最近中文字幕完整版高清,宅男宅女精品国产av天堂,亚洲欧美日韩综合一区二区,最新色国产精品精品视频,中文字幕日韩欧美就去鲁

首頁(yè) > 范文大全 > 文秘知識(shí) > 崗位職責(zé) > 分公司風(fēng)控崗位職責(zé)(精選3篇)

分公司風(fēng)控崗位職責(zé)

發(fā)布時(shí)間:2025-03-26

分公司風(fēng)控崗位職責(zé)(精選3篇)

分公司風(fēng)控崗位職責(zé) 篇1

  崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)企業(yè)服務(wù)項(xiàng)目審核,對(duì)客戶進(jìn)行資信調(diào)查、商業(yè)調(diào)查及行業(yè)市場(chǎng)分析;

  2、根據(jù)服務(wù)項(xiàng)目具體情況,通過(guò)資料分析、實(shí)地考察、外部照會(huì)等方式發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和有價(jià)值的信息,提供給主管領(lǐng)導(dǎo)作為決策依據(jù);

  3、撰寫企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告并出具風(fēng)險(xiǎn)防范建議,與業(yè)務(wù)人員保持良好溝通,共同促成業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成;

  4、跟蹤服務(wù)項(xiàng)目的后續(xù)執(zhí)行情況,適時(shí)回訪客戶,負(fù)責(zé)對(duì)目標(biāo)企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中可能發(fā)生的各類風(fēng)險(xiǎn)提出風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警及處置建議;

  5、進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和信息處理,完善風(fēng)險(xiǎn)控管流程與體系,協(xié)助制定風(fēng)險(xiǎn)控管標(biāo)準(zhǔn)與制度;

  6、辦理主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

  任職要求:

  1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、財(cái)會(huì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2、具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別及問(wèn)題解決能力;

  3、具備良好的'邏輯思維、溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓能力;

  4、具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心及良好的工作態(tài)度和團(tuán)隊(duì)合作精神;

  5、具金融機(jī)構(gòu)風(fēng)險(xiǎn)控制崗實(shí)習(xí)或工作經(jīng)驗(yàn)者尤佳。

分公司風(fēng)控崗位職責(zé) 篇2

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品日常投資、運(yùn)行等行為進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控和提示,對(duì)可能出現(xiàn)的重大風(fēng)險(xiǎn)行為及時(shí)報(bào)告,并督促相關(guān)部門及時(shí)糾正;

  2、識(shí)別業(yè)務(wù)發(fā)展中存在的各種風(fēng)險(xiǎn)隱患,不定期對(duì)存量業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)狀況進(jìn)行評(píng)估,梳理形成風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告,并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);

  3、配合外部和內(nèi)部審計(jì)等組織的壓力測(cè)試、不定期全面風(fēng)險(xiǎn)排查和專項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)排查等工作;

  4、全程參與公司產(chǎn)品的運(yùn)作,負(fù)責(zé)產(chǎn)品合同(風(fēng)控部分)的審核、風(fēng)控閥值的設(shè)置、證券出入池的復(fù)核、公平交易及異常交易分析與監(jiān)控等工作;

  5、負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)控制相關(guān)制度及流程的梳理、修訂和更新,并適時(shí)提供公司內(nèi)部控制制度的.修改建議;

  6、負(fù)責(zé)對(duì)投資組合進(jìn)行業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)和績(jī)效歸因,提出優(yōu)化建議;

  7、配合全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系的建立,推進(jìn)系統(tǒng)建設(shè);

  8、維護(hù)與監(jiān)管機(jī)構(gòu)、同業(yè)公會(huì)及行業(yè)內(nèi)其他機(jī)構(gòu)的良性溝通合作關(guān)系,及時(shí)關(guān)注并傳遞監(jiān)管信息與行業(yè)動(dòng)態(tài),協(xié)助管理層培育和推廣風(fēng)險(xiǎn)管理的企業(yè)文化;

  9、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

  任職要求:

  1、國(guó)內(nèi)外重點(diǎn)院校經(jīng)濟(jì)類、金融類、數(shù)理類等相關(guān)專業(yè),碩士研究生及以上學(xué)歷;

  2、金融數(shù)學(xué)專業(yè)優(yōu)先培訓(xùn)經(jīng)歷:

  3、證券從業(yè)資格;

  4、2年或2年以上銀行、基金公司、券商資管風(fēng)控崗工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:具備較難的數(shù)據(jù)分析能力,有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力及文字表達(dá)能力;

  5、具有cfa/cpa等專業(yè)證書優(yōu)先。

分公司風(fēng)控崗位職責(zé) 篇3

  一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家和地方的法律、法規(guī)及上級(jí)有關(guān)方針、政策和規(guī)定,遵守公司章程和各項(xiàng)規(guī)章制度,維護(hù)公司利益,在董事會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,主持公司全面工作。

  二、勇于開拓創(chuàng)新,把公司打造成人才結(jié)構(gòu)合理、思想素質(zhì)良好、技術(shù)裝備先進(jìn)、具有現(xiàn)代科學(xué)管理水平、有一定技術(shù)優(yōu)勢(shì)和特色的建筑工程公司。

  三、制訂并實(shí)施公司的整體發(fā)展戰(zhàn)略,完成董事會(huì)下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),領(lǐng)導(dǎo)公司各部門建立良好健全的溝通渠道,負(fù)責(zé)建設(shè)高效團(tuán)結(jié)的團(tuán)隊(duì),管理直接所屬部門的工作。

  四、負(fù)責(zé)實(shí)施董事會(huì)決定的經(jīng)營(yíng)和經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)決策,組織建立和健全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理,落實(shí)各級(jí)責(zé)任制和業(yè)績(jī)考核制度,實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分線負(fù)責(zé),并根據(jù)考核結(jié)果批準(zhǔn)實(shí)施獎(jiǎng)懲,確保工期、質(zhì)量、安全、效益。

  五、認(rèn)真貫徹“兩個(gè)文明建設(shè)一起抓的方針,加強(qiáng)職工的思想政治教育,建立和完善質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全保證體系,改善職工的物質(zhì)文化生活和工作條件”。

  六、組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算方案及利潤(rùn)分配使用方案。

  七、負(fù)責(zé)與董事會(huì)保持良好溝通,定期向董事會(huì)匯報(bào)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和計(jì)劃執(zhí)行情況、資金運(yùn)用情況和盈虧情況、機(jī)構(gòu)和人員調(diào)配情況及其他重大事情。

  八、領(lǐng)導(dǎo)建立公司與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、上級(jí)主管部門、政府機(jī)構(gòu)、金融機(jī)構(gòu)、媒體等部門之間順暢的溝通渠道。

  九、領(lǐng)導(dǎo)開展公司的.社會(huì)公共關(guān)系活動(dòng),樹立良好的企業(yè)形象。

  十、主持、推動(dòng)關(guān)鍵管理流程和規(guī)章制度,及時(shí)進(jìn)行組織和流程的優(yōu)化調(diào)整。

  十一、主持召開總經(jīng)理辦公會(huì),對(duì)重大事項(xiàng)進(jìn)行決策。 十

  二、代表公司參加重大業(yè)務(wù)、外事或其他重要活動(dòng)。 十

  三、負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件,并及時(shí)向董事會(huì)匯報(bào)。 十

  四、領(lǐng)導(dǎo)建立健全公司人力資源管理制度,組織制訂人力資源政策,審批重大人事決策。

  十五、完成董事會(huì)授予的其他工作。

  龍匯集團(tuán)建筑公司總經(jīng)理崗位職責(zé)

  一、主持建筑公司全面工作;直接對(duì)集團(tuán)公司董事長(zhǎng)負(fù)責(zé);嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家職能部門制定的、對(duì)建筑行業(yè)有關(guān)建筑施工工程作業(yè)方面的各項(xiàng)法規(guī)、決議和決定。

  二、負(fù)責(zé)組織制定和審批公司各項(xiàng)管理制度、管理辦法和各項(xiàng)作業(yè)流程,健全和完善公司各部門崗位職責(zé)。

  三、負(fù)責(zé)組織制定建筑公司的發(fā)展規(guī)劃、編報(bào)公司年度工作計(jì)劃工作總結(jié),指揮、督促并檢查公司下屬各部門完成各項(xiàng)工作。

  四、負(fù)責(zé)確定建筑公司部門的設(shè)置、定編、定員、定崗;對(duì)本公司的人員招聘和人事安排有決定權(quán),對(duì)各部門主管級(jí)管理人員有任免權(quán)。

  五、負(fù)責(zé)組織、領(lǐng)導(dǎo)本公司所有員工的業(yè)務(wù)、技能培訓(xùn)工作,提高員工的專業(yè)素質(zhì)和工作績(jī)效。貫徹實(shí)施質(zhì)量管理體系文件內(nèi)容,按要求做好相關(guān)工作的落實(shí)與檢查工作。

  六、負(fù)責(zé)審核公司資金使用、費(fèi)用開支、財(cái)務(wù)預(yù)算方案。負(fù)責(zé)對(duì)公司各種工程、生產(chǎn)、生活物資采購(gòu)計(jì)劃審核。

  七、抓好質(zhì)量安全工作,實(shí)行“經(jīng)理負(fù)責(zé)制”,不斷提高公司的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,擴(kuò)大公司的知名度。

  八、定期組織召開公司部門負(fù)責(zé)人工作例會(huì),總結(jié)、研究公司現(xiàn)階段工程、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)及管理情況,對(duì)重大問(wèn)題或

  重要事項(xiàng)提出行之有效的方案或意見,董事會(huì)研究決策。

  九、協(xié)調(diào)公司與集團(tuán)公司各部門、公司與外部所涉有關(guān)部門的關(guān)系,加強(qiáng)聯(lián)系和交流。

  二0 一一年六月二十二日

分公司風(fēng)控崗位職責(zé)(精選3篇) 相關(guān)內(nèi)容:
  • 物業(yè)分公司崗位職責(zé)(精選4篇)

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)制定、組織、監(jiān)督部門工作計(jì)劃執(zhí)行和完成情況,組織召開周例會(huì),合理安排部門人員工作;統(tǒng)籌物業(yè)服務(wù)費(fèi)、車位服務(wù)費(fèi)、水電費(fèi)和其它相關(guān)費(fèi)用的收繳工作;2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體業(yè)戶關(guān)系維護(hù),安排客服管家維護(hù)業(yè)戶關(guān)系并定期走訪v...

  • 分公司風(fēng)控崗位職責(zé)(通用3篇)

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品日常投資、運(yùn)行等行為進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控和提示,對(duì)可能出現(xiàn)的重大風(fēng)險(xiǎn)行為及時(shí)報(bào)告,并督促相關(guān)部門及時(shí)糾正;2、識(shí)別業(yè)務(wù)發(fā)展中存在的各種風(fēng)險(xiǎn)隱患,不定期對(duì)存量業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)狀況進(jìn)行評(píng)估,梳理形成風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告,并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);3、...

  • 分公司崗位職責(zé)(精選18篇)

    1、負(fù)責(zé)處理公司賬務(wù)工作,做好公司內(nèi)、外賬;2、負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)報(bào)表制作與完善,獨(dú)立完成公司稅務(wù)申報(bào)等工作;3、按規(guī)定時(shí)間結(jié)賬、編制會(huì)計(jì)報(bào)表,依據(jù)公司要求編制各項(xiàng)內(nèi)部報(bào)表;4、熟悉稅務(wù)申報(bào)流程,負(fù)責(zé)日常納稅申報(bào)工作;5、固定資產(chǎn)、辦公...

  • 分公司人力資源職責(zé)(精選3篇)

    1. 管理工廠考勤系統(tǒng),根據(jù)工廠考勤制度監(jiān)督并支持考勤管理,每月為薪資福利計(jì)算提供考勤數(shù)據(jù);2. 組織員工活動(dòng)及員工溝通,如佛吉亞員工感謝日,季度會(huì),年會(huì),Newsletter等;3. 行政管理相關(guān)事務(wù);4. 推動(dòng)EE系統(tǒng)在公司的實(shí)施和改善;5. 工廠...

  • 分公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容(通用7篇)

    1、協(xié)同財(cái)務(wù)公司處理總帳與各種明細(xì)帳目,手續(xù)完備、數(shù)字準(zhǔn)確、登記及時(shí)、帳面清楚。2、納稅申報(bào)以及年度所得稅匯算清繳。3、負(fù)責(zé)編制月、季、年終決算和其他方面有關(guān)報(bào)表。4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)編制并執(zhí)行預(yù)算。...

  • 分公司出納崗位職責(zé)(精選6篇)

    1. 上劃分公司保費(fèi)收入戶資金,完成資金系統(tǒng)線下上劃補(bǔ)錄與確認(rèn)支付;2. 編制分公司資金管理報(bào)表及上報(bào)銀行賬戶網(wǎng)銀明細(xì);3. 編制匯總周資金計(jì)劃,及時(shí)跟進(jìn)資金系統(tǒng)數(shù)據(jù)的操作及維護(hù);4. 匯總并上報(bào)月度資金預(yù)測(cè)數(shù)據(jù),保證數(shù)據(jù)的合理性;5. 追...

  • 分公司財(cái)務(wù)崗位職責(zé)(通用7篇)

    為了保證各分公司財(cái)務(wù)人員更好地進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,加大內(nèi)部控制,提高財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作效率和質(zhì)量,向公司及有關(guān)部門提供高質(zhì)量的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息,同時(shí)也為了明確各自的職責(zé),以及具體的財(cái)務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn),特制定以下崗位職責(zé):一、會(huì)計(jì)...

  • 分公司人力資源職責(zé)(精選3篇)

    1. 管理工廠考勤系統(tǒng),根據(jù)工廠考勤制度監(jiān)督并支持考勤管理,每月為薪資福利計(jì)算提供考勤數(shù)據(jù);2. 組織員工活動(dòng)及員工溝通,如佛吉亞員工感謝日,季度會(huì),年會(huì),Newsletter等;3. 行政管理相關(guān)事務(wù);4. 推動(dòng)EE系統(tǒng)在公司的實(shí)施和改善;5. 工廠...

  • 分公司出納崗位職責(zé)(精選9篇)

    1、負(fù)責(zé)公司自有資金日常收付款業(yè)務(wù)。2、負(fù)責(zé)公司自有資金賬戶管理、銀行對(duì)賬單維護(hù)、銀行余額調(diào)節(jié)表出具。3、負(fù)責(zé)公司自有資金支付計(jì)劃管理及資金預(yù)算預(yù)實(shí)對(duì)比分析。4、負(fù)責(zé)因公司定期審計(jì)和臨時(shí)審計(jì)的需要,外出與銀行聯(lián)絡(luò)。...

  • 分公司財(cái)務(wù)崗位職責(zé)(通用10篇)

    1、協(xié)助制定省公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算2、負(fù)責(zé)銷售機(jī)會(huì)及銷售項(xiàng)目的進(jìn)度管理和項(xiàng)目利潤(rùn)概算3、負(fù)責(zé)客戶信用管控4、負(fù)責(zé)對(duì)銷售合同進(jìn)行評(píng)審,給出財(cái)務(wù)建議5、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的催收和對(duì)賬工作,出具回款計(jì)劃,協(xié)調(diào)催收工作中的部門合作6、負(fù)責(zé)...

  • 分公司副總崗位職責(zé)(精選3篇)

    1、公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)等團(tuán)隊(duì)內(nèi)部宣導(dǎo)、執(zhí)行;2、例會(huì)、活動(dòng)計(jì)劃及總結(jié)等會(huì)議的組織、召開;3、根據(jù)分公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)分解,設(shè)定組織目標(biāo)并達(dá)成;4、各項(xiàng)方案的宣貫、落地與執(zhí)行;5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的整體搭建,團(tuán)建活動(dòng)的'組織、開展;6、負(fù)責(zé)團(tuán)...

  • 分公司人力資源職責(zé)(精選3篇)

    1. 管理工廠考勤系統(tǒng),根據(jù)工廠考勤制度監(jiān)督并支持考勤管理,每月為薪資福利計(jì)算提供考勤數(shù)據(jù);2. 組織員工活動(dòng)及員工溝通,如佛吉亞員工感謝日,季度會(huì),年會(huì),Newsletter等;3. 行政管理相關(guān)事務(wù);4. 推動(dòng)EE系統(tǒng)在公司的實(shí)施和改善;5. 工廠...

  • 分公司人力資源職責(zé)(精選3篇)

    1. 管理工廠考勤系統(tǒng),根據(jù)工廠考勤制度監(jiān)督并支持考勤管理,每月為薪資福利計(jì)算提供考勤數(shù)據(jù);2. 組織員工活動(dòng)及員工溝通,如佛吉亞員工感謝日,季度會(huì),年會(huì),Newsletter等;3. 行政管理相關(guān)事務(wù);4. 推動(dòng)EE系統(tǒng)在公司的實(shí)施和改善;5. 工廠...

  • 分公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(精選5篇)

    1.負(fù)責(zé)工程類款項(xiàng)目支付復(fù)核工作,復(fù)核原始憑證真實(shí)性,審批流程等;2.建立工程合同支付臺(tái)賬索引,整理好項(xiàng)目材料及勞務(wù)等合同支付明細(xì)等;3.發(fā)票收集及整理,協(xié)助發(fā)票抵扣額申報(bào)及認(rèn)證工作;4.完成上級(jí)交辦的其他工作。...

  • 分公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容(精選6篇)

    1、負(fù)責(zé)全盤賬務(wù)處理;2、負(fù)責(zé)單據(jù)審批(如采購(gòu)單,出庫(kù)單等),保證賬實(shí)相符;3、保管及整理單據(jù)。4、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證,賬簿歸集和整理,打印,裝訂及歸檔工作,出具相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表。...

  • 崗位職責(zé)