優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿（通用33篇）

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇1

　　您們好！

　　小草，因為陽光的照射呈現出勃勃生機；鮮花，因為水分的滋養(yǎng)顯得更加美麗；大樹，因為土壤的供給傲然挺立；我們大山里的學生，因為平安產險遼寧分公司的關愛而更加健康成長。今天平安產險的各位領導和叔叔阿姨們的到來，使我們學生感受到了來自社會各界的愛心溫暖和幫助。

　　此次平安公司的三批支教老師的到來，不但為我們帶來許多課外知識和生活技能，更帶來了關愛、溫暖和快樂。在我們布滿對藝術非�？是笾畷r，是你們的實際行動點燃了我們心中的希望之火，是你們的實際行動為我們打開了通向藝術殿堂的大門，是你們的實際行動為我們奔上了學習藝術的廣闊天地。我們體會了感恩課的動情，手工課的創(chuàng)新，音樂課的熱情，一切都是那樣的難忘。即使你們就要走了不能在這里停留很久，但是你們身影，你們的話語，你們的愛心已經深深烙入了我們的心靈！各位支教老師我們愛您們。

　　今天，我還要感謝來自社會各界人士的關懷，你們遠道而來奉獻愛心讓我們享受到了不是父母勝似父母的濃濃關愛。在這個大家庭中，我們是幸福的，是快樂的。

　　“授人玫瑰，手有余香”，奉獻愛心，收獲希望。義和店平安希望小學將永遠見證這一善舉，義和店平安希望小學的未來也將因此更加光明。

　　最后，我代表所有的同學向關心、幫助過我們的平安公司和各位叔叔阿姨們說一聲“謝謝”。我們一定會用時間和行動來感謝關愛我們的人，我們會好好學習，在家做個好孩子，在校做個好學生，在社會做個好少年。不辜負你們的期望！長大后，我們也要和你們一樣，做一個有愛心的人，去幫助那些有困難的人，讓愛心傳承下去。 謝謝您們！

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇2

　　大家下午好!

　　今天能代表受表彰的“先進個人”在這里發(fā)言，我感到無比的榮幸和激動。首先，請允許我代表本次獲得榮譽稱號的員工，向關心和支持我們的領導表示衷心的感謝!向風雨同舟、相互支持、并肩奮斗的監(jiān)理公司同仁們致以崇高的敬意!我們在工作中所取得的成績，是領導以身作則，正確引導的結果，是同事們相互幫助團結奮斗的結果。 20__年4月我從北京中建一局深圳分公司一名行政人員辭職后經應聘進入監(jiān)理公司從事監(jiān)理員一職。工作期間，先后擔任了盛世嘉園、金灘春天、鵬程大夏、大漢龍城興龍府等多個項目的監(jiān)理工作。剛進公司時由于沒有足夠的現場施工、技術管理經驗、干監(jiān)理工作對自己來說更是一項新的工作、難工作。如何迅速改變過去的工作作風，適應新的工作環(huán)境，盡快地進入監(jiān)理角色，站在監(jiān)理的角度去實施工程施工的監(jiān)控和協(xié)調，困難確實不少，在這種情況下，我沒有氣餒、退縮，而是耐下心來，即來之，則安之，首先在思想上轉變觀念，沒做過的自己可以去學，不懂的就虛心地向項目總監(jiān)及老員工等領導請教與學習。在這里我由衷地感謝李惠林、張勇、譚宏華總監(jiān)、標兵喻工，是他們身先力行、言傳身教嚴格要求我去認真學習各種驗收標準和施工規(guī)范，掌握各種工程的監(jiān)理程序和要求，毫無保留教會了我很多書本上學不到的知識。在這幾年的監(jiān)理工作中，我一直秉著從以下幾點來開展監(jiān)理工作：

　　1、嚴格按照監(jiān)理服務合同、各驗收規(guī)范、相關法律法規(guī)、公司規(guī)章制度等開展監(jiān)理工作;

　　2增強質量意識及監(jiān)理的責任心。遵循“基于事實、規(guī)范服務、公正科學、廉潔自律”的原則全面開展監(jiān)理工作，加強自身建設，樹立監(jiān)理人員的良好形象，做誠信監(jiān)理、監(jiān)誠信工程、塑誠信形象。

　　3、明確控制要點，強化監(jiān)理程序管理，加強對工程的安全管理，嚴格的對工程質量、進度、投資進行合理有效的控制，致使工程按預定的目標得以實施。

　　4、對施工過程中的關鍵的工序、關鍵部位，加強質量監(jiān)理、安全監(jiān)理日常巡視和現場旁站，及時發(fā)現并解決問題。

　　5、嚴格履行監(jiān)理程序，加強對工程的管理，為保證工程質量，在施工監(jiān)理過程中做到“兩不準”：1)、未經檢驗或檢驗不合格的材料不準使用;2)前道工序未經驗收或驗收不合格，不準進行下道工序。

　　6、認真貫徹落實監(jiān)理制度，做好事前監(jiān)理、主動監(jiān)理、減少工程返工量為工程進度創(chuàng)造條件，加強對項目的技術管理，督促施工單位加強質量管理意識，處理好質量與進度的關系。

　　7、對混凝土工程加強質量控制，做到外美內實，養(yǎng)護到位，使之符合設計、規(guī)范要求、驗收標準和使用要求。

　　8、增強安全監(jiān)理工作力度，做好安全監(jiān)理的日常巡視工作，杜絕各種安全隱患。

　　9、加強對監(jiān)理內業(yè)資料的管理，做到及時、準確、清晰、工整、齊全、規(guī)范，確保內業(yè)資料順利歸檔備案。

　　因為我秉誠以上的原則，在我這幾年的監(jiān)理工作項目中，有金灘春天、盛世嘉園、鵬程大廈等多個項目得以迎來省建設廳領導小組的檢查與指導。

　　今天我被評為“先進個人”，但不會沉醉于今天的榮譽和掌聲中，我知道，我還存在很多不足之處，例如：工作經驗不足，面對強度較大工作的時候不夠細致、不夠耐心;新的理論知識不夠扎實;這些不足也導致自己的工作存在很多的瑕疵，在以后的工作中我會勤學習，不斷總結經驗，吸取教訓，改正自己的不足，爭取做到揚長避短。 成績只能說明過去，昨天我努力了，今天、明天我將更努力。在此，我代表“先進個人”向各位領導和同事表個態(tài)：我們將把過去的成績，作為新的工作起點，以更高的標準嚴格要求自己，虛心學習他人的長處，嚴格要求自己，正確認識自身工作和價值，正確處理苦與樂，得與失，個人利益與集體利益，工作與家庭的關系，從大局出發(fā)，堅持甘于奉獻，誠實敬業(yè)，不辜負各位領導和同事的期望。

　　要想把事情做好，就必須有一個好的工作態(tài)度。我們要繼續(xù)努力，不論出于什么樣的工作崗位，都能夠恪盡職守，無私忘我，不斷提高自身的業(yè)務水平，爭做榜樣，努力做一名合格的懷化監(jiān)理人。

　　成績屬于過去，榮譽歸于大家，未來在于創(chuàng)造，讓我們攜手共進，把“懷化監(jiān)理”建設得更加美好!懷化監(jiān)理公司的明天一定會更加燦爛、更加輝煌!

　　希望各位領導、同事能在以后的工作學習中給予我更多的指點與幫助，最后，在新春佳節(jié)即將來臨，借此機會，祝在座的各位領導、同事們新春快樂、合家幸福、身體健康、工作順利!

　　我的發(fā)言完畢，謝謝大家!

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇3

　　大家好！今天我站在這里有機會發(fā)言，感到非常榮幸，也非常興奮！在這一點上，我最想說的話只有兩個詞；謝謝！由于就業(yè)中心，定期對教師，我認為我非常幸運和幸福。由于在這里工作，我總覺得領導和同事們對我的關懷和愛護，并在工作中給我的感覺足夠的信心，支持和幫助，所以我想以同樣的廣闊天地的其他正式工作人員，有相同的平臺，展示自己的才能享受的，每一個點點進步，領導和同志們一點我給了我很大的關心和鼓勵，并給予的崇高榮譽。因此，在這里，我首先要真誠地感謝所有的領導，感謝我的同事！

　　今天，我能夠成為20xx年先進個人，我認為由于6個字：“信任，幫助和支持。”關于信任，是要感謝您和所有部門的主管和董事的同志，他們對我的信任，讓我有自己的發(fā)揮空間，在您的幫助和照顧，所以我能思想政治和業(yè)務素質的許多地區(qū)已經成熟，在生活的道路上在實際推進了一步；有關的協(xié)助，我要真誠地感謝我們的李主，我有今天的發(fā)展是正常的與她的幫助，指導和支持分不開的內部。她的工作給了我信任，指導和協(xié)助很多，但也給了我很多的培訓機會，使我的能力得到充分鍛煉和展示的所有方面。非常感謝李本金，我想說的是：我認為我們一年在一起，合作非常愉快非常了解，我感到非常高興！為了支持他們，就是幼兒園在那里我要感謝我所有的同事，感謝他們的日常工作，通過相互支持，合作和在過去一年合作研究的所有同事，他們是我自己的工作也給予了很多理解，支持和幫助，使我能夠圓滿完成所有任務。雖然我當選為先進個人的同事，但我覺得我沒有做最好的，我必須做的是不夠的，有許多在他們的工作很優(yōu)秀的老師認真。出于良心工作，他們也非常好。

　　最后，我想說的是：在新的一年，我會過去的成就為新的起點，到一個更高的標準嚴格要求自己的工作點，以開放的心態(tài)，學習他人的長處，使自己的綜合質量和專業(yè)水平的工作不斷改進和完善，認真履行職責，采取具體步驟，履行職責，積極協(xié)助園區(qū)的領導下，在幼兒園開展的工作進行的更加多彩，更加，以獎勵領導和同志的鼓勵和期望。

　　再次感謝您。謝謝！

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇4

　　大家上午好！

　　作為先進代表，在此發(fā)言，倍感榮幸。首先，請允許我代表這次受表彰的同志，向各級領導和工友們，表示衷心的感謝！謝謝你們多年來對我們工作的支持、關心和厚愛！

　　一轉眼，焦電的365個日夜已在我們身后，回顧辛勤、團結走過的'每一天，我的內心感慨萬千;在一年的質量管理和技術創(chuàng)新中，我們在渴望更大的突破中，信心十足，卻前行艱難，有成績，有失誤， 有精念，也有教訓。

　　在17年工作中，面對競爭殘酷和困難多變的市場，廠班子審時度勢，科學提出向內部挖潛、創(chuàng)新配方、工藝改造、減人提效的思路，作為研發(fā)中心的負責人，帶領團隊緊跟廠的發(fā)展步伐，認真履行工作職責;在配方創(chuàng)新上面狠下功夫，以嚴謹的工作作風帶領質量管理的全體人員，科學安排、合理組織各項大小試驗。在團隊人員的努力和各兄弟車間的鼎力配合下，經過不計其數的試驗，3#料的破碎方式得到了改變，經過配方技術的調整，取得了良好效果;并完成了不同階段，低價位2#料實驗的成功，并能及時投入生產使用，使噸生產成本進一步降低;同時，在積極調試“5+1”配料系統(tǒng)的基礎上，進一步配合簡化了生產工藝流程，成功實施“4+1”配料系統(tǒng)，初步實現了生產不用對輥或磨機的(3#料)生產組織，使噸生產成本進一步降低。

　　同時，簡化完善生產工藝，做好挖潛增效，也是我廠的重中之重，更是研發(fā)中心義不容辭的責任。在廠領導的大力支持下，我們在工藝改造方面，經過不斷思考、分析和論證，帶領相關技術人員和基層車間，克服重重困難，順利完成了前、后爐門的科學澆注、按章保養(yǎng)、安全更換，延長爐門的使用壽命和提高其保溫效果，降低了耐火材料的費用投入，同時延長了爐孔的正常運行壽命;經過近半年的努力，完成了炭化1#-6#爐組的分煙道治漏保溫工程，保溫后的分煙道表面溫度降低18-25℃，減少了熱量的損失，提高了余熱的利用效率;對所有爐子垂直火道進水平火道口進行技術改造，并在部分爐孔上，進行5種以上火道結構的改造，增加了少量高導熱耐火磚的投用;同時為便于出爐，對炭化室前澆注斜角進行了角度改造;完成了10萬噸斜底炭化爐全部爐子的自動化控制技術的投用，并實現了自動化的控制方式，穩(wěn)定了產品質量，實現了爐況和炭化質量的“數據化管理”，并達到了減人增效的目的。同時，與車間一起，完成了“分離熄焦”工程，實現4個月不用清理熄焦池，年回收優(yōu)質自產焦末1000余噸。

　　20__年無論成績多么輝煌，已成為過去;存在的問題需要我們去正視，如：用戶和市場要求高質量產品，我們還沒有突破;生產過程的自主質量管理，還很“被動”，質量是企業(yè)的生命還沒有得到真正的理解;半成品的壓制質量，穩(wěn)定性還較差，影響著高合格率的連續(xù)生產;新形勢下，適應市場產品太少，還需要研發(fā)和轉型創(chuàng)新。

　　同志們，新的業(yè)績需要實干，忌諱空談;是我廠“新產品研發(fā)升級和新技術創(chuàng)新探路”的關鍵年�？梢哉f每一項工作都充滿著無盡的挑戰(zhàn)，每一項目標的實現之路，都需要我們團結著，努力思考、積極創(chuàng)新、務實執(zhí)行、科學驗證;我們深知自己肩上的責任，在困難面前，必須經得起考驗、堅定地去挑戰(zhàn)，才不辜負廠領導和同志們的信任。

　　在下一步工作中，我們將以“高質量與高效率”為標準，本著：分析解決問題，站得再高一點和角度更廣一點;接受開展工作，思路再活一點;聽取建議意見，收獲和體會再深一點;開展業(yè)務，做責任到位的一員;解決問題，做溝通協(xié)作的一員;以更加充沛的精力，腳踏實地、奮力拼搏，在今后的工作中，我們更要嚴格執(zhí)行我廠各項規(guī)章制度，挖潛節(jié)約，杜絕浪費，提高工作效率，時刻保持高度的責任感和危機感，用昂揚向上的姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。

　　最后，祝大家，工作順利，身體健康，全家幸福平安！

　　謝謝！

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇5

　　尊敬的各位領導、親愛的同事們：

　　大家好！

　　今天我們匯聚一堂，在這里召開大學生座談會。感謝部門領導對我們一貫的關心和愛護，讓我們有這么難得的機會在一起交流和學習。

　　首先我做一下自我介紹，我叫，xx年畢業(yè)于遼寧石油化工大學材料化學專業(yè)，目前任乙炔片區(qū)技術員一職。在這近兩年的時間里，我從一名毫無特點的畢業(yè)生成長為一名專業(yè)的`崗位技術員。相對于一些同事，時間很短，但是對于我們這些畢業(yè)不久的大學生來說，感觸和體會真的很多。當然不是什么成功感言，只是就我的一些成長經歷跟大家談談我的工作體會和心得。

　　還在我母校招聘的時候，我就對宜化的發(fā)展感到驚訝，也對宜化的培養(yǎng)模式相當向往。畢竟在剛畢業(yè)的時候，我們都只是白紙，怎么樣去規(guī)劃我們的藍圖，必須要有一個好的發(fā)展環(huán)境。很高興，我們都來對了地方。

　　作為剛畢業(yè)不久的我們來說，任何的工作實踐對我們都有著的莫大的提高。從剛開始的現場熟悉，到后期的個人操作和管理，都有著無數的知識值得我們去發(fā)現和學習。記得剛到內蒙的時候，看著那復雜而嚴密的圖紙腦袋里面一片空白，總感覺不知道如何下手。當然短暫的驚慌沒有讓我停止前進的腳步，宜化七大—法寶之一的培訓讓我真實的感受到了實惠。師傅的孜孜教誨讓我在開始階段就非常的有成就感。從工程圖紙中慢慢熟悉了什么是管線名稱、閥門大孝儀表符號、管線的基本走向等。經歷了大量圖紙的翻閱和繪畫，終于具備了一定的理論基�？墒乾F場的熟悉過程卻依然不是那么簡單的事情。就像簡單的閥門來說，不要以為什么閥門都能用，首先要認清它的閥門類型，知道它的工作特性才能選定閥門型號。而公稱等級和閥門大小才是我們最后選擇的。就像10公斤的是不能在16公斤管道上使用的。而壓濾管道最好是用旋塞閥一樣，不然容易造成堵塞。

　　經歷了內蒙宜化一個工程下來，我發(fā)現工作首先必須要嚴謹，哪怕細微的差別都可能是致命的。對于乙炔來說，我們知道是一個易燃易爆的崗位。在設備選型方面，所有設備都是防爆型，假如我們選型的設備沒有標注是防爆型，那么我們買回來的設備相當于是一堆廢鐵，根本就用不了。其次工作必須要有條不紊地開展。我們很多時候開展工作，都是一味的追求速度，所以有時候我們是不能面面俱到的。因此在我們開展工作前，就應該有個全盤的考慮，什么時候開展哪個階段的工作心里都得有個底。不然很多事情混在一起，我們就難以得到有效的控制。再次我們要有主動學習的精神，不能什么都靠別人主動來給你指導。雖然我們都是經歷過高等教育的，但是我們大部分人存在一個很致命的缺點，那就是自命清高，很多事情都覺得很簡單，不愿意去征求同事的意見。漸漸的你會發(fā)現，你跟別人的差距會越來越大。因為別人始終在有限的資源里面尋找學習的樂趣，而自己卻深深的埋在了瑣碎的工作中。其實我們接受新事物都是很快的，但是我們有沒有留心過在這些學過的東西里面，有沒有值得我們加深思考的東西呢？主動去挖掘事情為什么會如此，在和同事們探討的時候，你會發(fā)現，不僅枯燥的工作中存在著很多樂趣，也讓你的人際關系有了長足的進步。

　　寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。去年6月份我從內蒙來到了青海開始了第二個工程。在這一年里，有過歡樂，有過辛酸；有過付出，有過回報。翻開來到青海的大事件，幸福油然而生。在內蒙跟在師—父后面打醬油的我，在青海已經能夠獨立承擔大部分的事情。去年的我，對于生產一竅不通，而今已是一名合格的技術員。當然成功的背后，是多少辛勤汗水地揮灑，我已記不清了。但是沒有沿路的奔跑，怎么能翻越困難的高山。記得在剛從工程轉入生產的時候，我們部分人員還有著抵觸心理。想著自己一手建立的廠房就這樣拱手讓出，而且還得處處服務于生產。但是在我看來，這將是一個大好的學習機會。雖然畢業(yè)已逾一年，但是對于生產都只是理論上的了解。辛苦設計和施工了一年的東西，實用不實用都還是個未知數，況且工程成功與否，歸根結底都是要實際生產來驗證的，否則就如紙上談兵。懷著對于生產的好奇和為工程人員正名的想法，我懷著無比堅定的信念奮戰(zhàn)在乙炔的各個崗位。從起初的試壓試漏、方案整理，到中期的人員培訓和建立循環(huán)，再到正常開車和生產管理。只要我覺得需要我的地方，我都會去深入現場，努力探索其中的道理。

　　在青海的這一年里，讓我有了質的提升，也讓我體會到只有付出才會有回報。用我老家湖南的話來說，成功路上第一我們要吃得苦。大家都知道乙炔是全廠最臟最累最危險的地方，空氣中彌漫著灰塵，地上到處都是渣漿。有時候我們自己還在調侃，從廠門出去，看到一身灰色和白色的人都是從乙炔爬出來的。為什么能夠堅持下來，只是我心中一直有股跟大家一樣的傲氣，別人能夠做好的事情，我一樣能夠做好。而且年輕時候不奮力一搏，更待何時？是想拿著青春賭明天，還是想老大徒傷悲，相信大家都在做正確的選擇。第二要耐得煩。生產無小事，用個簡單的比喻，一臺鏟車輪胎沒氣，任你怎樣它都是不能正常工作的。所以生產上無論大事小事，發(fā)現了一定要及時處理。而且要理清思路，不能因為事情多而亂了手腳。第三就是要霸得蠻。那就要有股子狠勁，不管事情如何困難，只要我們大家長期堅持下去，沒有解決不了的問題。記得清凈五塔裝填料的時候，到了十二點大家都已經疲憊不堪，其實那時候我也想明天再裝。但是想起明日復明日，明日何其多，又只能咬牙堅持。所以我首先安排人員去搞好后勤工作，輪流安排休息，讓兄弟們能有體力繼續(xù)下去。再自己沖在最前面，一袋袋的填料往塔里面倒，實在堅持不下去的時候，一個人靠著欄桿，給他們舉著碘鎢燈。其實現在乙炔很多的人都還記得， 還經常提起我給他們舉著燈的事情。其實很多事情咬咬牙，挺過去了就是一路平坦。

　　最后我想用楊培安的一首歌結束我的發(fā)言，名字叫做。希望大家相信自己，相信明天，相信部門，更相信宜化。

　　想飛上天，和太陽肩并肩，世界等著我去改變，想做的夢，從不怕別人看見，在這里我都能實現，大聲歡笑讓你我肩并肩，何處不能歡樂無限，拋開煩惱，勇敢的大步向前，我就站在舞臺中間，我相信我就是我，我相信明天，我相信青春地平線，在日落的海邊，在熱鬧的大街，都是我心中最美的樂園，我相信自由自在，我相信希望，我相信伸手就能碰到天，有你在我身邊，讓生活更新鮮，每一刻都精彩萬分，i do believe。

　　謝謝大家。

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇6

　　尊敬的各位領導、各位同仁：

　　大家好！

　　今天，有幸被評為醫(yī)院優(yōu)秀員工并在這里發(fā)言，我倍感榮幸。請允許我代表受到表彰的其他同仁向各位領導的關心和支持表示崇高的敬意和衷心的感謝，并在春節(jié)即將來臨之際向大家致以節(jié)日的祝福和誠摯的問候。

　　在人們眼里，總是把醫(yī)療行業(yè)看著是一項懸壺濟世、治病救人的崇高事業(yè)，把醫(yī)務工作者看著是天使的化身，總是與仁愛、友善、高尚、奉獻等等這些閃爍著人性光芒的美好詞匯聯系在一起。也正是基于此，還在學生時期的我便在心里已深深地愛上了這個職業(yè)，在擇業(yè)之時，我又毫不猶豫地選擇了這份職業(yè)。十七年來，從最初的實習醫(yī)生，到現今的主治醫(yī)師，我日復一日的面對著無數的患者，每當看到一個個患者康復的身影時，我的內心油然升起一種常人無法體會的欣慰與自豪。十七年來，在醫(yī)生這個平凡的崗位上，我始終秉承無數先輩的高尚品質，堅守醫(yī)者仁術的優(yōu)良道德情操，憑著對生命的尊重與珍愛和對患者及其家人盡心盡責的理念，忠實地履行著一個醫(yī)生的神圣職責，用真誠、熱情和汗水無怨無悔地踐行著自己還患者以健康的人生追求和夢想。

　　為了實現這一目標，我時刻嚴格要求自己，做一名合格的白衣戰(zhàn)士，因此，我時常有一種危機感和緊迫感，從提高自己的業(yè)務技術水平著手，刻苦鉆研醫(yī)學知識，了解醫(yī)學新進展，力爭使自己的醫(yī)學理論水平跟上當前醫(yī)學發(fā)展的步伐。除了積極地學習書本上的理論知識，還虛心地向同事們學習他們的經驗和治病的.方法，總之，什么對病人有利，我就去學什么。知識是靠點點滴滴積累的，隨著時光不斷地飛逝，我也成為一名訓練有素的中青年醫(yī)療技術骨干。

　　除了提高業(yè)務技術水平，如何與病人溝通是我近年來在醫(yī)療工作中體會更多的。視病人如親人，這句話說起來十分容易，其實做起來并不那么簡單。每當看到病人飽受著病痛或心理的折磨時，我總是換位思考，想想自己或親人在醫(yī)院住院時的場景，耐心地做好解釋和安慰工作，與他們交心，甚至交朋友，如此以來，既得到了病人的尊重和理解，還化解了一些醫(yī)患矛盾。我這是用這樣的方法，有好多位患者和我結成了忘年交，而我也樂于擔當他們的家庭保健醫(yī)生。

　　擔任內二科副主任后，我時刻將全科的醫(yī)療質量放心科室管理的重中之重來抓，積極配合科主任抓好醫(yī)療核心制度的落實，注重對新上崗醫(yī)生基本功的培訓，狠抓病歷質量的提高，使我科的病歷質量穩(wěn)步提高，醫(yī)療質量得到保障，全科在沒有發(fā)生一起醫(yī)療糾紛。由于我家住醫(yī)院內小區(qū)，離科室較近，所以我主動提出常年擔任科室二線班，有多少個夜深人靜的晚上，只要接到科室一線值班醫(yī)生的電話，立即投入科室開展醫(yī)療救治工作，而這些付出，我毫無怨言，因為這是我的本職工作。只要病人能夠轉危為安，就是對我的工作的最大的回報�；蛟S有人會說，這是我在唱高調，其實不然，這樣的感受不僅僅是我一個人有感而發(fā)，而是我們基層一線的醫(yī)務人員辛勤工作的感想和縮影。

　　9月13日，柳陂鎮(zhèn)中學發(fā)生了甲流感疫情，我和三位同事幾乎在第一時間接到了院方的緊急通知，成立醫(yī)療隊奔赴一線開展防控“甲流感”工作。疫情緊急，刻不容緩，我們沒有講任何條件，立即動身，于當天晚上就投入了緊張的工作。經過整整八天的緊張的工作，我們終于將甲流患者送出了隔離病房。那些天，我們身著隔離服，守護著一個個發(fā)著高燒的學生，真正體會到醫(yī)生救死扶傷之偉大，赴湯蹈火之壯烈。盡管如此，我和我的隊員們也沒有任何的怨言，因為我們深深地知道，我們是醫(yī)務人員，此時此刻，黨和人民需要我們。

　　今天我站在這里，領受這份沉甸甸的榮譽時，心里充滿了喜悅和感動。因為這沉甸甸的榮譽飽含了十七年來我為之不懈努力而付出的心血。其實，這榮譽不應該是屬于我一個人的，更應該是大家的，因為這些工作是靠大家的支持和幫助才獲得的，這份榮譽飽含著我的那些親密的戰(zhàn)友們的共同努力和心血。因此，在此我向他們表示感謝！同時，我也非常感謝各位領導、各位同事長期以來對我的關心、理解、支持和幫助。為此，我要借此機會，也請允許我代表今天受表彰的其他同志借此機會向各位領導、各位同事表示最真摯的感謝。感謝你們?yōu)槲覀兲峁┖蛣?chuàng)造了實現自己人生價值的平臺；感謝你們一直以來所給予我的培養(yǎng)與關愛；更感謝你們對我們工作的肯定與激勵。

　　榮譽雖然值得珍惜，但它畢竟屬于過去，未來依然任重道遠，我們還須倍加努力。在今后的工作中，我將以本次表彰為新的起點、新的動力，更加潛心鉆研專業(yè)知識，不斷提高專業(yè)技能，嚴格按照“優(yōu)秀員工”的標準，規(guī)范自己的言行。以精湛的醫(yī)術，良好的醫(yī)德為患者提供優(yōu)質高效的醫(yī)療服務；以飽滿的熱情和振奮的精神關心、支持醫(yī)院的改革與發(fā)展；以推動我院醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)再上新臺階。

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇7

　　尊敬的老師、敬愛的同學們：

　　在這艷陽高照的日子里，我們最后一次歡聚在母校的操場，很快，我們要進入到一個新的環(huán)境中去了。

　　從升入五年級到現在，已有很長一段時間了。再看看現在的我們，已經長大了，不是那么不懂事。以前，我從未這樣仔細的看我們的校園，現在，我要一點一點的看看學校的一花一草，還有我們的教學樓。

　　以前總是聽別人說，小學的畢業(yè)典禮這一天，是最痛苦的，很快就要和同學們分離了。我總認為小學畢業(yè)典禮很好玩，開完畢業(yè)典禮之后就可以不用上學了。不是這樣的，那一天是要和同學分別得一天。很快，今天，小學畢業(yè)典禮的今天，終于到來了。我還渴望著時間倒流，要是我知道小學畢業(yè)有多痛苦，我就會好好珍惜小學的時光了!我永遠也忘不了我的母校，老師和同學!

　　永遠記住，親愛的同學!忘不了我們朝夕相處的那段時光，忘不了我們深厚的友誼!那么長時間了，我們總是在一起互幫互助，有什么難題就互相請教，互相解答。

　　永遠記住，親愛的老師!忘不了您那諄諄的教誨。俗話說的好“誰言寸草心，報得三春暉�！蔽視�以我優(yōu)異的成績來報答老師對我辛勤的培育。

　　永遠記住，美麗的校園!我忘不了您!您就像一位溫和的母親，用甜美的乳汁哺育著我們，使我們茁壯成長。這里使我們養(yǎng)成了發(fā)奮圖強、團結友愛、遵守紀律的好作風。我們在您溫暖的懷抱中獲得了知識的瓊漿、智慧的力量和做人的道理!

　　對母校的懷念是溫馨的!對老師的懷念是感激的!對同學的懷念是美好的!

　　謝謝大家!

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇8

　　省委先進性教育活動動員大會召開已有10天，在這段時間，省直督導一組通過開座談會，實地調研看到，各單位都已積極行動起來，制定措施，安排日程，加班加點，不打折扣地落實省委的部署，學習風氣濃厚，形勢比較樂觀。但在督導工作中也發(fā)現存在一些問題，希望引起重視。工學矛盾較為突出。這一矛盾在各單位都有不同程度地體現，但在有些單位比較突出，以至于個別黨員學時和集中學習不可能完全保證。雖然各單位針對實際情況，采取了補救措施，但要持之以恒，不能有絲毫懈怠，而且要邊學習邊思考，開動腦筋，想法設計，確保四個“落實因此”。學習形式單一。目前，各單位的學習主要以文件、書本為主，這是應該的也是必要的。這種形式，對于老同志比較適合，但是對于年輕人就比較單調，因為年輕人精力充沛，接受新事物強，應適當運用影像資料，使學習見影聞聲，以增強感染力，加深印象。但是近段時間不必外出參觀，以防分散精力和注意力。

　　學習節(jié)奏缺乏一致性。即便是在同一機關，黨員個人甚至各支部，由于具體分工不同，其學習時間和計劃也難以保證一致，所以學習進度差別較大。這樣在集體座談或就某個問題進行探討時，會出現知識上的斷層，有時候達不到預期的目的。

　　個別黨員學習進度緩慢。督導一組在抽查中發(fā)現，有的黨員已完成12個學時，有的只有8個；有的黨員讀書筆記已達3000字，有的僅有幾百字。有些單位要求，讀書筆記不能少于2萬字，看目前的情況，難以完成進度和計劃。這些單位和個人要要加快步伐，積極行動起來，趕上進度，既不能敷衍了事，更不能拖后腿。

　　對特殊機關要強化督導。某公司沒有黨委書記和副書記，學習活動難以落實。指導組了解情況后，馬上與其上級機關取得聯系，由上級臨時指定一名總經理作為第一責任人，負責這次活動。由于總經理主要負責業(yè)務，而這次又是臨時上陣，所以可能有所顧慮，不能放手大膽開展工作。這就要求巡視組、指導組有所側重，強化督促，指導類似單位把教育活動搞好。再比如某科研所，

　　由于不實行坐班制度，所以集中學習可能不好落實，而且院人員很多是黨建專家，對要求所學內容可能早有研究，易產生輕視思想。對此，也要加強督導，發(fā)揮他們的優(yōu)勢，成為學習的模范。

　　出國黨員的學習問題。按照中央和省委的要求，對于他們的學習，主要靠單位郵寄材料，但在實際工作中，是否落實到位，目前情況怎么樣，需要進一步深入調研，確保不留死角。

　　要制定考核制度。學習效果怎樣，不能僅看做了多少筆記、聽了幾次報告，最好能結合本單位實際，制定一種合適的考核制度，這樣會提高黨員的學習動力，保證學習效果。

　　學習是否有針對性。這次學教活動，不是為學習而學習，不是空學，泛泛而學，而是為了提高素質和工作能力，這就要求，各單位在學習時，除完成省委要求的必學科目外，還要結合本單位的實際情況，就本單位存在的一些問題，展開學習、交流，以促進今后工作的開展。

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇9

　　尊敬的學院領導、親愛的同學們：

　　大家好！

　　再過幾天，我們6名實習指導教師和247名學生就要踏上南行的汽車，到遙遠的南疆邊陲和田地區(qū)的墨玉縣和皮山縣進行為期半年的實習支教。實習支教是學校安排在校學生實習的一種方式。實習的方式有集中實習、分散實習、實習支教等，實習支教不同于其他方式的地方在于它使學生完全履行其實習崗位的所有職責，獨擋一面，具有很大的挑戰(zhàn)性，對學生的能力鍛煉起很大的作用。

　　實習支教是當代大學生應盡的義務和責任，是同學們成長、成才的需要。對同學們來說是一件好事，第一，有整整一個學期的時間在一個崗位上實實在在的實踐和鍛煉；第二，它是一次吃苦教育，和田地區(qū)與昌吉相比，在外部環(huán)境、生活條件、交通信息等方面都會有一定的差距，孟子曾經說過：天將降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身。繭的蛻變是痛苦的，而蝶的飛舞是美麗的，不經歷風雨，怎么見彩虹，艱難困苦、玉汝于成。在艱苦的條件下的那種礪煉，是任何方式都無法代替的。越艱苦的地方越鍛煉人。由此希望大家以積極的心態(tài)投入到新的崗位上，遇到任何事情不要埋怨。應該對自己說聲“太好了！”

　　希望同學們要處理好三個關系即：教育和被教育的關系、工作和學習的關系、個人努力工作和團結協(xié)作的關系。嚴守紀律，恪盡職守，愛崗敬業(yè)；勤奮教學，以人為本，關愛學生；弘揚文明，不怕困難，無私奉獻；在實踐中礪煉成才，真正使頂崗實習的實踐活動成為大學生人生奮斗的新起點，為今后職業(yè)生涯發(fā)展和服務社會注入持久的動力。

　　作為實習帶隊教師我們責任是以學生為本，關心學生、愛護學生、保護學生。我們會竭盡全力，為同學們服務。幫助你們適應新的工作崗位、解決教育教學中的問題和生活上的困難。為你們成長、成才搭建實踐平臺，創(chuàng)設和諧的環(huán)境，幫助你們在實踐中學習、在實踐中成長。

　　新的崗位等待著我們，新的挑戰(zhàn)等待著我們，希望同學們在新的崗位上發(fā)現自我、展現自我、成長自我、充實自我、完善自我，提高自身的競爭力，為將來的就業(yè)及職業(yè)生涯發(fā)展打下良好的基礎。希望同學們像陶行知先生所說的那樣，“捧著一顆心來，不帶半根草去”，真正做到帶著感情、滿懷信心地下去，加深感情，充滿自信的回來，扎扎實實把頂崗實習支教工作做好、做實，為昌吉學院爭光，為我們21世紀的大學生爭光。相信這半年的頂崗實習就會是你最難忘的人生經歷，成為你一生中巨大的財富。

　　冰雪即將融化，春天已經來臨。一年之計在于春，愿同學們播下希望的種子、灑下辛勤的汗水，收獲豐碩的果實。

　　謝謝大家！

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇10

　　各位老師、小朋友們：

　　大家好!

　　很榮幸能夠在這個講臺上將自己的一些拙見分享給大家，為此要特別感謝支持和鼓勵我的____領導和各位老師同事們。我今天要在這里為大家演講的主題是：“我是一名幼兒教師”。

　　我，是一名光榮的幼兒教師，如果說教師是辛勤的園丁，培育著祖國未來的花朵。那我們幼兒教師就是在培育之初，頂著寒風酷暑，用雙手護住那漸漸發(fā)芽的幼苗，為我們國家的未來提供最初的營養(yǎng)和保護。因此我一直為我的工作而自豪，在學校學習的時候，我就暢想著在工作中與眾多可愛的孩子們生活時的快樂，幻想一個又一個可愛的笑臉。但是當我真的走出學校，來到幼兒園成為了一名光榮的幼兒教師以后，我才發(fā)現任何事情都有著他的難處，幼兒教師的工作也不例外。

　　孩子是可愛的，但是孩子也是莫測的，在剛剛開始的時候，我完全無法理解孩子們的想法，不明白為什么他們會這么調皮不聽話，讓我操碎了心。在那個時候，我一度非常的氣餒，覺得究竟是自己不適合幼兒教師這份工作，還是我們幼兒園的孩子們太過調皮。這個問題我思考了良久都沒有收獲，但是我卻仍然決定要進行改變，因為我是一個成年人，一名幼兒教師，我需要對孩子們負責，只要提高自己，那么不管多么調皮的孩子我都應該能夠教育成一名優(yōu)秀的好孩子。

　　但是這過程可真難啊，我重復著學習、實踐的過程，想辦法理解孩子們的想法，想辦法吸引他們的注意力，有時候他們聽話得讓我覺得他們是天使，有時候又覺得他們搗起亂來簡直就是小惡魔。但是沒有辦法啊，我是一名幼兒教師，不管孩子們是怎樣的秉性，我都要寬容的接納他們，教導他們，讓他們明是非，知對錯。

　　越是工作，我越是為自己的身份和職業(yè)自豪，將孩子們看做一個個等待挑戰(zhàn)的難題，將每一名逐漸變得優(yōu)秀的孩子以及感謝我的家長當做是獎勵，越是工作越能夠感受到幼兒教師的魅力，心中的責任感和自豪感逐漸提升。我相信我們每一個孩子都是一名天使，也相信我們每一名幼兒教師都是一個能夠發(fā)現千里馬的伯樂。我希望我能夠在這個崗位上教導出更多優(yōu)秀的孩子，為我們的國家做出更多的貢獻。

　　我為我是一名幼兒教師而感到自豪，為我能夠教育出這么多的優(yōu)秀孩子而自豪!我的演講結束了，感謝大家!

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇11

　　各位老師，親愛的同學們：

　　今天是6月22日，還有十幾天，20xx年的高考就要到來，高三的同學們就要奔赴高考考場，為考入自己理想的大學做最后的拼搏。

　　同學們，三年前，你們懷揣著夢想走進慧德校園。三年時光，一千多頁就這樣匆匆翻過。三年來，盡管你們有過失敗，有過沮喪，有過苦悶，有過彷徨，但你們始終沒有放棄，沒有忘記自己肩負的責任! 三年來，你們在慧德這片沃土上播種著自己的理想，用辛勤的汗水和頑強的毅力書寫著你們的成長史。你們勤奮拼搏的.精神會成為一道亮麗的風景定格在慧德的校史上，你們完全有理由為自己這充實的三年而喝彩!

　　同學們，即將到來的高考是對我們的智慧和實力的一次檢驗，更是我們圓夢理想的道路上必須跨躍的一道雄關。十二個春夏秋冬，十二年寒窗苦讀，我們銘記承受過的辛酸，我們牢記進步時的欣喜。我們都知道，笑到最后才是最美，堅持到底才能勝利。離高考還有一個大周的時間，在即將踏上考場的這段時間里，我想把下面這些建議送給你們：

　　一、繼續(xù)進行知識梳理和查漏補缺。各科考查知識范圍要不離手，尤其午休和晚睡前，靜心回顧，發(fā)現有生疏、疑難的知識點趕緊記下來，及時彌補。

　　二、做好專項強化訓練。要清楚知道你在哪個方面還有欠缺，進行針對性強化訓練。比如英語聽力、閱讀表達;比如文綜選擇題;比如物理實驗題;比如數學立體幾何題;等等。當你把一項項欠缺彌補后，你會體驗到從未有過的成功的喜悅，因為對高考而言，你可以輕裝上陣了。

　　三、利用好錯題本。在一輪、二輪復習時，你積累了不少錯題，在這個時候利用好錯題本比什么都重要。要知道，原來錯過的題目，恰恰是你的薄弱環(huán)節(jié)，再做還可能錯。而在今天這個時候去重做這些題目，或者只是閱讀這些題目，可以提醒你哪些是你的薄弱之處，可以使你知道你應該強化訓練什么。請注意，看錯題、做錯題時不要就題輪題，而要舉一反三，學會換個角度思考問題。

　　四、永不言棄，永不放棄。不管你最近一次模擬考試成績有多么不理想，也不管還有幾天就高考了，你要做的，就是按照老師的指導，認真做好每一件事。請你一定記著，不急噪，不泄氣，不自怨自艾，不怨天尤人。不到高考結束，絕不放棄，哪怕還有一分鐘時間。

　　五、排除各種干擾。請和手機暫時告別，請不要忙著讓同學寫畢業(yè)留言，請不要忙著到處拍照留念，所有這些都可能會讓你不能把精力集中到考前復習上。不要過早想填報考志愿的事，不悔恨過去，不擔憂未來。你要與書為伴——在考前最有助于你集中精力，心無旁騖的是與書為伴;其實在你的一生中能讓你保持心境平和的也唯有與書為伴。

　　同學們，在已經過去的一千多個日子里，我們的老師和我們朝夕相處，一直陪伴我們成長。在高考即將到來的時一周時間里，高三的全體老師一定會更加耐心細致地陪伴你們，給予你們所需要的一切幫助，會用無比信任的眼光目送你們無比自信、無比堅定地邁入高考考場。

　　高一、高二的同學們，高考離你們雖然還有一段時間，但一兩年的時間轉瞬即逝，在通往高考的路上，越到高考來臨你就越覺得時間過得太快，有太多的來不及——來不及復習，甚至來不及追悔，高考就來了。所以，請你們從今天做起，從現在做起，珍惜分分秒秒，腳踏實地，才不會留下遺憾。

　　高三的同學們，今天在這里我為你們祝福，為你們壯行!三年的青春如花，你們無怨無悔的綻放，一路斗志昂揚!從懵懂走向成熟，從懦弱走向剛強。

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇12

　　尊敬的各位領導，同事們：

　　大家好！

　　今天，我有機會在這里發(fā)言，感到十分榮幸，同時也非常激動。作為一名普通員工，參加工作不久，就受到了領導與同事們的關心和愛護，獲得了先進個人并在工作中給予信任，支持與幫助，使我能夠專心學習，不斷增強自己的工作能力。請允許我向關心，培養(yǎng)我的各位領導表示由衷的敬意。向一直以來幫助，支持我的同事表示由衷的感謝。

　　感謝領導對我的信任和指導，給了我很多鍛煉的機會，讓我有了一個發(fā)揮自己的空間，使我的各個方面能力得到了充分的鍛煉和展示，使我能夠在政治思想和業(yè)務素質等許多方面逐漸走向成熟。在人生的道路上一步一個腳印的踏實前進。感謝所有同事們在日常工作，學習中給予支持，協(xié)作和配合。使我能夠面對工作中出現的問題不灰心，不氣餒，積極找出不足，總結教訓，解決問題。

　　環(huán)境監(jiān)測工作是環(huán)境管理的重要手段，作為一名重金屬監(jiān)測員，因為深知水質分析的結果關系到廣大居民的用水安全。所以為了求得真實可靠的監(jiān)測結果，用科學的數據說話，我不斷提高思想覺悟和業(yè)務水平，自覺加強理論學習，以求真務實，一絲不茍的工作態(tài)度對待分析工作，始終要秉承嚴謹的工作態(tài)度，當分析中出現異常的情況時，我總會不厭其煩地一遍又一遍地去驗證分析，直至找出原因為止�；叵脒@一年自己所做的工作，以干一行，愛一行的理念，我們踏實工作，勤奮學習。不斷學習拆分崗位的工作要點和操作要點，不斷增強自己的工作能力和儀器操作水平。把自己的全部熱情投入到工作中。努力爭取做好每項工作。。

　　給我先進個人這個榮譽，是領導及同事們對我過去成績的充分肯定。更是對我今后工作的有力鞭策。在新的一年里，我將把過去的成績作為新的工作起點，以更高的標準要求自己，虛心學習他人的長處，使自己的綜合素質和業(yè)務水平在工作中不斷提高和完善，認真履行崗位職責，踏實做好本職工作，把領導安排的各項工作完成的更加有聲有色，越來越好，以此來回報領導和同事們的鼓勵和期待。

　　謝謝大家！

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇13

　　尊敬的各位領導、全體員工及家屬朋友們：

　　大家好!很榮幸能夠代表獲獎員工站在這里發(fā)言。首先，我代表所有獲此殊榮的優(yōu)秀員工、崗位能手、敬業(yè)標兵，向關心與支持我們的各級領導表示衷心的感謝!向關心與關愛我們的親人們致以誠摯的問候!向緊密配合、相互支持的同事們致以崇高的敬意!

　　20__年是極其不平凡的一年，碩果累累，捷報頻傳——績效考核成效顯著，多個科研項目列入省級重點支持項目，多項國家專利獲得，產品打入歐盟市場CE認證的順利通過，無一不證明雅之江公司正昂首闊步、蓬勃發(fā)展!

　　今天，公司分別對25位員工授予優(yōu)秀員工、崗位能手、敬業(yè)標兵的榮譽稱號，這既是對我們過去一年工作表現的肯定與贊賞，更是對公司全體員工辛勤耕耘、默默的表彰與感謝。

　　此刻，我的心，除了喜悅，更多的是感動。回首，我是20__年進入雅之江公司的，在這2年多的工作中，我親自感受了公司規(guī)模不斷發(fā)展、壯大，管理不思提升、完善，身為其中一員，我感動無比驕傲、自豪，也正是這一份驕傲與自豪，讓我時時充滿信心與工作激情。

　　責任、高效、嚴謹、一直是我的工作信條，今天的成績將是我明天的起點，在榮譽面前，我不會沾沾自喜，因為，我深知：我還有許多不足之處，所以，在今后的工作中，我將更加嚴格要求自己，維護優(yōu)秀員工的形象，揚長避短，繼續(xù)向上，向前，用更加優(yōu)異的成績回報公司領導、同事、親人們的關心、支持與厚愛!

　　我們雅之江人是偉大的，因為我們正在從事一件做大的事業(yè)——做國際標準的制定者，做世界知名的創(chuàng)新型企業(yè)!我相信，只要我們雅之江人齊心協(xié)力，奮勇拼搏，創(chuàng)造性將不可能變成可能，就一定會實現夢想，創(chuàng)造奇跡!

　　最后，借今天這個平臺，再一次感謝公司領導、同事、親人們的支持、幫助與厚愛!祝愿大家新年快樂!身體健康!合家歡樂!

　　謝謝大家!

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇14

　　各位家長：

　　你們好！

　　首先我對你們的到來表示熱烈的歡迎，感謝你們能從百忙之中抽出時間來參加這個家長會，這讓我們感受到了你們對我們工作的理解和支持，也是對孩子教育的重視。有句話說的好：“家園如同一車兩輪，只有同向運轉，才能共同促進孩子的發(fā)展。進入了幼兒園相比學習任務稍重一些，作為教師我們將更耐心、仔細，盡自己最大的努力培養(yǎng)孩子各方面的能力和習慣。本學期，我們將在現有的基礎上，進一步提高保教質量，以促進孩子的全面健康成長。接下來我針對幼兒生活和衛(wèi)生習慣的具體情況做一下介紹。

　　一、生活方面：

　　為了使幼兒能順利自然地適應幼兒園的生活，老師需要和家長共同努力，相互配合，讓幼兒在心理上行為上做好入園準備，在思想上克服以往漫無目的的玩耍，開始關注有目的的，有系統(tǒng)的學習，在生活方面�？朔�依賴性，培養(yǎng)獨立性，提高生活自理能力。

　　在這里我要重點說一下關于這方面的問題：通過這一個多月的觀察，我們注意到咱們班孩子的生活常規(guī)、自理能力、行為習慣需要進一步規(guī)范，這個學期我們將重點從這三方面進行入手。

　　（1）幼兒進餐情況：大班幼兒的基本飯量較中班都有所增加，孩子們在吃完一定量后可以根據自己的情況再去取飯。中班幼兒有的孩子已經能夠自己獨立進餐，不需要老師喂；但有的仍然需要老師喂，望在這學期能有所進步，能學會獨立進餐。每次就餐時，孩子們基本沒有挑食、剩飯和倒飯的現象。這樣培養(yǎng)了孩子愛惜糧食的好習慣。我希望孩子在園內養(yǎng)成的習慣在家里能得到延續(xù)。當然家長自己的督促和自身示范也是很重要的。

　　（2）自理方面：本學期天氣逐漸開始轉涼了，孩子們的衣服也開始穿的多了起來�？墒�，我們經常會發(fā)現，午睡起床時不是這個孩子不會穿衣服就是那個孩子鞋子穿反了。我覺得教育孩子參加家務勞動，幫助他們成為有責任感、愛勞動的人是很有必要的。我們可以讓幼兒做力所能及的事情：如自己穿衣服、穿鞋子，收拾玩具、整理自己的房間。讓他們先做簡單的事，這樣孩子才有信心去完成。參加勞動，既是學習的過程又是鍛煉的過程，在這個過程中會有成功和失敗。學習力所能及的事情，自己做，才會提高他們的責任感。

　　（3）行為習慣方面：在入園的一個多月里我看到孩子們天真的笑臉，聽到他們清脆的笑聲，一個個宛如天使一樣可愛�？捎行┖⒆釉谌粘Ｉ�活中經常使用臟話辱罵他人、有的動手打人�；仡^細想這些行為大多源于我們家長的言傳身教，我想我們有時也該注意自己的言行，給孩子們做一個好的榜樣，別讓污濁充滿了孩子們的心靈，給孩子一片純凈、快樂的童年。每個孩子都是家里的寶貝，他們天性活潑好動，他們之間有了矛盾或磕磕碰碰很難避免。但孩子的矛盾來去都很快，我們希望家長和老師一起正確引導，讓幼兒寬以待人，學會分享，學會合作，學會和小伙伴友好的交流和相處。

　　二、衛(wèi)生方面

　　（1）冬季保健方面：一年一度，四季更替，秋去冬來，冬季也是呼吸道疾病的多發(fā)季節(jié)，要謹防冬季易流行的呼吸道傳染病。家長在日常的生活中要勤于觀察，如果發(fā)現疑似癥狀，要及時就診切勿耽誤就診的時間，延誤病情。對于體質差、易感染疾病的幼兒，家長可根據疾病流行情況有針對性地開展免疫注射，同時還可給孩子服用板蘭根、大青葉、金銀花等中藥，以加強預防流行型感冒。幼兒外出時如應帶好口罩，特別是室內外溫差較大的的情況下。

　　合理穿衣，隨時增減。有的家長給小兒穿衣過多，孩子稍有活動，汗水把內衣濕透，而小兒不會表示需要更換內衣，只能憑自身的體溫把濕衣暖干，容易傷風感冒，容易造成交叉感染，對幼兒的健康不利。

　　（2）幼兒個人及日常生活用品衛(wèi)生：自入園以來，我們發(fā)現很多幼兒的個人衛(wèi)生實在令人揪心，他們的健康令人擔憂。有的幼兒內衣無法及時洗換，都有刺鼻的異味，有的孩子經老師晨檢，發(fā)現孩子指甲過長，衣服污漬太多。我們幼兒園希望幼兒每天衣著整潔、指甲、頭發(fā)干凈。希望家長每周給幼兒剪指甲一次、每兩周剪腳趾甲一次，定期洗頭洗澡，及時更換內衣。飯前便后用流動水洗手，年齡較大的幼兒早晚要涮牙。日常生活用品應提倡專人專用，特別是每天接觸的盆、巾、碗、筷，專人要專用，還要經常消毒。被褥、床單要勤洗勤曬，保持干凈，培養(yǎng)孩子良好的衛(wèi)生習慣，給孩子創(chuàng)設一個干凈衛(wèi)生的生活環(huán)境。

　　再次感謝各位家長的到來， 希望以后有什么事情各位家長可以直接跟班級老師溝通。我們很愿意聆聽家長們的寶貴意見，如果有做的不好的地方我們會改正，總之我們都是為了孩子們能健康快樂的成長！

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇15

　　出發(fā)前，永遠都是夢想；上路了，經歷挑戰(zhàn)，邁向希望。

　　我是三年二班班主任，徐。時光飛逝，轉眼間，一年的支教生活已經度過，同剛到六小時幼稚的我相比，在校領導的指導中，在同事的關懷幫助下，今天的我已經成長為一名合格的班主任，準備隨時為兵山教育奉獻我的全部力量。

　　一年的支教生活，校領導的果敢、大氣讓我折服；同事們和藹、熱情的態(tài)度讓我對工作充滿希望；而孩子們渴求知識的雙眼、認真學習的勁頭更是堅定了我繼續(xù)在六小支教的決心和信心。

　　如今，新的學期已經開始，新的任務更是讓我斗志昂揚，充滿干勁。在新一年的支教學習中，我一定踏踏實實教書，全心全意育人，關心愛護每一個孩子，力求成為他們的良師益友。我相信，這兩年的支教工作必將是我人生的寶貴財富，我也一定會踏實而有創(chuàng)新性的做好自己的支教工作，為自己的工作生涯寫下最別致而有意義的一筆！我必將繼續(xù)努力，不斷完善自己的教育教學方法，提高自己的思想認識，讓自己的青春在六小這片金色的土地閃光！

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇16

　　同志們：

　　作為“第一書記”被選派到xx鎮(zhèn)xx村駐村工作后，我迅速進入角色，切實履行工作職責，創(chuàng)新思路，扎實開展工作，精心耕耘著自己的“責任田”。針對村級集體經濟缺乏增長點，特色種植、養(yǎng)殖產業(yè)也沒有形成規(guī)模穩(wěn)定的生產銷售市場，我與村干部共同商討解決辦法，從三個方面開展工作。

　　一是強基層組織，筑牢戰(zhàn)斗堡壘。要想脫貧，黨員的力量不可忽視，我們駐村工作隊充分發(fā)揮黨員帶頭作用，認真落實全面從嚴治黨要求，定期召開主題黨日，組織村里黨員集中上黨課。我們嚴格黨的組織生活制度，規(guī)范落實好“三會一課”制度，堅持民主評議黨員制度、積極推行豐富多彩的政治活動，用黨員的力量激發(fā)群眾，鼓勵大家團結一致參與到村莊建設上來，積極實現鄉(xiāng)村振興。

　　二是促民生發(fā)展，創(chuàng)造新經濟增長點�！笆谌艘贼~不如授人以漁”，幫扶怎么幫到位，是我們一直以來思考的課題，只有為村莊打造出經濟增長點，才能源源不斷地發(fā)展壯大集體經濟。xx村與工業(yè)園區(qū)毗鄰，我們充分發(fā)揮這一優(yōu)勢，利用征山征地的契機，與園區(qū)企業(yè)進一步深化合作，尋找協(xié)同發(fā)展的道路，互惠互利，共同打造xx村新的經濟增長點。同時，以發(fā)展特色養(yǎng)殖為主線，按照“圍繞一大片，打造三條鏈”工作思路，根據地理環(huán)境、氣候條件、生產資料供給等實際情況，圍繞水庫片區(qū)，發(fā)揮鄉(xiāng)村養(yǎng)殖發(fā)展優(yōu)勢，建立特色養(yǎng)殖基地，打造一批鄉(xiāng)村產業(yè)品牌，以品牌效應帶動產業(yè)鏈發(fā)展，激發(fā)產業(yè)發(fā)展活力。豐富產業(yè)類型，通過合理規(guī)劃，增強發(fā)展聚合力，推進產業(yè)全面發(fā)展、不斷升級，以高質量發(fā)展持續(xù)為鄉(xiāng)村振興發(fā)力。

　　三是揚文明新風，加快美麗鄉(xiāng)村建設步伐。鄉(xiāng)村振興不僅要抓好產業(yè)發(fā)展，還要抓好鄉(xiāng)村文明建設。要把老百姓的精氣神提起來，更新他們的思想觀念，為鄉(xiāng)村振興創(chuàng)造一個宜居舒適的環(huán)境”。入村工作以來，我們積極推動宣傳新時代文明建設，號召全村黨員群眾喪事簡辦、喜事新辦，弘揚文明新風。按照分工負責、全民參與、齊抓共管的原則，以治理“臟、雜、亂”為重點，全力加強環(huán)衛(wèi)基礎設施建設和管理，努力建立鄉(xiāng)村清潔長效機制，進一步改善村級環(huán)境衛(wèi)生，提升干部群眾生態(tài)文明意識，營造干凈整潔、生態(tài)宜居的環(huán)境。

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇17

　　尊敬的領導和同事：

　　大家下午好！

　　今天在這里能代表優(yōu)秀員工發(fā)言，著實有點激動，很多年都沒這么激動過了，激動中又夾帶了些欣喜和壓力。就這兩天評選的結果還沒最終宣布，就有人調侃的不稱呼我名字了，直接叫我“先進”，弄得我在這新年的伊始就覺得這20xx給人倍感壓力。當然了，有壓力就是動力，有動力就有更多的能力提升空間，也就能更快的成長起來。

　　雖然今年的優(yōu)秀員工只評選了六位，但是，我們肯定不能簡單的說這六位就比其他人要優(yōu)秀什么，或者多做了什么，可能只是他在專心的做一件正確的事情的時候，正好被領導們看見了，加深了很好的印象，而這樣的次數多了，自然也就優(yōu)秀了。

　　又或者僅僅是一種處事態(tài)度和方式得到了廣泛的肯定。所以那些低調勤勞，埋頭苦干，把公司當家的同事們，在這里更需要我們向他們看齊，就比如高工從早上一上班就開始奮筆疾書，不知疲倦一直寫到下班，有時候還會因為工作而累倒。

　　我們潘總把車間當辦公室，每天督戰(zhàn)在生產第一線，遇到重點難點問題都是親自指揮戰(zhàn)斗;我們強哥每天都是忙里忙外的，把車子當床鋪，把泡面做三餐，不管大事小事，事事親力親為;我們計工也是忙上忙下，保質保量，嚴把著公司質量關;還有我們車間主任張師傅，技術部唐工，朱工，各班班長等等，都是為工作殫精竭慮。

　　當然如果這些中層領導不在優(yōu)秀員工的評選之列，那么來年是不是應該增加一項優(yōu)秀干部的評選?領導中也有競爭，那樣會有一個更好的良性循環(huán)。

　　我們部門被評選為“先進集體”，確實是讓人有點受寵若驚，其實質檢部，各個班組都應該比我們有資格，因為我們清楚的知道在過去一年里我們有過多少錯誤和種種不足之處。上次去升華拜克的路上，計工說我們技術部下發(fā)的十套圖紙，九套有問題，還有一套也不能說是沒問題，只是他還沒找到，沒看過也就不知道有沒有問題。

　　雖然我們知道計工是在開玩笑，但是我們可不能就認為這是在開玩笑，比如事情一旦太多太雜就不仔細，不嚴謹，上補下漏;整個部門年輕化，有速度沒質量;缺少足夠的設計經驗等等。

　　所以這就要求我們在新的一年里在我們唐工的領導下努力的去克服困難，解決問題，多向有經驗的老師傅去請教，特別是像計工這樣有豐富的經驗和閱歷的老資格，去取長補短，自我提升，逐漸的充實自身。

　　時間就如白駒過隙般沖沖而過，來公司都有三個年頭，對于自身的成長，和對公司發(fā)展也有了自己的理解，為了不影響同事們用餐時間，就把這些理解留到明年發(fā)言時再說吧。

　　總之，總結為一句話就是：在新的一年里，我們公司上下要緊密的團結在周總和曾總周圍，高舉著我們思創(chuàng)那實干、創(chuàng)新的精神，努力為公司的發(fā)展抒寫新的篇章。

　　最后給同事們拜個早年，祝愿大伙都平平安安快快樂樂的過一個祥和的春節(jié)!

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇18

　　3月23日，我打通了配電管理中心副主任鮑貴興的電話，“主任，您還是沒空呀。”電話那頭傳來沙啞的聲音“手頭還有事沒忙完，要不等周末吧！”在我詢問后得知，鮑主任感冒了，此次采訪又落空了，這已是我第三次與他通話了。

　　無論是在搶修一線，還是服務工作中，鮑貴興都任勞任怨，兢兢業(yè)業(yè)，在他的工作日志中，幾乎沒有雙休日和節(jié)假日，他出色的表現贏得了公司領導和客戶的一致好評。他先后被福建省電力有限公司評為“戶戶通電”先進個人，獲得南平局優(yōu)質服務先進個人等稱號。

　　熱愛本職執(zhí)著奉獻

　　鮑貴興，1997年參加工作，先后從事施工員，線路專責等工作，多年的摸爬滾打，使他從一個電力門外漢，鍛煉成了一個技術熟練，業(yè)務精通，獨擋一面的配電管理中心副主任。配電管理中心負責城區(qū)及三姑片區(qū)30條10千伏配電線路，管理著轄區(qū)內3萬余戶的供用電工作，配網結構較為復雜，安全運行水平將直接影響企業(yè)的經濟效益與優(yōu)質服務水平。作為一名配電管理負責人，他深知責任重大，為了把每件任務做好，他一心撲在工作上，知難而上，搞調研、下現嘗定方案，可以說是樂此不疲。憑著對工作的熱愛，他刻苦專研，勤奮學習，不斷提高技術本領，始終保持高昂的工作熱情和積極的工作態(tài)度。正是他的這種嚴、細、實的工作態(tài)度，贏得了同事的尊重和領導的好評。

　　更令人折服的是他默默無聞，樂于奉獻的優(yōu)良品質。由于部門結構性缺員，需要多項工作一肩挑，可在工作中他總有使不完的勁，總是不知疲倦，哪里工作忙，哪里就可以看到他的身影。

　　立足本職，力求完美

　　“立足本職工作，把一件件平凡的小事做好，讓用戶滿意”，這是鮑貴興經常說的一句話，他這樣說，也是這樣做的，并且在工作中日復一日默默踐行著。

　　在他擔任配電管理中心副主任期間，面對的都是具體的日常事務，十分繁瑣，但鮑貴興總是認真對待、力求完美。在工作上他的細心和耐心是出了名的，他從來都不打馬虎眼，不怕繁瑣。對每項事務，他都細心審核、把關，一發(fā)現問題就立刻著手解決，確保各項任務按要求完成。

　　XX年9月20日晚10時左右，剛剛從公司忙完回家的鮑貴興接到了95598電話，得知位于武夷學院分校路邊的10千伏旗山一線8號電桿被一輛大型砂石料車攔腰撞斷，引起線路跳閘，致使大—片茶廠及景區(qū)停電。事故就是命令，為盡快恢復供電，鮑貴興立即與搶修班聯系，跟隨搶修車趕往現常只見8號桿已被撞成了兩節(jié)，倒在了路邊，線路也跟著落在了地上。經過認真勘查后，鮑貴興立即制定了搶修方案和施工措施，安排搶修人員辦理搶修票，聯系大型吊車及物資部門，于是深夜搶修鋪開了。在鮑貴興的指揮下，經過十幾名搶修人員的努力，直到凌晨2點多，一根嶄新的電桿又重新豎立了起來，經過四個小時的“戰(zhàn)斗”，終于恢復了送電，這時鮑貴興才松了一口氣，沿線茶廠和景區(qū)內的生產生活用電得到了保障。

　　這類差事早已成為他日常工作的一部分，他不怕苦、不怕累，以自己的實際行動在平凡的工作崗位上默默奉獻，踐行著自己的信念。

　　抗災搶險，身先士卒

　　20xx年6月19日，武夷山市遭遇大暴雨襲擊，造成洪水、山體滑坡、積澇等自然災害，供電設施遭受嚴重破壞，受損線路37條，受損公用配電臺變831個，三姑度假區(qū)多條線路停電，近30多家賓館受到大水襲擊，40多臺配變停運。

　　大災來臨，為保證度假區(qū)賓館的用電安全與游客的人身安全，6月20日，鮑貴興上午對城郊存在塌方隱患的幾條線路勘查完，下午又馬不停蹄帶領搶修小組奔赴三姑度假區(qū)現場，摸清受災情況。趕往玉女峰環(huán)網柜時，發(fā)現武夷宮橋已被淹，無法前行，只好繞道南次路口，依然無法前行，又繞道南星公路，離玉女峰1公里處又遇到塌方，這可怎么辦，他沒有返回，親自帶領搶修人員，冒雨徒步走到了現常當他親眼看到玉女峰附近幾臺環(huán)網柜水位在安全線下，無淹沒危險時，才放心地離開。

　　趕回三姑度假區(qū)時，洪水已開始危脅地勢較低的配電設施，他帶領搶修小組逐個對臺變、箱式變、環(huán)網柜及酒店配電室進行排查，發(fā)現安全隱患，立即采取切斷電源的隔離保護措施。排查、隔離工作一直到晚上十點多，危險地段均勘查完畢，有隱患的線路設備的電源均已切斷，這才和搶修人員拖著疲憊的身體回到駐地吃晚飯。十一點多，他又帶領搶修小組對危險地段巡查了一遍，直忙到凌晨1點多才休息。為保障度假區(qū)用水，第二天早上5點多，他又帶領搶修小組直奔度假區(qū)自來水一級泵房，指揮搶修，7點多恢復了一級泵房供電，確保了度假區(qū)生產生活正常用水；來不及停歇，繁重的災后搶修工作開始了…

　　嚴于律己，樂于助人

　　嚴于律己、樂于助人是鮑貴興的一貫作風，他在干好本職工作的同時，還經常和同事們一起學習交流各種業(yè)務操作流程，并毫不保留地將自己所學到的業(yè)務知識傳授給同事，起到了積極的模范帶頭作用，大大提高了部門的工作效率。每次有同事需要他幫助的時候，無論他有多么忙碌，都會馬上停下手頭的工作，耐心講解，熱心地幫助同事解決難題，

　　鮑貴興同志愛崗敬業(yè)、踏踏實實不求名利、兢兢業(yè)業(yè)，對工作一絲不茍，努力拼博及甘于奉獻的精神令身邊的同事所折服，是大家伙學習的好榜樣，折射了電力戰(zhàn)線上一名普通員工無怨無悔的人生。

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇19

　　各位、各位代表：

　　下午好！

　　x月x日，我們醫(yī)院的華誕，這不僅僅的慶典，也是x醫(yī)院的成年典禮。醫(yī)院的醫(yī)療、科研、管理等各項工作，從蹣跚學步的嬰兒，成長為步履矯健的青年。作為x醫(yī)院最具特色的一塊------護理，也在中西方文化的碰撞中不斷思索與調適，初步形成特有的新穎模式，在護理人力資源管理、教育、病房設置模式、�？谱o士的設立等方面體現了現代護理發(fā)展的方向。

　　一個廣獲認可的品牌必然有其鮮明的外部標識，我們x醫(yī)院護士的鮮明的外部特色便是我們的花色工作服，而這，恰恰也代表了我們的工作理念-----關愛。我曾經在電梯里聽到這樣一段有意思的對話，一病人在議論“這里護士的衣服真奇怪，就象家居服”，我們一位護士非常巧妙的接過話頭“是的，就是為了讓病人到了這里有家的感覺。”我想，花衣服所代表的“關愛”，不但穿在每位護士的身上，也作為我們內心的理念，不斷的給予病人這樣的體驗。

　　上周，一位在不同醫(yī)院數次住院的病人這樣我院的護士，“雖說三分醫(yī)療，七分護理，但在其他醫(yī)院，感覺還是七分醫(yī)療，三分護理，在這里，我感覺醫(yī)療和護理各占五分，因為很多的事找護士就能解決，還給我許多知識�！彪m然在他看來護理還不是七分，但二分的優(yōu)勢也讓我們倍覺欣慰。因為我們奉行“全人護理”，不但給病人護病，還給予情感的支持和健康的教育。我院的護理培訓強調評判性思維的訓練，護士不僅是技術型的，還是能力型的。我們也在延伸護理服務的領域，現在所開展的糖尿病教育及手術病人的集中課堂式教育都讓病人耳目一新，從顧客服務的角度來說，這是滿意之上一層-----意外驚喜。這些同去年開設的休閑體檢、特需服務一起將我們醫(yī)院的職能從病人群體延伸到健康人群。

　　去年，護理部還設立了護理交流委員會、和同事間支持系統(tǒng)。醫(yī)院的工作，必定是團隊的工作。我們不奢求我們個個都能成為完美的個人，但是，只要每位員工、每個部門之間都能重視相互的溝通和協(xié)作，我們邵逸夫醫(yī)院一定能成為完美的工作團隊。今年，我院還有了醫(yī)護交流委員會，相信這一定會促進工作效率的提高和整個醫(yī)院的團結和凝聚。

　　在昨天x院長的工作報告中，給予了我們護理工作很多的肯定，這是對我們護士的鼓勵。護理工作所取得的成績，是和院的重視、全院員工的支持分不開的。今年，我們醫(yī)院要迎接等級醫(yī)院評審、JCI的認證，作為一個青年期的醫(yī)院，我們也要建設獨特的醫(yī)院文化。作為護士，我們要努力做好本職工作，做醫(yī)生的臂膀，病人的拐杖，在自己的專業(yè)領域取得發(fā)展。同時，我們也將在營造整個醫(yī)院朝氣、燦爛、重視溝通和交流的工化等方面奉獻自己的力量，為醫(yī)院的十年華誕添彩。

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇20

　　尊敬的各位、同志們：

　　大家上午好！

　　我是市中醫(yī)院的朱文勝。如何成為一名好醫(yī)生，外科學之父裘法祖先生早已給我們答案，他曾在《怎樣當一個好醫(yī)生》的文章中寫道："太上立德，其次立功，其次立言，立德就是做人，做人要誠實、謙遜。立功就是做事，做事要謹慎、務實。立言就是做學問，做學問要勤奮、求真。"這簡單的三條就是成為一名好醫(yī)生的關鍵！

　　初閱這文章之時，我正值而立之年，全文沒有華麗優(yōu)美的辭藻，只有一個從醫(yī)67年的老醫(yī)生樸實真摯的文字，大道至簡，褪盡鉛華，他諄諄教導我們這些后輩們，如何做人，如何做事，如何做學問。要不忘初心，牢記使命，實現理想！裘老的這文章，一直激勵著我，從青年至中年，從一名青澀的住院醫(yī)師直至如今。

　　我的父親是一名德高望重的老中醫(yī)，從基層衛(wèi)生院開始，一點一滴的積累，才有如今的成績，我年幼時隨父親行醫(yī)于阡陌鄉(xiāng)里，那崎嶇蜿蜒的山路讓父親治病異常辛苦，更讓鄉(xiāng)親們求醫(yī)異常艱辛，但是父親十幾年如一日，一直堅守在鄉(xiāng)村基層，披星戴月，冬寒酷暑，服務人民。

　　我的父親是我的榜樣，是我人生觀，價值觀的建立者，是我努力想成為的那個人！

　　所以，我立志學醫(yī)，當我把想法告訴父親時，父親非常欣慰，同時也用清代醫(yī)家吳塘的名言告誡我："生民何辜，不死于病而死于醫(yī)，是有醫(yī)不若無醫(yī)也。學醫(yī)不精，不若不學醫(yī)也。"因此我努力學習中、西醫(yī)理論知識，每遇疑難困惑，或查古今文獻，或問前輩先賢，必求甚解，求真務實，篤行致遠。為了更好的學習，我主動承擔起病區(qū)大部分患者的臨床管理工作，逐漸積累起豐富的醫(yī)患溝通經驗，讓自己的醫(yī)學知識轉化成患者聽得懂，能明白的通俗道理。臨床上遇到不懂得問題，我會仔細記錄下來查閱醫(yī)學文獻，如果還不懂就問上級醫(yī)師，如果這個問題還是沒有滿意的答案，我就著重標記等閑暇時繼續(xù)查閱相關資料，直至如今我的筆記本上還有一些陳年舊問，等著我繼續(xù)去找答案。勤奮是我不斷進步的源泉，求真是我學習成長的關鍵！

　　醫(yī)學關乎生命，是非常嚴肅的自然科學，切不可不懂裝懂，我記得早年時，我不懂心電圖，當時有個患者拿著心電圖問我結果如何，我告訴他我不懂，他便去問另一個醫(yī)生，我知道那個醫(yī)生他其實也不懂，但是他拿著報告嚴肅的看了半天，然后告訴患者沒啥問題，患者歡天喜地的道謝離去，但是后果呢？后果就是患者回家后因為下壁心肌梗死到了需要搶救的地步。這件事對我觸動很大，學藝不精是丟人的，但是因為不懂裝懂造成患者病情的延誤，那是可恥的，所以，誠道己不足，知恥方后勇！

　　醫(yī)療活動是嚴謹細致的，醫(yī)生行走于行醫(yī)之路，如履薄冰，而病人行走于求醫(yī)之路，卻是生死未卜！你的每一個思考，每一個判斷，都決定著你面前這個人的未來，生死之道，順厄之理，責任重大！曾經有個患者因為下肢疼痛到我這就診，我詢問了病史并仔細進行了查體，查完后患者激動的說："你真是個好醫(yī)生，我去了那么多醫(yī)院，從沒有哪個醫(yī)生像你這樣檢查過。"后來也因為仔細的查體才發(fā)現患者得的是"脊髓型頸椎病"而不是所謂的"腰椎問題"。所以醫(yī)生在工作中的一點點疏忽，就會造成病人難以承受的苦難和傷痛！病人將自己的身軀交付于一個陌生人，這是多么偉大的信任！對醫(yī)生的高度信任，理應贏得醫(yī)生以親人般的對待！唯有謹慎務實的決策，唯有設身處地的考量，才能對的起醫(yī)生這一崇高的職業(yè)！

　　健康所系，性命相托，天地立心，生民立命！行醫(yī)之路，需以誠實謙遜為本，謹慎務實為要，勤奮求真為基，在我在二十余年的行醫(yī)之路上，以此明志，時常自省，努力成為我想成為的那個人！

　　我的父親，一名德高望重的老中醫(yī)。

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇21

　　尊敬的各位領導、各位來賓，各位同事們：

　　我是腫瘤內科醫(yī)生，很榮幸能夠作為優(yōu)秀員工代表站在這里發(fā)言，我想借此機會，對曾在工作中給予我指導和幫助的領導和同事們，致以最衷心的感謝，謝謝你們！

　　醫(yī)生，護士，在我看來是一個很崇高的職業(yè)，總是與治病救人，懸壺濟世，治病救人，白衣天使這樣布滿氣力和閃耀人性光輝的詞語聯系在一起，也正是基于此，在選擇和規(guī)劃自己的人生道路時，我絕不猶豫的選擇了醫(yī)生這個職業(yè)。

　　說到這里，我想再次感謝，謝謝劉院長、復星團體給我們提供這么好的平臺，也謝謝梅教授，姜教授，許教授，洪主任手把手教我們如何做一個醫(yī)生，是你們讓我們感遭到了醫(yī)者仁術，大醫(yī)精誠！

　　現在，我還只是一位小小的住院醫(yī)生，經常在面對腫瘤患者無助和失望的眼神時感到束手無策，經常為不能解決他們的身心痛苦而自責，焦慮，不過，這類時刻存在的危機感和緊急感，將會成為我的動力，使我在以后的工作中更加努力，努力進步本身業(yè)務水平和專業(yè)技能，嚴格依照“優(yōu)秀員工”標準規(guī)范自己的言行，以更好的姿態(tài)提供更優(yōu)良的醫(yī)療服務！為醫(yī)院創(chuàng)建三級腫瘤�？漆t(yī)院貢獻自己的氣力！

　　最后，祝大家在行將到來的20__年春節(jié)里節(jié)日快樂，合家幸福！

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇22

　　尊敬的院領導、親愛的同事們：

　　下午好！今天非常榮幸能夠作為先進個人代表發(fā)言。

　　昨天睡覺前，在我醞釀時，七歲的女兒躺在我旁邊說：媽媽就是我的大樹，我就是一顆小樹苗。我突然萬分感動。而今天站在這里我想說的是：醫(yī)院是我的大樹，我的靠山，是我實現夢想的舞臺。

　　也正是院領導和各位同事的大力支持，也正是您們每一次擦肩而過的笑臉、或簡短的信息回復、或促膝長談，讓我感覺醫(yī)院溫暖如家；也正是您們的默默支持和包容，讓我一直能夠在奔向夢想的路上奮進，并且快樂前行！

　　值此新春佳節(jié)來臨之際，請允許我向大家表示最真誠的感謝，和最誠摯的節(jié)日祝福！

　　如果為生存而工作，那么工作是無奈的；為生活而工作，那么工作是辛苦的；把工作看成生命的一部分，其實工作的過程可以是很受用的。來醫(yī)院以后，我在試著把這個過程看成、想成，且做成一個享受生命的過程。

　　博士畢業(yè)后到醫(yī)院工作，我已經從那個血氣方剛的青年，經過十年的歷練日漸成熟；已經從別人眼中看似實習大夫的年輕醫(yī)生，逐漸成為患者眼中可信賴托付的專家。

　　十年從醫(yī)路，我逐漸明白僅有扎實的專業(yè)知識和愿意為病患奉獻的熱情，對于當今時代的醫(yī)療人員是遠遠不夠的！我們還需要的是從臨床出發(fā)，勤于思考臨床問題，解決臨床問題進行的大膽設想和無畏前行、科學研究的勇氣，也正是這種科研探索成就了醫(yī)療事業(yè)的日益進步。而我愿意在面臨臨床問題或遇到瓶頸時，沉下心來，希望能做點貢獻，從科研再繼續(xù)服務于臨床。

　　其實，我們醫(yī)院從來就不乏在臨床工作中善于思考的同行和前輩，從"房姐說"，我了解到劉學寬等前輩們，在臨床實踐的路上，不斷探索、創(chuàng)新思維，促進醫(yī)療事業(yè)的一次又一次進步，也給我院帶來一次又一次的殊榮。也正是他們的精神更加堅定了我繼續(xù)前行的決心，做個俯身臨床、銳意進取、會做科研的臨床醫(yī)生。

　　同時，在這里，作為一名普通的職工代表，我非常感動！因為我一直是一個會默默做，不太會說，不會展示自己的人，但是今天我卻依然站在這里，在如此隆重的大會上發(fā)表感言！

　　其實，只要努力了，領導和同事都會看到我們的付出！我想唯有繼續(xù)努力工作，以飽滿的熱情和振奮的精神狀態(tài)，支持醫(yī)院的改革和發(fā)展，以實際行動回報醫(yī)院，才能不辜負醫(yī)院領導和各位同仁的厚愛！

　　謝謝大家！

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇23

　　尊敬的各位領導，各位老師，同學們：

　　大家好！很榮幸能夠作為支教帶隊教師參加20xx年成都理工大學工程技術學院赴馬邊義務支教啟動儀式。

　　一個涌動著青春熱情的夢想，已被炎炎的夏日點燃，就算路遠山遙，也擋不住我們堅毅前行的腳步。

　　20xx年成都理工大學工程技術學院赴馬邊暑期義務支教活動即將在這個孕育著成熟和希望的季節(jié)里拉開序幕。首先，請允許我代表支教隊伍，感謝學校領導對我們的信賴和支持，為我們搭建了一個學習和交流的平臺。給我們提供了一次很好的播種溫暖的機會。

　　在支教過程中，我們將懷揣著對支教事業(yè)的熱愛、心懷著對天真爛漫的孩子們的摯愛，帶著一份年輕的執(zhí)著與沖勁投入其中！在全體隊員的努力下，相信我們的支教工作一定能順利展開，為馬邊孩子們帶去更多的愛與溫暖。作為支教人，我們感到自豪，感到驕傲！

　　各位領導，請相信我們，我們將用我們的青春，我們的活力，我們的信念，在新的工作崗位上，灑下奮斗的汗水，播下理想的種子，放飛孩子們的夢想。在這莊嚴的會場，我代表所有支教隊員向你們鄭重承諾：我們一定不辜負組織和領導們的厚望，在支教崗位上，我們將以理工獨特的學院魅力、勤勉踏實的教學態(tài)度、教書育人的敬業(yè)精神，圓滿完成支教任務。在支教學校，我們一定會謙虛謹慎，愛崗敬業(yè)，勤奮工作。在教學上精益求精、探索創(chuàng)新，生活上艱苦樸素。同時，我們也將充分發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，為受援學校的孩子們拓展廣闊藍天，讓他們也能幸福的放飛理想，擁有一個快樂，難忘的假期。

　　謝謝！

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇24

　　尊敬的各位領導，各位老師，同學們：

　　大家好！很榮幸能夠作為支教帶隊教師參加河西學院赴安定區(qū)義務支教啟動儀式。

　　一個涌動著青春熱情的夢想，已被炎炎的夏日點燃，就算路遠山遙，也擋不住我們堅毅前行的腳步。

　　20xx年河西學院赴安定區(qū)暑期義務支教活動即將在這個孕育著成熟和希望的季節(jié)里拉開序幕。首先，請允許我代表支教帶隊老師，感謝教育局和學校領導對我們的信賴和支持，為我們搭建了一個學習和交流的平臺。給我們提供了一次很好的學習和實現我們夢想的機會。

　　“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”，教師的成長道路是漫長的。為人師表、愛崗敬業(yè)將是我們永遠堅持的信念！我相信，支教的經歷將是我們每個老師生命中一段難忘的回憶，也是我們投身教育一份難得的財富，更將是我們成長的重要平臺。

　　在成長的道路上，我們并不孤獨，有領導的關懷，有老師的指引，有同事的幫助，我們將懷揣著對教育事業(yè)的熱愛、心懷著對天真爛漫的孩子們的摯愛，帶著一份年輕的執(zhí)著與沖勁投入其中！相信我們的支教工作一定能順利展開，為安定區(qū)的教育事業(yè)貢獻自己的全部力量。作為支教人，我們感到自豪，感到驕傲！

　　各位領導，請相信我們，我們將用我們的青春，我們的活力，我們的信念，在新的工作崗位上，灑下奮斗的汗水，播下理想的種子，放飛人生的夢想。在這莊嚴的會場，我代表所有支教帶隊教師及同學們向你們鄭重承諾：我們一定不辜負組織和領導們的厚望，在支教崗位上我們將認真履行全職教師的職責，以為人師表的人格魅力、勤勉踏實的治學態(tài)度、教書育人的敬業(yè)精神、艱苦奮斗的人生追求，圓滿完成支教任務。在支教學校，

　　我們一定會謙虛謹慎，愛崗敬業(yè)，勤奮工作。在教學上精益求精、探索創(chuàng)新，生活上艱苦樸素。同時，我們也將充分發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，為推動農村教育的發(fā)展，奉獻自己的青春和智慧，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績，為受援學校的孩子們拓展廣闊藍天，讓他們也能幸福的放飛理想，成長為報效祖國、回報親人、改變農村面貌、建設美麗家園的棟梁之才，為家鄉(xiāng)的發(fā)展添光增彩！

　　謝謝！

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇25

　　尊敬的各位及職代會代表：

　　大家好！

　　我是手外科護士葉蘭英，今天我能作為全院所有普通護士的代表站在這里，我的內心感到無比的激動，也感到無比的榮耀，首先我要感謝醫(yī)院給我這樣的機會，同時我也要感謝在座的各位！

　　光陰似箭，日月如梭，不知不覺在護理崗位快度過二十個春秋了�？於�十年了，我的職業(yè)感想就象大多數臨床一線護士一樣，對護理這份工作總想說：護理，愛你不容易！但我還是想說：護理，我會努力去愛你。我知道干什么工作都有壓力，都有不如意的地方。既然埋怨改變不了職業(yè)，那我就改變自己吧。讓我們用快樂的心去放松疲憊的身軀，在苦和累中描繪高尚，鑄造輝煌吧！

　　在工作中，我始終以病人為中心。不管我在崗位上是什么角色，我始終本著同情心、細心、耐心和責任心的準則去服務患者。雖然我沒有美的容貌，但我會用美的語言、美的微笑，美的內心去展現給他們。因為我總相信，只要我?guī)е�陽光的臉去服務患者，他們回報我的也將是笑容和贊許。只要我?guī)е�誠肯的心去服務患者，他們回報我的也將是理解和寬容。病人對我護理服務的滿意，是我職業(yè)的最大榮譽，是我職業(yè)的最大價值體現。我相信在坐的各位姐妹和我一樣有這種感受吧。

　　在職業(yè)進取心上，我一直在努力。雖然現在還只是一名普通護士，但我相信，每個人有每個人的價值體現方式，也許有一些護士和我一樣是科室的元老，和我一樣對工作賦予了很多熱情，但還只是一名普通護士在日復一日地上著夜班，工作失去了信心。在此，我想說，請別恢心，默默無聞地工作又何嘗不是一種偉大呢！也許只有夜班護士才是真正的提燈女神；也許只有夜班護士才是真正的生命守護神；也許只有夜班護士，才會有更多的機會去體會因你敏銳的觀察能力使病人轉危為安的的那種成就感。

　　親愛的護士姐妹們，如果你想為職業(yè)發(fā)展，就先從自身發(fā)展吧，掌握的東西就多了，就可以更好地應用于專業(yè)，更好地為病人服務，同時可以為自己儲存終身財富。姐妹們，從現在開始制訂目標吧！

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇26

　　同志們：

　　奮斗的時間總是過得很快，作為駐村幫扶干部已經四年。四年的歷練，讓我走進了農村、親近了農業(yè)、貼近了農民。四年的融入，讓我與農村結下不解之緣，在鄉(xiāng)村振興的新征程中，我毅然選擇了留任。只要繼續(xù)發(fā)揚脫貧攻堅精神，只要當好“急先鋒”、“領頭雁”、“排頭兵”，我堅信在鄉(xiāng)村振興的道路上，必然會大有可為，也必將大有作為。

　　一是貼心服務，爭當鄉(xiāng)村振興的“急先鋒”。農村的事情大多繁雜瑣碎，但樁樁件件關乎群眾切身利益，我們要有“一枝一葉總關情”的為民情懷，把村民當家人、把群眾之事當家事、把群眾工作當家業(yè)。傾聽村情民意，爭做宣傳黨的方針政策、落實黨建工作、和諧黨群關系的“政治領航員”，關心鄰里關系、村容村貌、困難群體的“鄰里守望者”，巡查精神文明、村容環(huán)境、綜治維穩(wěn)的“村莊衛(wèi)士長”，用自己的“辛苦指數”換取群眾的“幸福指數”。

　　二是用心融入，爭當鄉(xiāng)村振興的“領頭雁”。駐村干部肩負著組織的重托和群眾的希望，要用腳丈量村莊每一寸土地，用心用情融入進群眾的心中、成為群眾的知心朋友。在產業(yè)、項目和技術上帶領群眾實干、苦干，做鄉(xiāng)村振興的“領頭雁”。要因地制宜、立足自身優(yōu)勢，抓好民生、農業(yè)、產業(yè)等，激發(fā)農村內生動力，不斷壯大村級集體經濟，帶領人民群眾增收致富，當好鄉(xiāng)村振興的“領頭雁”。要以高度的責任心和求真務實的工作作風，不斷增強干事創(chuàng)業(yè)的責任感和只爭朝夕的緊迫感，切實讓村級集體經濟“活”起來、群眾腰包“鼓”起來，小康生活”樂”起來。

　　三是真心幫扶，爭當鄉(xiāng)村振興的“排頭兵”。脫貧摘帽不是終點，而是新生活、新奮斗的起點。全面建成小康社會取得決定性成就，但是共同富裕的目標依然任重道遠。作為一名駐村干部，要大力弘揚脫貧攻堅精神，到群眾中去，問民需、聽民意、紓民困，多辦民生實事，切實為幫扶村想辦法、聚資源、出主意、引技術、拉項目，想群眾所想、急群眾所急、辦群眾所需，以真心換真情，用實干贏民心，當好引領鄉(xiāng)村振興工作的“排頭兵”，為鄉(xiāng)村振興發(fā)展繼續(xù)貢獻智慧和力量。

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇27

　　尊敬老師們、親愛的同學們：

　　大家上午好！

　　我的母親是一位典型的東方女性，聰慧，賢惠，為家庭，為丈夫，為女兒甘愿奉獻一切，她把所有的精力都放在家庭建設上�？晌也⒉皇且粋�傳統(tǒng)意義上的好孩子，從小我就不愿意盲目順從父母的主張，我總是堅持自己的原則，我總是希望走自己的路。因為我一直以來都認為更多時候，我和父母是平等的，我希望他們能夠尊重我。雖然為此我和母親經常鬧矛盾，但是她以母愛的寬容最終還是接受了我的“苛刻”要求。或許我并不能做到傳統(tǒng)的孝道，但是我用自己的方式愛這我的母親。

　　我想對父母來說孩子能夠獲得真正的快樂，能夠獨立生活是他們最大的心愿。雖然一時上按照父母意愿生活能夠讓他們開心，但是如果自己不能獲得真正的快樂，那么長久下去，他們還是會為我難過。所以即使常常會令媽媽頭疼，我還是要走自己的路�；蛟S開頭是痛苦的，可是當我成功的'時候，媽媽比任何人都高興，她知道自己的孩子真的長大了。

　　母親是個心靈手巧的人，什么家務事都難不倒她，做菜更是一級�？上�我這個女兒卻沒有遺傳到一點這方面基因。小時候。我也曾經努力學習過各種女紅，比如什么針織，繡花，縫紉等等，我保證我每次都很用心得學習，可結果每次都要媽媽來幫我收拾慘劇。在無數次得失敗之后，媽媽終于放棄培養(yǎng)我繼承她衣缽的愿望。

　　我是多么希望能親手為媽媽織一件毛衣，可是我連抹布都織不出來；我多么希望能為媽媽的襯衣上繡一朵美麗的蘭花，可惜我只會弄破自己手指；我多么希望能為媽媽縫紉一條裙子，可惜最后裙子還是成了抹布；我多么希望能親自下廚，給媽媽做一頓美味佳肴，可惜我連粥都不會煮。

　　我是一個笨手笨腳的女兒，我不能想其他能干的女兒幫助母親做家務，分擔母親的辛勞。幸好我有自己的辦法來彌補，我會為媽媽做洗面奶，護手霜，面霜，希望能歲月不要奪去她的美麗，希望辛勞不要使她的手干裂。或許我做的沒有那些名牌好，但是我的心意媽媽感受到了，我的努力媽媽了解了。握著媽媽不再粗糙的手，想著媽媽為我的付出，感覺自己做的太少。

　　雖然媽媽不會看到這篇文章，可是我依然用自己的方式愛著媽媽，雖然我不會表達，但是我的愛媽媽能感受，雖然我能為媽媽做的事情很少，但是每一件都是真心的。

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇28

　　同志們：

　　xx村位于xx縣xx鎮(zhèn)南部，是一個以種植水稻、蜜桔、白蓮、檳榔芋為主要產業(yè)的美麗小村。今年駐村工作隊輪換以來，我?guī)ьI駐xx村工作隊按照“指導不領導、到位不越位、幫辦不包辦”的原則，沉下心來、撲下身子，成為村“兩委”眼中的“好干部”、村民心里的“一家人”。

　　當好政策的宣傳員，引導黨員群眾聽黨話、感黨恩、跟黨走。駐村伊始，我就帶領駐xx村工作隊一行開始走村入戶、上山下田，快速了解駐村點情況。在建黨100周年之際，指導幫助村“兩委”干部更加堅定忠誠于黨的信念，踐行全心全意為人民服務的根本宗旨，教育引導村黨員干部增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。同時，認真履行駐村工作職責，深入脫貧戶家中開展易返貧致貧人口常態(tài)化監(jiān)測，講解教育、健康、產業(yè)、生態(tài)、疫情防控、防范電信詐騙等內容，發(fā)放各類宣傳資料和宣傳品，引導村民用好政策、護好權利、守好規(guī)矩。

　　當好村“兩委”的指導員，夯實工作基礎有效銜接鄉(xiāng)村振興。我們緊緊圍繞駐村工作的職責，加強同村“兩委”的溝通協(xié)調，指導村“兩委”嚴格落實“三會一課”，主題黨日，黨務、村務、財務公開等制度，協(xié)助村“兩委”制定維穩(wěn)工作方案，并開展維穩(wěn)治安巡邏。同時，協(xié)助落實落細常態(tài)化疫情防控舉措、開展村居衛(wèi)生環(huán)境整治工作，為鄉(xiāng)風文明建設同村級集體經濟協(xié)調發(fā)展出謀劃策，努力交出鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接優(yōu)異答卷。

　　當好產業(yè)發(fā)展的服務員，推動產業(yè)發(fā)展助力鄉(xiāng)村振興。把脈產業(yè)發(fā)展思路是促進村級集體經濟發(fā)展、增加農戶收入、助力鄉(xiāng)村振興的有效途徑。針對xx村產業(yè)發(fā)展現狀及存在問題，我與村“兩委”積極探討，繼續(xù)依托現有的地理、環(huán)境等優(yōu)勢大力發(fā)展優(yōu)質水稻、檳榔芋及白蓮種植，通過聘請專家、種植能手親傳親授，不斷改良蜜桔種植技術，提高各類經濟作物的品質與產量。同時開拓銷售渠道，在原有傳統(tǒng)銷售渠道的基礎上，利用網絡銷售平臺以及基層干部、村民“出鏡上屏”進行互聯網直播助農等方式開展線上銷售，“線上+線下”同時發(fā)力，促進村級集體經濟發(fā)展，助力鄉(xiāng)村振興。

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇29

　　尊敬的各位領導，各位同事：

　　大家好！今天能站在這里作為先進代表發(fā)言，我深感榮幸。首先我代表此次獲得先進的各位員工，感謝領導的培養(yǎng)和的支持、感謝同事們的幫助。20xx年取得的成績和榮譽是各位領導以身作則，正確領導的結果，是各位同事相互幫助，團結奮斗的結果。

　　天津御海西苑一期和二期一標段工程為我公司在天津首次承建完成的住宅式公寓式的群體工程，本工程的外形設計大氣優(yōu)美，錯落有致，受到了我石家莊評優(yōu)專家的一致好評，在公司領導的統(tǒng)一協(xié)調、大力支持下，一期共選出5棟樓報審優(yōu)質工程，1#、2#、3#、4#、13#樓獲得河北省石家莊市市優(yōu)工程，其中2#、3#、4#樓獲得河北省省優(yōu)工程。本工程坐落于天津北塘大街以北，塘漢路以東，建設單位為天津泰達旗下子公司之一天津濱海新都市投資有限公司，設計單位為同濟大學建筑設計研究院（集團）有限公司。其中2#、3#、4#樓為高層建筑地上15層，地下2層，建筑高度45.95m，剪力墻結構，單棟建筑面積12681.1㎡，結構設計使用年限為50年。

　　做為公司一名普通員工，很高興能夠看到自己參與的項目能夠獲得這份榮譽，感受榮譽的同時，也認識到工作的很多不足之處，只有實事求是，不斷的認識到不足，不斷的加以改進才能把我們的產品做的更好。項目施工質量管理是一個非常程序化、系統(tǒng)化和規(guī)范化的工作，也是一個團體共同參與、密切分工、相互配合的工作，做好質量更是我們每位員工義不容辭的工作，從現場質量管理講，我個人認為要做好質量管理有幾方面還做的不夠好，在今后的工作中必須加以提高：一、質量管理制度化和規(guī)范化做的還不足，我們質量管理中的每個崗位都必須嚴格執(zhí)行公司的管理制度，我們質量管理中的每一個單位工程，每一個分部工程，每一個分項工程都必須有規(guī)范來指導。只有形成良好的制度化管理和規(guī)范化管理才能使我們的質量控制體系得以良好運行。二、管理層中員工的工作熱情以及員工的崗位知識和素質還需進一步提高。特別是在事中質量控制中，我們不僅要知道怎么管，還要用心去管，還要加強積極性、主動性、靈活性，比如我們在混凝土的質量控制中，要保證結構的每一個角和面的垂直，要保證每一個邊每個線條的水平順直，聽起來很簡單，可是我們實際的施工當中經常出的也就是這類問題，我覺得原因主要還是我們沒有用心去管理。三、對作業(yè)層管理需更加細化，加強技術交底，加強學習教育培訓，改善質量意識，著力打造思想素質和技術水平高的建設隊伍。比如一個項目有兩百個操作工人，而我們現場的管理人員可能最多也就七八個，怎么能使我們的管理更加有效果更加有效率而不至于只有指令而沒有響應，我認為必須要學會怎樣去科學的管理隊伍，是一個根本性的問題。

　　總之，有品質才能有市場，有改善才能有進步，我們深知我們做的還不夠好，但我們會持之以恒，不斷學習，不斷改進。在集團公司各級領導的正確帶領下我們有足夠的信心迎接更大的挑戰(zhàn)。

　　我的發(fā)言完畢。謝謝！

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇30

　　同志們：

　　作為xx縣委政法委駐xx鎮(zhèn)xx村第一書記，我時刻將助推村級集體經濟發(fā)展壯大的責任放在心上、抓在手上、扛在肩上，立足實際、因地制宜，著重從三個方面發(fā)力，探索多元化增加村級集體收入的新路子。

　　一是帶好村“兩委”班子。發(fā)展村級集體經濟關鍵在黨組織。“火車跑得快，全靠車頭帶”。因此，第一書記的第一責任就是要強組織、聚民心，幫助健全村“兩委”班子，推進黨支部規(guī)范化建設，把班子配強。發(fā)展村級集體經濟，最缺的是人才，我們通過“三會一課”、主題黨日、外出參觀學習等多種途徑，加大對村干部科學技術等知識的教育培訓力度，提高村干部思想政治素質和經營管理能力，有效提升村干部引領村級集體經濟發(fā)展的能力。

　　二是謀好發(fā)展出路。發(fā)展村級集體經濟，關鍵是要找準優(yōu)勢、找對路子。xx村7個村小組中有5個村小組整村搬遷，90%以上的村民已搬遷到xx鎮(zhèn)集鎮(zhèn)居住，山高林密水清人稀是優(yōu)勢。我們利用這一優(yōu)勢，在繼續(xù)發(fā)展光伏發(fā)電產業(yè)的基礎上，大力發(fā)展小腳黃牛、黑山羊、蜂蜜、甲魚等綠色養(yǎng)殖產業(yè)及雙孢菇、綠皮冬瓜、檳榔芋等種植產業(yè)，幫助集體經濟薄弱的xx村實現“輸血”到“造血”的轉變。在20__年村級集體經濟達13.1萬元的基礎上，力爭20__年村級集體經濟突破15萬元以上。同時搭乘xx鎮(zhèn)打造“軍工特色小鎮(zhèn)”的東風，長遠謀劃發(fā)展綠色旅游、紅色旅游產業(yè)，打造“樂山樂水樂游”的絕美勝地。

　　三是協(xié)調好項目資金。我們大膽探索實踐，創(chuàng)新方式方法，充分運用自身掌握的社會資源，依托派出單位，積極主動與村級集體經濟產業(yè)發(fā)展或項目建設有關主管部門協(xié)調溝通，爭取xx村項目建設及產業(yè)發(fā)展資金支持，增加xx村村級集體經濟的原始積累，為xx村加快發(fā)展打好基礎，走出一條產業(yè)發(fā)展、強村富民的新路子，為xx村實現“產業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風文明、治理有效、生活富�！钡泥l(xiāng)村振興目標作出應有的貢獻。

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇31

　　同志們：

　　我是xx縣國土資源局下派干部，在xx鄉(xiāng)xx村任第一書記，從縣直單位到農村基層，工作環(huán)境和對象都發(fā)生了改變，駐村的工作讓我心里感觸頗多，感覺肩上的責任更重了，懷揣著建設新農村的夢想，犧牲了與家人團聚，帶著組織的信任，肩負使命與責任，滿懷信心奔向基層。為了更好的發(fā)展xx村的村級集體經濟，我有幾點思考：

　　一是加強教育管理，打造過硬隊伍。我們結合黨史的學習教育，創(chuàng)新開展“上任第一事”活動，聚焦發(fā)展村級集體經濟、推動鄉(xiāng)村振興等任務，引導新一屆村“兩委”干部展示新作為、樹立新形象。同時，進一步激發(fā)黨員活力，在全村設立“集體經濟發(fā)展崗”，讓xx村10余名懂技術、會經營、善管理的黨員組建志愿者服務團隊，充分發(fā)揮他們的技術優(yōu)勢、專業(yè)優(yōu)勢、資源優(yōu)勢，使之成為推動村級集體經濟快速發(fā)展的骨干中堅力量。

　　二是強化人才支撐，筑牢發(fā)展底盤。我們不斷優(yōu)化鄉(xiāng)村人才生態(tài)，積極爭取鄉(xiāng)村人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)扶持政策，對農村符合條件的創(chuàng)業(yè)人才給予貼息貸款。以返鄉(xiāng)農民工、畢業(yè)學年返鄉(xiāng)大學生為主體，實施鄉(xiāng)村人才技能培訓計劃，重點開展農作物選種、種植、管理、病蟲害防治和農產品加工等實用技術培訓，搭建鄉(xiāng)村人才供需對接、服務平臺，幫助農村引進急需緊缺人才。同時，聚集xx人才，進一步發(fā)揮他們熟悉人、熟悉土地、熟悉村莊的優(yōu)勢，通過支持成立理事會，積極引導他們參與鄉(xiāng)村治理，從而把知名村民的力量凝聚成鄉(xiāng)村振興的強大力量，吸引越來越多的村民參與到我村鄉(xiāng)村振興事業(yè)中來，讓他們成為推動鄉(xiāng)村振興的中堅力量。

　　三是推進產業(yè)發(fā)展，夯實經濟基礎。依托農村集體產權制度改革和清產核資工作，我們制定了村級集體經濟發(fā)展規(guī)劃，建立了全村集體經濟發(fā)展臺賬，統(tǒng)籌采取整合涉農資金、盤活閑置資產、推進土地流轉等措施壯大村級集體經濟，逐步實現農村資源變資產、資金變股金、農民變股東，喚醒沉睡多年的農村土地資產，促進了農村土地市場的有序發(fā)展。同時，緊扣文、旅、農三業(yè)融合發(fā)展，統(tǒng)籌文化、旅游與農業(yè)協(xié)同發(fā)展，依托巖泉森林公園和xx村良好的紅色、古色文化底蘊，圍繞白蓮、香榧產業(yè)，再加干勁、再出新招，形成大而優(yōu)的文旅產業(yè)集群，帶動農業(yè)向市場化、精細化、品牌化發(fā)展，最終實現“人在畫中游、低頭看得見鄉(xiāng)愁、抬頭記得起家鄉(xiāng)”的詩意農村。

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇32

　　尊敬的各位領導、各位同事：

　　大家好!

　　在這辭舊迎新的時刻，我們喜氣洋洋、歡聚一堂，向團體領導、公司董事會和公司各級領導匯報一年來所獲得的成績，向泓濟物業(yè)全體員工展現一年來所獲得的成果。作為泓濟物業(yè)的一位員工，我感到由衷的興奮，特別是今天能代表受表彰的先進個人和優(yōu)秀員工在這里發(fā)言，我更感到非常的榮幸和激動。

　　首先，請答應我代表所有先進個人及優(yōu)秀員工，向關心和支持我們的各級領導表示衷心的感謝!向風雨同船、相互支持、并肩奮斗的泓濟同仁們致以崇高的敬意!

　　回顧一年來的工作，不論我們處于甚么樣的工作崗位，都能夠恪盡職守，忘我無私，勤勤奮懇地工作。有的忍耐著烈日的炙烤和風雨的侵襲，奮戰(zhàn)在大廈樓宇、住宅小區(qū);有的通宵達旦、加班加點，工作在夜深人靜時，有的盡職盡責、細致進微地做好服務和保障工作。大家不管碰到甚么樣的困難，都不會畏縮，而是以泓濟人獨有的堅韌、意志往克服困難、克服困難。面對5·12汶川大地震，我們沒有畏縮不前，而是進行周到的安排和部署，大膽仔細的工作;面對金融危機，我們沒有失往信心，而是鼓起勇氣，用聰明和堅韌予以征服;我們沒有停頓不前，而是繼續(xù)我們的行程;我們的雙眼因起早貪黑而困乏，我們沒有因此抱怨，而是放棄休假，又投進到緊張的的工作中;我們忍耐了對家人的百般思念之苦，我們放棄了無數個和家人團圓的節(jié)假日;我們克服了酷暑的煎熬，我們忍耐了蚊蟲的叮咬;需要攻堅，我們自覺行動，需要奉獻，我們積極響應。正是通過這些艱苦的磨難和努力，我們才獲得了驕人的成績。

　　20__年是不平凡的一年。公司經歷了史無前例的發(fā)展與變革，公司十周年慶典代表公司走向成熟;服務泊林鎮(zhèn)等高品質樓盤表示公司已邁進高速發(fā)展的軌道。在人力資源配置上，公司更是緊跟時代步伐，大膽起用新人擔當重擔，努力打造富有戰(zhàn)役力、豪情的年輕管理團隊。

　　正在逐漸構成的80后管理層，這是我們公司的一個大膽革新，固然這次革新不是場賭博而是歷史發(fā)展的必定，是深厚企業(yè)文化熏陶的必定，是公司長遠規(guī)劃需要的必定。在泓濟物業(yè)，我們找到了家的感覺，在泓濟物業(yè)，我們的職業(yè)生涯開始騰飛，在泓濟物業(yè)，我們找到了明天的方向。

　　成都泓濟物業(yè)服務有限責任公司如今已經是一個響亮的名字，她是公司所有同仁共同努力的結果。她有光輝的過往，也有讓人自豪的現在，更有讓人向往的未來。作為一位泓濟人，在得到仰視和羨慕的同時，也注定我們必須具有更高的業(yè)務層次和社會責任。在社會日新月異的發(fā)展眼前，在知識經濟的今天，在畢生教育時代已來臨的時刻，沿襲守舊，得過且過，不思進取，胸無大志，注定要在轉眼間被時代淘汰。與時俱進，畢生學習，敬業(yè)奉獻，不斷創(chuàng)新，才是必由之路。

　　在新的一年里，我們會一如繼往的努力工作，為公司的進一步發(fā)展再做出一份貢獻。同事們，我們預備好了嗎?讓我們繼續(xù)在適者生存，誠者千里的旗幟下，開辟創(chuàng)新，放飛我們的夢想，點燃我們的豪情，揮灑青春的氣力，活出青春的出色。

　　成績屬于過往，榮譽回于大家，未來在于創(chuàng)造，讓我們攜手共進，把泓濟物業(yè)建設得更加美好!

　　謝謝大家。

優(yōu)秀個人代表發(fā)言稿 篇33

　　尊敬的董事長、林總、尊敬的各位領導、各位同仁：

　　大家下午好!

　　大家新年好!首先感謝大家把這份榮譽給了我，借此機會，向所有關心、幫助我成長的領導和老師們，表示誠摯的感謝!現在我代表科技的各位精英在此發(fā)言。

　　新年伊始，萬象更新。在這辭舊迎新的喜慶時刻，我們喜氣洋洋，歡聚一堂，在此，我謹代表科技全體員工并以我個人的名義，向董事長、林總、各位領導及全體同仁致以誠摯的問候、新年的祝福、美好的祝愿!

　　回想我在成長的經歷，不由得使我感慨萬千，我于年底步入科技，初來乍到，周邊的人和事也很陌生，新的環(huán)境，新的挑戰(zhàn)，一時我有點適應不了，有過猶豫和茫然，公司領導看到我這一點，及時找我談話開導我：你剛剛接觸一卡通這一塊，是人生的一個重大轉折點，要想盡快融入社會，不能讓環(huán)境去適應你，而是讓自己去適應環(huán)境，教我大膽嘗試新的事物，對自己要充滿自信，而且信任我，在生活上關心我，同時其他同事如陶工、王工、嚴工等也在工作中給我很多幫助與支持，經過一段時間磨合，我漸漸融入到了這個溫暖的大家庭，苦練技術，認真工作，保質保量的完成職責工作，取得公司領導對我工作更多的信任。在此期間，成功協(xié)助研發(fā)完成廣東電信、江蘇移動等重點項目工程及無線多媒體門禁、手機消費機等新產品項目驗收等，并分別獲得7、9月份tib成長之星及《二·三發(fā)展規(guī)劃綱要》學習優(yōu)秀獎等榮耀。因為職責工作任務本來就很多，但領導還要一件又一件的新工作增加進來，真的有點吃不消。這期間我也有過抵觸情緒，在公司領導的開導與各位同事特別是陶工的幫助下，更重要的想到三月份以來我們一直在學習的公司《二·三發(fā)展規(guī)劃綱要》及林總的《致員工一封信》等時，感受到林總對我們每個成員的語重心長，明確了自己要如何在公司二三時期提升自我、自我奉獻，在公司獨特的tib品牌文化的熏陶下，讓我逐漸形成了積極的態(tài)度與人生觀，讓我能夠積極主動承擔部門的工作、參加文化活動，深切體會到了‘快樂工作，幸福生活’的真諦，借此，我要感謝林總對我們孜孜不倦的教誨，感謝這個美麗的平臺，感謝公司領導及同事對我的信任和幫助。

　　在工作中我們相互支持和配合，在生活中我們相互體貼和關心，游子思鄉(xiāng)情，到哪都不停!一句樸實的話深深的敲碎了我們的心靈門檻，說實話，哪一個在外的游子不想家呢?但是在這里，卻讓我感到了如家一樣的溫暖，從吃、住、洗、漱，領導無時無刻不都在掛念著我們;一句叮嚀，一聲問侯，一絲關切，都讓我們感到了無微不至的關懷。所以今天我借此機會向所有的領導道一聲感謝!年已經成為歷史，年已悄然而至，,多么吉祥的數子，希望在這個吉祥年，上下同心讓我們同創(chuàng)未來，共建我們美好和協(xié)的大家園。

　　祝董事長、林總、各位領導、各位同仁在新的一年里：

　　事業(yè)蓬勃、身體健康，生活美滿、幸福安康!