關于督查主管崗位職責（通用4篇）
關于督查主管崗位職責 篇1
1、負責對自營門店涉嫌商業(yè)賄賂、職務侵占等舞弊、違規(guī)案件進行調(diào)查、處理及報告起草。
2、負責自營門店異常經(jīng)營數(shù)據(jù)的分析及后續(xù)調(diào)查行動的開展。
3、負責完善自營門店稽查工作相關制度及稽查計劃擬定和實地稽查工作開展。
4、負責線下公司企業(yè)誠信文化的培訓、推廣; 指導，協(xié)助各業(yè)務部門處理輕微違紀事件。
5、其他上級指定的相關工作。
關于督查主管崗位職責 篇2
1、協(xié)助上級領導參與價格核算，監(jiān)督合同談判,招投標商品采購活動， 主要負責日常大型單次商品采購與集中采購的第三方詢議價工作，參與監(jiān)督審核定期盤庫工作;
2、負責采購計劃的制定與執(zhí)行情況監(jiān)督審核;
3、負責采購的供應商審核、采購項目監(jiān)管、商品質量、采購進度監(jiān)督審核;
4、負責商品采購類的第三方詢議價工作;
5、負責商品采購合同簽訂過程、貨款結算等的監(jiān)督審核工作;
6、完成上級領導交辦的其他工作事項。
關于督查主管崗位職責 篇3
1、負責公司各項通用制度、流程、表格等文字、格式等校對、意見征集整理、會簽、打印下發(fā)、歸檔等。
2、參與公司通用制度及子公司重大制度、流程等執(zhí)行情況的檢查，編制檢查底稿，匯總檢查結果。
3、通過督查數(shù)據(jù)、專項調(diào)研、抽樣調(diào)查、管理實態(tài)等內(nèi)容或手段，有針對性的對管理現(xiàn)狀進行評價，并根據(jù)需求，組織集團范圍內(nèi)的專項改善活動。
關于督查主管崗位職責 篇4
1.實施集團各部門及店面的年度預算執(zhí)行情況、公司財務管理制度執(zhí)行情況的審計;
2.實施對違反公司財務管理制度的重大事項、公司重大財務收支活動進行專項審計;
3.參與起草公司審計制度，并根據(jù)公司的發(fā)展對審計制度進行修訂和完善;
4.指導、協(xié)助和配合集團各部門及店面建立健全內(nèi)部控制制度;
5.負責制定公司服務質量控制規(guī)范并監(jiān)督實施;
6.督察各部門的流程體系執(zhí)行情況，并提出優(yōu)化意見;
7.顧客投訴處理過程的監(jiān)督管理工作;
8.協(xié)助部門負責人實施管理評審活動;
9.督查公司各部門及店面業(yè)務流程的落實執(zhí)行情況;
10.建立神秘顧客監(jiān)督體系，并組織實施;
11.完善、修訂公司的獎懲制度，并落實執(zhí)行;
12.督查、調(diào)查公司內(nèi)部其他違規(guī)事項;
13.對公司的各項優(yōu)良事跡進行表彰和獎勵;
14.與信息部協(xié)調(diào)，對于流程性問題的信息化解決方案;
15.負責公司好點子的落實、督辦;