中型企業(yè)工廠黨委書記在思想政治工作會議上的講話
(五)落實(shí)黨的依靠方針,群眾組織的優(yōu)勢和作用充分發(fā)揮。
堅(jiān)持全心全意依靠職工辦企業(yè)的方針,致力于推進(jìn)民主管理,強(qiáng)化民主監(jiān)督,發(fā)揮維權(quán)職能。工會落實(shí)職工提案4項(xiàng),廠務(wù)公開10 項(xiàng),舉辦勞動競賽、技術(shù)比武、崗位練兵活動17次,參與職工600多人次;開展了 “關(guān)注健康,關(guān)愛生命”主題活動,組織群眾文體活動15項(xiàng),成功地舉辦了第六屆職工田徑運(yùn)動會,全年組織安排76名職工療養(yǎng),開展了“送溫暖”活動,慰問困難職工13人次,慰問金4萬多元。共青團(tuán)組織全方位開展了“立足崗位做貢獻(xiàn),火紅青春獻(xiàn)”主題實(shí)踐活動和增強(qiáng)團(tuán)員意識主題教育活動,創(chuàng)建地市級以上先進(jìn)青年集體4個,導(dǎo)師帶徒活動結(jié)對46對,組織了青工安全知識競賽活動、“一封家書”學(xué)生安全征文活動和“創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè),爭做節(jié)約型青工”節(jié)約“金點(diǎn)子”征集活動,組織了部分專業(yè)青工技能競賽活動,組織了紅五月系列青工文體活動、青年國防教育活動和青年志愿者活動。群眾工作的加強(qiáng),激發(fā)了員工活力,增強(qiáng)了凝聚力,為企業(yè)的進(jìn)步注入了新的生機(jī)! 《、經(jīng)驗(yàn)體會和存在的不足:
回顧XX年工作,我們深刻地認(rèn)識到,企業(yè)的黨建和思想政治工作要為企業(yè)改革穩(wěn)定提供強(qiáng)有力的保證,必須抓好以下幾點(diǎn):
一是要突出企業(yè)黨組織發(fā)揮政治核心作用這一根本,為企業(yè)改革發(fā)展提供正確的方向。
二是黨建和政治思想工作必須增強(qiáng)圍繞企業(yè)穩(wěn)定和效益工作的針對性,不斷尋找新的結(jié)合點(diǎn)。
三是切實(shí)抓住班子建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)這個關(guān)鍵,良好的表率作用和高素質(zhì)的員工隊(duì)伍是企業(yè)發(fā)展的永恒動力。
四是努力抓好黨員先進(jìn)性這個黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮的著力點(diǎn),夯實(shí)黨建工作的基礎(chǔ)。
五是思想政治工作必須堅(jiān)持“三貼近”原則,凝聚員工群眾的力量,為企業(yè)改革穩(wěn)定奠定良好的群眾基礎(chǔ)。
在看到成績的同時,我們也清醒地看到工作中一些不足:主要有改革發(fā)展的新形勢和新要求給黨建和思想政治工作帶來諸多不確定因素,黨建和思想政治工作面臨諸多挑戰(zhàn),如何更好發(fā)揮黨委的政治核心作用,還需要進(jìn)一步探索加強(qiáng);個別黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和個別黨員的先鋒模范作用發(fā)揮還不夠;黨員隊(duì)伍整體素質(zhì),距企業(yè)改革發(fā)展新形勢、新任務(wù)和黨員先進(jìn)性要求之間還存在一定差距,大力
提升黨員隊(duì)伍素質(zhì)是一項(xiàng)長期的任務(wù);隨著改革的深入,思想政治工作還需要進(jìn)一步細(xì)化,政工隊(duì)伍建設(shè)還需繼續(xù)加強(qiáng)。這些問題都必須引起黨委和各總支的高度重視,認(rèn)真采取措施,在今后的工作中不斷加以改進(jìn)和解決。
三、企業(yè)面臨的形勢
XX年我廠將依舊呈現(xiàn)出任務(wù)重、壓力大的特點(diǎn),改革、穩(wěn)定和效益是貫穿全年工作的重中之重。分析今年我們面臨的形勢,機(jī)遇和挑戰(zhàn)同在,動力和壓力并存。
宏觀方面主要表現(xiàn)在:一是一二期合并工作已經(jīng)再次被提上集團(tuán)公司重要議事日程,企業(yè)管理體制的理順必將為企業(yè)的進(jìn)步和發(fā)展產(chǎn)生強(qiáng)大的推動力。二是XX年作為集團(tuán)公司的“效益年”,對我們的安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理等各項(xiàng)工作提出了更高的要求,扭虧增盈將成為XX年的第一關(guān)鍵詞,節(jié)約型企業(yè)建設(shè)將是經(jīng)營管理的主旋律。三是我們的生產(chǎn)、經(jīng)營形勢不容樂觀,壓力很大,集團(tuán)公司、國際年度指標(biāo)已定,發(fā)電量一期12.6億千瓦時、二期36億千瓦時、利潤指標(biāo)一期為零利潤、二期1795萬元,而我們面對的是黃河持續(xù)豐水、調(diào)峰頻繁、成本上漲、電價偏低以及利用小時數(shù)下降等現(xiàn)實(shí)困難,要完成年度責(zé)任目標(biāo),任務(wù)非常艱巨。四是環(huán)保和節(jié)能任務(wù)很艱巨,隨著構(gòu)建節(jié)約型企業(yè)的要求不斷提高,環(huán)保和節(jié)能的要求越來越高,減排降耗的任務(wù)也非常繁重。