全市老干部局長(zhǎng)會(huì)議講話（通用3篇）
全市老干部局長(zhǎng)會(huì)議講話 篇1
同志們：
這次會(huì)議的主要任務(wù)是，傳達(dá)貫徹全省老干部工作“雙先”表彰會(huì)議和全國(guó)、全省老干部局長(zhǎng)會(huì)議精神，總結(jié) 20xx 年全市老干部工作，交流經(jīng)驗(yàn)做法，安排部署今年的工作任務(wù)。
在會(huì)議的第一階段，傳達(dá)了全省老干部工作有關(guān)會(huì)議精神和吳翠云書記的重要批示，市委、組織部長(zhǎng)劉貴堂同志代表市委作了重要講話，這充分體現(xiàn)了市委對(duì)老干部和老干部工作的重視關(guān)心，也為我們做好全年工作指明了方向，我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，抓好貫徹落實(shí)。
剛才，市農(nóng)科院、德城、武城 3 個(gè)單位作了典型發(fā)言，這些經(jīng)驗(yàn)做法都很好，希望大家結(jié)合自身實(shí)際，認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒。下面，我講三點(diǎn)意見。
一、20xx年全市老干部工作成績(jī)顯著
去年以來(lái)，在市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和各有關(guān)部門的大力支持下，全市老干部工作取得新突破、新成效。在全省老干部工作“雙先”表彰大會(huì)上，我市受省委、省政府表彰老干部工作先進(jìn)集體 9 個(gè)，受省委組織部、省委老干部局、省人社廳表彰老干部工作先進(jìn)個(gè)人 5 名、離退休干部先進(jìn)個(gè)人 2 名。
一是市委、市政府更加重視。 市委 、市政府 堅(jiān)持把老干部工作擺到重要位置、作為大事來(lái)抓。 市委書記吳翠云同志經(jīng)常過(guò)問(wèn)老干部工作，親自向市直老干部通報(bào)情況，帶頭走訪慰問(wèn)老干部。市長(zhǎng)楊宜新同志高度重視老干部工作，在資金和政策上給予傾斜。市委、組織部長(zhǎng)劉貴堂同志重要工作親自研究，重要活動(dòng)親自參加。市老年人活動(dòng)中心(市級(jí)機(jī)關(guān)老年大學(xué))經(jīng)市編委批復(fù)，更名為市老年大學(xué)(市老年人活動(dòng)中心)，校長(zhǎng)(主任)按正縣級(jí)配備。市關(guān)工委辦公室歸口市委老干部局管理，并增配 1 名副主任。這些都充分體現(xiàn)了市委、市政府對(duì)老干部工作的重視和支持。
二是“兩項(xiàng)建設(shè)”取得顯著成效。 各級(jí)老干部工作部門積極組織廣大離退休干部，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的、xx屆三中全會(huì)精神，廣泛開展“同心共筑中國(guó)夢(mèng)”、向張星南同志學(xué)習(xí)等活動(dòng)。認(rèn)真落實(shí)閱文參會(huì)、情況通報(bào)、參觀學(xué)習(xí)等制度，使老干部了解大局、融入大局、服務(wù)大局。召開了縣市區(qū)離退休干部黨建工作現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)議，推廣了樂(lè)陵市加強(qiáng)離退休干部黨建的經(jīng)驗(yàn)做法。會(huì)后， 11 個(gè)縣市區(qū)全部建立了離退休干部黨工委，全市離退休干部黨支部增加到 685 個(gè)，實(shí)現(xiàn)了離退休干部黨員全覆蓋。強(qiáng)化離退休干部網(wǎng)上黨支部平臺(tái)建設(shè)，加強(qiáng)了離退休干部與黨組織的溝通聯(lián)系。市委組織部、市委老干部局聯(lián)合命名表彰了 30 個(gè)“五好”黨支部和 90 名“五好”黨員。對(duì)我市離退休干部黨建工作所取得的成效，省委老干部局給予了充分肯定。
三是服務(wù)保障水平整體提升。 全市離休干部“三個(gè)機(jī)制”持續(xù)健康有效地運(yùn)行。20xx 年，我市 爭(zhēng)取省離休干部“兩費(fèi)”專項(xiàng)轉(zhuǎn)移支付資金 1470 萬(wàn)元，提高了市直離休干部醫(yī)藥費(fèi)統(tǒng)籌標(biāo)準(zhǔn)，縣市區(qū)離休干部醫(yī)藥費(fèi)統(tǒng)籌標(biāo)準(zhǔn)全部提高到每人每年10000 元以上(其中，臨邑、慶云 14000 元，德城、樂(lè)陵、寧津、平原 120xx 元，禹城 10500 元 )。積極救助幫扶特困離休干部及遺屬，發(fā)放幫扶金 88 萬(wàn)元，幫扶離休干部 145 人、遺屬 296 人。走訪慰問(wèn)了全市易地安置離休干部。全面改造了市直機(jī)關(guān)干休所的排水、道路等基礎(chǔ)設(shè)施。同時(shí)，積極整合社區(qū)和社會(huì)資源，切實(shí)優(yōu)化了老干部養(yǎng)老服務(wù)。
四是文化建設(shè)實(shí)現(xiàn)新的突破。 老干部活動(dòng)學(xué)習(xí)陣地建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)， 3 個(gè)縣市完成改建、擴(kuò)建和新建任務(wù)，市水利局、市農(nóng)科院等市直部門加大了投入。成功舉辦了全市老干部文藝演出和書畫展，受到社會(huì)各界的好評(píng)。我市在全省第五屆老干部藝術(shù)節(jié)文藝匯演中取得團(tuán)體二等獎(jiǎng)、組織獎(jiǎng)、最佳表演獎(jiǎng)、優(yōu)秀表演獎(jiǎng)的良好成績(jī)。越來(lái)越多的老干部加入各類文體社團(tuán)，全市組建老干部各類社團(tuán)組織 132 個(gè)，會(huì)員達(dá) 7600多人。
五是工作機(jī)制方法創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)。 完善縣市區(qū)老干部工作綜合考核辦法，突出工作轉(zhuǎn)型和重點(diǎn)工作考核，注重即時(shí)考核，加大考核結(jié)果運(yùn)用力度。建立每周工作安排制度。綜合運(yùn)用報(bào)刊、電視、網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)等現(xiàn)代媒體，加大了對(duì)老干部工作的宣傳力度。開展創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)獎(jiǎng)評(píng)選工作，發(fā)現(xiàn)總結(jié)有示范帶動(dòng)作用的創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)和做法。德城區(qū)成立離退休干部權(quán)益保護(hù)專業(yè)人民調(diào)解委員會(huì)，樂(lè)陵市建立離退休干部懇談機(jī)制，臨邑縣離退休干部與大學(xué)生村官結(jié)對(duì)幫帶等創(chuàng)新做法產(chǎn)生了積極影響。省委組織部副部長(zhǎng)、老干部局局長(zhǎng)厲彥林同志對(duì)成立離退休干部權(quán)益保護(hù)專業(yè)人民調(diào)解委員會(huì)的做法給予高度評(píng)價(jià)。
回顧一年來(lái)的工作，我們深深體會(huì)到，只有堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，才能充分彰顯老干部工作的價(jià)值;只有把落實(shí)政治待遇和提高生活待遇結(jié)合起來(lái)，才能更好地贏得老同志的滿意;只有堅(jiān)持宏觀指導(dǎo)與微觀服務(wù)相結(jié)合，堅(jiān)持繼承傳統(tǒng)與改革創(chuàng)新相結(jié)合，才能保證老干部工作方向正、措施實(shí)、效果好;只有堅(jiān)持解決當(dāng)前問(wèn)題與加強(qiáng)長(zhǎng)遠(yuǎn)謀劃相統(tǒng)一，才能與時(shí)俱進(jìn)地推動(dòng)老干部工作健康持續(xù)發(fā)展;只有堅(jiān)持推進(jìn)工作與提高干部素質(zhì)兩促進(jìn)，才能使老干部工作和隊(duì)伍建設(shè)相得益彰、良性循環(huán)。
在看到成績(jī)的同時(shí)，我們也要清醒地認(rèn)識(shí)到存在的問(wèn)題與不足：一是，一些地方和單位對(duì)老干部工作不夠重視，對(duì)老干部的感情不夠深厚。二是，部分老干部工作部門對(duì)老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展的認(rèn)識(shí)理解不到位，固守“離休干部工作模式”，干事創(chuàng)業(yè)的熱情不高，存在守?cái)傋�、等靠要的思想，工作沒(méi)有新的起色。三是，一些涉及老干部切身利益的問(wèn)題有待解決，一些弱項(xiàng)工作還沒(méi)有得到根本改觀。如醫(yī)藥費(fèi)統(tǒng)籌標(biāo)準(zhǔn)偏低，有的地方易地安置、異地居住、重大病號(hào)離休干部醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷周期長(zhǎng)、個(gè)人墊付資金多;老干部活動(dòng)中心、老年大學(xué)存在規(guī)模小、檔次低、投入不足，機(jī)構(gòu)不健全、管理不規(guī)范、辦學(xué)水平差等問(wèn)題，與省局的要求和老干部活動(dòng)學(xué)習(xí)的需求還有較大的差距。對(duì)這些問(wèn)題，必須高度重視，在今后的工作中認(rèn)真加以解決。
二、把握重點(diǎn) ， 主動(dòng)作為，扎實(shí)做好今年的老干部工作
今年是我市全面深化改革的第一年，也是老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展的深化之年。 20xx 年全市老干部工作總體要求是： 認(rèn)真貫徹全省老干部工作“雙先”表彰會(huì)議和全國(guó)、全省老干部局長(zhǎng)會(huì)議精神，緊緊圍繞市委工作大局，把握老干部工作為黨的事業(yè)增添正能量的價(jià)值取向，著力政治引導(dǎo)、組織覆蓋、文化養(yǎng)老、發(fā)揮作用、社會(huì)服務(wù)，不斷健全完善老干部工作體制、機(jī)制和制度，有效推進(jìn)老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展、科學(xué)發(fā)展。 做好今年的老干部工作要把握兩個(gè)重點(diǎn)：一是要開展好黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng);二是要持續(xù)抓好老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展。兩者要緊密銜接、互相推動(dòng)。今年的工作要點(diǎn)已經(jīng)印發(fā)。希望大家結(jié)合實(shí)際，精心謀劃，周密部署，抓好落實(shí)。這里，強(qiáng)調(diào)六個(gè)方面的工作。
(一)以開展深度研究為著力點(diǎn)，努力破解老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展的重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。去年，我省在全國(guó)率先提出了老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展的要求。“老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展”這一提法得到中組部的肯定。在今年全國(guó)老干部局長(zhǎng)會(huì)議上，中組部常務(wù)副部長(zhǎng)陳希同志明確提出“有效推動(dòng)老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展、科學(xué)發(fā)展”，強(qiáng)調(diào)把老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展作為今年第一個(gè)深度研究的課題。最近，中央、省委先后將老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展納入黨的建設(shè)制度改革的重要課題。我們按照省委老干部局的調(diào)研要求，圍繞轉(zhuǎn)型發(fā)展中的難點(diǎn)重點(diǎn)問(wèn)題，確定了今年我市的 3 個(gè)重點(diǎn)調(diào)研課題：一是深入研究老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展問(wèn)題;二是研究制定市管退休干部管理服務(wù)工作的試行意見;三是研究制定關(guān)于加強(qiáng)老年大學(xué)、老干部活動(dòng)中心工作的具體措施。針對(duì)以上課題，我們將聯(lián)合有關(guān)部門開展專題調(diào)研。各縣市區(qū)、市直各 部門 也要立足自身實(shí)際，搞好有關(guān)重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題的深度研究，早出成果、出好成果，為全市提供借鑒與啟示。這里強(qiáng)調(diào)一點(diǎn)，轉(zhuǎn)型發(fā)展需要上下互動(dòng)、協(xié)同推進(jìn)，既離不開頂層設(shè)計(jì)，也離不開基層探索。“頂層”與“基層”是相對(duì)的，市委老干部局要為全市轉(zhuǎn)型發(fā)展提供思路和措施，各縣市區(qū)、市直各部門要為本地本部門轉(zhuǎn)型發(fā)展提供思路和措施。面對(duì)轉(zhuǎn)型發(fā)展這個(gè)大局，大家都是參與者、探索者、實(shí)踐者，必須主動(dòng)融入、全程跟進(jìn)，不能當(dāng)局外人，不能當(dāng)旁觀者。
(二)以強(qiáng)化政治引導(dǎo)為著力點(diǎn)，努力創(chuàng)新老干部思想政治工作。 老干部仍然是黨的干部，需要政治上的關(guān)心和教育。 一是抓好xx屆三中全會(huì)和系列講話精神的學(xué)習(xí)。 這是今年老干部工作的首要政治任務(wù)，也是今后一個(gè)時(shí)期離退休干部“兩項(xiàng)建設(shè)”的主線。要把組織離退休干部學(xué)習(xí)三中全會(huì)和系列講話精神，與開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，與持續(xù)深入地開展“同心共筑中國(guó)夢(mèng)”、向張星南同志學(xué)習(xí)活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，與開展“我學(xué)習(xí)、我踐行”社會(huì)主義核心價(jià)值觀主題教育活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，與開展形勢(shì)政策教育結(jié)合起來(lái)，與開展黨性教育和法紀(jì)法規(guī)教育結(jié)合起來(lái)，引導(dǎo)他們始終保持政治堅(jiān)定、思想常新、理想永存。特別是對(duì)退休干部數(shù)量龐大、相對(duì)年輕、思想活躍而思想政治工作比較薄弱的情況，建立健全教育和管理的相關(guān)制度，保證退休干部思想政治工作有人抓、經(jīng)常抓、抓到位。二是抓好政治待遇落實(shí)。 要完善重大節(jié)日走訪慰問(wèn)、情況通報(bào)、領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系離退休干部制度，保證老干部按規(guī)定閱讀文件、參觀學(xué)習(xí)和參加重要會(huì)議活動(dòng)。要建立健全離退休干部懇談機(jī)制，加強(qiáng)與離退休干部的溝通交流，主動(dòng)聽取意見建議，幫助解決實(shí)際問(wèn)題。 三是改進(jìn)方式方法。 要特別注意老干部的認(rèn)知活動(dòng)，關(guān)注他們的情感活動(dòng)，靈活運(yùn)用教育方法，以雙向交流的手段引導(dǎo) 、 教育 、 發(fā)動(dòng)老干部。要強(qiáng)化互聯(lián)意識(shí) ， 具備互聯(lián)思維 ， 重視網(wǎng)絡(luò)作用，學(xué)會(huì)用網(wǎng)絡(luò)、微博、微信等手段 ，創(chuàng)新老干部工作方法 ， 拓展老干部工作空間。鼓勵(lì)老干部利用共產(chǎn)黨員網(wǎng)、齊魯先鋒網(wǎng)、老干部之家網(wǎng)和德州老干部工作網(wǎng)等網(wǎng)站，了解外界信息，掌握社會(huì)動(dòng)態(tài)。通過(guò)加強(qiáng)老干部網(wǎng)絡(luò)技能培訓(xùn) ， 推進(jìn)網(wǎng)上黨支部建設(shè) ， 開設(shè)網(wǎng)上論壇等，健全完善網(wǎng)上宣傳教育平臺(tái)，讓老干部感受到思想政治工作的趣味性、滲透性和感染力。要辦好用好老干部黨校，發(fā)揮教育主陣地和培訓(xùn)主渠道的作用。
(三)以強(qiáng)化組織覆蓋為著力點(diǎn)，努力拓展老干部社會(huì)活動(dòng)空間。 要樹立大組織理念，構(gòu)建以離退休干部黨工委為統(tǒng)領(lǐng)，以離退休干部黨支部為核心，以離退休干部社團(tuán)組織為補(bǔ)充的組織架構(gòu)。一是扎實(shí)推進(jìn)離退休干部黨組織建設(shè)。要完善縣市區(qū)離退休干部黨工委運(yùn)行機(jī)制，充分發(fā)揮其職能作用。要認(rèn)真貫徹落實(shí)《關(guān)于加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的意見》和《山東省離退休干部黨支部工作規(guī)定》，著力解決設(shè)置不合理、活動(dòng)不經(jīng)常、制度不健全、換屆不及時(shí)、作用發(fā)揮不力等問(wèn)題。要重點(diǎn)抓好離退休干部黨支部書記選配工作，尤其要把立場(chǎng)堅(jiān)定、號(hào)召力強(qiáng)、熱心奉獻(xiàn)、身體好的同志選拔出來(lái)，發(fā)揮他們敢抓善管的作用。要繼續(xù)抓好離退休干部網(wǎng)上黨支部平臺(tái)建設(shè)。要認(rèn)真做好全國(guó)離退休干部“雙先”表彰和全省“五好”離退休干部黨支部、“五好”離退休干部黨員表彰的相關(guān)推薦工作。二是加強(qiáng)對(duì)老干部社團(tuán)建設(shè)的指導(dǎo)。 截止 20xx 年底，我市有 15853 名非黨離退休干部，約占全市離退休干部總數(shù)的 40% 。增強(qiáng)離退休干部的組織維系度，離不開離退休干部黨支部，也離不開老干部社團(tuán)組織。 要遵循自我管理、自我服務(wù)、自我教育的原則，積極創(chuàng)造條件，鼓勵(lì)組建多種形式的老干部社團(tuán)，并通過(guò)健全制度、完善章程等措施，引導(dǎo)老干部社團(tuán)健康有序發(fā)展。要推動(dòng)老干部社團(tuán)與其他社會(huì)組織的協(xié)作，共同開展活動(dòng)。要推進(jìn)老干部數(shù)量較多的鄉(xiāng)鎮(zhèn) ( 街道 ) 建立老干部自管組織，擴(kuò)大非黨離退休干部的組織覆蓋面，增強(qiáng)老干部隊(duì)伍凝聚力和向心力。
(四)以搭建有效平臺(tái)為著力點(diǎn)，努力發(fā)揮老干部的積極作用。 發(fā)揮老干部作用，關(guān)鍵是要有符合老干部實(shí)際的好載體、好平臺(tái)。 一是深入開展老干部志愿服務(wù)活動(dòng)。 老干部志愿服務(wù)活動(dòng)，是老干部工作圍繞中心、服務(wù)大局、轉(zhuǎn)型發(fā)展的新載體，是老干部發(fā)揮獨(dú)特作用、豐富晚年生活、樹立良好形象的新平臺(tái)。今年，省局就老干部志愿者工作作出專項(xiàng)部署，建立了山東老干部志愿者網(wǎng)站，并將成立山東老干部志愿者聯(lián)合會(huì)。目前，我市已成立了一批老干部志愿者組織，開展了一些社會(huì)公益活動(dòng)，取得了一定的成效。如，德城區(qū)組建了 12 支社區(qū)老干部志愿者隊(duì)伍，志愿服務(wù)內(nèi)容涉及到社區(qū)生活的方方面面，創(chuàng)建了“霞光紅”、“真情服務(wù) 365 ”等一批有影響力的志愿服務(wù)品牌;禹城市開展了“弘揚(yáng)張星南精神”老干部志愿服務(wù)活動(dòng)，將每年 9 月 13 日定為“弘揚(yáng)張星南精神志愿服務(wù)日”等。目前，市局已成立老干部志愿者活動(dòng)指導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)全市老干部志愿者工作的規(guī)劃、管理、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)。各縣市區(qū)要確定一名領(lǐng)導(dǎo)分管老干部志愿者工作，明確責(zé)任科室及人員，建立健全工作機(jī)制。要根據(jù)老干部所在單位、居住社區(qū)和老干部志趣愛好等，積極培育形式多樣的老干部志愿服務(wù)隊(duì)伍。要組織、協(xié)助老干部志愿者團(tuán)體和個(gè)人在山東老干部志愿者網(wǎng)站進(jìn)行注冊(cè)，成為山東老干部志愿者聯(lián)合會(huì)的會(huì)員。市局將定期通報(bào)志愿者隊(duì)伍組建和網(wǎng)上注冊(cè)情況。要結(jié)合本地本部門優(yōu)勢(shì)，立足本地實(shí)際需求，創(chuàng)新活動(dòng)載體，明確服務(wù)內(nèi)容，開展富有特色的志愿服務(wù)活動(dòng)。重點(diǎn)抓好活動(dòng)示范點(diǎn)，培育先進(jìn)典型，總結(jié)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，以點(diǎn)帶面，逐步推開。市局將適時(shí)召開老干部志愿者工作現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)議。開展老干部志愿活動(dòng)情況也將列入年度工作考核內(nèi)容。 二是建立健全老干部人才信息庫(kù)。 從未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)看，老干部人才是資源富集的銀發(fā)寶藏和成熟人才，占社會(huì)人力資源總量的比例會(huì)越來(lái)越高。要結(jié)合離退休干部信息庫(kù)建設(shè)，充分發(fā)掘老干部人才，全面掌握老干部人才的年齡結(jié)構(gòu)、身體素質(zhì)、工作經(jīng)歷、專業(yè)特長(zhǎng)、技能水平、主要業(yè)績(jī)、志趣愛好、家庭狀況等具體情況，根據(jù)老干部的精力、專長(zhǎng)、志趣、原所在部門或行業(yè)等因素進(jìn)行整理分類，建立健全老干部人才信息庫(kù)。要根據(jù)老干部人才的特長(zhǎng)，以黨委政府關(guān)注和群眾關(guān)心的問(wèn)題為切入點(diǎn)，有計(jì)劃、有針對(duì)性地組織老干部發(fā)揮作用。要與本地的相關(guān)職能部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、社區(qū)等建立聯(lián)系制度，積極主動(dòng)地收集老年人才需求信息，從中篩選出適合的需求單位，雙向聯(lián)系，供需見面，促進(jìn)老干部人才合理流動(dòng)。要探索建立網(wǎng)上人才交流平臺(tái)，廣泛發(fā)布老干部人才供給信息，方便需求單位的需要，切實(shí)把廣大老干部的人才資源優(yōu)勢(shì)發(fā)揮出來(lái)。 三是認(rèn)真做好關(guān)工辦工作。 要重點(diǎn)抓好縣級(jí)和市直大系統(tǒng)關(guān)工委的組織建設(shè)和作用發(fā)揮，支持和配合關(guān)工委開展社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育，把“老少共筑中國(guó)夢(mèng)”主題教育活動(dòng)引向深入。要按照有關(guān)要求，盡快完成縣級(jí)關(guān)工委辦公室的隸屬關(guān)系調(diào)整工作。
(五)以加強(qiáng)陣地建設(shè)為著力點(diǎn)，努力推進(jìn)老干部文化養(yǎng)老。 文化養(yǎng)老是老干部工作提升服務(wù)水平、轉(zhuǎn)型發(fā)展的重要內(nèi)容和手段。 一是加大老干部活動(dòng)學(xué)習(xí)陣地建設(shè)力度。 要以“規(guī)模合理、功能實(shí)用、活動(dòng)就近、管理規(guī)范、使用高效”為目標(biāo)，積極爭(zhēng)取黨委、政府重視和財(cái)政支持，加快陣地改建、擴(kuò)建和新建進(jìn)度，努力使活動(dòng)學(xué)習(xí)場(chǎng)所的面積、設(shè)施和功能與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平相適應(yīng)，與老干部的實(shí)際需求相對(duì)接。推廣“資源整合、點(diǎn)多面廣”的陣地建設(shè)模式，整合現(xiàn)有房產(chǎn)資源，調(diào)劑適應(yīng)市直老年事業(yè)發(fā)展的教學(xué)和活動(dòng)場(chǎng)所�？h市區(qū)要建設(shè)示范性的活動(dòng)中心、大學(xué)，也要開拓老同志就近就地活動(dòng)學(xué)習(xí)的場(chǎng)所。要利用社會(huì)資源、社區(qū)資源，建設(shè)沒(méi)有“圍墻”的老年大學(xué)。市直各部門也要?jiǎng)?chuàng)造條件，建設(shè)適應(yīng)老干部活動(dòng)學(xué)習(xí)的場(chǎng)所。 二是發(fā)揮老年大學(xué)、老干部活動(dòng)中心在文化建設(shè)中的引領(lǐng)示范作用。 各級(jí)老干部工作部門要把老年大學(xué)、老干部活動(dòng)中心工作納入重要議事日程，抓規(guī)劃、抓規(guī)范，抓班子、抓隊(duì)伍，抓服務(wù)、抓管理。要 厘清 市縣兩級(jí)老年大學(xué)、老干部活動(dòng)中心的職責(zé)和定位，做到資源整合、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、特色發(fā)展。要以老干部為中心、以益壽益智為目標(biāo)，提高管理水平，提升服務(wù)質(zhì)量。市局將研究制定推進(jìn)全市老年大學(xué)工作的具體措施，各縣市區(qū)也要認(rèn)真謀劃轉(zhuǎn)型發(fā)展新階段的老年大學(xué)工作。要組織好“省級(jí)示范老干部活動(dòng)中心”、“省級(jí)示范老年大學(xué)”的創(chuàng)辦、申報(bào)工作。 市局將 適時(shí)召開縣市區(qū)老干部學(xué)習(xí)活動(dòng)陣地建設(shè)推進(jìn)會(huì)議。 三是突出特色開展活動(dòng)。 我市歷史文化底蘊(yùn)深厚。要充分挖掘本地資源，結(jié)合自身優(yōu)秀文化特色，組織老同志開展形式多樣的文化活動(dòng)。各級(jí)老干部活動(dòng)中心、老年大學(xué)根據(jù)自身職能，突出抓好文體骨干的培訓(xùn)和重大活動(dòng)的展演等工作。尤其要組織老干部開展好紀(jì)念建國(guó) 65 周年文體活動(dòng)。單位和社區(qū)的老干部活動(dòng)場(chǎng)所也要從老同志的特點(diǎn)出發(fā)，經(jīng)常組織開展豐富多彩、健康向上的文體活動(dòng)，尤其是搞好重大節(jié)點(diǎn)的老干部文體活動(dòng)，充實(shí)老同志的精神文化生活。開展文體活動(dòng)要重心下移、面向基層。要講究社會(huì)公德，避免“擾民”。
(六)以注重資源整合為著力點(diǎn)，努力優(yōu)化老干部服務(wù)管理。 服務(wù)管理是老干部工作的永恒主題。要適應(yīng)社會(huì)事業(yè)改革的形勢(shì)，適應(yīng)人口老齡化的趨勢(shì)，適應(yīng)離退休干部群體結(jié)構(gòu)的變化，創(chuàng)新形式、內(nèi)容和載體，促進(jìn)離退休干部服務(wù)管理的精細(xì)化、親情化、社會(huì)化。一是完善離休干部服務(wù)保障機(jī)制。 落實(shí)好離休干部生活待遇，是做好老干部工作的底線，我們要始終繃緊這根弦。目前，全市離休干部的平均年齡已達(dá)84.3 歲，養(yǎng)老、醫(yī)療是離休干部關(guān)注的焦點(diǎn)問(wèn)題、熱點(diǎn)問(wèn)題。據(jù)調(diào)查統(tǒng)計(jì)， 20xx年縣市區(qū)離休干部醫(yī)藥費(fèi)已平均達(dá)到每人 13957 元，并呈逐年上升趨勢(shì)。要進(jìn)一步鞏固完善離休干部“三個(gè)機(jī)制”，突出抓好醫(yī)藥費(fèi)保障機(jī)制和財(cái)政支持機(jī)制，確保“兩費(fèi)”和生活補(bǔ)貼等按時(shí)發(fā)放。要協(xié)調(diào)健全醫(yī)療保障政策，加強(qiáng)對(duì)定點(diǎn)醫(yī)院的管理，提高醫(yī)療服務(wù)水平。要切實(shí)解決好易地安置、異地居住和重大病號(hào)離休干部醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷問(wèn)題。要讓老干部共享改革發(fā)展成果。要抓好《關(guān)于做好省屬國(guó)有改制和破產(chǎn)企業(yè)離休干部服務(wù)管理工作的意見》和《關(guān)于調(diào)整離休干部護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的通知》的貫徹落實(shí)。要針對(duì)“雙高期”離休干部體弱多病、行動(dòng)不便、生活難以自理以及“空巢”等現(xiàn)象增多的情況，加強(qiáng)緊急救助、便老設(shè)施等方面的服務(wù)，加強(qiáng)人文關(guān)懷和精神慰藉。相關(guān)部門在制定有關(guān)工資、住房、醫(yī)療和社會(huì)保障等各項(xiàng)改革措施時(shí)，要切實(shí)保障老干部合法權(quán)益和待遇落實(shí)。要健全完善特困離休干部及遺屬幫扶機(jī)制，及時(shí)協(xié)調(diào)解決困難企業(yè)、困難行業(yè)、特困離休干部及遺屬的實(shí)際問(wèn)題。對(duì)生活困難、身患重病、易地安置、“空巢”獨(dú)居的老干部和老干部遺屬，要進(jìn)行重點(diǎn)幫扶。要高度重視老干部的來(lái)信來(lái)訪，建立健全離休干部信訪工作局長(zhǎng)包案制度，積極回應(yīng)老干部的合理訴求，做好情緒安撫和思想疏導(dǎo)工作。二 是積極推進(jìn)老干部社區(qū)服務(wù)工作。要結(jié)合城市社區(qū)建設(shè)、農(nóng)村新型社區(qū)建設(shè)和城鎮(zhèn)化進(jìn)程，依托和利用社區(qū)資源，建立離退休干部綜合服務(wù)管理平臺(tái)，創(chuàng)建老干部社區(qū)服務(wù)工作示范點(diǎn)，為老干部就近學(xué)習(xí)、就近活動(dòng)、就近發(fā)揮作用、就近得到關(guān)心照顧創(chuàng)造有利條件。要探索購(gòu)買公共服務(wù)、開展志愿服務(wù)等方式，拓寬服務(wù)渠道，提高保障水平。要探索利用干休所養(yǎng)老服務(wù)資源，建設(shè)高齡老干部養(yǎng)老綜合服務(wù)設(shè)施和場(chǎng)所，進(jìn)一步拓展老干部工作的發(fā)展空間。三是共同研究和推進(jìn)退休干部工作。 要找準(zhǔn)改進(jìn)退休干部工作的切入點(diǎn)和著力點(diǎn)，在強(qiáng)化社會(huì)保障、社會(huì)服務(wù)的同時(shí)，認(rèn)真落實(shí)退休干部的政治待遇，加強(qiáng)退休干部的思想政治建設(shè)，改善活動(dòng)學(xué)習(xí)條件，組織引導(dǎo)發(fā)揮作用，不斷推進(jìn)退休干部工作的開展。今年，市局將依據(jù)有關(guān)政策，研究制定市管退休干部管理服務(wù)工作的試行意見。各縣市區(qū)、市直各 部門 要以促進(jìn)社會(huì)公平正義、增進(jìn)老同志幸福感為出發(fā)點(diǎn)，充分考慮資歷、貢獻(xiàn)等因素，本著老有所享、略有區(qū)別的原則，探索退休干部管理服務(wù)的政策辦法。
三、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，凝聚力量，努力加強(qiáng)老干部工作部門自身建設(shè)
推動(dòng)老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展，對(duì)老干部工作隊(duì)伍的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力提出了更高要求。我們要以開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，進(jìn)一步加強(qiáng)老干部工作隊(duì)伍建設(shè)，努力把老干部工作部門建設(shè)成講政治、重感情、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好的模范部門。
一是，切實(shí)解放思想。 轉(zhuǎn)型的本質(zhì)，是改革 ， 是創(chuàng)新;發(fā)展的本質(zhì)，是揚(yáng)棄 ，是提升。如果不打破路徑依賴和慣性思維，固守過(guò)去的體制 、 機(jī)制和制度，老干部工作轉(zhuǎn)型就“轉(zhuǎn)”不動(dòng)，“轉(zhuǎn)”不開，“轉(zhuǎn)”不好，“轉(zhuǎn)”不到位。要準(zhǔn)確把握老干部工作的科學(xué)定位和形勢(shì)任務(wù)，準(zhǔn)確把握全面深化改革的新要求和老干部的新期待，清醒地看到面臨的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，清醒地看到工作中的差距與不足。要自覺(jué)克服等靠要的心理和庸懶散的狀態(tài)，杜絕不想新事、不干難事，甚至認(rèn)為多一事不如少一事的現(xiàn)象，主動(dòng)求變、自覺(jué)轉(zhuǎn)型，搶占先機(jī)、積極作為。要發(fā)揚(yáng)敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)精神，應(yīng)該做的事，克服困難、頂著壓力也要干，必須負(fù)的責(zé)，迎著風(fēng)險(xiǎn)也要擔(dān)。要學(xué)會(huì)運(yùn)用底線思維，凡事“從最壞處準(zhǔn)備，向最好處努力”，堅(jiān)守底線，大膽創(chuàng)新，牢牢把握主動(dòng)權(quán)。要發(fā)揚(yáng)“釘釘子”精神，凡事比別人多想一點(diǎn)、多做一點(diǎn)、多堅(jiān)持一點(diǎn)，做到步步為營(yíng)、久久為功，積小勝為大勝。
二是，提升素質(zhì)能力。 在全國(guó)老干部局長(zhǎng)會(huì)議上，陳希同志講到，老干部工作部門盡管不是最熱門的部門，但也是非常鍛煉人、考驗(yàn)人的部門。要強(qiáng)化政治要求，堅(jiān)定理想信念，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)守共產(chǎn)黨人的精神追求，始終保持良好的精神狀態(tài)、工作狀態(tài)和作風(fēng)狀態(tài)。要強(qiáng)化業(yè)務(wù)素質(zhì)，學(xué)習(xí)科學(xué)理論，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，掌握各項(xiàng)規(guī)定和工作流程，學(xué)習(xí)社會(huì)學(xué)、管理學(xué)、心理學(xué)、醫(yī)療保健等各方面知識(shí)，掌握電腦、網(wǎng)絡(luò)、電子政務(wù)等必備的崗位工作技能，努力使自己成為老干部工作的行家里手。要注意學(xué)習(xí)借鑒外地的好做法、好經(jīng)驗(yàn)，取人之長(zhǎng)，補(bǔ)己之短，更好地改進(jìn)工作。要強(qiáng)化協(xié)調(diào)能力，培養(yǎng)開闊的思路，具有開放的胸懷，掌握統(tǒng)籌的方法。要學(xué)會(huì)借勢(shì)、借機(jī)、借力、借智，注重發(fā)揮好黨委離休退休干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)平臺(tái)作用 ， 發(fā)揮好組織部門的牽頭抓總作用 ， 發(fā)揮好老干部工作部門的綜合協(xié)調(diào)作用，統(tǒng)籌謀劃， 協(xié)同推進(jìn) ， 內(nèi)引外聯(lián) ， 形成合力。
三是，狠抓作風(fēng)建設(shè)。 各級(jí)老干部工作部門要自覺(jué)把開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的一項(xiàng)重要政治任務(wù)、一次重大政治考驗(yàn)，作為推進(jìn)老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展的難得機(jī)遇、有力抓手，作為加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的重要載體、內(nèi)在要求，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，認(rèn)真查擺“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題，立說(shuō)立行，真整實(shí)改，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，樹立形象。要認(rèn)真查找社會(huì)關(guān)注度高、老干部反映強(qiáng)烈、影響老干部工作部門形象的重點(diǎn)問(wèn)題，逐一列出單子，進(jìn)行集中攻堅(jiān)，專項(xiàng)整治。要認(rèn)真落實(shí)中央和省、市委改進(jìn)工作作風(fēng)的有關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，密切與老干部的聯(lián)系，經(jīng)常走近老同志 ， 主動(dòng)了解老同志 ， 切實(shí)服務(wù)老同志，當(dāng)好老同志的知心人、貼心人、暖心人，為老同志多辦好事、多做實(shí)事、多解難事。要發(fā)揚(yáng)“安、專、迷”精神，學(xué)習(xí)老干部在長(zhǎng)期奮斗中形成的干一行愛一行、認(rèn)真細(xì)致、求真務(wù)實(shí)的精神，以優(yōu)良作風(fēng)做好老干部工作。
四是，落實(shí)真情關(guān)愛。 在全國(guó)老干部局長(zhǎng)會(huì)議上，陳希同志強(qiáng)調(diào)，要站在全局高度，充分認(rèn)識(shí)做好老干部工作很不容易、很不簡(jiǎn)單、很有意義、很值得奉獻(xiàn);要落實(shí)好“三個(gè)留人”要求，使大家感到組織有溫暖、事業(yè)有奔頭、發(fā)展有空間，在為老干部服務(wù)奉獻(xiàn)中收獲快樂(lè)和幸福。中組部老干部局長(zhǎng)李炎溪同志提出，解決老干部工作人員“進(jìn)得來(lái)、出不去、長(zhǎng)不大”問(wèn)題，要把好選拔進(jìn)人關(guān)、培養(yǎng)提高關(guān)、推薦使用關(guān);地方老干部局長(zhǎng)大多數(shù)兼任同級(jí)黨委組織部副部長(zhǎng)，對(duì)老干部工作部門的優(yōu)秀干部不能搞“燈下黑”，關(guān)鍵時(shí)候大膽推薦他們，敢于為他們說(shuō)“硬話”。中央領(lǐng)導(dǎo)、中組部領(lǐng)導(dǎo)的論述，為我們強(qiáng)班子、帶隊(duì)伍指明方向 、 提出要求。作為老干部工作部門的負(fù)責(zé)同志，要把培養(yǎng)使用干部作為份內(nèi)事，倡導(dǎo)“憑本事吃飯、靠工作說(shuō)話”理念，營(yíng)造“支持改革、寬容失敗”氛圍，改變“多做多錯(cuò)，少做少錯(cuò)”現(xiàn)象，引導(dǎo)大家想干事、能干事、干成事。對(duì)干部管理既要嚴(yán)格要求又要關(guān)心愛護(hù)，既要體現(xiàn)嚴(yán)格氛圍、規(guī)矩意識(shí)和紀(jì)律觀念，又要體現(xiàn)人情味、親切感和凝聚力。
同志們，面對(duì)老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展的歷史重任，面對(duì)市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)的信任和重托，面對(duì)全市廣大老干部的殷切期盼，我們一定要振奮精神、堅(jiān)定信心，開拓創(chuàng)新、扎實(shí)工作，努力打造老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展的“德州版”，真正讓市委、市政府放心，讓老干部滿意。
全市老干部局長(zhǎng)會(huì)議講話 篇2
同志們：
今年年初，中組部召開了全國(guó)老干部局長(zhǎng)會(huì)議，7月8日省召開了“適應(yīng)改革新形勢(shì)，推動(dòng)老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展、科學(xué)發(fā)展會(huì)議”，兩個(gè)會(huì)議均明確提出了要把如何適應(yīng)改革新形勢(shì)，推動(dòng)老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展、科學(xué)發(fā)展作為當(dāng)前和今后各級(jí)老干部工作部門必須著力研究解決的重要課題。根據(jù)全國(guó)、省會(huì)議精神和市委領(lǐng)導(dǎo)的要求，結(jié)合我市實(shí)際和開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)以來(lái)對(duì)新形勢(shì)下老干部工作的探索和思考，我們研究確定這次會(huì)議的主題是：適應(yīng)全面深化改革新形勢(shì)需要，對(duì)全市老干部工作進(jìn)行總結(jié)和部署，扎實(shí)推進(jìn)全市老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展、科學(xué)發(fā)展。
市委領(lǐng)導(dǎo)同志對(duì)開好這次會(huì)議非常重視。市委、組織部長(zhǎng)李龍同志簽批了全省老干部工作會(huì)議精神的匯報(bào)提綱和我們的落實(shí)意見，市委書記王曉東同志進(jìn)行了認(rèn)真審閱。
下面，我首先簡(jiǎn)要回顧一下去年以來(lái)全市的老干部工作，并就老干部工作如何適應(yīng)全面深化改革新形勢(shì)需要，實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型發(fā)展、科學(xué)發(fā)展進(jìn)行安排部署。
一、甘于奉獻(xiàn)、勇于擔(dān)當(dāng)，去年以來(lái)全市老干部工作取得新成績(jī)
去年以來(lái)，全市老干部工作在市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和省委老干部局的具體指導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)黨的、xx屆三中全會(huì)和系列重要講話精神，積極開展“大討論”活動(dòng)和群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，圍繞中心、服務(wù)大局，甘于奉獻(xiàn)、勇于擔(dān)當(dāng)，用心用情做好老干部工作。各項(xiàng)工作取得顯著成效，達(dá)到了老干部滿意和黨委、政府放心的目標(biāo)。
一是黨委政府高度重視，有關(guān)部門大力支持，老干部工作齊抓共管的良好格局進(jìn)一步形成。 市委、市政府高度重視老干部工作。市委書記王曉東同志上任當(dāng)天連夜走訪老干部，李部長(zhǎng)全程陪同。全市群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)召開后的第二天，王曉東同志親自主持召開征求老干部意見座談會(huì)。為落實(shí)省“兩辦”《關(guān)于全面做好新形勢(shì)下老干部工作的通知》(冀辦發(fā)〔20xx〕46號(hào))文件精神，王曉東同志在傳閱件上批示“一定要全面抓好落實(shí)”，并批示全體閱。之后，我們出臺(tái)了市“兩辦”〔20xx〕8號(hào)文件。7月25日，市委、市政府及時(shí)召開上半年工作情況通報(bào)會(huì)，邀請(qǐng)地專級(jí)和縣處級(jí)老領(lǐng)導(dǎo)參加。韶慧市長(zhǎng)主持，曉東書記作報(bào)告，市級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)出席。市長(zhǎng)馮韶慧同志多次幫助解決老干部反映的具體問(wèn)題。市委副書記蔣洪江同志，市委、組織部長(zhǎng)李龍同志多次對(duì)做好老干部工作做出重要批示。各級(jí)組織、財(cái)政、人社、衛(wèi)生、民政、機(jī)構(gòu)編制等部門認(rèn)真履行職責(zé)，在協(xié)調(diào)配合、出臺(tái)政策、落實(shí)老干部待遇等方面全力支持，為做好老干部工作創(chuàng)造了良好條件。今年5月，市委辦公室、市政府辦公室印發(fā)了《關(guān)于全面做好新形勢(shì)下老干部工作的實(shí)施意見》(廊辦發(fā)〔20xx〕8號(hào))，對(duì)新形勢(shì)下老干部工作的原則和制度措施作了進(jìn)一步規(guī)范。市檢察院、市司法局、市職業(yè)衛(wèi)生學(xué)院制定了本部門做好老干部工作的實(shí)施辦法，市衛(wèi)生局、市文廣新局積極落實(shí)有關(guān)政策規(guī)定。全市上下進(jìn)一步形成了黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視、相關(guān)部門大力支持、老干部部門努力作為的良好格局，營(yíng)造了更加尊重關(guān)心老干部、更加重視支持老干部工作的濃厚氛圍。
二是突出抓好政治學(xué)習(xí)，著力加強(qiáng)基層組織建設(shè)，老干部“兩項(xiàng)建設(shè)”工作水平進(jìn)一步提高。 今年以來(lái)，市委、市政府召開了兩次情況通報(bào)會(huì)，市委主要領(lǐng)導(dǎo)出席并向老領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況。去年底，在全市老干部系統(tǒng)開展了紀(jì)念毛澤東同志誕辰120周年征文比賽活動(dòng)，對(duì)獲獎(jiǎng)?wù)哌M(jìn)行通報(bào)表彰。20xx年，在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，與市委組織部聯(lián)合制定了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)離退休干部黨支部建設(shè)和思想政治建設(shè)的意見》，并由市委辦轉(zhuǎn)發(fā)。10月底，召開了全市離退休干部“兩項(xiàng)建設(shè)”工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，市委、組織部長(zhǎng)出席會(huì)議。11月，與市委組織部聯(lián)合下發(fā)通知，要求做好老干部基層黨組織統(tǒng)計(jì)和改選、補(bǔ)選工作，截至今年3月，全市245個(gè)老干部基層黨支部換屆工作全部完成。今年以來(lái)，按照“五好”標(biāo)準(zhǔn)，在市直老干部黨支部中遴選了市檢察院、市衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院、建行廊坊分行等三個(gè)老干部黨支部作為市委老干部局基層組織建設(shè)的聯(lián)系點(diǎn)，通過(guò)以點(diǎn)帶面、示范帶動(dòng)，提高基層黨支部建設(shè)水平，取得了積極效果。香河縣利用老干部學(xué)習(xí)站等陣地為老干部進(jìn)行電化教育，全年共播放電教光盤20余次，受教育老干部達(dá)3000余人次。大廠縣依托就近的居委會(huì)成立了四個(gè)老干部活動(dòng)站，在城區(qū)形成了“一個(gè)中心四個(gè)活動(dòng)站”的老干部學(xué)習(xí)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。固安縣開展?fàn)巹?chuàng)“五好”離退休干部黨支部、“四好”離退休干部黨員活動(dòng)，效果良好。建行廊坊分行創(chuàng)新載體，開展豐富多彩的支部活動(dòng)推動(dòng)老干部基層黨組織建設(shè)。
三是健全完善體制機(jī)制，用心用情深化服務(wù)，老干部生活待遇得到全面落實(shí)。20xx年春節(jié)前，對(duì)全市離退休干部進(jìn)行入戶慰問(wèn)，共慰問(wèn)老干部25233人。慰問(wèn)品實(shí)行政府集中采購(gòu)，做到了既節(jié)約實(shí)惠又公開透明。嚴(yán)格按照幫扶程序進(jìn)行審查，最終確定57名幫扶對(duì)象，將10萬(wàn)元的特困幫扶基金發(fā)放到老干部手中。20xx年將市本級(jí)幫扶標(biāo)準(zhǔn)提高到20萬(wàn)元，將縣級(jí)幫扶標(biāo)準(zhǔn)提高到10萬(wàn)元。按照每?jī)赡晡繂?wèn)一次易地安置離休干部的要求，20xx年4-5月份，由市局領(lǐng)導(dǎo)同志帶隊(duì)分四個(gè)慰問(wèn)組對(duì)安置在外地的9名離休干部進(jìn)行了走訪慰問(wèn)。20xx年初，印發(fā)了《關(guān)于提高離休干部護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的通知》，將離休干部護(hù)理費(fèi)按照參加革命時(shí)間分別提高了200元至1000元不等。霸州市、大城縣組織老干部在局醫(yī)療保健中心體檢，做到體檢質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量雙到位。廣陽(yáng)區(qū)、安次區(qū)分別提高了離休干部住院床位費(fèi)報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)。文安縣向老干部印發(fā)了“親情服務(wù)卡”。廣陽(yáng)區(qū)依托萬(wàn)眾和公司構(gòu)建了“區(qū)級(jí)中心統(tǒng)籌、日間照料中心為主、社區(qū)服務(wù)站輔助、求助呼叫暢通”的三級(jí)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。永清縣創(chuàng)新服務(wù)模式，為社區(qū)離退休干部在購(gòu)物、餐飲、保潔、維修、疾病預(yù)防、醫(yī)療康復(fù)、保健養(yǎng)生等方面提供服務(wù)。市文廣新局、市檢察院為老干部局辦健康講座。市衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院利用社會(huì)資源為老干部提供細(xì)致服務(wù)。
四是大力加強(qiáng)陣地建設(shè)，創(chuàng)新豐富活動(dòng)形式，老干部文化養(yǎng)老工作邁上新臺(tái)階。目前 ，市老年大學(xué)設(shè)置8個(gè)教學(xué)類系45個(gè)教學(xué)班，在校生人數(shù)達(dá)到1640人，創(chuàng)歷史新高。全市建有關(guān)工委組織4568個(gè)，成立“三大報(bào)告團(tuán)”272個(gè)，建“三大”教育基地118處，有家長(zhǎng)學(xué)校673所�；鶎咏M織建設(shè)在城鎮(zhèn)、農(nóng)村、企業(yè)、學(xué)校等方面實(shí)現(xiàn)了“四個(gè)延伸”。5個(gè)單位獲得全國(guó)先進(jìn)單位稱號(hào)，8個(gè)單位獲得全省先進(jìn)集體稱號(hào)。市老干部活動(dòng)中心組織開展豐富多彩的文體活動(dòng)，在我市業(yè)余文化活動(dòng)中充分展示。定期舉辦象棋、乒乓球、臺(tái)球等文體活動(dòng)，老同志們踴躍參賽、熱情高漲。市老年書畫研究會(huì)被中國(guó)老年書畫研究會(huì)確定為全國(guó)第二個(gè)，北方第一個(gè)老年書畫活動(dòng)基地。老年藝術(shù)團(tuán)獲得“夢(mèng)想廊坊合唱藝術(shù)節(jié)一等獎(jiǎng)”和“第八屆廊坊文藝繁榮獎(jiǎng)”等殊榮。干休所全年家訪、慰問(wèn)住院老干部130余戶次，送學(xué)上門130余戶次。三河市老年大學(xué)在燕郊建立了活動(dòng)分中心，方便了老干部就近學(xué)習(xí)、就近活動(dòng)。大廠縣把改造提升老干部活動(dòng)場(chǎng)所列為20xx年惠民實(shí)事工程，投資200余萬(wàn)元，對(duì)老干部活動(dòng)中心進(jìn)行維修改造。
五是認(rèn)真查找問(wèn)題差距，切實(shí)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)取得明顯成效。在第 二批群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中，市縣兩級(jí)老干部局堅(jiān)持認(rèn)真學(xué)習(xí)不走過(guò)場(chǎng)，堅(jiān)持開門納諫聽取意見，堅(jiān)持結(jié)合實(shí)際解決重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。截至目前，市局集中學(xué)習(xí)15天以上，人均做學(xué)習(xí)筆記5000字以上，撰寫學(xué)習(xí)體會(huì)2篇以上。在征求意見環(huán)節(jié)，市局組織召開征求老干部意見座談會(huì)3次，發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷150份，形成意見建議共25條。以正式文件形式進(jìn)行反饋，同時(shí)把意見建議上傳到機(jī)關(guān)網(wǎng)站，接受群眾監(jiān)督。4月17日，舉辦一期“xx屆三中全會(huì)與黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)”主題老干部黨課，效果良好。4月25日，局主要負(fù)責(zé)同志為全體干部職工以《篤行“三嚴(yán)三實(shí)”，躬身勤政廉政，做焦裕祿式的好黨員、好干部》為題上了專題黨課。文稿被《廊坊日?qǐng)?bào)》和市活動(dòng)辦簡(jiǎn)報(bào)采用。在全市征文活動(dòng)中，上報(bào)理論征文20余篇。三位局領(lǐng)導(dǎo)分獲一、二等獎(jiǎng)，機(jī)關(guān)獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。同時(shí)，我們把為老干部辦好事、解難事作為教育實(shí)踐活動(dòng)的落腳點(diǎn)，為老干部興辦“十件實(shí)事”。印發(fā)了“十件實(shí)事”工作推進(jìn)表，實(shí)施項(xiàng)目化管理，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門、工作要求、完成時(shí)限。到目前，十件實(shí)事8項(xiàng)已經(jīng)完成，2項(xiàng)正在進(jìn)行中�；顒�(dòng)中，市局還與市活動(dòng)辦聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于在群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中充分發(fā)揮離退休干部作用的指導(dǎo)意見》，指導(dǎo)和推動(dòng)全市老干部工作系統(tǒng)教育實(shí)踐活動(dòng)的開展。
六是樹牢理想信念，嚴(yán)格紀(jì)律要求，不斷加強(qiáng)老干部工作部門自身建設(shè)。 各地老干部工作部門開展創(chuàng)建文明機(jī)關(guān)活動(dòng)。市局對(duì)機(jī)關(guān)建設(shè)連續(xù)抓、持久抓、做到常抓不懈，今年1月被市直工委命名為五星級(jí)文明單位。在提高隊(duì)伍素質(zhì)上，提倡人人讀書思考、人人動(dòng)筆寫作，主要負(fù)責(zé)同志帶頭寫文章，做到全員能干會(huì)寫。從規(guī)范考勤制度入手正風(fēng)肅紀(jì)。重申嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷假制度，每月張榜公布，按上級(jí)相關(guān)政策執(zhí)行。從加強(qiáng)宣傳入手樹立自身形象。去年年初，《中國(guó)老年報(bào)》頭版頭條刊登了《河北省廊坊市從作風(fēng)建設(shè)入手推進(jìn)工作上水平》一文，受到了市委主要領(lǐng)導(dǎo)同志肯定。年底，中組部《老干部工作情況交流》、省委老干部局《老干部工作信息》對(duì)我局隊(duì)伍建設(shè)作法和“忠孝兩全”的理念給予介紹和肯定。20xx年信息工作實(shí)現(xiàn)重大突破，獲得全省信息工作第一名，獲調(diào)研成果一等獎(jiǎng)。從創(chuàng)建現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)新平臺(tái)入手拓展服務(wù)范圍。在教育實(shí)踐活動(dòng)中，按要求建立了網(wǎng)站，這是我們服務(wù)老干部的新領(lǐng)域，是我們加強(qiáng)老干部思想政治建設(shè)的有力條件。網(wǎng)址為 ，也可以進(jìn)行實(shí)名搜索。網(wǎng)站分為組織機(jī)構(gòu)、工作動(dòng)態(tài)、政策之窗、學(xué)習(xí)園地、兩項(xiàng)建設(shè)、陣地建設(shè)、機(jī)關(guān)建設(shè)、金秋風(fēng)采等八大板塊，介紹老干部工作政策、老干部工作動(dòng)態(tài)、老干部風(fēng)采等。也希望在座的各位負(fù)責(zé)同志和工作人員多關(guān)注我們自己的網(wǎng)站，多投稿，多提出寶貴意見建議，把老干部網(wǎng)站建成老干部的精神家園。
二、改革創(chuàng)新、銳意進(jìn)取，扎實(shí)推進(jìn)全市老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展、科學(xué)發(fā)展
1、認(rèn)真總結(jié)、深刻查找過(guò)來(lái)老干部工作中的經(jīng)驗(yàn)和不足。 回顧去年以來(lái)的工作，我們深深體會(huì)到，圍繞中心，服務(wù)大局，定位準(zhǔn)確是老干部工作取得顯著成效的重要基礎(chǔ);領(lǐng)導(dǎo)重視，班子堅(jiān)強(qiáng)有力是完成各項(xiàng)任務(wù)的根本保證;突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，勇于創(chuàng)新是取得成功的有效方法;用心用情，勇于擔(dān)當(dāng)，強(qiáng)化責(zé)任是我們工作的制勝法寶;有關(guān)部門聚力同心，協(xié)調(diào)配合是做好工作的有力保障。在此，謹(jǐn)向所有關(guān)心支持老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)和同志們，向?yàn)槔细刹抗ぷ鞲冻鲂羷诤秃顾膹V大老干部工作者，表示衷心的感謝!
在看到成績(jī)的同時(shí)，我們也看到工作中還存在著一定的不足，距離市委、市政府的要求和廣大老干部的期盼還有很大的差距。主要是：組織老干部學(xué)習(xí)活動(dòng)的形式不活、方法不多，老干部學(xué)習(xí)活動(dòng)陣地建設(shè)還不能滿足老干部的需要，工作人員的開拓創(chuàng)新意識(shí)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)還不夠強(qiáng)等等。以上這些，需要我們繼續(xù)解放思想，改革創(chuàng)新，深入研究和探索老干部工作的發(fā)展規(guī)律，不斷把老干部工作推向新水平。
2、全面認(rèn)識(shí)、客觀分析老干部工作面臨的新形勢(shì)。 今年是學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆三中全會(huì)和系列重要講話精神，全面適應(yīng)深化改革新形勢(shì)，推動(dòng)全市老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展、科學(xué)發(fā)展的開局之年、關(guān)鍵之年。面對(duì)老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展、科學(xué)發(fā)展這個(gè)嶄新課題，我們首先要客觀分析老干部工作面臨的新形勢(shì)，深刻認(rèn)識(shí)推進(jìn)老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展、科學(xué)發(fā)展的重要性、緊迫性。一是在經(jīng)濟(jì)社會(huì)深刻變革的大背景下，離退休干部隊(duì)伍出現(xiàn)了許多新的重大變化。二是以來(lái)，以同志為的新一屆黨中央執(zhí)政理念、治理方式的變化，使老同志感到正氣清風(fēng)撲面，對(duì)黨充滿信心，政治熱情空前高漲。三是xx屆三中全會(huì)吹響了全面深化改革的號(hào)角，使得老同志迸發(fā)出投身改革的高昂熱情和對(duì)利益碰撞加劇帶來(lái)的擔(dān)心和糾結(jié)。四是社會(huì)老齡化的沖擊使老干部服務(wù)管理工作面臨前所未有的挑戰(zhàn)和壓力，老干部特殊群體在積極應(yīng)對(duì)人口老齡化進(jìn)程中的示范帶動(dòng)作用凸現(xiàn)。五是新形勢(shì)新變化使得老干部工作還存在一些工作上的薄弱點(diǎn)和“空白點(diǎn)”。六是新形勢(shì)新要求使得老干部工作以及隊(duì)伍建設(shè)上的不適應(yīng)日趨明顯，主要體現(xiàn)在觀念理念、體制機(jī)制、方式方法、載體陣地和社會(huì)環(huán)境等諸多方面。要站在全局和戰(zhàn)略的高度，深刻認(rèn)識(shí)推進(jìn)老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展、科學(xué)發(fā)展的重要性、緊迫性，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到這一目標(biāo)要求上來(lái)。
3、科學(xué)研究、準(zhǔn)確把握推進(jìn)老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展、科學(xué)發(fā)展的總體思路。 新的歷 史特點(diǎn)，新的歷史背景，新的形勢(shì)任務(wù)，要求我們必須掌握新的武器，掌握切實(shí)可行的方法路徑，以新的思維方式和思路載體來(lái)定位、謀劃和推動(dòng)老干部工作。一是堅(jiān)持把解放思想、改革創(chuàng)新作為永恒主題。必須適應(yīng)改革需要，遵循工作規(guī)律，增強(qiáng)問(wèn)題意識(shí)，加強(qiáng)深度研究，破解工作難題，使我們的工作理念、思路、政策、措施更加符合全面深化改革的要求。今后一個(gè)時(shí)期的老干部工作，需要在進(jìn)一步加強(qiáng)老干部“兩項(xiàng)建設(shè)”、為老干部提供更多更細(xì)個(gè)性化人性化服務(wù)、積極推動(dòng)老干部文化養(yǎng)老工作、研究利用社會(huì)資源服務(wù)老干部和退休干部服務(wù)管理工作等新領(lǐng)域做出積極探索，付出更多努力。二是堅(jiān)持為黨的事業(yè)增添正能量的價(jià)值取向。廣大老同志經(jīng)歷了革命、建設(shè)、改革的長(zhǎng)期考驗(yàn)，具有強(qiáng)大的政治優(yōu)勢(shì)，身上積累了強(qiáng)大的正能量。引導(dǎo)他們不斷釋放正能量，發(fā)揮正能量，凝聚正能量，是黨的事業(yè)的需要，也是老同志的希望，更是我們老干部工作的職責(zé)和價(jià)值取向。三是堅(jiān)持密切聯(lián)系老干部、一切從老干部實(shí)際出發(fā)的工作理念。群眾路線是黨的生命線和根本工作路線。做好老干部工作就要密切聯(lián)系老干部，始終不渝地保持與老干部的魚水關(guān)系。要堅(jiān)持一切從老干部實(shí)際出發(fā)，一切為了老干部，一切依靠老干部，從老同志的思想狀況、政治要求出發(fā)組織老黨員學(xué)習(xí);從老同志的居住分布、志趣愛好出發(fā)，得體安排好老同志的各項(xiàng)活動(dòng);從老干部特點(diǎn)優(yōu)勢(shì)、身體狀況出發(fā)，適度組織老干部發(fā)揮積極作用。四是堅(jiān)持繼承和發(fā)揚(yáng)老干部工作長(zhǎng)期形成和積累優(yōu)良傳統(tǒng)。適應(yīng)改革新形勢(shì)，必須堅(jiān)持服務(wù)與管理并重，堅(jiān)持創(chuàng)新和傳承齊抓。要深入總結(jié)離退休干部制度建立30多年來(lái)形成的好做法、好經(jīng)驗(yàn)，抓好傳承和弘揚(yáng)，才能更好地順應(yīng)改革要求，不斷提高老干部工作科學(xué)化水平。比如，要繼續(xù)抓好老干部思想政治建設(shè)和黨支部建設(shè)，確保老干部政治堅(jiān)定、思想常新、理想永存;要繼續(xù)抓好老干部政治待遇八項(xiàng)制度，把老干部政治待遇全面落到實(shí)處;要繼續(xù)抓好離休干部“三項(xiàng)機(jī)制”和老干部特困幫扶機(jī)制、老干部共享改革發(fā)展成果機(jī)制，確保老干部生活待遇全部落實(shí)到位;要繼續(xù)抓好老干部學(xué)習(xí)活動(dòng)陣地建設(shè)，為推動(dòng)老干部精神文化生活和老干部發(fā)揮作用搭建有效平臺(tái)。五是堅(jiān)持正面引導(dǎo)、典型帶動(dòng)這一有效工作方法。實(shí)踐證明，正面引導(dǎo)、典型帶動(dòng)是做好老干部工作的有效方法。我們?cè)谶^(guò)來(lái)加強(qiáng)老干部“兩項(xiàng)建設(shè)”、發(fā)揮老干部積極作用、推進(jìn)社區(qū)“四就近”工作中收到了很好效果。我們的負(fù)責(zé)同志和工作人員一定要養(yǎng)成善于分析研究的思考方式，經(jīng)常研究探索老干部工作中的規(guī)律性的問(wèn)題，堅(jiān)持正面引導(dǎo)、典型帶動(dòng)的工作方法，善于發(fā)現(xiàn)典型、總結(jié)典型、推廣典型，不斷創(chuàng)造和積累工作經(jīng)驗(yàn)，不斷把老干部工作引向深入。六是堅(jiān)持推進(jìn)工作與提高干部素質(zhì)兩促進(jìn)。確保老干部工作和隊(duì)伍建設(shè)互相促進(jìn)、良性循環(huán)。
三、重在落實(shí)、真抓實(shí)干，進(jìn)一步明確當(dāng)前全市老干部工作的目標(biāo)任務(wù)和推動(dòng)六項(xiàng)重點(diǎn)工作
當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期全市老干部工作總目標(biāo)是：認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)好黨的、xx屆三中全會(huì)和系列重要講話精神，按照全國(guó)老干部局長(zhǎng)會(huì)議和省老干部工作會(huì)議要求，牢固樹立老干部工作為黨的事業(yè)增添正能量的價(jià)值取向，圍繞中心、服務(wù)大局，引導(dǎo)廣大老干部為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)和推動(dòng)我市綠色發(fā)展、高端發(fā)展、率先發(fā)展、和諧發(fā)展貢獻(xiàn)智慧和力量;適應(yīng)全面深化改革和人口老齡化加快發(fā)展的新形勢(shì)，求真務(wù)實(shí)、改革創(chuàng)新，狠抓工作落實(shí)，加強(qiáng)深度研究，推動(dòng)老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展、科學(xué)發(fā)展;緊緊圍繞黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的深入開展，強(qiáng)化自身建設(shè)，學(xué)習(xí)老干部?jī)?yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，滿懷深情地為老干部服務(wù)，實(shí)現(xiàn)讓黨委、政府放心、讓老干部滿意的工作目標(biāo)。當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期，首先要抓好六項(xiàng)重點(diǎn)工作。
1、把加強(qiáng)老干部“兩項(xiàng)建設(shè)”擺在突出位置。加強(qiáng)老干部思想政治建設(shè)。 內(nèi)容上要突出針對(duì)性，尤其要引導(dǎo)廣大老同志正確認(rèn)識(shí)改革，支持改革、擁護(hù)改革，增強(qiáng)貫徹xx屆三中全會(huì)精神的政治自覺(jué)性。對(duì)象上要做到全覆蓋。要針對(duì)退休干部已成為老干部隊(duì)伍中主體的現(xiàn)實(shí)，加大工作力度，改進(jìn)方式方法，保證退休干部思想政治建設(shè)經(jīng)常抓、抓到位。方法上要突出創(chuàng)新性。要把傳統(tǒng)手段與現(xiàn)代技術(shù)有機(jī)結(jié)合起來(lái),利用好網(wǎng)絡(luò)這個(gè)新興的思想政治建設(shè)陣地。加強(qiáng)與易地居住、流動(dòng)性大的老同志的聯(lián)系，確保把每位老干部黨員都納入組織的教育管理之中。加強(qiáng)老干部黨支部建設(shè)。要根據(jù)結(jié)構(gòu)分布、居住狀況，按照有利于服務(wù)管理、有利于參加組織活動(dòng)、有利于發(fā)揮作用的原則，創(chuàng)新組織設(shè)置。要選舉政治水平高、組織能力強(qiáng)、身體狀況好、熱心奉獻(xiàn)的老同志擔(dān)任黨支部書記，充分發(fā)揮他們?cè)谥Р拷ㄔO(shè)中的組織領(lǐng)導(dǎo)作用。要安排老干部工作人員以支部副書記、委員或聯(lián)絡(luò)員的身份協(xié)助支部書記做好支部具體工作。要持續(xù)開展?fàn)巹?chuàng)“五好”老干部黨支部和爭(zhēng)當(dāng)“四好”黨員活動(dòng)，使老干部黨織部更好地發(fā)揮組織、凝聚老干部的戰(zhàn)斗堡壘作用。要定期舉辦老干部黨支部書記培訓(xùn)班，組織老干部黨支部書記進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流，取長(zhǎng)補(bǔ)短，共同提高。
2、把老干部政治生活“兩項(xiàng)待遇”作為基本要求落實(shí)好。用心 用情搞好服務(wù)是引導(dǎo)老同志發(fā)揮正能量的基礎(chǔ)和前提。要認(rèn)真落實(shí)老干部的政治待遇“八項(xiàng)制度”，讓老同志能夠及時(shí)聽到黨的聲音，了解中央、省、市委和本地本單位的重要決策部署以及當(dāng)前國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)，始終做到政治堅(jiān)定。要全面落實(shí)老干部生活待遇，繼續(xù)鞏固和完善離休干部“三個(gè)機(jī)制”，下大力氣抓好特困老干部幫扶機(jī)制，在改革中充分保障和維護(hù)老同志的正當(dāng)利益，推動(dòng)建立老干部共享機(jī)制。要認(rèn)真細(xì)致地抓好提高離休干部護(hù)理費(fèi)、離退休干部公用經(jīng)費(fèi)、退休干部特需費(fèi)等項(xiàng)政策的落實(shí)，使老干部感受到黨和政府的關(guān)懷和溫暖。健全和完善聯(lián)系老干部、老干部生日祝賀、生病看望制度，將組織的關(guān)懷送到每位老干部心里。要高度關(guān)注長(zhǎng)期患病、失能、“空巢”獨(dú)居的老干部，充分利用社區(qū)資源和社會(huì)養(yǎng)老服務(wù)項(xiàng)目，開展居家養(yǎng)老、醫(yī)療保健、應(yīng)急救助等工作，多渠道提供人文關(guān)懷和個(gè)性化服務(wù)，幫助老干部解決實(shí)際困難，使他們心情舒暢地安度晚年。市委、市政府“兩辦”5月份下發(fā)的《關(guān)于全面做好新形勢(shì)下老干部工作的實(shí)施意見》(廊辦發(fā)〔20xx〕8號(hào))，對(duì)老干部“兩項(xiàng)待遇”進(jìn)行了一系列調(diào)整和規(guī)范，同志們一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神、準(zhǔn)確掌握政策標(biāo)準(zhǔn)，把文件要求貫徹落實(shí)好。
3、在樹立和宣傳老干部典型方面取得重要突破。 根據(jù)老干部的志趣愛好、專業(yè)特長(zhǎng)、工作經(jīng)驗(yàn)，因地制宜、因人制宜分類指導(dǎo)。發(fā)揮好老干部在打好實(shí)現(xiàn)廊坊“四個(gè)發(fā)展”目標(biāo)、加強(qiáng)新農(nóng)村建設(shè)、積極參加社會(huì)治理、關(guān)心下一代、構(gòu)建和諧廊坊、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定中的積極作用。要建立健全保障機(jī)制、信息協(xié)調(diào)溝通機(jī)制和表彰激勵(lì)機(jī)制，大力選樹、總結(jié)發(fā)揮作用成績(jī)突出的老干部先進(jìn)典型，多渠道廣泛宣傳，唱響主旋律，傳遞正能量。今年，中組部將評(píng)選全國(guó)離退休干部先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人，省里也將對(duì)全省離退休干部先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰，同時(shí)對(duì)老干部工作先進(jìn)集體和個(gè)人進(jìn)行表彰。各地各單位要以此為契機(jī)大力選樹先進(jìn)典型，發(fā)揮好先進(jìn)典型的示范引領(lǐng)作用。
4、在推進(jìn)文化養(yǎng)老、創(chuàng)建示范性老干部學(xué)習(xí)陣地方面拓展創(chuàng)新空間。發(fā)展 文化養(yǎng)老事業(yè)，是提高老干部晚年生活質(zhì)量，提升老干部晚年幸福指數(shù)的重要途徑。我們要通過(guò)加強(qiáng)老年大學(xué)、老干部活動(dòng)中心建設(shè)，拓展老干部社會(huì)生活空間，提供交流聯(lián)系平臺(tái)，推動(dòng)老年文化發(fā)展。各地各單位要站在公益事業(yè)和民生工程的高度，把老干部學(xué)習(xí)活動(dòng)保健“三位一體”陣地建設(shè)放在推進(jìn)城鎮(zhèn)化建設(shè)的大格局中思考，推動(dòng)新建、改建、擴(kuò)建工作。要依托學(xué)習(xí)活動(dòng)陣地，定期組織開展老干部文藝演出、詩(shī)文創(chuàng)作、書畫展覽、趣味運(yùn)動(dòng)比賽等活動(dòng)，展示老干部健康向上的精神風(fēng)貌。真正使老干部學(xué)習(xí)活動(dòng)陣地成為老同志強(qiáng)身健體、陶冶情操的樂(lè)園，成為黨和政府聯(lián)系凝聚老干部的橋梁。我市在這項(xiàng)工作的推進(jìn)上，制定了專門文件和實(shí)施方案，做法得到了省局的肯定。這項(xiàng)工作會(huì)上已經(jīng)進(jìn)行了具體部署，一定要認(rèn)真抓好落實(shí)。按計(jì)劃年底前將對(duì)評(píng)選出來(lái)的示范性老干部學(xué)習(xí)活動(dòng)保健陣地頒發(fā)證書并授予獎(jiǎng)牌，并進(jìn)行通報(bào)。
5、深度研究老干部工作發(fā)展中的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。 要按照中組部和省局的統(tǒng)一部署，集中時(shí)間和力量，深度調(diào)研以下三個(gè)問(wèn)題：一是深度研究老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展的問(wèn)題，研究不同性質(zhì)單位養(yǎng)老制度改革對(duì)老干部工作帶來(lái)的影響，提出離退休干部服務(wù)管理工作對(duì)接社會(huì)養(yǎng)老服務(wù)體系的思路。二是深度研究如何利用社會(huì)資源、整合社會(huì)力量做好老干部工作的問(wèn)題，探索建立老干部工作部門與其他涉老部門務(wù)實(shí)協(xié)作的工作機(jī)制，提出利用社會(huì)資源做好離退休干部服務(wù)工作的具體措施。三是深度研究老干部工作如何為老齡事業(yè)發(fā)展提供可資借鑒經(jīng)驗(yàn)的問(wèn)題。要按照要求，堅(jiān)持上下聯(lián)動(dòng)、整合調(diào)研資源，邀請(qǐng)一些有思想見解、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的老干部、老專家共同參與，力爭(zhēng)在一個(gè)方面或幾個(gè)方面率先突破，積極為全國(guó)研究提供借鑒與啟示。
6、以開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為抓手提高自身建設(shè)水平。 開展好第二批教育實(shí)踐活動(dòng)，是今年加強(qiáng)老干部工作部門自身建設(shè)的重中之重。各地各單位要以此為契機(jī)，切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)，認(rèn)真解決思想和工作方面存在的突出問(wèn)題。要堅(jiān)持思想問(wèn)題和實(shí)際問(wèn)題一起抓，著力解決部分老干部工作人員認(rèn)為老干部工作無(wú)關(guān)緊要，工作懶、散、拖的問(wèn)題;對(duì)老干部感情不深、不真、不實(shí)，工作不到位的問(wèn)題;對(duì)老干部工作政策不懂、不清、不明，工作敷衍塞責(zé)的問(wèn)題;同時(shí)，著力解決老干部反映強(qiáng)烈的重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，積極為老干部辦實(shí)事、做好事、解難事。要組織引導(dǎo)廣大老干部工作者聯(lián)系自身實(shí)際，深刻領(lǐng)會(huì)“三嚴(yán)三實(shí)”的精神實(shí)質(zhì)，以“三嚴(yán)三實(shí)”為標(biāo)尺，爭(zhēng)做踐行“三嚴(yán)三實(shí)”的模范。繼續(xù)開展學(xué)先輩、學(xué)先進(jìn)活動(dòng)，發(fā)揚(yáng)“安、專、迷”精神。用老干部作風(fēng)做好老干部工作，努力把老干部工作隊(duì)伍建設(shè)成為講政治、重感情、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好、老同志信得過(guò)的過(guò)硬隊(duì)伍。
同志們，做好老干部工作責(zé)任重大、使命光榮。我們要在市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，銳意進(jìn)取、開拓創(chuàng)新，全面適應(yīng)深化改革新形勢(shì)的需要，為扎實(shí)推進(jìn)全市老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展、科學(xué)發(fā)展，助推全市“四個(gè)發(fā)展”目標(biāo)貢獻(xiàn)力量!
全市老干部局長(zhǎng)會(huì)議講話 篇3
同志們：
經(jīng)市委同意，今天召開全市老干部工作會(huì)議。市委對(duì)召開這次會(huì)議高度重視。會(huì)前，市委會(huì)聽取了全市老干部工作情況匯報(bào)，專題研究了老干部工作，并就做好新時(shí)期老干部工作提出了明確要求。今天，趙部長(zhǎng)親自出席會(huì)議并將作重要講話，我們一定要認(rèn)真領(lǐng)會(huì)，抓好落實(shí)。
下面，我就全市老干部工作先講三個(gè)方面的具體意見。
一、20xx年全市老干部工作取得的主要成績(jī)
20xx年，在市委、市政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，全市各地各部門堅(jiān)持以為黨的事業(yè)增添正能量為價(jià)值取向，以“講好中國(guó)故事”為主題，以發(fā)揮老干部“三個(gè)優(yōu)勢(shì)”為主線，以開展“三嚴(yán)三實(shí)”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)為載體，緊緊圍繞服務(wù)中心，全面做好老干部工作，取得了新的成績(jī)。
(一)積極宣傳上級(jí)精神，努力營(yíng)造做好老干部工作的強(qiáng)大氣場(chǎng)。 深入學(xué)習(xí)、廣泛宣講、全面落實(shí)習(xí)接見全國(guó)老干部“雙先”表彰會(huì)代表時(shí)重要講話精神，省委書記李鴻忠重要批示精神，并開展了“大學(xué)習(xí)、大宣講、大討論、大調(diào)研”活動(dòng)，牢牢把握“特殊重要地位”的深刻內(nèi)涵、發(fā)揮“三個(gè)優(yōu)勢(shì)”的深刻內(nèi)涵�？偨Y(jié)去年的工作，最重要的一個(gè)關(guān)鍵詞是“氣場(chǎng)”。全市各地各部門對(duì)老干部工作的認(rèn)識(shí)、重視和支持都有了一個(gè)新的高度，基本形成了全面做好新時(shí)期老干部工作的強(qiáng)大氣場(chǎng)。特別是市委、市政府，在突出老干部工作“特殊重要地位”上，帶頭把老干部工作納入重要議事日程，在整體部署上讓老干部工作有地位、有影響，并建立了重視老干部工作的“五個(gè)一”工作機(jī)制。市委書記劉雪榮、市長(zhǎng)陳安麗多次到市委老干部局進(jìn)行專題調(diào)研，為我們指明了方向，并給我們出題目、交任務(wù)、解難題，這對(duì)全市老干部工作部門和老干部工作者都是極大的鼓舞和鞭策，進(jìn)一步堅(jiān)定了我們做好老干部工作的信心和決心。
(二)辦好市委老干部黨校，大力加強(qiáng)老干部思想政治建設(shè)和老干部黨支部建設(shè)。 成立了中共黃岡市委老干部黨校，市委書記劉雪榮作出了重要批示。市委副書記劉海軍先后兩次到市委老干部黨校授課。市委、秘書長(zhǎng)洪再林主持市委老干部黨校成立暨開班儀式，并就辦好老干部黨校提出了明確要求。老干部黨校的成立，標(biāo)志著我市老干部思想政治建設(shè)進(jìn)入了規(guī)范化、常態(tài)化、制度化的軌道。一年來(lái)，我們堅(jiān)持以市委老干部黨校為陣地，突出思想政治引領(lǐng)，舉辦了老干部學(xué)習(xí)黨的、xx屆四中全會(huì)、五中全會(huì)精神和習(xí)系列重要講話精神等專題學(xué)習(xí)輔導(dǎo)班，并教育引導(dǎo)老干部自覺(jué)遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，舉辦了學(xué)習(xí)《準(zhǔn)則》、《條例》專題輔導(dǎo)班。同時(shí)，圍繞服務(wù)市委、市政府中心工作，開辦了“東坡講壇”，舉辦了“大別山老區(qū)振興規(guī)劃”、“雙強(qiáng)雙興”等專題講座，引領(lǐng)老干部永葆思想年輕態(tài)，確保了廣大老干部在思想上政治上行動(dòng)上始終與黨中央保持高度一致，增強(qiáng)了老干部對(duì)市委、市政府各項(xiàng)工作的高度認(rèn)同和真心支持。市委老干部黨校成立以來(lái)，已舉辦6 期學(xué)習(xí)輔導(dǎo)班，輪訓(xùn)老干部黨員、老干部黨支部書記、關(guān)工委主任和老干科長(zhǎng)1200 多人。各地各部門堅(jiān)持把加強(qiáng)老干部思想政治建設(shè)與加強(qiáng)老干部黨支部建設(shè)有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，進(jìn)一步推進(jìn)老干部學(xué)習(xí)教育常態(tài)化，老干部黨支部建設(shè)規(guī)范化，老干部發(fā)揮作用多元化，引導(dǎo)老干部全力支持在職干部工作，積極為黃岡發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，彰顯了老干部黨組織的生機(jī)與活力。組織編印了《最美夕陽(yáng)紅·黃岡市老干部“我的群眾工作情結(jié)”優(yōu)秀征文集》，讓老干部經(jīng)歷的一段歷史、見證的一段歷史、創(chuàng)造的一段歷史，成為全市廣大黨員干部踐行黨的宗旨、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的精神食糧，得到了各方面的廣泛好評(píng)。
(三)全面落實(shí)“兩個(gè)待遇”，推進(jìn)共享機(jī)制落實(shí)到基層。 在政治待遇上，全面落實(shí)了老干部閱讀學(xué)習(xí)文件、參加重要會(huì)議、重大活動(dòng)制度以及重大節(jié)日走訪慰問(wèn)老干部制度、定期探望易地安置老干部制度、定期向老干部通報(bào)情況、重大決策前征求老干部意見和建議等制度，老干部的政治地位得到了充分尊重。去年，市委、市政府就經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和黨風(fēng)廉政建設(shè)舉辦了兩次情況通報(bào)會(huì)，組織副市級(jí)以上老干部到英山、羅田參觀考察，提高了春節(jié)慰問(wèn)標(biāo)準(zhǔn)、退職休息女同志生活補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，開展了紀(jì)念抗戰(zhàn)勝利70 周年走訪慰問(wèn)活動(dòng)。各地各部門都采取不同形式組織老干部就近就地參觀經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展最新成就，讓老干部親身感受“雙強(qiáng)雙興”戰(zhàn)略帶來(lái)的新變化。在落實(shí)生活待遇上，牢固樹立“99%=0 ”的理念，進(jìn)一步完善老干部生活待遇保障體系、困難老干部幫扶救助體系、老干部緊急救助救援體系，并針對(duì)老干部“空巢”、獨(dú)居、失能等現(xiàn)象增多的新情況，與民政部門聯(lián)合開通了“12349 ·老年好朋友”熱線電話，基本形成了“社區(qū)服務(wù)、志愿者服務(wù)、結(jié)對(duì)服務(wù)、吳天祥幫扶小組、12349 服務(wù)熱線”五位一體的就近服務(wù)體系。在共享改革發(fā)展成果上，重點(diǎn)推進(jìn)共享機(jī)制落實(shí)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)退休干部，增強(qiáng)了全市各個(gè)層面老干部參與共建共創(chuàng)的積極性。
(四)堅(jiān)持“建、管、用、創(chuàng)”相結(jié)合，高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)了一批老年大學(xué)。 認(rèn)真貫徹落實(shí)鄂辦發(fā)【20xx 】20 號(hào)文件精神，全市老年大學(xué)建設(shè)已呈現(xiàn)高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)的良好態(tài)勢(shì)。目前，紅安、麻城、黃梅新建的老年大學(xué)已投入使用，團(tuán)風(fēng)、羅田、武穴、英山已完成主體工程，浠水改擴(kuò)建工程已基本完工。與此同時(shí)，市委老干部局和市發(fā)改委連續(xù)兩年積極爭(zhēng)取老年大學(xué)項(xiàng)目資金，共爭(zhēng)資1300 萬(wàn)元，占全省56% ，位居第一。同時(shí)，在全省率先推進(jìn)工作重心由建設(shè)老年大學(xué)向管好用好老年大學(xué)轉(zhuǎn)變。以市老年大學(xué)為龍頭，全面推進(jìn)老年大學(xué)辦學(xué)特色化、管理規(guī)范化。市老年大學(xué)在全省第一家推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化管理，健全了老年大學(xué)班子，強(qiáng)化了師資隊(duì)伍建設(shè)、班主任隊(duì)伍建設(shè)和班干隊(duì)伍建設(shè)，成立了首屆學(xué)委會(huì)，舉辦了首屆校園文化藝術(shù)節(jié)，并把校園文化藝術(shù)節(jié)與老干部紀(jì)念抗日戰(zhàn)爭(zhēng)勝利七十周年活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，先后舉辦了“最美夕陽(yáng)紅”文化惠民展演、送文化“進(jìn)社區(qū)、進(jìn)校園、進(jìn)監(jiān)獄、進(jìn)軍營(yíng)”、老干部紀(jì)念抗日戰(zhàn)爭(zhēng)勝利七十周年書畫聯(lián)展、老干部詩(shī)詞吟誦、老干部紀(jì)念抗日戰(zhàn)爭(zhēng)勝利七十周年大型文藝演出、老年大學(xué)學(xué)員成果展演六大活動(dòng)。市老年大學(xué)藝術(shù)團(tuán)表演的舞蹈《中國(guó)媽媽》獲得全省紀(jì)念抗戰(zhàn)勝利70 周年文藝匯演一等獎(jiǎng)。目前，市老年大學(xué)形成了集學(xué)習(xí)、娛樂(lè)、健身于一體的辦學(xué)模式，開通了遠(yuǎn)程教學(xué)，已成為展示黃岡老同志風(fēng)采最靚麗的名片，被評(píng)為全國(guó)先進(jìn)老年大學(xué)，麻城、浠水老干部活動(dòng)中心進(jìn)入了全省示范行列。
(五)圍繞傳播好聲音，認(rèn)真開展“講好中國(guó)故事”活動(dòng)。 按照中組部和省委組織部、省委老干部局的要求，在全市深入開展老干部“講好中國(guó)故事”活動(dòng)，為黨的事業(yè)凝聚正能量。堅(jiān)持宣傳發(fā)動(dòng)、廣泛動(dòng)員，整合資源、打“組合拳”，培訓(xùn)骨干、打造優(yōu)質(zhì)聲源等方式，最大限度地引導(dǎo)老干部參與到講好中國(guó)故事活動(dòng)中來(lái)。將各級(jí)休干所、老年大學(xué)、關(guān)工委、老促會(huì)、老干部書畫會(huì)、老年體協(xié)、老年演出社團(tuán)等涉老資源充分整合起來(lái)，發(fā)揮老干部各方面人才資源優(yōu)勢(shì)，以“寫、講、展、唱、演”等形式，全方位推進(jìn)講好中國(guó)故事活動(dòng)蓬勃開展。去年，全市培訓(xùn)宣講骨干600 多人，組建宣講團(tuán)80 多個(gè)，組織老干部開展講好中國(guó)故事活動(dòng)600 多場(chǎng)次，受教育群眾達(dá)10 多萬(wàn)人次，并開展了“老干部講好中國(guó)故事征文”活動(dòng)，編印了優(yōu)秀征文集，讓老干部在講黃岡故事、身邊故事、親身經(jīng)歷故事中，充分展示陽(yáng)光心態(tài)、暢談發(fā)展變化、體驗(yàn)美好生活，形成了講好中國(guó)故事的綜合效應(yīng)。同時(shí)，把講好中國(guó)故事與做好關(guān)心下一代工作結(jié)合起來(lái)、與發(fā)揮老干部獨(dú)特作用結(jié)合起來(lái)，引導(dǎo)老干部在服務(wù)“雙強(qiáng)雙興”、精準(zhǔn)扶貧、參與“一派兩聘”、關(guān)愛空巢老人和留守兒童、傳承先進(jìn)文化、促進(jìn)社會(huì)和諧中作出新貢獻(xiàn)，涌現(xiàn)了一大批老有所為的先進(jìn)典型。
(六)扎實(shí)開展主題實(shí)踐活動(dòng)，大力加強(qiáng)自身建設(shè)。 全市老干部系統(tǒng)扎實(shí)開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng)，不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。開展品牌部門創(chuàng)建活動(dòng)，大力開展“業(yè)務(wù)、能力、素質(zhì)、境界”四個(gè)提升活動(dòng)，全面推行上門真心服務(wù)、全程愛心服務(wù)、及時(shí)細(xì)心服務(wù)、過(guò)程耐心服務(wù)、跟蹤孝心服務(wù)等“五心服務(wù)”工作法，引導(dǎo)全市老干部工作者在走近老干部、學(xué)習(xí)老干部、服務(wù)老干部中，提高用老干部的好作風(fēng)做好老干部工作的本領(lǐng)。全市各級(jí)老干部工作部門和廣大老干部工作者牢固樹立老干部工作無(wú)小事的理念，堅(jiān)持用奉獻(xiàn)回報(bào)奉獻(xiàn)、用尊重贏得尊重，使老干部工作與時(shí)代發(fā)展的新要求同頻共振、與老干部的新期待同頻共振，得到了市委、市政府和廣大老干部的充分肯定和廣泛贊譽(yù)。
回顧一年來(lái)的工作，主要體會(huì)有五個(gè)方面。一是必須圍繞中心、服務(wù)大局，為加快黃岡發(fā)展凝聚正能量。這是做好老干部工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。二是必須堅(jiān)持強(qiáng)化教育引導(dǎo)與強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù)并舉，更好地發(fā)揮老干部“三個(gè)優(yōu)勢(shì)”。這是做好老干部工作的重點(diǎn)。三是必須主動(dòng)適應(yīng)服務(wù)對(duì)象的新變化，與時(shí)俱進(jìn)推動(dòng)老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展。這是做好老干部工作的關(guān)鍵舉措。四是必須堅(jiān)持從一抓起，樂(lè)于辦小事、勤于辦實(shí)事、善于抓落實(shí)。這是做好老干部工作的基本路徑。五是必須堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)抓、抓領(lǐng)導(dǎo)，積極爭(zhēng)取黨委、政府重視和部門配合。這是做好老干部工作的重要保證。
在總結(jié)成績(jī)的同時(shí)，也要清醒地看到存在的問(wèn)題和不足。一是退休干部的服務(wù)管理有缺位現(xiàn)象，少數(shù)單位不能正確處理落實(shí)老干部待遇與執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定”之間的辯證關(guān)系;二是共享機(jī)制在少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)退休干部中還沒(méi)有落實(shí)到位，離共享改革發(fā)展成果的要求還有較大差距;三是老干部工作部門自身建設(shè)、服務(wù)水平還需要進(jìn)一步提高，在推進(jìn)轉(zhuǎn)型發(fā)展上探索不夠。對(duì)這些問(wèn)題要高度重視，并在今后的工作中不斷加以改進(jìn)和解決。
二、認(rèn)真貫徹落實(shí)中辦發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)離退休干部工作的意見》精神，進(jìn)一步增強(qiáng)做好新時(shí)期老干部工作的使命感
《意見》是自1982 年退休制度建立以來(lái)，第一個(gè)以中辦、國(guó)辦名義印發(fā)的老干部工作綜合性文件，充分體現(xiàn)了黨中央對(duì)老干部工作的重視，對(duì)老干部的關(guān)懷，傳遞給我們的是信心、是動(dòng)力。《意見》提出了做好新時(shí)期老干部工作的指導(dǎo)思想、基本原則、主要任務(wù)和保障措施，是做好新時(shí)期老干部工作的行動(dòng)綱領(lǐng)和基本遵循�！兑庖姟废掳l(fā)后，在黨內(nèi)外產(chǎn)生了強(qiáng)烈反響，在社會(huì)各界引起了廣泛關(guān)注。要把學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)《意見》精神作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期做好老干部工作的首要任務(wù)。各級(jí)老干部工作部門和老干部工作者要帶頭學(xué)習(xí)、積極宣講《意見》精神，進(jìn)一步增強(qiáng)做好新時(shí)期老干部工作的使命感。學(xué)習(xí)《意見》，重在牢牢把握三個(gè)方面的精神內(nèi)涵。
(一)要牢牢把握“轉(zhuǎn)型發(fā)展”的深刻內(nèi)涵。 《意見》在總體要求中明確提出：“積極穩(wěn)妥推進(jìn)離退休干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展”。把轉(zhuǎn)型發(fā)展作為總體要求提出，是對(duì)干部退休制度30 多年來(lái)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和認(rèn)識(shí)成果的升華，其主要內(nèi)涵突出體現(xiàn)在五個(gè)統(tǒng)一上。一是體現(xiàn)了繼承與創(chuàng)新的統(tǒng)一。繼承，就是要堅(jiān)持光榮傳統(tǒng);創(chuàng)新，就是要堅(jiān)持改革創(chuàng)新。繼承與創(chuàng)新的有機(jī)統(tǒng)一，是推進(jìn)老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展的重要原則�！兑庖姟访鞔_提出：“尊重老干部、愛護(hù)老干部、學(xué)習(xí)老干部、重視發(fā)揮老干部作用是黨的光榮傳統(tǒng)”。這是做好老干部工作的政治起點(diǎn)和邏輯起點(diǎn)�！兑庖姟吠瑫r(shí)提出：“主動(dòng)適應(yīng)協(xié)調(diào)推進(jìn)四個(gè)全面戰(zhàn)略布局和人口老齡化的新形勢(shì)新要求，積極應(yīng)對(duì)離退休干部隊(duì)伍人員結(jié)構(gòu)、思想觀念、活動(dòng)方式、服務(wù)管理方面的新情況新問(wèn)題”。并就適應(yīng)“新形勢(shì)新要求”、應(yīng)對(duì)“新情況新問(wèn)題”，在老干部思想政治建設(shè)、老干部黨組織建設(shè)、老干部黨員教育管理、老干部日常服務(wù)等方面提出了一系列改革創(chuàng)新的要求，為推進(jìn)老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展指明了方向。二是體現(xiàn)了離休干部與退休干部的統(tǒng)一。《意見》既強(qiáng)調(diào)“認(rèn)真做好離休干部服務(wù)管理工作”，又強(qiáng)調(diào)“加強(qiáng)退休干部服務(wù)管理工作”。這是著眼于離休干部人數(shù)加速減少、退休干部人數(shù)大幅度增加的新特點(diǎn)提出來(lái)的。這種人員結(jié)構(gòu)的變化，決定了老干部工作服務(wù)對(duì)象的重心逐步向退休干部轉(zhuǎn)移�！兑庖姟芬�，全面抓好退休干部黨的組織建設(shè)、思想政治工作、活動(dòng)學(xué)習(xí)安排、作用發(fā)揮等方面，服務(wù)對(duì)象涵蓋了全體退休干部，服務(wù)內(nèi)容更多、要求更高，為推進(jìn)老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展拓寬了服務(wù)對(duì)象，由原來(lái)大多局限于領(lǐng)導(dǎo)班子成員，到退休干部全覆蓋。三是體現(xiàn)了服務(wù)與引導(dǎo)的統(tǒng)一。文件著墨最多的部分是完善和創(chuàng)新離退休干部服務(wù)管理，充分說(shuō)明做好服務(wù)管理工作，涉及老同志切身利益，是提高老干部工作滿意度的關(guān)鍵所在。讓老同志安享晚年，是我們義不容辭的政治責(zé)任。同時(shí)，我們過(guò)去重視老干部政治生活待遇落實(shí)和日常服務(wù)管理，對(duì)老干部的教育引導(dǎo)感覺(jué)不好提、不便提�！兑庖姟钒褜�(duì)老同志的教育引導(dǎo)放在第一位，更加強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)老干部思想政治工作，更加強(qiáng)調(diào)老干部的黨員身份、干部身份，貫穿了黨要管黨、從嚴(yán)治黨的精神。特別強(qiáng)調(diào)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，教育引導(dǎo)老干部黨員始終保持公仆本色，始終牢記黨員身份，始終堅(jiān)定理想信念，始終保持對(duì)黨忠誠(chéng)的政治品格，確保老干部在思想上政治上行動(dòng)上始終與黨中央保持高度一致。四是體現(xiàn)了宏觀與微觀的統(tǒng)一。宏觀層面大家都好理解，就微觀層面來(lái)講，作出了一系列剛性規(guī)定。比如，在執(zhí)行政治紀(jì)律上，《意見》明確提出：“嚴(yán)格遵守中央關(guān)于講座、論壇、刊登、出版、在企業(yè)和社會(huì)團(tuán)體兼職(任職)、繼續(xù)從業(yè)、出國(guó)(境)審批、重要情況報(bào)告等方面紀(jì)律規(guī)定”，并明確規(guī)定：“離退休干部黨員不能信仰宗教、不能參加宗教活動(dòng)”。比如，在落實(shí)生活待遇上，《意見》在強(qiáng)調(diào)離休干部“三個(gè)機(jī)制”的同時(shí)，更加強(qiáng)調(diào)同級(jí)主管部門、同級(jí)財(cái)政負(fù)責(zé)保障，并強(qiáng)調(diào)上級(jí)主管部門、上級(jí)財(cái)政幫助保障，在提高生活待遇保障水平和財(cái)政兜底能力上都作出了明確規(guī)定。同時(shí)，還就提高離休干部離休費(fèi)、公用經(jīng)費(fèi)、特需經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和退休干部公用經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)以及醫(yī)療保障都提出了明確要求。比如，在老干部黨組織建設(shè)上，《意見》提出，要成立離退休干部黨委(工委)，黨委(工委)書記一般由同級(jí)老干部工作部門主要負(fù)責(zé)同志兼任，可按同級(jí)老干部工作部門副職配備專職副書記。比如，在人文關(guān)懷上，《意見》就老干部活動(dòng)中心、老年大學(xué)等學(xué)習(xí)活動(dòng)陣地建設(shè)都提出了明確要求，對(duì)聯(lián)系走訪慰問(wèn)老干部都提出了要求�！兑庖姟诽岢觯�“在重要紀(jì)念日、重大慶典和老年節(jié)、元旦春節(jié)期間集中走訪慰問(wèn)，離退休干部生病住院、家庭出現(xiàn)重大變故時(shí)及時(shí)關(guān)心看望”。這都較好地解決了我們?nèi)粘９ぷ髦信龅降囊恍├Щ蟮膯?wèn)題。比如，在加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)上，《意見》提出：“健全完善黨委和政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，組織人事部門牽頭抓總，離退休干部工作部門組織實(shí)施，有關(guān)職能部門各負(fù)其責(zé)，社會(huì)各方積極參與的工作機(jī)制”，并要求“把老干部工作作為領(lǐng)導(dǎo)班子和主要領(lǐng)導(dǎo)干部考核的重要內(nèi)容”。在推進(jìn)各項(xiàng)改革中，《意見》提出：“要確保離退休干部工作機(jī)構(gòu)編制穩(wěn)定，工作經(jīng)費(fèi)、服務(wù)用車與承擔(dān)的任務(wù)相適應(yīng)”。對(duì)各級(jí)老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組和組織部門、相關(guān)職能部門的職責(zé)都進(jìn)行了界定，并就加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)明確提出了“全面實(shí)行地方黨委老干部局長(zhǎng)兼任同級(jí)黨委組織部副部長(zhǎng)”等具體規(guī)定。落實(shí)《意見》這些政策性要求，是做好新時(shí)期老干部工作的根本保證。
(二)要牢牢把握“為黨的事業(yè)增添正能量”的深刻內(nèi)涵。 《意見》提出，“按照中央關(guān)于全面做好離退休干部工作要求，牢牢把握為黨的事業(yè)增添正能量的價(jià)值取向”。這是新時(shí)期做好老干部工作的主題主線。牢牢把握為黨的事業(yè)增添正能量的深刻內(nèi)涵，核心是要做到五個(gè)堅(jiān)持。一是堅(jiān)持以科學(xué)理論夯實(shí)思想基礎(chǔ)，以正能量凝聚正能量，確保廣大老干部始終與黨中央保持高度一致。這是引領(lǐng)老干部為黨的事業(yè)增添正能量的核心。二是堅(jiān)持把老干部黨組織建設(shè)納入黨的建設(shè)總體布局，統(tǒng)籌謀劃、協(xié)調(diào)推進(jìn)，引導(dǎo)老干部黨員永葆思想上精神上的青春與活力。這是引領(lǐng)老干部為黨的事業(yè)增添正能量的關(guān)鍵。三是堅(jiān)持全面落實(shí)老干部的“兩個(gè)待遇”，大力推進(jìn)物質(zhì)文明和精神文明“兩個(gè)成果”共享全覆蓋。這是引領(lǐng)老干部為黨的事業(yè)增添正能量的基礎(chǔ)。四是堅(jiān)持人文關(guān)懷，大力加強(qiáng)學(xué)習(xí)活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)，推進(jìn)老有所教、老有所學(xué)、老有所樂(lè)、老有所為相統(tǒng)一。這是引領(lǐng)老干部為黨的事業(yè)增添正能量的平臺(tái)。五是堅(jiān)持發(fā)揮好老干部政治優(yōu)勢(shì)、經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢(shì)、威望優(yōu)勢(shì)，充分整合涉老資源，認(rèn)真組織老干部講好中國(guó)故事、弘揚(yáng)中國(guó)精神、傳播中國(guó)好聲音。這是引領(lǐng)老干部為黨的事業(yè)增添正能量的抓手，也是發(fā)揮老干部三個(gè)獨(dú)特優(yōu)勢(shì)的主陣地。
(三)要牢牢把握“四條原則”的基本內(nèi)涵。 《意見》指出，新形勢(shì)下做好老干部工作，要遵循四條基本原則。一是更加注重加強(qiáng)教育引導(dǎo)工作;二是更加注重發(fā)揮離退休干部的獨(dú)特優(yōu)勢(shì);三是更加注重做好服務(wù)保障工作;四是更加注重加強(qiáng)對(duì)離退休干部工作的領(lǐng)導(dǎo)。這四條原則是辯證統(tǒng)一的關(guān)系，加強(qiáng)教育引導(dǎo)是前提，核心是四個(gè)始終：始終保持公仆本色、始終牢記黨員身份、始終堅(jiān)定理想信念、始終保持對(duì)黨忠誠(chéng)的政治品格;發(fā)揮獨(dú)特優(yōu)勢(shì)是路徑，核心是三句話：展示陽(yáng)光心態(tài)、體驗(yàn)美好生活、暢談發(fā)展變化;做好服務(wù)保障是基礎(chǔ)，重要關(guān)鍵詞是“關(guān)心”、“照顧”、“關(guān)懷”，讓廣大老干部“安心”、“舒心”、“暖心”;加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)是保證，重要體現(xiàn)是健全完善老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)格局和工作機(jī)制。這四條基本原則是引領(lǐng)老干部為黨的事業(yè)增添正能量、全面做好老干部工作的重大路徑和重要保障。
總之，《意見》內(nèi)涵豐富，是為老干部工作定調(diào)子、定方向的指導(dǎo)性文件，充分體現(xiàn)了黨中央的關(guān)懷，滿足了離退休干部的期待，反映了老干部工作者的心聲，大家一定要反復(fù)學(xué)習(xí)，準(zhǔn)確把握，認(rèn)真貫徹落實(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)做好新時(shí)期老干部工作的責(zé)任感、使命感和光榮感。
三、扎實(shí)做好20xx年老干部工作
今年老干部工作的主要任務(wù)是：學(xué)習(xí)宣傳、貫徹落實(shí)《意見》精神，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)系列重要講話精神，認(rèn)真落實(shí)全省老干部工作會(huì)議精神和市委會(huì)的要求，堅(jiān)持為黨和人民事業(yè)增添正能量的價(jià)值取向，帶著責(zé)任、帶著感情做好老干部工作。
(一)認(rèn)真抓好《意見》的學(xué)習(xí)和貫徹。 今年是全面貫徹落實(shí)《意見》的第一年。學(xué)習(xí)貫徹《意見》精神，既是貫徹落實(shí)中央關(guān)于老干部工作方針政策和習(xí)系列重要講話精神的迫切需要，是積極應(yīng)對(duì)老干部工作自身變化的內(nèi)在要求，也是準(zhǔn)確把握老干部工作面臨的大局大勢(shì)的迫切需要，幫助我們解答了困擾已久的老干部工作“何去何從”的問(wèn)題。要向黨政主要領(lǐng)導(dǎo)同志匯報(bào)好文件精神，并組織老干部工作人員和老干部學(xué)習(xí)好《意見》精神。重點(diǎn)是辦好三個(gè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)班。一是老干部工作者學(xué)習(xí)《意見》培訓(xùn)班;二是離退休干部黨支部書記學(xué)習(xí)《意見》輔導(dǎo)班;三是老干部局長(zhǎng)、科長(zhǎng)學(xué)習(xí)《意見》研討班。在讀原文上下功夫，在牢牢把握精神實(shí)質(zhì)上下功夫，在結(jié)合黃岡實(shí)際貫徹落實(shí)上下功夫。同時(shí)，要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，以學(xué)習(xí)貫徹《意見》為契機(jī)，多向黨委(黨組)請(qǐng)示匯報(bào)，研究解決一批重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，制定完善一批規(guī)章制度，及時(shí)辦理一批惠老利老的好事實(shí)事。匯報(bào)前要做好“功課”，摸清“家底”，列出關(guān)鍵問(wèn)題清單�！兑庖姟肥枪荛L(zhǎng)遠(yuǎn)管方向的文件，但貫徹落實(shí)的黃金機(jī)遇期就在今年。希望大家珍惜難得機(jī)遇，用好用活政策。
(二)大力加強(qiáng)老干部思想政治建設(shè)。 要按照《意見》要求，更加注重加強(qiáng)教育引導(dǎo)工作，更加突出老干部思想政治工作，這是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求的具體體現(xiàn)。一是抓好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，加強(qiáng)對(duì)離退休干部的教育引導(dǎo)。開展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話、做合格黨員”學(xué)習(xí)教育，是對(duì)老干部開展經(jīng)常性教育的重要舉措。要把學(xué)習(xí)教育與落實(shí)老干部政治待遇結(jié)合起來(lái)，組織老干部系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、習(xí)系列重要講話和《意見》，學(xué)習(xí)沈因洛同志先進(jìn)事跡，不斷強(qiáng)化政治規(guī)矩和政治紀(jì)律，引導(dǎo)老同志用黨章、黨規(guī)、黨紀(jì)規(guī)范言行，擁護(hù)中央方針路線政策，理解支持在職干部工作，正確對(duì)待利益格局調(diào)整，做講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀(jì)律，講道德、有品行，講奉獻(xiàn)、有作為的合格黨員。要結(jié)合慶祝建黨95 周年、長(zhǎng)征勝利80 周年，組織老干部開展系列活動(dòng)，不斷提高思想政治工作的影響力、感染力和說(shuō)服力。二是抓好老干部黨組織建設(shè)。要進(jìn)一步落實(shí)組織部門和老干部工作部門的黨建工作責(zé)任，全面加強(qiáng)老干部黨組織建設(shè)。市委已同意成立中共黃岡市委老干部工作委員會(huì)，相關(guān)工作正在進(jìn)行之中。各縣市區(qū)要按照《意見》要求，組建老干部黨委(工委)。要按照“五個(gè)要素”、“五個(gè)體系”的要求，抓好老干部黨支部建設(shè)，并積極開展?fàn)巹?chuàng)“示范老干部黨支部”活動(dòng)。要選好配強(qiáng)老干部黨支部書記，辦好老干部黨支部書記培訓(xùn)班。要完善落實(shí)各項(xiàng)制度，創(chuàng)新支部活動(dòng)方式，解決活動(dòng)場(chǎng)所問(wèn)題。要加強(qiáng)老干部中流動(dòng)黨員管理，探索推行分管領(lǐng)導(dǎo)兼任老干部黨支部第一書記，推進(jìn)干部黨組織建設(shè)規(guī)范化、黨員學(xué)習(xí)常態(tài)化、黨員生活健康化、黨員關(guān)懷人性化。要按照《意見》要求，對(duì)老干部擔(dān)任老干部黨支部書記的，落實(shí)好工作補(bǔ)貼。三是要?jiǎng)?chuàng)新老干部黨組織設(shè)置。要按照有利于教育管理、有利于發(fā)揮作用、有利于參加活動(dòng)的原則，在老干部集中居住地、學(xué)習(xí)活動(dòng)場(chǎng)所、興趣愛好團(tuán)體、社團(tuán)組織等“前沿陣地”建立老干部黨組織或者臨時(shí)黨組織，通過(guò)靈活設(shè)置黨組織的方式，進(jìn)一步健全老干部黨建工作網(wǎng)絡(luò)，方便老干部就近就便接受教育、開展活動(dòng)、發(fā)揮作用。
(三)扎實(shí)開展講好中國(guó)故事活動(dòng)。 組織開展老干部講好中國(guó)故事活動(dòng)，引導(dǎo)老干部發(fā)揮獨(dú)特優(yōu)勢(shì)，為黨的事業(yè)增添正能量。這是黨的事業(yè)所需，是老干部?jī)?nèi)心所愿，是老干部工作職責(zé)所在。要以講好中國(guó)故事等活動(dòng)為載體，引領(lǐng)老干部為黨的事業(yè)增添正能量。要按照“堅(jiān)持六個(gè)面向，講好六類故事”的要求，緊扣“展示陽(yáng)光心態(tài)、體驗(yàn)美好生活、暢談發(fā)展變化”這個(gè)主題，從社會(huì)所需所盼出發(fā)，設(shè)計(jì)好平臺(tái)載體，使廣大老干部想?yún)⒓印蹍⒓�、積極主動(dòng)地參加，在推進(jìn)“雙強(qiáng)雙興”、開展“四大行動(dòng)”和精準(zhǔn)扶貧過(guò)程中貢獻(xiàn)智慧和力量。要建設(shè)一支愿講能講中國(guó)故事的骨干隊(duì)伍，進(jìn)一步延伸渠道、擴(kuò)大覆蓋、造大聲勢(shì)、提升影響。要組織好老干部講好中國(guó)故事進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)軍營(yíng)活動(dòng)，更好地傳播中國(guó)好聲音、弘揚(yáng)時(shí)代主旋律，培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀。需要特別指出的是，學(xué)校是黨的意識(shí)形態(tài)工作的主陣地之一。要把講好中國(guó)故事與加強(qiáng)學(xué)校思想政治工作結(jié)合起來(lái)，幫助廣大學(xué)生培育社會(huì)主義核心價(jià)值觀，增添人生正能量。要組織開展?fàn)渴窒乱淮�、大學(xué)生村官、貧困戶等“手牽手”活動(dòng)，充分發(fā)揮關(guān)工委、老干部藝術(shù)團(tuán)等涉老社團(tuán)的骨干引領(lǐng)作用，共同為黃岡發(fā)展增添正能量。要抓好關(guān)心下一代工作，深入開展“兩史”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，把紅色傳統(tǒng)、紅色記憶、紅色基因植入青少年心靈。要抓好老干部網(wǎng)宣員隊(duì)伍建設(shè)，積極引導(dǎo)老干部為黨和政府工作點(diǎn)贊加油、增光添彩。
(四)進(jìn)一步完善和創(chuàng)新老干部服務(wù)管理工作。 要按照《意見》要求，全面做好離休干部和退休干部服務(wù)管理工作。一是推進(jìn)共享機(jī)制全覆蓋，讓老干部共享改革發(fā)展成果。要重點(diǎn)解決好鄉(xiāng)鎮(zhèn)退休干部落實(shí)共享機(jī)制不到位的問(wèn)題。今年，要對(duì)各地各部門落實(shí)老干部共享機(jī)制情況進(jìn)行專題檢查，并將檢查結(jié)果作為考核老干部工作的重要指標(biāo)。要進(jìn)一步完善離休干部“三個(gè)機(jī)制”，確保他們的生活待遇與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平相適應(yīng)。要積極做好企事業(yè)單位離休干部醫(yī)藥費(fèi)審核保障工作和易地安置離休干部服務(wù)管理工作，積極與相關(guān)職能部門協(xié)調(diào)，探索并努力推動(dòng)參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)的離休干部異地就醫(yī)醫(yī)藥費(fèi)結(jié)算相關(guān)工作。二是多為老干部做好事解難事。要積極建立和完善困難老干部幫扶機(jī)制、黨內(nèi)關(guān)懷機(jī)制、緊急救助機(jī)制，積極探索休干所轉(zhuǎn)型發(fā)展新路徑。對(duì)于高齡、重病、失能、獨(dú)居的離休干部，所在單位要指定聯(lián)系人，定期聯(lián)系，經(jīng)�？赐Ｒㄟ^(guò)推進(jìn)志愿者服務(wù)、納入社會(huì)救助、拓寬幫扶資金渠道等辦法，對(duì)特困老干部給予更多關(guān)心照顧。要認(rèn)真做好老干部來(lái)信來(lái)訪工作。對(duì)于一些老干部集中反映的突出問(wèn)題，有政策的按照政策辦理，沒(méi)有政策依據(jù)但合情合理的要爭(zhēng)取靈活處理。暫時(shí)無(wú)法辦理的問(wèn)題，要作好解釋說(shuō)明，及時(shí)理順情緒，引導(dǎo)老干部顧大局、明事理，理性表達(dá)訴求。三是創(chuàng)新服務(wù)管理方式。針對(duì)離休干部整體進(jìn)入“雙高”期的實(shí)際，要為他們提供更多人性化、個(gè)性化、日�；⒂H情化服務(wù)。隨著社區(qū)功能日益完善，隨著老干部居住日益分散，要注重動(dòng)員社會(huì)力量，整合社區(qū)資源，積極推進(jìn)“四就近”工作。要不斷完善老干部工作部門、單位、社區(qū)、養(yǎng)老機(jī)構(gòu)、家庭相結(jié)合的服務(wù)模式，在堅(jiān)持隸屬關(guān)系不變更、單位服務(wù)不減少的前提下，實(shí)現(xiàn)老干部工作與社區(qū)建設(shè)互利雙贏。要進(jìn)一步加強(qiáng)涉老社團(tuán)管理，指導(dǎo)涉老社團(tuán)從嚴(yán)管理、規(guī)范管理，更好地發(fā)揮引領(lǐng)作用。要扎實(shí)推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+ 老干部工作”，探索網(wǎng)上服務(wù)、遠(yuǎn)程教育等舉措，不斷提升服務(wù)管理水平。四是全面加強(qiáng)退休干部服務(wù)管理。要按照《意見》要求，全面做好退休干部黨組織建設(shè)、思想政治工作、學(xué)習(xí)活動(dòng)、發(fā)揮作用等工作，發(fā)揮老干部工作在老齡工作中的示范引領(lǐng)作用。要充分運(yùn)用政府公共服務(wù)、政府購(gòu)買服務(wù)、社會(huì)優(yōu)待服務(wù)、志愿服務(wù)和市場(chǎng)化服務(wù)，充分利用社會(huì)、社區(qū)、社團(tuán)資源，充分發(fā)揮家庭在養(yǎng)老中的基礎(chǔ)性作用，更好滿足養(yǎng)老服務(wù)需求。
(五)大力加強(qiáng)老干部學(xué)習(xí)活動(dòng)陣地建設(shè)。 近幾年來(lái)，全市老年大學(xué)建設(shè)取得重大進(jìn)展、掀起了全面推進(jìn)的新高潮。要繼續(xù)堅(jiān)持“建、管、用、創(chuàng)”四位一體，推進(jìn)老年大學(xué)建設(shè)上臺(tái)階上水平。對(duì)于建設(shè)進(jìn)度滯后的地方，要加大力度，確保年內(nèi)投入使用。對(duì)于已經(jīng)投入使用的老年大學(xué)，要完善機(jī)制，規(guī)范管理，積極創(chuàng)造條件爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)示范老年大學(xué)。要強(qiáng)化老年大學(xué)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)的監(jiān)管，確保專款專用，不能挪作他用。要加強(qiáng)機(jī)關(guān)單位老干部活動(dòng)中心(室)建設(shè)，讓老干部學(xué)習(xí)有場(chǎng)所、活動(dòng)有陣地。要探索推進(jìn)老年教育文化資源共享共建，推進(jìn)老年大學(xué)資源共享，加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)建設(shè)，充分推廣并發(fā)揮遠(yuǎn)程教育、網(wǎng)絡(luò)教學(xué)的積極作用，實(shí)現(xiàn)陣地建設(shè)向基層延伸、向網(wǎng)絡(luò)延伸，進(jìn)一步拓展老同志社會(huì)活動(dòng)空間。市老年大學(xué)是全國(guó)示范老年大學(xué)，要充分發(fā)揮示范帶動(dòng)作用，帶動(dòng)全市創(chuàng)建省級(jí)示范老年大學(xué)和省級(jí)示范老干部活動(dòng)中心(室)。要圍繞慶祝建黨95 周年暨長(zhǎng)征勝利80 周年這個(gè)主題，舉辦文藝匯演、書畫作品展、征文等系列活動(dòng)，辦好全市老干部門球賽，辦好“東坡講壇”和 “最美夕陽(yáng)紅”文化惠民展演活動(dòng)，進(jìn)一步豐富老干部文化生活。
(六)全面加強(qiáng)老干部工作部門建設(shè)。 老干部工作是一項(xiàng)政治性、政策性和服務(wù)性都很強(qiáng)的工作，責(zé)任重大。市委、市政府把這份責(zé)任交給了我們，是我們的光榮! 打鐵還要自身硬。要按照“建設(shè)品牌部門、打造過(guò)硬隊(duì)伍”的要求，抓好老干部工作建設(shè)。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”。要深化鞏固“三嚴(yán)三實(shí)”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)成果，深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，帶頭學(xué)習(xí)貫徹3 號(hào)文件精神，帶頭遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅(jiān)持本色做人、角色做事，進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)和看齊意識(shí)。二是夯實(shí)基本功、種好責(zé)任田。要繼續(xù)開展“業(yè)務(wù)提升、素質(zhì)提升、能力提升、境界提升”活動(dòng)，努力建設(shè)一支講政治、重感情、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好、老同志信得過(guò)的過(guò)硬隊(duì)伍。三是堅(jiān)持用心用情、盡職盡責(zé)，大力推行“五心服務(wù)”工作法。老干部工作都是一些小事、一些具體事，要用心用情、盡職盡責(zé)，體現(xiàn)在“一句話”、“一個(gè)口氣”、“一次走訪”、“一次慰問(wèn)”、“一次看望”、“一件小事”、“一個(gè)態(tài)度”上。把小事一以貫之地辦好了，就是了不得的大事;把簡(jiǎn)單的事長(zhǎng)期做好了，就很不簡(jiǎn)單。小事如果沒(méi)有做好，有些“一”如果沒(méi)有注意好，都是事關(guān)老干部政策能否落實(shí)到位的大事，事關(guān)黨和政府的關(guān)愛之情能否及時(shí)送到老干部家中、手中、心中的大事，在某種程度上也是事關(guān)社會(huì)穩(wěn)定、政治安定的大事。所以，做老干部工作不能當(dāng)“甩手掌柜”，親歷親為最重要，過(guò)程最重要，細(xì)節(jié)最重要，用心用情最重要，認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神最重要。四是做好信息調(diào)研工作。要強(qiáng)化課題調(diào)研、典型調(diào)研，不斷探索轉(zhuǎn)型發(fā)展的新路子，及時(shí)總結(jié)推廣老干部先進(jìn)典型、老干部工作者先進(jìn)典型。要認(rèn)真做好全國(guó)“雙先”、全省“四先”典型選拔和報(bào)送工作。要嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格程序，切實(shí)把具有典型性、先進(jìn)性、代表性的先進(jìn)典型推薦評(píng)選出來(lái)，努力營(yíng)造學(xué)習(xí)先進(jìn)典型、爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)的良好氛圍，增強(qiáng)崗位自信和部門活力。五是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各地各部門和各級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)干部要高度重視老干部工作，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)。市委已按照《意見》要求，從今年起將老干部工作納入各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和主要領(lǐng)導(dǎo)干部考核目標(biāo)體系，從這個(gè)意義上講，老干部工作也是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和主要領(lǐng)導(dǎo)干部的“責(zé)任田”。各級(jí)黨委和組織部門要抓好老干部工作部門領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，按要求配備好老干部工作部門和老干部黨委(工委)的班子。要加大對(duì)老干部工作者教育、培養(yǎng)、交流、使用的力度，讓無(wú)私奉獻(xiàn)、淡泊名利者有為有位。同時(shí)，要按照“離退休干部30 人以上的單位設(shè)立老干科、30 人以下的單位要明確分管領(lǐng)導(dǎo)和具體責(zé)任科室”的要求，抓好機(jī)關(guān)單位老干部工作者隊(duì)伍建設(shè)，確保老干部工作有人做、老干部反映的事有人問(wèn)、老干部說(shuō)的話有人理。
老干部工作是一項(xiàng)值得付出、值得奉獻(xiàn)的光榮事業(yè)�！兑庖姟窞樽龊美细刹抗ぷ鲙�(lái)了春天。老干部工作正處在一個(gè)新的歷史轉(zhuǎn)折點(diǎn)上。各地各部門要增強(qiáng)做好老干部工作的思想自覺(jué)、行動(dòng)自覺(jué)。各級(jí)老干部工作部門和廣大老干部工作者要有甘當(dāng)“小草”的情懷，站好自己的位置，履行好自己的崗位職責(zé)，以學(xué)習(xí)貫徹3 號(hào)文件精神為契機(jī)，用忠誠(chéng)、勤奮和責(zé)任書寫老干部工作春天的故事，用“五心服務(wù)”法譜寫新時(shí)期老干部工作新篇章，為順利實(shí)施“十三五”規(guī)劃、實(shí)現(xiàn)全面建成小康社會(huì)作出新貢獻(xiàn)!