關于行政管理工作職責（通用28篇）

關于行政管理工作職責 篇1

　　1、統籌協調公司信息化系統建設，OA、ERP、財務軟件等的供應商對接及應用維護;

　　2、具體負責信息技術維護及管理，包括(軟硬件調試，服務器，網絡運維，防火墻，信息化軟件，項目管理，數據庫等);

　　3、熟練操作智能化實施，包括監(jiān)控、門禁、辦公設備系統等;

　　行政：協助公司日常行政事務的安排與處理、負責部門間的協調。

關于行政管理工作職責 篇2

　　1、做好對公司行政管理工作的督導、指揮、協調，確保公司日常行政事務有序開展，政令暢通，監(jiān)督有力，保障及時;

　　2、對公司行政部門執(zhí)行業(yè)務流程、工作標準和規(guī)范進行督導和協調，研究行政系統工作改進方法，向上級領導及時匯報各公司行政部的工作動態(tài)，并提供建設性改進措施;

　　3、對公司室內外環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督管理工作，定期抽查工作執(zhí)行情況，負責公司電話、網絡及其他資產、辦公設備能夠安全正常使用，及時發(fā)現問題、解決問題，同時督促好整改和預防工作;

　　4、負責公司固定資產及物料的使用及登記工作，負責公司固定資產的調撥審批與調撥資料存檔工作，并對各公司固定資產使用情況進行定期或不定期的抽查;

　　5、負責落實行政各崗位責任和工作準則，做好各部門銜接協調工作，調動行政人員的工作積極性，加強團隊建設，完善管理機制;

　　6、處理公司對內、對外的公共關系工作，做好重大活動的協調和接洽工作，與客戶、合作伙伴間保持順暢的溝通渠道，樹立良好的公司形象;

　　7、負責總經辦相關事務處理，完成領導交辦的其他工作事項。

關于行政管理工作職責 篇3

　　1、負責制定、完善公司的管理制度和發(fā)展規(guī)劃并執(zhí)行，負責評估和監(jiān)督公司內部管理的規(guī)范性和有效性 ;

　　2、協調安排公司會議的籌備工作并整理、提供會議紀錄，負責會議決定、決議的貫徹、落實、執(zhí)行;

　　3、協助公司領導做好各種外聯及商務接待工作;

　　4、統籌管理公司后勤保障及辦公用品采購發(fā)放工作 ，負責公司印章管理、合同審計事務處理;

　　5、負責公司檔案和資料的收集、管理、查閱或借閱，負責申報公司的各種資質證照以及年檢;

　　5、完成公司領導交辦的其他任務 。

關于行政管理工作職責 篇4

　　1.協助處理行政管理相關事務;

　　2.協助公司內外部環(huán)境的管理、辦公設施的維護等;

　　3.協助策劃、執(zhí)行員工團建、年會、創(chuàng)意活動等;

　　4.協助完成其他必要行政工作。

關于行政管理工作職責 篇5

　　1、負責協助人事進行電話邀約 ，確保人員到場率;

　　2、負責公司電話接聽及轉接，跟蹤客戶的情況及最新市場信息;?

　　3、負責公司相關制度、政策的維護和監(jiān)管;

　　4、負責辦公室各部門辦公后勤保障工作;

　　5、負責公司的相關活動，相關資料整理、收集、分析、記錄等;

　　6、積極參與團隊合作，配合公司其他部門完成工作，完成公司分配工作;

　　7、負責辦公室倉庫的保管工作，做好物品出入庫的登記;

關于行政管理工作職責 篇6

　　1. 負責收集并分析政府科技項目政策等相關的信息，篩選適合公司的科技項目進行申報;

　　2. 申報科技項目、報送資料、實時跟蹤、驗收等;根據政府部門要求及時填寫相關數據文件，并上傳至政府網站;

　　3. 總經理及總經辦的資料整理、歸檔;做好公司文件

　　4. 協助人事行政部辦理公司商事變更事宜;

　　5. 負責公司客戶的參觀、接待和辦公室管理工作;

　　6. 完成領導交代的其他工作。

關于行政管理工作職責 篇7

　　1、協助公司開展行政管理模塊工作，包括企業(yè)文化、員工關愛、外聯接待等;

　　2、負責各類辦公采購事項統籌、食堂管理、車輛管理等后勤支持事務;

　　3、負責公司公文擬稿，會議紀要、報告的撰寫;

　　4、負責商務接待、會務組織工作。

關于行政管理工作職責 篇8

　　1、企業(yè)文化、政策的宣導落地，總部各類通知、文件和信息的傳達。

　　2、負責招聘組隊、考勤監(jiān)督、人事手續(xù)等人力資源管理工作，并協助店長做好團隊建設。

　　3、負責門店形象、員工工作形象及網絡照片形象的監(jiān)督和管理。

　　4、負責合同、收據和款項的每日檢查，負責成交資料的及時整理和遞交。

　　5、負責門店管理費、水電費、租賃稅費、辦公費用、維修費用等的管理，及租金的遞交等。

　　6、負責門店證照、資產的管理和維護。

　　7、負責門店及協助片區(qū)、區(qū)域會議材料的準備、會議的組織和活動策劃。

　　8、協助店長執(zhí)行和監(jiān)督公司各種規(guī)章制度的落地。

　　9、完成上級在上述職責范圍各條款以外的工作安排。

關于行政管理工作職責 篇9

　　1、負責公司的日常行政人事管理工作，貫徹落實各項規(guī)章制度的執(zhí)行;

　　2、協助領導構建和完善符合公司實際情況的人力資源架構、人事管理制度及企業(yè)文化建設，并嚴格監(jiān)督運行;

　　3、進行簡歷甄別及人才測試、面試、篩選、錄用等工作;

　　4、負責員工關系管理、人員入職、離職、五險一金、考勤、績效管理等工作;

　　5、負責各部門的協調與關系維護;

　　6.辦公用品采購、辦公區(qū)域維護、辦公設備資產管理等日常工作的執(zhí)行。

　　7、負責公司的各類文件、資料的整理及統計管理工作;組織公司各類證照、資質年檢及相關辦理工作;

　　8、領導交辦的其他事宜。

關于行政管理工作職責 篇10

　　1、負責部門日常行政事務，如快遞收發(fā)、環(huán)境衛(wèi)生等日常管理;

　　2、協助完成公司日常辦公用品、固定資產等采購及管理工作;

　　3、協助籌備、執(zhí)行企文建設，包括節(jié)日活動、年會等事項;

　　4、配合部門為公司內外的行政事務工作，提供各類辦公支持保障;

　　5、協助其他突發(fā)事件的處理及上級安排的工作。

關于行政管理工作職責 篇11

　　1、負責城市公司規(guī)章制度、各類合同及法律文件的審核、修訂;

　　2、對城市公司和各項目全周期各模塊存在的法律風險進行排查、監(jiān)控，并提供合規(guī)支持;

　　3、為城市公司各業(yè)務部門提供法律咨詢;

　　4、負責處理城市公司日常法律事務、法律糾紛;

　　5、負責城市公司合同及檔案管理工作;

　　6、負責城市公司公章、證照的保管、年檢等工作。

關于行政管理工作職責 篇12

　　1、負責監(jiān)督及執(zhí)行行政管理規(guī)章制度、工作流程、績效考核等制度,負責行政類公文起草發(fā)布;

　　2、負責招聘工作,公司相關招聘網站維護更新,應聘人員的預約接待及面試,包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等;

　　3、員工入職、轉正、離職、晉升手續(xù)辦理,勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理;

　　4、及時準確的更新員工通訊錄及內部人員檔案,各類人事行政文檔的存檔與保管;

　　5、管理公司網絡、郵箱,負責日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理,辦公室設備管理;

　　6、員工考勤系統維護、考勤統計及外出人員管理;

　　7、負責員工工資核算;

　　8、負責組織公司相關會議以及企業(yè)文化建設推廣;

　　9、負責協助上級對新員工進行企業(yè)制度與文化的培訓工作;

　　10、負責企業(yè)資產配置(包括辦公設備、辦公用品)的管理工作,包括清點、維護、登記等;

　　11、上級領導安排的其他工作。

關于行政管理工作職責 篇13

　　1.固定資產管理：統計、報修、維護等事宜;

　　2.會客接待、會議安排;

　　3.快遞收發(fā)、飲用水管理;

　　4.食堂管理：統計、采購、衛(wèi)生管理等事宜;

　　5.宿舍管理：入退住安排、衛(wèi)生管理等事宜;

　　6.辦公用品需求統計、倉儲管理、領用管理等事宜;

　　7.辦公室衛(wèi)生管理，辦公設備及網絡、電話的維護、報修等事宜;

　　8.工商管理工作;

　　9.費用、報銷管理;

　　10.公司規(guī)章制度及管理辦法的監(jiān)督及落實;

　　11.上級領導指派的其他工作。

關于行政管理工作職責 篇14

　　1、文書管理：負責處理項目公司各類公文，并執(zhí)行文件督辦制度;

　　2、行政接待：負責項目公司行政接待等工作;

　　3、辦公資源：負責項目公司的辦公資源管理及入庫工作，保障項目公司正常辦公秩序;

　　4、固定資產管理：負責項目公司固定資產的購置、入庫、盤點與處置;

　　5、證照管理：負責項目公司證照申辦、年檢、變更、注銷等手續(xù)的辦理。

關于行政管理工作職責 篇15

　　1、對項目的經營提出法律意見和建議，處理企業(yè)內部法律事務;

　　2、處理企業(yè)業(yè)務過程中的相關法律事務，對企業(yè)經濟行為的合法性提出法律意見;參加招投標，負責合同的會審;

　　3、參與公司投資拓展，合作開發(fā)、客戶投訴等工作談判，處理相關法律事務;處理項目公司的訴訟和非訴糾紛;

　　4、負責起草、審核和修改項目公司的相關法律文件，并收集整理相關法律、法規(guī);

　　5、草擬合同，協助合同的談判、合同簽約和監(jiān)控合同履行工作;

　　6、負責公司印章、證照的管理，

　　7、負責公司固定資產管理

關于行政管理工作職責 篇16

　　1、負責行政崗位日常工作事項，日常辦公制度維護、管理。

　　2、負責辦公室各部門辦公后勤保障工作。

　　3、按照公司行政管理制度處理其他相關事務。

關于行政管理工作職責 篇17

　　1、在人力資源管理和行政管理相關崗位進行輪崗學習。

　　2、根據集團人力資源規(guī)劃，協助完成人力資源六大模塊相關工作。

　　3、協助完成相關行政管理工作，如對技術團隊的支持和配合等工作。

　　4、領導交辦的其它事項。

關于行政管理工作職責 篇18

　　1、協助上級統籌活動，包括活動現場布置、物品采買、后勤等;

　　2、負責所有公司固定資產盤點，登記存檔，領用發(fā)放等;

　　3、行政用車或者其他部門用車等;

　　4、管理好各分公司固定資產、采購、固定資產維修、報廢管理等;

　　5、協助銷售部門的每月促銷活動采購事宜;

　　6、配合上級管理所有公司的清潔、綠化等工作;

　　7、負責根據公司實際發(fā)展情況，尋找大小合適的辦公場地，對比價格，配合上級合同簽定、裝修等工作;

　　7、在做好本職工作的基礎上，積極配合公司其他部門的工作，認真完成上級臨時交辦的任務;

關于行政管理工作職責 篇19

　　(1)負責上級管理機構和外部機構的來文來電、機要文電和城鎮(zhèn)化公司部門公文的日常管理工作。

　　(2)負責制定、完善和實施城鎮(zhèn)化公司檔案管理制度，組織開展檔案庫房管理工作。

　　(3)負責城鎮(zhèn)化公司會議管理，組織召開企業(yè)重大會議，統籌協調各類業(yè)務會議，完善來訪接待制度。

　　(4)協調城鎮(zhèn)化公司對外公關工作，組織對接政府機構、行業(yè)協會及相應社團組織。

　　(5)根據公司制定的后勤保障類相關標準，管理并維護辦公區(qū)域，包括安全工作、日常清潔、能源監(jiān)控、會議體系等。

關于行政管理工作職責 篇20

　　1.制定符合項目的各項行政管理制度，作為支持性文件，完善項目行政管理;

　　2.辦公室功能劃分、裝修、保潔、維修、空氣治理;

　　3.物料的驗收、入庫、出庫、報廢、清查等日常管理;物料庫存、調撥、臺賬管理;倉庫的安全管理;

　　4.負責項目各項固定資產、辦公品統籌管理，確保公司固資安全，做好并維護固定資產、辦公品臺賬、固資卡片、固資標簽;

　　5.組織協調公司重要會議召開;文書工作：會議紀要/報表等;各類通知、文件、合同的報簽、oa流轉工作等;

　　6.根據行政預算，合理管控行政費用支出，確保在預算內執(zhí)行;

　　7.統籌安排公司重要參觀接待、領導視察;

　　8.商業(yè)項目開業(yè)籌備行政各工作等。

關于行政管理工作職責 篇21

　　1、負責公司各部門文件材料的接收、檔案的提供利用等;

　　2、建立和完善檔案管理的相關制度;

　　3、負責公司各類檔案的整理、歸檔、保管、統計等工作;

　　4、負責檔案環(huán)境清理、安全管理等工作，確保各類檔案完好無損;

　　5、保守檔案機密;

　　6、領導交辦的其他的事項。

關于行政管理工作職責 篇22

　　1、參與搭建高效行政管理平臺、優(yōu)化檢查監(jiān)督機制;

　　2、統籌落實集團會議管理、公文管理、決議傳達、行政獎懲、巡店檢查、問題管理、商務接待等;

　　3、定期檢查與指導子公司行政工作;

　　4、完成上級交辦的其他任務。

關于行政管理工作職責 篇23

　　1、普通工作人員職位，協助上級執(zhí)行一般的不需較多工作經驗的任務;

　　2、公司日常行政管理的運作(包括運送安排、郵件和固定的供給等等);

　　3、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統計管理工作;

　　4、負責各類會務的安排工作;

　　5、協助行政經理對各項行政事務的安排及執(zhí)行;

　　6、完成上級交給的其它事務性工作。

關于行政管理工作職責 篇24

　　1. 負責行政相關工作，有全局觀，為公司發(fā)展做好支持;

　　2. 負責公司員工活動及會議的策劃、組織和相關接待和會議組織工作;負責重要上級單位領導及其他政企客人接待工作;

　　3. 負責公司辦公用品申購、費用報銷、固定資產管理等相關行政管理工作;

　　4. 統籌協調公司各項行政后勤事務，負責公司范圍內后勤管理工作;

　　5. 負責辦公環(huán)境維護、支持、監(jiān)管;公司資產的采購和相關管理工作，保障公司資產管理制度化，程序化;

關于行政管理工作職責 篇25

　　1.熟練掌握、維護檔案管理軟件，并在公司范圍內推廣;

　　2.對各類檔案進行分類、整理、歸檔、保管，確保文件資料信息安全、保密;

　　3.協助其他部門建立、健全檔案管理，并定期檢查各部門的檔案管理情況;

　　4.有工商業(yè)務辦理等經驗;

　　5.協助公司舉辦大型活動;

關于行政管理工作職責 篇26

　　1、協助部門負責人開展本部門行政業(yè)務工作，完成本部門年度工作目標;

　　2、負責各類重要文件、報告等各類公文及新聞稿件的起草;

　　3、負責各類公文的收發(fā)文、流轉及歸檔工作

　　4、協助部門負責人完成公司領導交辦任務及重要會議決策事項的督辦、協調、組織與落實工作;

　　5、協助部門負責人做好各類重大接待活動及各類會務的組織，協助處理好與各級政府部門的關系，并開展日常公關外聯等工作;

　　6、具體負責公司辦公區(qū)域的保潔和安全保衛(wèi)工作，公司車輛的安排和管理工作，公司食堂的日常管理工作;負責公司負責各類辦公設備和用品的配置和的管理;做好公司固定資產管理和檔案管理工作;

　　7、執(zhí)行企業(yè)標識系統，建立并完善多種渠道宣傳平臺，做好企業(yè)宣傳工作;

　　8、完成領導交辦的其他工作任務。

關于行政管理工作職責 篇27

　　1.負責公司工商資質變更及新增辦理;

　　2.負責公司各項員工關愛活動策劃及組織;

　　3.負責項目行政人員管理;

　　4.負責各項會議活動的組織與管理;

　　5.負責公司后勤事務管理、日常接待及其它日常行政事務管理;

　　6.完成領導交辦的日常行政事務。

關于行政管理工作職責 篇28

　　1、熟練日常辦公電腦操作;

　　2、具有較強的文字功底和較好的公文寫作能力;

　　3、具有較好的工作計劃性和實施執(zhí)行力;

　　4、具備較好的溝通能力和組織協調能力。