實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的基本職責(zé)（精選16篇）

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的基本職責(zé) 篇1

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司要求確定項(xiàng)目目標(biāo)并制定項(xiàng)目工作計(jì)劃及組織項(xiàng)目實(shí)施，處理實(shí)施過程中出現(xiàn)的人員配合等問題，合理安排項(xiàng)目進(jìn)度;

　　2、 負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的綜合管理工作,處理項(xiàng)目實(shí)施過程中出現(xiàn)的技術(shù)疑難等各類問題;

　　3、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)內(nèi)部、團(tuán)隊(duì)與項(xiàng)目干系人之間的溝通、協(xié)調(diào)工作，保證項(xiàng)目在可行、有序的環(huán)境下進(jìn)行;

　　4、 控制和指導(dǎo)項(xiàng)目日常工作，管理項(xiàng)目變更;

　　5、 對項(xiàng)目的進(jìn)展和績效實(shí)施有效的管理和控制，并向公司領(lǐng)導(dǎo)及時匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展;

　　6、 獲取外部資源，需要時與不同職能部門就項(xiàng)目工作進(jìn)行協(xié)調(diào);

　　7、 與財(cái)務(wù)部配合，做好本部門的收入、成本、費(fèi)用的預(yù)算工作;

　　8、 配合公司相關(guān)部門，完成公司領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其它任務(wù)。

　　*任職要求 ：

　　1, 有志于從事醫(yī)療機(jī)構(gòu)信息化建設(shè)項(xiàng)目,積極深入了解行業(yè)知識,具備良好的溝通能力和項(xiàng)目管理能力;

　　2, 五年以上項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，其中二年以上的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn), 熟悉主流數(shù)據(jù)庫, 有數(shù)據(jù)倉庫項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn);

　　3, 能適應(yīng)出差，為人正直，思維嚴(yán)謹(jǐn)，工作主動，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力;

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的基本職責(zé) 篇2

　　職責(zé)：

　　1、作為項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)組織萬達(dá)廣場智能硬件項(xiàng)目實(shí)施(會有多家廣場并行啟動實(shí)施),并解決項(xiàng)目實(shí)施中遇到的障礙;

　　2、深入理解業(yè)務(wù)，識別項(xiàng)目交付過程中的問題，提供分析建議以支持決策，推進(jìn)方案實(shí)施。

　　2、作為實(shí)施項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，對項(xiàng)目自立項(xiàng)至結(jié)項(xiàng)的全過程進(jìn)行管理，并對結(jié)果負(fù)責(zé);

　　3、編制項(xiàng)目計(jì)劃、設(shè)計(jì)項(xiàng)目整體交付方案，并按計(jì)劃和方案推進(jìn)項(xiàng)目按期交付和結(jié)項(xiàng);

　　4、負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目范圍，負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本及客戶滿意;

　　5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目定期例會、節(jié)點(diǎn)會議的組織，項(xiàng)目溝通協(xié)調(diào)及文檔管理;

　　任職資格：

　　1、學(xué)歷要求

　　管理或IT相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷。

　　2、工作經(jīng)驗(yàn)

　　至少5年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

　　3、能力要求

　　具有項(xiàng)目集群，多項(xiàng)目并行管理的能力;

　　具有與項(xiàng)目相關(guān)事項(xiàng)的跨部門及外部溝通協(xié)調(diào)、主動協(xié)同、處理問題的能力;

　　熟悉IT項(xiàng)目管理的環(huán)境、內(nèi)容和方法，具有管理軟件項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　抗壓能力強(qiáng)，可接受長期出差。

　　有PMP證書為佳。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的基本職責(zé) 篇3

　　職責(zé)：

　　1.擔(dān)任基金公司、信托公司、證券公司以及三方機(jī)構(gòu)項(xiàng)目經(jīng)理，負(fù)責(zé)項(xiàng)目計(jì)劃的制定跟蹤。

　　2.制定項(xiàng)目管理計(jì)劃:明確項(xiàng)目目標(biāo)、范圍，項(xiàng)目組織結(jié)構(gòu)，里程碑，詳細(xì)進(jìn)度計(jì)劃，變更/風(fēng)險(xiǎn)/溝通/進(jìn)度/質(zhì)量/配置等管理方法，完成各階段報(bào)告以及跟進(jìn)回款;

　　3. 代表項(xiàng)目組與客戶進(jìn)行溝通，組織、把控項(xiàng)目需求的收集、分析和歸納等需求管理工作，并正確管理客戶的期望值;

　　4. 需要快速組織和解決項(xiàng)目運(yùn)行過程當(dāng)中發(fā)生異常的應(yīng)急情況;

　　素質(zhì)要求：

　　1.本科或以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，3年以上IT從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有一定的現(xiàn)場項(xiàng)目實(shí)施的經(jīng)驗(yàn)。

　　2：有一定的JAVA開發(fā)能力，熟悉Oracle數(shù)據(jù)庫或其他關(guān)系型數(shù)據(jù)庫的使用。

　　3.良好的規(guī)劃和執(zhí)行能力、溝通表達(dá)理解能力、組織協(xié)調(diào)能力和人際關(guān)系能力，善于分析定位和解決問題;

　　4.有金融行業(yè)相關(guān)從業(yè)背景或電子商務(wù)、CRM、智能客服方面的項(xiàng)目實(shí)施的優(yōu)先考慮。

　　5.有PMP或其他項(xiàng)目管理類證書優(yōu)先考慮。

　　6.能適應(yīng)全國范圍內(nèi)出差，抗壓能力高。

　　7.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的基本職責(zé) 篇4

　　職責(zé)

　　1. 參與項(xiàng)目實(shí)施的整個流程，包括：項(xiàng)目準(zhǔn)備、項(xiàng)目啟動、需求調(diào)研、系統(tǒng)部署調(diào)試、系統(tǒng)測試、用戶培訓(xùn)、系統(tǒng)上線等項(xiàng)目全周期交付過程管理;

　　2. 負(fù)責(zé)實(shí)施項(xiàng)目的管理，制定詳細(xì)的軟件項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃和進(jìn)度，分解項(xiàng)目;

　　3. 負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目實(shí)施過程中項(xiàng)目進(jìn)度與質(zhì)量把控，以及項(xiàng)目內(nèi)的溝通協(xié)調(diào)，結(jié)果及時反饋;

　　4. 協(xié)調(diào)公司內(nèi)部的資源，與公司的各個職能部門進(jìn)行充分的溝通、協(xié)調(diào)，使項(xiàng)目能順利的進(jìn)行;

　　5. 快速掌握公司現(xiàn)有軟件產(chǎn)品的體系架構(gòu)和技術(shù)，以進(jìn)行項(xiàng)目技術(shù)方案把控和用戶需求把控。

　　任職要求：

　　1. 計(jì)算機(jī)、信息管理、軟件工程等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;

　　2. 5年及以上的軟件實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，2年以上軟件項(xiàng)目實(shí)施管理經(jīng)驗(yàn)，有政府、運(yùn)營商、地產(chǎn)、物業(yè)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3. 熟悉軟件實(shí)施過程體系，在具備CMMI3以上認(rèn)證企業(yè)中完成過項(xiàng)目實(shí)施優(yōu)先;

　　4. 熟悉JAVA\C開發(fā)\服務(wù)器環(huán)境\硬件集成的基礎(chǔ)知識，能分析處理常見的系統(tǒng)故障;

　　5. 能夠進(jìn)行需求分析，并編寫售前方案、需求規(guī)格說明書、系統(tǒng)功能說明書;

　　6. 較強(qiáng)的組織、溝通和協(xié)調(diào)能力，良好的文字表達(dá)能力;

　　7. 富有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠承受相應(yīng)工作壓力，工作態(tài)度積極主動。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的基本職責(zé) 篇5

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)大型ERP項(xiàng)目的實(shí)施管理與資源協(xié)調(diào)。

　　2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)，參與項(xiàng)目立項(xiàng)規(guī)劃、藍(lán)圖設(shè)計(jì)、系統(tǒng)建設(shè)等階段工作，能對項(xiàng)目進(jìn)行有效的計(jì)劃與管理，能負(fù)責(zé)項(xiàng)目成果的成功交付，負(fù)責(zé)項(xiàng)目的范圍管理、財(cái)務(wù)管理和風(fēng)險(xiǎn)控制，并能撰寫與項(xiàng)目相關(guān)的報(bào)告。

　　3、履行計(jì)劃、執(zhí)行和控制等項(xiàng)目管理職責(zé)。

　　4、負(fù)責(zé)對客戶進(jìn)行深度服務(wù)，保持良好的客戶關(guān)系，持續(xù)挖掘客戶需求。

　　崗位要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，管理類、財(cái)務(wù)、計(jì)算機(jī)或其他相關(guān)專業(yè)。

　　2、從事過生產(chǎn)管理、物流運(yùn)作、現(xiàn)場管理、工業(yè)工程、財(cái)務(wù)管理等其中之一的工作，或在管理軟件公司從事ERP或大型管理軟件實(shí)施工作、項(xiàng)目管理工作，具備2年以上的經(jīng)驗(yàn)。

　　3、性格開朗，思維開放，善于學(xué)習(xí)與提煉，表達(dá)溝通能力強(qiáng);熱愛顧問本職工作，能高效工作，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

　　4、具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和較強(qiáng)的溝通能力、項(xiàng)目管理能力、項(xiàng)目控制和推動能力。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的基本職責(zé) 篇6

　　職責(zé)：

　　1. 負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的系統(tǒng)設(shè)計(jì)和研發(fā)工作，架構(gòu)的設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn);

　　2. 指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)產(chǎn)品的概要設(shè)計(jì)和詳細(xì)設(shè)計(jì);

　　3、熱愛技術(shù)和探索新技術(shù)的能力，有解決問題的熱情和勇氣，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)。

　　職位要求：

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件相關(guān)專業(yè)，3年以上PHP研發(fā)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，1年項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

　　2、精通PHP語言，精通TP，熟悉Yii等開源框架，承擔(dān)過公司核心產(chǎn)品模塊的設(shè)計(jì), 開發(fā);

　　3、熟悉Linux系統(tǒng)，能管理服務(wù)器，熟悉Memcache、redis、頁面靜態(tài)化等技術(shù);

　　4、熟練操作MySQL數(shù)據(jù)庫，熟悉數(shù)據(jù)庫配置、部署和優(yōu)化;

　　5、熟悉HTML5、移動WEB及常用前端框架例如bootstrap,easyUi等;

　　6. 熟練掌握一種CMS 程序。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的基本職責(zé) 篇7

　　1、全面負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)的項(xiàng)目施工和協(xié)調(diào)工作，對工程進(jìn)度、質(zhì)量、成本負(fù)責(zé);確保工程按期保質(zhì)保量完工;

　　2、掌握管轄區(qū)域內(nèi)工程施工標(biāo)準(zhǔn)、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)要求等，確保工程不頻繁返工;

　　3、熟悉施工圖紙，制定工程施工方案、應(yīng)急方案、進(jìn)度計(jì)劃、材料表等;

　　4、根據(jù)現(xiàn)場情況確定工程開工時間，按照既定施工方案組織或協(xié)調(diào)工程施工;

　　5、按照施工規(guī)范對施工過程嚴(yán)格把控，隱蔽工程留好影像資料，工序驗(yàn)收資料齊全，各類型交接手續(xù)齊全;

　　6、配合相關(guān)部門做好工程施工的前期勘察、施工交底、竣工驗(yàn)收等，對改造或無設(shè)計(jì)圖的工程做好現(xiàn)場勘察、草圖制作、施工方案制定等;

　　7、對產(chǎn)生的工程施工質(zhì)量問題及時分析原因、找出解決措施并以書面形式上報(bào)生產(chǎn)經(jīng)理;

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的基本職責(zé) 篇8

　　1：對接學(xué)校招就辦和院系領(lǐng)導(dǎo)，洽談校企合作。

　　2：撰寫校園宣講PPT及演練，組織團(tuán)隊(duì)執(zhí)行校園項(xiàng)目。

　　3：聯(lián)系合作院校，了解生源情況，匹配校招客戶需求。

　　4：對校招學(xué)生進(jìn)行管理，增加留存率，辦理校招同學(xué)入職離職等手續(xù)。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的基本職責(zé) 篇9

　　1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目/案場日常工作的監(jiān)督和協(xié)調(diào)工作;

　　2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目/案場管理與經(jīng)營，制定全面運(yùn)營工作計(jì)劃并組織、實(shí)施;

　　3、根據(jù)公司的方針政策，制定本項(xiàng)目的績效考核標(biāo)準(zhǔn);

　　4、協(xié)調(diào)、激勵、指導(dǎo)各部門專業(yè)化工作，提高客戶滿意度;

　　5、及時收集、整理有關(guān)提高服務(wù)質(zhì)量方面的建議和信息，并及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況;

　　6、協(xié)調(diào)項(xiàng)目/案場各部門業(yè)務(wù)處理關(guān)系，檢查各部門工作實(shí)施情況;

　　7、監(jiān)督檢查制度的執(zhí)行。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的基本職責(zé) 篇10

　　1.協(xié)助公司技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、技術(shù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計(jì)和開發(fā)總體管理,以及公司項(xiàng)目流程體系和質(zhì)量體系的建立與監(jiān)督執(zhí)行等。

　　2.指導(dǎo)、審核項(xiàng)目總體技術(shù)方案，組織制定和實(shí)施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案。

　　3.檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)、考核項(xiàng)目工作,為項(xiàng)目提供技術(shù)支持。

　　4.收集和分析產(chǎn)品市場信息，為公司產(chǎn)品立項(xiàng)、設(shè)計(jì)提供意見方案。

　　5.跟蹤項(xiàng)目，及時發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)并正確處理。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的基本職責(zé) 篇11

　　1、負(fù)責(zé)公司軟件產(chǎn)品/項(xiàng)目研發(fā)管理工作;

　　2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施現(xiàn)場的協(xié)調(diào)和溝通管理;

　　3、負(fù)責(zé)軟件需求調(diào)研和客戶溝通工作;

　　4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)和項(xiàng)目指導(dǎo)，組織協(xié)調(diào)項(xiàng)目組成員完成項(xiàng)目任務(wù);

　　5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)方案、技術(shù)架構(gòu)制定，以及核心代碼編寫;

　　6、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目管理計(jì)劃，完成從軟件項(xiàng)目立項(xiàng)、需求調(diào)研、需求分析，到系統(tǒng)開發(fā)、系統(tǒng)測試、系統(tǒng)實(shí)施部署等過程的管理;

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的基本職責(zé) 篇12

　　1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的全面經(jīng)營、管理工作;

　　2、負(fù)責(zé)對接轄區(qū)內(nèi)的客戶，代表公司維系客戶關(guān)系及市場拓展;

　　3、負(fù)責(zé)對轄區(qū)內(nèi)合同轉(zhuǎn)換率負(fù)責(zé)，確保合同轉(zhuǎn)換率目標(biāo)的達(dá)成;

　　4、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)所有項(xiàng)目的實(shí)施、管理及合格交付工作;

　　5、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)業(yè)務(wù)指標(biāo)的管控，對業(yè)務(wù)指標(biāo) 100%達(dá)標(biāo)率目標(biāo)負(fù)責(zé);

　　6、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的人、財(cái)、物管理及項(xiàng)目核算工作 ;

　　7、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的人身及作業(yè)安全管理工作，對安全零事故目標(biāo)負(fù)責(zé)。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的基本職責(zé) 篇13

　　1、負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控、流程類咨詢項(xiàng)目，為客戶提供系統(tǒng)的解決方案，確保項(xiàng)目高質(zhì)量完成;

　　2、負(fù)責(zé)與企業(yè)管理層進(jìn)行項(xiàng)目溝通，針對客戶需求獨(dú)立完成項(xiàng)目報(bào)告撰寫;

　　3、參與項(xiàng)目成果匯報(bào)工作，并輔助客戶推進(jìn)咨詢方案的落地;

　　4、負(fù)責(zé)提煉和總結(jié)風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控、流程類咨詢項(xiàng)目的相關(guān)知識，并參與公司知識管理工作;

　　5、承擔(dān)或參與公司內(nèi)部課題或者培訓(xùn)課程的開發(fā)、設(shè)計(jì)與實(shí)施;

　　6、參與重點(diǎn)行業(yè)研究、專項(xiàng)課題研究及模塊研究。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的基本職責(zé) 篇14

　　1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量類生產(chǎn)類領(lǐng)導(dǎo)力等相關(guān)培訓(xùn)、咨詢產(chǎn)品的銷售工作，并為客戶定制化培訓(xùn)解決方案;

　　2、對于客戶需求有敏銳的嗅覺以及能迅速匹配培訓(xùn)需求的能力，結(jié)合客戶的需求，完成需求調(diào)研與診斷分析，制定針對性、專業(yè)化的內(nèi)訓(xùn)解決方案;

　　3、對客戶的咨詢、疑問、建議、反饋快速響應(yīng)，并及時解決，提升客戶滿意度;

　　4、組織實(shí)施培訓(xùn)，滲透培訓(xùn)服務(wù)的全程及后續(xù)開發(fā)，反饋培訓(xùn)報(bào)告，建立客戶檔案;

　　5、為客戶提供全面完善的服務(wù)，售前溝通、售中以及售后的跟蹤反饋工作，并有能力協(xié)調(diào)解決突發(fā)情況達(dá)成客戶的滿意度;

　　6、完成公司制定的銷售考核，并提供市場信息和競爭對手分析;

　　7、積極主動地開拓多渠道銷售，挖掘和推動潛在的銷售機(jī)會，發(fā)展新客戶群體;

　　8、能保持良好的新老客戶關(guān)系，維持良性可持續(xù)發(fā)展的合作關(guān)系，提高客戶對公司產(chǎn)品的認(rèn)可度，建立公司的信譽(yù)并贏得客戶信賴。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的基本職責(zé) 篇15

　　1.根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度節(jié)點(diǎn)合理組織現(xiàn)場材料、人員、安全、質(zhì)量進(jìn)度等管理工作;

　　2. 管控施工過程，及時解決圖紙和施工過程中出現(xiàn)的問題;

　　3.協(xié)調(diào)甲方、班組等各方關(guān)系，完成各項(xiàng)工作指標(biāo);

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的基本職責(zé) 篇16

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目工程材料、設(shè)備的技術(shù)指標(biāo)、選型及數(shù)量。

　　2、配合設(shè)計(jì)人員進(jìn)行項(xiàng)目前期運(yùn)作。

　　3、負(fù)責(zé)工程開工前的準(zhǔn)備及圖紙審查工作。

　　4、協(xié)調(diào)與甲方、監(jiān)理及相關(guān)單位之間的關(guān)系。

　　5、負(fù)責(zé)工程施工過程中質(zhì)量、進(jìn)度、現(xiàn)場的控制管理。

　　6、對工程管理過程中的文件、資料進(jìn)行管理，配合完成工程竣工驗(yàn)收及移交工作;

　　任職要求：

　　1、電氣、自動化、機(jī)電等相關(guān)專業(yè)，�？萍皩？埔陨蠈W(xué)歷。

　　2、熟悉音視頻系統(tǒng)、綜合布線、智能化、弱電行業(yè)的相關(guān)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。

　　3、具備3年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，對設(shè)備及系統(tǒng)有一定的調(diào)試和維護(hù)經(jīng)驗(yàn)。