快遞主管崗位職責(zé)(通用5篇)
快遞主管崗位職責(zé) 篇1
1、完成現(xiàn)場發(fā)貨事宜;
2、解決現(xiàn)場出現(xiàn)的突發(fā)狀況和問題;
3、對車輛、線路的合理管理安排;
4、控制運輸成本;
5、項目人員管理。
6、回單的及時率、完整性管理
7、在途、客戶端異常處理
8、定期匯總上報各項物流管理報表;
9、項目風(fēng)險管控(客訴率)。
10、上級領(lǐng)導(dǎo)安排臨時性任務(wù);
快遞主管崗位職責(zé) 篇2
IDEAS系統(tǒng)服務(wù)產(chǎn)品建立及報價維護(hù),滿足業(yè)務(wù)需求
協(xié)調(diào)服務(wù)商配合業(yè)務(wù)落地執(zhí)行,以及異常處理
年度服務(wù)合約及價格、成本CD的談判
根據(jù)業(yè)務(wù)拓展需求,做好需求方案規(guī)劃,以及新資源導(dǎo)入與運營管理
根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展,優(yōu)化和整合服務(wù)商,提供更好的服務(wù)保障
其他上級主管交辦的工作
快遞主管崗位職責(zé) 篇3
1、系統(tǒng)錄入及維護(hù):采購單、入庫單、退貨單、調(diào)撥單等;
2、協(xié)調(diào)商品、輔料、包材、贈品等到貨入庫事宜;
3、根據(jù)銷售量要求完成組包改包需求;
4、根據(jù)銷售額、發(fā)貨時效、發(fā)貨城市、發(fā)貨頻次,合理規(guī)劃并控制各渠道物流費比;
5、有效控制倉儲物流費用,降低倉儲物流運營成本,達(dá)成各項管理指標(biāo);
6、控制貨品的破損率,管理破損品,降低服務(wù)運作成本;
7、建立倉庫倉儲物流營運管理規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)及運作流程;
8、負(fù)責(zé)組織倉儲物流人員的人員培訓(xùn), 并進(jìn)行日常監(jiān)督,檢查指導(dǎo),績效考核等工作;
9、保持與倉庫的溝通與協(xié)調(diào)工作,做好庫存統(tǒng)計及有效期管理;
10、協(xié)助財務(wù)做應(yīng)付賬款及應(yīng)扣賬單的對賬。
快遞主管崗位職責(zé) 篇4
1.承接寧波—佛山干線調(diào)度相關(guān)事宜,上游方對接吉利汽車配件,下游方對接日日順物流佛山倉
2.通過系統(tǒng)對各項運營指標(biāo)進(jìn)行實時監(jiān)控、并進(jìn)行匯總分析,制定相應(yīng)的解決方案;
3.負(fù)責(zé)跟進(jìn)、協(xié)調(diào)、應(yīng)急處理配送過程中出現(xiàn)的各種隨機性突發(fā)問題
4.負(fù)責(zé)對賬相關(guān)事宜及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
快遞主管崗位職責(zé) 篇5
1、區(qū)域管理:根據(jù)本部門內(nèi)部要求,檢查物流人員日常工作情況和上門服務(wù)情況;負(fù)責(zé)與客戶溝通,收集、記錄客戶意見和建議,并及時處理;對不能處理的問題,及時上報經(jīng)理。
2、替班:區(qū)域內(nèi)人員休假或者年假調(diào)休頂班;
3、控制費用:根據(jù)線路標(biāo)準(zhǔn)成本,對所負(fù)責(zé)線路發(fā)生的各項費用進(jìn)行監(jiān)督控制、合理分配使用,確保在預(yù)算范圍內(nèi)完成物流工作;
4、人員管理及培訓(xùn):對物流專員進(jìn)行公司或部門新制度、規(guī)定的培訓(xùn)和指導(dǎo),并監(jiān)督執(zhí)行情況。監(jiān)督和評價所管線路物流專員工作完成情況,并對區(qū)域內(nèi)人員進(jìn)行績效考核;
5、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。