人才
有某種特長而德才兼?zhèn)涞娜恕I鐣髁x現(xiàn)代化需要各種人才。我們應(yīng)該努力學(xué)習(xí),使自己 成為有用之才。
寫作角度
1、人才是世界上最寶貴的資源。2、人才應(yīng)為人中之賢。3、對人才的浪費(fèi)是最大的浪費(fèi)。4、人才應(yīng)該自珍自愛。5、不拘一格降人才。6、人才需不斷磨練。
1、一年之計,莫如樹谷;十年之計,莫如樹木;百年之計,莫如樹人!茏营2、我勸天公重抖擻,不拘一格降人才!徸哉洫3、事情成敗的關(guān)鍵是能否發(fā)現(xiàn)人才,提拔人才!囆∑姜4、人才,干部是世界上所有寶貴資本中最寶貴最有決定意義的資本!勾罅知5、第一個社會時代都需要有自己的偉大人物,如果沒有這樣的人物,它就要創(chuàng)造出這樣 的人物來。——馬克思6、天才免不了有障礙,因為障礙會創(chuàng)造天才!_曼.羅蘭
事例
公式愛迪生的公式:天才=2%靈感+98%汗水。愛迪生的靈感是以汗水為基礎(chǔ)。他工作起來 象著了 魔,一連幾十個小時不離開實驗室。為了尋找白熾燈絲,他實驗了6000多種可以用的材料,付 出了難以估量的血汗。
科普作家葉永烈的人才公式
科普作家葉永烈認(rèn)為:人才=才能+機(jī)會。才能是內(nèi)在的素質(zhì),機(jī)會是外在的條件。如牛頓看到蘋果掉下來,才發(fā)現(xiàn)萬有引力;瓦特看到茶壺蓋被沖動,才發(fā)明了蒸汽機(jī);魯迅在仙臺醫(yī)?戳藝裼奕醯幕脽羝,才立志從事文藝而成為偉大的文學(xué)家。
人才學(xué)家王通訊的公式
人才學(xué)家王通訊的公式:人才=F(遺傳素質(zhì)×個人努力×環(huán)境機(jī)會)。遺傳素質(zhì)指先天的才 能 ,個人努力指后天的才能。環(huán)境包括家庭環(huán)境和時代社會環(huán)境。這個公式強(qiáng)調(diào)了人才的環(huán)境 。
愛國斯坦的大腦
愛因斯坦博學(xué)多才,但有時一些常識性問題都答不上來。有人問他:“ 從紐約到芝加哥多少 英里?”愛因斯坦答道:“只需要查一下《鐵路指南》!庇謫枺骸安讳P鋼是用什么制成的? ”“你查一 下《冶金手冊》就行了!睈垡蛩固沟拇竽X里,沒有“鐵路長度”和“煉鋼材料”的準(zhǔn)確記 憶;愛因斯坦并不為此缺陷感到慚愧;如需要這些知識,他有辦法解決。
人才并非都可用
選才時要注意德才兼?zhèn)。唐朝宋土景?dān)任宰相兼吏部尚書時,吏部主事 曾呈給他一篇署名“山人范知璇”的《良宰論》,就此人是個人才。宋土景一讀文章,果然文理通達(dá),覺得杜甚重用。但文中以捧宋土景理政,已達(dá)到“前無古人”的地步,把天下描繪得歌舞升平,十分肉麻。他隨即告知主事說:“此 人是個 人才,但為人品德不正。這樣一害國家,二害自己,對我也沒有好處。”因而打消了選用范知璇的念頭。