備課組長崗位職責（精選7篇）

備課組長崗位職責 篇1

　　1.根據(jù)教研組工作計劃及學期課時安排，組織本組教師制訂本學科每學期的授課計劃，

　　實驗計劃，選修課、活動課、興趣小組、競賽輔導計劃等，經(jīng)教研組長審定，報送教務(wù)處。

　　2.組織本組教師鉆研新課程標準、考試綱要及教材。結(jié)合本年級學生的實際情況確定教學目標、探討教學方法并根據(jù)學校及教研組的課題，確定備課組的研究課題，特別要加強課堂教學和分層教學的研究。

　　3.確定并具體開展本年級本學科的選修課程、興趣小組、學科競賽、個別輔導等活動。各項活動必須做到定人員、定內(nèi)容、定進度、定地點并逐步積累資料和經(jīng)驗，爭取創(chuàng)出本組的特色。

　　4.組織本組教師進行集體備課，每周至少一次。組織本組教師開展聽課、說課、評課活動，其中備課組長對本備課組教師的聽課次數(shù)每人每學期不少于2節(jié)并及時向教師本人及教務(wù)處反饋。確定每學期公開課、研究課或示范課的主題和人選。

　　5.確定本學科的日常作業(yè)內(nèi)容和數(shù)量，按教務(wù)處規(guī)定選定并控制課外練習資料,控制練習或檢測的數(shù)量，提高練習的質(zhì)量，逐步建立試題庫，提高效率，減輕學生負擔。組織本組教師做好期中、期末及模擬考試的命題、閱卷、評析等工作并將有關(guān)情況報教研組長進行分析研究，提出改進措施，以進一步提高教學質(zhì)量。

　　6.協(xié)調(diào)本組教師之間以及備課組與教研組、年級組之間的關(guān)系。

　　7.完成教研組和教務(wù)處布置的其他工作。

備課組長崗位職責 篇2

　　備課組長是學校開展教學工作重要組織，備課組長的主要任務(wù)是抓好本年級本學科的備課工作，對本年級本學科的教學質(zhì)量負責，確保備課組完成學校的教科研任務(wù)。具體職責如下：

　　一、按照學校教學工作計劃和教研組教學工作計劃，依據(jù)新課程標準，擬定出本學科本年級的學期教學計劃，并組織實施。

　　二、認真組織集體備課，記好“備課組活動記錄表”。具體要求：

　　1.達到四個統(tǒng)一：統(tǒng)一進度、統(tǒng)一教學目標、統(tǒng)一課內(nèi)、外作業(yè)的設(shè)計(講學稿)、統(tǒng)一以考代練的講義。

　　2.集體備課時要確定中心發(fā)言人，以文本的形式對教學目的、內(nèi)容、方法、重點、難點提出意見，相互磋商。畢業(yè)年級的備課組要認真研究復習教學，經(jīng)常交流教學心得，優(yōu)化課堂教學。

　　3.記好“備課組活動記錄表”，要求如實填寫。

　　三、結(jié)合學生實際情況研究：

　　1.單元、章、節(jié)、課時的教學目標和要求；

　　2.正確處理好教材與學生能力發(fā)展的關(guān)鍵點；

　　3.練習和作業(yè)；

　　4.教學過程的組織，教學方法和學法的選擇；

　　5.統(tǒng)一教學進度。

　　四、負責檢查組內(nèi)教師的教案、上課、作業(yè)布置與批改，及學生輔導等情況，發(fā)現(xiàn)問題及時向?qū)W校反映。

　　五、積極開展教學科研活動，認真落實本組科研課題并積極進行評議，共同探討研究性教學規(guī)律，提高課堂效率。

　　六、承擔單元測驗、期中、期末考試試卷命題工作，并組織教師抓好期中、期末復習。做好閱卷、質(zhì)量分析、教學總結(jié)。

　　七、對備課組教師的教學情況做到胸中有數(shù)，協(xié)調(diào)統(tǒng)一。同時加強對青年教師教學業(yè)務(wù)的培養(yǎng)和指導，組織本組教師積極參加市、區(qū)教研活動，組織好本組的教學公開課、研討課、觀摩課等活動。

備課組長崗位職責 篇3

　　1、組織教師學習教育方針，轉(zhuǎn)變教育觀念。學習本學科的課程標準、教學大綱、及天津市中小學教學的文件，明確教學目的任務(wù)，結(jié)合學校實際，確定分年級教學的具體要求，開學初制定學期的教研組教研計劃和教學進度表，明確各年級教學進度，并組織實施。

　　2、抓好備課工作，組織教師鉆研課程計劃，認真寫好教案，并做好記錄。

　　3、有計劃地組織教師互相聽課、評課、互相學習，取長補短，不斷改進教學方法，提高教學效果。每學期聽本組教師的課，及時了解教學進度和教學效果，提出改進教學的意見。督促教師完成聽課計劃。

　　4、組織教師開展教學活動。根據(jù)學校實際，確定備課組和教師個人的研究課題。每學年語、數(shù)、英教研組寫出2-3篇論文，其余學科備課組寫出1-2篇論文。每學期舉行1-2次教學研究課。研究主題明確，并組織好評課。集中教研活動每學期6-8次。教研活動做到內(nèi)容、人員、時間三落實。

　　5、學習研究教育教學理論和學科專業(yè)理論。關(guān)心和組織教師的進修工作，每學期至少進行一次業(yè)務(wù)上的專題討論。制訂青年教師培養(yǎng)計劃，確立師徒關(guān)系。

備課組長崗位職責 篇4

　　一、帶領(lǐng)全組教師認真鉆研課程標準、德育綱要，端正教育思想，認真執(zhí)行學校教學計劃，負責擬定學期授課教學（進度）計劃，草擬并實施本組備課活動計劃。

　　二、主持備課活動，組織好每周一次的集體備課、觀摩教學、互相聽課等活動，積極進行教學改革，努力形成本組特點，不斷提高本年級學科的教學水平和質(zhì)量。

　　三、協(xié)助教科室、教務(wù)處、教研組安排好本學科教師的教學任務(wù)，檢查評價本組教師的教學質(zhì)量。

　　四、緊密結(jié)合本學科特點，組織本組教師積極探索促進學生和諧發(fā)展的教學方法，努力做到寓德育于教學之中。

　　五、組織本年級單元檢測的命題、閱卷和試卷分析工作，對改進教學方法、提高質(zhì)量提出指導性意見。

　　六、組織本組教師適當編排學科配套系列輔助訓練材料。

　　七、組織好本組教師的教育理論學習和業(yè)務(wù)進修，全面提高教師的素質(zhì)。

　　八、關(guān)心本組教師的思想、工作和生活以及健康狀況。

備課組長崗位職責 篇5

　　1.備課組在組長的支持下開展集體備課活動。開學初應根據(jù)學校教學計劃，制訂出課時計劃(包括本學期的教學要求，課時分配，各單元要求，中心發(fā)言，測驗、考試的安排)于開學第二周交教研組長。

　　2.備課組活動要做到“三定”，即定時間、定地點、定活動內(nèi)容，可以按周或按課、單元、章節(jié)進行，原則上每兩周一次，要做好備課活動記錄。

　　3.集體備課活動每次都要有中心發(fā)言，著重研究教學目標、重點、難點、教學方法、教學手段、學法指導等，集體討論，集思廣益，及時作好記錄。組長要指導青年教師寫好教案。

　　4.備課組內(nèi)同教材要做到“四統(tǒng)一”，即統(tǒng)一進度，統(tǒng)一要求，統(tǒng)一作業(yè)(對個別學生因材施教除外)，統(tǒng)一測試內(nèi)容。

　　5.備課組每學期至少兩次學習、研究本學科的教學大綱，市、區(qū)有關(guān)教學工作文件。要經(jīng)常了解、分析學生情況，有針對性的改進教學方法，提高課堂教學質(zhì)量。

　　6.備課組內(nèi)要加強相互間的聽課，每學期每位教師舉行一次組內(nèi)公開課或說課，并組織好評課。

　　7.單元測驗命題前，備課組要充分討論內(nèi)容、難度、期望值等。單元測驗或考試后，要及時進行試卷分析。對不同類型的學生采用不同方式輔導，“培優(yōu)”、“補差”、“防差”。

　　8.組長要經(jīng)常檢查教師的備課情況及作業(yè)批改情況，培養(yǎng)良好的教風和學風。

　　9.每學期末進行一次小結(jié)，總結(jié)經(jīng)驗，找出差距。

　　10.每學期開展1-2次學科競賽，形成良好的學習氛圍。

備課組長崗位職責 篇6

　　一、備課組長應在教研組的領(lǐng)導下，認真開展備課活動，努力貫徹教研組的計劃和決定。

　　二、備課組長應做到下列各點：

　　1、在開學初，應組織本組教師認真學習教學大綱，鉆研全學期的教材，了解全冊教材的內(nèi)部聯(lián)系和新舊關(guān)系，從而對一個學期的教學內(nèi)容和總的要求，有一個全面的了解，并根據(jù)教學大綱和學校提出的教學要求，結(jié)合學生實際，組織本組教師，制訂好本學校教學計劃，提出提高教學質(zhì)量的打算等。

　　2、在個人超前備課的基礎(chǔ)上，抓好本年級同科教師集體備課活動，制訂課時計劃，討論目的要求，考慮教學進度，研究教學方法，提高備課質(zhì)量。

　　3、組織本組教師，積極開展教學改革的試驗，經(jīng)常開展相互聽課活動，推廣行之有效的教學經(jīng)驗，認真團結(jié)本組的研究專題。

　　4、期中、期末組織本組教師，進行數(shù)學質(zhì)量分析，鞏固成績找出問題，確定改進措施，使教學質(zhì)量不斷得到提高，并及時將質(zhì)量分析的情況和意見，向教研組和教導處、校長室匯報。

　　5、組織本組教師開展課外興趣小組活動，指導和組織學生的第二課堂。

　　6、對新教師的教學工作給予具體指導和幫助。

備課組長崗位職責 篇7

　　1、備課組長應在教研組長的指導下，開展本年級本學科的教學研究工作，貫徹教研組的計劃，擬定本年級段教學進度計劃，完成教學任務(wù)。

　　2、組織本組教師認真鉆研大綱，鉆研教材，統(tǒng)一教學要求，結(jié)合學生實際，掌握好教學進度。

　　3、組織本組教師進行集體備課活動，制訂課時計劃，討論目的要求，研究教學方法，提高備課質(zhì)量。

　　4、組織本組教師進行教學改革試驗，相互聽課，相互學習，相互促進。

　　5、組織本組教師精心設(shè)計課內(nèi)外作業(yè)，做好期中和期末考試的命題工作，客觀地檢查教學質(zhì)量，認真進行質(zhì)量分析，研究減輕學生過重負擔，提高教學質(zhì)量的措施。

　　6、組織本組教師開展課外興趣小組活動，指導和組織學生的科技活動

　　7、對新教師的教學給予具體指導和幫助。