招商總監(jiān)工作職責(zé)職責(zé)(精選20篇)
招商總監(jiān)工作職責(zé)職責(zé) 篇1
1、根據(jù)公司整體規(guī)劃,制定渠道招商計(jì)劃并負(fù)責(zé)組織、開展招商工作;
2、制定年度、季度、月度招商計(jì)劃并完成招商銷售目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)渠道招商專員的管理與考核;
5、做好市場(chǎng)調(diào)研,分析及時(shí)反映市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息;
6、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)重要客戶和政府事務(wù)處理;
7、完成其他公司領(lǐng)導(dǎo)安排其他任務(wù)。
招商總監(jiān)工作職責(zé)職責(zé) 篇2
1.制定招商部體系目標(biāo),工作標(biāo)準(zhǔn)并組織實(shí)施。
2.根據(jù)項(xiàng)目公司制定的整體工作計(jì)劃,制定招商計(jì)劃和總體任務(wù)的分解方案,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成每月招商任務(wù)。
3.制定商業(yè)項(xiàng)目招商策劃方案并報(bào)上級(jí)審議;指導(dǎo)、監(jiān)督和考核部門招商人員執(zhí)行情況。
4.組織編制和優(yōu)化招商租務(wù)相關(guān)文本文件通用模板并培訓(xùn)。
5.負(fù)責(zé)主力店(次主力店)、國(guó)際精品、零售、餐飲、娛樂(lè)及兒童、服務(wù)配套等業(yè)態(tài)的招商。
6.監(jiān)督和跟蹤問(wèn)題處理情況指導(dǎo)、監(jiān)督和考核后續(xù)招商工作。
7.每周定期召開業(yè)務(wù)分析會(huì),對(duì)本周的工作完成情況進(jìn)行匯報(bào),及時(shí)了解招商工作中出現(xiàn)的不足進(jìn)行 分析并解決。
8.團(tuán)隊(duì)建設(shè):組織各項(xiàng)目相互交流分享招商經(jīng)驗(yàn),提高招商團(tuán)隊(duì)整體招商能力。
招商總監(jiān)工作職責(zé)職責(zé) 篇3
1、根據(jù)公司營(yíng)銷戰(zhàn)略,制定招商計(jì)劃,并進(jìn)行目標(biāo)分解;
2、保證營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)的開拓與合理布局;
3、分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),撰寫分析報(bào)告;
4、提高產(chǎn)品在所屬區(qū)域的市場(chǎng)占有率和競(jìng)爭(zhēng)力;
5、維護(hù)與客戶長(zhǎng)期良好的合作關(guān)系,保持公司品牌形象;
6、根據(jù)營(yíng)銷計(jì)劃,定期進(jìn)行渠道動(dòng)態(tài)調(diào)整;
7、負(fù)責(zé)下屬人員日常工作及業(yè)務(wù)的管理、指揮、監(jiān)督、檢查、落實(shí)。
8、加盟商的接待、洽談、品牌推廣、營(yíng)銷策劃、加盟店的支持籌備。
招商總監(jiān)工作職責(zé)職責(zé) 篇4
1、為政府、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、工業(yè)地產(chǎn)開發(fā)商提供項(xiàng)目定位、策劃、運(yùn)營(yíng)、招商及后期服務(wù); 制定招商計(jì)劃并有效實(shí)施,完成招商指標(biāo),促進(jìn)項(xiàng)目落地;
2、根據(jù)項(xiàng)目選址需求,為項(xiàng)目提供方案及咨詢服務(wù);
3、參與市場(chǎng)調(diào)查,搜集行業(yè)動(dòng)態(tài),整理政策信息,出具分析報(bào)告;
4、維護(hù)項(xiàng)目管理系統(tǒng),為落戶項(xiàng)目提供后續(xù)服務(wù)。
5、合作客戶關(guān)系維護(hù);
6、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
招商總監(jiān)工作職責(zé)職責(zé) 篇5
1、負(fù)責(zé)分公司市場(chǎng)推廣團(tuán)隊(duì)管理,執(zhí)行公司推廣戰(zhàn)略;
2、負(fù)責(zé)公司會(huì)議營(yíng)銷活動(dòng)開展,通過(guò)各自渠道挖掘潛在客戶參會(huì),能獨(dú)立、熟練操作會(huì)議營(yíng)銷的各個(gè)流程;
3、負(fù)責(zé)制定公司會(huì)議營(yíng)銷的宣傳推廣計(jì)劃、銷售計(jì)劃、會(huì)議營(yíng)銷方案和執(zhí)行流程,保證會(huì)議活動(dòng)順利進(jìn)行,通過(guò)各種工具和手段促進(jìn)會(huì)議營(yíng)銷轉(zhuǎn)化目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
4、負(fù)責(zé)會(huì)議營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn),建立可持續(xù)性發(fā)展的會(huì)議營(yíng)銷模式;
5、負(fù)責(zé)組織策劃線上、線下的活動(dòng)推廣方案;
6、與當(dāng)?shù)蒯t(yī)美機(jī)構(gòu)建立良好關(guān)系,樹立良好的企業(yè)形象。
招商總監(jiān)工作職責(zé)職責(zé) 篇6
1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,制訂招商部的工作計(jì)劃和相關(guān)政策、整體拓展戰(zhàn)略和拓展計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)公司招商團(tuán)隊(duì)的組建與管理,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)各地連鎖加盟客戶的招商工作與客戶管理工作;
4、負(fù)責(zé)加盟項(xiàng)目的前期包裝工作(加盟體系,規(guī)范文件,品牌定位和推廣計(jì)劃)和加盟項(xiàng)目的市場(chǎng)推廣與加盟商管理(篩選,評(píng)估,選址,培訓(xùn),開業(yè)策劃,營(yíng)銷策劃等)以及客戶談判和簽約工作;
5、負(fù)責(zé)加盟業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的知識(shí)與技能培訓(xùn),本部門的日常管理工作及部門員工的指導(dǎo)、培訓(xùn)、評(píng)估及管理;
6、掌握全國(guó)市場(chǎng)的動(dòng)態(tài),及時(shí)制定切實(shí)可行的應(yīng)對(duì)方案,并組織實(shí)施;
7、潛在客戶資源的分類管理與分配;
招商總監(jiān)工作職責(zé)職責(zé) 篇7
1、根據(jù)公司項(xiàng)目發(fā)展的整體目標(biāo),制定招商策略以及系統(tǒng)的招商政策、計(jì)劃;
2、對(duì)招商工作進(jìn)行統(tǒng)籌管理、協(xié)調(diào)和推進(jìn);
3、向客戶進(jìn)行項(xiàng)目講解;
4、負(fù)責(zé)事項(xiàng)部門工作目標(biāo),提出改革方案與措施,完成公司下達(dá)的工作目標(biāo);
5、完成上級(jí)交辦的其他臨時(shí)性、階段性工作和任務(wù)。
招商總監(jiān)工作職責(zé)職責(zé) 篇8
1、全面負(fù)責(zé)招商工作和團(tuán)隊(duì)組建;
2、負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目產(chǎn)業(yè)規(guī)劃,商業(yè)定位和經(jīng)營(yíng)方案制定;
3、管理公司各項(xiàng)目商業(yè)資產(chǎn)的策劃和招商工作,與大客戶建立長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系;
4、參與公司各地項(xiàng)目的項(xiàng)目擴(kuò)展工作;
5、統(tǒng)籌推進(jìn)項(xiàng)目的招商工作,豐富公司產(chǎn)業(yè)發(fā)展資源,找尋渠道合作伙伴和龍頭項(xiàng)目信息或整合優(yōu)勢(shì)資源到公司項(xiàng)目?jī)?nèi)產(chǎn)業(yè)園區(qū)落地;
招商總監(jiān)工作職責(zé)職責(zé) 篇9
職責(zé):
1. 擬定招商方案,制訂招商策略,規(guī)劃招商流程,完成招商目標(biāo);
2. 對(duì)招商業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督、審核各項(xiàng)業(yè)務(wù)合同;
3. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)以及本部門員工業(yè)務(wù)培訓(xùn),指導(dǎo)和幫助本部門員工的工作,不斷強(qiáng)化和提高員工素質(zhì);
4. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目品牌在全國(guó)市場(chǎng)的推廣
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,具有3~5年從事餐飲招商相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(綜合能力優(yōu)異者可放寬學(xué)歷)
2、具有良好的職業(yè)操守,較強(qiáng)的市場(chǎng)意識(shí)和客戶開發(fā)能力,優(yōu)秀的溝通談判技巧與客戶管理能力
3、有豐富招商渠道與資源、豐富的會(huì)展資源與經(jīng)驗(yàn)、舉辦過(guò)大型招商會(huì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
招商總監(jiān)工作職責(zé)職責(zé) 篇10
1、負(fù)責(zé)招商部整體工作的把握和部署。
2、負(fù)責(zé)制訂各階段招商計(jì)劃,布置和安排招商部各項(xiàng)工作有計(jì)劃開展。
3、組織制定、修訂招商制度、流程及招商政策報(bào)上級(jí)審核;監(jiān)督各項(xiàng)管理制度、流程及招商政策的執(zhí)行落實(shí)情況。
4、負(fù)責(zé)公司的招商工作,對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督、審核各項(xiàng)業(yè)務(wù)合同。
5、負(fù)責(zé)為公司重大經(jīng)營(yíng)決策提供信息、方案和建設(shè)。
6、負(fù)責(zé)開展本部門員工業(yè)務(wù)的培訓(xùn),指導(dǎo)和幫助本部門員工的工作,不斷強(qiáng)化和提高員工的素質(zhì)。
7、負(fù)責(zé)組織考核和考評(píng)本部門員工,調(diào)動(dòng)員工工作積極性,增強(qiáng)本部門員工的凝聚力。
8、負(fù)責(zé)指導(dǎo)本部門員工對(duì)招商合同的管理、建檔、查詢工作。
9、撰寫市場(chǎng)調(diào)查、預(yù)測(cè)和分析經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的專題報(bào)告和總結(jié)。
10、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門同其它部門之間的工作。
11、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
招商總監(jiān)工作職責(zé)職責(zé) 篇11
1、帶領(lǐng)招商部門負(fù)責(zé)所轄區(qū)域商戶的開發(fā)、談判及合同簽署,推進(jìn)購(gòu)物中心招商工作;
2、組織進(jìn)行項(xiàng)目周邊商業(yè)市場(chǎng)調(diào)研分析,收集商業(yè)信息;
3、編制招商資料,制定并執(zhí)行長(zhǎng)、中、短期招商策略;
4、負(fù)責(zé)已簽約的商家品牌的進(jìn)場(chǎng)、籌備、開業(yè)及簽約商家進(jìn)場(chǎng)前后的`協(xié)調(diào)工作;
5、監(jiān)督執(zhí)行租賃合同,加強(qiáng)合同管理,確保合同切實(shí)履行;
6、負(fù)責(zé)已簽約商戶合同條款變更、經(jīng)營(yíng)條件變更等方面的談判協(xié)調(diào)工作;
7、結(jié)合商場(chǎng)實(shí)際情況,規(guī)劃商業(yè)空間布局,不斷提升所負(fù)責(zé)品類商戶競(jìng)爭(zhēng)力。
招商總監(jiān)工作職責(zé)職責(zé) 篇12
職責(zé):
負(fù)責(zé)制定各項(xiàng)招商管理制度、運(yùn)作規(guī)范和流程等招商管理體系并持續(xù)優(yōu)化;
負(fù)責(zé)公司品牌全國(guó)合伙人的招募;
建立招商運(yùn)營(yíng)專業(yè)團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)全國(guó)渠道拓展、市場(chǎng)推廣、店鋪運(yùn)營(yíng)和培訓(xùn)等;
邀約意向客戶來(lái)公司參觀考察或參加公司招商會(huì);
可以不定時(shí)地短期出差;
任職要求:
1、 大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);
2、三年以上招商運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn),有管理美業(yè)招商運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、良好的全局統(tǒng)籌能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,良好的戰(zhàn)略思考能力和系統(tǒng)解決問(wèn)題的能力;
4、 良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守,較強(qiáng)的人際溝通、計(jì)劃與執(zhí)行、抗壓能力。
招商總監(jiān)工作職責(zé)職責(zé) 篇13
職責(zé):
1) 負(fù)責(zé)制定招商目標(biāo)并督促執(zhí)行;
2) 負(fù)責(zé)開發(fā)微商市場(chǎng),拓展代理商;
3) 負(fù)責(zé)培養(yǎng)公司內(nèi)招商人員和代理商的談判能力、業(yè)務(wù)技能技巧;
4) 負(fù)責(zé)組建、培養(yǎng)招商團(tuán)隊(duì),制定并實(shí)施公司人才儲(chǔ)備計(jì)劃;
5) 負(fù)責(zé)各場(chǎng)招商會(huì)的籌備、策劃工作;
6) 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)招商事業(yè)部與公司其他部門的工作;
任職資格:
1) 有微商成功運(yùn)營(yíng)案例者優(yōu)先,具有美妝行業(yè)微營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2) 經(jīng)驗(yàn)要求:有 3 年以上銷售經(jīng)驗(yàn)、或帶過(guò) 100 以上會(huì)銷團(tuán)隊(duì)或有帶領(lǐng)過(guò) 50 人以上直銷團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn);
3) 有豐富的微商人脈關(guān)系或熟悉微商大咖圈,能夠獨(dú)立尋找微商團(tuán)隊(duì)進(jìn)行合作談判;
4) 具有極強(qiáng)的溝通能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和高度責(zé)任感。
招商總監(jiān)工作職責(zé)職責(zé) 篇14
職責(zé):
1、根據(jù)公司年度戰(zhàn)略目標(biāo),制定全國(guó)民宿投資人招商計(jì)劃及方案,帶領(lǐng)全國(guó)招商團(tuán)隊(duì),完成年度業(yè)績(jī)指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)全國(guó)招商中心戰(zhàn)略部署、招商策略、市場(chǎng)調(diào)研及競(jìng)品分析;
3、領(lǐng)導(dǎo)全國(guó)各城市招商中心團(tuán)隊(duì)建設(shè),完善內(nèi)部管理機(jī)制;
4、拓展招商渠道,與品牌中心協(xié)作,籌備招商會(huì);
5、負(fù)責(zé)制定全國(guó)招商團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)方案并執(zhí)行;
6、負(fù)責(zé)全國(guó)招商工作管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督,嚴(yán)格把控各項(xiàng)業(yè)務(wù)合同;
7、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)優(yōu)秀人員培養(yǎng),統(tǒng)一價(jià)值觀,指標(biāo)驅(qū)動(dòng)。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上銷售及招商統(tǒng)籌管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、有共享經(jīng)濟(jì)、酒店、民宿等相關(guān)行業(yè)從事銷售及招商統(tǒng)籌管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有相關(guān)客群資源優(yōu)先;
3、出色的銷售能力、溝通能力、分析能力及統(tǒng)籌管理能力;
4、能接受創(chuàng)業(yè)公司的高強(qiáng)度壓力;
5、有很強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心;
6、有創(chuàng)業(yè)心態(tài),能全力以赴。
招商總監(jiān)工作職責(zé)職責(zé) 篇15
1. 根據(jù)公司下達(dá)的目標(biāo),制定可行性的招商目標(biāo)及業(yè)務(wù)流程,確保招商目標(biāo)達(dá)成;
2. 負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)園板塊業(yè)態(tài)整體的規(guī)劃和布局,確定招商定位和品類;
3. 負(fù)責(zé)發(fā)展、引進(jìn)優(yōu)質(zhì)客戶,對(duì)重點(diǎn)客戶進(jìn)行洽談簽約;
4. 負(fù)責(zé)部門員工業(yè)務(wù)指導(dǎo)與工作部署,并對(duì)下屬進(jìn)行績(jī)效考評(píng)、能力發(fā)展和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo);
5. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體推進(jìn)時(shí)間節(jié)點(diǎn)把控,制定招商費(fèi)用計(jì)劃及預(yù)算,嚴(yán)格控制成本,降低招商費(fèi)用;
6. 負(fù)責(zé)對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行預(yù)測(cè)研判,及時(shí)應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化。
招商總監(jiān)工作職責(zé)職責(zé) 篇16
職責(zé)
1.根據(jù)公司招商計(jì)劃組織和實(shí)施招商,對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作進(jìn)行管理協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督和審核。
2.帶領(lǐng)招商團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)及回款任務(wù)。根據(jù)市場(chǎng)情況制定和完善具體的招商策略,并根據(jù)實(shí)施情況進(jìn)行調(diào)整。
3.參與項(xiàng)目前期調(diào)研、規(guī)劃設(shè)計(jì)、招商定位等工作;并擬定招商部門的各項(xiàng)規(guī)定制度、工作流程和考核辦法。
4.做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢(shì),激發(fā)團(tuán)隊(duì)工作積極性。
5.定期做好年度、季度和月度工作總結(jié)、工作計(jì)劃
崗位要求
1.醫(yī)學(xué)、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具有3年及以上生殖領(lǐng)域的招商管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2.德國(guó)輝凌,默克,默沙東,長(zhǎng)春金賽,法國(guó)益普生,雅培,博賞,德國(guó)拜耳等企業(yè)做過(guò)生殖中心渠道銷售,招商者優(yōu)先
3.熟悉招商的有關(guān)法律法規(guī),政策及行業(yè)規(guī)范。熟悉相關(guān)工作流程,負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)工作的全面管理
4.為人品質(zhì)優(yōu)秀,富有創(chuàng)造性,抗壓能力強(qiáng),擅于激勵(lì)和培養(yǎng)下屬,能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo)
5.有較豐富的社會(huì)資源
招商總監(jiān)工作職責(zé)職責(zé) 篇17
集團(tuán)招商總監(jiān)崗位職責(zé)
集團(tuán)招商總監(jiān)大專以上學(xué)歷,10年以上商業(yè)家居流通行業(yè)招商拓展經(jīng)驗(yàn),具備一定的行業(yè)資源。大專以上學(xué)歷,10年以上商業(yè)家居流通行業(yè)招商拓展經(jīng)驗(yàn),具備一定的行業(yè)資源。
集團(tuán)招商總監(jiān)崗位
招商總監(jiān)工作職責(zé)職責(zé) 篇18
1、負(fù)責(zé)營(yíng)地商業(yè)的招商及運(yùn)營(yíng)管理工作:商業(yè)業(yè)態(tài)的市場(chǎng)調(diào)研、規(guī)劃設(shè)計(jì)、動(dòng)線組織、業(yè)態(tài)定位,完成商業(yè)部分定位報(bào)告的組織推進(jìn)工作,具體招商推進(jìn)工作;
2、負(fù)責(zé)營(yíng)地商業(yè)招商運(yùn)營(yíng)管理規(guī)范的制定與持續(xù)改進(jìn),指導(dǎo)各項(xiàng)管理制度、標(biāo)準(zhǔn)、流程的建立與完善;
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督下屬的日常工作,完成公司下達(dá)的經(jīng)營(yíng)指標(biāo),制定部門招商計(jì)劃和總體任務(wù)的分解方案,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)及時(shí)完成招商任務(wù);
5、組織進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研及市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)分析,組織并指導(dǎo)商業(yè)業(yè)態(tài)調(diào)研、市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手調(diào)研;
6、組織團(tuán)隊(duì)對(duì)商戶進(jìn)行管理,處理消費(fèi)者投訴及客戶關(guān)系維護(hù)。
招商總監(jiān)工作職責(zé)職責(zé) 篇19
1、根據(jù)企業(yè)及市場(chǎng)情況,負(fù)責(zé)制訂跨境電商部的年度、季度銷售策略與目標(biāo)計(jì)劃,對(duì)年度銷售目標(biāo)達(dá)成負(fù)責(zé)。
2、負(fù)責(zé)完成市場(chǎng)流程中的市場(chǎng)調(diào)研,分析和預(yù)測(cè)銷售市場(chǎng)、把握市場(chǎng)趨勢(shì),為決策提供準(zhǔn)確的相關(guān)信息,促進(jìn)新代理商及新品牌的開發(fā)及優(yōu)化,提高目標(biāo)市場(chǎng)占有率和公司競(jìng)爭(zhēng)力。
3、定期統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù)、庫(kù)存數(shù)據(jù)等,及時(shí)調(diào)整銷售策略,保持較好的庫(kù)存周轉(zhuǎn)率和庫(kù)存量的安全;
4、負(fù)責(zé)國(guó)外市場(chǎng)業(yè)務(wù)拓展、品牌推廣、策劃、銷售計(jì)劃的統(tǒng)籌安排,制定實(shí)施多樣化推廣 宣傳策略;
5、對(duì)銷售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)、考核與激勵(lì),打造一個(gè)高效協(xié)作、富有活力、創(chuàng)新力的專 業(yè)化隊(duì)伍。
6、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè),有跨境貿(mào)易行業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn)2年以上。
7、開拓能力及抗壓能力強(qiáng)。
招商總監(jiān)工作職責(zé)職責(zé) 篇20
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在全國(guó)范圍內(nèi)的招商工作;
2、負(fù)責(zé)完成年度銷售任務(wù)和回款任務(wù),對(duì)公司整體銷售績(jī)效的完成提供保障,并為公司中長(zhǎng)期目標(biāo)的達(dá)成奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ);
3、負(fù)責(zé)根據(jù)內(nèi)外環(huán)境的變化,適時(shí)制定銷售管理制度,設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃等,分解落實(shí)到各區(qū)域、各銷售人員,加強(qiáng)目標(biāo)管理和時(shí)間管理,提高團(tuán)隊(duì)整體績(jī)效,協(xié)助各團(tuán)隊(duì)、各員工完成年度銷售任務(wù);
4、管理銷售隊(duì)伍,規(guī)范銷售流程,組織定期召開銷售會(huì)議,加強(qiáng)過(guò)程督導(dǎo),提高風(fēng)險(xiǎn)控制能力,及時(shí)指導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì)工作,協(xié)助完成銷售目標(biāo);及時(shí)催收帳款。
5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品宣傳工作,拓展市場(chǎng),開拓渠道,發(fā)展建立新客戶新?tīng)I(yíng)銷模式;
6、負(fù)責(zé)開發(fā)和維護(hù)公司重點(diǎn)客戶,建立完善客戶體系,提高客戶滿意度,提升公司市場(chǎng)占有率和競(jìng)爭(zhēng)力;
7、負(fù)責(zé)提交年度銷售報(bào)告,分析新的和原有分銷體系或銷售渠道的市場(chǎng)潛力、銷售數(shù)據(jù)和費(fèi)用,測(cè)算盈虧情況、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等,為新市場(chǎng)新模式的建立提供數(shù)據(jù)支持;
8、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)工作,定期組織培訓(xùn)學(xué)習(xí),加強(qiáng)經(jīng)驗(yàn)分享,提高專業(yè)能力,提升團(tuán)隊(duì)員工整體素養(yǎng);
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作任務(wù)。
任職要求:
1、全日制本科以上學(xué)歷,至少有3年以上全國(guó)招商總監(jiān)或國(guó)內(nèi)藥品主要大區(qū)總監(jiān)經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉醫(yī)藥行業(yè)及各個(gè)地區(qū)招商,及一定的客戶資源及政府事務(wù)資源;
3、較強(qiáng)的市場(chǎng)敏銳度、分析能力與判斷力,商務(wù)談判和表達(dá)能力強(qiáng);
4、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神及管理能力。