配送主管工作職責(通用29篇)
配送主管工作職責 篇1
1、負責公司物流部數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和計核工作(客戶貨量檢查、核對和計算工作、客戶庫存數(shù)據(jù)管理);
2、負責公司物流部數(shù)據(jù)統(tǒng)計報表的編制;
3、協(xié)助公司應收對帳單的編制和核對;
4、配送主管交辦的其他事項;
配送主管工作職責 篇2
1、負責部門日常物流管理工作,包括:運輸、倉儲、配送、車輛管理等;
2、了解客戶經(jīng)營動態(tài),掌握送貨各環(huán)節(jié)流程;?
3、熟悉所轄送貨區(qū)的送貨路線和零售戶分布情況;?4、做好送貨票據(jù)的簽收和貨物的領取、交接工作;?5、標準送貨程序安全及時規(guī)范高效、做好送貨工作。?6、負責貨款簽收,確認,現(xiàn)金足額繳存,做到日清日結;
7、協(xié)助保管隨車證件,做好車輛日常保養(yǎng)和維護工作;
8、做好物流線路規(guī)劃,發(fā)貨前物品的清點,整理工作,確保數(shù)量準確無誤。出現(xiàn)差錯及時反饋部門領島;
9、送貨員在日常工作中,應收集、反饋客戶意見,對客戶提出建議和要求,及時解決或上報部門領導;
10、參與制定與控制部門物流運作預算;
11、制定物流解決方案,提升客戶滿意度;
配送主管工作職責 篇3
1.負責平臺日常出貨和收貨;
2.負責平臺配送安排,依據(jù)每日到貨明細安排接貨、交貨、入庫、簽核回單;
3.負責對客戶因品質(zhì)問題退貨的產(chǎn)品進行質(zhì)檢和返工;
4.負責每日對客戶平臺的庫存進行盤點和上報;
5.對平臺產(chǎn)生的費用登記好臺賬和數(shù)據(jù)提報
配送主管工作職責 篇4
1. 負責管理運輸團隊,包括司機、跟車工和車輛;
2. 負責維護和管理客戶,提升服務質(zhì)量和客戶滿意度;
3. 日常運作,包括司機排班和安排線路及運輸效率優(yōu)化;
4. 日常管理報表制作和匯報;
5. 負責運輸成本的分析和管控。
配送主管工作職責 篇5
根據(jù)客戶的訂單計劃,進行配送排線
維護和優(yōu)化線路,提高運輸效率、優(yōu)化運輸成本
完成配送異常的跟蹤和處理
確保運輸溫度符合客戶和公司規(guī)定要求
完成運輸各類報表,對運輸成本、時效、品質(zhì)等進行分析和控制
自有車隊管理(司機排班、燃油、維修等)
配送主管工作職責 篇6
1、負責倉庫整體事物及日常工作管理,協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作;
2、負責倉庫出貨審核憑證、打印交接負責倉庫車輛的調(diào)度與分配出車計劃;
3、倉別要合理化布局和管理,負責制定各倉別的倉位的規(guī)劃,標識、防火、防盜、防潮及貨物的準確性管理標準;
4、負責組織倉庫盤點工作,確保賬、物一致;
5、定期對倉庫人員進行考核。
配送主管工作職責 篇7
1、 負責中轉部、配送部各項管理工作,并對工作進行指導、檢查、監(jiān)督、評估及反饋,保障配送中心日常操作順暢有效;
2、負責冷運零擔末端提送貨,冷運到店配送等營運操作整體規(guī)劃與安排,提升收派效能;
3、現(xiàn)場管理:挖掘現(xiàn)場問題并推動改善;
4、人才培養(yǎng)與技能培訓體系搭建;
5、指標管控:操作規(guī)范性、成本、效率、質(zhì)量;
6、異常升級與需求收集、上報;
7、上級安排的臨時性工作;
配送主管工作職責 篇8
1、統(tǒng)籌自動販賣機運營管理的日常工作,安排好補貨、配送司機等員工的日常排班等;
2、負責跟蹤及評估自動販賣機運營模式的創(chuàng)新及改革工作;
3、完成上級交代的其他工作。
配送主管工作職責 篇9
1、第三方配送供應商的管理,監(jiān)督達成所設定的各項KPI指標(配送時效、響應速度、成本管控、客戶體驗管理等)
2、定期制作各項配送管理報表,并根據(jù)管理報表進行配送運作;
合理有效的控制配送成本;
3、及時處理配送原因的客訴,跟進處理結果和改善措施;
4、完成主管交辦的其它工作事項。
配送主管工作職責 篇10
1、負責大件物流的配送調(diào)度、安全、時效及成本的管控;
2、承運商資源的拓展及考核管理;
3、車輛異常情況的處理;
4、配送線路的規(guī)劃;
5、根據(jù)作業(yè)情況,安排日常配送計劃。
配送主管工作職責 篇11
1、門店到家業(yè)務,物流產(chǎn)品模型搭建投用,衍生服務設計;
2、采取有效措施,優(yōu)化現(xiàn)有物流模式,降低運營成本;
3、日常管理,包含物流運營質(zhì)量,承運商考核等。
配送主管工作職責 篇12
1、及時接聽商戶報貨電話,準確記錄每日報貨量;
2、協(xié)助配送主管安排配送路線;
3、協(xié)助配送主管給商戶發(fā)放合格證;
4、車輛入、轉、退手續(xù)的收集、保存,車輛運輸合同的簽訂和續(xù)簽,車輛信息的收集、更新、保存;
5、核對每日送貨單與實際發(fā)貨量是否一致,并制作對賬單;
6、統(tǒng)計并監(jiān)督每日周轉筐的回收情況;
7、配送辦接待、文印、衛(wèi)生等辦公室事務的處理;
8、跟蹤單據(jù)處理情況,保證其時效性;
9、完成領導交辦的其他工作。
配送主管工作職責 篇13
1、根據(jù)云倉整體銷售目標,制定線路銷售目標分解并協(xié)助各線路完成目標
2、根據(jù)區(qū)域客戶位置,合理優(yōu)化配送線路,保證送貨及時高效。
3、帶領所屬區(qū)域線路長完成各線路發(fā)票派送、貨款催收任務。
4、跟進線路長服務、形象、效率,對差異部分做好改善及跟進計劃;
5、管理配送車輛,做好車輛的調(diào)度,督促線路長做好日常維保工作;
6、制定并優(yōu)化配送工作流程提高配送效率,提升配送服務的滿意度。
7、對線路長制定工作計劃及發(fā)展方向,并提供訓練和幫助。
配送主管工作職責 篇14
1、 負責生鮮采購現(xiàn)場、生鮮到貨是否齊全的檢查、如到貨未齊全,及時通知匯報上級部門
2、 負責部門工作人員安排,管理,工作計劃實施,
3、 負責生鮮的準確配送,物流車輛安排根據(jù)實際情況調(diào)整配送線路
4、 負責生鮮周轉箱的及時準確回收
5、 負責各項目生鮮入庫單的及時回收
6、 負責配送車輛的維護和保養(yǎng),并注意行車安全
配送主管工作職責 篇15
1、負責站區(qū)配送員的貨物分配;
2、做好站區(qū)管理工作;
3、站點日常行政工作的完成以及異常事件的處理;
4、負責內(nèi)部各部門溝通協(xié)調(diào)。
配送主管工作職責 篇16
1、配合上級領導執(zhí)行公司各項政策實施及督促管理站點騎手;
2、做好站點運營,騎手招聘、管理和事務處理;
3、配送異常問題根基及處理,確保配送時效及配送質(zhì)量;
4、站點騎手培訓/早會/日常工作指導;
5、站點每日數(shù)據(jù)匯總分析,優(yōu)化站點數(shù)據(jù),完成考核指標。
配送主管工作職責 篇17
1.根據(jù)訂單,科學估算農(nóng)副產(chǎn)品進貨作業(yè)量與送貨作業(yè)量,制定相應的配送計劃并報領導審核;
2.根據(jù)配送計劃進行具體的進貨和送貨安排;
3.將配送任務分配至具體的工作人員,安排人員備好、理好需要進行配送的貨物;
4.與其他部門或者客戶做好溝通協(xié)調(diào)工作,做好貨物的交接、驗收、出入庫工作;
5.優(yōu)化配送路線,選擇合適的配送路線和安排相應的配送人員;
6.按照配送產(chǎn)品的特點,選擇合理的配送方式,有效搭配每條配送路線的運送貨物;
7.跟蹤發(fā)運貨物在途狀態(tài)及實際抵達時間,確認收貨情況并及時反饋相關信息。
配送主管工作職責 篇18
1、本公司是向各單位配送新鮮食材行業(yè),此崗位須在集團領導下,全面負責配送公司各項管理工作;
2、嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度,組織配送公司的業(yè)務學習,經(jīng)常進行思想教育和安全教育;
3、對經(jīng)營活動的運作情況及時分析,提出改進和提高的意見,營造經(jīng)營活動的良好氛圍,并推進公司企業(yè)文化建設工作;
4、掌握和了解公司內(nèi)外動態(tài),及時向總經(jīng)理反映,并提出建議;
5、下屬員工的管理 、監(jiān)督、考核,做好人員的合理調(diào)配;
6、加強采購成本核算工作,做到降低成本,減少不必要開支;
7、須與供應商及客戶溝通;
8、完成總經(jīng)理交辦的其他事項。
配送主管工作職責 篇19
1,負責制定物流配送相關操作及安全管理的具體措施,流程,并負責實施中的指導和監(jiān)督;制定和執(zhí)行配送工作計劃,對配送工作規(guī)范和考核標準,不斷進行總結和完善;
2,制定配送應急處理預案進行配送事故的調(diào)查和處理;
3,制定年度物流計劃級費用預算工作,各項成本效率運力需求,配送路線審核。
配送主管工作職責 篇20
1、詢價:負責咨詢供應商產(chǎn)品行情、價格及主要產(chǎn)品的市場價格走勢并每日提報;
2、替換:負責對供應商的篩選、儲備、議價、替換;
3、采購:負責預采、代采、臨時采產(chǎn)品的按時、按量、按規(guī)格的精準采購;
4、建議:負責對采購部出現(xiàn)的問題進行記錄并提出解決方案上報直至解決;
5、單據(jù):負責部門采購單的及時上交至人事財務助理;
配送主管工作職責 篇21
1、負責區(qū)&縣的配送業(yè)務管理和運營管理;
2、負責區(qū)&縣的倉庫管理;
3、負責司機、配送員人員人員管理;
4、負責車輛的管理(維修、保養(yǎng)、日常檢查等);
5、負責客戶對接和投訴的處理;
6、負責按照公司要求進行運維管理;有投標經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
7、完成領導交辦的其他工作。
配送主管工作職責 篇22
1、全面負責公司物流配送工作,確保配送工作的順暢運作;
2、根據(jù)銷售需求及客戶訂單及時、準確地完成配送工作;
3、檢查物流調(diào)度的合理性,控制物流運營成本;
4、負責物流車輛調(diào)度、派車計劃調(diào)整工作;
5、對于產(chǎn)品發(fā)貨及客戶退貨進行全程追蹤處理;
6、每天物品食材的分工排放工作;
7、領導交辦的其他事務。
配送主管工作職責 篇23
1、負責城配和干線運輸訂單計劃組織,合理安排路徑與車輛進行配送。
2、負責協(xié)助部門對日常車輛資源進行儲備。
3、合理調(diào)度車輛,并有效控制車輛運作成本。
4、負責處理調(diào)度和配送過程中異常,并及時處理客戶的投訴。
配送主管工作職責 篇24
1、負責食材配送現(xiàn)場管理,組織、協(xié)調(diào)各小組開展工作;
2、根據(jù)訂單計劃制定配送計劃,并落實執(zhí)行;
3、協(xié)同采購人員定期調(diào)查食材市場行情;
4、實時跟蹤配送交收中質(zhì)量,數(shù)量問題,及時安排換貨、補貨;
5、負責物流車輛調(diào)度、派車計劃調(diào)整工作。
配送主管工作職責 篇25
1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃,領導統(tǒng)籌部門整體工作,制定部門的發(fā)展規(guī)劃和各項工作目標達成方案;
2、組織日常運營管理;隨時掌握運營狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,及時解決運營中出現(xiàn)的問題
3、監(jiān)督實施物流體系職責與管理標準,制定與控制部門運作成本預算;制定物流的質(zhì)量標準,具體監(jiān)控城市物流的實際運作質(zhì)量;
4、負責部門生產(chǎn)質(zhì)量和各環(huán)節(jié)的運作KPI指標達成情況;
5、制定和執(zhí)行部門工作計劃,對配送分揀工作規(guī)范進行總結和完善;
6、定期匯總上報各項物流管理報表,制定物流解決方案,提升客戶滿意度;7、控制并降低損耗,認真執(zhí)行公司5S管理;
8、及時了解、反饋員工的思想動態(tài),營造團隊合作氛圍,有效地對員工進行激勵,并將離職率控制在公司規(guī)定的范圍之內(nèi);
9、第三方物流公司的引進與管控。
配送主管工作職責 篇26
1、負責配送中心司機、搬運工的招聘、面試甄選、培訓、管理工作,并監(jiān)督其日常工作的開展及其相關證件換領工作。
2、負責配送中心車輛維修保養(yǎng)、年審、季審、保險及相關證照辦理、相關費用的繳付、車輛檔案歸檔的管理工作。
3、負責車輛及附屬設備的定期檢查、保養(yǎng)工作,保證車輛處在安全可用狀態(tài)。
4、負責配送中心與銷售業(yè)務部門的溝通協(xié)調(diào)工作,監(jiān)督司機按時到達指定門市,并將液化石油氣或鋼瓶安全送達。
配送主管工作職責 篇27
1、配送體系搭建,有效進行運力管理,保證門店促銷或異常情況時配送運營正常;
2、與三方供應商對接運輸、配送網(wǎng)絡方案,保持良好的溝通與配合;
3、處理運輸、配送中的突發(fā)重大異常并能及時給出有效的解決方案,重大異常事件時間上報并給出解決方案;
4、監(jiān)控運輸、配送數(shù)據(jù)及異常情況,執(zhí)行日報、周報及月報制度,針對所發(fā)生的客訴要及時跟進并反饋結果;
5、對門店的配送考核指標KPI完成結果負責,推動物流團隊快速落實成本控制及服務質(zhì)量提升要求;
配送主管工作職責 篇28
1、負責倉儲配送倉庫的日常工作與管理。
2、 負責制訂完善倉儲配送制度、流程及工作標準。
3、負責倉儲配送團隊建設、培訓培養(yǎng)和人員管理。
4、根據(jù)線上、線下的客戶訂單,負責做好配貨、發(fā)貨、配送與跟蹤核驗。
5、負責倉庫貨物出、入庫管理和臺賬管理。
6、負責倉庫安全庫存的管理和貨物的定期盤存。
7、負責與市場銷售、采購供應部門的對接,定期更新與發(fā)布庫存貨物信息和出、入庫數(shù)據(jù)。
8、負責按6S標準進行倉庫管理和庫房現(xiàn)場擺放、安全管理。
9、負責倉儲配送業(yè)務規(guī)程和專業(yè)知識的組織學習與培訓。
配送主管工作職責 篇29
1.協(xié)助配送員招募,新員工訓練。
2.根據(jù)天氣及訂單走勢,合理預估未來訂單,提前做好人員和車輛的安排。
3.跟進配送員服務、形象、效率,對差異部分做好改善及跟進計劃。
4.管理配送車輛,做好車輛的調(diào)度,督促配送員做好日常維保工作。
5.思考配送工具及流程優(yōu)化,提建議。
6.對配送員制定工作計劃及發(fā)展方向,并提供訓練和幫助。