科主任崗位職責(zé)（通用30篇）
科主任崗位職責(zé) 篇1
一、醫(yī)學(xué)裝備使用前必須制定操作規(guī)程，使用時必須按操作規(guī)程操作，不熟悉者不得開機。
二、建立使用登記本(卡)對開機情況、使用情況、出現(xiàn)的問題進行詳細登記。
四、醫(yī)療裝備使用科室，應(yīng)指定專人負責(zé)設(shè)備管理，包括科室設(shè)備臺賬。各臺設(shè)備的配件附件管理、設(shè)備的日常維護檢查。如管理人員工作調(diào)動，應(yīng)辦理交接手續(xù)。
五、操作人員在醫(yī)療設(shè)備使用過程中不應(yīng)離開工作崗位，如果發(fā)生故障后，應(yīng)立即停機，切斷電源，并停止使用，同時掛上“故障”標(biāo)記牌，以防他人誤用。檢修由技術(shù)人員負責(zé)，操作人員不得擅自拆卸或者檢修，設(shè)備須在故障排除以后方能繼續(xù)使用。 六、操作人員應(yīng)做好日常的保養(yǎng)工作，保持設(shè)備的'清潔。使用完畢后，應(yīng)將各種附件妥善放置，不能遺失。
七、使用人員在使用后應(yīng)按規(guī)定順序關(guān)機，并切斷電源、水源，以免發(fā)生意外事故。需連續(xù)工作的設(shè)備，應(yīng)做好交接班的工作。 八、大型設(shè)備或?qū)εR床診斷影響很大的設(shè)備，發(fā)生故障停機時應(yīng)及時報告醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)，同時通知醫(yī)務(wù)部門、臨床科室停止開單，以免給病人帶來不必要的麻煩。
九、使用科室與人員要精心愛護設(shè)備，不得違章操作。如果違章操作造成設(shè)備認為責(zé)任性損壞，要立即報告科室領(lǐng)導(dǎo)及醫(yī)療設(shè)備管理部門，并按規(guī)定對責(zé)任人作相應(yīng)的處理。
科主任崗位職責(zé) 篇2
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)全科醫(yī)療、教學(xué)、科研、技術(shù)培訓(xùn)和理論提高工作。
2、參加、指導(dǎo)急、危、重和疑難病人的`搶救處置工作，擔(dān)負院內(nèi)外特殊病例和疑難病例的會診任務(wù)。
3、指導(dǎo)本科主治醫(yī)師、住院醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作，參加指導(dǎo)疑難病例術(shù)前討論，對手術(shù)準(zhǔn)備和麻醉方案提出意見并作出決定，必要時親自參加麻醉操作。
4、指導(dǎo)科室的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和“三基”培訓(xùn)。學(xué)習(xí)運用國內(nèi)外先進經(jīng)驗，吸取科研成果，引進新技術(shù)，根據(jù)本科情況與條件應(yīng)用于臨床，指導(dǎo)臨床實踐，提高醫(yī)療質(zhì)量。
5、擔(dān)任教學(xué)及進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)。
6、積極開展科學(xué)研究。
7、督促下級醫(yī)師認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程。副主任醫(yī)師職責(zé)可參照主任醫(yī)師職責(zé)執(zhí)行。
科主任崗位職責(zé) 篇3
1、制訂年度審計工作計劃和提出年度審計工作報告；草擬內(nèi)部審計規(guī)章制度，由醫(yī)院審定后公布實施。
2、對醫(yī)院的財務(wù)收支，預(yù)算的執(zhí)行和決算，財務(wù)報告的真實性、合法性，預(yù)算內(nèi)、外資金和資產(chǎn)的管理、使用情況及效益進行審計。
3、參加醫(yī)院的工程項目、設(shè)備等固定資產(chǎn)購置、財務(wù)、對外投資等相關(guān)會議，參與研究制訂醫(yī)院經(jīng)濟管理制度，對重要經(jīng)濟問題的.決策提出建議。
4、對醫(yī)院各類固定資產(chǎn)、材料、低值易耗品、藥品、其他物資、無形資產(chǎn)等購置的預(yù)算、采購、管理、使用效益及損壞報廢情況進行審計，并對采購項目的全過程進行跟蹤審計監(jiān)督。
5、對醫(yī)院各類工程項目，包括新建、擴建、改建、維修、裝飾、安裝等工程的預(yù)算、決（結(jié)）算、資金使用及施工管理進行審計，并對工程項目的全過程進行跟蹤審計監(jiān)督。
6、對醫(yī)院的對外經(jīng)濟合同（協(xié)議）的簽訂進行評審，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督。
7、對醫(yī)院負有一定經(jīng)濟責(zé)任的責(zé)任人進行經(jīng)濟責(zé)任或離任審計。8、對醫(yī)院執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī)和醫(yī)院財經(jīng)制度執(zhí)行情況進行審計。
9、對醫(yī)院內(nèi)部控制制度的健全性和有效性以及風(fēng)險管理進行評審。10、對醫(yī)院的對外投資、醫(yī)療服務(wù)價格執(zhí)行情況、工資分配等進行審計。
科主任崗位職責(zé) 篇4
1.協(xié)助護士長做好科管理工作，重點負責(zé)急診科臨床護理教學(xué)工作的管理和實施。
2.負責(zé)制定和實施急診科各類學(xué)生的實習(xí)計劃，并定期與護理部及學(xué)校進行溝通。
3.組織并參加具體教學(xué)活動，如：科的.小講課、操作示范、病例討論、教學(xué)查房、學(xué)生的臨床帶教、階段考核、出科考試、總結(jié)評價等。
4.嚴格按照一人帶一名學(xué)生的帶教規(guī)定執(zhí)行帶教工作，杜絕學(xué)生一人進行護理技術(shù)操作，嚴防差錯事故發(fā)生。
5.針對不同的實習(xí)學(xué)生，安排有帶教資格的護士帶教，并按照帶教計劃實施，及時給予評價和反饋。
6.關(guān)心學(xué)生的心理及專業(yè)發(fā)展，幫助他們盡早適應(yīng)臨床環(huán)境，及時發(fā)現(xiàn)實習(xí)中的問題并給予反饋。
7.負責(zé)病房帶教護士的培訓(xùn)，定期與護士長對帶教護士進行考核。
8.負責(zé)科護士的繼續(xù)教育工作，認真記錄各類繼續(xù)教育學(xué)分，配合護理部完成每年的學(xué)分審核工作。
9.積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
科主任崗位職責(zé) 篇5
1、發(fā)動和組織職工開展各種競賽活動和文體活動。
2、依法維護職工合法權(quán)益，組織職工積極參與醫(yī)院民主管理。
3、負責(zé)管理工會經(jīng)費。
4、辦好職工之家及職工福利。
5、負責(zé)管理醫(yī)院職工計劃生育工作。
科主任崗位職責(zé) 篇6
一、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，實在組織實施全院的醫(yī)療、防備工作。
二、擬訂有關(guān)業(yè)務(wù)計劃，經(jīng)院長、副院長批準(zhǔn)后，組織實施。常常督促檢查，定時總結(jié)匯報。
三、深入各科室，了解和把握情況。組織重點搶救和院外會診。督促各種制度和常規(guī)的執(zhí)行，定期檢查，實行措施，提高醫(yī)療質(zhì)量，嚴防差錯事故。
四、對重點醫(yī)療差錯或事故進行調(diào)查，適時向院長、副院長提出處理看法，必需時提交技術(shù)引導(dǎo)委員會鑒定。
五、負責(zé)全院醫(yī)療技術(shù)人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核。不絕提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。幫忙人事科做好衛(wèi)生技術(shù)人員的.晉升、獎懲、調(diào)配工作。
六、負責(zé)組織實施臨時性院外醫(yī)療任務(wù)和對基層的技術(shù)引導(dǎo)工作。
七、組織科室之間的協(xié)作，改進門診、急診工作。
八、督促檢查藥品、醫(yī)療器械的供應(yīng)和管理工作。
科主任崗位職責(zé) 篇7
1.在護理部主任和急診科科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)急診科護理行政管理及護理業(yè)務(wù)技術(shù)的管理工作。
2.負責(zé)急診科護理人員工作安排，制定病區(qū)護理工作計劃，檢查護理質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量，總結(jié)經(jīng)驗，認真做好督促、檢查、記錄和統(tǒng)計工作。
3.督促檢查護理人員，配合醫(yī)師做好及醫(yī)囑執(zhí)行情況，加強急診觀察室的管理，做好各種護理資料的記錄和交接班工作。
4.督促護理人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，對成批和重大搶救患者要親自參加并組織護理人員進行搶救，嚴防差錯事故的發(fā)生。
5.定期參加科主任和主治醫(yī)師查房，參加科內(nèi)會診及大手術(shù)或新手術(shù)前、疑難病例、死亡病例的討論。
6.加強對護理人員的業(yè)務(wù)技術(shù)訓(xùn)練，提高急診搶救的`技術(shù)水平。
7.督促檢查各種急救藥品、器材的準(zhǔn)備工作，按定量、定點、定位放置，并經(jīng)常檢查、補充、消毒、更換。
8.負責(zé)搶救器材和被服、用品的計劃、請領(lǐng)和報銷工作。
9.督促醫(yī)、護、工做好隔離消毒工作，防止交叉感染，保持診室內(nèi)外清潔、整齊、安靜、有秩序的工作環(huán)境。
10.負責(zé)護士、進修護士的實習(xí)安排，檢查護士的帶教工作。
11.定期召開休養(yǎng)員座談會，組織安排健康教育宣傳工作，聽取患者對醫(yī)療護理及膳食等方面的意見，不斷改進病區(qū)管理工作。
12.按時按月完成護士長檢查考核本、差錯登記本、輸液及輸血反應(yīng)登記本的記錄工作，按時上交護士長月報表。
13.定期向護理部匯報工作。
科主任崗位職責(zé) 篇8
1、協(xié)助黨委書記履行相應(yīng)職責(zé)。
2、分管黨辦，負責(zé)醫(yī)院宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、黨員發(fā)展與組織管理工作。
3、在上級和黨辦紀(jì)委監(jiān)察部門領(lǐng)導(dǎo)下，分管醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察和審計工作。
4、負責(zé)醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，對黨員、干部教育監(jiān)督與違紀(jì)查處以及對非黨員職工干部的違紀(jì)查處；監(jiān)察行政管理工作和經(jīng)濟活動執(zhí)行過程。負責(zé)審計監(jiān)督醫(yī)院收支、預(yù)決算和有關(guān)經(jīng)濟運行情況。
5、負責(zé)醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)和規(guī)范化服務(wù)工作，協(xié)助書記做好醫(yī)院精神文明建設(shè)工作。
6、主管醫(yī)院工會、共青團工作，努力創(chuàng)造醫(yī)院文化氛圍，負責(zé)醫(yī)院民主管理工作。
7、主管醫(yī)院健康教育和計劃生育工作。
8、主管醫(yī)院離退休干部的管理工作。
科主任崗位職責(zé) 篇9
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)指導(dǎo)并參與急診、搶救、教學(xué)和科研工作。
2、組織并參與急癥、危重癥傷病員的診斷、治療、搶救、監(jiān)護和留觀傷病員的檢診、巡診，解決本科復(fù)雜、疑難技術(shù)問題。
3、幫助下級醫(yī)師提高專業(yè)理論、技術(shù)操作水平和解決較復(fù)雜、疑難技術(shù)問題的能力。擔(dān)任臨床教學(xué)，指導(dǎo)進修、實行醫(yī)師的.培訓(xùn)。
4、掌握國內(nèi)外先進診療技術(shù)，開展科學(xué)研究、中西醫(yī)結(jié)合，及時總結(jié)經(jīng)驗，撰寫學(xué)術(shù)論文。
5、急診科副主任醫(yī)師在急診主任領(lǐng)導(dǎo)和主任醫(yī)師指導(dǎo)下，按分工履行主任醫(yī)師職責(zé)的相應(yīng)部分。
科主任崗位職責(zé) 篇10
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)本科的醫(yī)療、教學(xué)、科研及行政管理工作。
2、訂立本科工作計劃，組織實施，常常督促檢查，定期總結(jié)匯報。
3、領(lǐng)導(dǎo)本科人員，對患者進行醫(yī)療護理工作，完成醫(yī)療任務(wù)提高服務(wù)意識與服務(wù)水平。
4、定時查房，共同討論解決重危疑難病例診斷治療上的問題。
5、督促本科人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，嚴防并適時處理差錯事故。
6、確定醫(yī)師輪換、值班、會診、出診。
7、組織領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)本科對掛鉤醫(yī)療機構(gòu)的技術(shù)引導(dǎo)工作、幫忙基層醫(yī)務(wù)人員提高醫(yī)療技術(shù)水平。
8、參加門診、會診、出診，決議科內(nèi)患者的轉(zhuǎn)科轉(zhuǎn)院和組織臨床病例討論。
9、領(lǐng)導(dǎo)本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核，提出試用、升、調(diào)、獎、懲看法。
10、組織并擔(dān)負臨床教學(xué)工作，妥當(dāng)布置進修、實習(xí)人員的`培訓(xùn)。
11、副主任幫忙主任負責(zé)相應(yīng)的工作。
科主任崗位職責(zé) 篇11
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)指導(dǎo)并參與門診醫(yī)療、教學(xué)和科研工作。
2、積極開展門診小手術(shù)與治療，參加危重、疑難傷病員的門診、會診和搶救，解決本專業(yè)疑難技術(shù)問題。實行首診醫(yī)師負責(zé)制，做好門診日志、疫情報告及登記、衛(wèi)生宣教等工作。兼顧性病科門診工作。
3、督促下級醫(yī)師認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和各項技術(shù)操作規(guī)程，嚴防差錯事故。
4、組織擔(dān)任教學(xué)，幫助下級醫(yī)師提高專業(yè)理論、技術(shù)操作水平和解決復(fù)雜、疑難技術(shù)問題的.能力。指導(dǎo)進修、實習(xí)醫(yī)師的培訓(xùn)。
5、掌握國內(nèi)外本專業(yè)發(fā)展動態(tài)，開展科學(xué)研究、中西醫(yī)結(jié)合，總結(jié)經(jīng)驗，撰寫學(xué)術(shù)論文。
科主任崗位職責(zé) 篇12
1、負責(zé)組織各科室積極開展控?zé)�、戒煙宣傳活動�?/p>
2、負責(zé)制定各項控?zé)煿ぷ髦贫取?/p>
3、在醫(yī)院全面實行控?zé)煒?biāo)識：在門診樓、住院樓、行政樓等各樓層走廊、電梯、會議室、廁所設(shè)置統(tǒng)一禁止吸煙標(biāo)識。
4、負責(zé)全體職工戒煙管理與培訓(xùn)工作。
5、負責(zé)在醫(yī)院的幾個主要入口處進行控?zé)熜麄鳎簯覓鞕M幅；在人群密集處以及與吸煙相關(guān)疾病的'病房擺放宣傳冊、展板及視頻滾動播放控?zé)熜麄髡Z，使控?zé)熜袆虞椛涞结t(yī)院內(nèi)外。
6、利用院內(nèi)外各類會議，在會前播放控?zé)熜麄髌�，把“遠離煙草健康時尚”的控?zé)熜袆訑U大到社會，讓人人知曉煙草的危害。
7、監(jiān)督醫(yī)院各科室控?zé)熐闆r，對不良行為及時制止。
科主任崗位職責(zé) 篇13
1.在科護士長和主管護師領(lǐng)導(dǎo)下進行工作。
2.參加病房的護理臨床實踐，指導(dǎo)護士正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項護理技術(shù)操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。
3.參與病房危重、疑難患者的護理工作，以及難度較大的護理技術(shù)操作，帶領(lǐng)護士完成新業(yè)務(wù)、新技術(shù)的臨床實踐。
4.協(xié)助護士長擬定病房護理工作計劃，參與病房管理，介紹《患者住院規(guī)則》。
5.參加本科主管護師組織的護理查房、會診和病例討論。
6.協(xié)助護士長負責(zé)本病房護士和進修護士的`業(yè)務(wù)培訓(xùn)，制定學(xué)習(xí)計劃，并擔(dān)任講課。負責(zé)護士的技術(shù)考核工作。
7.負責(zé)護校部分臨床教學(xué)，帶教護士臨床實習(xí)。
8.協(xié)助護士長制定本科的科研、技術(shù)革新計劃，提出科研課題，并組織實施。
9.及時對病房出現(xiàn)的護理差錯、事故進行分析，提出防范措施。
10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
科主任崗位職責(zé) 篇14
一、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)本科的日常麻醉，進行教學(xué)，科研等具體工作。
二、麻醉前檢查手術(shù)病員，必要時參加術(shù)前討論，確定麻醉方法和麻醉前用藥，作好麻醉前的藥品器材準(zhǔn)備。
三、麻醉中經(jīng)常檢查輸血輸液及用藥情況，密切觀察病情，認真填寫麻醉記錄單，如出現(xiàn)異常變化及時與術(shù)者聯(lián)系共同研究，妥善處理并報告上級醫(yī)師。
四、手術(shù)后應(yīng)親自護送病人，并向病區(qū)醫(yī)護人員交待病情及術(shù)后注意事項。
五、手術(shù)后進行隨訪，將有關(guān)情況記錄麻醉記錄單，做出麻醉小結(jié)。
六、遇到疑難病例不能處理時應(yīng)及時報告上級醫(yī)師。
七、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴防差錯事故。
八、積極開展麻醉的研究，參加科研及教學(xué)，做好進修實習(xí)人員的'培訓(xùn)。
科主任崗位職責(zé) 篇15
1、醫(yī)保工作在醫(yī)保辦主任的領(lǐng)導(dǎo)下，由醫(yī)保辦專職工作人員負責(zé)各類醫(yī)保患者的掛號、劃價、收費、出入院結(jié)算、費用清單打印等工作。
2、積極宣傳和認真執(zhí)行各類醫(yī)療保險政策及制度，宣講有關(guān)規(guī)定。
3、參保人員住院時，會同住院部責(zé)任醫(yī)師和護士審核就診的醫(yī)療保險對象是否人、證、本（卡）相符，驗證后方可辦理住院手續(xù)。
4、協(xié)助醫(yī)保辦主任定期或不定期對各類參保住院患者進行隨訪，嚴禁冒名頂替和掛床住院。
5、審核醫(yī)療保險有關(guān)處方、檢查、化驗、住院診治等醫(yī)療行為是否符合規(guī)定。
6、定期對醫(yī)院的醫(yī)保運行情況進行檢查，要求各類醫(yī)保住院患者的護理等級、病程記錄必須與疾病相符，結(jié)算清單與發(fā)票相符。
7、嚴格控制平均住院日和均次住院費用，不能超范圍收取費用。
8、負責(zé)各類醫(yī)�；颊咿D(zhuǎn)診、轉(zhuǎn)院、特殊檢查、特殊治療的.初步審核，并提出意見，報醫(yī)保辦主任審批后上報。
9、負責(zé)離退休干部醫(yī)療項目、藥品的初審并提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。嚴格按規(guī)定管理離退休干部的門診和住院費用及診療項目的使用。
10、及時接收、發(fā)送信息、文件，及時報送病歷、門診處方、報表等，定期與各級醫(yī)保中心核對帳目，及時收回各類參保人員的費用。
11、每周定時開啟門診的醫(yī)�；颊咄对V箱，如有投訴必須及時核查、處理。
12、支持和配合各級醫(yī)保中心的各項工作。
13、完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
科主任崗位職責(zé) 篇16
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下及主任、副主任醫(yī)師的指導(dǎo)下進行工作。 2、重點承擔(dān)疑難病例的.診斷、治療工作，參加會診和教學(xué)科研工作。
3、負責(zé)科內(nèi)檢查診斷質(zhì)量，指導(dǎo)進修，實習(xí)人員的學(xué)習(xí)，做好科內(nèi)各類技術(shù)人員的培養(yǎng)提高工作。
4、審簽診斷報告單，主持集體閱讀圖片。做好科研和資料積累工作，及時總結(jié)經(jīng)驗。
5、其他工作與醫(yī)技科醫(yī)師同。
科主任崗位職責(zé) 篇17
1、輸血科工作人員必須樹立全心全意為人民服務(wù)的基本宗旨。
2、必須做到嚴密細致，實事求是，養(yǎng)成嚴謹求實的科學(xué)態(tài)度和工作作風(fēng)。
3、樹立無菌觀念，進行正規(guī)操作。
4、工作期間，各負其責(zé)，互相協(xié)作。
5、做到按時上下班，工作時間不做分外的事，堅守工作崗位。
6、每天上班后，清潔衛(wèi)生，處理以前余留工作，做好班前預(yù)備工作。
7、當(dāng)日值班人員，除疑難重大問題交科主任處理外，負責(zé)全日安全、用血的.領(lǐng)取、日常配血及急診處理。
科主任崗位職責(zé) 篇18
一、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任醫(yī)師指導(dǎo)下，指導(dǎo)本科住院醫(yī)師、進修和實習(xí)醫(yī)師施行麻醉；
二、擔(dān)任疑難病列的麻醉處理以及教學(xué)、科研工作，承擔(dān)院內(nèi)會診。
三、指導(dǎo)低年級住院醫(yī)師完成臨床麻醉工作。
四、遇有疑難病例或技術(shù)問題不能單獨處理時，應(yīng)及時報告上級醫(yī)師。
五、參加科研和教學(xué)，積極開展臨床麻醉的研究，參加培訓(xùn)進修、實習(xí)人員。
六、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，診療常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程。
七、參加麻醉恢復(fù)室、疼痛治療工作。
八、協(xié)助各科搶救危重病人。
科主任崗位職責(zé) 篇19
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下工作，負責(zé)醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)價格管理監(jiān)督工作。
2、組織貫徹落實國家物價政策，制定具體措施，嚴格執(zhí)行遼寧省物價局、衛(wèi)生廳制定收費項目和價格標(biāo)準(zhǔn)嚴格規(guī)范自身價格行為，取消各種違法項目及亂收費、亂加價等價格違法行為。
3、建立價格公示制度、查詢制度、住院患者“一日清單”制度，自覺接受患者和社會監(jiān)督。
4、審議科室申請調(diào)整的臨時浮動醫(yī)療服務(wù)價格。
5、制定獎罰措施，對科室及個人違規(guī)違法的價格行為，給予相應(yīng)處罰。
科主任崗位職責(zé) 篇20
1.負責(zé)床頭交接班。參加晨會，聽取夜班醫(yī)護人員早交班。檢查夜班采血情況，負責(zé)補留夜間回家患者的化驗檢查標(biāo)本。
2.全科患者床頭交接班，重點交接分管患者。對新人、危重患者檢查全身情況及各引流管情況，特殊情況交接班，醫(yī)囑執(zhí)行情況交接班。病房安全管理交接。清點患者數(shù)、陪人數(shù)，督促請假患者返回。
3.負責(zé)晨間護理。整理分管患者床單位及個人衛(wèi)生，病房規(guī)范化管理。
4.負責(zé)基礎(chǔ)護理。分管患者的鼻飼、吸氧、吸痰、備無菌盤、留置針護理、引流管護理、口腔護理、皮膚護理等。負責(zé)所使用物品清潔、浸泡消毒。每日更換氧氣濕化瓶無菌水、氧氣鼻導(dǎo)管，保持吸痰機清潔，每日更換吸痰機一次性管道。
5.負責(zé)檢查術(shù)前及特殊檢查前準(zhǔn)備完成情況。
6.負責(zé)各項治療及�？谱o理。負責(zé)分管患者的輸液、輸血、皮試、肌注、輸液續(xù)接瓶工作。執(zhí)行時間性治療、護理工作。
7.負責(zé)安排各項輔助檢查。要求安排科學(xué)、合理、適時、安全。協(xié)助醫(yī)生完成各項有創(chuàng)檢查治療。
8.負責(zé)病情觀察記錄。及時巡視、觀察分管患者的`病情、醫(yī)囑執(zhí)行情況等，發(fā)現(xiàn)異常及時報告值班醫(yī)生處理。及時完成護理記錄。
9.負責(zé)搶救及出入院處理。負責(zé)分管床位患者搶救、新人院處理、入院介紹及出院患者指導(dǎo)，做好終末消毒，死亡患者尸體料理。參加主管醫(yī)生查房，做到對所有分管患者“八知道”：床號、姓名、診斷、病情、治療、護理、飲食、心理。
10.負責(zé)整理護理病歷。及時檢查分管床位各班護理文件書寫質(zhì)量。
11.負責(zé)健康教育工作。與患者及家屬保持良好溝通，協(xié)助主總護士做好收費解釋工作。
12.負責(zé)對下級護理人員業(yè)務(wù)指導(dǎo)及教學(xué)工作。協(xié)同其他組責(zé)任護士工作。注意替班責(zé)任。
科主任崗位職責(zé) 篇21
職位描述:
1、兒科呼吸專業(yè)主任--有診療小兒哮喘疾病特長
2、兒科消化專業(yè)主任--有胃腸鏡技術(shù)特長
3、兒科重癥醫(yī)學(xué)專業(yè)主任--有picu技術(shù)特長
4、新生兒科主任--有nicu技術(shù)特長
5、兒科內(nèi)分泌專業(yè)主任
6、兒科神經(jīng)內(nèi)科專業(yè)主任
7、眼科主任
8、皮膚科主任
9、口腔科主任
10、麻醉科主任
11、護理科主任
任職要求:
1、以上各崗位需要10年以上工作經(jīng)歷;
2、各專業(yè)學(xué)科主任副高以上職稱,有部門副職以上管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、護理部主任需副職以上任職經(jīng)驗,熟悉婦兒�？频淖o理運作。
科主任崗位職責(zé) 篇22
1.在醫(yī)務(wù)科領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)急診科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、護理和行政管理工作。
2.負責(zé)組織開展三級醫(yī)院急診科所需要的各項工作。
3.負責(zé)制定本科工作計劃，并組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。
4.負責(zé)各科急診值班人員的'行政領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)、考勤、考核工作，加強與各醫(yī)療、醫(yī)務(wù)科室的聯(lián)系和協(xié)作。
5.加強對各級醫(yī)護人員的思想政治工作和醫(yī)德教育，不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。
6.加強急診觀察室的管理工作，定期查房，解決重、危、疑難患者診斷、治療上的問題。
7.組織醫(yī)護人員進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，運用國內(nèi)外醫(yī)學(xué)先進經(jīng)驗，開展新技術(shù)、新療法，進行科研工作，并及時總結(jié)經(jīng)驗。
8.負責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)危重患者的搶救工作。
9.檢查督促本科人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，防止并及時處理差錯事故。
10.負責(zé)安排各科急診醫(yī)師的輪換、值班工作，決定患者住院、轉(zhuǎn)院，組織臨床病例討論、會診等。
11.領(lǐng)導(dǎo)本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核，提出晉升、獎懲意見，并妥善安排進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作。
科主任崗位職責(zé) 篇23
任職資格:
臨床醫(yī)學(xué)專業(yè),大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;
副主任醫(yī)師(含)以上職稱;
二甲以上綜合性醫(yī)院工作10年以上;
年齡35-45歲;
崗位要求:
熟練掌握各種常見急性疾病的臨床表現(xiàn)、鑒別診斷和治療方法;
能勝任急診科常見搶救及診治;
擅長內(nèi)、外科急診病例和危重病人的.搶救;
“三基”扎實,能夠做好帶教工作;
心理素質(zhì)好,反應(yīng)敏捷,忙而不亂;
能正確處理好醫(yī)患關(guān)系,有良好的人際溝通能力;
能和相關(guān)科室密切合作,有良好的團隊合作能力;
密切關(guān)注本專業(yè)最新進展情況,有良好的學(xué)習(xí)能力。
科主任崗位職責(zé) 篇24
一、門診部皮膚科主任醫(yī)師崗位職責(zé)
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)指導(dǎo)并參與門診醫(yī)療、教學(xué)和科研工作。
2、積極開展門診小手術(shù)與治療，參加危重、疑難傷病員的門診、會診和搶救，解決本專業(yè)疑難技術(shù)問題。實行首診醫(yī)師負責(zé)制，做好門診日志、疫情報告及登記、衛(wèi)生宣教等工作。兼顧性病科門診工作。
3、督促下級醫(yī)師認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和各項技術(shù)操作規(guī)程，嚴防差錯事故。
4、組織擔(dān)任教學(xué)，幫助下級醫(yī)師提高專業(yè)理論、技術(shù)操作水平和解決復(fù)雜、疑難技術(shù)問題的能力。指導(dǎo)進修、實習(xí)醫(yī)師的培訓(xùn)。
5、掌握國內(nèi)外本專業(yè)發(fā)展動態(tài)，開展科學(xué)研究、中西醫(yī)結(jié)合，總結(jié)經(jīng)驗，撰寫學(xué)術(shù)論文。
門診部皮膚科副主任醫(yī)師在門診部皮膚科主任領(lǐng)導(dǎo)和皮膚科主任醫(yī)師指導(dǎo)下，按分工履行皮膚科主任醫(yī)師職責(zé)的相應(yīng)部分。
二、皮膚科醫(yī)師崗位職責(zé)
1、組織制定皮膚科的工作計劃，經(jīng)院長、分管副院長批準(zhǔn)后組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報；
2、負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)組織、檢查門診病員的診治和急診、疑難病員的會診工作，并采取相應(yīng)措施；
3、定期召開門診系統(tǒng)會議，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，督促檢查醫(yī)務(wù)人員貫徹各項規(guī)章制度、醫(yī)護常規(guī)、技術(shù)操作規(guī)程；整頓門診秩序，改進醫(yī)療作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度，簡化各種手續(xù)，方便病員就醫(yī)；
4、做好門診質(zhì)量控制工作，不斷提高門診醫(yī)療護理質(zhì)量，嚴防差錯事故；
5、按照中醫(yī)醫(yī)院特點，制定門診各項工作制度，采取有效措施，改善服務(wù)態(tài)度，提高醫(yī)療質(zhì)量，縮短病人候診時間；
6、負責(zé)安排值班；做好病人病假條蓋章、醫(yī)保咨詢、健康咨詢、電話咨詢等工作；
7、監(jiān)督門診工作人員做好衛(wèi)生宣教、清潔衛(wèi)生，消毒隔離、疫情報告等工作；
8、組織所屬人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練，妥善安排進修、實習(xí)人員的工作；
9、完成醫(yī)院交辦的其他任務(wù)完成上級交辦的其他任務(wù)，配合相關(guān)人員開展工作。
三、皮膚科主治醫(yī)師工作職責(zé)
1、在科主任和主任、副主任醫(yī)師指導(dǎo)下進行醫(yī)療、教學(xué)及科研工作。
2、每日查房，帶領(lǐng)并指導(dǎo)住院醫(yī)師進行醫(yī)療、教學(xué)及科研工作。
3、掌握病情變化，對危重、死亡醫(yī)療事故或其它主要問題應(yīng)及時處理，并向科主任匯報。
4、參加值班、門診、疑難會診及出診等有關(guān)工作。
5、參加病房的臨床病例討論，檢查修改下級醫(yī)師書寫的醫(yī)療意見及各項記錄，決定病人出院、簽署并檢查出院病歷。
6、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，檢查所管病房醫(yī)療護理質(zhì)量，嚴防差錯事故。
7、擔(dān)任臨床教學(xué)，指導(dǎo)進修生及實習(xí)醫(yī)師工作整理。
8、對新入院、危重、疑難病例及治療效果不佳的病人，應(yīng)重點巡視、重點檢查和討論。設(shè)法明確診斷，及時治療，檢查病歷并糾正其中錯誤的記錄，檢查醫(yī)囑執(zhí)行情況、治療效果，必要時可請科主任檢查指導(dǎo)。
四、皮膚科住院醫(yī)師崗位職責(zé)職責(zé)與工作任務(wù)描述
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主管醫(yī)師、主辦指導(dǎo)下，負責(zé)患者的基本治療和處理，完成住院醫(yī)師所要求達到的臨床技能、教學(xué)和科研工作。
2、貫徹落實臨床住院醫(yī)師崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，建立起臨床住院醫(yī)師良好的工作網(wǎng)絡(luò)。
3、負責(zé)皮膚性病門診的日常工作，負責(zé)化驗工作，包括衣原體、支原體培養(yǎng)及藥敏、染色涂片、濕片、淋球菌培養(yǎng)、細菌性陰道病快速檢測、梅毒RPR、TPPA、FTA-ABS等。
4、當(dāng)患者出現(xiàn)明顯的病情變化或家屬對患者的'診治不滿意時，應(yīng)立刻向上級醫(yī)師報告。
5、上級醫(yī)師查房時，應(yīng)做好查房前準(zhǔn)備，并負責(zé)匯報患者新的病史、體癥的變化匯報生命體癥，新的實驗室和X線等實驗室檢查資料。
6、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，親自操作或指導(dǎo)護士進行各種重要的檢查和治療，嚴防差錯事故。
7、參加病房的臨床病例討論及會診，參加門診、出診，負責(zé)完成病歷討論記錄和會診記錄。
8、隨時了解病員的思想、生活情況，征求病員對醫(yī)療護理工作的意見，做好病員的思想工作，檔患者出現(xiàn)明顯的病情變化或家屬對患者的診治不滿意時，立刻向上級醫(yī)師匯報。
9、參加所要求的值班任務(wù)，值班時需了解危重患者的病情，及時發(fā)現(xiàn)病情的變化，并及時向上級醫(yī)師匯報或做出相應(yīng)的處理。
10、充分了解患者的醫(yī)療、護理記錄和實驗室檢查結(jié)果，了解患者每日的病情和體征變化，詳細填寫化驗單、會診單等，完成工作量的統(tǒng)計。
11、 參加學(xué)術(shù)交流和學(xué)術(shù)活動，學(xué)習(xí)、運用國內(nèi)外的先進診療經(jīng)驗，開展外科、傳染病新技術(shù)、新療法的科學(xué)研究工作。
12、參加科室教學(xué)計劃的執(zhí)行，負責(zé)住院醫(yī)師職責(zé)范圍內(nèi)的實習(xí)生、見習(xí)生的臨床帶教工作。
13、必須和患者的主管護師有良好的溝通，必須立刻應(yīng)答護師有關(guān)患者事宜的傳呼和電話。
14、積極參加繼續(xù)教育，學(xué)習(xí)新技術(shù)，參與科研，閱讀與疾病診治有關(guān)的醫(yī)學(xué)論文。
15、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作任務(wù)。
科主任崗位職責(zé) 篇25
1、負責(zé)X線診斷和放射線治療工作，定時完成診斷報告，遇有疑難問題，適時請示上級醫(yī)師。
2、伴同上級醫(yī)師參加會診和臨床病歷討論會。
3、擔(dān)負實習(xí)人員的培訓(xùn)任務(wù)。
4、把握X線機的一般原理、性能、使用及投照技術(shù)，遵守操作規(guī)程，做好防護工作，嚴防差錯事故。
5、加強與臨床科室緊密聯(lián)系，不絕提高診斷符合率。
科主任崗位職責(zé) 篇26
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)醫(yī)技科各項業(yè)務(wù)和行政管理工作。為本科醫(yī)療質(zhì)量與安全工作的第一責(zé)任人。
2、根據(jù)醫(yī)院工作要點，制定本科工作計劃，組織實施，并經(jīng)常督促檢查，按時總結(jié)匯報。
3、定期召開醫(yī)技科系統(tǒng)會議，協(xié)調(diào)科室內(nèi)部與各臨床科室之間的各種關(guān)系，督促檢查本科人員貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，改進醫(yī)療作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度，方便廣大患者就診，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量，防止差錯事故發(fā)生。
4、配合臨床參加各科急診、危重、疑難病員的會診搶救工作。根據(jù)科室需要按月制定器械、試劑、各種衛(wèi)生材料的采購計劃。 5、組織全科人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，開展新技術(shù)，并及時總結(jié)，推廣應(yīng)用。協(xié)助醫(yī)院搞好業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)考核，提出本科人員聘任、晉升、調(diào)動、獎懲意見。
6、督促檢查本科各種工作臺帳的登記工作，督促做好各種儀器設(shè)備管理和維修保養(yǎng)工作。負責(zé)檢驗鑒定，保證試劑、各種衛(wèi)生材料的`質(zhì)量。
7、確定本科人員值班，負責(zé)考勤。
8、積極組織本科人員配合醫(yī)院做好各項中心工作。負責(zé)管理科室財產(chǎn)物品等工作。
9、帶領(lǐng)全科人員完成醫(yī)院下達的各項經(jīng)濟指標(biāo)和任務(wù)。按月統(tǒng)計上報醫(yī)院。
科主任崗位職責(zé) 篇27
1、核醫(yī)學(xué)注射（有自動注射設(shè)備）；
2、負責(zé)物品、藥品、急救品完好，呈備用狀態(tài)，符合院感要求；
2、負責(zé)治療的護理工作，提高顧客滿意度；
3、清點藥品、物品，保持處置室干凈、整潔、用物歸位。
科主任崗位職責(zé) 篇28
1、負責(zé)臨床用血的規(guī)范化管理和技術(shù)指導(dǎo)，開展合理、科學(xué)用血。
2、指導(dǎo)、督促、檢查臨床科室及輸血科的輸血工作。
3、審查臨床用血計劃并監(jiān)督實施。
4、組織制定輸血管理方面的規(guī)章制度。
5、調(diào)查、處理不良輸血反應(yīng)及輸血感染性疾病。
6、建立例會制度，定期召開會議（每年不少于二次），研究、協(xié)調(diào)和解決有關(guān)醫(yī)院輸血管理方面存在的問題；協(xié)調(diào)和裁決臨床用血的不同意見及醫(yī)療糾紛。差錯事故的認定、懲罰。
7、宣傳《獻血法》，普及獻血的科學(xué)知識，開展預(yù)防和控制經(jīng)血液傳播的'疾病的教育。
8、負責(zé)對全員進行輸血知識及相關(guān)法規(guī)的培訓(xùn)。
9、負責(zé)對開展的輸血新技術(shù)、新項目及引進的新設(shè)備進行論證。
10、負責(zé)制定醫(yī)院輸血工作計劃和年度用血計劃。
11、負責(zé)其它有關(guān)醫(yī)院輸血管理方面的事宜。
科主任崗位職責(zé) 篇29
任職資格:
臨床醫(yī)學(xué)專業(yè),大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;
副主任醫(yī)師(含)以上職稱;
二甲以上綜合性醫(yī)院工作10年以上,已晉升副高級職稱2年以上;
年齡40-50歲。
崗位要求:
熟練掌握五官科各種常見疾病的臨床表現(xiàn)、鑒別診斷和治療方法;
熟練掌握扁桃體炎、鼻息肉等各種常見的小手術(shù);
熟練掌握間接鼻咽鏡、間接喉鏡等操作;
能獨立處理鼻出血、急性喉梗阻、急性外傷等五官科常見急癥;
密切關(guān)注并熟悉本專業(yè)最新進展?fàn)顩r,能夠閱讀外文雜志;
良好的.計劃、組織、協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)能力;
基本經(jīng)營、核算技能;
了解政府有關(guān)醫(yī)療、醫(yī)藥、醫(yī)保管理政策及法規(guī)。
科主任崗位職責(zé) 篇30
1.在急診科主任及護士長的指導(dǎo)下，認真做好護理工作。
2.對病區(qū)護理工作質(zhì)量負有責(zé)任，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，把好護理質(zhì)量關(guān)。
3.如遇危重患者應(yīng)立即通知值班醫(yī)師，醫(yī)師未到之前，應(yīng)采取應(yīng)急處理措施，并隨時向醫(yī)師報告。
4.負責(zé)檢查補充各種急救醫(yī)療器械、藥品，迅速準(zhǔn)確地協(xié)助醫(yī)師進行搶救工作。
5.解決急診科護理業(yè)務(wù)上的疑難問題，指導(dǎo)危重、疑難患者護理計劃的制定及實施。
6.負責(zé)指導(dǎo)急診科的.護理查房和護理會診工作，對護理業(yè)務(wù)給予具體指導(dǎo)。
7.對急診科發(fā)生的護理差錯、事故進行分析，并提出防范措施。
8.組織急診科護師、護士進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，擬定培訓(xùn)計劃，負責(zé)講課。
9.組織護校學(xué)生的臨床實習(xí)、見習(xí)工作，負責(zé)講課、考核和評定成績。
10.制定急診科護理科研和技術(shù)革新計劃，并組織實施，指導(dǎo)全科護師、護士開展護理科研工作。
11.協(xié)助急診科護士長做好行政管理和隊伍建設(shè)工作。
12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。