公司董事長崗位職責（精選7篇）
公司董事長崗位職責 篇1
1、根據(jù)國家有關的房地產(chǎn)政策與公司的`財務狀況，協(xié)助總經(jīng)理策劃房地產(chǎn)項目的開發(fā)工作。
2、建立與健全房地產(chǎn)項目策劃稍售工作程序。
3、對房地產(chǎn)市場進行調(diào)研，以便掌握準確性市場情況，確保公司得到最高的回報。
4、協(xié)調(diào)處理好發(fā)展商與業(yè)主的關系。
5、負責辦理有關房屋出售的相關手續(xù)。
6、總經(jīng)理授予的其他職責。
公司董事長崗位職責 篇2
1、副總經(jīng)理在公司總經(jīng)理安排下工作，具體負責公司分配的相關業(yè)務工作，協(xié)助總經(jīng)理日常工作。
2、認真執(zhí)行分管業(yè)務，辦理公司總經(jīng)理交辦的事情，并且及時匯報事情辦理的結果和執(zhí)行狀況。
3、嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度，對分管業(yè)務范圍內(nèi)工作人員進行管理，督促工作人員辦理事務，對自己不能處理或不能及時處理的.事項及時向總經(jīng)理匯報。
4、定期或不定期向總經(jīng)理匯報業(yè)務工作。
5、參與公司重大投資決策，擬訂公司相關計劃、制度等。
公司董事長崗位職責 篇3
1、執(zhí)行董事會的各項決議，組織和領導開展經(jīng)營活動，自主經(jīng)營，對重大的經(jīng)營活動需報董事會批準后方可實施。
2、根據(jù)《公司章程》，負責公司員工的錄用，勞動合同的簽訂、解除，崗位的聘任換崗及解聘，制訂崗位責任制。
3、根據(jù)董事會的決議制訂和完善管理制度辦法、業(yè)務操作規(guī)程，建立、健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系，并依此調(diào)動員工積極性以及發(fā)揮企業(yè)經(jīng)營效益的最大化。
4、及時了解和研究市場，制訂公司經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃，業(yè)務計劃。
5、根據(jù)“顧客永遠優(yōu)先"的經(jīng)營理念，率先垂范并督促經(jīng)營人員增加服務意識，加強市場營銷，拓展業(yè)務市場，提升服務水平，以熱情的服務、科學的設計、可靠的'質(zhì)量、合理的價格吸引客戶，樹立良好的企業(yè)形象。
6、對經(jīng)營過程中經(jīng)營人員如嚴重失職，營私舞弊，損害公司利益和形象的行為要及時按有關制度進行處理，對造成重大損失的應向董事會報告，協(xié)助董事會進行處理。
7、定期組織和召開經(jīng)營通報、分析、決策會議，加強決策民主化，增強經(jīng)營過程的透明度。
9、審查批準年度計劃內(nèi)的經(jīng)營、投資、改造、建項目和流動資金貸款、使用。健全公司財務管理制度，嚴守財經(jīng)紀律，做好增收節(jié)支和開源節(jié)流工作，保證現(xiàn)有資金的保值和增值。
10、每年初年初制定年度工作計劃，并報董事會批準后實施。年終進行年度總結，對公司經(jīng)營成果向董事會報告。
公司董事長崗位職責 篇4
1、根據(jù)《公司章程》、《公司法》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定制訂公司相關管理制度和辦法，以便規(guī)范公司的行為。
2、召集和組織召開董事會會議，聘任、解聘總經(jīng)理，直至解除勞動合同。對認為不能勝任本崗位工作的.其他員工建議總經(jīng)理解聘，換崗直至解除勞動合同。
3、召集和組織召開董事會會議，審議和批準總經(jīng)理提交的工作計劃、工作總結，制訂對總經(jīng)理的獎懲制度。
4、召集和組織召開董事會會議，決定公司投資、增資、減資等重大事項；審議和批準總經(jīng)理提交的重大經(jīng)營決策、方案。研究和決定總經(jīng)理提出的其他重大問題。
5、對公司的經(jīng)營活動、內(nèi)部管理及執(zhí)行董事長決議的落實和執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查。
6、對危害公司形象、利益，失職、營私舞弊等行為及時進行處理，對造成重大損失的進行責任認定，本著誰出問題、誰負責、誰賠償?shù)脑瓌t，進行處理和處罰。
7、對公司的日常經(jīng)營活動、管理措施提供參考意見。
8、對公司的資金、財產(chǎn)進行有效管理，保證公司財產(chǎn)安全。
9、簽署對外上報、印發(fā)的各種重要報表、文件、資料。
公司董事長崗位職責 篇5
一、在董事會中的職責：
（一）、主持召開董事會，批準決定公司發(fā)展經(jīng)營重大事宜。
�。ǘ�、決定和批準合作公司提出的重要報告。
�。ㄈ�、批準年度財務收支預算與年度利潤分配方案。
�。ㄋ模⑼ㄟ^公司的重要規(guī)章制度。
�。ㄎ澹�、訂立勞動合同。
�。Q定設立分支機構和投資開發(fā)新項目。
（七）、討論通過本公司章程的修改。
�。ò耍�、決定聘用總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總工程師、總會計師等高級職務。
�。ň牛�、負責合作公司終止和期滿時清算工作。
�。ㄊ�、其他應由董事會決定的重大事宜。
二、在公司生產(chǎn)經(jīng)營中的職責：
�。ㄒ唬⒅鞒终匍_股東大會、董事會議，并負責上述會議決議的貫徹落實。
�。ǘ⒄偌椭鞒止靖邔庸芾頃h，組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營方針、年度經(jīng)營計劃以及日常經(jīng)營工作中的重大事項。
�。ㄈ�、提名公司總經(jīng)理和其他高級管理人員的聘用和解職，并報董事會批準和備案。
（四）、決定公司高層管理人員的報酬、待遇和支付方式并報董事會批準和備案。
�。ㄎ澹⒍ㄆ趯忛喒镜腵財務報表和其他重要報表，全盤控制全公司的財務狀況。
�。�、簽署批準調(diào)入公司的各級管理人員。
�。ㄆ撸⒑炇饘ν馍蠄�、印發(fā)的各種重要報表、文件、資料。
（八）、處理其他由董事會授權的重大事項。
公司董事長崗位職責 篇6
1、 協(xié)助財務總監(jiān)建立和完善公司財務管理政策、制度和流程;
2、協(xié)助財務總監(jiān)參與財務、業(yè)務系統(tǒng)和流程優(yōu)化;
3、協(xié)助財務總監(jiān)開展與相關業(yè)務部門的溝通與協(xié)調(diào)工作。
4、完成上級交辦的其他工作任務。
公司董事長崗位職責 篇7
1、協(xié)助制定公司財務發(fā)展戰(zhàn)略;
2、負責公司資金運作管理、日常財務管理與分析、成本核算、會計核算、資本運作等;
3、負責公司財務管理及內(nèi)部控制，根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展的計劃完成年度財務預算，制定財務計劃，并監(jiān)督、跟蹤其執(zhí)行情況;
4、制定、維護和改進公司財務管理制度和相關工作流程，審核公司會計的賬務處理，編制財務報告/報表，以滿足財務控制風險的要求;
5、管理與銀行、稅務、工商及其他機構的關系，并及時辦理公司與其之間的業(yè)務往來;
6、全面負責財務部的日常管理工作;