財(cái)務(wù)崗位職責(zé)集錦(精選23篇)
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)集錦 篇1
1、負(fù)責(zé)日常收支管理和核對(duì)、會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作
2、成品成本核算與分析
3、認(rèn)真核對(duì)并確認(rèn)客戶的每一筆回款,做好客戶回訪的審核確認(rèn)工作,編制收款會(huì)計(jì)憑證并登記應(yīng)收賬款明細(xì)
4、負(fù)責(zé)結(jié)賬、編制會(huì)計(jì)報(bào)表,安排各項(xiàng)稅費(fèi)的申報(bào)事宜
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)集錦 篇2
職責(zé)描述:
1、依照公司規(guī)定簽訂采購(gòu)合同,負(fù)責(zé)采購(gòu)合同的執(zhí)行跟進(jìn);
2、根據(jù)合同約定進(jìn)行合同文件收集及付款單的提交;
3、審核供應(yīng)商的發(fā)票,并及時(shí)將發(fā)票傳遞財(cái)務(wù)進(jìn)行發(fā)票核銷;
4、采購(gòu)合同執(zhí)行文件的歸檔;
5、相關(guān)采購(gòu)數(shù)據(jù)的'記錄、歸集、整理和分析。
任職要求:
1、1到2年工作經(jīng)驗(yàn),有采購(gòu)執(zhí)行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、熟練使用日常辦公軟件(Word/Excel等)。
3、獨(dú)立事務(wù)處理能力,有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和合作精神。
4、有一定抗壓能力。
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)集錦 篇3
崗位職責(zé):
1、組織編制并完善資金使用管理制度、財(cái)務(wù)核算制度、財(cái)務(wù)分析制度、固定資產(chǎn)管理制度、管理費(fèi)用攤銷制度和財(cái)務(wù)審計(jì)制度等;
2、主持編制財(cái)務(wù)職位責(zé)任制度以及財(cái)務(wù)系統(tǒng)人員的管理、培訓(xùn)、考核等相關(guān)管理制度;
3、根據(jù)董事會(huì)指標(biāo)和企業(yè)經(jīng)營(yíng)需求,疏通融資渠道,做好資金的籌集、供應(yīng)與管理工作,以滿足企業(yè)對(duì)資金的需求;
4、定期對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作及財(cái)會(huì)工作的開(kāi)展情況進(jìn)行考核、檢查和督促;
5、執(zhí)行董事會(huì)在財(cái)務(wù)管理工作的決策,對(duì)企業(yè)日常資金運(yùn)作進(jìn)行監(jiān)控,并根據(jù)企業(yè)規(guī)定對(duì)各部門的各項(xiàng)預(yù)算和費(fèi)用計(jì)劃進(jìn)行審批;
6、定期對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行階段性的財(cái)務(wù)分析與財(cái)務(wù)預(yù)測(cè),向董事會(huì)提交財(cái)務(wù)分析及預(yù)測(cè)報(bào)告,并提出財(cái)務(wù)改進(jìn)方案及合理化建議;
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)集錦 篇4
1.計(jì)劃財(cái)務(wù)部經(jīng)理
(1)負(fù)責(zé)主持財(cái)務(wù)部全面工作,貫徹落實(shí)部門工作任務(wù)和部門各項(xiàng)工作。
(2)根據(jù)公司實(shí)際情況,擬訂并完善內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度。
(3)合理籌集資金,做好融資相關(guān)工作。合理安排資金使用,盡力保障資金平?。
(4)加強(qiáng)資金使用安全,掌握銀行余額,定期檢查銀行對(duì)帳單。
(5)加強(qiáng)財(cái)務(wù)活動(dòng)控制,審核資金和費(fèi)用支出,審核記帳憑證,定期匯報(bào)公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)情況和資金變動(dòng)情況。
(6)負(fù)責(zé)組織編制財(cái)務(wù)收支預(yù)決算,檢查監(jiān)督財(cái)務(wù)收支執(zhí)行情況。
(7)根據(jù)公司安排,會(huì)簽涉及財(cái)務(wù)收支的重大經(jīng)濟(jì)合同和協(xié)議。
(8)負(fù)責(zé)組織各項(xiàng)審計(jì)方面工作。
(9)做好與公司內(nèi)部、財(cái)政、稅務(wù)、工商、銀行等相關(guān)單位協(xié)調(diào)工作。
(10)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2.會(huì)計(jì)一
(1)負(fù)責(zé)審核原始憑證。
(2)負(fù)責(zé)制單、記帳、制表,做到賬目清楚、帳實(shí)相符,保證財(cái)務(wù)報(bào)告的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。會(huì)計(jì)月報(bào)表次月10個(gè)工作日內(nèi)上報(bào)。
(3)月末現(xiàn)金明細(xì)帳余額與日記流水帳余額核對(duì)并相符;銀行存款明細(xì)帳余額與日記流水帳帳面余額、銀行對(duì)帳單余額核對(duì)并相符。
(4)保管法人印章、密碼及鑰匙,做到人走章鎖,不得任意轉(zhuǎn)交他人代為保管。
(5)及時(shí)將憑證、帳簿、報(bào)表打印齊全,裝訂成冊(cè),定期對(duì)軟件數(shù)據(jù)備份,電子數(shù)據(jù)、會(huì)計(jì)軟件資料應(yīng)作為會(huì)計(jì)檔案保管。
(6)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
3.會(huì)計(jì)二
(1)協(xié)助做好會(huì)計(jì)核算工作。
(2)收集整理融資所需資料,辦理融資所需的'相關(guān)手續(xù)。
(3)保管食堂、工會(huì)法人印章和發(fā)票專用章,做到人走章鎖,負(fù)責(zé)票據(jù)領(lǐng)用、保管、核銷工作,保證票據(jù)使用的真實(shí)性、完整性。
(4)及時(shí)辦理涉稅相關(guān)事項(xiàng),申報(bào)各項(xiàng)稅費(fèi)。
(5)協(xié)助做好審計(jì)方面相關(guān)工作。
(6)做好財(cái)產(chǎn)物資的清查工作,定期將存貨、固定資產(chǎn)帳面數(shù)與實(shí)物管理部門核對(duì)。各種債權(quán)債務(wù)明細(xì)帳余額定期與有關(guān)單位或個(gè)人核對(duì)。
(7)及時(shí)將相關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資料收集齊全,整理裝訂并歸檔。
(8)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
4.委派會(huì)計(jì)
(1)認(rèn)真貫徹執(zhí)行財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和規(guī)章制度,行使財(cái)務(wù)監(jiān)管職能,依法進(jìn)行會(huì)計(jì)監(jiān)督,確保會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性、合法性和完整性。
(2)建立健全企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度,認(rèn)真組織好企業(yè)財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算工作,健全內(nèi)部控制制度,防范和化解財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
(3)向委派單位報(bào)告制度。報(bào)告要客觀分析企業(yè)財(cái)務(wù)狀況、資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況等重大事項(xiàng)。
(4)對(duì)企業(yè)違紀(jì)、違規(guī)行為和可能造成公有資產(chǎn)損失的經(jīng)營(yíng)行為,應(yīng)當(dāng)及時(shí)發(fā)現(xiàn)和制止,并向委派單位報(bào)告。
5.出納
(1)嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度的規(guī)定,對(duì)已審核和辦妥財(cái)務(wù)審批手續(xù)的原始憑證進(jìn)行復(fù)核,審核無(wú)誤后辦理款項(xiàng)的支付。
(2)負(fù)責(zé)保管庫(kù)存現(xiàn)金、有價(jià)證券和銀行保函。庫(kù)存現(xiàn)金不得超過(guò)限額5000元,不得以“白條”抵充庫(kù)存現(xiàn)金,更不得挪用和坐支現(xiàn)金,F(xiàn)金收付款,要加蓋“現(xiàn)金收訖”、“現(xiàn)金付訖”戳記。設(shè)立備查簿,登記銀行保函進(jìn)出情況。
(3)隨時(shí)掌握銀行存款余額,每周填報(bào)資金周報(bào)表。妥善保管支票,嚴(yán)禁簽發(fā)空頭支票。簽發(fā)支票時(shí),必須注明收款單位名稱、金額、用途。對(duì)于填寫(xiě)錯(cuò)誤的支票必須加蓋“作廢”戳記,與存根一并附在原始憑證之后。支票遺失時(shí),要立即向銀行辦理掛失和止付手續(xù)。
(4)根據(jù)已辦理的收付憑證,逐筆順序登記現(xiàn)金和銀行存款日記流水帳,做到日清月結(jié)。月末日記帳余額應(yīng)與明細(xì)帳余額核對(duì)并相符;現(xiàn)金日記帳帳面余額與現(xiàn)金實(shí)際庫(kù)存數(shù)核對(duì)相符;銀行存款日記帳帳面余額與銀行對(duì)帳單相核對(duì),如不一致,應(yīng)編制余額調(diào)節(jié)表調(diào)節(jié)相符。銀行存款余額對(duì)帳次月5個(gè)工作日內(nèi)核對(duì)完畢。
(5)及時(shí)將收付款憑證傳遞給會(huì)計(jì),不得積壓,每星期傳遞一次。
(6)對(duì)于暫借款,要督促個(gè)人及時(shí)辦理報(bào)帳手續(xù)。
(7)負(fù)責(zé)保管財(cái)務(wù)專用印章、密碼及鑰匙,做到人走章鎖,不得任意轉(zhuǎn)交他人代為保管。
(8)及時(shí)向會(huì)計(jì)人員領(lǐng)用、核銷票據(jù),保證票據(jù)使用的真實(shí)完整。
(9)及時(shí)打印現(xiàn)金、銀行存款流水日記帳、銀行對(duì)帳單、銀行余額調(diào)節(jié)表收集裝訂。
(10)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)集錦 篇5
崗位職責(zé):
1、管理公司各銀行賬戶,負(fù)責(zé)開(kāi)戶、發(fā)票系統(tǒng)以及銀行證卡的管理。負(fù)責(zé)與銀行及稅務(wù)的一般業(yè)務(wù)接洽;
2、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目日常收支的'管理和核對(duì);及時(shí)與銀行以及第三方結(jié)算平臺(tái)定期對(duì)賬;
3、負(fù)責(zé)收集和審核原始憑證,保證報(bào)銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性;
4、負(fù)責(zé)各店面登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準(zhǔn)確錄入系統(tǒng),及時(shí)盤點(diǎn)登記,保證帳實(shí)、帳證相符;
5、負(fù)責(zé)店面日常運(yùn)營(yíng)數(shù)具整理核算工作;準(zhǔn)確出具各店面月度損益報(bào)表工作
6、負(fù)責(zé)各店面外賣平臺(tái)及其它第三方平臺(tái)的入賬扣點(diǎn)核對(duì)工作;主動(dòng)與各店面做好對(duì)接工作。
任職資格:
1、了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī),熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù);
2、熟悉操作財(cái)務(wù)軟件、Excel、Word等辦公軟件;
3、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力;
4、財(cái)經(jīng)類專業(yè),會(huì)計(jì)員以上職稱。
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)集錦 篇6
1、從各部門、區(qū)域收集信息,根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況,負(fù)責(zé)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)的收集及分析(包括但不限于損益分析、成本異常分析、供貨區(qū)域安排、毛利分析、營(yíng)業(yè)組織損益,費(fèi)用狀況分析),完成財(cái)務(wù)分析報(bào)告;
2、制定年度財(cái)務(wù)預(yù)算,負(fù)責(zé)新開(kāi)門店相關(guān)財(cái)務(wù)分析工作
3、對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤,定期分析預(yù)算差異
4、根據(jù)月度、季度、年度財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)分析,并對(duì)問(wèn)題根源做出解釋
5、編制月度、年度現(xiàn)金流預(yù)測(cè),并監(jiān)控現(xiàn)金流狀態(tài),分析實(shí)際與預(yù)測(cè)差異并提改善建議
6、針對(duì)公司活動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)行專項(xiàng)核算并提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告
8、完成上級(jí)交辦的.其他任務(wù)。
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)集錦 篇7
1、會(huì)計(jì)審核:進(jìn)行有關(guān)業(yè)務(wù)的綜合匯總工作,審核相關(guān)合同、憑證、單據(jù),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。
2、賬務(wù)處理: 依據(jù)實(shí)際業(yè)務(wù)對(duì)應(yīng)收應(yīng)付進(jìn)行管理,按照流程及時(shí)審核單據(jù)、票據(jù),及時(shí)制單,確保記賬、結(jié)賬等工作符合規(guī)定要求。
3、往來(lái)對(duì)賬:及時(shí)掌握各個(gè)往來(lái)賬戶的發(fā)生及余額情況,定期與相關(guān)崗位及單位進(jìn)行對(duì)賬,確保往來(lái)帳務(wù)清晰;
4、往來(lái)管控:做好應(yīng)收賬款的分析、監(jiān)控工作;預(yù)防發(fā)生呆壞賬;及時(shí)主動(dòng)督促管理有關(guān)外延崗位所負(fù)責(zé)的往來(lái)業(yè)務(wù),并向會(huì)計(jì)主管及時(shí)匯報(bào)工作情況;協(xié)助公司做好呆壞賬清理。
5、費(fèi)用審核:依據(jù)財(cái)務(wù)制度做好日常報(bào)銷審核工作;審核員工提交的報(bào)銷票據(jù);如有不符規(guī)定及時(shí)退回;如有惡意報(bào)銷及違反公司制度的及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。
6、費(fèi)用票據(jù)處理:依據(jù)審核無(wú)誤的票據(jù)編制憑證進(jìn)行憑證編制;按照會(huì)計(jì)制度做好賬務(wù)處理;定期匯總并清理其他應(yīng)收、應(yīng)付款項(xiàng)。
7、費(fèi)用分析管理:依據(jù)公司預(yù)算做好費(fèi)用分析,并反饋領(lǐng)導(dǎo);對(duì)各部門做好費(fèi)用控制反饋,督促企業(yè)各部門節(jié)約費(fèi)用,提高經(jīng)濟(jì)效益;并結(jié)合實(shí)際提出改進(jìn)意見(jiàn)和措施
8、檔案管理:保管好成本憑證文件、計(jì)算資料并按月裝訂,定期歸檔。
9、部門臨時(shí)安排的工作任務(wù)。
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)集錦 篇8
1、在分管副總的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)建筑項(xiàng)目財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)管理工作;
2、按費(fèi)用報(bào)銷制度,對(duì)費(fèi)用報(bào)銷和付款申請(qǐng)進(jìn)行審核,對(duì)票據(jù)的合法性進(jìn)行審核;
3、賬務(wù)處理、會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)報(bào)表編制,定期對(duì)公司整體的'運(yùn)營(yíng)狀況進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,向公司提出分析結(jié)論及建議,定期向集團(tuán)財(cái)務(wù)部報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表和財(cái)務(wù)分析報(bào)告;
4、嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的財(cái)務(wù)制度,并根據(jù)項(xiàng)目公司的實(shí)際情況提出修改建議;
5、負(fù)責(zé)建筑項(xiàng)目資金日常財(cái)務(wù)管理,作好月度資金收支計(jì)劃報(bào)審;
6、協(xié)助完成項(xiàng)目融資工作,有效控制公司現(xiàn)金流風(fēng)險(xiǎn);
7、協(xié)助擬定建筑項(xiàng)目稅收籌劃,定期報(bào)稅,合理控制公司整體綜合稅負(fù)。
8、完成其它主管會(huì)計(jì)日常賬務(wù)管理及上級(jí)交辦的其它工作。
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)集錦 篇9
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)共享應(yīng)付流程操作規(guī)范與管理制度,確保崗位工作符合共享服務(wù)中心服務(wù)水平;
2、負(fù)責(zé)審核通過(guò)報(bào)賬平臺(tái)發(fā)起的應(yīng)付申請(qǐng)及支持性影像附件;
3、負(fù)責(zé)審核發(fā)票、合同信息及相關(guān)支持性單據(jù)的完整性、準(zhǔn)確性、時(shí)效性;
4、負(fù)責(zé)在資金結(jié)算崗?fù)瓿筛犊詈,在?cái)務(wù)系統(tǒng)上生成記賬憑證,并提交本組負(fù)責(zé)人復(fù)核;
5、發(fā)現(xiàn)并收集應(yīng)付流程、系統(tǒng)操作的異常問(wèn)題,及時(shí)反饋至共享中心運(yùn)營(yíng)組進(jìn)行處理;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的.其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,35周歲以下,財(cái)會(huì)類專業(yè)優(yōu)先;
2、具備良好的服務(wù)意識(shí),工作態(tài)度端正、責(zé)任心強(qiáng);
3、具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力;
4、有房地產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)集錦 篇10
職責(zé)描述:
1、根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和集團(tuán)財(cái)務(wù)管理要求,組織預(yù)算、核算、分析和考核,為公司和集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)層提供決策支持;
2、建立和完善公司的財(cái)務(wù)管理制度、財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制;
3、主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作,為公司提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析,有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時(shí)的調(diào)整;
4、對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成帳務(wù)處理、稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì);
5、負(fù)責(zé)公司投融資工作,控制融資成本,融資方案的編制、實(shí)施及指導(dǎo)融資相關(guān)手續(xù)的辦理;
6、團(tuán)隊(duì)管理:組織本部門員工的招聘、培訓(xùn)、考核工作,通過(guò)溝通與激勵(lì)等方式挖掘員工潛力,達(dá)到開(kāi)發(fā)人才的目的;
7、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系,維護(hù)公司利益;
8、完成上級(jí)交辦的其它工作;
任職要求:
1、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,10年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上同崗工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)電算化、相關(guān)法律法規(guī);
3、良好的財(cái)務(wù)分析能力,較強(qiáng)的內(nèi)控意識(shí);
4、具有高度的責(zé)任心,嚴(yán)謹(jǐn);
5、良好的`組織、協(xié)調(diào)能力,良好的表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
6、較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析、資金管理、協(xié)調(diào)、溝通和內(nèi)部審計(jì)能力;
7、良好的職業(yè)記錄,較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感;
8、高會(huì)、注冊(cè)稅務(wù)師資格、注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先;
9、農(nóng)業(yè)、加工制造業(yè)、分銷行業(yè)均可,日化快消類國(guó)內(nèi)分銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
10、高會(huì)、注冊(cè)稅務(wù)師資格、注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先。
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)集錦 篇11
財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)
1、學(xué)歷要求:本科及以上
2、工作經(jīng)歷:具備12年以上財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、能力要求:
(1)擅長(zhǎng)設(shè)計(jì)或?qū)胧褂秘?cái)務(wù)及運(yùn)營(yíng)分析模型、模板、流程、方法論;
。2)能夠牽頭完成基于全價(jià)值鏈的財(cái)經(jīng)分析體系,促進(jìn)業(yè)財(cái)融合;
。3)持有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、CMA、ACCA等證書(shū)優(yōu)先考慮。1。學(xué)歷要求:本科及以上
2、工作經(jīng)歷:具備12年以上財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、能力要求:
(1)擅長(zhǎng)設(shè)計(jì)或?qū)胧褂秘?cái)務(wù)及運(yùn)營(yíng)分析模型、模板、流程、方法論;
(2)能夠牽頭完成基于全價(jià)值鏈的財(cái)經(jīng)分析體系,促進(jìn)業(yè)財(cái)融合;
。3)持有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、CMA、ACCA等證書(shū)優(yōu)先考慮。
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)集錦 篇12
職責(zé)描述:
1、協(xié)同運(yùn)營(yíng)改善業(yè)務(wù)流程,執(zhí)行相關(guān)優(yōu)化并落地;
2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)流程的梳理、優(yōu)化及落地;
3、負(fù)責(zé)業(yè)財(cái)一體化系統(tǒng)需求、測(cè)試及推行;
4、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)及財(cái)務(wù)風(fēng)控體系的建立;
5、主管風(fēng)控機(jī)制的執(zhí)行落地。
任職要求:
1、八年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)或經(jīng)濟(jì)類專業(yè);
2、優(yōu)秀的.數(shù)據(jù)處理能力,精通Excel和SQL軟件;
3、優(yōu)秀的流程優(yōu)化意識(shí),有業(yè)務(wù)或財(cái)務(wù)系統(tǒng)2開(kāi)發(fā)推廣經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、有風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),抗壓能力強(qiáng),有創(chuàng)新精神。
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)集錦 篇13
工作職責(zé):
1、熟悉全盤帳務(wù)處理,能協(xié)助上級(jí)處理稅務(wù)突發(fā)事件;
2、按照公司財(cái)務(wù)度審核各項(xiàng)單據(jù);
3、按時(shí)完成會(huì)計(jì)憑證及財(cái)務(wù)報(bào)表;
4、協(xié)助上級(jí)核查預(yù)算收支控制及執(zhí)行情況;
5、協(xié)助上級(jí)核查公司庫(kù)存及資產(chǎn)明細(xì)表;
6、編制會(huì)計(jì)檔案;
7、負(fù)責(zé)合同信息錄入與更新;
8、協(xié)助完成內(nèi)外部審計(jì)工作;
9、針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題提出解決方案或建議;
10、協(xié)助上級(jí)處理其他事務(wù)。
任職資格:
1.持有會(huì)計(jì)證;
2.一年及以上賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn);
3.會(huì)處理小規(guī)模納稅人及一般納稅人增值稅申報(bào);
4.對(duì)Excel處理熟練;
5.工作有責(zé)任心,做事細(xì)心;
6.了解金蝶賬務(wù)系統(tǒng)。
上班時(shí)間:10:00-19:00,大小周休息。
晉升空間:每季度一次晉升考核(薪酬調(diào)整空間大)
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)集錦 篇14
1、負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)分析決策,公司經(jīng)營(yíng)狀況和成果、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃與執(zhí)行情況,提交分析及改善建議,為管理層提供決策參考;
2、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃,及時(shí)編制公司的月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告,對(duì)資金進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制;
3、根據(jù)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)因素等做好市場(chǎng)匯率預(yù)計(jì)方案,控制美元匯率成本并進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成;
4、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門的組織框架優(yōu)化,付款審批流程優(yōu)化,根據(jù)公司發(fā)展及內(nèi)部管理過(guò)程中的財(cái)務(wù)控制節(jié)點(diǎn),優(yōu)化相應(yīng)的財(cái)務(wù)管理制度。落實(shí)各項(xiàng)內(nèi)部控制,確保公司資產(chǎn)安全完整;
5、協(xié)調(diào)預(yù)算的`編制、控制工作,并向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析;
6、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)申報(bào)和申報(bào)數(shù)據(jù)的核查,保證稅務(wù)申報(bào)的及時(shí)性和準(zhǔn)確性;
7、負(fù)責(zé)企業(yè)稅收政策對(duì)接和落實(shí),與稅務(wù)部門等單位的溝通協(xié)調(diào);
8、完成上級(jí)委派的其他任務(wù)。
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)集錦 篇15
崗位職責(zé):
1、依據(jù)公司規(guī)定審核終端費(fèi)用報(bào)告,確保費(fèi)用支出的合理性;
2、按公司規(guī)定審核終端渠道商業(yè)折扣,保證公司商業(yè)利益;
3、整理和保管終端費(fèi)用報(bào)銷資料和終端商場(chǎng)檔案,建立較完整的終端商場(chǎng)資料庫(kù);
4、統(tǒng)計(jì)終端銷量,并計(jì)算終端商業(yè)折扣,準(zhǔn)確反映公司銷售情況和商業(yè)折扣成本;
5、協(xié)助編制月度財(cái)務(wù)分析報(bào)告,準(zhǔn)確反映公司財(cái)務(wù)狀況;
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作;
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、金融學(xué)等財(cái)經(jīng)類專業(yè);
2、2年以上營(yíng)銷財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)(具備快消行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先),精通費(fèi)用核算、經(jīng)營(yíng)分析工作,熟悉并懂得行業(yè)運(yùn)作模式,熟悉SAP系統(tǒng);
3、性格穩(wěn)重,具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力,熟練使用PPT、EXCEL。
4、能適應(yīng)出差。
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)集錦 篇16
崗位職責(zé):
。1)按照國(guó)家審計(jì)法規(guī)、公司財(cái)會(huì)審計(jì)制度的有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)擬定公司審計(jì)制度和流程,制定企業(yè)年度內(nèi)部審計(jì)計(jì)劃和審計(jì)工作費(fèi)用預(yù)算;
。2)負(fù)責(zé)或參與對(duì)公司重大經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、重大項(xiàng)目、重大經(jīng)濟(jì)合同的審計(jì)活動(dòng);
。3)組織實(shí)施財(cái)務(wù)審計(jì)、投資項(xiàng)目專項(xiàng)審計(jì)、經(jīng)濟(jì)合同審計(jì)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)遵守法規(guī)審計(jì);
。4)調(diào)審或就地審查會(huì)計(jì)憑證、賬冊(cè)等有關(guān)文件,確保財(cái)務(wù)收支、經(jīng)濟(jì)往來(lái)、會(huì)計(jì)報(bào)表的真實(shí)性與合法性;
(5)針對(duì)各項(xiàng)審計(jì)工作的結(jié)果,編制審計(jì)報(bào)告、整改建議及階段性審計(jì)總結(jié),并督促審計(jì)結(jié)論和合理化建議的落實(shí)工作;
。6)對(duì)阻撓、拒絕和破壞審計(jì)工作的,有權(quán)提出處理意見(jiàn)或提出追究相關(guān)人員責(zé)任的建議;
。7)負(fù)責(zé)對(duì)董事會(huì)下設(shè)的審計(jì)委員會(huì)報(bào)告工作。
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)集錦 篇17
1、負(fù)責(zé)收集和審核原始憑證,保證原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性;
2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部現(xiàn)金及銀行收付處理,銀行對(duì)帳,單據(jù)審核,開(kāi)具與保管發(fā)票;
3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)相關(guān)資料的裝訂、保存、歸檔;
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)集錦 篇18
崗位職責(zé):
1. 根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,組織編制公司年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn);
2. 正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,填制和審核會(huì)計(jì)憑證,對(duì)款項(xiàng)的收付,財(cái)務(wù)的收發(fā),增減和使用、經(jīng)費(fèi)收支進(jìn)行核算;
3. 負(fù)責(zé)公司總賬和明細(xì)賬管理,主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)算決算的編制工作,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析,保證財(cái)務(wù)信息對(duì)外披露的正常進(jìn)行;
4. 管理會(huì)計(jì)憑證和報(bào)表,認(rèn)真執(zhí)行安全、保密制度,管理好會(huì)計(jì)檔案;
5. 配合公司年度和專項(xiàng)審計(jì)工作;
6. 購(gòu)買發(fā)票、稅務(wù)申報(bào)、協(xié)調(diào)與維護(hù)稅局關(guān)系;
任職要求:
1. 全日制大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)專業(yè),有職稱優(yōu)先;
2. 具有兩年以上獨(dú)立一般納稅人全盤會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立處理全盤賬務(wù)和稅務(wù)工作;
3. 有酒店或者商業(yè)綜合體、家居行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4. 熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的財(cái)務(wù)處理,會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法,熟練使用財(cái)務(wù)軟件;
5. 良好的'學(xué)習(xí)能力、較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)集錦 篇19
崗位職責(zé):
作為集團(tuán)財(cái)務(wù)中心團(tuán)隊(duì)的一員,遵循集團(tuán)制度、當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)和財(cái)務(wù)中心操作規(guī)范:
1、日?傎~憑證的.編制及錄入及月末相關(guān)科目對(duì)賬;
2、制定月度,季度及年度結(jié)賬計(jì)劃,并及時(shí)和各部門溝通,確保按預(yù)定時(shí)間表完成結(jié)賬流程;
3、負(fù)責(zé)公司各種證件年檢及變更辦理;
4、核算管理費(fèi)用、財(cái)務(wù)費(fèi)用、營(yíng)業(yè)費(fèi)用;及年度預(yù)算相關(guān)工作;
5、負(fù)責(zé)集團(tuán)所屬子公司會(huì)計(jì)賬務(wù)處理;
6、負(fù)責(zé)編制子公司及合并報(bào)表財(cái)務(wù)報(bào)表及附注,各管理和分析報(bào)表等;
7、負(fù)責(zé)每月納稅申報(bào)工作,年度稅務(wù)所得稅匯算清繳及配合稅務(wù)查賬工作;
8、集團(tuán)子公司erp系統(tǒng)上線支持及主要成員
9、協(xié)助審計(jì)工作;
10、完成分配的其他任務(wù)或項(xiàng)目。
任職資格:
1、財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè),本科或以上學(xué)歷;
2、八年以上大中型企業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),有四大或財(cái)務(wù)中心經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、精通常規(guī)辦公軟件,及相關(guān)epr系統(tǒng);
4、具備良好的職業(yè)道德與操守,具備高度的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神,執(zhí)行力與貫徹力強(qiáng);
5、具備良好的內(nèi)外部溝通能力,并能承受一定工作壓力。
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)集錦 篇20
1、負(fù)責(zé)與各往來(lái)單位的款項(xiàng)結(jié)算與對(duì)帳工作,并定期進(jìn)行往來(lái)分析;
2、負(fù)責(zé)對(duì)公司往來(lái)帳務(wù)制度的建設(shè)和完善;
3、負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理;
4、根據(jù)工作流程,復(fù)核對(duì)外匯款通知;
5、負(fù)責(zé)提交相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表,保證準(zhǔn)確及時(shí);
6、配合北京總經(jīng)理給分公司開(kāi)具稅票及認(rèn)證稅票,催收供應(yīng)商所欠增值稅票;
7、其他臨時(shí)性工作。
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)集錦 篇21
崗位職責(zé):
1、總控、監(jiān)督會(huì)計(jì)部整體工作流程,確保各崗位人員認(rèn)真履行工作責(zé)任;按照客戶需求,分配業(yè)務(wù)至各崗位。
2、做好會(huì)計(jì)監(jiān)督工作,嚴(yán)格按照國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度跟蹤督促各崗位人員的工作流程和進(jìn)度。
3、抽查代賬客戶記賬憑證質(zhì)量(特別是新會(huì)計(jì)的`賬務(wù)處理,憑證的裝訂、納稅申報(bào)等其他日常工作審核)
4、對(duì)接市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)中心,將新簽客戶分配至代賬會(huì)計(jì)。
5、協(xié)助銷售人員完成銷售過(guò)程中財(cái)務(wù)問(wèn)題:銷售人員在銷售過(guò)程中,如果客戶有財(cái)務(wù)問(wèn)題,可以協(xié)助解決;
6、申報(bào)期內(nèi)督促推動(dòng)所有客戶的賬務(wù)處理、納稅申報(bào)進(jìn)度。
7、隨時(shí)關(guān)注溝通、記賬和報(bào)稅過(guò)程中的異常情況,保證征期內(nèi)記賬、報(bào)稅工作的順利完成。
8、制定和優(yōu)化代賬服務(wù)流程,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后在全公司實(shí)施試行。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱;
2、能熟練操作各類型財(cái)務(wù)軟件系統(tǒng),具有EXCEL建立財(cái)務(wù)模型能力;
3、具有大型集團(tuán)公司3年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理、會(huì)計(jì)核算、部門管理經(jīng)驗(yàn);
4、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)組織能力、溝通表達(dá)能力、業(yè)務(wù)敏感度和邏輯分析能力。
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)集錦 篇22
1、熟悉財(cái)務(wù)制度、各項(xiàng)開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)、學(xué)校的'規(guī)章制度和管理辦法,堅(jiān)持原則,秉公辦事,做到忙而不亂,遇事不急躁。
2、認(rèn)真做好日常各項(xiàng)費(fèi)用的報(bào)銷工作,做到手續(xù)嚴(yán)密清楚,數(shù)字有根有據(jù),內(nèi)容真實(shí)可靠。
3、把好財(cái)務(wù)管理第一關(guān)。對(duì)于不真實(shí)、不合法的原始憑證應(yīng)拒絕受理;對(duì)于記載不準(zhǔn)確、不完整和不符合要求的原始憑證,應(yīng)予以退回,要求補(bǔ)添或更正。
4、定期催收催報(bào)各項(xiàng)暫付款。
5、完成會(huì)計(jì)主管和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)集錦 篇23
一、認(rèn)真編制和嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃,做好增收節(jié)支,做好資產(chǎn)、負(fù)債類和費(fèi)用、成本、收入與損益的正確核算工作,保證完成稅利上繳任務(wù)。
二、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)監(jiān)督職能,依照《會(huì)計(jì)法》及《典當(dāng)行會(huì)計(jì)制度》等有關(guān)規(guī)定,落實(shí)和健全企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)制度與稽核制度。
三、全面履行會(huì)計(jì)在財(cái)務(wù)管理中的職責(zé),認(rèn)真執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度,積極發(fā)揮財(cái)務(wù)職能作用,運(yùn)用財(cái)務(wù)信息和財(cái)務(wù)分析等手段,為領(lǐng)導(dǎo)提供有關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)與財(cái)務(wù)分析資料,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀。
四、認(rèn)真執(zhí)行“賬款、賬物分管”的.原則,對(duì)各類財(cái)務(wù)收支,要嚴(yán)格審查,做好守口把關(guān)、堵塞漏洞。
五、堅(jiān)持記賬、算賬、報(bào)賬手續(xù)清楚,要素齊全、內(nèi)容真實(shí)、數(shù)字準(zhǔn)確與日清月結(jié),按時(shí)報(bào)賬。確保賬款、賬物的安全,應(yīng)定期與不定期同有關(guān)部門進(jìn)行核對(duì),確保賬賬、賬表、賬實(shí)、賬據(jù)、賬款、內(nèi)外賬務(wù)六相符。
六、按規(guī)定妥善保管憑證、賬冊(cè)、報(bào)表等會(huì)計(jì)檔案資料,并對(duì)財(cái)務(wù)印章、重要空白憑證等,必須實(shí)行雙人分管,做到相互制約。
七、擬訂或參與企業(yè)有關(guān)財(cái)務(wù)事務(wù)的具體辦法和協(xié)稅等事宜。
八、必須遵守國(guó)家財(cái)政制度與財(cái)經(jīng)紀(jì)律,認(rèn)真執(zhí)行費(fèi)用開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn),自覺(jué)抑制不正之風(fēng)與一切違法行為。
九、執(zhí)行總經(jīng)理委托和授權(quán)處理的有關(guān)事務(wù)和其他臨時(shí)性工作。