渠道崗位職責十四篇

渠道崗位職責 篇1

　　職責描述：

　　1、作為公司核心團隊成員之一，負責制定公司開拓市場、獲取市場份額的策略和實施方案。

　　2、通過線上線下渠道等營銷方式獲取以華人為主的境內外中高端用戶群體。

　　3、與各類機構建立客戶互換、流量導流、項目分成等合作，多元化拓展投資渠道。

　　4、負責制定品牌的推廣策略、目標市場的.攻克，有效提升品牌知名度和市場占有率。

　　5、負責建立客戶運維的策略與體系。

　　6、為達成公司營銷目標而需展開的其他工作。

　　任職要求：

　　1、3年以上的工作經驗，在互聯網、互聯網金融、私人銀行或其他傳統(tǒng)金融公司任營銷/市場/運營職位。

　　2、優(yōu)秀的計劃和執(zhí)行能力，能設定團隊目標并帶領團隊達成既定目標。

　　3、工作積極主動，自律，注重效率；有自我管理及團隊管理的能力，很強的問題解決能力，強烈的責任心；能在強大的壓力下工作。

　　4、創(chuàng)新的意愿和活力及優(yōu)秀的團隊精神。

　　5、有過從零到1，從1到100的營銷或用戶運營體系經驗者優(yōu)先。

渠道崗位職責 篇2

　　職責描述：

　　1）QQ和電話接入代理商并處理問題；

　　2）搜集整理主要產品需求，工單反饋給研發(fā)部門，輔助解決問題；

　　3）在線800針對代理商提出的問題給予問題解答并跟蹤協(xié)助后續(xù)處理；

　　4）產品更新課件、常見問題總結文檔、代理商培訓；

　　任職要求：

　　1、有客服相關經歷，喜歡從事互聯網行業(yè)，無經驗可培養(yǎng)；

　　2、有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度，能承受較大的'工作壓力；

　　3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

　　4、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。

渠道崗位職責 篇3

　　崗位職責

　　1、銷售管理職位，負責其功能領域內主要目標和計劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度；

　　2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估；

　　3、根據公司業(yè)務需求制定渠道策略和銷售目標；

　　4、建立渠道銷售流程和運作規(guī)范；

　　5、開發(fā)管理新的渠道合作者；

　　6、組織聯合行動或促銷行動，推動渠道銷售與渠道合作者關系。

　　任職資格

　　1、�？萍耙陨蠈W歷，市場營銷等相關專業(yè)；

　　2、3年以上渠道銷售工作經驗，有豐富客戶資源者優(yōu)先；

　　3、有大區(qū)市場渠道開拓及管理工作經驗，有團隊管理工作經驗，業(yè)績優(yōu)秀；

　　4、具有獨立的分析和解決問題的能力，市場感覺敏銳，有良好的溝通技巧和組織能力；

　　5、能承擔較大壓力。

　　1、尋找潛在合作伙伴。

　　2、與潛在合作伙伴進行商務洽談和簽約。

　　3、行業(yè)渠道建設，渠道管理和渠道關系維護等工作。

　　4、協(xié)助區(qū)域公司開拓建立地區(qū)市場的代理渠道。

　　5、統(tǒng)籌規(guī)劃管理區(qū)域代理商經銷商、協(xié)調組織對區(qū)域代理商經銷商的銷售人員進行培訓

　　任職要求

　　1、有辦公管理軟件或ERP軟件渠道從業(yè)經驗和資源的優(yōu)先考慮；

　　2、具備豐富的市場推廣經驗及敏銳的'市場洞察力，有市場預測及戰(zhàn)略發(fā)展能力；

　　3、具有較強的溝通、組織和協(xié)調能力，責任心強。

　　4、具有較強的市場開拓與銷售技能；

　　5、具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神，組建和培訓團隊經驗豐富；

　　6、具備較強的時間管理能力和工作管理能力；

渠道崗位職責 篇4

　　1、搭建和維護渠道信息平臺,包括市場、同業(yè)、內部業(yè)績及產品等信息,調研機構業(yè)務;

　　2、策劃和執(zhí)行部門各項會議和活動安排,執(zhí)行發(fā)布全省渠道業(yè)績資訊;

　　3、維護銀保渠道產品后臺管理工作、銷輔工具,執(zhí)行銀保產品調研工作;

　　4、定期編寫銀保渠道產品推動計劃報告及推動后效果分析報告;

　　5、以培訓形式支援機構產品推動、業(yè)務推動事項。

渠道崗位職責 篇5

　　工作職責:

　　1、負責移動游戲與內部平臺(微信,手q,騰訊視頻,應用寶等)的合作運營工作;

　　2、包括重點合作方向規(guī)劃,創(chuàng)新發(fā)行手段及模式升級,資源推廣能力建設及效率優(yōu)化;

　　3、結合運營需求、行業(yè)發(fā)展動態(tài),制定針對性的'合作導向并負責落實,確保核心業(yè)務指標達成。

　　任職要求:

　　2年以上游戲行業(yè)市場和運營工作經驗;對手機游戲有強烈的熱情。

　　有敏銳的市場觸覺,掌握一定的用戶研究方法;

　　較強的邏輯思維能力和寫總結沉淀能力;

　　良好的溝通能力和協(xié)作意識,抗壓能力強;

　　優(yōu)秀的自我驅動力,具備獨立推動合作業(yè)務的能力及方法。

渠道崗位職責 篇6

　　崗位職責：

　　1、在渠道經理的指導下進行房地產客戶渠道資源的開發(fā)；

　　2、帶領帶領團隊進行房地產拓客、派單，完成各項目月任務量；

　　3、維護現有渠道資源，負責新晉項目周邊鋪排；

　　4、促進銷售，提高各項目上客率與轉化成交率。

渠道崗位職責 篇7

　　崗位描述:

　　1、負責公司資產/資金渠道整體規(guī)劃及拓展;

　　2、負責與各類金融機構建立合作關系,開拓機構客戶及平臺類資產/資金資源,挖掘潛在資產/資金并進行資源整合、渠道建立,促成商務合作;

　　3、基于公司資產/資金現狀,整合各渠道資產資源,擬定合作模式及設計交易結構,落地項目;

　　4、負責牽頭各類資產/資金項目談判及商務合同簽訂,主導資產/資金成本核算與風險分析,推動合作項目進度并落實操作與實施;

　　5、全面負責資產部/資金部的組建、培訓及日常管理工作。

　　任職要求:

　　1、�？埔陨蠈W歷,金融、投資、經濟類專業(yè)優(yōu)先;

　　2、三年以上金融機構,互聯網金融同業(yè)機構合作相關工作經驗;

　　3、了解金融機構相關部門結構及內部工作流程,有一定的.人脈資源;

　　4、優(yōu)秀的商務談判能力和文案演示能力,工作思路清晰、善于溝通。

渠道崗位職責 篇8

　　崗位職責：

　　1、負責修正植效牙膏中國一半市場的經銷商開發(fā)，銷售團隊的管理工作；

　　2、管理、組織、考核銷售團隊，完成全年銷售指標；

　　3、招募下屬各級人員，包括省總、省級推廣經理及省級業(yè)務經理等；

　　4、對重點客戶進行走訪，指導所轄區(qū)域各省具體工作，協(xié)助各省總完成每月銷售指標；

　　5、指導省總完成經銷商開發(fā)布局工作；

　　6、熟悉商超和流通渠道操作的，并擔任過兩種渠道大區(qū)經理者優(yōu)先。

渠道崗位職責 篇9

　　1.負責公司項目的市場開發(fā)及管理工作,包括市場渠道建立及維護;

　　2.負責維護、開發(fā)公司固有資源,多方面開拓招生渠道;

　　3.承擔渠道組部分的簽約任務;

　　4.完成渠道組業(yè)務月、周、日工作報告;

　　5.完成項目負責人臨時分配的'任務。

渠道崗位職責 篇10

　　崗位職責：

　　1、負責除傳統(tǒng)渠道外的所有客戶的開發(fā)、管理與維護；

　　2 、制定本區(qū)域營銷計劃、分解銷售目標，并對業(yè)務人員進行銷售目標的量化考核，完成公司及上級下達各項任務目標；

　　3、制定區(qū)域各項過程指標，并跟進及確保各指標的'達成；

　　4、負責轄區(qū)內企事業(yè)單位食堂的業(yè)務開發(fā)及維護。

　　任職要求：

　　1、3年以上快消品行業(yè)從業(yè)經驗，對各渠道操作模式熟練；

　　2、熟悉經銷商開發(fā)、管理、通路運作、對經銷商渠道運作具有較成熟的經驗；

　　3、有較強的客戶管控能力、溝通能力和談判能力；

　　4、有較好的市場洞察力，善于把握各類市場銷售機會；

　　5、工作踏實認真，高度負責，積極主動，適應能力強；

　　6、良好的溝通協(xié)調能力和團隊協(xié)作精神；

　　7、有客戶資源者優(yōu)先錄取。

渠道崗位職責 篇11

　　崗位職責

　　1、負責區(qū)域內教育行業(yè)客戶(幼兒園、小學、培訓機構、教育代理商等)開發(fā)、維護，訂單獲取等，完成既定的`銷售任務及各項指標;

　　2、協(xié)調售前、售后工作，保障應收款回款工作;

　　3、完成主管臨時交辦的其他任務;

　　任職資格:

　　1、計算機、市場營銷、教育類相關專業(yè)，大專及以上學歷;

　　2、優(yōu)秀的業(yè)務拓展能力，善于商務談判、有商業(yè)邏輯思維和客戶需求分析能力，能夠獨立操作談判項目;

　　3、具備創(chuàng)業(yè)精神，工作積極、上進心強、較強的抗壓能力，能經常短期出差;

　　4、具有幼兒園、小學渠道銷售經驗，有教育行業(yè)集成商或用戶資源者優(yōu)先考慮;

渠道崗位職責 篇12

　　1.制定童書產品的'推廣、銷售方案和渠道規(guī)劃,完成負責區(qū)域的銷售任務;

　　2.根據公司市場戰(zhàn)略,開拓產品銷售渠道,管理銷售渠道;

　　3.了解行業(yè)、渠道客戶需求,并提出新產品開發(fā)、改進建議;

　　4.開拓行業(yè)客戶銷售,并做好相關服務工作及客戶關系維護及回款;

　　5.結合公司現有資源,策劃、組織開展相應產品的推廣活動。

渠道崗位職責 篇13

　　主要職責

　　1、研究消費者需求，提煉產品價值和核心賣點，總結銷售方法;

　　2、圍繞產品價值和核心賣點，開發(fā)培訓教材及終端助銷品;

　　3、圍繞核心售點，挖掘渠道潛力，提高單店、單人產出，提高占有率;

　　4、圍繞產品核心優(yōu)勢，策劃“簡單、有效、可復制”的促銷推廣活動，全國推廣;

　　5、圍繞新產品，開發(fā)新渠道、新人群、新市場，打造樣板;

　　任職資格:

　　本科以上學歷

　　1、有線下策劃/運營/培訓的相關經驗(核心要求)

　　2、有志于商業(yè)領域、市場方向發(fā)展，能適應出差;

　　3、有較好語言表達能力，有親和力、感染力強;有鉆研(研究)精神，對信息有較高的'敏感度和洞察力;

渠道崗位職責 篇14

　　1、負責商務渠道引入洽談、落地及維護工作，完成業(yè)務量目標;

　　2、各商務合作渠道的分析與優(yōu)化，提升交易量、合作質量及轉化率;

　　3、熟悉渠道拓展以及商務談判，具有相關經驗，渠道資源豐富者優(yōu)先;

　　4、與產品經理、運營等團隊溝通，解決困難提升廣告投放效果。