車間負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)（通用3篇）
車間負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 篇1
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)班組管理和對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題進(jìn)行分析并制定改進(jìn)措施;
2、監(jiān)督生產(chǎn)現(xiàn)場工作質(zhì)量和工作進(jìn)度;
3、解決現(xiàn)場員工操作過程中問題;
4、監(jiān)督做好生產(chǎn)過程的各種原始記錄，確保其完整性和可追溯性;
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)各種制度文件的編制完善;
車間負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 篇2
1.根據(jù)生產(chǎn)計劃下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)，合理安排車間生產(chǎn);
2.制定員工的培訓(xùn)計劃，包括新員工培訓(xùn)、在崗技能和安全培訓(xùn)等;
3.對生產(chǎn)現(xiàn)場的巡視，對員工工作狀況、安全等要素及時檢查和更正;
4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系 ，控制維修質(zhì)量及生產(chǎn)成本，確保車輛維修按時、按質(zhì)完成;
5.各崗位生產(chǎn)操作記錄、數(shù)據(jù)記錄的管理，確保操作員及時、正確完成填寫;
6.負(fù)責(zé)下屬員工的紀(jì)律管理、考勤及績效管理。
車間負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 篇3
1、制定各項業(yè)務(wù)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的收集規(guī)范，協(xié)助改善信息化系統(tǒng)收集功能;
2、規(guī)劃和設(shè)計公司的數(shù)據(jù)分析體系(包括本企業(yè)數(shù)據(jù)、行業(yè)內(nèi)其他企業(yè)數(shù)據(jù)、與本公司經(jīng)
營相關(guān)的統(tǒng)計數(shù)據(jù))，并制定實施計劃;
3、編制基于歷史數(shù)據(jù)的各項業(yè)務(wù)分析報表&預(yù)測報表(產(chǎn)品、收入、成本、費用等);
4、總結(jié)主要業(yè)務(wù)的數(shù)據(jù)規(guī)律，設(shè)計和建立數(shù)據(jù)模型，預(yù)測業(yè)務(wù)趨勢(與滾動預(yù)算結(jié)合);
5、撰寫財務(wù)分析和業(yè)務(wù)分析報告，反映突出問題，提出合理建議;
6、配合實現(xiàn)信息化系統(tǒng)商業(yè)智能報表及可視化圖表功能;
7、其他與財務(wù)分析相關(guān)的工作。