中型企業(yè)工廠黨委書記在思想政治工作會議上的講話
7、全面提升企業(yè)文化，穩(wěn)步推進和諧建設(shè)。
企業(yè)文化建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的無形動力，抓好企業(yè)文化是提高管理水平、增強凝聚力和打造核心競爭力的戰(zhàn)略舉措。今年，集團公司、國際都把企業(yè)文化作為一項重要工作，有其特殊的戰(zhàn)略意義。我們要結(jié)合集團公司“同心文化”理念識別系統(tǒng)的推廣認真做好以下幾點：一要開展專題宣傳月活動，通過多種方式大力宣貫“同心文化”，使“同心文化”理念深入人心，把員工的向心力凝結(jié)到同心促進企業(yè)改革和維護企業(yè)安全穩(wěn)定上去；二要規(guī)范xx企業(yè)文化形象識別系統(tǒng)在全廠的運作，完成生產(chǎn)系統(tǒng)、管理系統(tǒng)各類標(biāo)識的運用，增強員工的認同感和自豪感，舉辦企業(yè)文化培訓(xùn)班，積極開展以“弘揚同心文化，打造和諧”為主題的豐富多彩的系列文化實踐活動，把安全文化、行為文化滲透到企業(yè)管理和生產(chǎn)的方方面面；三要進一步完善企業(yè)制度文化建設(shè)，使各項工作規(guī)章化、程序化，確保生產(chǎn)、經(jīng)營和管理工作的規(guī)范化和標(biāo)準化，尤其要加強生產(chǎn)系統(tǒng)各項制度和操作規(guī)程的完善，使各項安全操作由經(jīng)驗化轉(zhuǎn)變?yōu)槌绦蚧�，杜絕一切僥幸做法和經(jīng)驗做法；四要結(jié)合企業(yè)實際，提煉企業(yè)個性文化，使文化更加貼近企業(yè)的實際，更好地為企業(yè)的發(fā)展服務(wù)。通過同心文化的推廣和企業(yè)文化建設(shè)，全面提升職工的凝聚力和核心競爭力。
8、加強和改進黨的建設(shè)，增強黨組織的向心力和戰(zhàn)斗力。
今年是企業(yè)的改革年，黨的建設(shè)顯得尤為重要。黨的建設(shè)要著重做好以下幾點：一是積極做好建立完善黨員先進性長效機制，在黨員內(nèi)部深入開展“長期受教育，永保先進性”黨員先進性長效機制系列主題實踐活動，不斷健全完善黨員教育培訓(xùn)機制、黨員發(fā)揮作用機制、黨員權(quán)利保障機制、黨員激勵獎懲機制，鞏固和擴大先進性教育成果，充分調(diào)動黨員的積極性，發(fā)揮黨員的先進性。二是要加強思想政治工作，各黨支部要結(jié)合各自實際，全面落實崗位責(zé)任制和穩(wěn)定責(zé)任制，堅持“一崗雙責(zé)”和“三貼近”原則，發(fā)揚“三千”精神，服務(wù)職工、服務(wù)基層，切實抓好改革期間的穩(wěn)定工作。三是繼續(xù)深入開展達標(biāo)創(chuàng)先活動，進一步強化和規(guī)范支部建設(shè)，各黨支部要積極組織和行動起來，進一步深化“黨員身邊無違章”、“黨員責(zé)任區(qū)”等形象活動，虛功實做，以點帶面，充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范作用，為各項目標(biāo)任務(wù)的完成提供強有力的組織保證和精神支持。四要進一步加強群眾組織建設(shè)，要結(jié)合改革實際，進一步加強民主管理，推進廠務(wù)公開，深化團員意識主題教育活動，全方位提高服務(wù)意識，充分發(fā)揮工會和共青團組織在維護職工合法權(quán)益、推動和諧企業(yè)建設(shè)和提高職工素質(zhì)方面的作用，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造穩(wěn)定、和諧、奮發(fā)向上的環(huán)境。
同志們，新的一年各項工作任務(wù)異常繁重，我們肩負著十分艱巨的使命，廠黨委號召，各級組織和廣大干部職工要進一步增強大局意識、改革意識、發(fā)展意識，團結(jié)協(xié)作，艱苦奮斗，以昂揚的斗志和飽滿的熱情，為圓滿完成各項工作任務(wù)和創(chuàng)造新的輝煌而努力奮斗。
謝謝大家！