IT主管工作的主要職責(zé)表述（通用35篇）

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇1

　　職責(zé)：

　　1、擬定和執(zhí)行公司信息化戰(zhàn)略：負(fù)責(zé)公司中長(zhǎng)期信息化戰(zhàn)略規(guī)劃、當(dāng)年滾動(dòng)實(shí)施計(jì)劃的制定，負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站建設(shè)設(shè)計(jì)與總體規(guī)劃等工作。

　　2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，逐步拓展信息系統(tǒng)管理規(guī)范和深度，充分發(fā)揮信息化在企業(yè)管理中的積極作用。

　　3、信息處理工作：負(fù)責(zé)公司各種信息的收集、匯總、分析研究，搭建跨系統(tǒng)、跨平臺(tái)的交叉數(shù)據(jù)分析體系，負(fù)責(zé)管理信息系統(tǒng)及大數(shù)據(jù)項(xiàng)目的實(shí)施工作，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)決策參考。

　　4、負(fù)責(zé)組織定公司信息管理標(biāo)準(zhǔn)和制度的制定、補(bǔ)充、修改、檢查，IT信息系統(tǒng)的建設(shè)及相應(yīng)規(guī)定的建立。

　　5、辦公自動(dòng)化系統(tǒng)開(kāi)發(fā)與運(yùn)行管理。

　　6、公司信息設(shè)備預(yù)算的控制與管理。

　　7、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)信息安全的管理，軟硬件資產(chǎn)的管理、行為管理、網(wǎng)絡(luò)訪問(wèn)管理、安全漏洞管理、補(bǔ)丁管理、對(duì)各類(lèi)違規(guī)行為的審計(jì)。

　　8、懂計(jì)算機(jī)語(yǔ)言。

　　任職要求：

　　1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)應(yīng)用等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

　　2、3年以上企業(yè)信息管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

　　3、對(duì)公司信息化戰(zhàn)略具備相當(dāng)?shù)拿舾行�，具備企業(yè)IT架構(gòu)設(shè)計(jì)和實(shí)施的能力，具備組織管理和營(yíng)運(yùn)團(tuán)隊(duì)的相關(guān)能力。

　　4、有過(guò)多個(gè)大型信息化建設(shè)項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)，具備項(xiàng)目群管理能力。

　　5、熟悉公司網(wǎng)絡(luò)信息建設(shè)流程，精通局域網(wǎng)組建、維護(hù)和網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù).

　　6、對(duì)信息化新技術(shù)和新理念具備前瞻敏感的洞察力，以及較強(qiáng)的創(chuàng)新能力。

　　7、具備較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)和影響能力，性格堅(jiān)韌，承壓能力強(qiáng)、敢于接受工作挑戰(zhàn)。

　　8、對(duì)技術(shù)有強(qiáng)烈的興趣，喜歡鉆研，具有良好的學(xué)習(xí)能力，溝通技能，團(tuán)隊(duì)合作能力。

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇2

　　1、維護(hù)公司局域網(wǎng)，保障網(wǎng)絡(luò)安全、通暢、穩(wěn)定運(yùn)行;

　　2、維護(hù)公司網(wǎng)絡(luò)設(shè)施、服務(wù)器、計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、傳真機(jī)、電話系統(tǒng)等通信硬件， 定期檢查與保養(yǎng)，做好運(yùn)行記錄，確保通信設(shè)備的正常運(yùn)行;

　　3、維護(hù)計(jì)算機(jī)操作系統(tǒng)和應(yīng)用軟件，保障計(jì)算機(jī)軟環(huán)境的正常運(yùn)行;

　　4、不斷學(xué)習(xí)新技術(shù)，以提高網(wǎng)絡(luò)晃硬件管理技能;

　　5、規(guī)劃、優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu);

　　6. 負(fù)責(zé)POS收銀系統(tǒng)及相關(guān)系統(tǒng)故障維護(hù)，編制培訓(xùn)文檔，為商戶(hù)收銀員提供系統(tǒng)培訓(xùn)。

　　7. 負(fù)責(zé)制定公司網(wǎng)絡(luò)、系統(tǒng)使用制度，制定公司及部門(mén)數(shù)據(jù)備份規(guī)范，維護(hù)公司的局域網(wǎng)和廣域網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行正常，定期進(jìn)行公司數(shù)據(jù)進(jìn)行維護(hù)、備份，確保信息數(shù)據(jù)安全，保障公司硬件系統(tǒng)運(yùn)行正常。

　　8. 負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)軟硬件資產(chǎn)使用管理，記錄、跟蹤。每年預(yù)算期間，給各部門(mén)提供相應(yīng)軟硬件更新需求信息以供各部門(mén)預(yù)算決策。

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇3

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司信息化系統(tǒng)建設(shè);

　　2、負(fù)責(zé)OA系統(tǒng)建設(shè)、運(yùn)營(yíng)及維護(hù);

　　3、負(fù)責(zé)公司機(jī)房管理、電腦維護(hù)、打印機(jī)維護(hù)、有線無(wú)線網(wǎng)絡(luò)維護(hù)，辦公設(shè)備維護(hù);

　　4、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)及數(shù)據(jù)安全策略的制定和實(shí)施;

　　5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　崗位要求：

　　1、計(jì)算機(jī)、電子信息專(zhuān)業(yè)，全日制本科及以上學(xué)歷;

　　2、2年以上IT技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3、熟悉房產(chǎn)公司相關(guān)OA系統(tǒng)運(yùn)行及維護(hù)，兩年以上房地產(chǎn)同崗位工作經(jīng)驗(yàn);

　　4、熟悉IT機(jī)房，對(duì)服務(wù)器、路由器、交換機(jī)、無(wú)線等IT設(shè)備能夠熟練操作及維護(hù)，具備故障診斷和處理能力;

　　5、熟悉網(wǎng)絡(luò)布線、程控交換機(jī)配置和維護(hù)工作;

　　6、責(zé)任心強(qiáng)，耐心細(xì)致，吃苦耐勞;執(zhí)行力強(qiáng)。

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇4

　　職責(zé)：

　　1、制定部門(mén)的IT發(fā)展規(guī)劃、服務(wù)管理流程;根據(jù)公司的運(yùn)營(yíng)及管理需求，建設(shè)配套IT系統(tǒng)，并保障生產(chǎn)管理信息系統(tǒng)持續(xù)運(yùn)營(yíng);

　　2、公司IT網(wǎng)絡(luò)建設(shè)管理和技術(shù)支撐;公司網(wǎng)絡(luò)程序開(kāi)發(fā)、管理、維護(hù)和支持;公司企業(yè)信息管理系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計(jì)及二次開(kāi)發(fā);公司軟件安裝，調(diào)試。軟件無(wú)形資產(chǎn)監(jiān)控;組織IT培訓(xùn)，負(fù)責(zé)IT知識(shí)推廣、技能培養(yǎng);

　　3、負(fù)責(zé)IT系統(tǒng)的邏輯安全日常管理;協(xié)助部門(mén)相關(guān)邏輯安全工作。

　　4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、大學(xué)及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)技術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先;

　　2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有大型IT項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)、管理經(jīng)驗(yàn);2年以上人員管理經(jīng)驗(yàn);

　　3、有專(zhuān)業(yè)計(jì)算機(jī)操作及軟件開(kāi)發(fā)、網(wǎng)絡(luò)管理水平;有良好的編程能力、軟件開(kāi)發(fā)管理知識(shí);

　　4、熟悉ERP，PGP加密，大型數(shù)據(jù)庫(kù)等開(kāi)發(fā)軟件，熟悉各類(lèi)操作系統(tǒng)、服務(wù)器、日志系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控等軟件及其應(yīng)用;熟悉網(wǎng)絡(luò)安全知識(shí);有外部安全審核經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　5、認(rèn)真負(fù)責(zé)，思維精細(xì)。有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力、分析決斷力和執(zhí)行力。

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇5

　　職責(zé)

　　1、根據(jù)公司弱電實(shí)施規(guī)范，對(duì)項(xiàng)目基礎(chǔ)架構(gòu)工程進(jìn)行跟蹤、協(xié)調(diào)、設(shè)備調(diào)試、驗(yàn)收

　　2、參與集團(tuán)整體網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃、并負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)維護(hù)

　　3、集團(tuán)IT資產(chǎn)管理

　　4、參與社區(qū)智能化項(xiàng)目實(shí)施(智能水電表、門(mén)鎖、門(mén)禁、CCTV等)

　　5、集團(tuán)helpdesk支持(電腦、電話會(huì)議、NAS存儲(chǔ)、財(cái)務(wù)銀行軟件)

　　8、總部機(jī)房管理(服務(wù)器維護(hù)、網(wǎng)絡(luò)及備份機(jī)制等)

　　9、互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)業(yè)務(wù)支持(參與線上業(yè)務(wù)討論、提供線上業(yè)務(wù)報(bào)障支持等)

　　崗位要求

　　1、本科及以上學(xué)歷;

　　2、熟悉路由、交換、防火墻、四層交換等網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，熟悉局域網(wǎng)，互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)規(guī)網(wǎng)優(yōu);

　　3、熟悉各大知名廠家網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品(思科、華為、H3C、其他)、安全產(chǎn)品(思科、Juniper、深信服等)的功能和性能;

　　4、可接受上級(jí)分配的崗位以外的其他事務(wù)。

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇6

　　職位描述：

　　1、負(fù)責(zé)外發(fā)工廠訂單的生產(chǎn)進(jìn)度；

　　2、跟進(jìn)訂單的面輔料到位情況。

　　3、負(fù)責(zé)梭織類(lèi)襯衣、外套等服裝類(lèi)型。

　　崗位要求：

　　1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷，有服裝行業(yè)跟單、生產(chǎn)管理、PPC或外發(fā)工作3年以上經(jīng)驗(yàn)；

　　2、良好的`溝通協(xié)調(diào)能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；

　　3、良好的英文水平，具備一定的讀寫(xiě)能力。

　　您投遞的簡(jiǎn)歷我們都會(huì)及時(shí)查看，如果條件合適會(huì)及時(shí)與您取得聯(lián)系。如果您在投遞簡(jiǎn)歷之后1個(gè)月之內(nèi)沒(méi)有收到我公司的面試邀請(qǐng)，那么您的簡(jiǎn)歷將自動(dòng)轉(zhuǎn)入我公司人才儲(chǔ)備庫(kù)，若有合適職位我公司將主動(dòng)與您聯(lián)系。

　　符合以上條件的求職者也可以將簡(jiǎn)歷發(fā)至 。

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇7

　　1、根據(jù)車(chē)間實(shí)際情況制定，日、周、月生產(chǎn)計(jì)劃，根據(jù)現(xiàn)有資源，設(shè)備，合理安排生產(chǎn)運(yùn)行和控制生產(chǎn)成本，

　　2、下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃任務(wù)，管理員工，負(fù)責(zé)保證各個(gè)班組明確自己的任務(wù)和完成任務(wù)的時(shí)間

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃情況的跟進(jìn)檢查以及管理工作,

　　4、對(duì)生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督，指導(dǎo)，跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過(guò)程、產(chǎn)值目標(biāo)等，按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo);

　　5、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動(dòng)計(jì)劃與實(shí)施;

　　6、統(tǒng)計(jì)分析車(chē)間每日的生產(chǎn)情況，尋求改善，提高生產(chǎn)效率

　　7、組織各種培訓(xùn)、學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷增強(qiáng)員工的操作技能和管理知識(shí)水平，關(guān)心員工生活

　　8、監(jiān)控規(guī)范操作方法，確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全和清潔;

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇8

　　1、審核月度生產(chǎn)計(jì)劃、訂單物料需求計(jì)劃，督促周生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行，并組織生產(chǎn);

　　2、監(jiān)控全廠物料狀況及生產(chǎn)進(jìn)度，精通生產(chǎn)計(jì)劃排程，掌握生產(chǎn)計(jì)劃的特點(diǎn)要要求;

　　3、進(jìn)行產(chǎn)能負(fù)荷分析，調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃;

　　4、一切有礙于貨期和計(jì)劃之事項(xiàng)的追蹤，跟進(jìn)，并及時(shí)與相關(guān)人員溝通協(xié)調(diào);

　　5、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的分析推進(jìn)和完善;

　　6、負(fù)責(zé)本部門(mén)各人員工作的監(jiān)督，并執(zhí)行到位;

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇9

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)銷(xiāo)售渠道(中介、代理商)拓展管理，并對(duì)渠道服務(wù)業(yè)務(wù)進(jìn)行日常維護(hù)、檢查及監(jiān)督指導(dǎo);

　　2、負(fù)責(zé)聯(lián)動(dòng)分銷(xiāo)渠道的拓展與管理，通過(guò)與各中介經(jīng)紀(jì)門(mén)店建立戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系，達(dá)成聯(lián)銷(xiāo)渠道任務(wù);

　　3、根據(jù)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，制定渠道分銷(xiāo)方案，針對(duì)項(xiàng)目及時(shí)調(diào)整渠道服務(wù)方案，提高業(yè)務(wù)銷(xiāo)售量。

　　4、負(fù)責(zé)管理自己團(tuán)隊(duì)目標(biāo)分解以及轄人員的業(yè)務(wù)指標(biāo);.

　　任職要求：

　　1、熟悉房產(chǎn)方面相關(guān)知識(shí)，有一二手聯(lián)動(dòng)經(jīng)驗(yàn)，有一定的房地產(chǎn)、中介等人脈關(guān)系;

　　2、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)分銷(xiāo)流程，熟悉一手房操作流程，1年以上地產(chǎn)銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、有優(yōu)秀的業(yè)務(wù)能力、戰(zhàn)略思考能力及整合統(tǒng)籌能力，善于組織管理、協(xié)調(diào)溝通、較強(qiáng)的抗壓性。

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇10

　　1、接收新的銷(xiāo)售訂單，根據(jù)排產(chǎn)情況，確認(rèn)交期。

　　2、制定生產(chǎn)計(jì)劃和生產(chǎn)任務(wù)。

　　3、根據(jù)銷(xiāo)售計(jì)劃、客戶(hù)訂單完成情況和庫(kù)存情況及產(chǎn)能負(fù)荷情況，編制生產(chǎn)計(jì)劃。

　　4、向各生產(chǎn)部門(mén)下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃，跟蹤生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行情況，根據(jù)生產(chǎn)、銷(xiāo)售的變化及時(shí)調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃。

　　5、跟進(jìn)訂單完成情況，及時(shí)將生產(chǎn)異常反饋給相關(guān)部門(mén)。

　　6、組織協(xié)調(diào)生產(chǎn)、物控、采購(gòu)等部門(mén)并定期召集生產(chǎn)作業(yè)會(huì)。

　　7、適應(yīng)多品種、少批量、交期短的訂單管理。

　　8、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排物料的申購(gòu),督查物料的采購(gòu)進(jìn)度;

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇11

　　1、進(jìn)行定單評(píng)審，編制、規(guī)劃、整合資源及需求，并檢視資源狀況;并針對(duì)瓶頸部分提出并協(xié)助解決;

　　2、依據(jù)訂單需求，組織編排物料請(qǐng)購(gòu)計(jì)劃和主生產(chǎn)計(jì)劃排配;

　　3、組織實(shí)施生產(chǎn)計(jì)劃，并確保生產(chǎn)計(jì)劃能夠?qū)嵤┖屯瓿?

　　4、帶領(lǐng)PMC團(tuán)隊(duì)，全面控制原物料達(dá)料狀況及庫(kù)存，提升庫(kù)存周轉(zhuǎn)，降低原物料/半成品/成品庫(kù)存;

　　5、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工程/品質(zhì)/生產(chǎn)/采購(gòu)/倉(cāng)庫(kù)/銷(xiāo)售等部門(mén)，解決生產(chǎn)出貨異常，依據(jù)訂單要求完成生產(chǎn)入庫(kù);

　　6、完成公司及本部門(mén)的工作指標(biāo)，同時(shí)組織安排教育訓(xùn)練，不斷提升部門(mén)內(nèi)人員專(zhuān)業(yè)技能。

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇12

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司信息化建設(shè)的總體規(guī)劃與實(shí)施，參與公司專(zhuān)用管理標(biāo)準(zhǔn)或制度的制定;

　　2、負(fù)責(zé)部門(mén)預(yù)算，相關(guān)設(shè)備的維護(hù)管理，以及第三方軟件的對(duì)接與評(píng)定，并提出可行性方案等工作;

　　3、支持業(yè)務(wù)系統(tǒng)OA、ERP、SCM、CRM、工程項(xiàng)目管理、業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)、硬件接口及技術(shù)平臺(tái);

　　4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃管理，相關(guān)的軟件、硬件的維護(hù)和升級(jí)等日常工作;

　　任職資格：

　　1、專(zhuān)科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，5年以上工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、能夠規(guī)劃整合制造業(yè)公司信息系統(tǒng)，軟硬件實(shí)施與維護(hù)，基礎(chǔ)架構(gòu)設(shè)計(jì)和網(wǎng)絡(luò)安全管理、數(shù)據(jù)庫(kù)等;

　　3、制造型企業(yè)信息技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)或項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　4、熟悉用友U8-ERP系統(tǒng)優(yōu)先，有實(shí)施制造業(yè)MES系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　5、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，組織與項(xiàng)目管理能力;

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇13

　　1、根據(jù)銷(xiāo)售訂單制定生產(chǎn)計(jì)劃、采購(gòu)計(jì)劃；

　　2、制定生產(chǎn)主計(jì)劃、并分解周計(jì)劃、日計(jì)劃，根據(jù)設(shè)備機(jī)臺(tái)標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)能制定詳細(xì)的日計(jì)劃

　　3、通過(guò)報(bào)表數(shù)據(jù)反饋生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行情況。包含機(jī)臺(tái)效率、品質(zhì)、人員效率、達(dá)成率、計(jì)件員工收入

　　4、生產(chǎn)各部門(mén)數(shù)據(jù)監(jiān)督跟蹤

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇14

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)日常桌面維護(hù)維修，包括辦公電腦，打印機(jī)、投影儀等周邊設(shè)備;

　　2、負(fù)責(zé)公司電話系統(tǒng)的管理、維護(hù);

　　3、負(fù)責(zé)公司機(jī)房設(shè)備的日常巡檢;

　　4、負(fù)責(zé)公司郵箱管理;

　　5、負(fù)責(zé)管理維護(hù)公司網(wǎng)絡(luò)設(shè)備;

　　6、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部服務(wù)器的維護(hù);

　　7、負(fù)責(zé)會(huì)議室電子產(chǎn)品的管理維護(hù);

　　8、負(fù)責(zé)辦公設(shè)備的維護(hù)與保養(yǎng)檔案管理維護(hù);

　　9、負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部資產(chǎn)管理;

　　任職要求：

　　1、熟悉網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識(shí)，能處理計(jì)算機(jī)軟、硬件常見(jiàn)問(wèn)題;

　　2、精通局域網(wǎng)的管理與維護(hù)，確保網(wǎng)絡(luò)安全，提高網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行質(zhì)量;

　　3、熟悉各類(lèi)操作系統(tǒng)的安裝以及故障排查，例如Windows、mac OS 、linux;

　　4、保障公司服務(wù)器和軟件系統(tǒng)的正常運(yùn)行，定期對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行備份;

　　5、精通模擬程控交換機(jī)和數(shù)字程控交換機(jī)管理;

　　6、熟悉郵件系統(tǒng)的管理、數(shù)據(jù)備份、容災(zāi)恢復(fù);

　　7、善于溝通，誠(chéng)實(shí)可靠，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，有高度的責(zé)任感以及良好的服務(wù)意識(shí);

　　8、計(jì)算機(jī)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);優(yōu)秀應(yīng)屆生亦考慮

　　9、不斷學(xué)習(xí)工作有關(guān)知識(shí)，努力提高自身的職業(yè)綜合水平;

　　10、完成上級(jí)交辦的其它工作任務(wù)。

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇15

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司及客戶(hù)網(wǎng)站的運(yùn)營(yíng)、SEO推廣等工作，以提升網(wǎng)站質(zhì)量度及關(guān)鍵詞搜索排名為工作成果;

　　2、根據(jù)項(xiàng)目需求，制定階段性網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)、SEO推廣策略與計(jì)劃，負(fù)責(zé)執(zhí)行落地并追蹤推廣效果;

　　3、通過(guò)項(xiàng)目討論組服務(wù)客戶(hù)，對(duì)接并處理客戶(hù)問(wèn)題，每天匯報(bào)工作內(nèi)容，每月匯總綜合運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)報(bào)告;

　　4、研究并關(guān)注搜索引擎的排名規(guī)則變化，根據(jù)變化情況及時(shí)制定可行性的調(diào)整策略與方案;

　　5、建立網(wǎng)站SEO分析工具體系，收集、分析和管理網(wǎng)站 SEO 歷史數(shù)據(jù)，通過(guò)衡量轉(zhuǎn)化率、關(guān)鍵詞跟蹤及日志文件分析，為SEO 策略、過(guò)程及結(jié)果優(yōu)化提供支持，并提出合理的網(wǎng)站調(diào)整建議

　　6、完成上級(jí)安排的其他相關(guān)聯(lián)的工作事項(xiàng)。

　　任職要求：

　　1、一年以上網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)或SEO推廣工作經(jīng)驗(yàn)并有成功案例者優(yōu)先;

　　2、精通以百度為主的SEO技巧，掌握各種SEO技術(shù)方法并有實(shí)戰(zhàn)操作經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉使用普及率較高的建站程序如織夢(mèng)cms，wordpress，帝國(guó)cms，z-blog等;

　　4、了解前端代碼知識(shí)，即HTML，DIV+CSS，JavaScript。熟悉大眾類(lèi)開(kāi)發(fā)語(yǔ)言如PHP，了解通用服務(wù)器如apache,nginx,IIS等;

　　5、具有較強(qiáng)的理解能力和執(zhí)行力，良好的合作態(tài)度及團(tuán)隊(duì)精神，積極主動(dòng)、關(guān)注細(xì)節(jié)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

　　6、熟悉網(wǎng)站建設(shè)流程優(yōu)先。

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇16

　　1.根據(jù)生產(chǎn)排單,做好生產(chǎn)前所需輔料、工具、包裝設(shè)備、生產(chǎn)圖樣等準(zhǔn)備工作;

　　2.新進(jìn)人員質(zhì)量意識(shí)培訓(xùn)和工作技能培訓(xùn)與指導(dǎo)。

　　3.個(gè)人生產(chǎn)任務(wù)的分配與流程卡的管理;

　　4.督促、檢查、培訓(xùn)車(chē)間員工,嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,杜絕安全事故和包裝質(zhì)量事故發(fā)生;

　　5.每天下班前需到上工序(軟包部)確認(rèn)第二天能配套生產(chǎn)的款型在制品,班前會(huì)做好工作分配,合理調(diào)配人力、物力及其他資源開(kāi)展生產(chǎn);

　　6.在生產(chǎn)過(guò)程中嚴(yán)格監(jiān)督上工序的`質(zhì)量問(wèn)題,凡發(fā)現(xiàn)上工序有質(zhì)量問(wèn)題要及時(shí)溝通,及時(shí)處理或直接上級(jí)反饋,避免浪費(fèi)工時(shí),影響生產(chǎn)進(jìn)度與入倉(cāng)管理;

　　7.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)5s管理工作,每日必須監(jiān)督員工做好現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生清理,清除安全隱患,避免安全事故發(fā)生;

　　8.監(jiān)督設(shè)備的安全使用與日常保養(yǎng)、保管工作;

　　9.負(fù)責(zé)本車(chē)間的生產(chǎn)進(jìn)度、質(zhì)量、消耗、工件單價(jià)、計(jì)時(shí)的統(tǒng)計(jì),并按時(shí)上交報(bào)表;

　　10.新款上線工位單價(jià)定價(jià)提議;

　　11.新款上線時(shí)工藝評(píng)估并和包裝、釘架的工藝改進(jìn)。

　　12.接到訂單后,提前向倉(cāng)庫(kù)追蹤特殊材料的訂料進(jìn)度,合理調(diào)配生產(chǎn);

　　13.貫徹落實(shí)公司行政部的各項(xiàng)規(guī)章制度,支持和協(xié)助其他部門(mén)的各項(xiàng)工作;

　　14.輔料(口罩、手套、槍釘?shù)�、木條等輔料)成本控制;

　　15.下班時(shí)電源管理;

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇17

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)網(wǎng)站內(nèi)容、結(jié)構(gòu)和搜索引擎的優(yōu)化工作。

　　2、負(fù)責(zé)以搜索引擎優(yōu)化為主的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)研究、分析與服務(wù)工作。

　　3、負(fù)責(zé)診斷、分析客戶(hù)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手網(wǎng)站，評(píng)估關(guān)鍵詞，編寫(xiě)網(wǎng)站優(yōu)化方案并負(fù)責(zé)實(shí)施。

　　職位要求：

　　1、專(zhuān)科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

　　2、熟悉SEO技術(shù)(熟悉搜索引擎工作原理，網(wǎng)站結(jié)構(gòu)，網(wǎng)頁(yè)代碼，了解影響排名的相關(guān)因素);具備評(píng)估、分析網(wǎng)站的關(guān)鍵詞能力，以求幫助網(wǎng)站提升排名。

　　3、2年以上SEO工作經(jīng)驗(yàn)，能針對(duì)關(guān)鍵詞優(yōu)化進(jìn)行合理內(nèi)容設(shè)計(jì)。精通站內(nèi)優(yōu)化，代碼精簡(jiǎn)，懂HTML、DIV+CSS等。

　　4、掌握百度等搜索引擎的基本排名規(guī)律;并精通以上各類(lèi)搜索引擎的優(yōu)化，包括站內(nèi)優(yōu)化及內(nèi)外部鏈接優(yōu)化等;精通各種SEO推廣手段，并在搜索引擎上的關(guān)鍵詞排名給予顯示;操作過(guò)成功案例;

　　5、有軟件行業(yè)優(yōu)化從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者、相關(guān)優(yōu)化團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)1年以上者優(yōu)先。

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇18

　　1、生產(chǎn)計(jì)劃的編排、制定、跟進(jìn)與實(shí)施安排;

　　2、物料計(jì)劃制定;

　　3、物料采購(gòu)審核;

　　4、物料管理目標(biāo)達(dá)成;

　　5、相關(guān)部門(mén)的溝通與協(xié)調(diào);

　　6、溝通倉(cāng)庫(kù)管理、客訴反應(yīng)及客戶(hù)滿意度調(diào)查。

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇19

　　1.協(xié)助提供與企業(yè)經(jīng)營(yíng)有關(guān)的法律咨詢(xún);

　　2.與公司法務(wù)類(lèi)事宜相關(guān),開(kāi)展企業(yè)內(nèi)部法律事務(wù)工作;

　　3.與公司行政類(lèi)采購(gòu)(制度職責(zé)大全采購(gòu))相關(guān)的制度建立、健全、日常監(jiān)察

　　4.建立適于查閱、跟進(jìn)、資信管理及處理合同爭(zhēng)議的.合同檔案,建立、執(zhí)行合同借閱、文控制度;

　　5.配合公司處理包括知識(shí)產(chǎn)權(quán)、商標(biāo)、版權(quán)申報(bào)在內(nèi)的建立完善企業(yè)權(quán)利保障體系工作;

　　6.協(xié)助公司外聘律師(制度職責(zé)大全律師)提供與企業(yè)經(jīng)營(yíng)有關(guān)的輔助類(lèi)法律咨詢(xún);

　　7.建立企業(yè)法律事務(wù)處理檔案;

　　8.建立動(dòng)態(tài)的、有效的資信監(jiān)督與預(yù)警制度;每年度進(jìn)行合同相對(duì)方資信審查,并對(duì)合同資信監(jiān)督表進(jìn)行更新;

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇20

　　1、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)管理計(jì)劃物控的日常工作;

　　2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的控制與協(xié)調(diào)，保證進(jìn)度;

　　3、監(jiān)控實(shí)際生產(chǎn)進(jìn)度，協(xié)助處理生產(chǎn)過(guò)程中的異常問(wèn)題;

　　4、月度生產(chǎn)總計(jì)劃的統(tǒng)計(jì)與分析;

　　5、跟蹤物料的到料情況，保證生產(chǎn);

　　6、保正交貨日期和生產(chǎn)量，跟蹤成品入庫(kù)，協(xié)調(diào)出貨;

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇21

　　1、根據(jù)渠道的銷(xiāo)售目標(biāo)，負(fù)責(zé)制定商品需求計(jì)劃。利用過(guò)往數(shù)據(jù)分析，結(jié)合現(xiàn)有活動(dòng)需求，品類(lèi)目標(biāo)等等制定月度、周度及新品需求計(jì)劃，同時(shí)負(fù)責(zé)需求的上下級(jí)部門(mén)對(duì)接溝通，跟蹤商品到貨、發(fā)貨等進(jìn)度情況。

　　2、對(duì)商品的進(jìn)銷(xiāo)存負(fù)責(zé)，在保證商品及時(shí)供應(yīng)的前提下，提高商品周轉(zhuǎn)，控制采銷(xiāo)差。管控商品庫(kù)存，及時(shí)清理呆滯(效期)庫(kù)存，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題主動(dòng)跟各個(gè)渠道銷(xiāo)售溝通確認(rèn)消化方案，并追蹤消化結(jié)果。

　　3、及時(shí)和銷(xiāo)售部門(mén)溝通，了解銷(xiāo)售端最新商品動(dòng)態(tài)銷(xiāo)售和競(jìng)品情況，活動(dòng)情況追蹤。

　　4、建全預(yù)計(jì)-供應(yīng)-反饋模版，完善PMC版塊的管理流程。

　　5、完成上級(jí)交辦的臨時(shí)性任務(wù)及其他工作的協(xié)助開(kāi)展。

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇22

　�、� 負(fù)責(zé)生管KPI指標(biāo)的達(dá)成，并推動(dòng)指標(biāo)的提升;

　　② 負(fù)責(zé)部門(mén)員工的管理與監(jiān)督;

　�、� 負(fù)責(zé)產(chǎn)能負(fù)荷分析、編制產(chǎn)能規(guī)劃，監(jiān)控與調(diào)整產(chǎn)能;

　�、� 負(fù)責(zé)跟進(jìn)備料進(jìn)度以及物料損耗的監(jiān)控;

　�、� 負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃和訂單交付達(dá)成的跟進(jìn)、協(xié)調(diào);

　�、� 負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃例會(huì)的召開(kāi)，訂單交付異常處理;

　�、哓�(fù)責(zé)規(guī)劃生產(chǎn)資源以及加班成本管控。

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇23

　　1、根據(jù)客戶(hù)訂單及工廠能力制定周生產(chǎn)計(jì)劃以及日生產(chǎn)計(jì)劃;

　　2、訂單履行，對(duì)接銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)制定出貨計(jì)劃并跟進(jìn)出貨狀態(tài);

　　3、負(fù)責(zé)將主計(jì)劃需求(MPS)轉(zhuǎn)化為物料需求計(jì)劃(MPR)并下達(dá)物料采購(gòu)訂單到供應(yīng)商端;

　　4、管理供應(yīng)商，對(duì)物料的供應(yīng)能力進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)管理，及時(shí)提出策略備貨申請(qǐng);

　　5、負(fù)責(zé)所管理的原材料庫(kù)存控制，預(yù)防呆滯物料的產(chǎn)生，并及時(shí)清理原材料呆滯庫(kù)存，不斷提升原材料庫(kù)

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇24

　　1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)月計(jì)劃與周計(jì)劃的編制;

　　2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)指令的發(fā)布及執(zhí)行的進(jìn)度跟蹤，以實(shí)現(xiàn)訂單的完整交付、及時(shí)交付;

　　3、做好訂單的評(píng)審，制定并監(jiān)督生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí);

　　4、依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃的完成情況、采購(gòu)物資供應(yīng)情況，合理調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃達(dá)成出貨要求;

　　5、做好生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的物料供應(yīng)籌備工作與結(jié)單時(shí)產(chǎn)品數(shù)量物料清退的跟進(jìn)工作;

　　6、協(xié)調(diào)各相關(guān)部門(mén)，解決生產(chǎn)障礙，保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行;

　　7、組織對(duì)呆、滯、廢料和不良品物料的預(yù)防及處理，加速存貨周轉(zhuǎn);

　　8、準(zhǔn)確及時(shí)統(tǒng)計(jì)計(jì)劃物控各項(xiàng)數(shù)據(jù)，提出分析報(bào)告，反饋統(tǒng)計(jì)信息，為成本控制提供數(shù)據(jù);

　　9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇25

　　1、組織每日晨會(huì),閱讀工作日志,傳達(dá)、執(zhí)行公司政策,解決工作中的難題,表?yè)P(yáng)優(yōu)秀的顧客服務(wù)例子,分析超市的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)等;

　　2、檢查收銀員的出勤、著裝、微笑、消磁、損耗防止、暢收暢付等;

　　3、為所有收銀機(jī)設(shè)置零用金;

　　4、確保非開(kāi)放的收銀通道無(wú)顧客通過(guò);

　　5、保障收銀的.快速、順暢、準(zhǔn)確,合理安排收銀機(jī)開(kāi)放,既節(jié)省人力,又沒(méi)有顧客排隊(duì);

　　6、協(xié)助解決收銀員在收銀中遇到的問(wèn)題,如無(wú)條碼問(wèn)題、價(jià)格錯(cuò)誤等;

　　7、負(fù)責(zé)所有收銀員的排班、排崗、工作餐、專(zhuān)業(yè)知識(shí)的訓(xùn)練、績(jī)效考核等;

　　8、為收銀員兌換零鈔;

　　9、營(yíng)業(yè)期間,進(jìn)行大額提取;

　　10、為每一位收銀員做班結(jié)工作;

　　11、分析先進(jìn)差異,提出解決方案;

　　12、負(fù)責(zé)將收銀區(qū)域內(nèi)的零星散貨收集到散貨區(qū)域;

　　13、營(yíng)業(yè)前檢查收銀機(jī)及其輔助設(shè)備是否正常運(yùn)行,及時(shí)排除故障;

　　14、做好大宗顧客的結(jié)賬工作,為有需要的顧客提供幫助;

　　15、檢查收銀機(jī)鑰匙是否正確保管,收銀發(fā)票紙帶是否正確保管;

　　16、協(xié)助保安員(制度職責(zé)大全保安員)解決好收銀出口處的安全門(mén)警報(bào)問(wèn)題。

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇26

　　1、進(jìn)行與生產(chǎn)有關(guān)的物料的供應(yīng)管理工作;

　　2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)物料的產(chǎn)銷(xiāo)存管理，合理安排倉(cāng)庫(kù)布局;

　　3、指導(dǎo)物料保管員做好物料入帳、接收、送檢、存放、備料、發(fā)放及物料盤(pán)點(diǎn)工作;

　　4、按生產(chǎn)計(jì)劃的要求查詢(xún)欠料，跟催物料，處理物料異常;

　　5、統(tǒng)籌定單及庫(kù)存情況，定期統(tǒng)籌制定物料需求計(jì)劃;

　　6、統(tǒng)籌安排物料員、信息員、物料配送員的工作;

　　7、根據(jù)客戶(hù)訂單協(xié)調(diào)發(fā)貨;

　　8、制定出物料部的常用物料臺(tái)帳。

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇27

　　職責(zé)：

　　1、在公司政策下執(zhí)行各項(xiàng)措施計(jì)劃，確保各軟硬件系統(tǒng)正常運(yùn)行，制定公司系統(tǒng)規(guī)范;

　　2、各種算計(jì)突發(fā)事件處理的有關(guān)事項(xiàng);

　　3、數(shù)據(jù)保密措施的有關(guān)事項(xiàng);

　　4、商業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)維護(hù)、系統(tǒng)開(kāi)發(fā)、網(wǎng)絡(luò)管理及維護(hù)管理;

　　5、各商業(yè)系統(tǒng)、自主研發(fā)系統(tǒng)使用、修改管理;

　　任職資格：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)軟件或相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、3年以上信息管理經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;

　　3、具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力，具備應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的處理能力;

　　4、有商場(chǎng)應(yīng)用系統(tǒng)維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇28

　　職責(zé)：

　　1. 負(fù)責(zé)天貓店鋪的整體規(guī)劃、建立、營(yíng)銷(xiāo)、推廣等系統(tǒng)經(jīng)營(yíng)性工作;

　　2. 負(fù)責(zé)天貓店鋪各種促銷(xiāo)及營(yíng)銷(xiāo)策劃，使商品促銷(xiāo)實(shí)現(xiàn)多樣化、內(nèi)容化、品牌化經(jīng)營(yíng);

　　3. 對(duì)店鋪運(yùn)營(yíng)管理以及人員組織結(jié)構(gòu)進(jìn)行全面的負(fù)責(zé);

　　4. 對(duì)店鋪的IP、PV、銷(xiāo)量、跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等做出專(zhuān)業(yè)的數(shù)據(jù)分析及平時(shí)做好競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手網(wǎng)站的數(shù)據(jù)的采集、評(píng)估與分析;

　　5. 負(fù)責(zé)天貓店鋪的產(chǎn)品分析(商品定價(jià)、確定主推商品、分析銷(xiāo)售情況)、產(chǎn)品銷(xiāo)售(商品上架、商品銷(xiāo)售、配合推廣促

　　銷(xiāo))、產(chǎn)品促銷(xiāo)(策劃活動(dòng)方案、執(zhí)行促銷(xiāo)活動(dòng)、協(xié)助促銷(xiāo)宣傳)、產(chǎn)品編輯、產(chǎn)品匯總建檔;

　　6. 根據(jù)公司庫(kù)存情況推出各類(lèi)促銷(xiāo)活動(dòng)，消化庫(kù)存。

　　7.全面負(fù)責(zé)天貓商城網(wǎng)店日常操作。

　　任職要求:

　　1. 三年以上天貓店鋪工作經(jīng)驗(yàn)，有品牌旗艦店、專(zhuān)營(yíng)店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

　　2. 熟悉淘寶網(wǎng)店平臺(tái)操作及推廣模式，并能制訂相關(guān)的計(jì)劃，能獨(dú)立完成淘寶平臺(tái)的產(chǎn)品管理流程;

　　3. 熟悉電子商務(wù)平臺(tái)，特別是淘寶網(wǎng)的操作和其它各種營(yíng)銷(xiāo)工具的使用，熟悉SEO推廣;

　　4.有一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，可以充分調(diào)動(dòng)員工的積極性和創(chuàng)造性，提高效率。

　　5.精通淘寶的營(yíng)銷(xiāo)規(guī)則，熟悉淘寶會(huì)員的購(gòu)物習(xí)慣和購(gòu)物心理;

　　6.良好的策劃推廣和項(xiàng)目執(zhí)行能力;

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇29

　　一、制定、組織和實(shí)施學(xué)校教育教學(xué)工作計(jì)劃，制定和完善各項(xiàng)教學(xué)常規(guī)，建立正常的教學(xué)秩序，以保證教學(xué)計(jì)劃的順利實(shí)施。

　　二、協(xié)助分管校長(zhǎng)全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針，按照教育教學(xué)計(jì)劃，課程標(biāo)準(zhǔn)和教材的要求，妥善安排學(xué)校的教育教學(xué)工作，做好教育教學(xué)管理工作，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。

　　三、根據(jù)工作需要和師資隊(duì)伍情況，提出新學(xué)期教師安排初步意見(jiàn)，經(jīng)分管校長(zhǎng)同意，報(bào)校長(zhǎng)辦公會(huì)批準(zhǔn)后執(zhí)行。

　　四、選配班主任、教研組長(zhǎng)，安排教師任課，審查教研組（或年級(jí)組）教育教學(xué)計(jì)劃和教師的學(xué)科教學(xué)計(jì)劃，并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和指導(dǎo)，有計(jì)劃、有目的地參與教研組（或年級(jí)組）和備課組開(kāi)展的教研活動(dòng)，并指導(dǎo)教育教學(xué)研究工作。定期召開(kāi)學(xué)校教育教學(xué)工作會(huì)議和教研組長(zhǎng)、年級(jí)組長(zhǎng)會(huì)議，共同研討各科教學(xué)情況。

　　五、分析全校教育教學(xué)質(zhì)量狀況。每學(xué)期至少集中分析全校教育教學(xué)現(xiàn)狀和趨勢(shì)兩次，針對(duì)共同存在的問(wèn)題與年級(jí)組長(zhǎng)和教研組長(zhǎng)一起研究改進(jìn)的措施和辦法。

　　六、經(jīng)常深入教學(xué)第一線，了解、掌握教師備課和課堂教學(xué)的實(shí)情。并做到有目的、有計(jì)劃地聽(tīng)課，平均每學(xué)期聽(tīng)課不少于15節(jié)，研究課堂教學(xué)中的薄弱環(huán)節(jié)，總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。

　　七、組織教師學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育教學(xué)理論、學(xué)習(xí)并熟悉國(guó)家教育部制訂的各科《新課改標(biāo)準(zhǔn)》，根據(jù)上級(jí)有關(guān)教學(xué)要求，在教學(xué)質(zhì)量管理過(guò)程中，檢查各年級(jí)、各學(xué)科的教學(xué)目標(biāo)完成情況，進(jìn)行及時(shí)的指導(dǎo)與調(diào)控。

　　八、定期召開(kāi)年級(jí)組長(zhǎng)、教研組長(zhǎng)會(huì)議，研究教育教學(xué)工作，通過(guò)師生座談會(huì)、個(gè)別談話、檢查備課筆記、檢查學(xué)生作業(yè)等方式，了解各學(xué)科的量和質(zhì)，監(jiān)控學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)，聽(tīng)取師生對(duì)改進(jìn)教學(xué)工作的意見(jiàn)和建議。

　　九、定期組織教師舉辦公開(kāi)課、觀摩課和示范課，積極組織參加上級(jí)教研部門(mén)開(kāi)展的各項(xiàng)活動(dòng)，開(kāi)展改進(jìn)課堂教學(xué)的研究，總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，培養(yǎng)教學(xué)骨干和學(xué)科帶頭人，充分發(fā)揮教學(xué)新秀、骨干教師的示范作用，對(duì)青年教師要及時(shí)給予具體指導(dǎo)，使他們?cè)缛彰摲f而出，成為教育教學(xué)的中堅(jiān)力量。

　　十、管理學(xué)生學(xué)籍，負(fù)責(zé)組織招生、新生入學(xué)的編班、教材（教輔）的征訂、學(xué)生的轉(zhuǎn)學(xué)、插班，以及畢業(yè)生的`建檔報(bào)名等工作，做好學(xué)生的考勤、考績(jī)、獎(jiǎng)懲和學(xué)籍管理工作。 十一、做好教學(xué)質(zhì)量檢測(cè)組織工作，組織開(kāi)展教學(xué)檢查，安排好各項(xiàng)考試，及時(shí)統(tǒng)計(jì)、分析成績(jī)，抓好學(xué)生的學(xué)風(fēng)和考風(fēng)建設(shè)。

　　十二、負(fù)責(zé)做好教務(wù)行政工作，安排好因公、因病、因事教師的代課，統(tǒng)計(jì)教師出勤情況，管理教師業(yè)務(wù)檔案，合理科學(xué)地安排作息時(shí)間表、課程表，確保學(xué)科課程與活動(dòng)課程的落實(shí)，組織安排好全校的學(xué)科活動(dòng)、指導(dǎo)體育（兩操）、藝術(shù)、第二課堂、衛(wèi)生等工作，促進(jìn)學(xué)生身心健康發(fā)展。

　　十三、管理學(xué)校實(shí)驗(yàn)室、圖書(shū)館（室）等工作，定期檢查分管各室教師的工作情況，抓好圖書(shū)、儀器、電化教具等教學(xué)設(shè)備的添置、管理和使用。

　　十四、抓好新課改的實(shí)施和校本教研制度的建立，擬定實(shí)施方案，抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)。 十五、主持處務(wù)工作會(huì)議，總結(jié)交流教務(wù)處部門(mén)工作，解決存在問(wèn)題，安排教務(wù)處人員值班。

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇30

　　職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)公司電腦、手機(jī)、打印機(jī)、網(wǎng)絡(luò)等設(shè)備的維護(hù)

　　2、對(duì)日常問(wèn)題和客戶(hù)需求做好記錄、跟蹤狀態(tài)，定期提交系統(tǒng)運(yùn)行報(bào)告和工作記錄報(bào)告。

　　3、負(fù)責(zé)用戶(hù)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的維護(hù)、管理等日常工作，保證產(chǎn)品正常運(yùn)行;

　　崗位要求：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、信息安全相關(guān)專(zhuān)業(yè)，熟悉手機(jī)管理的優(yōu)先;

　　2、熟悉服務(wù)器升級(jí)、維護(hù)、數(shù)據(jù)備份、及軟件維護(hù)、軟件故障解決、技術(shù)支持;

　　3、熟悉網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置與管理，了解交換機(jī)、路由器等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的操作;

　　4、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力及學(xué)習(xí)能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、服務(wù)意識(shí)和工作主動(dòng)性。

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇31

　　1、負(fù)責(zé)對(duì)訂單物料的評(píng)審，制定庫(kù)存安全標(biāo)準(zhǔn)，保證訂單物料的庫(kù)存;

　　2、負(fù)責(zé)根據(jù)訂單情況及物料庫(kù)存情況給車(chē)間下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)單，并且進(jìn)行過(guò)程跟蹤及異常事件處理;

　　3、負(fù)責(zé)根據(jù)物料的庫(kù)存下物資請(qǐng)購(gòu)單，保證庫(kù)存的正常循環(huán)，并協(xié)助外協(xié)跟進(jìn)物料到貨的進(jìn)度;

　　4、根據(jù)ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)，處理車(chē)間生產(chǎn)中造成的呆滯物料，及時(shí)改制、報(bào)廢處理;

　　5、負(fù)責(zé)計(jì)劃部每月外協(xié)外購(gòu)超期報(bào)表的統(tǒng)計(jì);

　　6、負(fù)責(zé)跟催物料采購(gòu)的進(jìn)度，確保物料庫(kù)存，保證生產(chǎn)正常運(yùn)作及貨物交期的達(dá)成。

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇32

　　1.協(xié)助售后服務(wù)經(jīng)理制定部門(mén)工作計(jì)劃和策略，并及時(shí)更新;

　　2. 協(xié)助售后服務(wù)經(jīng)理制定服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃;

　　3.分解細(xì)化部門(mén)計(jì)劃，對(duì)服務(wù)顧問(wèn)及索賠員提出具體要求與任務(wù)，并監(jiān)督落實(shí)該計(jì)劃;

　　4. 服務(wù)管理;

　　5. 維系與客戶(hù)之間的聯(lián)系;

　　6. 部門(mén)協(xié)作;

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇33

　　1、根據(jù)車(chē)間日常生產(chǎn)計(jì)劃，安排物料計(jì)劃，及時(shí)供應(yīng)生產(chǎn)線物料，確保均衡生產(chǎn);

　　2、跟蹤監(jiān)督生產(chǎn)計(jì)劃實(shí)施情況，進(jìn)行產(chǎn)能負(fù)荷分析，適時(shí)作出計(jì)劃調(diào)整經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行;

　　3、參加生產(chǎn)協(xié)調(diào)會(huì)、周例會(huì)，如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行情況，提出有效建議;

　　4、根據(jù)車(chē)間提交的日生產(chǎn)記錄，更新匯總生產(chǎn)報(bào)表及設(shè)備運(yùn)行記錄;

　　5、負(fù)責(zé)物料進(jìn)度、物料損耗的監(jiān)控與跟蹤;庫(kù)存量的控制，呆廢料的預(yù)防、控制及處理;

　　6、協(xié)調(diào)各部門(mén)的工作進(jìn)度和銜接，對(duì)車(chē)間各工序時(shí)間和工作提出調(diào)整;

　　7、產(chǎn)品質(zhì)量、數(shù)量及時(shí)間性統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告，按規(guī)定時(shí)限上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。

　　8、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品出現(xiàn)影響較大的質(zhì)量問(wèn)題時(shí)，按規(guī)定督促供應(yīng)商組織、分析、整改，并跟蹤驗(yàn)證所采取的糾正和預(yù)防措施的效果;

　　9、收集和反饋客戶(hù)需求，協(xié)助處理客戶(hù)投訴，提高客戶(hù)滿意度;

　　10、制定部門(mén)規(guī)章制度標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程;

　　11、負(fù)責(zé)做好“上傳下達(dá)”工作，及時(shí)掌握與分析下屬人員的工作質(zhì)量與思想動(dòng)態(tài)，定期向上一級(jí)反饋信息。

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇34

　　1、全面負(fù)責(zé)校區(qū)招生工作規(guī)劃、統(tǒng)籌和實(shí)施；

　　2、負(fù)責(zé)校區(qū)招生人員招聘、培訓(xùn)、工作指導(dǎo)、考核、協(xié)調(diào)等工作；

　　3、合理組織團(tuán)隊(duì)分工和協(xié)作，協(xié)同教學(xué)教務(wù)做好老學(xué)員管理，實(shí)現(xiàn)客戶(hù)的二次開(kāi)發(fā)和轉(zhuǎn)介紹，確保完成招生目標(biāo)；

　　4、協(xié)同市場(chǎng)人員做好市場(chǎng)推廣工作，促進(jìn)納新。

IT主管工作的主要職責(zé)表述 篇35

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的SEO優(yōu)化，提出相關(guān)優(yōu)化方案;

　　2、評(píng)估、分析網(wǎng)站的關(guān)鍵詞，提升網(wǎng)站關(guān)鍵詞的搜索排名;

　　3、研究和監(jiān)控競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手搜索引擎的做法和變化，及時(shí)提出調(diào)整方案;

　　4、跟蹤和分析引入的SEO流量以及相關(guān)關(guān)鍵詞的排名，形成階段性數(shù)據(jù)報(bào)告并提出后續(xù)優(yōu)化方案;

　　5、不斷開(kāi)拓網(wǎng)站的外部鏈接，提升網(wǎng)站的PR值、alexa排名;

　　6、負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)容、構(gòu)架及代碼等進(jìn)行優(yōu)化，注重內(nèi)鏈外鏈的建設(shè)，分析搜索引擎流量，有效支持運(yùn)營(yíng)產(chǎn)品發(fā)展。

　　任職要求：

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，1年以上同等職位經(jīng)驗(yàn);

　　2、精通SEO原理及策略，掌握Google、baidu等搜索引擎的基本排名規(guī)律，并精通以上各類(lèi)搜索引擎的優(yōu)化，包括站內(nèi)優(yōu)化、站外優(yōu)化及內(nèi)外部鏈接優(yōu)化，，并有成功案例;

　　3、熟悉網(wǎng)站建設(shè)的相應(yīng)技術(shù);

　　4、對(duì)新技術(shù)有快速的學(xué)習(xí)能力，能持續(xù)關(guān)注搜索引擎的發(fā)展及最新動(dòng)向;

　　5、根據(jù)網(wǎng)站不同產(chǎn)品制定關(guān)鍵字策略，協(xié)調(diào)推廣專(zhuān)員進(jìn)行實(shí)施，并進(jìn)行監(jiān)控，對(duì)方案不斷進(jìn)行持續(xù)調(diào)優(yōu);

　　6、擁有豐富的外鏈獲取經(jīng)驗(yàn)，能夠快速高效的獲得優(yōu)質(zhì)的外鏈資源。