技術(shù)經(jīng)理的崗位職責(zé)十篇

技術(shù)經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇1

　　崗位職責(zé):

　　拜訪客戶并做自動化倉儲相關(guān)的產(chǎn)品方案設(shè)計(jì)及推介wms軟件對接方案，計(jì)價模式、投資回報等測算

　　任職要求:

　　本科及以上學(xué)歷，倉儲、自動化或物流專業(yè)背景

　　有5年以上大型物流公司倉儲運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)或倉儲自動化設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，熟悉掌握wms系統(tǒng)，有云倉經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

技術(shù)經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇2

　　一、核心職責(zé):

　　1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和行業(yè)發(fā)展趨勢/市場機(jī)遇,制訂技術(shù)戰(zhàn)略規(guī)劃和技術(shù)支持業(yè)務(wù)規(guī)劃;

　　2、根據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)劃完善組織架構(gòu)和崗位設(shè)置,設(shè)計(jì)優(yōu)化激勵機(jī)制和考核辦法;

　　3、優(yōu)化技術(shù)服務(wù)和支撐流程,開展團(tuán)隊(duì)能力建設(shè);

　　4、積極推動跨部門協(xié)作,優(yōu)化跨部門工作流程;

　　5、組織團(tuán)隊(duì)開發(fā)、改進(jìn)產(chǎn)品和技術(shù)方案;

　　6、開展外部合作和產(chǎn)品技術(shù)引進(jìn),快速推出符合市場需求的產(chǎn)品和應(yīng)用解決方案;

　　7、負(fù)責(zé)組織科研項(xiàng)目申報和對外合作。

　　二、任職資格:

　　1、儀器儀表相關(guān)專業(yè),碩士及以上學(xué)歷,管理經(jīng)驗(yàn)豐富的`本科學(xué)歷;

　　2、良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力;

　　3、8年以上分析儀器行業(yè)技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

　　4、具備強(qiáng)烈事業(yè)心和進(jìn)取心,具有創(chuàng)新和開拓精神;

　　5、良好的抗壓能力和堅(jiān)韌不拔的實(shí)干精神。

技術(shù)經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇3

　　職責(zé)描述:

　　1、文博相關(guān)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的需求分析、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、產(chǎn)品開發(fā)管理等

　　2、參與文物數(shù)字化管理云平臺、數(shù)據(jù)可視化云平臺、文旅縱橫app、智慧博物館、微信公眾號與小程序等方面的產(chǎn)品設(shè)計(jì)與開發(fā)

　　3、參與ar、vr、全景漫游、沉浸式互動體驗(yàn)、文創(chuàng)等產(chǎn)品需求的頭腦風(fēng)暴,以及與供應(yīng)商的產(chǎn)品對接

　　4、主導(dǎo)部分產(chǎn)品的行業(yè)競品分析與用戶研究,區(qū)分商業(yè)級與消費(fèi)級的產(chǎn)品類型與用戶群體

　　5、與設(shè)計(jì)、技術(shù)等團(tuán)隊(duì)一起支持項(xiàng)目經(jīng)理完成整體項(xiàng)目產(chǎn)品方案的文檔編寫和預(yù)算控制

　　6、主導(dǎo)部分產(chǎn)品的'開發(fā)推進(jìn)與迭代規(guī)劃,負(fù)責(zé)產(chǎn)品的高質(zhì)量交付

　　任職要求:

　　1、計(jì)算機(jī)、博物館及相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗(yàn),2年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),有產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

　　2、有多于2項(xiàng)自己獨(dú)立策劃跟蹤過的成熟產(chǎn)品優(yōu)先。

　　3、對用戶有深刻洞察,能站在用戶角度思考問題,對數(shù)據(jù)敏感能快速發(fā)掘業(yè)務(wù)和數(shù)據(jù)的聯(lián)系。

　　4、有極強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和文案描述能力,為人處事干凈利落,不卑不亢。

　　5、熟悉使用office軟件,產(chǎn)品原型工具axure,思維導(dǎo)圖工具,簡單使用圖像處理工具和互聯(lián)網(wǎng)統(tǒng)計(jì)分析工具。

　　6、對文物保護(hù)行業(yè)有興趣并能適應(yīng)日常短途出差。

技術(shù)經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇4

　　崗位職責(zé)：

　　1、將前沿的人工智能技術(shù)，結(jié)合到真實(shí)的業(yè)務(wù)場景中，實(shí)現(xiàn)人工智能+服務(wù)的模式；

　　2、將人機(jī)交互、智能對話系統(tǒng)、圖像識別、語音識別、自然語言理解、情緒識別等人工智能的技術(shù)應(yīng)用到客戶業(yè)務(wù)場景中，解決客戶業(yè)務(wù)流程中的問題；

　　3、ai人工智能相關(guān)解決方案的撰寫，能夠結(jié)合客戶需求，聯(lián)合區(qū)域各類合作伙伴，將ai智能機(jī)器人項(xiàng)目所需要的各種硬件、軟件等產(chǎn)品和行業(yè)其他產(chǎn)品進(jìn)行整合，并輸出整體解決方案；

　　4、負(fù)責(zé)公司人工智能方案通過宣講交流、方案測試、解決方案撰寫、方案競爭分析等工作，獲得客戶對公司技術(shù)方案的認(rèn)可，并提升方案的競爭力。

　　任職要求：

　　1、計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；

　　2、8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上相關(guān)行業(yè)信息化項(xiàng)目售前或解決方案經(jīng)驗(yàn)，有編寫代碼經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　　3、具有豐富人工智能、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)相關(guān)知識和解決方案知識儲備，對客戶的上層應(yīng)用架構(gòu)有一定了解；

　　4、具有良好的交流、溝通、協(xié)調(diào)能力，表達(dá)能力強(qiáng)，思維敏捷，能夠把復(fù)雜問題簡單化，并用最通俗易懂的語言與客戶交流。

　　其他說明：

　　1、 項(xiàng)目成員來自國內(nèi)外名校、世界500強(qiáng)企業(yè)，在這里可以與業(yè)界技術(shù)大牛、商業(yè)精英共創(chuàng)ai大業(yè)。

　　2、公司定位金融、電商、互聯(lián)網(wǎng)、運(yùn)營商、制造業(yè)等行業(yè)，在這里你的.工作背景和行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，將在ai領(lǐng)域最前端技術(shù)和產(chǎn)品中得到極致發(fā)揮。

　　3、 我們實(shí)行扁平化的管理制度，你可以接觸到算法大師、產(chǎn)品大牛、研發(fā)高手等精英人才，只要你有意愿在這里我們會為你提供更加廣闊的職業(yè)舞臺。

　　4、 豐厚的待遇，開放的工作氛圍，期權(quán)配股，最具前景的ai企業(yè)期待您的加入，共創(chuàng)美好未來。

技術(shù)經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇5

　　職責(zé)描述：

　　1、主持技術(shù)中心前期質(zhì)量管理的全面工作，并對質(zhì)量管理的各項(xiàng)工作結(jié)果負(fù)責(zé)；

　　2、制定項(xiàng)目質(zhì)量目標(biāo)和質(zhì)量計(jì)劃，經(jīng)技術(shù)中心制造總監(jiān)批準(zhǔn)后組織實(shí)施；

　　3、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，對公司采購品和過程產(chǎn)品質(zhì)量控制負(fù)責(zé)，對批量責(zé)任事故負(fù)責(zé)；

　　4、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)與開發(fā)活動的質(zhì)量策劃；

　　5、參與新產(chǎn)品開發(fā)的先期策劃，參與評審產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝的科學(xué)性、合理性；

　　6、組織實(shí)施前期開發(fā)質(zhì)量統(tǒng)計(jì)，對統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、可靠性負(fù)責(zé)；

　　7、領(lǐng)導(dǎo)、管理、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查、考核直屬下屬的工作；

　　8、有對各類產(chǎn)品質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查、分析和提出處理意見權(quán)；

　　9、對質(zhì)量問題行使否決權(quán)；

　　10、定期通報各有關(guān)部門質(zhì)量檢查結(jié)果，對存在的質(zhì)量問題制訂糾正和預(yù)防措施并組織實(shí)施；

　　11、有權(quán)制止不符合工藝規(guī)定和要求的生產(chǎn)行為；

　　12、對本部門員工的各項(xiàng)考核、獎懲有決定權(quán)；

　　13、定期各部門員工進(jìn)行質(zhì)量管理制度及提高質(zhì)量意識的培訓(xùn)。

　　任職要求：

　　1、質(zhì)量管理、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷。

　　2、受過質(zhì)量管理、質(zhì)量成本管理、管理能力開發(fā)等方面的培訓(xùn)。

　　3、五年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)，具備質(zhì)量管理理論知識，熟悉iso9001，iatf16949；熟悉apqp汽車行業(yè)開發(fā)流程；熟練使用pfmea、ppap、spc、msa等工具。

　　4、對現(xiàn)代質(zhì)量管理模式有系統(tǒng)的了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累，對質(zhì)量管理各個職能模塊均有較深入的認(rèn)識，能夠指導(dǎo)各個職能模塊的工作；

　　5、具備現(xiàn)代質(zhì)量管理理念和扎實(shí)的理論基礎(chǔ)；

　　6、熟悉全面質(zhì)量管理、質(zhì)量成本管理等管理方法理論與實(shí)踐；

　　7、熟悉辦公軟件及相關(guān)的質(zhì)量管理軟件運(yùn)用；

　　8、較好的語言及書面表達(dá)能力。

　　9、具有戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì)；

　　10、具有解決復(fù)雜問題的能力；

　　11、很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行能力；

　　12、很強(qiáng)的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心、事業(yè)心。

技術(shù)經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇6

　　崗位職責(zé)：

　　1.與產(chǎn)品經(jīng)理協(xié)同配合，參與需求定義，確定設(shè)計(jì)方案并負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)最終實(shí)現(xiàn)；

　　2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，承擔(dān)關(guān)鍵任務(wù)攻關(guān)；保證所負(fù)責(zé)系統(tǒng)的穩(wěn)定性、高性能、可擴(kuò)展性；

　　3.推動項(xiàng)目順利進(jìn)行，對結(jié)果負(fù)責(zé)；

　　4.促進(jìn)團(tuán)隊(duì)共同進(jìn)步；

　　任職要求：

　　1.全日制211本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；

　　2.5年以上php開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，2年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；

　　3.對業(yè)務(wù)分析、領(lǐng)域建模有著豐富的實(shí)踐；

　　4.有極強(qiáng)的責(zé)任心，對于無法說清楚責(zé)任的`問題，上前一步，積極解決；

　　5.有供應(yīng)鏈商家系統(tǒng)相關(guān)系統(tǒng)研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

技術(shù)經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇7

　　崗位職責(zé)：

　　1，根據(jù)公司產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度與開發(fā)需求，完成所負(fù)責(zé)功能模塊設(shè)計(jì)與開發(fā)工作；

　　2，解決軟件開發(fā)過程中問題及難點(diǎn)，提高產(chǎn)品的穩(wěn)定性和性能；

　　3，評審技術(shù)方案，并對產(chǎn)品設(shè)計(jì)進(jìn)行代碼分析。

　　職位要求：

　　1，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，8年以上的技術(shù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；

　　2，產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)豐富，精通產(chǎn)品開發(fā)流程，3年以上大型項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；

　　3，項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)豐富，有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)獨(dú)立進(jìn)行項(xiàng)目開發(fā)能力；

　　4，精通后端開發(fā)技術(shù)（java等等），了解前端html5技術(shù)；

　　5，精通mybatis，struts，springmvc等技術(shù)框架；

　　6，熟悉jms、webservice等接口。

技術(shù)經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇8

　　1、有弱電設(shè)計(jì)相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　2、能熟練應(yīng)用cad制圖軟件，精通word等辦公軟件。

　　3、對安防、弱電、智能化系統(tǒng)。

　　4、對建筑規(guī)范和制圖標(biāo)準(zhǔn)。

　　5、工作認(rèn)真、積極、負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的'學(xué)習(xí)能力。

技術(shù)經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇9

　　職責(zé)描述：

　　1.領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)技術(shù)開發(fā)團(tuán)隊(duì)；

　　2.確保產(chǎn)品開發(fā)各項(xiàng)任務(wù)在與業(yè)務(wù)部門約定好的時間和成本范圍內(nèi)，高質(zhì)量的順利執(zhí)行；

　　3.與技術(shù)團(tuán)隊(duì)一起理清業(yè)務(wù)需求，設(shè)計(jì)產(chǎn)品特性，作為業(yè)務(wù)和技術(shù)領(lǐng)域的銜接的關(guān)鍵橋梁；

　　4.密切關(guān)注和控制開發(fā)的里程碑，產(chǎn)品發(fā)布，以及資源分配；

　　5.獨(dú)立完成需求的收集和分析、完成系統(tǒng)功能說明書，并和小組成員或供應(yīng)商共同制作開發(fā)設(shè)計(jì)和開發(fā)計(jì)劃；

　　6.增強(qiáng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)之間的.關(guān)系，確保溝通的流暢、高效，管理和追蹤會議上做出的開發(fā)承諾和業(yè)務(wù)預(yù)期；

　　7.協(xié)助準(zhǔn)備人力計(jì)劃，合理分配開發(fā)人力資源；

　　8.作為在項(xiàng)目中承擔(dān)項(xiàng)目的技術(shù)負(fù)責(zé)人，能夠?qū)ο到y(tǒng)的性能和安全提供全面的考慮，能夠有效地對整個項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的質(zhì)量起到關(guān)鍵性的作用，保證系統(tǒng)的安全、穩(wěn)定、高效運(yùn)行；

　　9.關(guān)鍵代碼的編寫，參與核心模塊和軟件的測試工作；

　　10.配合其他軟件工程師進(jìn)行系統(tǒng)功能模塊設(shè)計(jì)以及開發(fā)；

　　11.在開發(fā)中遇到技術(shù)問題，能進(jìn)行相關(guān)技術(shù)的研究，并提出解決的方案。

　　任職要求：

　　1.本科及以上學(xué)歷，計(jì)算類相關(guān)專業(yè)；

　　2.5年以上.net/c#程序開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

　　3.熟練掌握Asp.net、mvc、web api、wcf、web service等.net開發(fā)技術(shù)；

　　4.熟悉掌握.net framework與.net core技術(shù)開發(fā)框架；

　　5.熟悉web前段技術(shù)，html/xhtml、js、css、jquery、vue、react；

　　6.熟練掌握sqlserver，mysql能熟練編寫sql語句、視圖、存儲過程等，對數(shù)據(jù)庫的性能優(yōu)化有深入的了解；

　　7.熟悉.net多線程的開發(fā)、熟悉redis、memcache、mongodb等主流關(guān)系型和nosql數(shù)據(jù)庫；

　　8.能熟練使用svn、git等版本管理工具，了解持續(xù)集成工具jenkins等；

　　9.熟練使用visual studio等開發(fā)工具。

技術(shù)經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇10

　　1. 負(fù)責(zé)公司核心產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與研發(fā);

　　2. 負(fù)責(zé)現(xiàn)有系統(tǒng)的問題分析和改進(jìn)，提高系統(tǒng)性能，保證系統(tǒng)穩(wěn)定性;

　　3. 持續(xù)改進(jìn)系統(tǒng)架構(gòu)，保證系統(tǒng)高性能、高可用性和高可擴(kuò)展性;

　　4. 指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)研發(fā);