全市就業(yè)工作會(huì)議上的講話(精選3篇)
全市就業(yè)工作會(huì)議上的講話 篇1
同志們:
這次會(huì)議是經(jīng)市政府同意確定召開(kāi)的,主要任務(wù)是貫徹落實(shí)全省高校畢業(yè)生就業(yè)暨促進(jìn)創(chuàng)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)、全省就業(yè)工作座談會(huì)、全省職業(yè)能力建設(shè)暨加快技工教育發(fā)展工作會(huì)議精神,總結(jié)工作,交流經(jīng)驗(yàn),分析形勢(shì),研究部署今年的工作任務(wù)。剛才,左市長(zhǎng)代表市政府作了重要講話,充分肯定了""期間全市就業(yè)工作所取得的顯著成績(jī),分析了當(dāng)前面臨的新形勢(shì),對(duì)做好今年的就業(yè)工作提出了明確要求和殷切期望,充分體現(xiàn)了市委、市政府對(duì)就業(yè)工作的高度重視和關(guān)心支持。大家一定要認(rèn)真學(xué)習(xí),結(jié)合實(shí)際,抓好貫徹落實(shí)。會(huì)上,還隆重表彰了全市職業(yè)培訓(xùn)鑒定工作和農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移工作先進(jìn)單位;沂水縣、沂南縣、臨沭縣分別從落實(shí)政策促就業(yè),大力促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè),開(kāi)展創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型城市、推進(jìn)全民創(chuàng)業(yè)等方面,作了典型經(jīng)驗(yàn)介紹,可以說(shuō),亮點(diǎn)突出、特點(diǎn)鮮明、經(jīng)驗(yàn)可貴,希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒,取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同提高。杜剛局長(zhǎng)作了一個(gè)務(wù)實(shí)的工作報(bào)告,全面總結(jié)了""期間的全市就業(yè)工作,深入分析了當(dāng)前面臨的形勢(shì),安排部署了今年的工作任務(wù)。下面,根據(jù)上級(jí)會(huì)議要求和局黨組研究的意見(jiàn),就會(huì)議的貫徹落實(shí),再?gòu)?qiáng)調(diào)幾點(diǎn)。
一、要認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達(dá)會(huì)議精神。就業(yè)工作是關(guān)系民生的頭等大事,黨委政府高度重視,社會(huì)各界廣泛關(guān)注,促進(jìn)就業(yè)是人社部門的一項(xiàng)重要職責(zé)。這次會(huì)議既傳達(dá)學(xué)習(xí)了上級(jí)關(guān)于就業(yè)工作的新精神、新要求,也結(jié)合我市實(shí)際提出了統(tǒng)籌推動(dòng)城鄉(xiāng)就業(yè)的具體措施。左市長(zhǎng)站在推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的高度,就突出抓好高校畢業(yè)生就業(yè)、以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)、職業(yè)技能培訓(xùn)以及公共服務(wù)體系建設(shè)等方面,提出了具體要求,針對(duì)性非常強(qiáng)。會(huì)后,各縣區(qū)局要迅速將這次會(huì)議主要精神,特別是左市長(zhǎng)的重要講話以及納入省市縣政府考核的指標(biāo)和要求,向縣區(qū)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)好,為黨委政府當(dāng)好參謀,最大限度地爭(zhēng)取黨委政府的支持。要認(rèn)真組織班子成員和有關(guān)科室單位學(xué)習(xí)好這次會(huì)議精神,尤其是全省三個(gè)會(huì)議精神和左市長(zhǎng)的重要講話,明確目標(biāo),突出重點(diǎn),真正把思想統(tǒng)一到市委市政府和上級(jí)對(duì)就業(yè)工作的部署要求上來(lái),落實(shí)到全市促進(jìn)就業(yè)的具體工作中去。通過(guò)學(xué)習(xí),既要認(rèn)清當(dāng)前我市就業(yè)工作所面臨的新形勢(shì)、新任務(wù),增強(qiáng)工作的責(zé)任感和緊迫感,又要看到有利的方面,增強(qiáng)做好工作的信心和決心,以飽滿的熱情,創(chuàng)新的思路,務(wù)實(shí)的舉措,推動(dòng)全市就業(yè)工作再上新水平,再創(chuàng)新佳績(jī)。
二、要切實(shí)抓好各項(xiàng)政策措施的落實(shí)。"為政之要,重在落實(shí)"。今年各項(xiàng)工作任務(wù)目標(biāo)能不能落實(shí),不僅是工作作風(fēng)的體現(xiàn),更是能力素質(zhì)的體現(xiàn)。對(duì)今天會(huì)上安排部署的工作任務(wù),都要以雷厲風(fēng)行的態(tài)度,抓好貫徹落實(shí),做到執(zhí)行有力,政令暢通,說(shuō)了就干,定了就辦,決不允許陽(yáng)奉陰違,討價(jià)還價(jià),搞上有政策,下有對(duì)策。對(duì)去年的就業(yè)考核工作,市領(lǐng)導(dǎo)不是很滿意,我們自己也不是很滿意,在很大程度上反映了我們?cè)诼鋵?shí)上級(jí)政策過(guò)程中打了折扣,對(duì)上級(jí)政策把握不準(zhǔn),基層情況不了解,基礎(chǔ)工作不扎實(shí)。務(wù)鋒市長(zhǎng)在批示中非常含蓄地指出,要針對(duì)工作中存在的問(wèn)題,認(rèn)真加以整改,努力提高在全省的位次。對(duì)此,作為促進(jìn)就業(yè)的職能部門,各級(jí)人社部門責(zé)無(wú)旁貸,要切實(shí)發(fā)揮好牽頭攬總的作用,督促調(diào)度好各有關(guān)部門,齊心協(xié)力,共同努力,狠抓落實(shí),力爭(zhēng)在今年的就業(yè)工作考核中取得好的成績(jī),向市委、市政府交上一份滿意的答卷。
(一)關(guān)于高校畢業(yè)生就業(yè)工作。要在統(tǒng)籌解決好城鎮(zhèn)困難群體、農(nóng)民工等就業(yè)的同時(shí),要繼續(xù)把高校畢業(yè)生就業(yè)放在就業(yè)工作的首位。省政府第94次常務(wù)會(huì)議專題聽(tīng)取了高校畢業(yè)生就業(yè)工作情況匯報(bào),明確市、縣區(qū)政府是做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作的責(zé)任主體,并作為市縣政府績(jī)效考核的重要內(nèi)容,提出了促進(jìn)大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的具體措施,我們一定要結(jié)合左市長(zhǎng)的要求,把各項(xiàng)政策措施落實(shí)到位。要摸清我市高校畢業(yè)生就業(yè)的底子,暢通高校畢業(yè)生到中小企業(yè)、城鄉(xiāng)基層就業(yè)渠道,落實(shí)好促進(jìn)高校畢業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策措施,著力抓好小額擔(dān)保貸款政策和大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化基地或創(chuàng)業(yè)園建設(shè)。各縣區(qū)要積極爭(zhēng)取財(cái)政、金融部門的支持,落實(shí)配套資金,兌現(xiàn)貼息等政策措施,還沒(méi)有開(kāi)展小額擔(dān)保貸款的縣區(qū)(蘭山、河?xùn)|、羅莊、沂南、莒南),要作為今年工作的重點(diǎn),向黨委政府匯報(bào)好,無(wú)論如何一定要啟動(dòng),切實(shí)發(fā)揮好小額擔(dān)保貸款對(duì)促進(jìn)創(chuàng)業(yè)、推動(dòng)就業(yè)的扶持作用。
(二)關(guān)于職業(yè)培訓(xùn)工作。職業(yè)培訓(xùn)作為提高勞動(dòng)者技能水平和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力的主要途徑,是實(shí)施擴(kuò)大就業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,解決就業(yè)總量矛盾和結(jié)構(gòu)性矛盾,促進(jìn)就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)的根本措施。對(duì)職業(yè)培訓(xùn)工作,國(guó)務(wù)院專門制定下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)職業(yè)培訓(xùn)促進(jìn)就業(yè)的意見(jiàn)》(國(guó)發(fā)〔20xx〕36號(hào)),并于2月22日召開(kāi)了全國(guó)職業(yè)培訓(xùn)工作電視電話會(huì)議;4月8日,省人社廳召開(kāi)了全省職業(yè)能力建設(shè)暨加快技工教育發(fā)展工作會(huì)議,郭兆信副省長(zhǎng)親自到會(huì)并作了重要講話。這為我們進(jìn)一步做好新形勢(shì)下的職業(yè)培訓(xùn)工作,尤其是對(duì)技工教育改革提出了新要求。近年來(lái),我市技工院校和民辦職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在加強(qiáng)技能人才培養(yǎng),提高勞動(dòng)者技能素質(zhì)方面發(fā)揮了重要作用。去年在全市技工院校普遍招生下滑的形勢(shì)下,我市技工院校招生達(dá)到9610人。下一步,要堅(jiān)持以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向的人才培養(yǎng)模式,突出辦學(xué)特色,積極推行"雙證互通"制度,科學(xué)設(shè)置專業(yè),推行校企合作等模式,經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要什么樣的人才,就開(kāi)設(shè)什么專業(yè),培養(yǎng)什么樣的人才,為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供強(qiáng)有力的技能人才支撐。要繼續(xù)在技工院校和職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)實(shí)行派駐督導(dǎo)員制度,切實(shí)發(fā)揮橋梁和紐帶作用,提高教學(xué)質(zhì)量,推動(dòng)技工院校健康發(fā)展。
(三)關(guān)于基層公共服務(wù)平臺(tái)建設(shè)。我到市勞動(dòng)保障局之后第一件事,就是抓基層勞動(dòng)保障平臺(tái)建設(shè)。實(shí)踐證明,這項(xiàng)工作我們走在了全省乃至全國(guó)的前列,無(wú)論是部里還是省里,都對(duì)我們這項(xiàng)工作給予了充分肯定。省廳最近要制定下發(fā)《全省人力資源和社會(huì)保障基層公共服務(wù)平臺(tái)建設(shè)規(guī)劃》,對(duì)基層公共服務(wù)平臺(tái)建設(shè)在機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配備、經(jīng)費(fèi)來(lái)源、平臺(tái)功能、服務(wù)場(chǎng)所和設(shè)施設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)化以及信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)等方面,提出明確要求:鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)統(tǒng)稱為人力資源和社會(huì)保障所,工作人員原則上每6000名服務(wù)對(duì)象配備1人,每個(gè)街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)不能少于5人;社區(qū)、行政村(農(nóng)村社區(qū))統(tǒng)稱人力資源和社會(huì)保障服務(wù)站(?協(xié)理員),對(duì)人口數(shù)在1000人以上的社區(qū)、行政村(農(nóng)村社區(qū)),工作人員原則上按每800名服務(wù)對(duì)象配備1人,對(duì)人口數(shù)在1000人以下的社區(qū)、行政村(農(nóng)村社區(qū)),工作人員一般配備1到2人;內(nèi)容上除原來(lái)的工作內(nèi)容外,增加了人才服務(wù)的職能;服務(wù)場(chǎng)所也有了明確的規(guī)定,一類鄉(xiāng)鎮(zhèn)120㎡以上,二類鄉(xiāng)鎮(zhèn)80-120㎡。省廳計(jì)劃5月份在我市召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)基層勞動(dòng)保障平臺(tái),在推進(jìn)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)、人才服務(wù)、社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳、新農(nóng)保試點(diǎn)和執(zhí)法維權(quán)等方面發(fā)揮了重要作用。但是,目前,個(gè)別縣區(qū)不重視基層平臺(tái)建設(shè),出現(xiàn)下滑的跡象,存在機(jī)構(gòu)不健全、人員不到位、有事無(wú)人干、有人無(wú)事干的現(xiàn)象。這與我們?nèi)找娣敝氐墓ぷ魅蝿?wù)不相適應(yīng)。各縣區(qū)一定要繼續(xù)高度重視鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)勞動(dòng)保障所建設(shè),將能夠下放的職責(zé)權(quán)限,全部下放到勞動(dòng)保障所,確保有人干事,有事可干,發(fā)揮作用。去年我們抓住失業(yè)保險(xiǎn)基金擴(kuò)大支出范圍試點(diǎn)的有利時(shí)機(jī),共支出擴(kuò)大試點(diǎn)資金4386萬(wàn)元,其中,用于市、縣區(qū)人力資源市場(chǎng)和基層公共服務(wù)平臺(tái)網(wǎng)絡(luò)設(shè)施設(shè)備購(gòu)置支出達(dá)到2323.1萬(wàn)元,這對(duì)于推進(jìn)我們的信息化建設(shè)發(fā)揮了十分重要的作用。各縣區(qū)采購(gòu)的網(wǎng)絡(luò)設(shè)施設(shè)備一定要滿足事業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的需要,市信息中心和市人力資源開(kāi)發(fā)服務(wù)管理辦公室要加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo),統(tǒng)一規(guī)劃布局,確保發(fā)揮作用,確實(shí)解決好信息網(wǎng)絡(luò)不暢、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)不實(shí)等問(wèn)題。今年省里還將對(duì)擴(kuò)大失業(yè)保險(xiǎn)基金支出進(jìn)行檢查審計(jì),各縣區(qū)要嚴(yán)格執(zhí)行政策,?顚S,按照政府采購(gòu)的要求和程序進(jìn)行。
(四)關(guān)于工作作風(fēng)問(wèn)題。今年,市委、市政府在全市部署開(kāi)展了"效能服務(wù)提升年"活動(dòng),目的就是推動(dòng)各級(jí)各部門進(jìn)一步改進(jìn)作風(fēng),轉(zhuǎn)變職能,提升服務(wù)發(fā)展的能力和水平。4月14日下午,市委、市政府又召開(kāi)全市優(yōu)化發(fā)展環(huán)境大討論活動(dòng)動(dòng)員會(huì),對(duì)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,提高行政效能進(jìn)行再動(dòng)員再部署。我們一定要結(jié)合人社部門實(shí)際,抓好貫徹落實(shí),特別是各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)和服務(wù)窗口,更要引起高度重視,以創(chuàng)建"服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展高效優(yōu)質(zhì)單位"活動(dòng)為載體,完善服務(wù)流程,提高工作效能,提升服務(wù)質(zhì)量,為廣大勞動(dòng)者和用人單位提供高效便捷優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。近期,市紀(jì)委監(jiān)察局、市糾風(fēng)辦還要組成暗訪小組,對(duì)貫徹落實(shí)全市有關(guān)會(huì)議精神,實(shí)行工作日中午禁酒,提高工作效率和工作作風(fēng)等問(wèn)題,進(jìn)行明察暗訪,一旦發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題,將嚴(yán)肅處理。在這方面,大家一定要嚴(yán)格遵守規(guī)定,絕不能因小失大,更不能頂風(fēng)違紀(jì),影響人社部門的形
(五)關(guān)于廉潔自律問(wèn)題。這個(gè)問(wèn)題,我是逢會(huì)必講,但仍有極個(gè)別同志把握不住自己,違法犯罪,身陷牢獄。雖然是個(gè)例,但影響的卻是人社部門的整體形象。就業(yè)專項(xiàng)資金、技能培訓(xùn)資金等,都是落實(shí)惠民政策的重要保障,特別是對(duì)我們這樣一個(gè)財(cái)政狀況并不寬裕的市,更要把資金用到刀刃上,切實(shí)發(fā)揮好作用。要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)就業(yè)、培訓(xùn)等資金的監(jiān)管,完善工作制度,規(guī)范業(yè)務(wù)流程,加強(qiáng)監(jiān)督監(jiān)管,確保不出現(xiàn)任何問(wèn)題。要時(shí)刻警鐘長(zhǎng)鳴,繃緊廉潔自律這根弦,工作有點(diǎn)失誤,組織可以幫助,領(lǐng)導(dǎo)同志們可以原諒,但在這方面出了問(wèn)題,誰(shuí)也幫不了你,誰(shuí)也救不了你。在政策法律面前只有行與不行,不能打折扣,不能搞變通,大家一定要算清政治賬、算清感情帳、算清經(jīng)濟(jì)賬、算清家庭賬,踏踏實(shí)實(shí)做事、堂堂正正做人、清清白白從政,經(jīng)得起風(fēng)風(fēng)雨雨的考驗(yàn)。
三、要狠抓督導(dǎo)檢查。近年來(lái),省委省政府高度重視民生工作,將新增城鎮(zhèn)就業(yè)、新增農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)、城鎮(zhèn)基本養(yǎng)老和醫(yī)療保險(xiǎn)參保人數(shù)、高技能人才增長(zhǎng)率等多項(xiàng)工作指標(biāo),列入對(duì)各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和主要負(fù)責(zé)人的考核內(nèi)容。從今年開(kāi)始,又把高校畢業(yè)生就業(yè)情況納入對(duì)市縣政府績(jī)效考核的重要約束性指標(biāo)。姜大明省長(zhǎng)、郭兆信副省長(zhǎng)在省里召開(kāi)的會(huì)議上多次強(qiáng)調(diào)指出,今年省政府要對(duì)各市民生工作進(jìn)展情況進(jìn)行調(diào)度和排序,對(duì)于后兩位的,市長(zhǎng)要到省里作出說(shuō)明。對(duì)涉及民生工作的各項(xiàng)考核指標(biāo),市政府也決定對(duì)縣區(qū)政府進(jìn)行考核,逐一排序,通報(bào)到黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo),對(duì)排序靠后的縣區(qū),市長(zhǎng)將約請(qǐng)縣區(qū)長(zhǎng)談話。為進(jìn)一步加大對(duì)各縣區(qū)檢查督導(dǎo)力度,市局將對(duì)市政府考核縣區(qū)政府以及年度目標(biāo)管理責(zé)任書中的任務(wù)指標(biāo),實(shí)行一月一通報(bào),一季一小結(jié),半年一總結(jié),并將每月通報(bào)排序情況,直接報(bào)給市委市政府主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)、縣區(qū)黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo),作為年度考核評(píng)先樹優(yōu)的重要依據(jù)。這不是有意跟大家過(guò)不去,這是工作的需要,一旦完不成任務(wù),到時(shí)大家都很難看,無(wú)法向黨委政府交待。對(duì)于這些硬指標(biāo)、硬任務(wù),大家一定要認(rèn)真對(duì)待,主要領(lǐng)導(dǎo)親自過(guò)問(wèn),親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)靠上具體抓,對(duì)照工作目標(biāo)任務(wù),進(jìn)一步細(xì)化量化,建立目標(biāo)責(zé)任制,責(zé)任到人,形成一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)的工作機(jī)制。特別要抓住重點(diǎn)和工作中存在的問(wèn)題,加強(qiáng)調(diào)研,跟蹤督查,定期調(diào)度,及時(shí)研究解決工作中存在的困難和問(wèn)題,采取扎實(shí)有效的措施,真正把工作做實(shí)做細(xì),抓出成效。
全市就業(yè)工作會(huì)議上的講話 篇2
同志們:
剛才,市委孫永春書記對(duì)做好全市就業(yè)工作做了重要講話,提出了明確要求,各級(jí)各部門要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì),切實(shí)抓好貫徹落實(shí)。下面,我著重就做好當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的就業(yè)、社會(huì)保障和勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)工作,講三點(diǎn)意見(jiàn)。
一、強(qiáng)化綜合措施,努力實(shí)現(xiàn)全體城鄉(xiāng)勞動(dòng)者充分就業(yè)
20xx年國(guó)家實(shí)施積極的就業(yè)政策以來(lái),全市各級(jí)按照國(guó)家和省、市的決策部署,加大推進(jìn)力度,狠抓工作落實(shí),保持了全市就業(yè)局勢(shì)的持續(xù)穩(wěn)定,促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。
一是就業(yè)工作的地位作用更加突出。
各級(jí)把就業(yè)工作擺上重要議事日程,納入國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃。市委、市政府連續(xù)五年把促進(jìn)城鄉(xiāng)就業(yè)列入為民服務(wù)首件實(shí)事,與縣市區(qū)簽訂目標(biāo)責(zé)任書,作為政績(jī)考核的重要內(nèi)容。市、縣兩級(jí)均建立了就業(yè)工作促進(jìn)委員會(huì)和農(nóng)民工工作聯(lián)席會(huì)議制度,明確部門職責(zé),加強(qiáng)督查考核,定期通報(bào)情況,推動(dòng)了就業(yè)工作深入開(kāi)展。
二是城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的就業(yè)格局初步形成。
加快建設(shè)城鄉(xiāng)一體的公共就業(yè)服務(wù)體系,面向各類從業(yè)人員開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn),將進(jìn)城務(wù)工人員依法納入社會(huì)保險(xiǎn),在全國(guó)率先實(shí)行農(nóng)民工與城鎮(zhèn)職工失業(yè)保險(xiǎn)平等待遇,促進(jìn)了城鄉(xiāng)勞動(dòng)者平等就業(yè)、素質(zhì)就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)。全市累計(jì)新增城鎮(zhèn)就業(yè)76.2萬(wàn)人,連續(xù)五年保持了城鄉(xiāng)就業(yè)同步增長(zhǎng)、就業(yè)增長(zhǎng)大于失業(yè)增長(zhǎng)、城鎮(zhèn)登記失業(yè)率在3.3%以下、再就業(yè)資金投入總額不斷增長(zhǎng)、就業(yè)工作考核全省第一名,同時(shí)我市還被列入全國(guó)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)試點(diǎn)城市。
三是各項(xiàng)政策落實(shí)力度逐年加大。
先后出臺(tái)了三輪就業(yè)扶持政策,形成了社保補(bǔ)貼、稅費(fèi)減免、小額貸款、就業(yè)援助、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等一整套較為完善的就業(yè)扶持政策體系。累計(jì)安排再就業(yè)資金3.9億元,支出3.3億元,其中發(fā)放社保和崗位補(bǔ)貼1.5億元,享受各類就業(yè)扶持政策的失業(yè)人員達(dá)到5萬(wàn)多人,幫助1.6萬(wàn)名就業(yè)困難群體穩(wěn)定了就業(yè)崗位;減免各類稅費(fèi)1.9億元,為2萬(wàn)多名個(gè)體經(jīng)營(yíng)失業(yè)人員和200多戶服務(wù)型企業(yè)降低了創(chuàng)業(yè)成本,減輕了企業(yè)負(fù)擔(dān);發(fā)放小額擔(dān)保貸款近4600萬(wàn)元,幫助1700多名失業(yè)人員解決了資金難題,實(shí)現(xiàn)了自主創(chuàng)業(yè)。
四是困難群體就業(yè)援助富有成效。
建立和完善了困難群體就業(yè)申報(bào)幫扶制度和城鄉(xiāng)零就業(yè)家庭“動(dòng)態(tài)消零”制度,累計(jì)幫扶困難群體就業(yè)4.2萬(wàn)人,其中幫助1800多戶零就業(yè)家庭實(shí)現(xiàn)一戶至少一人就業(yè),城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭和農(nóng)村貧困零轉(zhuǎn)移就業(yè)家庭做到了存量消零。從去年開(kāi)始,零就業(yè)家庭幫扶工作基本做到了“出現(xiàn)一戶、認(rèn)定一戶、援助一戶”,實(shí)現(xiàn)了“動(dòng)態(tài)消零”。這些成績(jī)的取得,是中央和省委、省政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是全市各級(jí)各有關(guān)部門和社會(huì)各界相互支持、共同努力的結(jié)果,也是勞動(dòng)保障系統(tǒng)干部職工齊心協(xié)力、扎實(shí)工作的結(jié)果。在此,我代表市委、市政府向全市勞動(dòng)保障系統(tǒng)的廣大干部職工表示親切慰問(wèn),向關(guān)心支持就業(yè)工作的社會(huì)各界表示衷心感謝!
當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期,全市就業(yè)工作總的要求是:以黨的xx大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以落實(shí)《就業(yè)促進(jìn)法》為主線,認(rèn)真貫徹中央和省、市經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神,積極應(yīng)對(duì)國(guó)際金融危機(jī)對(duì)就業(yè)帶來(lái)的嚴(yán)重影響,實(shí)施更加積極的就業(yè)政策,提供更加完善的就業(yè)服務(wù),營(yíng)造更加優(yōu)良的就業(yè)環(huán)境,統(tǒng)籌促進(jìn)城鎮(zhèn)就業(yè)和農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè),確保全市就業(yè)局勢(shì)總體穩(wěn)定。20xx年,全市新增城鎮(zhèn)就業(yè)11萬(wàn)人以上,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.5%以內(nèi);農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)2萬(wàn)人以上。工作中突出抓好以下幾點(diǎn):
(一)有效減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),穩(wěn)定現(xiàn)有就業(yè)崗位。擴(kuò)大就業(yè)首先要從減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)、穩(wěn)定現(xiàn)有崗位做起。各級(jí)要適時(shí)采取降低或取消行政事業(yè)性收費(fèi)、緩繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、階段性降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率和擴(kuò)大失業(yè)保險(xiǎn)基金適用范圍等措施,想方設(shè)法為困難企業(yè)“降壓減負(fù)”,千方百計(jì)穩(wěn)定現(xiàn)有就業(yè)崗位。這方面,全市經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議提出了具體政策措施,這次會(huì)上又出臺(tái)了新的減負(fù)政策,允許企業(yè)緩繳最長(zhǎng)6個(gè)月的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),同時(shí)降低失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育保險(xiǎn)費(fèi)率,各級(jí)必須不折不扣地把這些政策落實(shí)到位。要發(fā)揮失業(yè)保險(xiǎn)金促進(jìn)就業(yè)的作用,在確保失業(yè)人員基本生活的同時(shí),采取在崗培訓(xùn)、輪班工作、協(xié)商薪酬等辦法穩(wěn)定員工隊(duì)伍,并保證不裁員或少裁員的困難企業(yè)可使用失業(yè)保險(xiǎn)基金支付社保補(bǔ)貼或崗位補(bǔ)貼。
(二)加快發(fā)展步伐,努力擴(kuò)大就業(yè)規(guī)模。發(fā)展既是執(zhí)政興國(guó)的第一要?jiǎng)?wù),也是解決就業(yè)的根本出路。近年來(lái),我們積極推進(jìn)八項(xiàng)重點(diǎn)工作,著力培育壯大能夠有效拉動(dòng)就業(yè)的支柱產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)品集群,實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)與擴(kuò)大就業(yè)的良性互動(dòng)。針對(duì)當(dāng)前嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì),各級(jí)一定要正確處理發(fā)展經(jīng)濟(jì)與擴(kuò)大就業(yè)的關(guān)系,大力培植新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)和就業(yè)增長(zhǎng)點(diǎn),不斷提高經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)對(duì)就業(yè)的拉動(dòng)能力。在推進(jìn)結(jié)構(gòu)調(diào)整、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式過(guò)程中,要統(tǒng)籌兼顧擴(kuò)大就業(yè),做到既大力發(fā)展先進(jìn)制造業(yè)和高端服務(wù)業(yè),又大力發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì)和餐飲、商貿(mào)、物流、家政、社區(qū)服務(wù)等行業(yè),鼓勵(lì)發(fā)展一批就業(yè)容量大的勞動(dòng)密集型企業(yè),發(fā)揮其吸納就業(yè)多的優(yōu)勢(shì),擴(kuò)大就業(yè)容量,增加就業(yè)崗位。
(三)加強(qiáng)失業(yè)調(diào)控,防范化解社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)。裁減一名職工,就會(huì)影響一個(gè)家庭;裁減一批職工,就會(huì)影響社會(huì)穩(wěn)定。各級(jí)要按照《就業(yè)促進(jìn)法》的規(guī)定,切實(shí)將失業(yè)調(diào)控納入責(zé)任考核,及時(shí)掌握企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況,充分考慮社會(huì)承受能力,最大限度防范和化解企業(yè)裁員對(duì)社會(huì)造成的沖擊。重點(diǎn)抓好“三控”:一是“控企業(yè)”。各級(jí)勞動(dòng)保障部門要做到防線前移,加強(qiáng)失業(yè)預(yù)警監(jiān)測(cè),在受金融危機(jī)影響大的外向型企業(yè)和吸納就業(yè)能力強(qiáng)的規(guī)模企業(yè)設(shè)立監(jiān)測(cè)點(diǎn),重點(diǎn)監(jiān)測(cè)企業(yè)用工情況,對(duì)可能出現(xiàn)的問(wèn)題做到早預(yù)測(cè)、早分析、早應(yīng)對(duì),防范和避免較大規(guī)模的社會(huì)性失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。二是“控規(guī)模”。對(duì)確需裁員的企業(yè),督導(dǎo)企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,依法規(guī)范裁員程序,落實(shí)裁員報(bào)告制度,切實(shí)保障勞動(dòng)者合法權(quán)益。裁員20人以上或占職工總數(shù)10%以上的企業(yè),要提前向工會(huì)或全體職工說(shuō)明情況,聽(tīng)取工會(huì)或職工意見(jiàn)后,向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障部門報(bào)告裁員方案。相關(guān)部門特別是企業(yè)主管部門要及時(shí)幫助企業(yè)研究解困措施,最大程度減少裁員數(shù)量,防止一次性大規(guī)模裁員。三是“控群體”。堅(jiān)決防止企業(yè)裁減就業(yè)弱勢(shì)群體,除職工本人原因外,裁員企業(yè)不得與患職業(yè)病職工、工傷職工、孕哺期女工、現(xiàn)役軍人配偶、距離法定退休年齡不足5年的老職工以及夫妻已有一方失業(yè)、一戶家庭中已有一人失業(yè)或單親撫養(yǎng)子女的低收入家庭職工等八類人員終止或解除勞動(dòng)關(guān)系。
(四)發(fā)揮創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的作用,積極開(kāi)辟就業(yè)渠道。促進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè),是黨的xx大提出的明確要求,也是解決就業(yè)問(wèn)題的重要措施。創(chuàng)業(yè)是最積極、最主動(dòng)的就業(yè);一人成功創(chuàng)業(yè),可以吸納多人就業(yè),實(shí)現(xiàn)就業(yè)的倍增效應(yīng),對(duì)解決當(dāng)前用工崗位不足、緩解長(zhǎng)期就業(yè)壓力具有重大意義。各級(jí)各有關(guān)部門要把以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè),作為擴(kuò)大就業(yè)的重要渠道和主攻方向,健全完善政策、培訓(xùn)、服務(wù)“三位一體”的工作機(jī)制,更大力度扶持自主創(chuàng)業(yè),加快形成“政府推動(dòng)創(chuàng)業(yè),社會(huì)支持創(chuàng)業(yè),創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)”的新型就業(yè)格局。深入開(kāi)展創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)建活動(dòng),細(xì)化完善活動(dòng)方案,向上爭(zhēng)取政策支持,加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和管理;把創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)作為促進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的切入點(diǎn),在做好失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作的基礎(chǔ)上,將培訓(xùn)范圍向高校畢業(yè)生、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、軍隊(duì)復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)人員和留學(xué)回國(guó)人員等全面延伸,增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)能力和水平,提高創(chuàng)業(yè)成功率;建立健全創(chuàng)業(yè)服務(wù)保障體系,完善服務(wù)機(jī)構(gòu)和設(shè)施,健全創(chuàng)業(yè)專家志愿團(tuán),放寬準(zhǔn)入條件,降低創(chuàng)業(yè)門檻,落實(shí)創(chuàng)業(yè)扶持資金,積極為創(chuàng)業(yè)者提供開(kāi)業(yè)指導(dǎo)、小額貸款、政策咨詢、法律維權(quán)等“一條龍”服務(wù)。
(五)堅(jiān)持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌,抓好重點(diǎn)群體就業(yè)。統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的戰(zhàn)略任務(wù),也是就業(yè)工作的發(fā)展方向,要在已有基礎(chǔ)上進(jìn)一步鞏固成果、加快推進(jìn),努力實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)就業(yè)統(tǒng)籌兼顧、協(xié)調(diào)發(fā)展。要突出“兩個(gè)加強(qiáng)”、抓好“三類群體”。“兩個(gè)加強(qiáng)”:一是加強(qiáng)人力資源市場(chǎng)體系建設(shè)。多渠道籌措資金,年內(nèi)確保完成市級(jí)人力資源市場(chǎng)建設(shè),進(jìn)一步完善縣級(jí)人力資源市場(chǎng)功能,充分發(fā)揮各類人力資源市場(chǎng)配置人力資源的基礎(chǔ)性作用。二是加強(qiáng)基層勞動(dòng)保障服務(wù)平臺(tái)建設(shè)。抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)勞動(dòng)保障事務(wù)所建設(shè),解決有牌子無(wú)機(jī)構(gòu)、有機(jī)構(gòu)無(wú)場(chǎng)地、有場(chǎng)地?zé)o人員、有人員無(wú)工作等問(wèn)題。建設(shè)滯后、達(dá)不到要求的縣市區(qū)要盡快采取措施,保證機(jī)構(gòu)、場(chǎng)地、制度、人員、經(jīng)費(fèi)、工作“六到位”;重視抓好村級(jí)勞動(dòng)保障協(xié)理員隊(duì)伍建設(shè),使服務(wù)工作真正進(jìn)社區(qū)、入村居。“三類群體”:一是做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作。大學(xué)生是寶貴的人力資源。今年是高校擴(kuò)招以來(lái)大學(xué)畢業(yè)生最多的一年,同時(shí)受國(guó)際金融危機(jī)影響,就業(yè)形勢(shì)空前嚴(yán)峻。各級(jí)各部門一定要高度重視,切實(shí)把這項(xiàng)工作放到就業(yè)的核心位置來(lái)抓,有效提供政策咨詢、職業(yè)指導(dǎo)、求職推薦、資格培訓(xùn)等就業(yè)服務(wù),支持高校畢業(yè)生到城鄉(xiāng)基層、非公企業(yè)和中小企業(yè)就業(yè),鼓勵(lì)骨干企業(yè)和科研單位吸納高校畢業(yè)生就業(yè)。人事、勞動(dòng)、教育、共青團(tuán)等部門要加強(qiáng)對(duì)高校畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo),搞好以家庭困難、求職困難畢業(yè)生為重點(diǎn)的就業(yè)援助。對(duì)有創(chuàng)業(yè)愿望的高校畢業(yè)生,有關(guān)部門要認(rèn)真落實(shí)優(yōu)惠政策,鼓勵(lì)扶持他們自主創(chuàng)業(yè)。二是做好困難群體就業(yè)援助工作。對(duì)已經(jīng)就業(yè)的困難群體,及時(shí)足額發(fā)放社保補(bǔ)貼和崗位補(bǔ)貼,保證困難群體實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè);對(duì)未就業(yè)的困難群體,組織開(kāi)展就業(yè)援助系列活動(dòng),優(yōu)先安排他們到機(jī)關(guān)事業(yè)單位后勤服務(wù)及財(cái)政資金支付工資的公益性崗位;對(duì)不需要崗位援助的困難群體,引導(dǎo)他們轉(zhuǎn)變觀念,自主創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè);對(duì)新增城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭和農(nóng)村零轉(zhuǎn)移家庭,通過(guò)政策扶持、崗位援助、結(jié)對(duì)幫扶、鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)等措施,確保至少1人實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè),不斷鞏固擴(kuò)大城鄉(xiāng)“雙零”就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)消零成果。三是做好農(nóng)民工工作。企業(yè)用工減少,受沖擊最大的是農(nóng)民工群體。各級(jí)各部門要逐項(xiàng)落實(shí)國(guó)務(wù)院關(guān)于做好當(dāng)前農(nóng)民工工作的六項(xiàng)措施,廣開(kāi)就業(yè)門路,深入實(shí)施“就業(yè)信息村村通工程”,促進(jìn)農(nóng)村富余勞動(dòng)力有序轉(zhuǎn)移就業(yè)。加強(qiáng)動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)和統(tǒng)計(jì)分析,及時(shí)了解農(nóng)民工的就業(yè)需求和創(chuàng)業(yè)意愿,開(kāi)辟農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)“綠色通道”,鼓勵(lì)農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)和投身新農(nóng)村建設(shè),。
(六)強(qiáng)化就業(yè)培訓(xùn),大力提高就業(yè)技能。提高各類失業(yè)人員就業(yè)能力,是推進(jìn)就業(yè)工作必須面對(duì)和著力解決的重要課題。各相關(guān)部門要把就業(yè)培訓(xùn)作為擴(kuò)大就業(yè)的重要內(nèi)容,圍繞產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和企業(yè)發(fā)展需要,充分運(yùn)用就業(yè)專項(xiàng)資金和失業(yè)保險(xiǎn)基金,大力實(shí)施特別職業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃,加強(qiáng)企業(yè)職工在崗培訓(xùn)、城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)培訓(xùn)、農(nóng)民工技能培訓(xùn)和高技能人才培訓(xùn),不斷提高城鄉(xiāng)勞動(dòng)者就業(yè)技能,努力實(shí)現(xiàn)素質(zhì)就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)。全面推行政府購(gòu)買培訓(xùn)成果制度,對(duì)政府提供補(bǔ)貼開(kāi)展的就業(yè)培訓(xùn),繼續(xù)面向各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)公開(kāi)招標(biāo),把培訓(xùn)補(bǔ)貼資金與培訓(xùn)后的就業(yè)率緊密掛鉤,增強(qiáng)培訓(xùn)針對(duì)性和有效性;根據(jù)需要適當(dāng)延長(zhǎng)培訓(xùn)期限,提高補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),穩(wěn)定職工隊(duì)伍,切實(shí)緩解特殊時(shí)期的就業(yè)壓力。
全市就業(yè)工作會(huì)議上的講話 篇3
各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁、同學(xué)們,下午好!很高興能有機(jī)會(huì)與大家一起交流就業(yè)這個(gè)話題。 就業(yè),通俗的說(shuō)就是工作。工作的重要性不言而喻,是人的安身立命之本。蓋洛普公司由美國(guó)著名的社會(huì)科學(xué)家喬治·蓋洛普博士于1930年代創(chuàng)立,是全球知名的民意測(cè)驗(yàn)和商業(yè)調(diào)查/咨詢公司。xx年出了一本《蓋洛普寫給中國(guó)官員的書》。在全球150多個(gè)國(guó)家進(jìn)行了全面而細(xì)致的民意調(diào)查之后,蓋洛普公司主席吉姆.克利夫頓指出,國(guó)家和城市的領(lǐng)導(dǎo)者,應(yīng)該集中力量創(chuàng)造大量的好工作,因?yàn)楣ぷ骱蛧?guó)家的命運(yùn)始終緊密相連。工作會(huì)帶來(lái)繁榮、和平以及人類的發(fā)展,相反,長(zhǎng)時(shí)期的失業(yè)則會(huì)摧毀生活、城市和國(guó)家。 從本學(xué)期開(kāi)學(xué)初的第一場(chǎng)招聘會(huì)開(kāi)始,同學(xué)們都已經(jīng)跑了不少招聘會(huì)了。已有同學(xué)和我笑稱自己已是“面霸”,——面試霸王,有的還升級(jí)為“拒無(wú)霸”——被拒、無(wú)offer霸王。在此我對(duì)這些霸王們的屢戰(zhàn)屢敗、屢敗屢戰(zhàn)、愈挫愈勇的精神深表敬佩。
俗話說(shuō)得好“旁觀者清,當(dāng)局者迷”,“眾里尋他千百度,工作卻在燈火闌珊處”。今天我想以一個(gè)就業(yè)指導(dǎo)老師和輔導(dǎo)員的身份,從旁觀者角度、用幾個(gè)通俗易懂的俗語(yǔ)和大家一起分享就業(yè)這個(gè)話題。
第一個(gè)俗語(yǔ)是“識(shí)時(shí)務(wù)者為俊杰”。這里的時(shí)務(wù)指的是就業(yè)形勢(shì)。我們現(xiàn)在趕上了“史上最難就業(yè)季”,“史上最難”有國(guó)際宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的因素,也有國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型、產(chǎn)業(yè)調(diào)整的因素。我這里有幾個(gè)數(shù)據(jù),準(zhǔn)確地反映了當(dāng)前的就業(yè)現(xiàn)狀。第一個(gè)數(shù)據(jù)是:xx年大學(xué)畢業(yè)生達(dá)到699萬(wàn),xx年有727萬(wàn),加上xx年
尚未就業(yè)的大學(xué)生,可預(yù)計(jì)xx年高校就業(yè)人數(shù)將高達(dá)810萬(wàn)。第二個(gè)數(shù)據(jù)是:上個(gè)月14號(hào),教育部公布了15個(gè)難就業(yè)本科專業(yè),我們學(xué)院的市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)、貿(mào)易經(jīng)濟(jì)就赫然在列。同時(shí)北京市也公布了10個(gè)較難就業(yè)本科專業(yè),我院現(xiàn)有的國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、工商管理和經(jīng)濟(jì)學(xué)榜上有名。
第二個(gè)俗語(yǔ)是“寶劍鋒從磨礪出”。我想用這句話來(lái)表達(dá)我的職業(yè)觀,即青年人要有吃苦的心理準(zhǔn)備,第一份工作不要害怕辛苦,一個(gè)人的成才都要經(jīng)過(guò)艱苦磨礪。這樣的名言警句很多,孟子曰:“天將降大任于是人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚” ,拜倫說(shuō)“逆境是達(dá)到真理的一條通路”,“歲寒,然后知松柏之后凋也。”這是孔圣人的話,同樣的話民間也有:“不經(jīng)一番寒徹骨 ,焉得梅花撲鼻香”,等等,與小伙伴們共勉。
第三個(gè)俗語(yǔ)是“一口吃不成胖子”,這句話表達(dá)我的就業(yè)觀,即“先就業(yè)再擇業(yè)”。這里我還是想用數(shù)據(jù)說(shuō)話,第一個(gè)數(shù)據(jù)是今天學(xué)校就業(yè)管理系統(tǒng)公布的各專業(yè)就業(yè)率,這個(gè)數(shù)據(jù)和學(xué)校引進(jìn)的經(jīng)管類就業(yè)崗位很不匹配,針對(duì)這我做了一些調(diào)查,發(fā)現(xiàn)認(rèn)為薪水待遇偏低、工作辛苦、工作不穩(wěn)定、可能還有更好的單位來(lái)招聘等因素是目前同學(xué)簽約率不高的主因。所以我想用第二個(gè)數(shù)據(jù)和大家分享。
xx年5月23日 由21世紀(jì)教育研究院、社會(huì)科學(xué)文獻(xiàn)出版社聯(lián)合主辦的“深化教育領(lǐng)域改革研討暨《中國(guó)教育發(fā)展報(bào)告()》新聞發(fā)布會(huì)”在北京舉行。發(fā)布會(huì)正式發(fā)布了xx年教育藍(lán)皮書《中國(guó)教育發(fā)展報(bào)告()》。《教育藍(lán)皮書》指出,據(jù)北京大學(xué)教育經(jīng)濟(jì)研究所xx年6月對(duì)21個(gè)省份30所高校的問(wèn)卷調(diào)查(回收有效問(wèn)卷15060份),高校畢業(yè)生畢業(yè)時(shí)初次就業(yè)率為71.9%。從學(xué)歷層次比較來(lái)看,初次就業(yè)率呈現(xiàn)兩頭高中間低的特點(diǎn),其中?粕鸀79.7%,本科生為67.4%,碩士生與博士生均為86.2%;從學(xué)校類型來(lái)看,高職高專院校初次就業(yè)率最高,為78.1%,其次是“211”(包括“985”)重點(diǎn)大學(xué),為75.5%,普通本科院校排第三,為75.4%,獨(dú)立學(xué)院和民辦高校最低,為44.3%;從性別來(lái)看,男性初次就業(yè)率顯著高于女性,男性初次就業(yè)率(77.3%)高出女性(65.9%)11.4個(gè)百分點(diǎn),性別差距主要體現(xiàn)在“已確定單位”和“自主創(chuàng)業(yè)”兩項(xiàng)上,男性分別高出9.8和1.3個(gè)百分點(diǎn)。
xx年高校畢業(yè)生月起薪的平均為3378元。其特點(diǎn)顯示為:第一,學(xué)歷越高起薪越高,其中?粕鸀2285元,本科生為3278元,碩士生為5461元,博士生為8800元。第二,男性收入高于女性,原因主要是所從事的職業(yè)和學(xué)歷等因素的不同,在某些情況下,也存在一定程度上的性別歧視。第三,學(xué)校層次高并不能夠直接帶來(lái)高收入,《就業(yè)藍(lán)皮書》中指出,“211”重點(diǎn)高校畢業(yè)生平均起薪為3157元,一般本科院校為3793元,高職院校為3291元,民辦高校和獨(dú)立學(xué)院為2610元。第四,就業(yè)地區(qū)之間的畢業(yè)生起薪呈現(xiàn)中部低、兩頭高的特點(diǎn),最高與最低收入之比為1.88倍;其中,京津滬為5419元,東部地區(qū)為3148元,中部地區(qū)為2882元,西部地區(qū)為3167元。
以上數(shù)據(jù)說(shuō)明了我們一些同學(xué)的擇業(yè)觀念不正確,不要想“一口吃成一個(gè)胖子“,應(yīng)該樹立“先就業(yè)后擇業(yè)“的觀念。
第四個(gè)俗語(yǔ)是“可憐天下父母心”。這句話也是有感而發(fā),在做就業(yè)咨詢時(shí),經(jīng)常有同學(xué)和我訴說(shuō),這個(gè)單位我家里認(rèn)為不好,太辛苦;那個(gè)單位我家里認(rèn)為離家太遠(yuǎn)了,不能互相照顧。可憐天下父母心,舐?tīng)偾樯畎?在同學(xué)咨詢我要不要簽約時(shí),我總會(huì)補(bǔ)上這句話,你簽約前和父母要溝通一下,但絕不是對(duì)父母的愛(ài)護(hù)要言聽(tīng)計(jì)從。我認(rèn)為每個(gè)人都應(yīng)該自主做一個(gè)職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,父母的話是要做參考,但父母終究有一天是要老去,我們要盡快成長(zhǎng),早日負(fù)擔(dān)起我們應(yīng)盡都是義務(wù),而不是畢業(yè)即失業(yè),變成啃老族。
“可憐天下父母心”這句話還有另一層意思。師者父母心,是為師的最高境界。前些時(shí)候我到風(fēng)雨球館參加招聘會(huì),遇到招生就業(yè)處的趙處長(zhǎng),她感嘆的對(duì)我說(shuō):“怎么辦吶,我為學(xué)生的就業(yè)晚上都急的睡不著覺(jué)”,這就是父母心的表現(xiàn);我們學(xué)院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、輔導(dǎo)員都非常重視同學(xué)們的就業(yè),千方百計(jì)拓展就業(yè)人渠道,不辭辛苦接待招聘人員,這難道不也是父母心?
好了,我還是用吉姆·克利夫頓先生的話來(lái)做今天講話的結(jié)束語(yǔ)吧:“席卷全球的職業(yè)大戰(zhàn)越來(lái)越近,不能再浪費(fèi)時(shí)間了!”
“加油,伙伴們!祝福你們!”這一句是我說(shuō)的,謝謝!