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市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責(zé)2024匯編版

發(fā)布時(shí)間:2024-03-21

市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責(zé)2024匯編版(通用30篇)

市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責(zé)2024匯編版 篇1

  1.負(fù)責(zé)國(guó)產(chǎn)芯片原廠參考設(shè)計(jì)與方案公司資源整合。

  2.收集市場(chǎng)信息,優(yōu)化市場(chǎng)開(kāi)拓方法。

  3.按照市場(chǎng)推廣計(jì)劃實(shí)施推廣活動(dòng),并跟進(jìn)執(zhí)行,做好各方面的統(tǒng)籌。

  4.了解同行業(yè)公司的市場(chǎng)策略,結(jié)合實(shí)際市場(chǎng)情況,制定市場(chǎng)部的目標(biāo)和計(jì)劃。

市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責(zé)2024匯編版 篇2

  1、市場(chǎng)調(diào)研與分析:從社會(huì)、技術(shù)、經(jīng)濟(jì)環(huán)境、行業(yè)、客戶、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、產(chǎn)品等維度調(diào)研、分析行業(yè)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)趨勢(shì)、客戶需求變化、競(jìng)爭(zhēng)者態(tài)勢(shì)變化和產(chǎn)品未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)中發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì)和威脅,輸出相應(yīng)的市場(chǎng)營(yíng)銷策略、產(chǎn)品規(guī)劃方案等。

  2、活動(dòng)組織:負(fù)責(zé)學(xué)術(shù)推廣、產(chǎn)品培訓(xùn)活動(dòng)的策劃組織統(tǒng)籌工作,包括但不限于線下的會(huì)議/培訓(xùn)營(yíng)銷活動(dòng);

  3、營(yíng)銷推廣:利用各種網(wǎng)絡(luò)工具,通過(guò)新媒體、社交媒體的方式推廣公司的品牌、產(chǎn)品和方案,如門戶網(wǎng)站、微信公眾號(hào)、百度推廣、微博、論壇、抖音、快手、頭條等;

  4、運(yùn)營(yíng)監(jiān)測(cè):根據(jù)關(guān)鍵業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)日常監(jiān)測(cè)與統(tǒng)計(jì),定期多維度分析業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)成因,并及時(shí)匯報(bào)公司,調(diào)整后及時(shí)監(jiān)測(cè)策略的落實(shí),以提高業(yè)績(jī);

  5、資料輸出:為銷售提供營(yíng)銷推廣資料,包括市場(chǎng)營(yíng)銷策略和方案、公司產(chǎn)品的推廣資料等;

  6、完成公司交予的其他任務(wù)。

市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責(zé)2024匯編版 篇3

  1、收集市場(chǎng)和行業(yè)動(dòng)態(tài),為銷售開(kāi)拓市場(chǎng)提供信息支持;

  2、協(xié)助市場(chǎng)部經(jīng)理維護(hù)新老客戶,完成客戶詢價(jià)及報(bào)價(jià),跟進(jìn)訂單備貨、運(yùn)輸、回款等工作;

  3、協(xié)助市場(chǎng)營(yíng)銷部經(jīng)理接待客戶,商務(wù)談判,合作洽談;

  4、組織協(xié)調(diào)相關(guān)后端支撐部門,組織開(kāi)展專項(xiàng)會(huì)議,做好會(huì)議記錄和決議追蹤;

  5、定期進(jìn)行客戶回訪和滿意度調(diào)查,詳細(xì)記錄和統(tǒng)計(jì),并綜合分析調(diào)查結(jié)果。

市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責(zé)2024匯編版 篇4

  1.負(fù)責(zé)公司服務(wù)產(chǎn)品的市場(chǎng)拓展,促成簽約,完成銷售任務(wù);

  2.挖掘和積累相關(guān)客戶資源,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行前期的了解、評(píng)估;

  3. 進(jìn)行充分的溝通和拜訪,做好客戶的前期咨詢顧問(wèn),判斷和引導(dǎo)客戶需求并提供解決方案;

  4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的持續(xù)跟進(jìn),組織及協(xié)調(diào)完成服務(wù)方案、報(bào)價(jià)、服務(wù)協(xié)議等,牽頭進(jìn)行商務(wù)談判、競(jìng)標(biāo)等

市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責(zé)2024匯編版 篇5

  1、自主完成部門分配的銷售 業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù),維持與客戶良好的合作關(guān)系。

  2、通過(guò)公司培訓(xùn)了解貨運(yùn)代理行業(yè)基本流程;

  3、熟知公司優(yōu)勢(shì)航線及運(yùn)價(jià);按公司銷售計(jì)劃和政策開(kāi)展銷售工作;

  4、以多種形式開(kāi)發(fā)新客戶;及時(shí)反饋市場(chǎng)信息,以便公司制定相應(yīng)策略。

  5、管理客戶關(guān)系,開(kāi)拓新客戶,完成銷售任務(wù)。

市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責(zé)2024匯編版 篇6

  1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)情況,制定部門規(guī)章管理制度,編寫《市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)部管理制度》,確保部門正常高效運(yùn)行;

  2、對(duì)部門的年度、季度及月度計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)控、檢查;

  3、負(fù)責(zé)監(jiān)督各推廣活動(dòng)及品牌推廣的執(zhí)行效果;

  4、制訂及實(shí)施市場(chǎng)調(diào)研活動(dòng),定期或不定期收集各類市場(chǎng)及行業(yè)信息,完成相關(guān)的《市場(chǎng)研究分析報(bào)告》,為公司新品研發(fā)、市場(chǎng)推廣、銷售拓展及品牌發(fā)展等決策提供支持;5、協(xié)助配合公司企業(yè)文化活動(dòng)的策劃、組織、實(shí)施工作,完成活動(dòng)策劃書,滿足公司需求;

市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責(zé)2024匯編版 篇7

  1、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)公司的價(jià)格平臺(tái)。

  2、負(fù)責(zé)開(kāi)拓、維護(hù)和管理公司對(duì)外市場(chǎng)推廣合作資源,制定合作方案商務(wù)談判,建立合作關(guān)系并有效維護(hù)。

  3、管理整個(gè)公司運(yùn)價(jià)資源的分析、總結(jié)和優(yōu)化。

市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責(zé)2024匯編版 篇8

  1、負(fù)責(zé)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)提成分配方案的制定和提成分配初審工作;

  2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域業(yè)績(jī)的督進(jìn),保證所轄區(qū)域完成營(yíng)業(yè)部下達(dá)的各項(xiàng)考核指標(biāo);

  3、管理市場(chǎng)部團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組建、篩選、培訓(xùn)、激勵(lì)。

  4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部管理工作

市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責(zé)2024匯編版 篇9

  1.對(duì)產(chǎn)品銷售管理工作;

  2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)拓和管理工作;

  3.負(fù)責(zé)編制本部門年季月銷售和預(yù)算的計(jì)劃工作;

  4.對(duì)銷售管理辦法的研究和改進(jìn);

  5.產(chǎn)品市場(chǎng)銷售潛力的調(diào)查和分析;

  6.對(duì)下屬人員工作的考核、評(píng)比、激勵(lì);

  7.銷售成績(jī)的統(tǒng)計(jì)與分析;

  8.對(duì)同業(yè)、客戶、環(huán)境的調(diào)研;

  9.負(fù)責(zé)對(duì)賬物卡的核對(duì);

  10.定期或不定期地組織對(duì)銷售情況的分析和討論;

  11.半年一次銷售情況的評(píng)價(jià);

  12.有對(duì)下屬的人事推薦權(quán)和考核、評(píng)價(jià)權(quán)。

市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責(zé)2024匯編版 篇10

  1.開(kāi)發(fā)維護(hù)海外代理。

  2.開(kāi)拓國(guó)際空運(yùn)進(jìn)口市場(chǎng)。

  3.協(xié)助業(yè)務(wù)員開(kāi)拓進(jìn)口空運(yùn)業(yè)務(wù)。

  4.推動(dòng)并實(shí)施進(jìn)口空運(yùn)的產(chǎn)品設(shè)計(jì),產(chǎn)品研發(fā),推廣以及提升。

市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責(zé)2024匯編版 篇11

  電力運(yùn)行部經(jīng)理是生產(chǎn)副總經(jīng)理生產(chǎn)、運(yùn)行管理上的助手,在生產(chǎn)副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作,主要負(fù)責(zé)電站生產(chǎn)、安全、技術(shù)管理工作,是電站安全生產(chǎn)責(zé)任人之一。

  一、嚴(yán)格執(zhí)行公司和部門各項(xiàng)規(guī)章制度,協(xié)助生產(chǎn)副總經(jīng)理完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),保證電力運(yùn)行部各項(xiàng)工作正常開(kāi)展。

  二、督促各電站嚴(yán)格執(zhí)行電站各項(xiàng)規(guī)章制度,負(fù)責(zé)電站生產(chǎn)、技術(shù)、管理工作,完善生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)各種管理制度。

  三、負(fù)責(zé)組織電站完成運(yùn)行規(guī)程、年度檢修計(jì)劃、重大技改方案的'編制。

  四、負(fù)責(zé)檢修維護(hù)隊(duì)管理工作,組織檢修維護(hù)隊(duì)對(duì)電站突發(fā)事故進(jìn)行搶修,負(fù)責(zé)組織擬定電站日常檢修計(jì)劃。

  五、組織搞好電站的短期技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)問(wèn)答、反事故演習(xí)工作,提高員工的業(yè)務(wù)水平,做好員工技術(shù)考核,技術(shù)評(píng)定工作。

  六、經(jīng)常到生產(chǎn)廠房,了解設(shè)備運(yùn)行情況,制定設(shè)備運(yùn)行方式,設(shè)備異常時(shí)及時(shí)制定處理方案,事后做好分析,并制定預(yù)防措施。

  七、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行“兩票三制”,確保電站安全生產(chǎn)。

  八、擬定各電站設(shè)備定期切換、維護(hù)工作,督促電站建立健全設(shè)備臺(tái)帳。

  九、協(xié)助生產(chǎn)副總經(jīng)理每月底召開(kāi)生產(chǎn)運(yùn)行總結(jié)會(huì)議,總結(jié)本月生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)情況,擬定下月生產(chǎn)、工作計(jì)劃。

  十、負(fù)責(zé)編寫電力運(yùn)行部生產(chǎn)上年度工作計(jì)劃年度工作總結(jié)。

  十一、負(fù)責(zé)電站安全事故調(diào)查、定性,對(duì)事故及違章、違規(guī)情況及時(shí)進(jìn)行處理或提出處理意見(jiàn)。

  十二、有權(quán)對(duì)違規(guī)違紀(jì)人員進(jìn)行處理,有權(quán)任命運(yùn)行、檢修專職及以下人員,并報(bào)公司批準(zhǔn)執(zhí)行。

  十三、按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責(zé)2024匯編版 篇12

  工作職責(zé):

  1、帶領(lǐng)西安商務(wù)團(tuán)隊(duì)完成公司政企合作項(xiàng)目,獵取單身資源;

  2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)拓及維護(hù)西安本地企事業(yè)單位客戶資源;

  3、熟悉線下聯(lián)誼活動(dòng)完整流程,

  任職資格:

  1、有西安本地政府企事業(yè)單位資源優(yōu)先;

  2、有團(tuán)隊(duì)管理和跨部門對(duì)接經(jīng)驗(yàn)及經(jīng)歷優(yōu)先;

  3、有責(zé)任心,目標(biāo)感,極強(qiáng)的執(zhí)行力,有事業(yè)心;

  4、有愛(ài)心,愿為單身人士付出,解決真正有需求尋緣人士的擇偶事宜;

  5、形象氣質(zhì)佳。

市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責(zé)2024匯編版 篇13

  崗位職責(zé):

  1、執(zhí)行和完成公司指定的重點(diǎn)項(xiàng)目的銷售工作;對(duì)公司指定的.重點(diǎn)項(xiàng)目全權(quán)開(kāi)展銷售工作,主要工作為項(xiàng)目立項(xiàng)前、立項(xiàng)后及招投標(biāo)等階段的客戶公關(guān)工作;

  2、能夠獨(dú)立組織制定和執(zhí)行市場(chǎng)規(guī)劃、市場(chǎng)/銷售策略,并組織推動(dòng)實(shí)施等工作;

  3、開(kāi)發(fā)客戶資源,尋找潛在客戶,完成銷售目標(biāo);

  4、設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃;

  5、建立和管理銷售隊(duì)伍,規(guī)范銷售流程,完成銷售目標(biāo)。

  任職要求:

  1、7年以上IT行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),3年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

  2、要求有信息化項(xiàng)目,有政府項(xiàng)目銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  3、具有較強(qiáng)的宏觀市場(chǎng)把握及計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、管理能力;

  4、善于溝通、具備很強(qiáng)市場(chǎng)開(kāi)拓能力,可長(zhǎng)期出差。

  5、有智慧政務(wù)行業(yè)背景或有過(guò)軟件、產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責(zé)2024匯編版 篇14

  1.根據(jù)公司的基金項(xiàng)目產(chǎn)品特點(diǎn),利用多種渠道和市場(chǎng)活動(dòng),開(kāi)發(fā)潛在有效客戶,把控公司的銷售業(yè)績(jī);通過(guò)良好的溝通讓客戶認(rèn)可并認(rèn)購(gòu)基金份額,掌握基金結(jié)構(gòu)以及相應(yīng)法律文件。

  2.維護(hù)投資人關(guān)系,組織協(xié)調(diào)相關(guān)會(huì)議,挖掘個(gè)人客戶與機(jī)構(gòu)客戶,擴(kuò)大基金銷售面和銷售深度;

  3.擁有私募股權(quán)基金領(lǐng)域、教育及其他高奢行業(yè)豐富的人脈,有證券公司或大型投資公司、投資銀行等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  4.向公司提供市場(chǎng)資訊及整理客戶信息,為公司提供合理的建議;

  5.匯總機(jī)構(gòu)客戶信息和金融市場(chǎng)最新資訊、對(duì)基金整體營(yíng)銷策略、產(chǎn)品服務(wù)、售后客戶管理

市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責(zé)2024匯編版 篇15

  設(shè)計(jì)主任

  1設(shè)計(jì)主任的職責(zé)

  設(shè)計(jì)主任直接向市場(chǎng)部經(jīng)理(營(yíng)銷總監(jiān))報(bào)告并理解其領(lǐng)導(dǎo);依據(jù)公司產(chǎn)品(品牌)推廣計(jì)劃,負(fù)責(zé)制訂相應(yīng)的VI、BI、SI規(guī)劃。其具體的職責(zé)如下:

  (1)制訂年度公司設(shè)計(jì)制作計(jì)劃。

  (2)負(fù)責(zé)公司各品牌CIS系統(tǒng)規(guī)劃及相應(yīng)品牌色彩應(yīng)用計(jì)劃、視覺(jué)應(yīng)用管理。

  (3)負(fù)責(zé)各專賣店、商場(chǎng)專柜的店面設(shè)計(jì)及相應(yīng)貨架、道具配置計(jì)劃。

  (4)負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)制作各種廣告、促銷活動(dòng)所需POP。

  (5)制作費(fèi)用預(yù)算與控制。

  (6)外協(xié)單位工作的督導(dǎo)。

  (7)負(fù)責(zé)各種推廣方案的實(shí)施,并對(duì)方案的實(shí)施給予監(jiān)督,對(duì)執(zhí)行效果進(jìn)行評(píng)估。

  (8)結(jié)合實(shí)際需要制訂貨架、道具、配件安全庫(kù)存量,定期提交合理的貨架、道具需求計(jì)劃,保證貨架、道具的及時(shí)供應(yīng)。

  (9)嚴(yán)格控制網(wǎng)點(diǎn)貨架、道具配件的領(lǐng)用狀況,防止流失。

  (10)及時(shí)向各銷售網(wǎng)點(diǎn)傳達(dá)公司下發(fā)的安裝、裝修工藝文件及通知,并按要求對(duì)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行指導(dǎo)。

  (11)對(duì)不貼合要求或違反公司規(guī)定的網(wǎng)點(diǎn)提出整改推薦。經(jīng)批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)撤銷的善后工作。

  (12)每月對(duì)制作費(fèi)用及各網(wǎng)點(diǎn)、客戶所需貨架、道具的賬目上報(bào),并做好工作總結(jié)。

  2設(shè)計(jì)主任的任職要求

  (1)大專以上學(xué)歷,美術(shù)專業(yè)畢業(yè)。

  (2)至少有3年以上平面設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少有2年以上在品牌企業(yè)從事品牌設(shè)計(jì)推廣工作經(jīng)驗(yàn)。

  (3)熟悉PC及MAC操作,熟練使用Photoshop、Freehand、Coreldraw等圖形處理軟件。

  (4)對(duì)裝修工藝、材料及貨架制作有必須認(rèn)識(shí)。

  (5)創(chuàng)意好、概念新,熟悉平面廣告制作的各個(gè)環(huán)節(jié)。

  (6)工作細(xì)心,職責(zé)感強(qiáng)。

  (7)有大型企業(yè)或國(guó)內(nèi)知名廣告公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先思考。

市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責(zé)2024匯編版 篇16

  1、對(duì)產(chǎn)品銷售管理工作;

  2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)拓和管理工作;

  3、負(fù)責(zé)編制本部門年季月銷售和預(yù)算的.計(jì)劃工作;

  4、對(duì)銷售管理辦法的研究和改進(jìn);

  5、產(chǎn)品市場(chǎng)銷售潛力的調(diào)查和分析;

  6、對(duì)下屬人員工作的考核、評(píng)比、激勵(lì);

市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責(zé)2024匯編版 篇17

  1、 根據(jù)市場(chǎng)需求,整合各類資源和渠道,制訂整體市場(chǎng)推廣策略與計(jì)劃;

  2、 負(fù)責(zé)公司的整體推廣活動(dòng)的實(shí)施工作和渠道管理;

  3、 負(fù)責(zé)對(duì)公司市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和控制

  4、 收集市場(chǎng)同行業(yè)信息并進(jìn)行分析預(yù)測(cè),為公司項(xiàng)目的市場(chǎng)定位提供詳細(xì)方案和合理化建議并負(fù)責(zé)組織實(shí)施;

  5、 負(fù)責(zé)與合作方的談判及合作協(xié)議的簽訂等工作,與合作方保持良好溝通,及時(shí)解決合作方對(duì)于項(xiàng)目以及客戶方面的問(wèn)題;

  6、 組織市場(chǎng)部工作,指導(dǎo)、考核市場(chǎng)部人員工作。

市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責(zé)2024匯編版 篇18

  1、新品宣傳/終端宣傳:門店內(nèi)位置搶奪、巡店炒店、物料及時(shí)發(fā)放,跟進(jìn)店面陳設(shè)及終端露出檢核。

  2、市場(chǎng)費(fèi)用預(yù)算、決算管理,市場(chǎng)報(bào)表上交的及時(shí)和準(zhǔn)確性

  3、市場(chǎng)活動(dòng)支持、演示機(jī)的管理促銷員店員獎(jiǎng)勵(lì)管理等相關(guān)工作

  4、定期與、廠商市場(chǎng)負(fù)責(zé)人、經(jīng)銷商、店長(zhǎng)對(duì)接市場(chǎng)工作。

市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責(zé)2024匯編版 篇19

  1、負(fù)責(zé)公司保潔行業(yè)的市場(chǎng)開(kāi)拓、保潔市場(chǎng)開(kāi)發(fā)的規(guī)劃與管理工作;參與公司戰(zhàn)略的制定與實(shí)施工作;

  2、組織保潔市場(chǎng)調(diào)研與市場(chǎng)預(yù)測(cè),搜集市場(chǎng)信息、用戶的反饋信息、市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)信息等;

  3、有豐富的保潔行業(yè)從事經(jīng)驗(yàn),具備從事招投標(biāo)、相關(guān)的采購(gòu)網(wǎng)的投標(biāo)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  4、熟悉保潔市場(chǎng)現(xiàn)狀,掌握保潔市場(chǎng)規(guī)律,對(duì)保潔行業(yè)有自己的研判;具備較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力、敏銳地把握保潔市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及方向的能力;

  5、給公司戰(zhàn)略發(fā)展方向提出自己合理化建議。

市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責(zé)2024匯編版 篇20

  1.銷售成績(jī)的統(tǒng)計(jì)與分析;

  2.對(duì)同業(yè)、客戶、環(huán)境的調(diào)研;

  3.負(fù)責(zé)對(duì)賬物卡的'核對(duì);

  4.定期或不定期地組織對(duì)銷售情況的分析和討論;

  5.半年一次銷售情況的評(píng)價(jià);

  6.有對(duì)下屬的人事推薦權(quán)和考核、評(píng)價(jià)權(quán)。

市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責(zé)2024匯編版 篇21

  崗位職責(zé):

  1、協(xié)助集團(tuán)高層制定公司市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)的公司決策和戰(zhàn)略;

  2、負(fù)責(zé)策劃公司年度市場(chǎng)工作目標(biāo)和營(yíng)銷方案;

  3、開(kāi)拓市場(chǎng)業(yè)務(wù),包括管理以及進(jìn)度的推進(jìn),建立公司的市場(chǎng)運(yùn)作體制;

  4、開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研與研究工作,分析和預(yù)測(cè)銷售市場(chǎng)、把握市場(chǎng)趨勢(shì),為決策提供準(zhǔn)確的相關(guān)信息;

  4、組織并策劃公司行業(yè)協(xié)調(diào)會(huì)、客戶答謝會(huì)等各類大型營(yíng)銷會(huì)議;

  5、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司對(duì)外的相關(guān)宣傳推廣,規(guī)劃和管理市場(chǎng)活動(dòng)的預(yù)算;

  任職資格

  1、市場(chǎng)營(yíng)銷管理類或相關(guān)專業(yè)背景,本科以上學(xué)歷;

  2、八年以上市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn),在中大型企業(yè)任職市場(chǎng)經(jīng)理等職二年以上;

  3、具有化工行業(yè)的從業(yè)背景,對(duì)化學(xué)品制造行業(yè)發(fā)展有深刻理解;

  3、具備很強(qiáng)的.策劃能力,熟悉各類市場(chǎng)運(yùn)作方式;

  4、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力強(qiáng),優(yōu)秀的業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;

  5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。

市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責(zé)2024匯編版 篇22

  1、根據(jù)公司產(chǎn)品特性整合OEM對(duì)外市場(chǎng)的推廣相關(guān)營(yíng)銷、策劃方案

  2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品與異業(yè)合作的品牌策劃、活動(dòng)及事件策劃;

  3、負(fù)責(zé)推廣方案的制定與監(jiān)督實(shí)施,包括競(jìng)爭(zhēng)分析、管理、推廣等;

  4、負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)相關(guān)調(diào)研,根據(jù)市場(chǎng)趨勢(shì),進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)品牌與消費(fèi)者分析,提煉品牌應(yīng)對(duì)方案,并做分析上報(bào),為營(yíng)銷策略提供依據(jù)。

  5、負(fù)責(zé)整體產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)、品牌形象、產(chǎn)品創(chuàng)意的改進(jìn)和提升,負(fù)責(zé)產(chǎn)品賣點(diǎn)的提煉,樹(shù)立和打造品牌形象力;包括品牌VI、產(chǎn)品設(shè)計(jì)等;

  6、負(fù)責(zé)為公司合作伙伴提供護(hù)膚品OEM相關(guān)包裝、視覺(jué)推廣、產(chǎn)品宣傳等策劃設(shè)計(jì)服務(wù);

  7、負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)。

市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責(zé)2024匯編版 篇23

  1、爆品(食品行業(yè))情報(bào)搜集,分析報(bào)告及采樣,代工廠排查及資源儲(chǔ)備; 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的需求發(fā)現(xiàn)和分析,產(chǎn)品功能設(shè)計(jì);

  3、持續(xù)挖掘用戶需求進(jìn)行產(chǎn)品創(chuàng)新,合理規(guī)劃產(chǎn)品發(fā)展與功能規(guī)劃,協(xié)調(diào)推動(dòng)產(chǎn)品功能實(shí)施;

  4、關(guān)注運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)、用戶調(diào)研與反饋等,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品;

  5、關(guān)注競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的狀況,對(duì)市場(chǎng)變化反應(yīng)敏銳;

  6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品功能性需求挖掘和包裝細(xì)節(jié)設(shè)計(jì),推動(dòng)產(chǎn)品計(jì)劃持續(xù)實(shí)施完善量產(chǎn);

  7、規(guī)劃新品開(kāi)發(fā)項(xiàng)目進(jìn)度,推動(dòng)項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研及競(jìng)爭(zhēng)分析報(bào)告; 

  7、負(fù)責(zé)新品定位和定價(jià),現(xiàn)有產(chǎn)品的優(yōu)化迭代計(jì)劃;

  8、指導(dǎo)和管理產(chǎn)品設(shè)計(jì)師,產(chǎn)出高品質(zhì)產(chǎn)品設(shè)計(jì)及包裝設(shè)計(jì);

  9、對(duì)產(chǎn)品的長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略提出建設(shè)性意見(jiàn),進(jìn)行相關(guān)市場(chǎng)調(diào)查,為公司決策層提供相應(yīng)依據(jù)。

市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責(zé)2024匯編版 篇24

  1) 根據(jù)總部下達(dá)的經(jīng)營(yíng)指標(biāo),制定年度、月度市場(chǎng)銷售計(jì)劃及銷售費(fèi)用預(yù)算,積極完成會(huì)所年度各類銷售指標(biāo)。

  2) 負(fù)責(zé)制訂、修訂部門的工作程序和工作制度,并監(jiān)控實(shí)施。

  3) 負(fù)責(zé)收集同行業(yè)市場(chǎng)信息,定期進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、會(huì)所銷售情況的分析評(píng)估,有效進(jìn)行市場(chǎng)銷售計(jì)劃的開(kāi)展。

  4) 負(fù)責(zé)市場(chǎng)各類渠道的開(kāi)拓及合作商的開(kāi)發(fā),維護(hù)和管理現(xiàn)有的各類渠道和合作商的資源。

  5) 管理督導(dǎo)會(huì)所內(nèi)外各類市場(chǎng)活動(dòng),擴(kuò)大合作市場(chǎng)及各項(xiàng)宣傳活動(dòng),合理控制各項(xiàng)銷售費(fèi)用。

  6) 負(fù)責(zé)部門內(nèi)部員工隊(duì)伍建設(shè),招聘、選拔、配置、評(píng)價(jià)下屬,并組織部門內(nèi)部員工進(jìn)行技能培訓(xùn),增加專業(yè)知識(shí),提高業(yè)務(wù)能力。

  7) 完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責(zé)2024匯編版 篇25

  1、負(fù)責(zé)編制、落實(shí)裝修工程總體進(jìn)度打算,監(jiān)督打算執(zhí)行情況,有效操縱工程進(jìn)度,保證進(jìn)度符合公司要求;

  2、負(fù)責(zé)工程裝修全面實(shí)施及操縱,科學(xué)的組織和治理進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)的人、財(cái)、物等生產(chǎn)要素;

  3、主持編寫項(xiàng)目監(jiān)理規(guī)劃、審批項(xiàng)目監(jiān)理實(shí)施細(xì)則,并負(fù)責(zé)治理項(xiàng)目監(jiān)理機(jī)構(gòu)的.日常工作;

  4、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)組織治理及技術(shù)協(xié)調(diào),制定、安排必要安全、質(zhì)量措施,有效操縱工程質(zhì)量和安全;

  5、負(fù)責(zé)工程過(guò)程中的人員治理,協(xié)調(diào)各方關(guān)系,解決突發(fā)咨詢題;

  6、組織編寫監(jiān)理工作時(shí)期報(bào)告、項(xiàng)目監(jiān)理工作總結(jié);

  7、負(fù)責(zé)組織施工過(guò)程中的分時(shí)期驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收,辦理竣工備案手續(xù)及工程結(jié)算;

  8、主持整理工程項(xiàng)目的監(jiān)理資料。

市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責(zé)2024匯編版 篇26

  一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《建筑法》

  《合同法》和國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)法令和制度以及公司的安全生產(chǎn)制度。貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,搞好安全防范措施,把安全工作落到實(shí)處,在各種經(jīng)濟(jì)承包中必須包括安全生產(chǎn),做到講效益必須講安全,抓生產(chǎn)首先必須抓安全。

  二、全面負(fù)責(zé)本工程的一切事務(wù),認(rèn)真熟悉施工圖紙編制施工組織設(shè)計(jì)方案和施工安全技術(shù)措施,建立統(tǒng)一規(guī)格的.“八牌一圖”。會(huì)同項(xiàng)目部相關(guān)人員精選強(qiáng)有力的施工隊(duì)伍,編制工程進(jìn)度計(jì)劃及人力、物力計(jì)劃和機(jī)具、用具、設(shè)備計(jì)劃,做到文明施工。

  三、制定適合本工程項(xiàng)目的管理細(xì)則、方案及措施,組織職工按期開(kāi)會(huì)學(xué)習(xí),合理安排、科學(xué)引導(dǎo)、順利完成本工程的各項(xiàng)施工任務(wù)。

  四、認(rèn)真履行《建設(shè)工程施工合同》條款,保證施工順利進(jìn)行,維護(hù)企業(yè)的信譽(yù)和經(jīng)濟(jì)利益。

  五、根據(jù)本工程施工現(xiàn)場(chǎng)情況合理規(guī)劃布局現(xiàn)場(chǎng)平面圖,安排、實(shí)施、創(chuàng)建文明工地。要求布局合理、經(jīng)濟(jì)。

  六、編制本工程總進(jìn)度計(jì)劃表和月進(jìn)度計(jì)劃表及各施工班組的月進(jìn)度計(jì)劃表。 七、和工地相關(guān)管理人員一起商訂、制定和簽訂本工地的單項(xiàng)工程承包合同、材料進(jìn)購(gòu)合同、勞動(dòng)合同及零工的處理商定。

  八、安排、搞好分項(xiàng)總承包的成本核算(按單項(xiàng)和分部分項(xiàng))單獨(dú)及時(shí)核算,并將核算結(jié)果及時(shí)通知承包隊(duì)的管理人員,以便及時(shí)改進(jìn)施工計(jì)劃及方案,增創(chuàng)更高效益。

  九、及時(shí)向各班組下達(dá)施工任務(wù)書及材料限額領(lǐng)料單;認(rèn)真記錄好項(xiàng)目經(jīng)理臺(tái)賬。

  十、深入實(shí)際了解員工的生活、工作和學(xué)習(xí)情況,采納員工中的合理化建議,妥善解決好員工的后顧之憂,保質(zhì)、保量和按期完成本工程的施工任務(wù)。

  某電力公司工程項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)描述

市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責(zé)2024匯編版 篇27

  1、組織相關(guān)部門和人員研討公司年度產(chǎn)品市場(chǎng)營(yíng)銷策略和全年市場(chǎng)計(jì)劃,形成方案呈報(bào)公司批準(zhǔn)后組織實(shí)施;

  2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定新產(chǎn)品上市計(jì)劃,呈報(bào)公司批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)相關(guān)部門和人員具體執(zhí)行;

  3、根據(jù)上市產(chǎn)品銷售狀況,制定市場(chǎng)活動(dòng)費(fèi)用預(yù)算,在財(cái)務(wù)授權(quán)范圍內(nèi)審核、批準(zhǔn)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)策劃案,協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督相關(guān)部門和人員具體執(zhí)行;

  4、審核、批準(zhǔn)產(chǎn)品調(diào)研計(jì)劃,協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督相關(guān)部門和人員具體執(zhí)行;

  5、審核、批準(zhǔn)產(chǎn)品廣告策劃案、確定發(fā)布方式及相應(yīng)的媒介,報(bào)公司批準(zhǔn)后組織實(shí)施;

  6、制定市場(chǎng)信息收集制度,設(shè)計(jì)相關(guān)表格,指導(dǎo)銷售部、市場(chǎng)部、客服部人員進(jìn)行相關(guān)信息的收集、整理,進(jìn)行研究、分析后形成月度運(yùn)營(yíng)狀況評(píng)估報(bào)告,在月度營(yíng)銷分析會(huì)議向參會(huì)人員進(jìn)行匯報(bào);

  7、在公司內(nèi)部建立市場(chǎng)信息共享機(jī)制和相應(yīng)的保密措施;

  8、在財(cái)務(wù)授權(quán)范圍內(nèi)審核、批準(zhǔn)產(chǎn)品品牌建設(shè)及維護(hù)方案,提交公司審批后組織實(shí)施;

  10、組織市場(chǎng)部人員策劃全國(guó)性及區(qū)域性的學(xué)術(shù)推廣活動(dòng),形成方案呈報(bào)公司審批后組織實(shí)施;指導(dǎo)省級(jí)經(jīng)理聯(lián)絡(luò)地區(qū)級(jí)代理商開(kāi)展學(xué)術(shù)推廣活動(dòng),審核、控制各項(xiàng)費(fèi)用支出;

  11、帶領(lǐng)市場(chǎng)部成員組建專家團(tuán)隊(duì),統(tǒng)一管理,分級(jí)維護(hù);

  13、組織制定本部門工作目標(biāo)、工作計(jì)劃并監(jiān)督落實(shí)執(zhí)行;

  14、協(xié)助公司人力資源部招聘本部門人員,負(fù)責(zé)本部門員工的培訓(xùn)、使用、激勵(lì)、考核,負(fù)責(zé)下屬的日常管理、溝通等。

  15、參與公司年度銷售政策的制定。

  16、負(fù)責(zé)與公司其它部門的工作協(xié)調(diào),獲得其他部門對(duì)本部門工作的'支持;

  17、服從公司或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,積極配合其他部門或同事的工作。

市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責(zé)2024匯編版 篇28

  1、負(fù)責(zé)公司與國(guó)外企業(yè)的合作洽談,并與公司所合作的國(guó)外企業(yè)保持良好的溝通;

  2、幫助各產(chǎn)品經(jīng)理與國(guó)外廠商進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)及技術(shù)交流,外商來(lái)華客戶訪問(wèn)技術(shù)和商務(wù)隨行;

  3、督促各產(chǎn)品經(jīng)理進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界、發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析,為公司決策提供依據(jù);與產(chǎn)品經(jīng)理合作了解現(xiàn)有產(chǎn)品的市場(chǎng)需求,制定市場(chǎng)營(yíng)銷策劃方案并組織執(zhí)行;

  4、協(xié)調(diào)銷售部門,督促各產(chǎn)品經(jīng)理與銷售部門合作進(jìn)行市場(chǎng)部署實(shí)施及團(tuán)隊(duì)的`管理,并督促各產(chǎn)品經(jīng)理對(duì)銷售團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行產(chǎn)品市場(chǎng)培訓(xùn);

  5、與各產(chǎn)品經(jīng)理合作規(guī)劃和制定、修訂公司宣傳資料,更新公司網(wǎng)站相關(guān)的國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)資訊,發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品新的銷售亮點(diǎn)并進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn);負(fù)責(zé)和監(jiān)督品牌宣傳推廣的文案策劃、創(chuàng)意構(gòu)思和文案;

  6、增進(jìn)市場(chǎng)部建立完善的工作流程以及制度規(guī)范,完善激勵(lì)考核制度。

市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責(zé)2024匯編版 篇29

  1、在項(xiàng)目公司總經(jīng)理的管理下,負(fù)責(zé)公司危廢收運(yùn)工作,完成公司年度業(yè)務(wù)指標(biāo)。

  2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理市場(chǎng)銷售團(tuán)隊(duì),協(xié)調(diào)安排團(tuán)隊(duì)內(nèi)部銷售區(qū)域劃分、工作分工、收運(yùn)車輛安排等日常工作;

  3、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理根據(jù)市場(chǎng)情況,優(yōu)化危廢收運(yùn)價(jià)格體系,代理費(fèi)用政策,業(yè)務(wù)提成等,報(bào)總部審批后執(zhí)行。

  4、制定本部門相關(guān)的管理制度并監(jiān)督檢查下屬人員的執(zhí)行情況;

  5、對(duì)本部門人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作考核;

  6、督促員工做好合同的簽訂、履行與管理工作,監(jiān)督業(yè)務(wù)人員做好應(yīng)收賬款的催收工作;

  7、負(fù)責(zé)編制本部門年、季、月的工作計(jì)劃;

  8、建立良好客戶關(guān)系,樹(shù)立公司的專業(yè)形象;

  9、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責(zé)2024匯編版 篇30

  營(yíng)銷總監(jiān)

  1營(yíng)銷總監(jiān)的職責(zé)

  (1)在總經(jīng)理授權(quán)下,全面管理公司營(yíng)銷工作并直接向公司總經(jīng)理報(bào)告并理解其領(lǐng)導(dǎo)。

  (2)規(guī)劃并組織執(zhí)行公司總體市場(chǎng)和銷售戰(zhàn)略,收集營(yíng)銷信息,分析市場(chǎng)趨勢(shì),負(fù)責(zé)組織制訂公司的營(yíng)銷戰(zhàn)略與年度、月度計(jì)劃,保證全面完成公司目標(biāo)任務(wù)。

  (3)組織擬訂營(yíng)銷中心機(jī)構(gòu)設(shè)置和內(nèi)部管理方案,提高管理效率。

  (4)協(xié)調(diào)營(yíng)銷中心與公司其他部門的工作關(guān)系,制訂營(yíng)銷資金使用計(jì)劃、產(chǎn)品供應(yīng)計(jì)劃,降低營(yíng)銷成本,提高存貨周轉(zhuǎn)率,加速資金流轉(zhuǎn)。

  (5)結(jié)合營(yíng)銷實(shí)際狀況,對(duì)營(yíng)銷人員進(jìn)行思想教育和業(yè)務(wù)指導(dǎo),提高營(yíng)銷人員素質(zhì),建設(shè)一支過(guò)硬的營(yíng)銷隊(duì)伍。

  (6)負(fù)責(zé)向總經(jīng)理報(bào)告營(yíng)銷工作開(kāi)展?fàn)顩r,聽(tīng)取意見(jiàn)并理解監(jiān)督。

  (7)負(fù)責(zé)考核營(yíng)銷中心各部門負(fù)責(zé)人以及各駐外辦事處負(fù)責(zé)人的工作績(jī)效和工作潛力。

  (8)執(zhí)行公司關(guān)于營(yíng)銷工作的決策。

  2營(yíng)銷總監(jiān)的日常營(yíng)銷管理工作

  (1)在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,組織制訂公司營(yíng)銷計(jì)劃和具體的戰(zhàn)略目標(biāo)、戰(zhàn)術(shù)措施,并在總經(jīng)理審批后負(fù)責(zé)實(shí)施,對(duì)各期營(yíng)銷計(jì)劃及利潤(rùn)目標(biāo)的完成負(fù)直接職責(zé)。

  (2)負(fù)責(zé)按公司的營(yíng)銷任務(wù)向下屬各部門進(jìn)行任務(wù)的分解,并經(jīng)常進(jìn)行進(jìn)度監(jiān)控和調(diào)整,為下屬解決工作中的困難,確保營(yíng)銷各項(xiàng)計(jì)劃的完成。

  (3)及時(shí)掌握目標(biāo)市場(chǎng)的信息,定期進(jìn)行市場(chǎng)動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢(shì)的分析及目標(biāo)消費(fèi)群需求分析和預(yù)測(cè),組織擬訂各種營(yíng)銷策劃和策略方案,在總經(jīng)理審批后負(fù)責(zé)組織實(shí)施,使產(chǎn)品適銷對(duì)路和銷售渠道的暢通。

  (4)負(fù)責(zé)組織目標(biāo)市場(chǎng)的分析,擬訂市場(chǎng)拓展計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算計(jì)劃,制訂各品牌代理商的評(píng)審標(biāo)準(zhǔn),保證銷售網(wǎng)絡(luò)的健康。

  (5)組織做好客戶服務(wù)工作、物流供應(yīng)工作和銷售資金回收工作,協(xié)調(diào)好下屬員工和客戶的關(guān)系,使企業(yè)在市場(chǎng)上持續(xù)良好的形象和獲得理想的經(jīng)濟(jì)效益。

  (6)負(fù)責(zé)對(duì)下屬員工的考勤和業(yè)績(jī)考評(píng),據(jù)其工作態(tài)度和業(yè)績(jī)進(jìn)行表?yè)P(yáng)、批評(píng)直至向人力資源部提出獎(jiǎng)罰推薦及調(diào)動(dòng)和任免的推薦。

  (7)負(fù)責(zé)按公司的職權(quán)范圍對(duì)部門及員工的出差和各種費(fèi)用的開(kāi)支進(jìn)行審核,確保資金使用的合理性。

  (8)負(fù)責(zé)每季訂貨會(huì)的計(jì)劃(包括工作計(jì)劃和費(fèi)用計(jì)劃),組織、指揮和協(xié)調(diào)工作,確保目標(biāo)任務(wù)的順利完成。

  (9)負(fù)責(zé)擬訂下屬各部門的業(yè)績(jī)考評(píng)方案和獎(jiǎng)罰方案,由人力資源部負(fù)責(zé)全公司總體平衡,由總經(jīng)理審批后執(zhí)行。

  (10)負(fù)責(zé)對(duì)下屬的培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo),用心提高下屬的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì),強(qiáng)調(diào)職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神,發(fā)揮快速戰(zhàn)斗潛力,增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

  (11)負(fù)責(zé)組織經(jīng)營(yíng)有關(guān)信息的收集、分析、整理和報(bào)告,使各級(jí)管理者及時(shí)準(zhǔn)確地掌握企業(yè)內(nèi)外的經(jīng)營(yíng)狀況,明確市場(chǎng)需求和變化,經(jīng)營(yíng)思想緊跟時(shí)代步伐,從而使各部門的管理者和員工更好地理解和配合公司的經(jīng)營(yíng)運(yùn)作策略和措施,提高戰(zhàn)斗力。

  (12)負(fù)責(zé)每月定期向總經(jīng)理提交所管轄工作的書面總結(jié)報(bào)告、匯報(bào)、分析和提出措施。日常工作中出現(xiàn)非正常問(wèn)題,務(wù)必及時(shí)向總經(jīng)理請(qǐng)示和匯報(bào),做好縱向和部門間橫向的協(xié)調(diào)溝通,并隨時(shí)指導(dǎo)下屬部門的工作。

  3與各部門的協(xié)調(diào)管理

  (1)與產(chǎn)品研發(fā)、財(cái)務(wù)、生產(chǎn)等部門密切配合,確保營(yíng)銷工作的順利開(kāi)展。

  (2)配合公司總經(jīng)理處理好與當(dāng)?shù)卣髀毮懿块T的關(guān)系。

  (3)督促市場(chǎng)部經(jīng)理、平面設(shè)計(jì)主管選取好廣告公司、制作公司,合理進(jìn)行廣告投放,配合好客戶共同策劃促銷活動(dòng),并監(jiān)督形象廣告的執(zhí)行狀況。

  (4)配合銷售部經(jīng)理,組織拓展主任、零售主任對(duì)各自所負(fù)責(zé)區(qū)域的客戶選取、銷售網(wǎng)點(diǎn)的建立工作,處理好客戶和顧客的投訴、退貨以及商業(yè)單位的關(guān)系。

  (5)協(xié)助財(cái)務(wù)、商品部,監(jiān)督和管理好倉(cāng)庫(kù)的貨物進(jìn)、出、存,每月督促商品部做好當(dāng)月的進(jìn)、出、存月分析報(bào)表,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)追查處理。

  4營(yíng)銷總監(jiān)的權(quán)力

  (1)行使?fàn)I銷中心的市場(chǎng)和銷售任務(wù)的計(jì)劃分配權(quán)。

  (2)行使?fàn)I銷中心人員的定崗分區(qū)調(diào)動(dòng)權(quán)。

  (3)經(jīng)人力資源部審核后,可行使?fàn)I銷中心內(nèi)經(jīng)理級(jí)別以下的招聘權(quán)。

  (4)經(jīng)人力資源部審核后,可行使?fàn)I銷中心人員的考核和解聘、推薦調(diào)離權(quán)。

  (5)制訂營(yíng)銷中心的各項(xiàng)費(fèi)用計(jì)劃,經(jīng)財(cái)務(wù)部及總經(jīng)理審批后,行使開(kāi)支及監(jiān)督使用權(quán)。

  (6)經(jīng)人力資源部審核并經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后,可行使?fàn)I銷中心人員的工資考核、獎(jiǎng)金分配、崗位福利及其他嘉獎(jiǎng)有關(guān)政策審定權(quán)。

  (7)行使促銷方案、品牌廣告建設(shè)的計(jì)劃、審核權(quán)及執(zhí)行權(quán)。

  (8)行使售后、售前服務(wù)的處理和推薦處理權(quán)。

  (9)行使?fàn)I銷中心財(cái)產(chǎn)的管理、控制保護(hù)權(quán)。

  (10)行使?fàn)I銷中心按銷售的所需貨源的計(jì)劃調(diào)度權(quán)。

  5營(yíng)銷總監(jiān)的職務(wù)要求

  (1)本科或大專以上學(xué)歷,營(yíng)銷、廣告或經(jīng)濟(jì)相關(guān)類專業(yè)畢業(yè),年齡在28~50歲。

  (2)至少3年以上行業(yè)營(yíng)銷管理工作經(jīng)驗(yàn),其中至少有2年以上從事同類品牌相關(guān)管理職位經(jīng)驗(yàn)。

  (3)具備必須的英文聽(tīng)說(shuō)讀寫潛力,熟悉電腦操作。

  (4)很強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)溝通潛力和理解、分析、決定、表達(dá)、適應(yīng)潛力。

  (5)有豐富的品牌推廣經(jīng)驗(yàn)和廣泛的行業(yè)客戶基礎(chǔ)。

  (6)擅長(zhǎng)組織管理,有職責(zé)感,團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)。

  (7)有大型品牌管理經(jīng)驗(yàn)者或MBA優(yōu)先思考。

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