教育局長競聘演講稿（通用3篇）
教育局長競聘演講稿 篇1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委：
大家上午好。我叫，現(xiàn)任。首先，感謝組織上給我這個機(jī)會，讓我參加縣教育局局長職位的競選；感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們多年來對我工作的關(guān)心和支持。
之所以有信心參加這個職位的競選，是因?yàn)槲矣幸韵聨c(diǎn)優(yōu)勢：
�。ㄒ唬⿴煼对盒．厴I(yè)，有教學(xué)工作經(jīng)歷，熟悉我縣基礎(chǔ)教育工作狀況。
我于xx年x月畢業(yè)于，之后，在xx中學(xué)從事一線教學(xué)工作。期間，每學(xué)期都被評為優(yōu)秀教師，模范班主任，所分管的.班級每年都被評為模范班級，由于成績突出，xx年被提拔為學(xué)校團(tuán)支部書記，并加入中國共產(chǎn)黨。擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)以來，我也一直關(guān)心教育、重視教育、思考教育，發(fā)展教育，對所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的教育工作給予了全方位大力支持。
（二）熱愛教育事業(yè)。
受所學(xué)專業(yè)和最初工作經(jīng)歷的影響，憑借對教育教學(xué)現(xiàn)狀的`了解、對教育教學(xué)規(guī)律的熟悉和對教育工作的滿腔熱情，重返教育崗位，從事教育事業(yè)，是我多年的夙愿。特別是今年以來，新一屆縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)對教育工作的重視，為教育事業(yè)創(chuàng)造了千載難逢的發(fā)展機(jī)遇，更堅(jiān)定了我重返教育崗位，振興教育事業(yè)的決心和信心。
�。ㄈ┚邆鋼�(dān)任該職務(wù)所要求的基本能力和素質(zhì)。
xx年的工作經(jīng)歷，特別是xx年擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，使我在總攬全局、組織領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、處理復(fù)雜問題、應(yīng)對突發(fā)事件，創(chuàng)造性地開展工作等方面的能力得到了極大提高，能夠勝任教育局長這一職位。
根據(jù)平時調(diào)查了解掌握的情況，目前，我縣教育工作中存在的問題主要有：對素質(zhì)教育的認(rèn)識有偏差；執(zhí)行《山東省普通中小學(xué)管理基本規(guī)范》太刻板；教師隊(duì)伍管理不嚴(yán)格、結(jié)構(gòu)不合理；教學(xué)研究和教學(xué)指導(dǎo)不到位；教育基礎(chǔ)設(shè)施投入不足；學(xué)校周邊環(huán)境亟需治理等。
針對以上存在的問題，如果我擔(dān)任教育局長，我將以“努力提高教育教學(xué)質(zhì)量，辦人民滿意的教育”為目標(biāo)，重點(diǎn)從以下幾方面開展工作。
�。ㄒ唬┰诮夥潘枷胫薪y(tǒng)一思想，迅速形成工作合力。
解放思想是破解一切困難和問題的金鑰匙。破解教育難題，也必須首先解放思想。要圍繞“素質(zhì)教育政策下，如何提高教育質(zhì)量”這一主題，在全縣教育系統(tǒng)進(jìn)一步開展解放思想大討論。要認(rèn)真開好局黨組會、中小學(xué)校長會、全體教師會、學(xué)生家長會等幾個層面的座談會，層層解放思想，統(tǒng)一思想認(rèn)識，準(zhǔn)確理解素質(zhì)教育的內(nèi)涵和本質(zhì)，明確素質(zhì)教育的第一要義就是抓教學(xué)質(zhì)量；沒有教學(xué)質(zhì)量，素質(zhì)教育就無從談起。省《規(guī)范》出臺的目的是為了更好地加強(qiáng)中小學(xué)管理，提高教育質(zhì)量，而不是不讓學(xué)校抓教學(xué)成績。從而把局黨組、中小學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子、教師、學(xué)生及家長的思想統(tǒng)一到提高教育質(zhì)量上來，形成“旗幟鮮明抓質(zhì)量，大張旗鼓要成績”廣泛共識。
�。ǘ┖葑リ�(duì)伍管理。
1、加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。采取思想教育、典型引導(dǎo)、重獎重罰、制度約束等措施，著力加強(qiáng)以敬業(yè)和誠信為重點(diǎn)的職業(yè)道德教育，使“教書育人、創(chuàng)先爭優(yōu)是天職，誤人子弟是恥辱”的觀念深入人心，激發(fā)內(nèi)在動力，促進(jìn)教師精神狀態(tài)、工作作風(fēng)的根本好轉(zhuǎn)，形成“干事創(chuàng)業(yè)、爭創(chuàng)一流”的濃厚氛圍。
2、加強(qiáng)制度建設(shè)。制定出臺符合我縣實(shí)際，切實(shí)可行的《教師行為規(guī)范》和考勤、請銷假、績效考核等各項(xiàng)規(guī)章制度，解決個別教師職業(yè)道德滑坡、工作應(yīng)付、出工不出力、特別是個別教師無視工作紀(jì)律，私自外出代課、兼課，工作時間忙私事等影響教學(xué)工作的突出問題。
3、全面推行競爭上崗。進(jìn)一步改革完善中小學(xué)校長競聘選拔評價機(jī)制，實(shí)行優(yōu)勝劣汰，打破論資排輩，取消校長終身制，不拘一格選人才。實(shí)行教師全員差額競聘制，每年進(jìn)行一次，真正做到能者上、平者讓、庸者下，堅(jiān)決打破干與不干一個樣、干好干孬一個樣的局面。
4、建立科學(xué)的教學(xué)質(zhì)量考評體系。教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線，是辦學(xué)水平的核心。以大力推進(jìn)學(xué)校管理改革和課堂教學(xué)改革，提高教育教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo)，制定切實(shí)可行的、以教學(xué)成績?yōu)橹饕u判指標(biāo)的，教育質(zhì)量考評體系，定期對各學(xué)校教育質(zhì)量進(jìn)行考評。對先進(jìn)典型要進(jìn)行大張旗鼓地表彰獎勵，在全社會形成重視教育、尊重優(yōu)秀教育工作者的濃厚氛圍，增強(qiáng)優(yōu)秀教育者的成就感、榮譽(yù)感；對表現(xiàn)較差的，及時做出嚴(yán)肅處理，使他們產(chǎn)生愧疚感，自覺增強(qiáng)爭先創(chuàng)優(yōu)的壓力感、緊迫感。
5、積極給縣領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，逐步解決師資力量薄弱和結(jié)構(gòu)不合理的問題。
�。ㄈ┳龊冒踩�(wěn)定工作，營造良好的外部環(huán)境。
作為局長，要以身作則，切實(shí)承擔(dān)起維護(hù)穩(wěn)定第一責(zé)任人的責(zé)任。要扎實(shí)做好教育信訪工作，及時了解并妥善解決教職工關(guān)注的熱點(diǎn)問題，把矛盾和問題解決在基層、化解在萌芽狀態(tài)。要高度重視安全工作，杜絕校園安全責(zé)任事故的發(fā)生。與公安、工商、城管等部門配合，對校園周邊環(huán)境要徹底治理，常抓不懈。要與公、檢、法等部門形成聯(lián)動機(jī)制，對到學(xué)校無理取鬧，侮辱、謾罵、毆打教師等行為，嚴(yán)厲打擊，堅(jiān)決為學(xué)校、為教師撐腰，當(dāng)好后盾。
�。ㄋ模┘訌�(qiáng)監(jiān)督檢查，提高工作效率。
一是自覺接受外部監(jiān)督，重點(diǎn)是加強(qiáng)與社會、與學(xué)生家長的溝通。從局黨組成員到中、小學(xué)校長，電話號碼一律向社會公開，每個中、小學(xué)都要設(shè)立舉報(bào)箱，鑰匙由教育局專人保管，定期開啟。隨時掌握群眾反應(yīng)的問題，及時予以處理和糾正。
二是主動加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督，重點(diǎn)是發(fā)揮好教育督導(dǎo)室的作用。督導(dǎo)室要常年不定時深入到各學(xué)校進(jìn)行督查，督查內(nèi)容包括教育局安排工作的落實(shí)情況、教師在崗情況、班級紀(jì)律、周邊環(huán)境等，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。每周出一期督查通報(bào)，重點(diǎn)通報(bào)發(fā)現(xiàn)問題，要具體到學(xué)校，具體到人，具體到事，并限期整改。
�。ㄎ澹┙梃b縣委、縣政府推進(jìn)大項(xiàng)目建設(shè)的工作機(jī)制，抓好各項(xiàng)工作措施的落實(shí)。
實(shí)行局機(jī)關(guān)管理人員力量下沉，全面落實(shí)一線工作法。將全縣所有中、小學(xué)劃分為若干個學(xué)區(qū)，抽調(diào)局機(jī)關(guān)骨干力量成立包學(xué)區(qū)工作組，組長由副科級以上領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，每組包一個學(xué)區(qū)，對該學(xué)區(qū)教育教學(xué)工作的方方面面，特別是教育質(zhì)量負(fù)總責(zé)。實(shí)行權(quán)力下放，在評先樹優(yōu)、職稱評定、人事調(diào)整等方面充分尊重各工作組的建議。教育局對各學(xué)區(qū)的工作，重點(diǎn)是教學(xué)質(zhì)量，實(shí)行一季度一評比，半年一小結(jié)，一年一總結(jié)，每次都要嚴(yán)格兌現(xiàn)獎懲。將局黨組成員與各學(xué)校校長、教師的職責(zé)任務(wù)捆綁在一起，同獎同罰，使整個教育系統(tǒng)上下擰成一股繩，形成齊心協(xié)力干工作的局面。
目標(biāo)任務(wù)和工作措施明確之后，關(guān)鍵是真抓實(shí)干、抓好落實(shí)。如果我擔(dān)任教育局長，我將團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全縣教育系統(tǒng)教職員工，以壯士斷腕、刮骨療毒的決心和勇氣，扎實(shí)工作，不避險(xiǎn)難，勇于擔(dān)當(dāng)，再創(chuàng)教育事業(yè)新輝煌。
請各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委相信我、支持我。
謝謝大家！
教育局長競聘演講稿 篇2
尊敬的評委：
您們好！
勤政、廉政、優(yōu)政、強(qiáng)政，這是您身居縣長之位的個性，這是老百姓的福氣。我堅(jiān)信，在以您為核心的縣委正確領(lǐng)導(dǎo)下，xx縣的明天改革會更進(jìn)，發(fā)展會更快，變化會更大。
改革總有逆流，發(fā)展必遇曲折。xx人杰地靈，而少數(shù)干部特別是個別科局級主要領(lǐng)導(dǎo)曾有種惡習(xí)，樂于居功自傲，不善謙虛礪學(xué)，不勤求實(shí)干事，更甚跑官、要官，此風(fēng)重?fù)p干部形象。不受虛言，不聽浮術(shù)，不采華名，不興偽事，才能真正代表最廣大人民群眾的根本利益。
國運(yùn)興衰系于教育。只有深入推進(jìn)改革才能有效化解教育面臨的諸多矛盾，才能迅速擺脫教育面臨的種種困境。我想教育當(dāng)前重中之重，一要以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，用黨的教育方針統(tǒng)攬全局，進(jìn)一步端正辦學(xué)思想，進(jìn)一步規(guī)范教育行為，進(jìn)一步挖掘內(nèi)部潛力。二要以鞏固提高“普九”成果為重點(diǎn)，調(diào)優(yōu)學(xué)校布局，整活教育資源，大力辦好縣一中、縣x中、xx學(xué)校等名校，全面提升縣屬學(xué)校辦學(xué)水平，不斷滿足人民群眾日益增長的多層次基礎(chǔ)教育需求。三要按照“事業(yè)心與責(zé)任感，開拓性與發(fā)展性，素質(zhì)型與年輕化”的要求，努力造就一支合格的學(xué)校校長隊(duì)伍。四要率先在城區(qū)和所有縣屬學(xué)校，大膽穩(wěn)妥推行“競爭上崗，能進(jìn)能出，優(yōu)勝劣汰”的用人激勵機(jī)制，努力誘發(fā)全縣教職工敬業(yè)精神和工作危機(jī)感……
爭取多層面領(lǐng)導(dǎo)對教育事業(yè)的重視，求得廣大群眾對教育事業(yè)的支持，這是確保教育持續(xù)發(fā)展的不竭動力和無限生機(jī)。
我是農(nóng)民的兒子，小學(xué)教師起家，向來工作踏實(shí)，始終善待人生，一步一個腳印。捫心反思，惦量自己，本人有高度的責(zé)任心和實(shí)干精神，有與時俱進(jìn)的參謀教育發(fā)展的能力，有一定理論修養(yǎng)，積累教育經(jīng)驗(yàn)，推進(jìn)教育創(chuàng)新的實(shí)力，完全自信能擔(dān)當(dāng)起教育局長的重任。懇請書記和縣委給予信任。如有不妥甚至膽大妄為之處，請給予批評。
謝謝大家！
教育局長競聘演講稿 篇3
尊敬的'各位評委、各位領(lǐng)導(dǎo)：
在這里，我很榮幸趕上公開選拔的機(jī)遇，面對一個嶄新挑戰(zhàn)自我的時機(jī)。我非常自豪地看到地稅改革前進(jìn)的步伐，我也相信，我的同事們和我一樣滿懷期望，通過參與競聘，為地稅工作騰飛注入強(qiáng)大的活力。
我競爭的崗位是市地稅局稽查局長。首先，請?jiān)试S我簡單介紹一下個人經(jīng)歷。1994年稅務(wù)機(jī)構(gòu)分設(shè)，我加入地稅隊(duì)伍，有幸成為第一代地稅人。年來，我從基層分局的專管員干起，先后任，從年起擔(dān)任�？梢哉f，地稅局培養(yǎng)了我，讓我從一個毛頭小伙成長為中層干部；同時，我也見證了地稅事業(yè)的飛速發(fā)展，x年間，地稅稅收任務(wù)從萬元增長到億元，地稅就象自己的媽媽，我對她充滿激情，如數(shù)家珍。
稅務(wù)稽查是一項(xiàng)政策性強(qiáng)、涉及面廣的稅務(wù)專門工作，面對當(dāng)今社會經(jīng)濟(jì)信息化、知識化的發(fā)展趨勢，這項(xiàng)工作對人員素質(zhì)提出了更高的要求。對照所競爭的崗位，我覺得自己有四個方面的優(yōu)勢。
一是實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富。從事地稅工作x年，先后在基層稅務(wù)所、市局機(jī)關(guān)等多個崗位錘煉，一直沒有離開征管一線，對各項(xiàng)工作比較熟悉。在與納稅人打交道過程中，我積累了豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，不光了解企業(yè)的成本賬和會計(jì)報(bào)表，而且知道納稅人在想什么，怎樣跟他們交往；怎樣在業(yè)務(wù)交往中注意個人分寸，既贏得他們的支持、理解，樹立地稅形象，又要一絲不茍地執(zhí)行稅法，維護(hù)法律尊嚴(yán)。
二是業(yè)務(wù)技能過硬。雖然自己第一學(xué)歷只是中專，但是我從走進(jìn)地稅的第一天起，就把學(xué)習(xí)擺在重要位置，堅(jiān)持從書本中學(xué)，從實(shí)踐中學(xué)，利用三年時間，靠自學(xué)取得了專業(yè)大學(xué)本科學(xué)歷。這些年來，自己養(yǎng)成了一個讀書看報(bào)的好習(xí)慣，上班時間，只要是手頭沒事，總是習(xí)慣性地閱讀三級黨報(bào)，看《中國稅務(wù)報(bào)》，不斷地提高政治業(yè)務(wù)技能。業(yè)務(wù)技能提高了，開展稅收工作就有了底。從年就任基層稅務(wù)所長、分局長以來，連續(xù)年超額完成稅收任務(wù)。因?yàn)楣ぷ鲗?shí)績突出，我先后次被上級評為。
三是綜合協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)。成為中層干部以來，我始終堅(jiān)信，工作不是一個人干出來的，必須注意培養(yǎng)個人的人格魅力，把同志們的積極性都調(diào)動起來，才能形成工作合力。這些年，我一直注意做好綜合協(xié)調(diào)，對上級領(lǐng)導(dǎo)，注意尊重服從，經(jīng)常請示匯報(bào)，贏得關(guān)心支持；對下屬工作上嚴(yán)格要求，生活上關(guān)心照顧，把同事當(dāng)成自己的家人去相處，大事上講原則，小事上講圓滑，真正實(shí)現(xiàn)了團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力，團(tuán)結(jié)出凝聚力。
四是為人公道正派。稅務(wù)干部跟納稅人打交道，手中有一定的權(quán)力，一招不慎就有可能墜入腐敗的深淵。對此，我一直堅(jiān)信一個實(shí)在理兒，那就是，手中的飯碗來之不易，現(xiàn)在一個公務(wù)員崗位就有幾十個、幾百個大學(xué)生去爭，自己絕不能因?yàn)樨澙范呦蚋瘮�、丟掉飯碗。
面對組織的培養(yǎng)，我更愿意以自己的辛勤工作，來換取一份合法、安心的收入，去爭取個人的事業(yè)進(jìn)步。如果能夠成功競爭稽查局長崗位，我將不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任，從以下四個方面做好稽查工作。
一是強(qiáng)化自身素質(zhì)。及時轉(zhuǎn)變觀念，盡快進(jìn)入稅務(wù)稽查角色，在工作中敢于負(fù)責(zé)，以自己的表率作用帶好稽查局，搞好團(tuán)結(jié)，關(guān)心干部，經(jīng)常與成員進(jìn)行思想交流，將成員凝聚在一起，形成團(tuán)結(jié)向上的工作氣氛，努力提高稽查局人員的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)技能，以做好全局工作為目標(biāo)，心往一處想，勁往一處使，高質(zhì)量地完成工作任務(wù)。
二是優(yōu)化內(nèi)部分工。牢固樹立依法辦事、依程序辦事的意識，克服重實(shí)體、輕程序的傾向，嚴(yán)格內(nèi)部管理，提高執(zhí)法辦案質(zhì)量；落實(shí)好崗位責(zé)任制，使各個崗位相互協(xié)調(diào)、相互制約，提高稅務(wù)稽查規(guī)范化程度，將公平執(zhí)法落在實(shí)處。
三是合理安排稽查計(jì)劃。在認(rèn)真做好稅務(wù)舉報(bào)案件查處的基礎(chǔ)上，做好隨機(jī)選案和管理范圍內(nèi)納稅人的抽查工作，加強(qiáng)對納稅意識淡薄、稅務(wù)違法行為易發(fā)群體的稽查工作，使稅務(wù)稽查工作有目標(biāo)、有步驟、有計(jì)劃地開展。
四是提高案件處理效率。本著對納稅人負(fù)責(zé)、對稅務(wù)工作負(fù)責(zé)的態(tài)度，及時準(zhǔn)確處理各種案件，杜絕有案不立，立而不決情況的發(fā)生，真正做到有案必接、接案必查、查案必嚴(yán)、查有結(jié)果。
以上是我的幾點(diǎn)工作設(shè)想。總之，不論此次是否能夠競聘成功，對我本人都是一種歷練，從某種意義上講，參加競聘本身就意味著一種成功。既使我沒有競聘上，我也將一如既住地做好本職工作，盡職盡責(zé)，默默耕壇，畢竟地稅工作是我最熱愛的事業(yè)，我愿永遠(yuǎn)為之奮斗！