PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé)（精選33篇）

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇1

　　1、制定計劃管理基準(zhǔn)：根據(jù)公司經(jīng)營計劃和產(chǎn)銷目標(biāo)、產(chǎn)品工藝標(biāo)準(zhǔn)制定出訂單的生產(chǎn)周期、各生產(chǎn)單位的產(chǎn)能目標(biāo)，采購周期，產(chǎn)品生產(chǎn)周期;

　　2、訂單評審：負(fù)責(zé)組織采購、質(zhì)量、設(shè)計以及生產(chǎn)單位負(fù)責(zé)人等進(jìn)行訂單評審，會議評審工藝，品質(zhì)和交期等因素完全滿足訂單要求，記錄評審會議并嚴(yán)格執(zhí)行;

　　3、制定主生產(chǎn)計劃：根據(jù)訂單交期，產(chǎn)能負(fù)荷、工藝標(biāo)準(zhǔn)等參數(shù)，制定主生產(chǎn)計劃和物料計劃;

　　4、訂單分配;周生產(chǎn)和日生產(chǎn)任務(wù)分派;

　　5、生產(chǎn)進(jìn)度和異常管控;

　　6、數(shù)據(jù)分析和績效改進(jìn);

　　7、訂單出貨：每天排出出貨清單，及時解決不能發(fā)貨的異常

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇2

　　1.生產(chǎn)計劃的編排與調(diào)度生產(chǎn)物料的跟進(jìn)、控制。

　　2.物料計劃的編排與調(diào)度庫存周轉(zhuǎn)率。

　　3.BOM庫存物料及常備物料的規(guī)化與跟進(jìn)。

　　4.協(xié)調(diào)生產(chǎn)，保證生產(chǎn)暢通跟生產(chǎn)計劃與物料計劃的執(zhí)行。

　　5.各項生產(chǎn)工時、報表、損耗及其它數(shù)據(jù)的整理、分析。

　　6.積極配合公司的發(fā)展以提升生產(chǎn)效率，在到降低生產(chǎn)成本。

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇3

　　1、 負(fù)責(zé)訂單評審及相關(guān)項目進(jìn)度的監(jiān)督和管控。

　　2、 根據(jù)訂單量結(jié)合倉庫庫存成品數(shù)量，組織制定合理的深圳、湖南工廠生產(chǎn)計劃、外發(fā)加工計劃和出貨計劃，確保交期和滿足客戶價值。

　　3、 監(jiān)督計劃的的執(zhí)行及生產(chǎn)進(jìn)度的監(jiān)控，指導(dǎo)計劃調(diào)整，有效控制生產(chǎn)計劃及生產(chǎn)進(jìn)度。

　　4、 制定物料需求計劃，及時為采購物料提供信息。

　　5、 督促與跟進(jìn)物料采購進(jìn)度及到料異常的處理，確保生產(chǎn)物料及時供應(yīng)，避免斷料、待料、呆料、滯料和積壓物料的發(fā)生。

　　6、 呆料的有效管控和處理進(jìn)度的有效跟蹤。

　　7、 積極主導(dǎo)外發(fā)加工廠的開發(fā)、評估和管理，及時進(jìn)行外發(fā)對帳。

　　8、 負(fù)責(zé)根據(jù)市場部下達(dá)的訂單出貨要求，安排己組裝好的成品按時包裝及確認(rèn)成品入為單里面的型號、數(shù)量是否正確，并通知市場部安排出貨。

　　9、 分廠物料的派送安排。

　　10、 有關(guān)影響生產(chǎn)及出貨相關(guān)事務(wù)的協(xié)調(diào)處理。

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇4

　　1. 根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營戰(zhàn)略和生產(chǎn)目標(biāo)合理制定(季度、月度、每周)生產(chǎn)計劃，并上報上級領(lǐng)導(dǎo)審批;

　　2. 根據(jù)生產(chǎn)計劃協(xié)調(diào)生產(chǎn)物資的需求計劃，保證物料及時供應(yīng);

　　3. 負(fù)責(zé)下達(dá)生產(chǎn)指令單，對生產(chǎn)進(jìn)度進(jìn)行跟蹤，根據(jù)產(chǎn)品要求及時調(diào)整生產(chǎn)計劃;

　　4. 協(xié)調(diào)各方資源，及時處理緊急訂單，確保完成生產(chǎn)任務(wù);

　　5. 負(fù)責(zé)準(zhǔn)確分析各車間生產(chǎn)產(chǎn)能，根據(jù)各車間的生產(chǎn)能力協(xié)調(diào)生產(chǎn)任務(wù);

　　6. 做好生產(chǎn)計劃的檢查和計劃控制工作;

　　7. 組織部門員工參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，對下屬員工進(jìn)行工作指導(dǎo)和績效考核。

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇5

　　1、物料的分析計算。

　　2、物料的請購。

　　3、物料進(jìn)度跟催。

　　4、存量控制。

　　5、有關(guān)部門之間事務(wù)的溝通協(xié)調(diào)。

　　6、及時準(zhǔn)確制定備貨及物料需求計劃、協(xié)調(diào)相關(guān)部門，滿足銷售出貨需求。

　　7、評審訂單，回復(fù)交期。

　　8、制定生產(chǎn)計劃并跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度，確保準(zhǔn)時交貨。

　　9、協(xié)助生產(chǎn)異常的解決。

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇6

　　1、 協(xié)助部門經(jīng)理制定PMC部門工作計劃、組織架構(gòu)、人力甄選、績效評定;

　　2、 完善PMC各崗位工作流程及作業(yè)指導(dǎo)書;

　　3、 承接銷售預(yù)測及訂單，訂單分析并給出物料需求主計劃;

　　4、 督促并審核外協(xié)計劃、物料計劃及廠內(nèi)制造單下達(dá);

　　5、 協(xié)調(diào)處理各計劃段進(jìn)度達(dá)成;

　　6、單板核銷入華為共管庫;

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇7

　　1.業(yè)務(wù)交期回復(fù)，以及訂單確認(rèn)。

　　2.庫存管理和控制

　　3.廠線生產(chǎn)計劃維護(hù)

　　4.生產(chǎn)效率，完結(jié)率，達(dá)標(biāo)率等相關(guān)KPI的管控

　　5.產(chǎn)能規(guī)劃及人力評估

　　6.上級交待的其他事項

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇8

　　1、根據(jù)車間實際情況制定，日、周、月生產(chǎn)計劃，根據(jù)現(xiàn)有資源，設(shè)備，合理安排生產(chǎn)運(yùn)行和控制生產(chǎn)成本，

　　2、下達(dá)生產(chǎn)計劃任務(wù)，管理員工，負(fù)責(zé)保證各個班組明確自己的任務(wù)和完成任務(wù)的時間

　　3、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)計劃情況的跟進(jìn)檢查以及管理工作,

　　4、對生產(chǎn)作業(yè)過程進(jìn)行監(jiān)督，指導(dǎo)，跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標(biāo)等，按時完成生產(chǎn)目標(biāo);

　　5、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動計劃與實施;

　　6、統(tǒng)計分析車間每日的生產(chǎn)情況，尋求改善，提高生產(chǎn)效率

　　7、組織各種培訓(xùn)、學(xué)習(xí)活動，不斷增強(qiáng)員工的操作技能和管理知識水平，關(guān)心員工生活

　　8、監(jiān)控規(guī)范操作方法，確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全和清潔;

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇9

　　1、根據(jù)銷售訂單制定生產(chǎn)計劃、采購計劃；

　　2、制定生產(chǎn)主計劃、并分解周計劃、日計劃，根據(jù)設(shè)備機(jī)臺標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)能制定詳細(xì)的日計劃

　　3、通過報表數(shù)據(jù)反饋生產(chǎn)現(xiàn)場生產(chǎn)計劃執(zhí)行情況。包含機(jī)臺效率、品質(zhì)、人員效率、達(dá)成率、計件員工收入

　　4、生產(chǎn)各部門數(shù)據(jù)監(jiān)督跟蹤

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇10

　　職責(zé)：

　　1、收集客戶/渠道/售點市場信息，提交分析報告，篩選潛在客戶;

　　2、制定銷售計劃，配置資源，建立分銷體系，達(dá)成銷售目標(biāo);

　　3、督促落實公司價格體系，確保產(chǎn)品安全庫存，管理產(chǎn)品貨齡，協(xié)助改善對售點的配送服務(wù);

　　4、制定相應(yīng)渠道促銷計劃，跟進(jìn)客戶按公司要求執(zhí)行促銷;

　　5、協(xié)同客戶或獨立拜訪重點門店，了解門店執(zhí)行現(xiàn)狀，和客戶一起制定改善建議并跟進(jìn)執(zhí)行

　　6、定期組織經(jīng)銷商業(yè)務(wù)團(tuán)隊內(nèi)部溝通會議，溝通存在問題，探討解決方案，加強(qiáng)工作配合及推動生意發(fā)展;

　　7、 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

　　任職要求：

　　1、有2年以上本地快速消費品銷售工作經(jīng)驗者，有特渠資源及開發(fā)經(jīng)驗或者綜合渠道管理經(jīng)驗優(yōu)先;

　　2、 身體健康、無不良嗜好;

　　3、 懂電腦、能熟練使用常用的辦公軟件;

　　4、 踏實肯干、善于溝通，積極向上，為人誠信;

　　5、 熱愛營銷工作，能夠吃苦耐勞，具有奉獻(xiàn)精神;

　　6、 團(tuán)隊意識和集體榮譽(yù)感強(qiáng)

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇11

　　1、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊日常管理工作，完成個人及團(tuán)隊銷售任務(wù)；

　　2、負(fù)責(zé)接待到訪學(xué)員，對學(xué)員進(jìn)行課程咨詢、制訂學(xué)習(xí)計劃并完成個人的課程咨詢、銷售工作；

　　3、結(jié)合本部門日常工作特點和銷售目標(biāo)，制訂并定期優(yōu)化部門顧問工作規(guī)章制度、工作流程，并對遵守和實施情況進(jìn)行監(jiān)督、考核；

　　4、開拓銷售思路、開辟新的銷售渠道和方式，結(jié)合來訪學(xué)員需求及特點協(xié)助市場部制定和實施市場宣傳計劃；

　　5、負(fù)責(zé)招生市場的調(diào)查工作，日常信息的收集和整理。

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇12

　　職責(zé)：

　　1. 統(tǒng)籌部門各店鋪年度規(guī)劃、月度規(guī)劃、費用預(yù)算規(guī)劃、貨品規(guī)劃、爆款打造、店鋪定位、店鋪營銷活動;

　　2. 對銷售任務(wù)進(jìn)行分解，并根據(jù)營銷節(jié)點，制定銷售任務(wù)及營銷計劃;帶領(lǐng)團(tuán)隊從活動策劃，會員營銷，業(yè)務(wù)創(chuàng)新等方面不斷提升轉(zhuǎn)化率和留存率，提升項目銷售業(yè)績

　　3. 審核部門套餐設(shè)置、軟件應(yīng)用購買、各項費用審批，并提交運(yùn)營總監(jiān)審批，總經(jīng)理批準(zhǔn);

　　4. 跨部門協(xié)作，整合內(nèi)部資源;

　　5. 對接平臺各小二(類目小二、聚劃算小二、淘搶購小二、美柚招商、返利網(wǎng)招商等)，整合外部資源、關(guān)注類目一手信息并信息與團(tuán)隊同步;

　　6. 面試、篩選符合部門各崗位人才，并進(jìn)行培訓(xùn)、考核;

　　7. 選品，根據(jù)淘系數(shù)據(jù)，對供應(yīng)鏈提供產(chǎn)品進(jìn)行評估(市場容量、產(chǎn)品價格段需求量、流量結(jié)構(gòu)、推廣手段、詳情頁邏輯、詳情風(fēng)格、產(chǎn)品功能)，完成爆款數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)文件、制定爆款項目推進(jìn)表，并監(jiān)督把控項目執(zhí)行進(jìn)度;

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷。

　　2、3年以上淘寶網(wǎng)天貓旗艦店或者電商平臺宣傳推廣經(jīng)驗，并有2年以上管理經(jīng)理;

　　3、精通淘寶網(wǎng)營銷規(guī)則以及各種營銷工具，熟悉淘寶網(wǎng)會員的購物習(xí)慣和購物心理;

　　4、熟悉行業(yè)現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢、淘寶運(yùn)營環(huán)境、淘寶交易規(guī)則、淘寶推廣，淘寶站內(nèi)廣告資源;

　　5、良好的策劃推廣能力、項目執(zhí)行能力以及數(shù)據(jù)分析能力;

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇13

　　1.協(xié)助售后服務(wù)經(jīng)理制定部門工作計劃和策略，并及時更新;

　　2. 協(xié)助售后服務(wù)經(jīng)理制定服務(wù)營銷計劃;

　　3.分解細(xì)化部門計劃，對服務(wù)顧問及索賠員提出具體要求與任務(wù)，并監(jiān)督落實該計劃;

　　4. 服務(wù)管理;

　　5. 維系與客戶之間的聯(lián)系;

　　6. 部門協(xié)作;

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇14

　　1、根據(jù)公司的生產(chǎn)銷售能力，確定原材料的標(biāo)準(zhǔn)庫存量;

　　2、根據(jù)年度銷售預(yù)測、訂單信息、生產(chǎn)產(chǎn)能信息，制訂年度、季度、月度采購計劃并上報經(jīng)理;

　　3、根據(jù)月度銷售目標(biāo)、銷售活動、采購周期、最小批量及物料庫存組織開展物料需求計劃的制定;

　　4、及時跟蹤了解各物料的到貨進(jìn)度，對物料到貨的異常情況進(jìn)行調(diào)節(jié);

　　5、及時與采購溝通采購周期、到貨及時率以及物料到貨情況;

　　6、每月編制物控月報。

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇15

　　工作職責(zé)：

　　1、組織管理現(xiàn)金報銷工作，審核現(xiàn)金報銷原始單據(jù)后，編制現(xiàn)金類憑證，確保及時準(zhǔn)確；

　　2、負(fù)責(zé)編制現(xiàn)金流量表，確保及時準(zhǔn)確；

　　3、監(jiān)督出納按照公司規(guī)定及時準(zhǔn)確的完成銀行付款業(yè)務(wù)，審核銀行未達(dá)報告，每月負(fù)責(zé)銀行網(wǎng)上對賬確認(rèn)工作，確保及時準(zhǔn)確；

　　4、監(jiān)督出納進(jìn)行基本戶轉(zhuǎn)款等資金調(diào)度，確保賬戶保持安全余額，各貸款戶在還本付息日前持有足額資金余額，異常情況及時匯報；

　　5、督促檢查往來賬的清理工作，督促、檢查供應(yīng)商對賬、請款工作；

　　6、與各部門、銀行保持良好溝通，協(xié)調(diào)組內(nèi)相關(guān)問題；

　　7、負(fù)責(zé)組織下級，并檢查計劃的執(zhí)行情況；監(jiān)督、跟進(jìn)所屬下級的各項工作，對員工在工作中提交的'問題，適時的給予工作指導(dǎo)、協(xié)助解決；

　　8、根據(jù)工作需要，安排員工休假，在員工休假期間，替補(bǔ)工作；

　　9、負(fù)責(zé)員工崗前工作內(nèi)容培訓(xùn)及測試，完成員工考評，保持與本組員工的良好溝通；

　　10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項其他工作。

　　任職資格：

　　1、大專及以上學(xué)歷

　　2、1—2年以上財務(wù)管理崗位工作經(jīng)驗

　　3、掌握會計準(zhǔn)則及制度，經(jīng)濟(jì)法、稅務(wù)法，與財務(wù)相關(guān)的法律法規(guī)，財務(wù)專業(yè)系統(tǒng)；

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇16

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)所有網(wǎng)站內(nèi)容針對搜索引擎的優(yōu)化工作;

　　2、制定公司網(wǎng)站SEO規(guī)范，參與公司網(wǎng)站開發(fā)中的SEO咨詢和審核;

　　3、負(fù)責(zé)以搜索引擎優(yōu)化為主的網(wǎng)絡(luò)營銷研究、分析與服務(wù)工作;

　　4、提高網(wǎng)站在各大搜索引擎的排名;

　　5、處理網(wǎng)絡(luò)負(fù)面消息，增加軟文量提升企業(yè)形象;

　　6、制定并組織實施公司網(wǎng)站及網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品的SEO優(yōu)化方案，負(fù)責(zé)優(yōu)化網(wǎng)頁結(jié)構(gòu)，保證網(wǎng)站SEO技術(shù)水平、網(wǎng)站PR值、alexa排名保持行業(yè)的領(lǐng)先地位;

　　7、SEO崗位人員需能監(jiān)控網(wǎng)站關(guān)鍵字，監(jiān)控和研究競爭對手及其他網(wǎng)站相關(guān)做法，并制定相關(guān)策略和方案持續(xù)調(diào)優(yōu)。

　　職位要求：

　　1、精通各大搜索引擎的搜索排名技術(shù)和原理，有2年以上大型網(wǎng)站實操經(jīng)驗，尤其是直接與客戶溝通交流的經(jīng)驗，有豐富的網(wǎng)絡(luò)媒體渠道資源;

　　2、掌握百度、360、等搜索引擎的基本排名規(guī)律;并精通以上各類搜索引擎的優(yōu)化，包括站內(nèi)優(yōu)化、站外優(yōu)化及內(nèi)外部鏈接優(yōu)化等;

　　3、本科以上學(xué)歷，計算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，有金融客戶服務(wù)經(jīng)驗著優(yōu)先;

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇17

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司各網(wǎng)站整體運(yùn)營，制定網(wǎng)站運(yùn)營策略、方案和計劃并組織執(zhí)行;

　　2、統(tǒng)計、分析各類網(wǎng)站數(shù)據(jù)，提出改進(jìn)方案，進(jìn)行網(wǎng)站后期的維護(hù)及升級;

　　3、規(guī)劃網(wǎng)站風(fēng)格、架構(gòu)、功能、頻道，負(fù)責(zé)團(tuán)隊建設(shè)和日常工作開展等;

　　4、規(guī)劃網(wǎng)站的 SEO 架構(gòu),提升網(wǎng)站在各大搜索引擎的排名;

　　5、編寫網(wǎng)頁 SEO 元素優(yōu)化方案并負(fù)責(zé)實施;

　　6、制定網(wǎng)站總體及階段性推廣計劃，完成推廣任務(wù)

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，一年以上google、baidu排名經(jīng)驗，有成功案例;

　　2、熟悉 div+css網(wǎng)頁架構(gòu)，熟悉搜索引擎排名機(jī)制，熟悉網(wǎng)絡(luò)推廣手段。

　　3、獨立完成基于搜索引擎基本的頁面代碼標(biāo)簽優(yōu)化;

　　4、能利用開源程序獨立搭建網(wǎng)站并做二次修改，有編程經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　5、具備較強(qiáng)的關(guān)鍵詞數(shù)據(jù)分析能力，熟悉各種優(yōu)化工具和數(shù)據(jù)分析工具

　　6、能診斷分析網(wǎng)站存在的問題，拓展外部鏈接以求提高排名，針對百度優(yōu)化有自己獨立見解;

　　7、熟練掌握各種WEB服務(wù)器的操作管理技能，能夠獨立配置網(wǎng)站運(yùn)行環(huán)境者佳。

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇18

　　職責(zé)：

　　1、在公司政策下執(zhí)行各項措施計劃，確保各軟硬件系統(tǒng)正常運(yùn)行，制定公司系統(tǒng)規(guī)范;

　　2、各種算計突發(fā)事件處理的有關(guān)事項;

　　3、數(shù)據(jù)保密措施的有關(guān)事項;

　　4、商業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)維護(hù)、系統(tǒng)開發(fā)、網(wǎng)絡(luò)管理及維護(hù)管理;

　　5、各商業(yè)系統(tǒng)、自主研發(fā)系統(tǒng)使用、修改管理;

　　任職資格：

　　1、大專及以上學(xué)歷，計算機(jī)軟件或相關(guān)專業(yè);

　　2、3年以上信息管理經(jīng)驗，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;

　　3、具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力，具備應(yīng)對突發(fā)事件的處理能力;

　　4、有商場應(yīng)用系統(tǒng)維護(hù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇19

　　職責(zé)：

　　1. 負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)建設(shè)及維護(hù)，包括：交換機(jī)、無線控制器、行為管理、防火墻等;

　　2. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部服務(wù)器搭建和維護(hù)，及項目需求的服務(wù)器搭建;

　　3. 負(fù)責(zé)公司電腦、打印機(jī)、弱電、機(jī)房、桌面等維護(hù);

　　4. 負(fù)責(zé)公司各系統(tǒng)維護(hù)，包括OA、企業(yè)郵箱、U8;

　　5. 負(fù)責(zé)公司新員工入職及離職手續(xù)辦理，包括賬號開關(guān)、電腦及其他設(shè)備配件發(fā)放;

　　6. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部電子設(shè)備采購、資產(chǎn)管理;

　　7. 配合公司銷售人員提供音視頻設(shè)備的安裝部署支持;

　　8. 與各個部門溝通交流完成公司及項目相關(guān)工作。

　　任職要求：

　　1.本科或以上學(xué)歷，計算機(jī)相關(guān)專業(yè)，2年以上工作經(jīng)驗;

　　2.熟練操作思科、華為、華三交換機(jī)的配置，包括ACL、VLAN、Portal、802.1x等;

　　3.掌握思科AC、AP的配置，對無線有一定的實施經(jīng)驗，了解信道及功率理論及調(diào)試;

　　4.熟練使用windows中AD、DHCP、DNS、NPS的搭建，掌握linux中Shell腳本及各服務(wù)安裝配置;

　　5.掌握Vmvare esxi虛擬化的安裝和部署;

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇20

　　職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)公司電腦、手機(jī)、打印機(jī)、網(wǎng)絡(luò)等設(shè)備的維護(hù)

　　2、對日常問題和客戶需求做好記錄、跟蹤狀態(tài)，定期提交系統(tǒng)運(yùn)行報告和工作記錄報告。

　　3、負(fù)責(zé)用戶現(xiàn)場設(shè)備的維護(hù)、管理等日常工作，保證產(chǎn)品正常運(yùn)行;

　　崗位要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，計算機(jī)、信息安全相關(guān)專業(yè)，熟悉手機(jī)管理的優(yōu)先;

　　2、熟悉服務(wù)器升級、維護(hù)、數(shù)據(jù)備份、及軟件維護(hù)、軟件故障解決、技術(shù)支持;

　　3、熟悉網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置與管理，了解交換機(jī)、路由器等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的操作;

　　4、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力及學(xué)習(xí)能力，良好的團(tuán)隊合作精神、服務(wù)意識和工作主動性。

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇21

　　職責(zé)：

　　1、依據(jù)公司的年度總目標(biāo)進(jìn)行空白市場開發(fā)，結(jié)合市場規(guī)劃，制定渠道計劃;

　　2、根據(jù)公司年度新開、改、閉店鋪指標(biāo)數(shù)，進(jìn)行分月行動方案實施;

　　3、制定中、長期的客戶與市場規(guī)劃與布局的目標(biāo)。

　　4、重點店鋪開發(fā)、洽談、簽約;

　　5、空白市場開發(fā)，組織實施達(dá)成公司渠道目標(biāo)。

　　任職要求：

　　1、25-45歲，大專以上學(xué)歷，三年或以上工作經(jīng)驗;

　　2、有品牌服裝渠道拓展經(jīng)驗;有開發(fā)新店選址經(jīng)驗，且有成熟資源優(yōu)先;

　　3、有較強(qiáng)的洞察分析力;知曉品牌服裝運(yùn)作流程、零售店鋪管理與經(jīng)驗優(yōu)先;

　　4、此職位需要省內(nèi)出差。

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇22

　　1、根據(jù)車間日常生產(chǎn)計劃，安排物料計劃，及時供應(yīng)生產(chǎn)線物料，確保均衡生產(chǎn);

　　2、跟蹤監(jiān)督生產(chǎn)計劃實施情況，進(jìn)行產(chǎn)能負(fù)荷分析，適時作出計劃調(diào)整經(jīng)上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行;

　　3、參加生產(chǎn)協(xié)調(diào)會、周例會，如實報告生產(chǎn)計劃執(zhí)行情況，提出有效建議;

　　4、根據(jù)車間提交的日生產(chǎn)記錄，更新匯總生產(chǎn)報表及設(shè)備運(yùn)行記錄;

　　5、負(fù)責(zé)物料進(jìn)度、物料損耗的監(jiān)控與跟蹤;庫存量的控制，呆廢料的預(yù)防、控制及處理;

　　6、協(xié)調(diào)各部門的工作進(jìn)度和銜接，對車間各工序時間和工作提出調(diào)整;

　　7、產(chǎn)品質(zhì)量、數(shù)量及時間性統(tǒng)計分析報告，按規(guī)定時限上報領(lǐng)導(dǎo)。

　　8、負(fù)責(zé)對產(chǎn)品出現(xiàn)影響較大的質(zhì)量問題時，按規(guī)定督促供應(yīng)商組織、分析、整改，并跟蹤驗證所采取的糾正和預(yù)防措施的效果;

　　9、收集和反饋客戶需求，協(xié)助處理客戶投訴，提高客戶滿意度;

　　10、制定部門規(guī)章制度標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程;

　　11、負(fù)責(zé)做好“上傳下達(dá)”工作，及時掌握與分析下屬人員的工作質(zhì)量與思想動態(tài)，定期向上一級反饋信息。

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇23

　　1、負(fù)責(zé)銷售訂單量的評估，并根據(jù)訂單量向外協(xié)工廠提報需求;

　　2、負(fù)責(zé)庫存的統(tǒng)計及規(guī)劃、以及庫存調(diào)度、庫存預(yù)警;

　　3、負(fù)責(zé)采購訂單進(jìn)度跟進(jìn)(協(xié)助采購部門、產(chǎn)品部門跟進(jìn));

　　4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)物流發(fā)貨(海運(yùn)、空運(yùn))、裝柜、報關(guān);

　　5、其他臨時性的事宜;

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇24

　　1、進(jìn)行定單評審，編制、規(guī)劃、整合資源及需求，并檢視資源狀況;并針對瓶頸部分提出并協(xié)助解決;

　　2、依據(jù)訂單需求，組織編排物料請購計劃和主生產(chǎn)計劃排配;

　　3、組織實施生產(chǎn)計劃，并確保生產(chǎn)計劃能夠?qū)嵤┖屯瓿?

　　4、帶領(lǐng)PMC團(tuán)隊，全面控制原物料達(dá)料狀況及庫存，提升庫存周轉(zhuǎn)，降低原物料/半成品/成品庫存;

　　5、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工程/品質(zhì)/生產(chǎn)/采購/倉庫/銷售等部門，解決生產(chǎn)出貨異常，依據(jù)訂單要求完成生產(chǎn)入庫;

　　6、完成公司及本部門的工作指標(biāo)，同時組織安排教育訓(xùn)練，不斷提升部門內(nèi)人員專業(yè)技能。

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇25

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)網(wǎng)站搜索引擎優(yōu)化：關(guān)鍵詞部署、內(nèi)部鏈調(diào)整，包括但不限于百度知識優(yōu)化、口碑優(yōu)化、下拉優(yōu)化、圖片優(yōu)化、最新相關(guān)信息優(yōu)化；

　　2.負(fù)責(zé)關(guān)鍵詞分析，分析網(wǎng)站關(guān)鍵詞，挖掘網(wǎng)站長尾關(guān)鍵詞，更新調(diào)整內(nèi)容和鏈接；

　　3.負(fù)責(zé)站內(nèi)外鏈接、站內(nèi)鏈接的建設(shè)和優(yōu)化，維護(hù)網(wǎng)站的外部鏈接建設(shè)和友誼鏈接建設(shè)，不斷探索外部鏈接和友誼鏈接的'新渠道；從SEO的角度，對公司網(wǎng)站的頁面內(nèi)容、網(wǎng)站結(jié)構(gòu)和布局提出專業(yè)建議；

　　4.對網(wǎng)站流量進(jìn)行數(shù)據(jù)監(jiān)控和統(tǒng)計，分析網(wǎng)站日志對網(wǎng)站進(jìn)行持續(xù)分析和改進(jìn)；

　　5.負(fù)責(zé)本網(wǎng)站和競爭網(wǎng)站的診斷、分析，并提出SEO診斷報告；

　　6.跟蹤監(jiān)控頁面流量轉(zhuǎn)換數(shù)據(jù)和用戶行為分析，與相關(guān)團(tuán)隊和團(tuán)隊成員良好溝通合作，促進(jìn)改進(jìn)意見和優(yōu)化策略的實施和后期效果的跟蹤監(jiān)控。

　　任職資格

　　1、三年以上網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗，了解互聯(lián)網(wǎng)的特點，熟悉各種網(wǎng)絡(luò)平臺的運(yùn)營和推廣方式。

　　2、熟悉軟文、Blog、論壇、社區(qū)、群體、圖片、視頻等新興網(wǎng)絡(luò)推廣媒體。

　　3、認(rèn)真、細(xì)致、敬業(yè)，注重團(tuán)隊合作；善于溝通，語言表達(dá)能力強(qiáng)，創(chuàng)造力強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇26

　　1)客戶訂單分析及生產(chǎn)計劃的制定與跟進(jìn);

　　2)物料計劃的制定及協(xié)調(diào)執(zhí)行;

　　3)生產(chǎn)異常等突發(fā)情況的組織處理;

　　4)生產(chǎn)計劃管理數(shù)據(jù)的統(tǒng)計匯報;

　　4、PMC相關(guān)操作指引的制定優(yōu)化及維護(hù)，定期召開PMC會議;

　　5、負(fù)責(zé)市場銷售訂單的評審，綜合協(xié)調(diào)生產(chǎn)和銷售計劃;

　　6、負(fù)責(zé)制定和審核生產(chǎn)計劃，確保產(chǎn)、供、銷平衡;

　　7、協(xié)調(diào)和銜接各部門的工作進(jìn)度，對車間各工序時間和工作提出調(diào)整;

　　8、庫存的控制，呆滯物料及成品的預(yù)防控制及處理;

　　9、積極融入精進(jìn)學(xué)習(xí)及阿米巴經(jīng)營管理模式;

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇27

　　A、前臺主管日常職責(zé)

　�。�1）衛(wèi)生清潔與檢查。

　�。�2）區(qū)域設(shè)備整理、貨品檢查。

　　（3）每日1個小會。

　�。�4）顧客資料整理處理。

　�。�5）當(dāng)日業(yè)務(wù)總結(jié)。

　�。�6）日常工作檢查（如查看網(wǎng)站更新、檢查時間等）。

　�。�7）日常工作安排。

　�。�8）收據(jù)收款對單檢查。

　　B、前臺主管周固定工作

　�。�1）總結(jié)、分析前一周工作，落實本周大的工作計劃。

　�。�2）了解掌握顧客動態(tài)，時時幫助跟單。

　�。�3）對員工進(jìn)行評估、點評。

　�。�4）對員工提出問題進(jìn)行跟蹤指導(dǎo)培訓(xùn)。

　　（5）每周搞一項小型活動，帶著鍛煉、團(tuán)結(jié)的思想去做。

　�。�6）進(jìn)行一次大掃除。

　�。�7）與個別員工談心、鼓勵。

　　C、前臺主管每月工作

　�。�1）進(jìn)行前1月工作、分析。

　　（2）對員工評估、點評、指正。

　�。�3）制定審核班、個人及其它業(yè)務(wù)業(yè)績報表。

　�。�4）作附近學(xué)校客流分析，找出其中真正的原因與其作競爭對策。

　�。�5）產(chǎn)品清點。

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇28

　　職責(zé)：

　　1.網(wǎng)站SEO與推廣管理、項目策劃與實施；

　　2.網(wǎng)站數(shù)據(jù)統(tǒng)計、監(jiān)控與分析；

　　3.全面把握SEO工作的實施、監(jiān)控、跟進(jìn)、分配；

　　4.通過各種渠道提高網(wǎng)站的曝光率和知名度。

　　職位要求：

　　1. 大專以上學(xué)歷，具有良好的溝通、表達(dá)能力和一定的管理能力。

　　2.2年以上SEO搜索引擎相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉搜索引擎優(yōu)化SEO 熟悉網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化推廣的`主要模式；

　　3. 具有組織、理性分析數(shù)據(jù)的能力，善于通過網(wǎng)站分析工具分析網(wǎng)站存在的問題，給出合理的解決方案；

　　4.對互聯(lián)網(wǎng)有敏銳的嗅覺，善于根據(jù)網(wǎng)絡(luò)趨勢合理安排和改進(jìn)網(wǎng)站優(yōu)化推廣；

　　5.良好的溝通能力和團(tuán)隊精神，較強(qiáng)的創(chuàng)新意識和分享意識，能夠適應(yīng)高壓工作。

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇29

　　1、負(fù)責(zé)制定招生計劃，明確招生目標(biāo)與招生方式、崗位職責(zé)，策劃、組織、實施各項招生推廣活動；

　　2、負(fù)責(zé)督導(dǎo)、訓(xùn)練和激勵課程顧問以及電話銷售以提升銷售業(yè)績，達(dá)成業(yè)績目標(biāo)；

　　3、負(fù)責(zé)持續(xù)優(yōu)化工作流程，完善團(tuán)隊溝通方式，提升團(tuán)隊合作的效率與效果；

　　4、負(fù)責(zé)組織實施本項目的各項課程與活動，并對其他項目組的課程與活動進(jìn)行支持與協(xié)助；

　　5、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊不斷提升專業(yè)水準(zhǔn)與職業(yè)素養(yǎng)，提供高品質(zhì)的客戶服務(wù)與客戶體驗，持續(xù)提升學(xué)員的滿意度與忠誠度；

　　6、負(fù)責(zé)完善課程模塊與課程體系，優(yōu)化項目師資隊伍；

　　7、積極推動團(tuán)隊合作，特別是跨部門的溝通與合作，提倡正思維，傳遞正能量，打造卓越團(tuán)隊文化；

　　8、協(xié)助總經(jīng)理，與各部門通力合作推動市場網(wǎng)絡(luò)、內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)、校友網(wǎng)絡(luò)及校友平臺的構(gòu)建與完善；

　　9、其他需要配合的工作。

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇30

　　1.熟悉各產(chǎn)品物料基本屬性及用途，精通ERP相關(guān)生產(chǎn)管理及物料管控模塊.

　　2.熟悉生產(chǎn)管制及物料控制基本知識，了解生產(chǎn)工藝流程以及主要設(shè)備生產(chǎn)能.

　　3.具備獨立規(guī)劃生產(chǎn)計劃與產(chǎn)能分析和風(fēng)險預(yù)判管控能力.

　　4.熟知ISO9001/ISO14001/QC08000/IATF16949等相關(guān)體系.

　　5.思維清晰，邏輯觀念強(qiáng)，計劃、組織、協(xié)調(diào)能力及人際交往能力佳.

　　6.抗壓能力強(qiáng)，高度責(zé)任感及團(tuán)隊合作精神.

　　7.具備對生管.外協(xié)采購管理等工作進(jìn)行監(jiān)督，改良，使工作數(shù)據(jù)更加準(zhǔn)確

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇31

　　職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)公司電腦維護(hù)、有線無線網(wǎng)絡(luò)維護(hù)，辦公設(shè)備維護(hù);

　　2、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)平臺的運(yùn)行監(jiān)控和維護(hù)，服務(wù)器、路由器、交換機(jī)等設(shè)備管理和維護(hù);

　　3、負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)安全及協(xié)助總務(wù)專員的5S、基建等管理工作;

　　4、完成總公司和上級安排的其他工作。

　　任職資格

　　1、計算機(jī)相關(guān)大專及以上學(xué)歷，具有2年以上IT技術(shù)工作經(jīng)驗;

　　2、對服務(wù)器、路由器、交換機(jī)、無線等IT設(shè)備能夠熟練操作及維護(hù)，具備故障診斷和處理能力;

　　3、熟悉程控交換機(jī)配置和維護(hù)工作;

　　4、熟悉辦公電子設(shè)備(打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、電腦)的維護(hù)，能進(jìn)行簡易維修;

　　5、有主導(dǎo)工業(yè)企業(yè)ERP項目推進(jìn)經(jīng)驗優(yōu)先。

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇32

　　職責(zé)：

　　1. 負(fù)責(zé)集團(tuán)前后臺運(yùn)維團(tuán)隊日常管理工作，保障系統(tǒng)運(yùn)維安全，協(xié)調(diào)和處理運(yùn)維事故,優(yōu)化各項維護(hù)工作流程;

　　2. 負(fù)責(zé)集團(tuán)IT與各成員企業(yè)關(guān)于IT支撐工作交流、溝通;

　　3. 領(lǐng)導(dǎo)基礎(chǔ)運(yùn)維團(tuán)隊實現(xiàn)對成員企業(yè)承諾的服務(wù)水平協(xié)議(SLA)要求，配合完成相關(guān)項目;

　　4. 負(fù)責(zé)集團(tuán)IT系統(tǒng)運(yùn)維和業(yè)務(wù)運(yùn)維的實施和管理工作，完善公司IT運(yùn)維管理規(guī)范;

　　5. 負(fù)責(zé)建立和完善規(guī)范化的運(yùn)維體系，保障運(yùn)維服務(wù)質(zhì)量;

　　6. 不斷研發(fā)與探索運(yùn)維自動化及各類創(chuàng)新途徑，提高運(yùn)維效率，降低運(yùn)維成本;

　　7. 負(fù)責(zé)運(yùn)維團(tuán)隊能力培養(yǎng)。

　　任職要求：

　　1. 計算機(jī)應(yīng)用或計算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

　　2. 做過大型企業(yè)運(yùn)維，有五年以上大型企業(yè)運(yùn)維團(tuán)隊管理經(jīng)驗;

　　3. 熟悉window系統(tǒng)的日常維護(hù)，AP交換機(jī)的基本設(shè)置，安卓系統(tǒng)的維護(hù)

　　4. 了解ITSM相關(guān)理念及知識，

　　5. 熟悉互聯(lián)網(wǎng)公司常用基礎(chǔ)設(shè)施、數(shù)據(jù)庫、應(yīng)用系統(tǒng)的架構(gòu)

　　6. 具備良好的邏輯思維能力，分析與解決問題的能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，良好的職業(yè)道德，抗壓力強(qiáng);

　　7. 具備良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊合作精神，善于溝通及管理技術(shù)服務(wù)團(tuán)隊 ;

　　8. 擁有大型百貨店系統(tǒng)運(yùn)維經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　9.有較好的溝通能力 熟練英文或韓文者優(yōu)先

PMC主管工作職責(zé)2024職責(zé) 篇33

　　1.制定詳細(xì)月度物料需求計劃;

　　2.制定詳細(xì)的日生產(chǎn)計劃，并負(fù)責(zé)發(fā)放生產(chǎn)車間監(jiān)督追蹤執(zhí)行;

　　3.臨時插單或加急生產(chǎn)任務(wù)的調(diào)配;

　　4.與研發(fā)技術(shù)等其他相關(guān)部門密切合作進(jìn)行新產(chǎn)品開發(fā).技術(shù)和工藝流程革新以及產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)分析生產(chǎn)制造.質(zhì)量控制.設(shè)備維護(hù)及其他相關(guān)工作報告，及時發(fā)現(xiàn)并解決問題;

　　5.生產(chǎn)計劃的檢查和進(jìn)度控制工作;

　　6.組織用料管理和控制;

　　7.與業(yè)務(wù)部門作好溝通、協(xié)調(diào)，制定詳細(xì)的出貨計劃安排;

　　8.協(xié)調(diào)平衡生產(chǎn)系統(tǒng)內(nèi)部關(guān)系，使部門與部門之間工作有序進(jìn)行，以提高生產(chǎn)效率。