會議演講稿（精選32篇）

會議演講稿 篇1

　　敬愛的老師，親愛的同學(xué)們：

　　大家上午好！

　　今天我們演講的題目是做一個感恩的人！

　　落葉在空中盤旋，譜寫著一曲感恩的樂章，那是大樹對滋養(yǎng)它大地的感恩；白云在蔚藍的天空中飄蕩，繪畫著那一幅幅感人的畫面，那是白云對哺育它的藍天的感恩。因為感恩才會有這個多彩的社會，因為感恩才會有真摯的友情。因為感恩才讓我們懂得了生命的真諦。

　　從嬰兒的呱呱墜地到長大成人，父母們?yōu)槲覀兓ㄈチ硕嗌俚男难�與汗水，編織了多少個日日夜夜；從上小學(xué)到初中，乃至高中，又有多少老師為我們嘔心瀝血，默默奉獻著光和熱，燃燒著自己，點亮著他人。

　　做一個感恩的人，真心實意的對待他人。俗話說“滴水之恩，當涌泉相報�！备�何況父母，親友為我們付出的不僅僅是“一滴水”，而是一片汪洋大海。可是，仔細想想，我們可曾在父母勞累后遞上一杯暖茶，在他們生日時遞上一張卡片，在他們失落時奉上一番問候與安慰？他們往往為我們傾注了心血與精力，但我們又何曾記得他們的生日，體會他們的勞累，又是否察覺到那縷縷銀絲，那絲絲皺紋。感恩需要你用心去體會，去報答。

　　做一個感恩的人，常懷敬重之心。居里夫人作為有名的科學(xué)家，曾兩次獲得諾貝爾獎，但她在會上看見自己的小學(xué)老師時，用一束鮮花表達她的感激之情；偉人毛主席也同樣在佳節(jié)送上對老師的一份深深感激。自古以來的偉人無不有著一顆感恩的心，而我們，作為學(xué)生，在老師輕咳時，送過一杯熱水，在平日能時常想起老師的教誨，在節(jié)日時獻上一份真摯祝福，就是對老師的感恩，偉人尚且如此，我們何樂而不為呢？其實感激不需要驚天動地，只需要我們的一句問候，一聲呼喚，一絲感慨。

　　做一個感恩的人，去體會這世界的意義。愛讓這個世界不停旋轉(zhuǎn)。父母、老師的付出遠遠比山高、比海深，但我們卻總是不能理解他們的良苦用心。而似乎又有一條隔離帶，讓我們變得自私自利，忘記了曾經(jīng)他們的付出，忘記了那一幕幕快樂的場景，學(xué)會去感激別人是自己的一份良心，一份孝心，因為如此才會有和睦，有幸福，有彼此間的敬重。

　　做一個感恩的人，懷著一顆感恩的心，去看待社會，看待一切人與事物，我們將會發(fā)現(xiàn)自己是多么快樂，放開我們的胸懷，讓霏霏細雨洗刷我們心靈的污染。同學(xué)們，讓我們做一個感恩的人吧，因為感恩會使世界更美好，使生活更加充實。

會議演講稿 篇2

　　各位老師，新的學(xué)期從今天開始咱們正式開工了！

　　經(jīng)管學(xué)院是學(xué)校專業(yè)數(shù)量最多、教學(xué)任務(wù)最重、大學(xué)生期望值最高、老師獲得感、幸福感最強的教學(xué)大院，聽說除夕夜很多老師沒有完整地看完央視晚會，為什么呢？大家都在不停地給學(xué)生回復(fù)微信短信，經(jīng)管大學(xué)生最大特點是懂得感恩給老師拜年，尤其是畢業(yè)十幾年的學(xué)生，讓我們感動。

　　在剛剛過去的寒假期間，我們學(xué)院召開了寒假教學(xué)工作研討會，重點圍繞本科教學(xué)工作審核評估整改、基層教學(xué)單位達標創(chuàng)優(yōu)和20xx年工商管理大類招生進行了認真研討，對三個工作實施方案進行了補充完善；假期期間有些系在積極申報教育部合作育人項目，我們的老師也在利用假期時間認真?zhèn)湔n和整理教案，在這兒真誠地給大家道一聲大家辛苦了，謝謝！

　　開學(xué)第一周是學(xué)校教學(xué)檢查周，根據(jù)學(xué)校期初教學(xué)檢查工作部署，希望各位老師認真核對課表，牢記自己的上課時間、地點和課程；希望各位老師精心（不是認真準備、升格了啊）準備每門課程的第一堂課，管理學(xué)有一個非常重要的原理叫“首因效應(yīng)”，把最好的一面展示給學(xué)生，很多的時候都是因為“喜歡老師才喜歡這門課程”；希望新的學(xué)期，大家不僅要把課上好，更要把身體鍛煉好，開開心心每一天。

　　各位老師，接下來我想和大家說說這學(xué)期我們教學(xué)工作的思考，今年的工作要點總體上有以下十個方面：

　　一是完成審核評估整改，我們已經(jīng)擬定了《經(jīng)管學(xué)院本科教學(xué)工作審核評估整改工作實施方案》，我們將按照學(xué)校統(tǒng)一部署，根據(jù)整改計劃和評估標準進行認真整改，確保整改取得實效。

　　二是持續(xù)做好專業(yè)建設(shè)，以一流專業(yè)建設(shè)為目標，認真做好人才培養(yǎng)方案的實施和優(yōu)化完善，值得祝賀的是20xx年工商管理和物流管理兩個專業(yè)獲得河南省專業(yè)評估第一名的優(yōu)異成績，但是，通過評估我們也看到了專業(yè)建設(shè)存在的差距和不足，今年我們要按照專業(yè)評估標準，補短板、強特色，不斷提升經(jīng)管類專業(yè)的人才培養(yǎng)質(zhì)量。

　　三是重點加強課程建設(shè)，按照教育部打造“金課”、淘汰“水課”的指示精神，我們提出20xx年為經(jīng)管學(xué)院的“課程建設(shè)年”，后續(xù)我們會細化課程建設(shè)方案和實施意見。具體來講，課程建設(shè)我們計劃突出抓在線開放課程、翻轉(zhuǎn)課堂和混合式教學(xué)，打造一批經(jīng)管類“金課”。

　　四是規(guī)范畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)，畢業(yè)設(shè)計是本學(xué)期的重要教學(xué)環(huán)節(jié)，按照畢業(yè)設(shè)計工作實施方案，在上學(xué)期完成論文選題的基礎(chǔ)上，近期各位指導(dǎo)老師要盡快與學(xué)生見面，安排布置學(xué)生查閱文獻、撰寫文獻綜述、完成外文翻譯和開題報告的編制，初步計劃第三周開展畢業(yè)論文開題答辯，通過答辯為畢業(yè)設(shè)計工作打下堅實基礎(chǔ)，另外，按照教務(wù)處要求，每個指導(dǎo)教師要填寫畢業(yè)指導(dǎo)工作一覽表，確定畢業(yè)論文輔導(dǎo)的時間、地點和階段性工作內(nèi)容，學(xué)校督導(dǎo)將不定期進行監(jiān)督檢查，確保按時、按質(zhì)、按量完成畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)任務(wù)。

　　五是精心組織實踐教學(xué)，本學(xué)期不僅有專業(yè)認知實習，還有生產(chǎn)實習教學(xué)任務(wù)，以及課程設(shè)計，希望各位系主任組織大家認真研討，提前準備生產(chǎn)實習方案和計劃編制，今年的生產(chǎn)實習學(xué)校安排我們學(xué)院許多專業(yè)在禹州實習實訓(xùn)基地進行，希望各位主任第二周完成生產(chǎn)實習的計劃安排工作，按期向?qū)W校提交生產(chǎn)實習計劃。

　　六是超前謀劃教材編寫，課堂教學(xué)的基礎(chǔ)是教材，針對教材編寫我想提三點建議，首先是各位老師要積極申報編寫計劃，學(xué)校不僅鼓勵教師出版高質(zhì)量的教材，更有經(jīng)費支持，這何樂而不為呢；其次是更加重視實驗教材的編寫，實驗效果不是十分理想，很大程度上是實驗教材的缺失和教材質(zhì)量的制約；第三是希望大家積極參加教材的評獎申報活動，一高質(zhì)量的教材進一步豐富優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源。

　　七是雙創(chuàng)教育學(xué)科競賽，雙創(chuàng)工作一方面希望我們老師組織參加國家和河南省大學(xué)生創(chuàng)新計劃，另一方面會同學(xué)生口積極參加國家和河南省大學(xué)生雙創(chuàng)競賽活動。學(xué)科競賽是經(jīng)管學(xué)院三年來堅持的最好的一項活動，取得了驕人的成績，各系要繼續(xù)積極組織老師參加本專業(yè)領(lǐng)域的大學(xué)生學(xué)科競賽活動，進一步縮短與兄弟院系的差距，切實用業(yè)績來證明我們的教學(xué)水平和能力。

　　八是開展教研教學(xué)改革，積極開展教學(xué)研討對提升教學(xué)質(zhì)量和水平有很大的幫助，學(xué)院今年將從經(jīng)費上大力支持老師發(fā)表高質(zhì)量的教研論文，同時，今年我們還將深入開展教育教學(xué)改革，重點是加強案例教學(xué)、混合式教學(xué)和翻轉(zhuǎn)課堂教學(xué)方式、方法、條件、手段等方面的改革。

　　九是強化教學(xué)單位建設(shè)，基層教學(xué)單位是大學(xué)最具活力和影響力的組織，基層教學(xué)單位工作開展的好，將會帶動學(xué)院整體工作的開展和提高，希望各系首先是認真填寫基層教學(xué)單位達標創(chuàng)優(yōu)申報材料，在此基礎(chǔ)上，各系通過教研活動組織大家認真論證，查漏補缺、完善提升，其次是盡快編寫基層教學(xué)單位匯報PPT，修改、修改再修改，用精彩的匯報贏得專家評委認可和支持。

　　十是質(zhì)量文化制度建設(shè)，教學(xué)質(zhì)量的提升是教育教學(xué)工作永恒的主體，也是加強內(nèi)涵建設(shè)的根本所在，希望各位老師把立德樹人和教書育人始終放在最重要的位置上，進一步規(guī)范言行，站好、站穩(wěn)講臺，以優(yōu)異的成績向建國70周年獻禮。

會議演講稿 篇3

　　大家好：

　　本次全公司抽出時間在青城山開會，圍繞董事長提出的如何實現(xiàn)企業(yè)效益最大化和如何體現(xiàn)員工價值實現(xiàn)兩個中心，進行集中討論。前一個中心，是企業(yè)管理追求的目標，也是我們在財務(wù)管理上要爭取實現(xiàn)的目標，在座的財務(wù)人員感受是最深的，也是大家為之努力的。后一個中心，是企業(yè)保證在企業(yè)發(fā)展的同時，讓員工獲得恰當?shù)膬r值回報，也是公司每個員工關(guān)心的問題。這兩個中心歸結(jié)起來，是一個根本性問題，也就是我們要在企業(yè)內(nèi)部打造企業(yè)和員工相同的價值觀取向，防止企業(yè)價值觀的背離，尋求管理上的一種和諧，保證公司持續(xù)良性的發(fā)展。當我們坐在這里討論這個問題的時候，這是對公司具有里程碑的意義的事情，是我們公司從人治走向完全的制度管理，引進文化管理的標志。價值觀是企業(yè)文化管理的核心問題，要徹底解決這個問題，就必須形成一整套完整的制度體系，需要我們在座的財務(wù)人員共同努力。這些年，公司的管理不斷提升，但現(xiàn)在仍然有很多問題擺在我們面前，一些現(xiàn)代的被證明行之有效的管理工具、管理方法我們?nèi)匀煌Ａ粼谡J識階段，前幾年，戰(zhàn)略管理開始運用到我們管理之中，公司很多重大的決策，董事長和公司高層都能站在戰(zhàn)略發(fā)展的宏觀高度去做決定，這保證了我們企業(yè)的良性發(fā)展。在財務(wù)上，我們開始重視財務(wù)戰(zhàn)略、融資戰(zhàn)略，現(xiàn)在證明是成功的，到現(xiàn)在，我們初步建立了適合集團發(fā)展的財務(wù)管理體系，極大地提升了集團在銀行的資信等級和授信等級。但今天會后，在座的各位的任務(wù)很重，要把這次會議的議題轉(zhuǎn)化到可行的管理之中去。下面我談三個方面的問題：

　　一、進一步構(gòu)建和完善在集團架構(gòu)下保證會上兩個中心實現(xiàn)的財務(wù)管控體系

　　十年前，當我們企業(yè)開始發(fā)展的時候，只有一個會計和一個出納，會計還兼其他工作，到后來，我們有了路上的項目、有了酒店、有了建筑項目，也就逐步有了項目上的會計、出納，有了酒店的財務(wù)經(jīng)理和財務(wù)人員，有了一些財務(wù)管理辦法;到20xx年的時候，集團的各個公司各個獨立核算的項目部都配備了合適的財務(wù)人員，集團設(shè)置了財務(wù)總監(jiān)和財務(wù)部，設(shè)置了監(jiān)審部，監(jiān)督指導(dǎo)下面的會計工作，20xx年集團成立，在20xx年隨著集團戰(zhàn)略的調(diào)整，進行了財務(wù)體系的相應(yīng)調(diào)整，并初步構(gòu)建了集團的財務(wù)管控體系。

　　目前，集團的財務(wù)管理體系在以下幾個方面是明確的：

　　1、財務(wù)管理實行集團統(tǒng)一垂直領(lǐng)導(dǎo)，按照財務(wù)分級管理與會計分級服務(wù)的原則建立集團的內(nèi)部財務(wù)管理模式。全集團統(tǒng)一了財務(wù)管理制度，包括基本原則、管理規(guī)則、核算規(guī)范和會計基礎(chǔ)工作考核共四大章三十八款，來規(guī)范集團的財務(wù)會計管理工作。明確了集團財務(wù)人員統(tǒng)一管理、集團內(nèi)部資金統(tǒng)一管理、投資統(tǒng)一管理、籌資統(tǒng)一管理、大額支出統(tǒng)一管理的原則。

　　2、集團根據(jù)各公司業(yè)務(wù)特點和規(guī)模大小，來設(shè)置會計機構(gòu)，不具備或不需要單獨設(shè)置會計機構(gòu)的公司，集團財務(wù)部為其配備專職的會計人員或指定會計主管人員，同時，也根據(jù)業(yè)務(wù)的特點，實行委派財務(wù)總監(jiān)制度。目前，我們成都房產(chǎn)、實業(yè)、旅游用品根據(jù)業(yè)務(wù)特點和辦公距離，集團財務(wù)部對其實行配備專職的財務(wù)主管會計，石化由于業(yè)務(wù)性質(zhì)和地域原因，集團在其內(nèi)部設(shè)置了專門的財務(wù)部和分公司的財務(wù)機構(gòu)，當前，集團又引進了新的企業(yè)，我們**公司的財務(wù)人員也加入了我們集團的財務(wù)部，今后，**公司的財務(wù)人員就是我們**集團財務(wù)部的成員，集團對天*公司委派財務(wù)總監(jiān)進行管理。

　　3、集團財務(wù)部對各公司的財務(wù)管理和會計核算實行每月定期稽核制度，防止會計核算出現(xiàn)差錯，及時糾正日常出現(xiàn)的漏洞和錯誤。同時，我們也要求獨立設(shè)置財務(wù)機構(gòu)的公司設(shè)置兼職的稽核人員，這與集團的總稽核是不矛盾的

　　4、實行內(nèi)部交叉審計和外部專項審計相結(jié)合，集團財務(wù)部將根據(jù)工作需要安排進行。同時，每年舉行定期財務(wù)內(nèi)部檢查考評，對出現(xiàn)的問題或可能存在的問題進行專項審計。目前，集團正在考慮設(shè)置集團審計部或監(jiān)審部，恢復(fù)對包括經(jīng)濟活動在內(nèi)的監(jiān)督審計工作，象我們這么大的集團，沒有專門的審計部門也是很可怕的事情。

　　5、各公司的費用控制、固定資產(chǎn)采購、更新改造等實行預(yù)算管理，每年初，由各公司和總部各部門編制支出計劃，在集團批準的預(yù)算范圍內(nèi)各公司總經(jīng)理有權(quán)自行按計劃使用，我們的財務(wù)人員要積極配合。但超出預(yù)算范圍之外，應(yīng)報專題計劃到集團財務(wù)部上報集團辦公會批準，同時，對于預(yù)算中的大額非例常費用，在預(yù)算報批時要有專項說明。

　　6、每個公司大額的超過各公司總經(jīng)理審批權(quán)限的資金支出要報集團審批。

　　7、每個公司要根據(jù)自身業(yè)務(wù)特點在集團統(tǒng)一的財務(wù)制度下制定適合自身發(fā)展的財務(wù)管理細則和實施辦法，不得與集團的財務(wù)制度相違背。

　　同時，我要說明的一點是，集團財務(wù)管理體系的調(diào)整和發(fā)展要符合我們企業(yè)組織發(fā)展演變的各個階段的特征，也會在以后隨著集團的發(fā)展和戰(zhàn)略的調(diào)整進行調(diào)整。

　　二、集團財務(wù)管理今后三年的任務(wù)

　　講這個問題之前，我說明一下，我們的任務(wù)是多方面的，在座的各位對今后三年完成自身的工作，配合完成所在公司的工作，保證所在公司完成集團的任務(wù)，大家都是明確的，無需我再多言。

　　我想和大家共同探討一下，如何圍繞本次會議上提出的兩個中心，實現(xiàn)董事長提出的兩個中心都解決好，在財務(wù)管理上，我們該怎樣去做。很多年來，我們都知道我們管理的任務(wù)是實現(xiàn)企業(yè)效益最大化，但我們這些年似乎還沒做夠，究其原因，就是這兩個中心問題在協(xié)調(diào)發(fā)展上存在不足，我們要解決好第一個問題就必須要企業(yè)的每一個員工圍繞企業(yè)效益最大化的目標謀求自身利益。企業(yè)文化是什么，我們以前認識的統(tǒng)一的VI，企業(yè)的宣傳畫冊、統(tǒng)一的口號還不夠，良好的企業(yè)文化必須具備企業(yè)與員工共同的價值觀取向，被市場證實正確的經(jīng)營理念和統(tǒng)一的行為規(guī)范，現(xiàn)在和今后我們要逐步解決這些問題。

　　管理如果僅停留在討論的層面上是簡單的，但我們?nèi)ニ伎嫉臅r候卻又是一個極端復(fù)雜的系統(tǒng)。這次會后，我們說解決企業(yè)的效益，解決職工的利益，并不能靠我們制定個文件，約定企業(yè)實現(xiàn)利潤的分配辦法就能保證，就能激發(fā)大家的積極性，就能讓老板相信大家能實現(xiàn)。我們財務(wù)管理要考慮的是如何保證在實現(xiàn)企業(yè)效益最大化的前提下實現(xiàn)員工的最大利益，以及如何在實現(xiàn)的過程中如何去監(jiān)控和在實現(xiàn)后我們?nèi)绾稳ピu價是不是真正實現(xiàn)了，這是我們今后三年管理上的及其重要又艱巨的任務(wù)。體現(xiàn)在管理上，就是我們下來要建立我們的目標管理的辦法，建立我們過程控制的制度和事后業(yè)績評價的方法。當然這也是整個集團今后的工作重心。在座的各位責任重大，我提幾點要求：

　　1、我們財務(wù)人員要加強學(xué)習，以適應(yīng)管理提升的需要，我們的學(xué)習不光要包括基本業(yè)務(wù)的學(xué)習，政策法規(guī)的學(xué)習，還應(yīng)包括對管理理論的學(xué)習，有時間我會和大家討論一下經(jīng)濟學(xué)上的博弈理論，管理上的集權(quán)與分權(quán)理論，企業(yè)的委托代理關(guān)系問題，大家自然明白我們在管理上應(yīng)該怎樣做，也建議大家有時間去學(xué)習一下這方面的東西，來理解我們的管理。我希望大家不光是會計核算上的人才，還要成為財務(wù)管理上的人才，因為僅僅是會計核算在企業(yè)里只是一個工作，管理才是一項事業(yè)，也才能體現(xiàn)我們財務(wù)人員的價值。

　　2、抓緊建立健全各位所在公司的財務(wù)制度，制度要包括以下幾方面的內(nèi)容。一是資金監(jiān)管方面，符合集團的管理原則;二是資產(chǎn)監(jiān)管方面，結(jié)合集團制度關(guān)于固定資產(chǎn)折舊、對外投資審批、固定資產(chǎn)處理、損失核銷等方面的規(guī)定建立操作細則;三是成本費用監(jiān)管方面，包括業(yè)務(wù)招待費開支辦法和標準，遞延資產(chǎn)的計劃，固定資產(chǎn)竣工入賬、預(yù)提費用和待攤費用的處理等，要切實可行。四是收入、利潤的監(jiān)管制度，五是財務(wù)報告制度，經(jīng)常性、定期性地準確上報各方面的信息。此外，集團統(tǒng)一規(guī)劃的會計電算化工作也要抓緊進行，爭取年內(nèi)完工。

　　3、從財務(wù)控制的基礎(chǔ)上構(gòu)建集團的目標控制體系是今后三年內(nèi)財務(wù)管理上的重要事情，關(guān)系到本次會議的兩個中心能否最終得到實現(xiàn)的重要工作和保證。接下來，我們要建立我們的預(yù)算控制制度和責任會計管理辦法，這是兩種管理工具，希望得到大家的理解和重視，要去學(xué)習它、學(xué)會應(yīng)用它。預(yù)算本身就具有激勵的功能，落實預(yù)算考核，使我們集團的總目標成為各位所在公司的目標，甚至成為每一個員工的目標，從而確保全部員工在共同的目標上形成合力，同時，通過建立責任會計制度，在我們公司內(nèi)部，在項目內(nèi)部建立各個責任中心，落實目標責任來強化預(yù)算的目標管理。如何去使用這些管理工具，如何去使用好這些管理工具，是在座各位思考的問題，如果不這樣做，我們這次會上的思想就很難實現(xiàn)，企業(yè)的利潤和員工的利益都得不到保證，我們下來的任務(wù)就是要抓緊研究，建立并運用到以后的管理中去。

　　三、對財務(wù)管理和財務(wù)人員價值的認識

　　在談這個問題之前，我想對過去幾年來我們在座的財務(wù)人員的工作表示感謝，大家的很多工作，我們看在眼里，我相信我們董事長也看在眼里，各個公司的老總都看在眼里，有了大家的努力，集團的財務(wù)工作始終在不停的進步之中。前一段時間我們集團負責融資的旭會計，在復(fù)雜的情況下，不畏懼責任，終將工作順利完成，而起本身兼的實業(yè)的會計工作也沒有拉下;石化公司的、經(jīng)常是在突然的任務(wù)下立即出差，把交待的工作很好地完成，甚至為了工作多次醉倒在業(yè)務(wù)的酒桌上，從沒有推托過;集團財務(wù)部經(jīng)理在鄰項目上與*路公司有理有利，既堅持原則又不失熱情，保證了項目的順利完成，還有集團的出納身兼數(shù)家公司的出納，從無怨言，房產(chǎn)公司的會計主管規(guī)范的會計工作，當然還有我們**公司的財務(wù)人員積極熱情的工作，從而保證股權(quán)收購工作的完成，在座各位不再一一細說，大家共同具有的責任心、敬業(yè)態(tài)度、熱情服務(wù)的工作方法將成為我們**集團財務(wù)人員的優(yōu)良傳統(tǒng)。感謝大家對我工作的支持，對集團財務(wù)部工作的支持，也感謝大家對集團財務(wù)工作的貢獻!!

　　我想說的，這就是大家的工作對集團的價值貢獻，在過去很多時候，我們的管理工作沒有得到足夠的重視，也有很多人在私下找我交流，感受到自己的工作在公司到底有多少價值，為什么有的部門能與業(yè)績掛鉤，而財務(wù)人員又受氣又體現(xiàn)不了價值，大家的迷茫是大家沒有看到對公司的價值體現(xiàn)�，F(xiàn)在，當我們坐下來討論員工的價值實現(xiàn)的時候，我相信我們的財務(wù)人員也將在實現(xiàn)企業(yè)效益最大化的同時實現(xiàn)自己的最大利益。什么是最大化利益呢，并不是說保證每個人拿到很多甚至是公司的大部分利潤，經(jīng)濟學(xué)講機會成本，我們的最大化利益就是保證大家在這份工作崗位上獲得比你在其他公司工作時同樣的崗位上多的收入，也就是你的機會成本最小。

　　過去很多時候我們都迷茫，財務(wù)管理到底能不能創(chuàng)造價值，創(chuàng)造多少價值，沒有量來衡量，但在我們接下來的管理中，我想清楚地告訴大家，財務(wù)管理的價值最直接的表現(xiàn)就是降低企業(yè)的委托代理成本，這是對企業(yè)效益的最直接的貢獻。在一個企業(yè)內(nèi)部，存在很多的，多層次的委托代理關(guān)系，這些委托代理關(guān)系的存在必將產(chǎn)生委托代理成本，我們工作的本質(zhì)就是通過財務(wù)控制去實現(xiàn)委托代理成本最低，從而為實現(xiàn)企業(yè)效益最大化提供保證，在這點上你們創(chuàng)造的價值就是降低的這部分委托代理成本。所以我相信在座的各位財務(wù)人員，通過大家的共同努力，實現(xiàn)企業(yè)最大化效益的同時，企業(yè)終將實現(xiàn)大家的最大化利益。

　　謝謝大家!!

會議演講稿 篇4

　　人才是強國之本。擁有怎樣的人才資源，決定一個國家的未來。在全國人才工作會議上明確指出，人才資源是第一資源，必須用戰(zhàn)略眼光看待人才工作，立足新的起點做好人才工作，形成育才、引才、聚才、用才的良好環(huán)境和政策優(yōu)勢，加快建設(shè)人才強國。這一重要論斷，站在黨和國家事業(yè)發(fā)展全局的高度，深刻揭示了人才資源在經(jīng)濟社會發(fā)展中的突出地位和作用，為我國人才事業(yè)的發(fā)展指明了方向。

　　經(jīng)濟發(fā)展、社會發(fā)展，歸根結(jié)底是為了人的全面發(fā)展;硬實力、軟實力，歸根結(jié)底要靠人才的實力。自然資源和物質(zhì)資源終歸是有限的，惟有人力資源，才是永不枯竭的戰(zhàn)略資源;人才優(yōu)勢，是最需培育、最有潛力、最可依靠的優(yōu)勢。當今時代，綜合國力競爭的廣度和深度前所未有，誰掌握了人才競爭這個關(guān)鍵，誰就能永續(xù)發(fā)展、長盛不衰。培育好、開發(fā)好、利用好人才這個第一資源，形成人才輩出、人盡其才的生動局面，是當前和今后一個時期人才工作關(guān)鍵而緊迫的任務(wù)。

　　人才資源是第一資源，要求我們堅持人才工作指導(dǎo)方針，確立人才優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略布局。十年樹木，百年樹人，人才的成長不可能一蹴而就，早一天播種就早一天收獲，先一步布局就先一步贏得主動。優(yōu)先開發(fā)人才資源，優(yōu)先調(diào)整人才結(jié)構(gòu)，優(yōu)先保證人才投入優(yōu)先創(chuàng)新人才制度，是構(gòu)筑人才優(yōu)勢的必備條件。

　　人才資源是第一資源，要求我們突出工作重點，統(tǒng)籌抓好各類人才隊伍建設(shè)。千軍易得，一將難求，創(chuàng)新型科技人才和各類急需緊缺專門人才的培養(yǎng)，是人才隊伍建設(shè)的當務(wù)之急。放眼長遠，培養(yǎng)造就青年英才任重道遠。形成急需人才跟得上、后備人才后勁足的良好局面，需要統(tǒng)攬全局、細加謀劃、奉力篤行。

　　人才資源是第一資源，要求我們堅持推進改革創(chuàng)新，激發(fā)各類人才創(chuàng)造活力。“良禽擇木而棲”，才干的施展需要良好的環(huán)境，良好的環(huán)境要靠創(chuàng)新體制機制去構(gòu)建。只有不拘一格選拔人才，立足實踐鍛煉培養(yǎng)人才，形成更加科學(xué)、更具活力的人才工作機制，讓人才用當適任、用當其時、用當盡才，才能真正做到解放人才、發(fā)展人才、用好用活人才。

　　人才資源是第一資源，要求我們堅持德才兼?zhèn)湓瓌t，全面提高人才隊伍素質(zhì)。才智是人的力量，品德是人的靈魂。培育、開發(fā)和利用人才資源，時刻不可放松對人才世界觀、人生觀、價值觀的正確引導(dǎo)，愛國奉獻、追求真理、腳踏實地、團結(jié)協(xié)作、銳意創(chuàng)新、勇攀高峰是高素質(zhì)人才不可或缺的內(nèi)在素養(yǎng)。

　　人才資源是第一資源，要求我們堅持擴大對外開放，統(tǒng)籌開發(fā)利用國內(nèi)國際兩種人才資源。經(jīng)濟全球化時代，人才資源在全球范圍的流動是大勢所趨。中國的迅速發(fā)展為各類人才提供了廣闊的舞臺，只要我們有寬廣的視野、開闊的胸襟、完善的政策，定能迎來“攬得天下英才”的喜人局面。

　　我們所處的時代是快速發(fā)展、催人奮進的偉大時代，我們所干的事業(yè)是前無古人、充滿希望的開創(chuàng)性事業(yè)。偉大的時代是英才輩出的沃土，偉大的事業(yè)需要一批又一批高素質(zhì)人才去開創(chuàng)。牢固樹立人才資源是第一資源的理念，遵循社會主義市場經(jīng)濟規(guī)律和人才成長規(guī)律，堅持服務(wù)發(fā)展、人才優(yōu)先、以用為本、創(chuàng)新機制、高端引領(lǐng)、整體開發(fā)的人才工作指導(dǎo)方針，我們一定能夠培養(yǎng)造就規(guī)模宏大、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、布局合理、素質(zhì)優(yōu)良的人才隊伍，進入世界人才強國行列的戰(zhàn)略目標一定能夠?qū)崿F(xiàn)。

會議演講稿 篇5

　　大家好，我是，是一名大四即將下架的學(xué)長。

　　雖然也在學(xué)生會呆了很久，看著全體大會上發(fā)言的人從學(xué)姐學(xué)長變成了學(xué)弟學(xué)妹，有機會上臺來發(fā)言還真的是頭一回，不過想來也是最后一回了。

　　其實一開始喊我來發(fā)言我是拒絕的，因為我并不知道我能給你們提供什么有用的信息，你不能說讓我講，我就講，一堆廢話，這不是浪費小鮮肉們的時間嘛。

　　學(xué)生會可以帶給你什么，其實，因人而異，這個實在沒辦法給出標準答案答案。而我，作為一名大四狗回看三年學(xué)生會工作的經(jīng)歷，發(fā)現(xiàn)自己的確發(fā)生了翻天覆地的變化。下面來跟大家分享一下，第一個變化就是長胖了好多，每次長假回來，都會被人說，你又胖了。。。這真是個傷心的話題，咱們說正經(jīng)的。

　　首先，我的臉皮變厚了，怎么說呢，在大學(xué)以前，我是個連上課回答問題都會緊張的滿臉通紅的一個害羞的boy，到現(xiàn)在可以在好幾百人面前演講也能鎮(zhèn)定自若的調(diào)戲觀眾。雖然看起來是非�？鋸埖淖兓�，但是這不說全部，也大都是在學(xué)生會工作的點點滴滴中鍛煉出來的。從一開始面試緊張的要么半天不說話，要么語速飛快；到能夠主持小場面的比賽；到組織活動時，站在幕后，將一切安排的井井有條；到部門或競選答辯時，站在好幾百人面前面不改色的說完想說的話。只要你想有一顆改變的心，學(xué)生會一定會給你這個機會去激發(fā)自己的潛能。

　　其次，我的交際圈有了極大的拓展，大一剛進校園，由于跟室友的人生觀世界觀差距有點大，沒有在寢室里找到那種大學(xué)里想要有的兄弟情。而其他寢室的小伙伴們總能成群結(jié)隊，于是，落單的我在大一上都沒有能在班里交到幾個知心的朋友。后來，就將更多的精力投入到與學(xué)生會中，與那些志同道合的小伙伴們玩耍。到了大三的時候，認識的小伙伴已經(jīng)可以環(huán)繞地球一周了。記得之前有一次和同學(xué)一起去門口吃飯的時候，也是比較巧，一路上碰到了近10波小伙伴和我打招呼，我同學(xué)就說，你這走一路打一路招呼，難不成是在走紅毯。并且這種交際圈的拓展絕不僅僅是數(shù)量上的，質(zhì)量上也有更多的提升，在你前進的過程中，你會有更廣闊的平臺遇見那些更加優(yōu)秀的他們，與你并肩同行。

　　實際上，關(guān)于能力的成長，這都是次要的，你就算不在學(xué)生會里工作，也總有各種各樣的途徑讓你變得更強，學(xué)生會提供給你的，更多的并不是能力。

　　不知道你們有沒有發(fā)現(xiàn)這么一群人，他們并不是你的部長，他們可能已經(jīng)大三，大四，甚至研究生了，但是，只要是部門有需要，學(xué)生會有重要活動的時候，他們總是回來幫忙。 你們?nèi)雽W(xué)時，在行禮處幫忙拎行李的有他們，學(xué)生會宣講會時，在后排為宣講者加油助威的有他們，每天中午大活擺攤時有他們，面試時也有他們。之前我每每見到他們的時候，心情都特別的激動，就是那種看到親人的感覺。學(xué)生會是一個真正有羈絆的大家庭，每一個成員都真心的為這個集體付出，也能得到回報，互相之間那種關(guān)心，在乎，都是在這個連班級概念都無比淡化的大學(xué)里，真正能給人以家的感覺的地方。這就是學(xué)生會給我的帶來的歸屬感，也是我認為在大學(xué)里最重要的一點。有了歸屬感，你才能有底氣去努力，不要有后顧之憂，無論你是否一直留在學(xué)生會里，只要你有需要，學(xué)生會永遠是你堅強的后盾，永遠歡迎你們回家看看，大活201的大門永遠向你們敞開。

　　謝謝大家耐心的聽我這個老臘肉的講話，希望你們在大學(xué)的第一年里，學(xué)生會會成為你們快樂的源泉。

會議演講稿 篇6

　　今天，在綏化，在這里，在我們面對著黑龍江肥料市場競爭日益激烈的時刻，大家內(nèi)心深處都在想，過去的20xx年，有的贏得了市場，贏得了競爭，有的雖然失去了部分市場，也贏得了些許競爭的成果，20xx年的腳步正向著我們緩緩走來，我們又一次相聚在這個美好的日子里，讓(填寫公司名稱)更加完美的任務(wù)又向前推進了一步。

　　這一進程是因為你們而向前推進的，因為，就是你們，我的朋友，你們再次確認了那種使（金正大）我們公司勝利克服了公司產(chǎn)品與綏化市場競爭地位的精神，以及那種雖然我們每個人都在追求自己的個人夢想，但是，我們同屬于一個郵政大家庭，并把“綠色郵政金大地，服務(wù)三農(nóng)進萬家” 作為一個的郵企聯(lián)袂、創(chuàng)百年優(yōu)質(zhì)服務(wù)企業(yè)，協(xié)同共進退的共同信仰。

　　今天，大家又一次愉快地相聚在一起，你們這些服務(wù)站人員提醒我們，雖然我們前面面臨的共同前進的道路還很艱辛，還很困難，雖然我們的旅程還很漫長，但是，我們已經(jīng)讓自己振作起來，我們已經(jīng)發(fā)起反攻，我們在自己內(nèi)心深處已經(jīng)知道，對郵政與金大地來說，最美好的一切屬于未來。

　　我想感謝所有參加此次會議的所有朋友、同仁。無論你是首次與郵政合作，還是合作時間很久遠，還是為共同發(fā)展而殫精竭慮，操心費神，順便說一句，我們需要解決這些問題，無論你是自愿與我們合作，還是被郵政局指定作為重點培育的客戶，，無論你選擇的是金大地產(chǎn)品，還是其他廠家的產(chǎn)品，你們都讓別人聽到了自己的聲音，你們都讓郵政因你而不同。我要對選擇其他廠家的產(chǎn)品的朋友說幾句話，我對你們在這次產(chǎn)品會議的表現(xiàn)表示祝賀，我們廠家之間可能爭奪的很激烈，但這僅僅是因為我們深愛黑龍江這片黑土地，以及我們?nèi)绱藦娏业年P(guān)心著她的未來，從20xx年金大地與綏化郵政局進行合作開始，我們扎根黑龍江，情系黑土地，我們毅然的選擇了產(chǎn)品與技術(shù)的公共服務(wù)來回報黑龍江這片美麗富饒的黑土地，那是一種現(xiàn)在還是一直讓我們表示敬重與尊崇的現(xiàn)實的物質(zhì)，我們同時也期待著與金大地還沒有正式合作的各位朋友坐下來，討論一下我們應(yīng)該從何處著手，一起努力將金大地這么好的產(chǎn)品推向更為廣闊的黑土地之中去，下一次合作的開始就在不遠的將來。

　　我想對多年來一直以來關(guān)心、支持、厚愛金大地的朋友和伙伴表示感謝，他就是對金大地在綏化的發(fā)展與壯大做出重點貢獻，無出其右的.郵政局的*局。

　　如果不是，或說沒有7年前的那次美麗的相遇，并同意與金大地維持與發(fā)展良好持久合作關(guān)系，我們也不會是今天的我們，請讓我公開說出下面這段話。

　　有一個最最要好的朋友，是您讓我們兩家的關(guān)系達到從來就沒有現(xiàn)在這樣的緊密合作，讓我無比驕傲的看到了他成為聯(lián)系和溝通各位朋友的橋梁和紐帶，他就是*局。在我們所有人的見證下，見證了成長的郵政局與各位合作伙伴，就像郵政與金大地一樣的緊密關(guān)系，謝謝你。

　　各位朋友，各位同仁，我十分以你們?yōu)闃s，不過，我要說的是，眼下，有這種緊密關(guān)系就足夠了，在這個有史以來最為緊密的關(guān)系團隊里，和有史以來的最佳合作伙伴隊伍中，是最好的，歷史上最好的。

　　你們有些人是這次新加入進來的，有些人是一開始就以專注與金大地合作的姿態(tài)站在我們的身邊，但你們所有人都屬于一個大家庭----郵政。

　　無論你工作的努力程度有多高，無論你用心服務(wù)的精神有多堅強，無論你從哪里來，你們都將獲得我們共同創(chuàng)造的歷史記憶，你們都將被每一位充滿感激之情的金大地人所感激在心，感謝你們始終充滿信心。

　　無論是在高峰，還是在低谷，你們鼓舞著我們走過了數(shù)不盡的坎坷與艱辛，對你們所做的每一件事，你們所做的每一項不可思議的工作，我們將一直充滿感激之情。

　　我知道，在你們預(yù)定金大地肥料的時候，無論是農(nóng)民還是郵政局，還是金大地，有時會顯得小家子氣，甚至是看似愚蠢的行為，它為大胃口的生意人提供了足夠的口實，他告訴我們定貨只不過僅僅是為了多銷售你們金大地的產(chǎn)品罷了，也只不過是各個廠家在綏化的白熱化競爭，是特殊利益集團在具體地盤中的利益分割。

　　但你們?nèi)绻�曾�?jīng)有機會觀看或者聆聽我們公司發(fā)展壯大的歷程，研發(fā)產(chǎn)品的艱辛、開拓市場的困苦的時候，有機會與那些一開始就同金正大同甘苦共患難的合作伙伴攀談，或者看到那些在遠離家鄉(xiāng)的偏僻的鄉(xiāng)村里，有著為中國大農(nóng)業(yè)服務(wù)的遠大抱負的人們，他們在孜孜不倦地講授農(nóng)業(yè)科學(xué)技術(shù)知識的時候，你會發(fā)現(xiàn)一些另外的東西，你或許會從一位年輕的活動現(xiàn)場組織者的聲音里聽到他的決心，他一邊給農(nóng)民朋友傳授知識，一邊隱忍著還有點寒冷與饑餓的煎熬，但是這都不算什么，他仍然從事著心目中那美好而神圣的工作，他希望確保每個種田人都能擁有同樣的機會。

　　你將從一位應(yīng)用金大地產(chǎn)品的用戶的口中聽到他的驕傲與自豪，他挨門動員鼓勵大家都來施用金大地的緩控釋肥，那是因為他在沒有用金大地產(chǎn)品之前受過很大的欺騙與迷惑而損失了很多很多。

　　你將從一位一直與金大地緊密合作了10年的合作伙伴的聲音里聽到他的深深的愛農(nóng)如愛自己的情懷，他在深夜里還在為第二天的工作部署進行詳盡的分析與安置，以確保那些已經(jīng)用過與還沒有用過金大地產(chǎn)品的農(nóng)戶，家里有勞力卻沒有時間回家種地的農(nóng)戶，不會因為種地而在路上折騰半拉宿才返回家里，還要為幾晌地追肥，還要為剛剛得到的一份工作或棲身之處而苦苦奮斗。

　　正因為如此，我們將大家召集在一起，召開這樣一個有意義的會議，這是我們郵政局所能實現(xiàn)的，也是金大地所能做得到的，正因如此，開會就顯得很有必要，也很重要，因為這不是小事，而是大事，甚至是至關(guān)重要的事。

　　在一個擁有全國黑土地30%以上的黑龍江，肥料市場可能很嘈雜不堪，一團混亂，情況復(fù)雜，我們有自己的觀點，我們每個人都有自己深信的信仰，當我們經(jīng)歷艱難時期，當我們作為一個連續(xù)7年緩控釋肥銷量全國第一并對社會負責任的公司作出我們重大決定時，這必然會激發(fā)熱情，也必然會引發(fā)爭論，今天過后，這都不會改變，也不應(yīng)該改變，我們在市場上所進行的這些活動，恰恰體現(xiàn)了我們的一種大公精神，責任態(tài)度。

　　我們永遠不會忘記，就在我們開會之際，僅僅是為了能夠獲得一個能夠?qū)Υ蠹铱磥砥毡槎鴱V泛的，又能達到共識的重要問題進行討論，像我們今天這樣完成你我心愿的機會。

　　不過，盡管我們會存在這樣那樣的分歧，我們大多數(shù)人都對郵政金大地的未來有著某些共同的希望，我們也希望我們的孩子在成長的家鄉(xiāng)能夠讓他們上最好的學(xué)校，接受最好的老師教導(dǎo)。

　　我們希望我們的孩子能夠生活在沒有心情壓抑，沒有金錢困擾的世界里，沒有不公之苦，沒有貧賤之分的氣息中，沒有全球變暖帶來環(huán)境破壞、健康危害的家園氛圍間。

　　我們希望給農(nóng)戶留著時間、留著勞力、留著金錢，希望留著給后代一個安全、受到其他人尊重和贊賞的美名。

　　一個無愧于全球大田應(yīng)用緩控釋肥技術(shù)、探索和創(chuàng)新科技發(fā)展的肥業(yè)領(lǐng)袖帝國----金正大，正以她光輝的歷程、跨越式的發(fā)展速度、矯健的步伐向你闊步而來，倘若能夠如此，各種好的營銷思路、好的技術(shù)支撐、好的發(fā)展空間將隨之而來。

　　一個擁有國內(nèi)生產(chǎn)緩控釋肥最好的金正大公司將為各位、也為我們的國家?guī)�來的最為穩(wěn)妥的生產(chǎn)方式和更好的農(nóng)化服務(wù)來捍衛(wèi)低碳、捍衛(wèi)生產(chǎn)、捍衛(wèi)安全、捍衛(wèi)環(huán)保。

　　一個滿懷信心走過數(shù)年農(nóng)資市場競爭的，在當你避開紅海戰(zhàn)爭而擁有藍海戰(zhàn)略的，在尊嚴與承諾之上構(gòu)建節(jié)能、低碳、環(huán)保、安全的金正大。

　　我們堅信一個慷慨的金正大，一個富有社會責任心的金正大、一個寬宏大量的金正大向每一位合作伙伴和即將達成合作意向的朋友、同仁的夢想打開大門，會讓你們有更大的機會發(fā)揮自己的才能、對著我們的各位朋友宣誓。

　　佳木斯郵政局向佳木斯地區(qū)的朋友打開大門，讓他們有機會看到一個在最近的距離以外的遠大的理想與抱負，激情與熱情。

　　哈爾濱郵政局向五�？h很多個農(nóng)戶打開大門，讓他們有機會實現(xiàn)自己在有限的土地上獲得豐產(chǎn)豐收，甚至是承包流轉(zhuǎn)了更多的土地在自己的手里，甚至是莊園主的夢想。

　　這是我們希望的未來，這是我們共同的愿景，這是我們共同奔赴的方向，向前進的方向，這是我們需要實現(xiàn)的目標。

　　現(xiàn)在，我們對如何實現(xiàn)這一目標存在分歧，有時分歧還很嚴重，正如傳統(tǒng)用肥與傳統(tǒng)耕作觀念一樣，進展的取得將是斷斷續(xù)續(xù)的，并非總是一條直線，并非總是一帆風順，我承認我們擁有共同的希望和夢想，僅憑這一點不會結(jié)束所有的僵局，或解決我們所有的問題，或代替推動農(nóng)業(yè)發(fā)展向前所需的達成共識和做出艱難讓步的辛苦努力，不過，這一共同的紐帶是我們必須開始的地方，我們的生活越來越好，長達多年的農(nóng)業(yè)稅早就成為歷史，國家還給農(nóng)業(yè)實行補貼政策，這場會議也將在很短的時間內(nèi)落幕，無論我們是否贏得了你們多少的的認同、牽手、美譽和贊許，我們一直在傾聽你們的故事，向你們學(xué)習那種堅忍不拔的敬業(yè)精神與認真務(wù)實的工作作風，是你們讓金大地成為一個好的榜樣公司，聽過你們的故事和困難經(jīng)歷，今天的會議結(jié)束后，我們都將重返綏化各自的市場，對今后需要做的工作和未來將懷著比以往更堅定的決心和更大的熱情。

　　今天你們把夢想與財富投給了實際的理性行動，而不像以往投給了盲目與感性，選擇了我們的產(chǎn)品是讓我們以更加專注心態(tài)來為你們做好產(chǎn)品工作，做好市場工作，而不是我們的工作，在未來的幾周和幾個月里，我們將期待著與你們開展更為深度、更為廣泛的接觸并合作，以便面對我們團結(jié)一致才能解決的問題：減少農(nóng)業(yè)勞動力投入、增加農(nóng)民實際收入，實施田間操作整體健康解決方案、剔除現(xiàn)行的市場運作弊端，改革市場運作模式，又好又快地把握好財富人脈與市場命脈，擺脫因固化思維所帶來的各類負面影響。

　　我們還有很多工作要做，但這并不意味著你們的工作即將就此結(jié)束，你們所承擔的服務(wù)社會大眾、增加自我財富、造福子孫后代的角色并不隨著會議的結(jié)束而結(jié)束，因為，我們大家所看重的從來都不是能夠為我們個人做些什么，而是令人倍感挫折但還很必要的工作能夠?qū)崿F(xiàn)什么，我們團結(jié)一致、攻堅克難，這正是我們的立業(yè)之本，守業(yè)之道、興業(yè)之需。

　　金正大的財富多于國內(nèi)肥料行業(yè)的任何其他公司，但是真正讓我們富有的并非金錢，我們擁有國內(nèi)最強大的研發(fā)團隊，依托國家緩控釋肥工程技術(shù)研究中心、復(fù)合肥料國家地方聯(lián)合工程技術(shù)中心，這兩個國家級研發(fā)平臺，但是真正讓我們充滿力量的并非這個至高無上的平臺，我們的團隊為肥料行業(yè)所羨慕，所嫉妒，我們的合作伙伴為當?shù)剞r(nóng)資業(yè)界的佼佼者，但金正大真正吸引各類農(nóng)資行業(yè)精英的踏上這片黑土地的魅力不在于此，真正讓金大地與眾不同的，是將這個行業(yè)所服務(wù)的最為多元化生意人與農(nóng)民團結(jié)到一起的那些紐帶，是我們同呼吸共命運的信念，是只有當我們肩負某些對彼此以及對后代的責任，我們才能勇敢、堅定地走在一起，才能繼續(xù)走下去的永恒信念，是無數(shù)農(nóng)業(yè)科技工作者、農(nóng)資經(jīng)營服務(wù)者、農(nóng)村勞動者前赴后繼為之奮斗的精神與脊梁，它既賦予了我們權(quán)利，同時也給我們帶來了責任，是情感、負責、仁厚、義務(wù)、愛家。

　　正是這些，讓金正大變得更加恢宏、更加偉大。

　　今天，我們滿懷希望，因為我已經(jīng)看到了金正大精神正在得以發(fā)揚，我們也看到，有些農(nóng)資經(jīng)營者，寧可減少自己的部分應(yīng)該得到的利益，也不愿讓鄰居的鄉(xiāng)親受再大的苦；寧愿自己多些額外的服務(wù)項目，也不愿讓外出務(wù)工者在不經(jīng)意之間丟掉了自己心愛的工作；寧愿進些高效低毒低殘留的農(nóng)藥，雖然有點貴，但是不為多賺多少錢，也不愿看到日夜耕作的農(nóng)戶為了防治一個小小的玉米螟，噴灑著劇毒農(nóng)藥而受到身體、心理的傷害；寧愿多吃點苦給家里沒有勞動力的農(nóng)戶播種施肥，也不愿看到老農(nóng)民在自家的田地里，單身一個人，還佝僂著虛弱的身體，為了多打點糧食，又是施肥、又是打藥。

　　在山東，我看到了金正大精神。

　　在河北，我還看到了金正大精神。

　　在遼寧，我更是看到了金正大精神。

　　在黑龍江，我同樣也是看到了金正大精神。

　　都在為自身的崛起、發(fā)展的農(nóng)業(yè)、壯大的國家，各盡其力。

　　就在不久前的日子里，在山東菏澤巨野，我看到了一位郵政投遞員在為送達到偏遠鄉(xiāng)村的一封家書的著落已經(jīng)是奔波多日了，他想的是什么？是親人的囑托，親人的問候，并將這個傳遞給家書所有者，如果不是這種信仰在支撐著他，小小的一封家書能讓他如此辛苦嗎？

　　如果沒有這封家書，寫信人的寄托、收信人的企盼，等等，所有的所有都顯得那么無力。我曾與這位投遞員攀談，不僅如此，我還看到了收信人的哆哆嗦嗦的手在不住的顫動，這兩個人都很了不起，看到這個場景的人，沒有一個不為之激動、為之感動、為之流淚，因為，我們知道，我們也有可能會遇到這種情況，我們遠在農(nóng)村的父老鄉(xiāng)親也有可能會遇到這種情況，而且我們在座的各位也希望有這樣一個結(jié)局，這就是我們郵政人。這就是作為能夠成為與全國郵政系統(tǒng)開展金大地肥料配送的金正大人為之光榮、為之驕傲和自豪的郵政人。

　　今后，盡管我們在一起奮勇前進的道路上會遭遇到很多艱難險阻，盡管所有的工作還有諸多不盡人意之處，我們?nèi)詮奈聪瘳F(xiàn)在這樣對未來充滿希望，我們也從未像現(xiàn)在這樣對郵政金大地充滿希望，我請大家也同樣保持這樣的希望，我所說的并非盲目的樂觀主義，不是那種看不到眼前的任務(wù)有多么艱巨，也不是那種看不到前行的路上有什么樣的障礙的希望，我所說的也并非是臨戰(zhàn)退縮的一廂情愿的理想主義，我一直相信，所謂希望，就是我們內(nèi)心倔強的堅持的希望，我相信不管有多少相反的證據(jù)，大家都要相信有更好的東西在等著我們，只要我們有勇氣不斷前行，不懈工作，不斷努力，不停戰(zhàn)斗，這個希望就會大放光彩。

　　朋友們，各位農(nóng)資同仁們，我相信，我們有能力在已經(jīng)取得的進步的基礎(chǔ)上再進一步，繼續(xù)為黑土地、為大農(nóng)業(yè)創(chuàng)造新的機遇、新的奇跡、新的保障而戰(zhàn)斗，我相信，我們有能力信守金大地許下的服務(wù)諾言，信守這樣一種理念。

　　大家所需要做的就是努力工作，正確賺錢。那就是，不管你是誰，也不管你來自哪里，不管你長相如何，不管你愛著哪個地方，不管你是帥哥還是大衣哥、不管你是靚妹還是農(nóng)家婦女，不管你是年輕還是年老，富有還是貧窮，身體健壯還是有點貴恙，只要你愿意努力，就能夠在你的地盤上大有作為，我相信，我們有能力共同握住這樣的將來，因為我們是郵政一家人，不像傳統(tǒng)那樣的容易見利忘義的嚴重分歧，不像傳統(tǒng)市場那樣的勾心斗角，。

　　金正大的抱負并不是每個金正大人以及與金正大合作的伙伴的抱負的簡單的加法，金大地與郵政也不是像社會代理商那樣的簡單聯(lián)合，我們是郵政金大地，我們將永遠是“綠色郵政金大地”，有了你們與我們的相互配合，有上帝的仁慈與恩賜，我們將繼續(xù)攜手前行，讓別人真正看到服務(wù)于郵政的金大地的原因到底是什么。

　　謝謝大家，謝謝。

會議演講稿 篇7

　　大家好：

　　各位，掏心窩子說句話，這次讓我當班長，絕對是我意料之外的。請原諒我沒有把咱們的班委會建成什么優(yōu)秀班委的宏圖大志。或 許我的任期只有半年，我只希望我任期滿時，你們可以說一句，王亞濤為了同學(xué)們的利益在工作，同學(xué)們說這個班長還算做了點實 事，就夠了。因此我認為我有資格要求你們，摒棄私心雜念，明白自己的身份，為同學(xué)們的利益工作。如果你們忘了自己的身份， 利用職權(quán)老去名利，尸位素餐，那就是你為人的失敗。我相信，所有因工作而得到的收益都只是盡心工作的附屬品，在你盡心工作 時，你曾經(jīng)煞費苦心卻得不到的東西會和你不期而遇的。

　　最后，我說下我所帶領(lǐng)的班委會的工作目標：“為同學(xué)們帶來溫暖，用實力博得大家的認同。”希望各位牢記此目標，共同努力。 我看到了你們心地善良與責任感之昭然，我仿佛看到了班級的美好明天與各位的錦繡前程。既然我們有緣共商大事，為何不干一番 事業(yè)，以充實似水年華呢！

　　謝謝！

會議演講稿 篇8

　　一、熱愛語文教學(xué)

　　語文不同于外語，它是國語、母語。一個人不論你干什么，都必須首先學(xué)好本國語言，了解本國的歷史文化。在座的每位同志都是國語和母語的學(xué)習者、研究者和傳播者，我們應(yīng)當以傳播中華優(yōu)秀的語言文學(xué)為己任，充分發(fā)揮語文的工具性作用。傳播中國聲音，講好中國故事。

　　成都武候?qū)嶒炛袑W(xué)校長李鎮(zhèn)西說過，“我慶幸我是一名老師，我更慶幸自己是一名語文老師�！笨梢姀氖抡Z文教學(xué)對他來說是多么幸福和快樂的事情。

　　二、重視師生閱讀

　　當今，有一種不正常的現(xiàn)象：看手機是常態(tài)，拿本書看成了變態(tài)；書籍不再是奢侈品，但讀書卻成了奢侈行為；書出版得越多，看書的人越少；書籍不再是人類進步的階梯，而逐漸轉(zhuǎn)型成了家里的裝飾品。

　　聯(lián)合國教科文組織總干事伊琳娜·博科娃說：“書籍連著過去與未來，書在代際之間和不同文化之間架起一座橋梁。書是創(chuàng)造并分享智慧與知識的力量�！�

　　讀書如交友，閱讀經(jīng)典佳作猶如與人類先哲進行精神交流，需要平心靜氣，更需要“慢工出細活”。但愿我們能重拾紙本經(jīng)典，透過紙墨書香，細細品咂智慧的妙味，感受知識的力量。

　　今年暑假，在正常的暑假作業(yè)之外，我們還給學(xué)生布置了一定量的閱讀和寫作任務(wù)：每位學(xué)生閱讀有益書籍3--5本；記寫讀書筆記不少于一萬字；堅持每天寫日記，以此來擴大學(xué)生的視野，開闊他們的眼界，提高他們的寫作水平。

　　三、培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習語文興趣

　　“興趣是最好的老師”�！爸�之者不如好之者，好之者不如樂之者”。我們應(yīng)當用靈活多變的教學(xué)方法，培養(yǎng)學(xué)生濃厚的學(xué)習興趣。

　　于丹的女兒四歲時，背會了不少詩，好奇什么是詞，問于丹，“詞為什么不象詩那么整齊，那些長長短短的句子有什么好處？”于丹沒有正面回答，問女兒：“你會背《清明》嗎？”女兒特別不屑，張口就來。女兒背過之后，于丹說：“那媽媽給你重新念一遍：清明時節(jié)雨，紛紛路上行人，欲斷魂。借問酒家何處，有牧童遙指，杏花村�！�

　　女兒霎時安靜了，似乎也悟出長長短短的好處。詩變詞，語詞絲毫未動，只是改了它的長短，在錯落的跌宕中，傳遞出的情緒，會更細膩，更繽紛。

　　從此，小女兒對詞也產(chǎn)生了興趣。

　　四、讓學(xué)生動起來

　　一個優(yōu)秀的教師，是不會代替學(xué)生勞動的。語文教學(xué)的目的是培養(yǎng)學(xué)生的聽、說、讀、寫的能力。因此，要讓學(xué)生多聽，多說，多讀，多寫。比如，堅持寫日記，經(jīng)常進行小練筆，由小到大，循序漸進。

　　“只有經(jīng)歷地獄般的磨煉，才能練出創(chuàng)造天堂的力量；只有流過血的手指，才能彈出世間的絕唱�！�

會議演講稿 篇9

　　各位領(lǐng)導(dǎo)、老師，下午好：

　　學(xué)年已經(jīng)開始，為進一步提高學(xué)校數(shù)學(xué)教學(xué)質(zhì)量，針對目前初三年級的教學(xué)現(xiàn)狀，本人結(jié)合所教學(xué)科以及去年畢業(yè)班的教學(xué)情況，談一些自己的個人想法。

　　就我們目前的班級體現(xiàn)狀而言，學(xué)生對數(shù)學(xué)課幾乎都有一種近似“麻木”的心理，學(xué)生普遍存在三個方面的問題：1、缺乏目標2、缺乏興趣3、缺乏積極性，也就是動力。這些問題的存在就導(dǎo)致學(xué)生對學(xué)習就失去了信心！因此我們首先要做的就是幫助學(xué)生樹立學(xué)習的信心。但我們又都是畢業(yè)班，時間不允許我們慢，所以我們都希望有一些立竿見影的有效措施。事實上也不可能，所以我們只能從下面幾個方面想辦法。

　　一、 備課

　　說實話，備課占據(jù)了我們教師教學(xué)工作中的相當一部分時間，一方面是由于課程改革，要求課堂教學(xué)“以學(xué)生發(fā)展”為中心，要注重對學(xué)生學(xué)習能力的培養(yǎng)，教師在備課時必須想方設(shè)法的豐富、創(chuàng)新自己的教學(xué)方式，努力提高學(xué)生的學(xué)習積極性和學(xué)習興趣。

　　我們可以考慮兩個問題：

　　首先，我們教師在備課的時候應(yīng)該多考慮學(xué)生因素，以學(xué)生為主，多給學(xué)生思維的時間和空間，盡可能多地思考如何去設(shè)計一些新穎的教學(xué)情境吸引學(xué)生，提高學(xué)生的注意力。特別是新教材中的部分章節(jié)，若能夠創(chuàng)造性地使用，會有效提高教學(xué)的開放性、探索性。同時我們要想方設(shè)法的創(chuàng)造條件和機會，讓學(xué)生體驗思考、探究的樂趣和成功的滋味。比如增添一些趣味性質(zhì)的，但這里的趣味性不能太極端，肯定不能像初一、初二那樣組織一些思維量很小的活動。根據(jù)學(xué)生的年齡特征和畢業(yè)班的特殊性，我們可以在目前的新課講解過程中，補充一些其他各省市的和生活相緊密結(jié)合的、富有趣味性和針對性的精選習題進行講解，一方面提高了學(xué)生的學(xué)習積極性。調(diào)節(jié)了課堂氣氛，有助于課堂教學(xué)的組織進行，同時更有利于學(xué)生能力的培養(yǎng)，使得學(xué)生積極地參與課堂。

　　另一方面，新教材的教學(xué)內(nèi)容在增加的同時作了一定的調(diào)整，要求也提高了。如果仍憑老經(jīng)驗來上課，必然是行不通的。尤其象我們初三的數(shù)學(xué)，我們教師對于每節(jié)課都比較熟悉，換句話說，即使我們初三老師真的沒有備課，相信也能把課上下來。但是對于學(xué)生而言，上課內(nèi)容卻都是陌生的。所以我們在備課時應(yīng)多站在學(xué)生的角度考慮問題，盡可能的安排學(xué)生能適應(yīng)的教學(xué)方法。把我們教師的第n遍課當作自己的第一次上。按照分析教材——選擇例題——確定順序——創(chuàng)設(shè)情境——書寫教案這幾個步驟進行。

　　二、從課堂入手

　　我們?nèi)魏我晃唤處煻贾�道“要向課堂45分鐘要效率”這句話。對于初三，說實話，無論學(xué)生、教師、學(xué)校還是家長，就更加重視。就目前我們班級而言，學(xué)生就已經(jīng)明顯感覺到不適應(yīng)，一個星期過后學(xué)生都發(fā)出感嘆：初三主課多了，副科少了；作業(yè)多了，休息時間少了；呆在教室外面的學(xué)生少了，老師來教室的次數(shù)多了。因此，我們教師就必須從課堂入手，認識到提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵仍然是課堂。使得有限的課堂45分鐘，發(fā)揮無限的效率。這才是我們提高教學(xué)質(zhì)量的最有效的途徑。比如我們數(shù)學(xué)，按照進度安排，我們幾乎不能浪費一節(jié)課，即使安排復(fù)習課，也要再三考慮。因為時間太緊，初三每學(xué)期一本書，每節(jié)課都安排了內(nèi)容，所以我們一不小心就趕不上考試進度。那么就目前而言，我和許寒冬老師商量的，按照我們備課的教學(xué)任務(wù)來上課，課堂上根本就完成不了，那怎么辦？對此我有兩點看法：

　　1、不能考慮全班每個學(xué)生。從開學(xué)到今天了解到，我們兩個班級里面，至少每個班有近10個差生，所謂的這些差生，以宋金城為例，他數(shù)學(xué)都能考到個位數(shù)，上課完全就是聽天書。怎么考慮他們。所以我們不能總想著怎么照顧全班學(xué)生，只能以多數(shù)學(xué)生為主要對象，更直接的說就是直接考慮有點基礎(chǔ)或者想要學(xué)的學(xué)生。幫助他們提高數(shù)學(xué)成績。

　　2、差生不能放，但要慢慢來。目前的差生，不是單純的成績方面，態(tài)度也是一樣的差，比如現(xiàn)在作業(yè)問題，他們一點都不做，所以就不交，理由就是不會。然而我們都知道，不做作業(yè)，上課的內(nèi)容就不可能得到鞏固，但他又不會，和他講解，他連最簡單的計算、連接一條線段都要想半天，所以當務(wù)之急只能先安排把好同學(xué)的作業(yè)給他抄，讓他寫一遍有一點印象，總比什么都不做要好�？蛇@些差生竟然以差為榮，以不會為資本，比如宋金城，我允許他可以抄，有一天他又沒有交作業(yè)，我們他為什么？他竟然在課堂上大聲地說：我跟他們要作業(yè)抄，他們不肯，所以我也不想逼他們，因此就沒有抄到，所以沒有做。因此對于差生我們真的只有也只能慢慢來。

　　3、課堂上要逼學(xué)生。以我們數(shù)學(xué)為例：由于要迫于按時完成教學(xué)任務(wù)，教師和學(xué)生都處于高度緊張的機械的知識傳授中，其實學(xué)生自己真正的思維空間很小。尤其我們現(xiàn)在，學(xué)生在課堂教學(xué)中被動的學(xué)習，扮演著聽眾的角色。學(xué)生的思維得不到鍛煉。所以多數(shù)學(xué)生都會出現(xiàn)老師講過的題目會做，稍微改動一下就無從下手的現(xiàn)象。能力得不到根本的提高。因此我們應(yīng)該要相信學(xué)生，舍得花時間讓學(xué)生去思考，抓住時機，實施“開放式”教學(xué)，讓學(xué)生去講解，去展示自己，逐步實現(xiàn)教學(xué)內(nèi)容的呈現(xiàn)方式、學(xué)生的學(xué)習方式的變革，教學(xué)過程中師生互動方式、師生角色重新定位的變革，當然開始階段學(xué)生肯定不能適應(yīng)，經(jīng)常會導(dǎo)致自己的教學(xué)任務(wù)完成不了，所以我們要舍得花時間去逼，相信在逼的過程中，學(xué)生的創(chuàng)新能力和數(shù)學(xué)能力都會得到一定的提高。

　　最后我想補充一點就是可以利用我們教師的威信。其實，通過了解學(xué)生的心理就可以發(fā)現(xiàn)，學(xué)生對初三老師本身就有一種發(fā)自內(nèi)心的尊重，都認為初三是重點，學(xué)校安排的老師肯定是學(xué)校最好的老師，我作為班主任也是這樣對學(xué)生講的，所以我們可以抓住學(xué)生對老師的這種威信，只要把課認真?zhèn)浜谩⑸虾�，加上我們學(xué)校校領(lǐng)導(dǎo)的的關(guān)心和運籌帷幄，雕莊中學(xué)一定會在今年的中考中取得好成績！

會議演講稿 篇10

　　同志們：

　　今天召開的全市交通安全生產(chǎn) 工作會議，是市交委黨組、市交委研究同意召開的一次重要會議。會議的主要任務(wù)是貫徹全國及省、市安全生產(chǎn) 工作會議精神，總結(jié)20xx年的交通安全生產(chǎn)工作，分析形勢，表彰先進，部署今年全市交通安全生產(chǎn)工作。剛才，云堂同志作了很好的工作報告，這些意見我都同意，希望大家認真抓好落實。下面，我講三點意見。

　　一、正確分析形勢，增強做好安全生產(chǎn)的決心和信心

　　過去的一年，是全市交通事業(yè)持續(xù)快速健康發(fā)展的一年，也是全市交通安全生產(chǎn)繼續(xù)保持總體穩(wěn)定的一年。交通各部門各單位高度重視安全生產(chǎn)工作，按照關(guān)口前移抓防范、重心下移抓基層、責任上移抓領(lǐng)導(dǎo)、堅定不移抓嚴管的總體要求，克難奮進，扎實工作，安全監(jiān)管工作明顯加強，隱患整改力度明顯加大，基層基礎(chǔ)工作明顯改善，各類事故明顯下降。中央在漢的武漢鐵路局、天河機場公司、南航湖北公司、東航武漢公司、藍航油湖北分公司、武漢長江輪船公司、長航鳳凰公司、武漢中遠貨運公司、中交二航局、二航設(shè)計院、二公路設(shè)計院及交通控股集團、港務(wù)集團、公交集團等交通大單位安全生產(chǎn)工作成效明顯。水上交通安全繼續(xù)保持良好態(tài)勢，創(chuàng)造了地方海事部門監(jiān)管的在籍船舶連續(xù)9年無死亡事故的記錄。道路運輸事故總量有較大幅度下降，20xx年全市道路運輸行業(yè)行車死亡事故同比下降%，死亡人數(shù)同比下降%。城市公交安全形勢步入歷史最好的時期，近幾年行車死亡事故控制在較低水平，杜絕了一次死亡3人以上的事故，主、全責任行車上報事故間隔里程和主、全責任行車死亡事故間隔里程大大好于原建設(shè)部規(guī)定的指標。由此，市交委連續(xù)6年被市政府評為安全生產(chǎn)工作責任目標考核優(yōu)秀單位，在今年初召開的全省安全生產(chǎn)工作會議上市交委還被省政府授予全省安全生產(chǎn)先進單位稱號。應(yīng)該看到，在全市交通建設(shè)持續(xù)快速發(fā)展，運輸市場開放搞活，城鄉(xiāng)道路改造、延伸，公交線路頻繁調(diào)整，安全生產(chǎn)任務(wù)十分艱巨的情況下，能有這樣一個好的局面，確實來之不易。這是中央在漢鐵水公空各單位和全市交通系統(tǒng)各行業(yè)、各部門共同努力、奮力拼搏、扎實工作的結(jié)果。在此,我代表市交委黨組、市交委向今天到會的各位領(lǐng)導(dǎo)以及全市交通系統(tǒng)的廣大干部職工表示衷心的感謝!向剛才受到表彰的單位和個人表示熱烈的祝賀!

　　在充分肯定成績的同時，也必須清醒地看到安全生產(chǎn)工作中存在的問題。全國安全生產(chǎn)工作會議指出，安全生產(chǎn)工作的基礎(chǔ)還不牢固，一些地方和企業(yè)安全生產(chǎn)責任和措施還不落實，安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備陳舊落后，從業(yè)人員安全技能和安全意識較低等等。這些問題在我們交通系統(tǒng)都是不同程度存在的。從實際情況看，全市道路運輸行業(yè)一次死亡x人以上的行車事故，201x年比上年同期上升了%，今年到目前為止已經(jīng)又與201x年同期持平。究其原因就是少數(shù)運輸企業(yè)重效益、輕安全、甚至不講安全，特別是一些民營個體運輸企業(yè)安全生產(chǎn)責任制不落實，對掛靠經(jīng)營車輛疏于管理，各類事故隱患不同程度存在;不少從業(yè)人員缺少培訓(xùn)，安全意識和安全技能差，“三違”現(xiàn)象屢禁不止。這些情況表明，對安全生產(chǎn)工作取得的成績不能估計過高，更不能盲目樂觀，安全生產(chǎn)的長期性、復(fù)雜性和艱巨性，要求我們必須警鐘長鳴、警示高懸、居安思危、言危思進，只有堅持不懈工作，才能逐步解決這些問題。

　　安全生產(chǎn)事關(guān)人民群眾生命財產(chǎn)安全，事關(guān)經(jīng)濟和社會發(fā)展的大局，安全是經(jīng)濟發(fā)展和社會進步的重要內(nèi)容。發(fā)生交通運輸事故，會使人民群眾生命財產(chǎn)受到損失，甚至引起社會震動，不僅有違于以人為本的初衷，也有違于構(gòu)建和諧社會的要求。實踐證明，更新安全理念，強化安全意識，加強安全監(jiān)管，完善應(yīng)急機制，提高預(yù)控及處置事故險情和人命救助的能力，做到認識到位、工作到位、責任到位、措施到位，始終把安全工作放在交通工作的突出位置，這是保持交通平穩(wěn)發(fā)展的重要前提。各級交通部門領(lǐng)導(dǎo)必須高度重視安全工作，管行業(yè)必須管安全。我們常說，人民交通為人民，我們所做的一切都要對人民負責。不搞好安全生產(chǎn)，就沒有全面履行職責。

　　二、明確目標任務(wù)，全面推進安全生產(chǎn)工作

　　今年是實施“”規(guī)劃、促進全市交通事業(yè)又好又快發(fā)展的重要一年，今年第六屆城運會、第八屆藝術(shù)節(jié)等重大會節(jié)活動要在我市隆重舉行。全國安全生產(chǎn)工作會議提出，今年要作為安全生產(chǎn)的“落實年”和“攻堅年”，全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀，認真落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于安全生產(chǎn)工作的決策部署和政策措施，深入開展事故多發(fā)行業(yè)和領(lǐng)域安全生產(chǎn)重點難點問題的攻堅。省政府提出，今年要在全省廣泛開展安全生產(chǎn)“落實年”活動，落實安全生產(chǎn)責任制，落實安全生產(chǎn)目標，落實安全生產(chǎn)的各項措施，促使各級領(lǐng)導(dǎo)干部安全責任意識明顯提高，行政執(zhí)法部門安全監(jiān)管水平明顯提高，企業(yè)安全管理水平和安全保障能力明顯提高，全員安全意識和從業(yè)人員安全防護技能明顯提高。市政府和省交通廳下達我委的事故控制目標是，嚴格控制各類事故，堅決遏制重大事故，杜絕一次xx人以上的急性中毒職業(yè)危害事件發(fā)生，杜絕一次死亡xx人以上的特大安全事故;本市地方交通海事部門監(jiān)管的通航水域內(nèi)，水上船舶安全面達到%以上，船舶每萬總噸死亡率控制在xx人以內(nèi)，杜絕水上一次死亡(失蹤)x人以上的重大責任事故;杜絕在交通建設(shè)工程、安保工程、道路運輸“三關(guān)一監(jiān)督”的行業(yè)管理中因管理部門失職造成一次死亡xx人以上的特別重大責任事故及社會影響特別惡劣的事故。圍繞上述工作要求和目標任務(wù)，我們要重點突出以下幾個方面：

　　(一)進一步落實“安全發(fā)展”理念。交通各部門各單位要堅決按照科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧交通的總體要求，正確處理經(jīng)濟發(fā)展和安全生產(chǎn)的關(guān)系，真正把安全生產(chǎn)納入現(xiàn)代化建設(shè)的總體戰(zhàn)略，與交通發(fā)展各項工作同步規(guī)劃、同步部署、同步推進。要強化安全生產(chǎn)也是政績的觀念，把安全生產(chǎn)工作納入政績業(yè)績考核，堅持和完善責任目標考核制度和“一票否決”制度，促進各級領(lǐng)導(dǎo)把“安全發(fā)展”落實到實際工作之中。

　　(二)進一步落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針。實現(xiàn)安全生產(chǎn)，重在事前防范。各級交通主管單位和行業(yè)管理部門要強化源頭監(jiān)管，嚴格安全生產(chǎn)準入許可，堅決防止不具備安全生產(chǎn)條件的企業(yè)進入交通生產(chǎn)經(jīng)營領(lǐng)域。要加強交通基礎(chǔ)設(shè)施新、改、擴建項目安全生產(chǎn)“三同時”工作，凡是沒有進行安全預(yù)評價和安全專篇審查的，一律不準開工建設(shè);凡是沒有進行安全設(shè)施竣工驗收的一律不準投入使用。要進一步完善隱患排查整改和危險源監(jiān)控機制，積極推進綜合治理，抓緊研究交通安全生產(chǎn)各項治本之策，著力構(gòu)建交通安全生產(chǎn)長效機制。

　　(三)進一步落實安全專項整治措施。要以預(yù)防重特大事故為重點，通過開展專項整治集中解決一些重點行業(yè)存在的突出問題。一是深化水上交通安全專項整治。今年省交通廳下達我委的水上交通安全事故控制指標，將本市地方交通海事部門監(jiān)管的通航水域內(nèi)所有船舶的安全事故都納入了目標考核。我們要針對這一新特點，繼續(xù)完善重點水域、重點船舶、重點時段和重點環(huán)節(jié)的監(jiān)管措施，堅決打擊“三無”船舶和超載行為，督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶進一步落實安全生產(chǎn)責任制，加強旅游船安全管理，推進渡口渡船改造達標，提前一年完成全市渡口達標任務(wù)。二是深化道路運輸安全專項整治。繼續(xù)按照“三關(guān)一監(jiān)督”的要求，加強道路客運和危險貨物運輸安全管理，開展道路運輸企業(yè)安全評估，監(jiān)督道路運輸企業(yè)切實履行安全生產(chǎn)主體責任，認真解決掛靠車輛安全管理缺失問題。三是深化城市公交安全專項整治。進一步規(guī)范公交車的行車和停車秩序，繼續(xù)開展小公汽行車安全整治，繼續(xù)規(guī)范客運出租車安全駕駛行為。四是深化公路通行安全專項整治。繼續(xù)加大行駛公路車輛超限超載治理力度，繼續(xù)組織好公路交通安全保障工程、危險橋梁改造工程、干線公路災(zāi)害防治工程，抓好國省干線危險路段和重點集鎮(zhèn)路段整治、公鐵立交安全整治。五是深化交通建設(shè)工程施工安全專項整治。完善并落實施工現(xiàn)場安全管理措施，嚴格執(zhí)行建筑施工特種設(shè)備檢測的規(guī)定，規(guī)范工程安全施工統(tǒng)計工作，完善重大施工安全事故預(yù)控機制。此外，還要切實抓好鐵路第六次大提速后的路外事故預(yù)防。交通各部門各單位都要結(jié)合各自的實際，針對薄弱環(huán)節(jié)和突出問題，抓好各自的安全專項整治。

　　(四)進一步落實“依法治安”方略。要以貫徹實施《安全生產(chǎn)法》和《湖北省安全生產(chǎn)條例 》為主線，嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)各項法律法規(guī)，并結(jié)合交通實際，研究提出具體的配套實施辦法。各負有安全監(jiān)管職責的部門，要依法行政，嚴格監(jiān)管，對交通安全生產(chǎn)中的各種違法違規(guī)行為，要出重拳，依法加大處罰力度，嚴肅查處各類責任事故，依法依規(guī)追究重特大事故責任人的責任，嚴懲違法生產(chǎn)和腐敗行為。

　　(五)進一步落實企業(yè)安全基礎(chǔ)工作。要繼續(xù)深入開展交通企業(yè)安全基礎(chǔ)工作達標活動，通過宣傳指導(dǎo)、行政許可、執(zhí)法檢查、業(yè)績考核等措施，督促交通企業(yè)全面落實安全生產(chǎn)的主體責任，健全完善各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)標準和規(guī)程，抓好安全技術(shù)改造，推進企業(yè)安全文化建設(shè)，加大宣傳教育和培訓(xùn)工作力度，提高從業(yè)人員的安全意識和防災(zāi)避災(zāi)能力。

　　(六)進一步落實應(yīng)急管理工作。事故災(zāi)難的應(yīng)急管理是整個應(yīng)急管理的重要組成部分。各級交通部門和單位一定要高度重視應(yīng)急管理工作，健全落實各項預(yù)案，抓好救援隊伍建設(shè)，開展有針對性的演練，不斷完善應(yīng)急救援體系，切實提高交通部門防范和處置各種突發(fā)事故的能力。

　　三、強化責任措施，確保各項工作落到實處

　　第一，加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責任。交通各部門各單位要高度重視安全生產(chǎn)工作，定期分析安全生產(chǎn)形勢，研究制定安全生產(chǎn)工作的政策措施。要強化安全生產(chǎn)行政首長負責制，交通各部門各單位的主要負責人要親自抓、負總責，各分管領(lǐng)導(dǎo)要具體抓，分管其它工作的領(lǐng)導(dǎo)要共同抓。要建立健全安全生產(chǎn)工作責任制，不斷完善責任目標管理的領(lǐng)導(dǎo)機制、保障機制、檢查機制和考評獎懲機制，緊緊圍繞上級確定的安全生產(chǎn)工作任務(wù)和下達的工作目標，層層分解任務(wù)，逐級簽訂責任書，嚴格督辦檢查和考核，確保工作落實到位。要重視加強安全管理干部隊伍建設(shè)，在人員編制、工作裝備和經(jīng)費上給予必要的支持，保證安全監(jiān)管工作的需要。

　　第二，相互配合，形成合力。交通系統(tǒng)各級安全生產(chǎn)委員會及其辦公室要充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)作用，及時解決涉及多個部門的重大問題。交通系統(tǒng)各級安全監(jiān)管部門要切實履行職責，加強監(jiān)督管理，認真抓好本行業(yè)、本單位的安全生產(chǎn)工作;其它部門和工會、共青團等組織要積極參與和支持安全生產(chǎn)工作，紀檢監(jiān)察等部門要加強督促檢查，真正做到各司其職，密切配合，齊抓共管，形成合力。

　　第三，轉(zhuǎn)變作風，狠抓落實。中央和省、市關(guān)于加強安全生產(chǎn)的一系列法規(guī)政策和工作部署，交通各部門各單位必須堅決貫徹執(zhí)行，切實做到政令暢通，令行禁止。必須進一步轉(zhuǎn)變工作作風，堅決克服工作作風不扎實、數(shù)字情況不真實、措施任務(wù)不落實的不良傾向，真正做到抓落實、見實效。

　　第四，加強宣傳，營造氛圍。實現(xiàn)安全生產(chǎn)形勢的根本好轉(zhuǎn)，很大程度上有賴于全員安全意識的提高。交通各部門各單位要繼續(xù)采取多種途徑、多種形式，廣泛宣傳安全生產(chǎn)的方針政策和法律法規(guī)，總結(jié)推廣先進典型和經(jīng)驗，普及安全知識，加強安全文化建設(shè)，營造“關(guān)愛生命、關(guān)注安全”的良好輿論氛圍。

　　同志們，今年的各項工作已經(jīng)全面起步。交通各部門各單位要認真謀劃、周密部署好今年的交通安全生產(chǎn)工作，努力爭取交通安全生產(chǎn)工作的更好成效，為推進全市交通事業(yè)有快又好發(fā)展，為建設(shè)“和諧交通”作出新的貢獻!以優(yōu)異的成績迎接黨的召開!

會議演講稿 篇11

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

　　大家好！

　　首先，感謝局領(lǐng)導(dǎo)給我們提供這次學(xué)習交流的機會。我發(fā)言的題目是《強化安全培訓(xùn)，促進安全生產(chǎn)》。

　　我廠是集機械加工、裝配、調(diào)試、研發(fā)為一體的大型x廠家�，F(xiàn)有用工總數(shù)5000多人，車、鉗、銑、磨、焊、裝配等120多個工種。生產(chǎn)過程中的高風險作業(yè)環(huán)節(jié)較多，從事高風險作業(yè)的人群較廣，風險控制壓力大、難度大。為了實現(xiàn)安全生產(chǎn)，20xx年，我們始終堅持“安全工作教育為先”、全面落實“培訓(xùn)為安全生產(chǎn)服務(wù)”的思想，把安全培訓(xùn)當作事關(guān)全員最大福利的基礎(chǔ)性工作，結(jié)合深化“我要安全”主題活動，多措并舉推進培訓(xùn)工作經(jīng)�；�、制度化，使全員安全意識、業(yè)務(wù)素質(zhì)、操作技能及遵章守紀的自覺性得到全面提高，杜絕了上報工傷和交通重傷、死亡事故及環(huán)境污染事故，圓滿完成了管理局下達的各項安全生產(chǎn)指標。工廠先后獲得局HSE管理先進單位，湖北省安全生產(chǎn)、安全培訓(xùn)先進單位和安全文化示范企業(yè)等殊榮�；仡櫼荒甑墓ぷ鳎�主要抓了以下方面。

　　一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)、健全工作機制。

　　工廠成立了由最高管理者（廠長）任組長、分管廠領(lǐng)導(dǎo)為執(zhí)行副組長，黨辦、廠辦、工會、勞資、安全等11個部門組成的HSE培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對培訓(xùn)的組織實施、教材的編寫選用，以及考核激勵等方面的責、權(quán)、利細化量化，形成了統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、齊抓共管、高效運轉(zhuǎn)的工作格局；結(jié)合工廠高風險作業(yè)活動實際，開發(fā)制作了《高處作業(yè)安全知識》、《起重作業(yè)指導(dǎo)書》、《廠內(nèi)機動車安全技術(shù)》和《天車作業(yè)規(guī)范》、《班組長HSE管理知識》等27部教育培訓(xùn)課件；推行安全培訓(xùn)標準化管理。全年修訂完善程序文件21個、管理規(guī)定15個、作業(yè)指導(dǎo)書126份，“一崗一責”制度247個；建立安全培訓(xùn)檢查考核制度，做到“月檢查、季考核、年總評”，并將安全培訓(xùn)考核結(jié)果與單位安全生產(chǎn)業(yè)績和個人經(jīng)濟效益直接掛鉤，使安全培訓(xùn)工作由“軟任務(wù)”變成了“硬指標”，有效地激發(fā)了各單位抓安全培訓(xùn)，以及員工個人自我教育的`主動性，為安全培訓(xùn)工作的有序、扎實進行，提供了可靠保障。

　　二、抓好日常教育，夯實培訓(xùn)基礎(chǔ)。

　　針對員工文化層次不同，實施分層施教，因人而宜，盡量深入淺出，實施多角度、全方位教育。一方面，抓好日常教育。在廠廣播電視、《石油四機報》和文化長廊宣傳櫥窗開辟專欄、專刊，舉辦“我要安全”征文活動，全年主辦板報、櫥窗46期，播發(fā)專稿100多篇；舉行全員安全生產(chǎn)討論會、座談會64場次。另一方面，抓好常規(guī)培訓(xùn)。利用班前班后會、安全學(xué)習日，著力抓好上級安全指示精神的學(xué)習貫徹，以及安全生產(chǎn)應(yīng)知應(yīng)會知識的培訓(xùn)學(xué)習。重點組織全體員工學(xué)習集團公司“機械制造專業(yè)安全培訓(xùn)視頻教材”。強化“三級”教育。對新入廠的89名新進大學(xué)生和變換工種員工進行HSE教育；對95名出國人員進行出國專題培訓(xùn)；對780名x大學(xué)實習生進行現(xiàn)場HSE教育；組織6名內(nèi)審員赴外培訓(xùn)，取得資格證書；對新上崗的11名HSE監(jiān)督員進行崗前培訓(xùn)；對基層單位的36名HSE監(jiān)督員及承包商進行了職業(yè)健康防護知識培訓(xùn)。抓實特殊工種人員培訓(xùn)。對225名起重作業(yè)、73名高處作業(yè)人員進行了專題培訓(xùn)；組織148名從事電、氧焊、廠內(nèi)機動車駕駛員，312名起重和地面操作人員等特殊工種人員進行培訓(xùn)、復(fù)審和換證。對54名摩托車無證人員通過考試，辦理了駕駛證。全年舉行消防應(yīng)急演練6次，預(yù)防工傷事故應(yīng)急演練3次，706名員工參與演練。

　　三、創(chuàng)新培訓(xùn)形式，增強培訓(xùn)效果。

　　將枯燥的教育培訓(xùn)演繹成趣味活動搬上舞臺、送進社區(qū)。結(jié)合風險案例共享活動，讓員工自己將身邊發(fā)生的險兆和未遂事故編成小故事，組織開展“我身邊的安全事兒”演講競賽及巡回演講，全廠20多個單位30多名選手參加預(yù)賽，組織8名決賽選手組成演講團，深入分廠、車間進行巡回演講21場次、聽眾5000多人次。并受、等社區(qū)企業(yè)特邀到現(xiàn)場作演講，收到了良好效果；在開展風險評估活動中，我們結(jié)合工廠安全生產(chǎn)實際，組織開展“風險評估演示競賽”活動，要求單位行政一把手必須參加，運用多媒體演示與現(xiàn)場演講相結(jié)合的形式，將單位的主要風險、危害和控制措施進行現(xiàn)場演示，全廠組隊23個，10個單位分獲一、二、三等獎。之后，我們組織獲獎單位，先后到17個生產(chǎn)單位作巡回演示，2700多人次受到了教育，達到了寓教于樂，事倍功半的目的。

　　四、延伸培訓(xùn)范圍，努力實現(xiàn)全覆蓋。

　　在抓好全員培訓(xùn)的同時，我們拓展工作領(lǐng)域，把視角向來廠嘉賓、承包商、協(xié)作廠商和社區(qū)居民延伸。凡是來廠客人，不分是國內(nèi)國外，一律進行來廠須知HSE現(xiàn)場培訓(xùn)；在每次大型活動前，安全部門都要繪制現(xiàn)場安全示意圖，并到現(xiàn)場進行安全常識、應(yīng)急逃生路線等溫馨提示；把工廠HSE培訓(xùn)始終與承包商、協(xié)作廠家同等要求，承包商和協(xié)作廠家也積極參與其中。在“風險評估演示競賽”活動中，一名x員工精彩的演示征服了評委，贏得了觀眾，獲得了二等獎。我們充分利用消夏納涼時機，組織“小放映隊”深入社區(qū)放映《記住查理》、《安全使用石油液化氣》、《生命》《人命如天》等安全教育影片5部30多場次，觀眾6000多人次，在社區(qū)居民中引起了強烈反響，紛紛在《報》發(fā)表觀后感言。我們還組織開展有獎競猜安全謎語、為爸爸媽媽和妻子兒女贈送“安全警語”等活動。“媽媽，我和爸爸天天都等你平安回家”，有位小朋友給媽媽的警語簡練樸實，情真意切，令人感動。

　　各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，我廠雖然在安全生產(chǎn)培訓(xùn)方面做了一些工作，取得了一定的成效，但與集團公司、管理局的工作要求相比，還有不少差距，與兄弟單位的先進經(jīng)驗和成功做法相比，還有許多不足。下一步，我們將堅持“安全培訓(xùn)工作只有加油站，沒有終點站”的理念，認真貫徹落實這次會議精神，不斷創(chuàng)新工作思路，完善方法手段，加大管理力度，推動企業(yè)安全培訓(xùn)工作取得更大的成效。

　　我的匯報完畢，謝謝大家！

會議演講稿 篇12

　　同志們：

　　今天，我們在百忘中抽時間在這里召開安全生產(chǎn)大會，目的是回顧公司今年上半年安全生產(chǎn)工作情況和如何落實下半年安全生產(chǎn)工作，讓大家充分認識公司當前安全生產(chǎn)形勢，克服麻痹思想，做到警鐘長鳴、常抓不懈，扎扎實實地做好今年的安全生產(chǎn)工作。

　　一、公司上半年安全工作的基本情況

　　今年初以來，公司全體職工都能憑著高度的責任感和嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，順利地完成了上級和公司下達的工作任務(wù)，安全生產(chǎn)天數(shù)到今天已經(jīng)超過了2個一百天的好成績，這全靠大家的努力，特別是生產(chǎn)一線的同志共同努力的結(jié)果。我在這里還要特別多謝生產(chǎn)一線的同志，你們辛苦了，公司感謝你們。

　　從年初至今反映的安全情況來看，公司的安全局面還是比較平穩(wěn)的，但形勢也不容樂觀。公司通過與員工層層簽定安全生產(chǎn)責任書，實現(xiàn)了安全生產(chǎn)目標的三級控制;公司通過開展“春節(jié)前”和“五一前”安全生產(chǎn)大檢查活動，將存在隱患及時進行了排除;公司通過開展線行下違章建筑專項整治工作，有效掃除了危及電網(wǎng)運行的“定時炸彈”，還線路一個綠色通道;公司通過加強員工的教育培訓(xùn)，員工的安全意識和專業(yè)水平得到了進一步的提升;公司通過強化監(jiān)督，加大反違章力度，保證了施工現(xiàn)場的人身安全;公司通過貫徹落實錯峰輪休保供電工作，保證了居民生活用電和電網(wǎng)設(shè)備的安全運行。另外公司加強對線路設(shè)備的運行管理，完成了全鎮(zhèn)桿塔的警示色編號工作;公司為防止外力破壞，對路邊電纜分支箱加裝防撞反光欄及圍網(wǎng);每月對各F進行一次紅外線測溫;加強對員工的自身保護，特別是生產(chǎn)一線員工的自身防護，防高溫、防中暑，做到勞逸結(jié)合，合理安排開、收工時間，防止意外發(fā)生;公司為了防止雷擊對絕緣線路供電造成影響，準備安排在一定距離內(nèi)進行加裝避雷器安裝工程。在通過一系列措施落實和活動開展，公司的安全工作水平得到進一步提高，從而實現(xiàn)無重大設(shè)備、電網(wǎng)事故和人身傷亡事故發(fā)生，確保了電網(wǎng)的安全運行和電力生產(chǎn)的順利進行。

　　但，是否沒有出人身事故、沒發(fā)生重大設(shè)備損壞事故、沒發(fā)生重大電網(wǎng)事故，就是安全生產(chǎn)呢?我個人認為，隱患不除，不能說是安全生產(chǎn);設(shè)備帶病運行，不能說是安全生產(chǎn);人員存在麻痹思想、安全意識淡薄，不能說是安全生產(chǎn);違章時有發(fā)生，不能說是安全生產(chǎn)。所以，我們必須清醒地認識到，目前公司安全生產(chǎn)還有很多需要改進的地方和存在不少問題和隱患，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

　　1、交通安全意識仍有待提高。今年上半年以來，公司有些員工發(fā)生了輕微交通事故，說明這些員工還未能做到安全駕駛、文明駕駛，我們在交通安全管理工作上還存在漏洞，部分員工交通安全意識還有待提高。

　　2、人為責任事故仍然存在，人的不安全行為得不到有效控制。前段時期，有些營業(yè)所在執(zhí)行強制性錯峰工作中，采取帶負荷拉開10KV線路刀閘方法進行壓負荷，結(jié)果發(fā)生了搶弧，幸未造成人員傷亡。操作人員嚴重違反了《安規(guī)》關(guān)于“嚴禁帶負荷拉刀閘”的規(guī)定，事件暴露了工作人員對規(guī)程認識不夠和安全意識淡薄的現(xiàn)狀。

　　3、電力設(shè)施被盜情況嚴重。今年1—6月份共發(fā)生電力設(shè)施被盜案件121宗，平均每月20宗，被盜電力線長度11802米，折合損失25.3萬。電力設(shè)施被盜頻繁，不僅造成大量財物損失，還嚴重影響到電網(wǎng)穩(wěn)定運行和正常供電。這說明我們的設(shè)備管理者工作未真正到位，也缺乏一套長效的防范機制。

　　4、高壓線行下違章建筑情況嚴重。在今年4—5月，公司開展線行下違章建筑整治期間，共處理違章建筑有40宗，情況十分嚴重，存在極大安全隱患。因此，我們員工在日常工作中、在設(shè)備巡查過程中，一定要細致、留心，加強對違章建筑的檢查整治及上報工作。

　　5、電力負荷增長迅猛，電力供應(yīng)能力和用電需求矛盾突出。當前我鎮(zhèn)兩變電站的輸電能力已接近極限，各條10KV線路也接近滿負荷運行，實行負荷調(diào)整變得十分困難，使得電網(wǎng)安全風險更大。

　　6、臨時工地和邊遠地區(qū)種養(yǎng)場，線路亂拉亂接非常嚴重，用小于62電線進行架空連接，和對地不夠距離、用竹、木桿代替水泥桿進行架設(shè)十分普遍，嚴重危及人身電網(wǎng)安全。

　　二、針對公司當前安全生產(chǎn)情況，結(jié)合本地區(qū)的實際情況，提出下半年安全生產(chǎn)工作意見

　　我們在充分認識當前公司安全生產(chǎn)形勢下，如何采取強有力措施，實現(xiàn)真正、長效的安全生產(chǎn)機制。下面，我講幾點意見：

　　1、要牢固樹立“安全工作是重中之重”的工作理念，在任何情況下都要堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針不動搖，我們要對集體和人民生命財產(chǎn)負責的態(tài)度，高度認識安全生產(chǎn)重要性，要清醒認識到安全生產(chǎn)是企業(yè)求生存、求發(fā)展的基礎(chǔ)，安全工作搞不好什么也談不上好的理念，加強“兩票三制”管理，嚴禁無票作業(yè)，堅決與“違章、麻痹、不負責任”三大安全敵人作斗爭。電力企業(yè)的安全關(guān)系到千家萬戶、各行各業(yè)，我們的責任重于泰山，全體員工必須從講政治的高度，充分認識做好安全工作的重要性，要始終把安全工作放在第一位，務(wù)必抓好抓落實。

　　2、要進一步提高執(zhí)行力，杜絕安全工作“層層衰減現(xiàn)象。就是說在日常工作中，要保證百分百執(zhí)行工作紀律和各項規(guī)程規(guī)定要求，特別是在“兩票”方面要做到“三個百分百”——即百分百有票操作，百分百正確填寫，百分百正確執(zhí)行。

　　3、繼續(xù)貫徹落實安全生產(chǎn)責任制，做到分工明確，責任清晰，獎罰分明。各班組安全責任人必須做到思想到位、責任到位、工作到位，并按“誰主管、誰負責”的原則，逐步完善安全管理工作，做到開工前有安全交底會，收工后有安全總結(jié)會。只有責任到位，工作才能到位，因而對安全責任制落實得好的給予表揚、獎勵，落實不到位的必須給予批評、處罰，確保安全管理工作具體到人、落到實處。

　　4、抓好生產(chǎn)隊伍素質(zhì)建設(shè)。抓好班組建設(shè)，關(guān)鍵是領(lǐng)導(dǎo)，所以各部門負責人要切實加強領(lǐng)導(dǎo)，改進作風，按照“嚴、細、實”的要求抓好安全工作。重點是放在加強員工思想教育培訓(xùn)上，要結(jié)合具體情況，及時總結(jié)安全工作及經(jīng)驗，并有針對性地對本班員進行責任感、安全意識和安全技能的培訓(xùn)，各班組要認真學(xué)習分析各時期的安全文件，做到有則改之、無則加勉，增強員工責任感和事故防范能力。同時要加強對生產(chǎn)一線的安全檢查和指導(dǎo)工作，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，杜絕安全隱患發(fā)生。要知道安全工作得之于嚴、失之于寬，所以希望各部門負責人做好安全工作帶頭人，培養(yǎng)出一支人人講安全、人人愛安全、遵章守紀、戰(zhàn)斗力強、招之則來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝的高素質(zhì)安全隊伍。

　　5、認真吸取事故教訓(xùn)，強化安全管理，杜絕違章行為。加大對各用電戶的自發(fā)電檢查力度，防止倒供電危及人身及電網(wǎng)運行安全。歷來血的教訓(xùn)都說明，事故背后往往潛在較多的違章行為，違章違紀是造成事故的直接原因，往往出大問題就是由小問題引起。對違章作業(yè)的責任人，決不能袒護，造成事故的，更要嚴肅處理，否則不利于徹底吸取教訓(xùn)，不利于改進工作，不利于糾正違章，做到人人講安全、人人是安全員。要做到有效控制事故，便要求我們做到事前不放過，在出現(xiàn)事故隱患、苗頭時，要加大批評教育和改進力度，否則難以杜絕違章事故發(fā)生。

　　6、加強交通安全管理工作。《交通安全法》已于去年5月1日正式實施，各班組要組織員工認真學(xué)習，提高員工交通安全意識，做到懂法、守法。駕駛員必須嚴格遵守交通法規(guī)，執(zhí)行“三檢”制度，禁止酒后開車、超速行車、無證駕車、開英雄車、斗氣車，做到文明駕駛，確保行車安全。

　　7、繼續(xù)做好電力設(shè)施防外力破壞工作。針對目前高壓線行下違章建筑的普遍性和電力設(shè)施被盜的嚴重性，我們要繼續(xù)加強《電力法》、《電力設(shè)施保護條例》宣傳和加大整治力度，除各部門加強對線路的巡查外，還應(yīng)多想辦法，主動爭取政府和有關(guān)部門以及當?shù)厝罕姷闹С趾蛶椭�，努力為電力線路創(chuàng)造綠色通道，以及做好電力設(shè)施防盜工作。

　　8、各掛點領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常到生產(chǎn)一線班組，同學(xué)習、同分析、同勞動，共同解決在生產(chǎn)生活中存在的不安全因素。要徹實負起所負責的班組的安全工作，務(wù)必要抓好安全工作這條生命主線，使安全這條主線永遠保持安全高效運行，把安全工作這個關(guān)口往前移，使安全基礎(chǔ)進一步得到夯實。

　　同志們，在今年余下時間，公司將全面開展安全性評價工作、全面開展危險點分析及預(yù)控工作、開展無違章先進班站競賽活動以及開展管理人員與生產(chǎn)班站掛鉤共建安全班站等活動，安全生產(chǎn)任務(wù)將更加繁重、壓力將更大，我們只要齊心協(xié)力、同心同德、本著對集體和對人民負責的態(tài)度，踏踏實實地工作，按照“完善、規(guī)范、鞏固、提高”的總體要求，我相信今年安全生產(chǎn)工作一定能夠交出一份滿意的答卷。請同志們時刻記住安全工作只有起點沒有終點，下半年的安全工作拜托大家了。

　　我講話完了，謝謝大家!

會議演講稿 篇13

　　同志們：

　　剛才，安全處童處長傳達了國務(wù)院安委辦、楊部長在部安全生產(chǎn)工作會議上的講話和部里的兩個明電四個文件精神，運輸處和建設(shè)處分別對道路、水路運輸和公路管養(yǎng)、在建項目的安全工作進行了安排部署。大家要認真貫徹落實。

　　下面我講三點意見：

　　一、警鐘常鳴，認清當前交通運輸安全生產(chǎn)面臨形勢

　　の年以來，全省交通運輸系統(tǒng)認真貫徹落實省委、省政府關(guān)于安全生產(chǎn)一系列重要部署，采取有效措施，狠抓各項工作落實，全行業(yè)安全生產(chǎn)形勢基本穩(wěn)定，安全生產(chǎn)事故起數(shù)和死亡人數(shù)均明顯下降，安全生產(chǎn)情況總體穩(wěn)中向好。

　　但今年以來，我省交通運輸安全生產(chǎn)形勢非常嚴峻，道路交通事故死亡人數(shù)所占比重較大。1至3月份，發(fā)生道路交通事故432起，受傷590人，直接經(jīng)濟損失 172.32 萬元，死亡132人，其中生產(chǎn)經(jīng)營性道路交通事故起數(shù)59起，占道路交通事故的13.66%;死亡23人，占 17.42%。

　　相繼發(fā)生的定安“1.30”小轎車與油罐車追尾交通事故，造成5人死亡;文昌“4.10”春游車輛側(cè)翻事故，導(dǎo)致8名小學(xué)生死亡,16人受傷。這兩起事故給人民群眾造成了巨大損失，特別是“4.10”車輛側(cè)翻事故，發(fā)生在博鰲論壇年會期間，給社會帶來極大的負面影響!這些事故的發(fā)生再次暴露出，我省交通運輸安全生產(chǎn)工作還存在一些突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，一些地方旅游包車客運運管監(jiān)管上還存在漏洞。一是從業(yè)人員安全生產(chǎn)意識淡薄、安全操作技能較低和應(yīng)急操作處置技能不強;二是企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)對安全生產(chǎn)主體責任落實不到位、安全生產(chǎn)規(guī)章制度執(zhí)行不到位，安全投入不到位，安全教育不重視，車輛技術(shù)狀況差，設(shè)備設(shè)施陳舊及違法違規(guī)作業(yè);三是安全生產(chǎn)基礎(chǔ)薄弱，主要表現(xiàn)我省部分橋隧安全設(shè)施、消防、通風、照明等不標準、不規(guī)范，全省應(yīng)急救援設(shè)備不足，不符合安全技術(shù)條件的“三無渡船”大量存在，農(nóng)村公路路況普遍差，等級低，安保設(shè)施欠缺等。尤其是隧道問題，已被國務(wù)院安全督查組通報整改;四是相關(guān)監(jiān)管部門安全監(jiān)管不力、監(jiān)督不到位，非法違規(guī)從事交通運輸?shù)男袨闀r有發(fā)生。

　　隨著國際旅游島建設(shè)的深入發(fā)展，人民生活水平的不斷提高，人民群眾對交通運輸安全可靠、便捷舒適有了更高的期待和要求，受重大節(jié)假日小客車免費通行政策的實施影響，省客運量迅猛增加，人流密集、流動性大，加之惡劣天氣等復(fù)雜狀況，我省交通安全防范更加困難，安全保障壓力越來越大。今年春節(jié)期間瓊州海峽擁堵及這次春游車輛側(cè)翻事故，再次把我省交通安全生產(chǎn)問題推向風口浪尖。

　　安全生產(chǎn)工作“只有起點沒有終點”，當前及今后很長一段時期內(nèi)，全省交通運輸安全生產(chǎn)形勢依然十分嚴峻。我們要牢固樹立“把歷史上的事故當成今天的事故看待、把別人的事故當成自己的事故看待、把小事故當成大事故看待、把隱患當成事故看待”理念，我們決不能有所松懈，必須充分認識交通運輸安全生產(chǎn)工作的長期性、艱巨性和復(fù)雜性，做到清醒有為。

　　二、真抓實干，不斷提高安全生產(chǎn)工作的能力和水平

　　一是牢固樹立安全發(fā)展理念不動搖。對于交通運輸行業(yè)來說，離開安全這個前提，各項工作就會失去意義。必須時刻牢記安全生產(chǎn)是交通運輸改革發(fā)展的首要任務(wù)，是推進交通運輸大發(fā)展的保障，是衡量人民滿意交通的標尺，抓好安全生產(chǎn)就是對黨和人民群眾負責。要科學(xué)認識、正確處理安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與發(fā)展、安全與速度之間的關(guān)系，堅決守住安全是底線、安全是紅線的思想防線和責任防線。采取有力措施，預(yù)防和減少一般事故，有效控制較大事故，堅決杜絕重特大事故，確保交通運輸事業(yè)科學(xué)發(fā)展安全發(fā)展。

　　二是緊抓責任落實不放松。講安全就是講政治、講大局，業(yè)務(wù)工作做得再好，安全工作不到位，發(fā)生了重大生產(chǎn)安全事故，也是一票否決。各單位主要領(lǐng)導(dǎo)要堅持“管行業(yè)必須管安全，管業(yè)務(wù)必須管安全”工作原則，認真履行第一責任人的職責，其他班子成員要根據(jù)分工抓好職責范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作。行業(yè)管理機構(gòu)要結(jié)合業(yè)務(wù)工作實際，各司其職、各負其責，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。要按照國家和省政府有關(guān)文件精神，全面落實企業(yè)主體責任、部門監(jiān)管責任和從業(yè)人員的自律責任。各級交通運輸管理部門和行業(yè)管理機構(gòu)要加大檢查指導(dǎo)和督促監(jiān)管工作力度，消除安全監(jiān)管盲區(qū)。要進一步完善安全生產(chǎn)層級責任制，省、市、縣各級的監(jiān)管責任，生產(chǎn)、建設(shè)、運輸、經(jīng)營企業(yè)的責任都要分清楚，落實到位到崗。建立安全生產(chǎn)責任履行承諾制，強化安全生產(chǎn)目標考核。

　　三是優(yōu)化工作機制不守舊。機制創(chuàng)新是安全生產(chǎn)工作的生命線。全省要大力推進交通運輸企業(yè)安全生產(chǎn)標準化創(chuàng)建工作，督促企業(yè)按規(guī)定時限實現(xiàn)安全生產(chǎn)達標。要力爭今年6月底前客運、危貨運輸企業(yè)全部達標。同時，還要不斷探索創(chuàng)新與交通運輸經(jīng)濟運行、社會管理相適應(yīng)的安全監(jiān)管模式，充分運用安全標準化評定結(jié)果，建立健全與企業(yè)信譽、項目核準、市場準入和退出等方面相掛鉤的安全生產(chǎn)激勵約束機制。完善企業(yè)和從業(yè)人員安全信用體系，健全失信懲戒制度。要研究制訂企業(yè)分類管理辦法，按企業(yè)規(guī)模、經(jīng)營性質(zhì)進行分類評估考核、監(jiān)督管理。進一步貫徹落實交通運輸部安全生產(chǎn)約談、責任追究、重大隱患掛牌督辦、黑名單管理和企業(yè)安全費用投入等規(guī)定，按照安全生產(chǎn)事故“四不放過”的要求，抓好事故隱患的整改和責任追究。

　　四是提高業(yè)務(wù)能力不懈怠。影響安全的主要因素：人、車(船)、路、環(huán)境四個方面，其中人的因素排首位，如果人的問題解決不好，再好的車(船)、道路、環(huán)境也難保安全。對此，各單位、各部門一定要建立健全從業(yè)人員安全培訓(xùn)教育體系，深化教育和培訓(xùn)的內(nèi)容和方法，著力提高從業(yè)人員的業(yè)務(wù)能力。同時，要完善崗位從業(yè)資格制度，嚴格企業(yè)負責人、管理人員和一線從業(yè)人員的崗前、崗位培訓(xùn)和繼續(xù)教育，特別要以車船駕駛員、特種作業(yè)人員等一線人員為重點，進行有針對性的應(yīng)急處置能力培訓(xùn)和實際操作演練，切實提高交通運輸從業(yè)人員基本功水平和綜合素質(zhì)。在從業(yè)人員中逐步形成“安全第一”的思想意識、“生命高于一切”的道德價值、遵紀守法的思維定勢、遵守操作規(guī)程的行為方式，一旦發(fā)生事故，要樹立先“先救治旅客”的職業(yè)操守，確保旅客生命安全。

　　三、加強監(jiān)管，切實抓好交通運輸安全生產(chǎn)重點工作

　　今年的安全生產(chǎn)工作，廳里已做了全面部署。剛才運輸處、建設(shè)處的同志也對相關(guān)工作進行了具體部署，在這里，我再強調(diào)幾點：

　　(一)嚴厲打擊非法違規(guī)行為。要深刻汲取兩起重大交通事故教訓(xùn)，牢牢抓住“打非治違”這個“牛鼻子”，做到組織、措施、落實“三到位”，依法嚴厲打擊非法違規(guī)行為，凈化交通運輸市場。

　　一是道路運輸：道路路政、運管等部門要會同公安、安監(jiān)等部門，進一步加大公路治超力度，繼續(xù)深入開展“道路客運安全年”活動，著力解決掛靠、承包和異地營運車輛的安全管理問題，嚴厲打擊非道路運輸車輛非法從事客運和出租車運輸、非法改裝車輛從事運輸、非法載運危險貨物、無經(jīng)營許可證件和無從業(yè)資格證從事運輸?shù)刃袨�，嚴格查處貨車超載超限、客車超員、超速、疲勞和酒后駕車等行為。廳運輸處、省運輸局及各市縣運管部門要迅速整頓和規(guī)范一日游車輛管理和旅游包車管理，進一步落實旅游包車客運企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任，加大旅游包車監(jiān)管力度，嚴格治理營運車輛以包代管等行為，完善衛(wèi)星定位裝置安裝使用管理規(guī)定，充分發(fā)揮監(jiān)控平臺的作用，對車輛運營狀態(tài)加強動態(tài)監(jiān)管工作。

　　二是水路運輸：要以韓國客滾船事故為戒，狠抓客船安全管理工作，嚴禁涉客船舶無證經(jīng)營、帶病營運，嚴禁涉客船舶在大風浪、大霧等惡劣天氣和水文條件下開航，嚴禁涉客船舶超載、超員、超速、超區(qū)域航行，嚴禁涉客船舶上船員無證上崗、酒后上崗，堅決杜絕非客船運送人員，嚴厲查處旅客攜帶危險物品上船等違法行為，狠抓瓊州海峽客滾運輸安全，強化監(jiān)督管理。同時要加大宣傳力度，使廣大交通運輸從業(yè)人員進一步認識到安全的重要性，提高旅客的安全意識。加強與其他部門協(xié)調(diào)，督促相關(guān)企業(yè)采取有效的安全措施，做好應(yīng)急工作。各地港航部門要在地方政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，扎實開展渡口渡船安全管理整治活動，嚴厲打擊“三無船舶”、未經(jīng)批準的渡口渡船非法經(jīng)營等行為，嚴肅查處客貨滾裝運輸非法夾帶危化品運輸行為。

　　三是工程建設(shè)：廳建設(shè)處、省質(zhì)監(jiān)局及各市縣相關(guān)部門要強化交通工程建設(shè)管理，將公路橋梁和隧道工程預(yù)防坍塌事故專項整治工作作為今年安全生產(chǎn)工作的重要內(nèi)容，對高填方，隧道、大橋，水上作業(yè)等高危工程，尤其是深基坑支護與監(jiān)測，臨時支架和腳手架的搭設(shè)與拆除，大型模板的安裝，掛籃施工，梁板吊裝及固定，跨線橋施工等易發(fā)生安全事故的分部分項工程進行重點監(jiān)控，嚴格查處特殊工種人員無證上崗以及違反建設(shè)項目安全施工的行為。省安委會督辦的大茅隧道照明工程，要加快前期工作，盡早開工，爭取年底完工，青嶺隧道交工后燈一直不亮，廳建設(shè)處、省公路局管養(yǎng)單位與省路橋公司抓緊交接，落實電費問題，保證照明燈正常運行。

　　(二)夯實道路安全基礎(chǔ)設(shè)施。安保工程是生命工程，寧可少修幾公里路，也要把安保工程做足做扎實，切實提高公路安全服務(wù)水平。我們要把平時不重視的交安工程單項列入交工驗收的范圍，實行一票否決，對立柱、防撞欄的厚度、質(zhì)量不合格的堅決予以更換。下一步，廳安全處、建設(shè)處要主動出擊，委托有資質(zhì)的單位，對我省國省干線的安保情況和事故黑點進行排查，對排查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患和問題，要做出計劃、安排資金，今年能完成的路段抓緊完成，完成不了的列入明年計劃，切實防止交通事故發(fā)生。

　　對省廳在建的項目施工組織設(shè)計和信息發(fā)布、警示、標志、臨時便道、臨時安全防護設(shè)施的設(shè)置要全面檢查，施工中可能發(fā)生安全問題的隧道、橋梁、吊裝、腳手架等施工安全問題要專門下文提出明確要求，并進行專項督查。各市縣組織建設(shè)的縣道砂土路改造工程，除了常規(guī)的路基、路面質(zhì)量監(jiān)督檢查外，還要特別重視檢查是否按設(shè)計圖紙進行施工，路面的摩擦力、橫坡等是否符合設(shè)計和現(xiàn)行的規(guī)范要求。

　　(三)強化行業(yè)安全監(jiān)管。一要強化重點領(lǐng)域的安全監(jiān)管。以道路客運、瓊州海峽、渡口渡船、港口�；�品罐區(qū)、�；�品運輸、橋梁隧道和大型工程施工現(xiàn)場等領(lǐng)域為重點，強化監(jiān)管、嚴格執(zhí)法，堅決把事故隱患消除在萌芽狀態(tài)。二要強化重點時段的安全監(jiān)管。要高度重視節(jié)假日和防汛防臺期間的安全生產(chǎn)工作，做到提前部署、超前預(yù)防、事前預(yù)警，制定安全生產(chǎn)保障工作方案以及有針對性的工作措施，加強與相關(guān)政府部門的溝通、協(xié)作，落實領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，加強應(yīng)急值守，強化應(yīng)急救援準備，嚴防重特大事故發(fā)生。同時，要嚴格落實事故報告制度，增強事故報告的時效性、透明性和權(quán)威性，克服被動，爭取主動。三要強化薄弱環(huán)節(jié)的安全監(jiān)管。要分析事故發(fā)生的特點，找出薄弱環(huán)節(jié)，采取有效措施，加強對事故多發(fā)區(qū)域、路段、環(huán)節(jié)的管控，特別是要加強對老舊車輛、老舊船舶的檢驗檢查和安全監(jiān)管，從源頭上、從根本上守住安全生產(chǎn)這條紅線。

　　當前，海南已進入夏季和多雨時期，氣候多變，“五一”節(jié)假日即將來臨，人民群眾出行集中，各單位、各部門要保持高度的警惕性，要加強安全生產(chǎn)形勢研判，及早部署，抓好各項工作的落實。

　　同志們，安全生產(chǎn)重于泰山。創(chuàng)造安全、高效的交通運輸發(fā)展環(huán)境，是我們義不容辭的職責，我們要以十倍用心，用百倍努力，扎實工作，持續(xù)推進交通運輸安全形勢穩(wěn)定向好，為全省交通運輸事業(yè)又好又快發(fā)展提供可靠的安全保障。

會議演講稿 篇14

　　同學(xué)們：

　　首先祝全體師生新年好!身體健康!學(xué)習進步!

　　據(jù)統(tǒng)計，全國每年有16000名中小學(xué)生非正常死亡，平均每天有40多名學(xué)生死傷于交通事故、校園安全事故、食物中毒、溺水。但這些事故中，排除不可預(yù)見的自然災(zāi)害和人力不可抗拒的重大事故外，約有80%的非正常死亡是可以通過預(yù)防措施和應(yīng)急處理得到避免的。所以中學(xué)生的安全防范意識及安全知識的教育和普及顯得尤為重要。

　　對于同學(xué)們來說，大部分時間是在學(xué)校度過的。同學(xué)們在一起上課學(xué)習、討論問題、鍛煉身體，校園生活緊張又快樂。同學(xué)之間要團結(jié)友愛、互相幫助。

　　然而，也有個別同學(xué)不遵守學(xué)校紀律，追趕打鬧，玩危險的游戲，造成了各種意外傷害事故，影響了校園生活的安寧。在這里，我想講以下幾個方面的安全問題。

　　第一、做好課間活動的安全。在課間休息時，教室里、走廊上、樓梯間到處都是走動或者站著的同學(xué)，如果追趕打鬧，一是可能由于跑的速度過快而使自己扭傷手、腳、腰或跌得頭破血流;二是可能撞倒其他同學(xué)，造成意外事故，或引起同學(xué)間的矛盾糾紛。

　　有的同學(xué)喜歡滑樓梯扶手，喜歡從樓梯臺階的高處往下跳，千萬要注意，這是非常危險的，有好多學(xué)生正是由于這樣扭傷了腳，摔斷了腿，因為我們的樓梯欄桿不一定結(jié)實，可能由于你的用力推搡而斷裂發(fā)生惡性事故，也有的同學(xué)喜歡惡作劇，驚嚇站在走廊或樓梯欄桿旁的同學(xué)，故意從背后猛推一把，這是極其危險的。樓梯口是我們的重點安全防范部位，不少學(xué)校都發(fā)生過樓梯擁擠造成的安全事故。特別是各種集會、放學(xué)下樓的人多時間安全尤為重要。這里，我要求，下樓梯時千萬不可奔跑，千萬不可擁擠，要特別注意安全。

　　第二，做好勞動活動時的安全。為了培養(yǎng)同學(xué)們的勞動觀念，勞動習慣和熱愛勞動的思想感情，學(xué)習一些基本的勞動技能，學(xué)�；虬嗉壎家�組織一些公益勞動和打掃衛(wèi)生的勞動，這是十分必要的。但在勞動中，同學(xué)們?nèi)绻�不遵守勞動紀律，也極有可能出現(xiàn)一些危險。如站在窗臺上擦玻璃時，不注意安全就容易失手摔下來;擦門窗桌椅時不小心，就有可能被鐵釘、玻璃割傷手指，嚴重的可能引起破傷風。在勞動過程中，同學(xué)們要注意如下事項：

　　1、注意了解勞動場地的特點，做好安全防范。

　　2、注意勞逸結(jié)合，累了就休息一會再勞動。

　　3、不要在高空和有危險的地方勞動。

　　4、不要在勞動時間打鬧嬉戲，以免造成安全事故。

　　第三，注意交通安全。

　　道路是為了便利交通而建造的。道路上車輛、行車川流不息，交通十分繁忙，如果我們隨意地在道路上玩耍、追逐，把它當成“游戲場”，不僅影響交通，而且非常危險。例如在公路上踢足球、滾鐵環(huán)、溜滑板車、打羽毛球、放風箏等，殊不知這樣非常危險，有時為追趕玩的物品跑向路中，導(dǎo)致汽車駕駛員措手不及，而發(fā)生交通事故。在人行道上跳橡皮筋、踢毽子、玩呼拉圈，都會給來往人帶來不便，也是妨礙交通的違章行為。馬路不是游戲場所，不能在道路上玩耍。同學(xué)們要互相提醒，相互監(jiān)督，相互照應(yīng)，當一名維護交通安全的“宣傳員”。過馬路時做到一停、二看、三通過，走斑馬線，走人行道。

　　第四，提高食品衛(wèi)生安全和自我防范意識。

　　不在路邊小攤點、無證無照的商店買東西，不買“三無”過期變質(zhì)食品，不暴飲暴食。有的同學(xué)就是因為亂吃食物后發(fā)生腹瀉甚至中毒。同學(xué)們必須加強自我防范意識，在校外不能隨意的相信別人，碰到有人問路時我們只能指路不能帶路，不能和不熟悉的人一起玩，因為那個人就是有可能騙你上當?shù)膲娜�，遇到壞人時應(yīng)及時告訴家長和老師。

　　第五，要遵紀守法，遵守社會公德，遵守學(xué)校各種規(guī)章制度。不遲到早退曠課，不違紀，按時就寢;嚴禁翻越學(xué)校圍墻和大門，不進“三廳兩室二吧”;不參加結(jié)伙斗毆、盜竊、賭博等違法犯罪活動;不早戀(早戀是《中學(xué)生守則》不允許的，它更會嚴重影響學(xué)習和心理健康的)，我們要樹立射中學(xué)生良好形象。慎交友，不能與社會上不三不四的人交往，更不能同流合污;嚴禁購買、收藏、攜帶管制刀具;愛護學(xué)校財產(chǎn)，不損壞公物;堅持進出校門佩帶好學(xué)生證，堅持上課期間憑合符要求的假條進出校，配合門衛(wèi)人員的管理工作，保證校園的安全。

　　第六，請全校師生注意增強“防火防盜”意識，隨時做好防火防盜工作，決不能麻痹大意。要保管好自己的錢物，同時要加強聯(lián)防，實行群防群治，不要給盜竊活動的人提供可盜竊的機會，在寢室和教室內(nèi)嚴禁私拉亂接電源，禁止使用質(zhì)量不合格的充電器，防止火災(zāi)事故的發(fā)生。

　　今年，學(xué)校很快就要安裝校園局域網(wǎng)紅外線監(jiān)控系統(tǒng)，將對校園的每一個角落實行全天候監(jiān)控，以確保校園的安全和師生的平安，也有利于減少傷害事故和盜竊等違法犯罪案件的發(fā)生。

　　同學(xué)們，安全工作重于泰山，平安是幸福，健康良好的身體才是學(xué)習、工作、生活的本錢。我們要牢固樹立安全意識，珍愛生命，珍惜幸福的學(xué)生生活。

　　唐代詩人王之渙的詩《登鸛鵲樓》大家都記得：“白日依山盡，黃河入海流。欲窮千里目，更上一層樓�！边@首詩表達了一種積極向上的精神，希望同學(xué)們用這首詩來勉勵自己，在新學(xué)年里進一步把這種積極向上的精神落到實處，拿出自己的實際行動，好好學(xué)習,天天向上;要認真對照《中學(xué)生守則》《中學(xué)生日常行為規(guī)范》和《中學(xué)生行為習慣十不準》，從點滴小事做起，養(yǎng)成良好的行為習慣;要知道“態(tài)度決定習慣，習慣決定性格，性格決定人生”的道理;努力培養(yǎng)自己快樂、積極向上、團結(jié)友愛的性格;學(xué)會調(diào)整好自己的心態(tài)，遇到困難、受到挫折時，要振作精神;不自卑、不自傲、不自滿，做錯事感到內(nèi)疚，做壞事感到恥辱;要誠信、文明、禮儀，把愛心獻給別人，把孝心獻給父母，把信心獻給自己，在家庭做好子孫，在學(xué)校做好學(xué)生，在社會做好公民。

　　同學(xué)們，讓我們擁抱今天，珍惜今天，牢記“少壯不努力，老大徒傷悲”的古訓(xùn)，潛心學(xué)習，共同創(chuàng)造輝煌、燦爛美好的明天吧!

　　祝同學(xué)們新學(xué)年天天進步，快樂成長!

　　我的講話完了，謝謝大家!

會議演講稿 篇15

　　同志們：

　　區(qū)委、政府決定今天召開全區(qū)城市管理工作大會，主要目的是對全區(qū)城市管理工作進行安排部署，進一步明確責任、宣傳動員，營造齊抓共管的濃厚氛圍。主管同志的講話很全面、很詳細，我完全贊同，請大家對照承諾切實抓好貫徹落實。下面，我講三點意見：

　　一、認清形勢，凝聚共識，進一步明確城市管理工作的重大意義

　　城市管理是各級黨政的重要職責，其管理水平直接考量著我們的執(zhí)政能力，各地各部門各單位務(wù)必清醒認識到這一點，自覺地將思想和行動統(tǒng)一到區(qū)委政府的安排部署上來。

　　首先，加強城市管理是改善發(fā)展環(huán)境、維護社會和諧的重要舉措。抓好城市管理，有利于形成崇尚文明、弘揚正氣的社會風尚，有利于展示干部群眾積極進取、開拓奮進的精神風貌，有利于提高城市知名度，維護改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局。良好的社會發(fā)展環(huán)境和城市形象是我們對外宣傳、招大引強的重要資本。但是，從當前的情況來看，城市清潔衛(wèi)生“臟亂差”、城市管理秩序不規(guī)范、揚塵污染有增無減等問題沒有得到根本解決，形勢不容樂觀。尤其是揚塵污染問題務(wù)必引起指揮部及主管部門的高度重視。

　　其次，加強城市管理是促進民生改善、實現(xiàn)城市可持續(xù)發(fā)展的必然要求。城市管理的目的并不是為管理而管理，而是為改善人民群眾生活環(huán)境而管理。堅持以人為本、執(zhí)政為民，就是要把人民群眾的根本利益放在心上，衣食住行是民生，人居環(huán)境也是民生，城市環(huán)境衛(wèi)生狀況差將直接影響人民群眾身體健康。因此，我們要樹立經(jīng)營城市的理念，大力推進城市管理的市場化、專業(yè)化和社會化，積極探索向社會購買服務(wù)的新模式，實現(xiàn)城市這塊特殊的資產(chǎn)保值增值和可持續(xù)發(fā)展。

　　第三，加強城市管理是優(yōu)化城市環(huán)境、打造宜居江東的現(xiàn)實需要。城市管理是一項長期而復(fù)雜的系統(tǒng)工程，是社會綜合管理的一篇大文章。高質(zhì)量、高水平的城市管理是一個地區(qū)城市形象、發(fā)展水平與綜合實力的直接體現(xiàn)，決定著一個地區(qū)的魅力指數(shù)、幸福指數(shù)。近年來，城市管理越來越成為公眾關(guān)注的焦點，長期累積的癥結(jié)與不斷出現(xiàn)的新問題始終困擾著管理者與廣大群眾。城區(qū)建筑垃圾隨意丟棄、主干道揚塵污染嚴重、大街小巷“臟亂差”、車輛亂停亂放、街面占道經(jīng)營等城市管理亂象以及各中心集鎮(zhèn)整體環(huán)境衛(wèi)生狀況較差等問題嚴重影響了城市發(fā)展環(huán)境，不少群眾為此埋怨。因此，我們必須下大決心、花大力氣，重拳整治，綜合施策，切實解決城市管理難題，重塑城市形象，努力打造宜居宜業(yè)的濱江美城。

　　二、突出重點，健全機制，合力推進城市管理工作再上新臺階

　　城市管理工作點多、面寬、量大，必須突出重點，集中整治，要落實責任單位，明確職責分工，合力打好城市管理攻堅戰(zhàn)。

　　一要明確街道在城市管理中的主體責任。區(qū)政府《關(guān)于進一步加強城市管理工作的意見》等文件已經(jīng)印發(fā)給大家，明確了街道和社區(qū)是城市管理的主體。因此，各街道要結(jié)合當前城市管理工作的新形勢，準確把握基層城市管理工作的特點和規(guī)律，明確重點和任務(wù)，依法做好轄區(qū)各項工作。社區(qū)直接面向群眾，要主動作為，切實做好秩序維護等工作，嚴控污染源，使城市管理工作重心真正下移。

　　二要多措并舉開展城市管理專項治理。各相關(guān)部門和單位要用兩個月時間，集中力量開展專項整治，力爭早見成效。一是抓好街道整治。要強化人行道綜合整治，堅決取締便道商攤、便道工地、便道停車場、便道堆碼點，實現(xiàn)入店經(jīng)營、攤點歸市。對群眾日常生活必需的修鞋、冷飲等攤點，要進行規(guī)范化管理，配帶保潔箱，嚴格在指定位置經(jīng)營。對沿街設(shè)立的摩托車經(jīng)營維修點、洗車點、廢品收購點、燒烤攤點，要遷移到室內(nèi)、院內(nèi)經(jīng)營或集中區(qū)域經(jīng)營。對城區(qū)次干道、背街小巷、居民社區(qū)要按照屬地管理原則，進行徹底清理，制訂切實可行的衛(wèi)生保潔措施，實現(xiàn)街巷人居環(huán)境的全面改觀。二是規(guī)范建設(shè)秩序。結(jié)合街巷整治，開展對違法建設(shè)工程、違章建筑和超期臨時建筑的查處，規(guī)范項目報審和建設(shè)程序，強化審批后的跟蹤監(jiān)督管理。要強化法制觀念，嚴禁對轄區(qū)違章搭建越權(quán)審批、以罰代批、以罰代管及亂收費、亂罰款，堅決遏止違章搭建上升的勢頭，要早發(fā)現(xiàn)、早制止，杜絕既成事實，增加執(zhí)法難度。對正在施工的違章建筑必須堅決予以拆除;加大對違法工程、違章建筑的查處力度，對嚴重違反城市規(guī)劃的違章建筑實行重點打擊，區(qū)城管局要在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和統(tǒng)一政策分類作出處理，嚴肅追究違規(guī)審批者和當事人的責任，從根本上遏止違法建設(shè)行為，維護正常的建設(shè)秩序。三是整治揚塵污染。要解決好環(huán)境衛(wèi)生臟亂差問題，重點整治城鄉(xiāng)結(jié)合部、城鎮(zhèn)出入口、城中村、居住小區(qū)、背街小巷的衛(wèi)生死角，逐步改進垃圾收集清運方式，積極推行生活垃圾袋裝化和分類定點收集。加大巡查和處罰力度，對一些不文明行為要在新聞媒體上公開曝光，教育和警示市民，徹底根治城區(qū)垃圾暴露現(xiàn)象，做到隨產(chǎn)隨清，全天候保潔。要加強對建筑施工單位的教育和管理，做好垃圾、渣土加蓋運輸，嚴厲查處沿途拋撒滴漏和亂倒現(xiàn)象，建立規(guī)范的垃圾、渣土處置秩序。

　　三要建章立制實現(xiàn)城市管理常態(tài)化。城市管理工作貴在長期堅持，我們在城市管理方面投入了大量資金，但是效果始終不明顯，究其原因，就是因為個別單位的工作沒有落到實處，沒有堅持不懈，就像一陣風，刮過后就沒有動靜。對于這種現(xiàn)象，會后要加大督辦力度，切實加以扭轉(zhuǎn)。要推動城市管理方式從“事后解決問題式”向“超前服務(wù)式”轉(zhuǎn)變，主動把城市管理工作的過程變成便民、惠民的過程，充分考慮并徹底解決好城市居民生活“舉手投足”的小事情、小問題，重點規(guī)劃好便民攤點、車輛停放點、塵土車輛行走路線、公廁設(shè)置點等城市管理要件的整體布局，打造管理、執(zhí)法和服務(wù)“三位一體”的人性化管理機制，全方位、多領(lǐng)域建立起疏堵結(jié)合、以疏為主，教育懲戒結(jié)合、以教育為主的城市管理模式，把城市管理的各項工作做精、做細、做實，努力為群眾創(chuàng)造良好的城市生活環(huán)境。

　　三、強化領(lǐng)導(dǎo)，落實責任，齊心協(xié)力抓好城市管理工作

　　今年全區(qū)城市管理工作任務(wù)十分繁重，面臨的困難和挑戰(zhàn)很多，能否完成全年目標任務(wù)，關(guān)鍵在干部、重點在落實。

　　一要加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責任�！蛾P(guān)于進一步加強城市管理工作的意見》對相關(guān)部門、街道的職責、任務(wù)、完成時限等進行了明確，請大家務(wù)必高度重視，嚴格按照文件要求，一件一件抓好落實。單位一把手要親自安排、親自督促，定期通報整改情況。要圍繞城市管理的總體目標，按照“條塊結(jié)合、以塊為主、責權(quán)統(tǒng)一、屬地管理”的原則，將各項城市管理工作任務(wù)進行全面分解，細化落實到每個單位、每個人，確保事情有人做、責任有人擔。

　　二要加強配合，形成合力。城市管理是一項綜合工作，具體事務(wù)多，必須要多個部門和街道各司其職、各盡其責、緊密配合，才能有效推進。區(qū)城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)局負責工地揚塵防治，指定專人全天候監(jiān)管城區(qū)及周邊在建工地，督促施工單位執(zhí)行工地“一硬四有”、濕化作業(yè)、裸露表土覆蓋處理等管理規(guī)定，不達標的必須立即停工整改，整改驗收合格方能繼續(xù)施工。區(qū)城管局負責運渣車輛管控，全面實行建筑垃圾密閉運輸，對拋灑滴漏、帶泥行駛車輛一律從嚴從重處罰，堅決根治渣土運輸過程中的揚塵污染。區(qū)環(huán)衛(wèi)所負責道路揚塵防治，采取“人歇機不歇”的方式多班作業(yè)，加大沖洗、灑水和清掃保潔力度，徹底清潔城區(qū)慢車道和人行道，確保市容整潔清爽。區(qū)環(huán)保局要對城區(qū)燃煤設(shè)施進行全面清理，積極引導(dǎo)企業(yè)、居民使用清潔能源，減少燃煤廢氣污染。交警、運管等單位要加強城區(qū)交通管理，嚴禁大貨車進入城區(qū)主干道，要進一步優(yōu)化全區(qū)交通組織，暢通交通，減輕尾氣污染。

　　三要加強督查，逗硬獎懲。相關(guān)部門和街道與區(qū)政府簽訂了責任書，我們將據(jù)此進行考核并把其作為年終獎懲的重要依據(jù)。區(qū)城管局要對考核辦法進行量化細化，進一步增強其操作性;區(qū)委辦、政府辦、目標辦要加強監(jiān)督檢查，對各職能部門的城市管理工作情況進行一月一巡查、一季一觀摩，定期通報落實情況，對督查發(fā)現(xiàn)的問題及時發(fā)出交辦單、督辦單，限期整改，對限期整改仍然達不到要求的，要予以通報批評。

　　同志們，做好城市管理工作是發(fā)展所需、民心所向，我們一定要以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，銳意進取，扎實工作，努力開創(chuàng)城市管理工作的新局面。

會議演講稿 篇16

　　有人說：“農(nóng)村是一所大學(xué)、一個大舞臺、一個大熔爐，能夠從基層干起，才能夠經(jīng)風雨、長見識、成良才。今年二月，懷揣著對未來的期許和對人生價值的追求，我來到了云霧山鎮(zhèn)板橋村，成為一名駐村工作者。

　　駐村，我是幸運的。作為一個地地道道的農(nóng)村人，我從小就目睹了農(nóng)村土地的貧瘠，感受了農(nóng)村生活的艱辛，我一直都想尋找機會回到大山深處，用自己的雙手為山里的老百姓做點力所能及的事。今年，我幸運的被局黨委推薦到板橋村開展駐村工作，在倍感驕傲和自豪的同時，如何讓板橋村的貧困群眾擺脫貧困，與全縣人民同步進入小康，是我日思夜想的問題，更是我踐行“兩學(xué)一做”學(xué)習教育的具體實踐。

　　板橋村共有貧困戶51戶123人，為讓貧困戶盡快脫貧，我們針對貧困戶的現(xiàn)狀，因地制宜，量身打造，想盡各種辦法幫助貧困戶脫貧。

　　作為眾多農(nóng)村駐村干部中的一員，能夠為村民們做實事、辦好事，并且能夠感受老百姓的快樂，是一件無比欣慰的事情，尤其是看到他們贊許的眼神時，更是如獲珍寶般快樂。板橋村貧困戶鐘邦蘭，長期患有癲癇病，但因家境貧寒從未去過醫(yī)院檢查，我與駐村工作隊張勇隊長得知這樣的情況后，積極聯(lián)系醫(yī)院為鐘邦蘭進行診治，開出診斷證明書，納入新型農(nóng)村合作醫(yī)療的報銷范圍。此時，常常抱怨命運不公的她，眼睛里沒有了疑惑，有的只是激動的淚水;嘴里沒有了責難，有的只是說不出的喜悅。她走過來拉著我和張隊長的手斷斷續(xù)續(xù)的說：“謝謝!謝謝你們!謝謝黨的好政策!”那一刻我流淚了，但不是因為心酸，而是為民解憂之后的輕松!

　　板橋村貧困戶麻葉菊是我的包抓對象，我第一次去她家的時候有一種說不出的揪心，麻葉菊已經(jīng)70多歲了，她卻是家里的主要勞動力，她得養(yǎng)活患有精神病的兒子和在縣城求學(xué)的孫女。一個70多歲的老人本應(yīng)享受天倫之樂，可她卻還要為了生計奔波。如何幫助這位老人渡過難關(guān)呢?回家我后久久不能入睡。第二天我又來到了麻葉菊的家里，與她進行了一次長達3個小時的交談，與她交談中我了解到他的小孫女是他從路邊揀回來的，而最讓她犯愁是小孫女每個星期的生活費，我聽著聽著眼淚不停地在眼眶里打轉(zhuǎn)，我對麻葉菊說:麻姨，你不要焦急，不要害怕，我以后就是你孫女的媽媽，以后你小孫女的生活費、學(xué)費、其他費用由我來承擔，我把她當自己的女兒一般對待。麻葉菊眼角的皺紋舒展開了，他笑了!我也笑了!這便是服務(wù)百姓之后的快樂!

　　這些例子只是我們衛(wèi)計系統(tǒng)踐行“兩學(xué)一做”、推進脫貧攻堅的一個縮影，還有的同志為貧困戶協(xié)調(diào)解決看病就醫(yī)相關(guān)事宜，短短的半年時間，已為4名貧困患者免費提供了瞼內(nèi)翻矯正術(shù)，為120余名貧困人口提供了就醫(yī)綠色通道;有的同志在貧困人口住院期間提供親情般的陪護;有的同志為貧困戶推銷雞蛋、鴨蛋等土特產(chǎn)品等等，合力助推貧困戶脫貧。

　　駐村，我是充實而無悔的。駐村工作伊始，我每天的工作日程都安排得滿滿的，白天與村干部入戶摸底了解貧困戶的基本情況，晚上整理資料，根據(jù)每戶不同的情況為他們定規(guī)劃、謀長遠。這滿滿的工作讓我變得充實起來。

　　這些看似很小很雜的工作，我投入了自己的真情，付出了自己的心血，我更是在繁忙中體會了駐村的充實。我可愛的女兒常常打電話責怪我：媽媽昨天晚上我又沒有看到你，媽媽你到底還要不要我!每每聽到這樣的責備，我除了心酸便是自責!哪有媽媽不想陪伴自己孩子的呢?可我是一名黨員，黨交給我的任務(wù)我必須完成，駐村我是無悔的!

　　駐村，我是光榮的。光榮，不是因為我在這崗位上的貢獻有多大，也不是因為我的能力有多強，而是因為我們是黨和群眾溝通的橋梁，關(guān)系到千家萬戶的切身利益!所以我堅信:智慧源于勤奮，偉大出自平凡。我將忠于自己的選擇，把“兩學(xué)一做”踐行在推進脫貧攻堅上，用駐村工作的實際行動去詮釋同步小康工作，讓我的汗水滴落在板橋村的每一個角落，滋潤村民們干涸的心田，溫暖我無悔的青春，讓如歌的青春在脫貧攻堅上閃閃發(fā)光。

會議演講稿 篇17

　　同志們：

　　剛才，紅佐站長全面總結(jié)了20xx年度公路工作情況，安排部署了今年的主要工作任務(wù)，很全面，很系統(tǒng)，很具體，我完全同意，希望大家抓好貫徹落實。會上還對在20xx年工作中涌現(xiàn)出來的一批先進集體和個人進行了表彰，在此，表示我代表縣局黨委表示熱烈的祝賀。

　　剛剛過去的20xx年，公路系統(tǒng)干部職工緊緊圍繞中心工作，開拓進取，攻堅克難，全面完成了各項工作任務(wù)，開創(chuàng)了公路事業(yè)嶄新的局面，為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展做出了突出貢獻。

　　20xx年，我縣公路開始轟轟烈烈的迎國檢工作，既是我縣公路史上經(jīng)受考驗最為嚴峻的時期，又是公路基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)速度最快、規(guī)模最大、發(fā)展勢頭最好的時期。累計完成投資7500萬元，境內(nèi)235、236省道完成了更新改造，灌南縣公路工作始終在全市公路和全縣交通運輸系統(tǒng)位居第一方陣。特別是20xx年各項工作繼續(xù)在全縣公路運輸系統(tǒng)獲得了第一名的好成績。全站深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，黨的先進性得到鞏固提升。廉政建設(shè)得到了加強，權(quán)力內(nèi)控機制建設(shè)工作在全縣推廣。突出廉政文化建設(shè)，深入開展廉政文化進公路、進工地活動，打造了一批廉政工程、優(yōu)質(zhì)工程。機關(guān)作風建設(shè)活動成效明顯，榮獲全市公路工作先進單位、全省文明行業(yè)等稱號。成績的取得，得益于全站領(lǐng)導(dǎo)

　　班子的正確領(lǐng)導(dǎo)，也得益于各部門的全力協(xié)作和積極配合，更得益于公路系統(tǒng)廣大干部職工的扎實工作和無私奉獻。在此，我代表局黨委向辛勤工作在一線的公路系統(tǒng)廣大干部職工表示誠摯的問候和衷心的感謝!

　　新的一年，新的形勢，新的目標。開局之年是關(guān)鍵之年，也是攻堅之年。做好今年的公路管理工作對促進全縣經(jīng)濟社會發(fā)展又好又快發(fā)展至關(guān)重要，公路系統(tǒng)全體干部職工要充分認清形勢，準確把握當前公路工作面臨的機遇與挑戰(zhàn)，努力做好各項工作。

　　目前，我縣正處于加速發(fā)展、科學(xué)發(fā)展的關(guān)鍵階段，公路發(fā)展仍然存在路網(wǎng)密度不夠、道路等級不高、公路服務(wù)功能不完善等問題，與我縣加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、又好又快發(fā)展的需要相比，與順應(yīng)人民群眾出行的期盼相比，還有一定的差距，公路交通發(fā)展任重道遠。所以我們在肯定成績的同時，一定要保持清醒頭腦，看到我們面臨的更加艱巨的新任務(wù)和更加復(fù)雜的新問題，絕不能盲目樂觀，不容有絲毫松懈。繼續(xù)堅持擴大投資、加快發(fā)展的決心不動搖，繼續(xù)堅持爬坡奮進、改革創(chuàng)新的工作力度不減弱，繼續(xù)堅持攻堅克難、超常努力的精神不松懈，堅定信心，再鼓干勁，乘勝而進，以更加開拓奮進的工作狀態(tài)和務(wù)實高效的工作作風，全力加快公路基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，奮力實現(xiàn)我縣公路事業(yè)再上新臺階。

　　“”時期是全面建設(shè)小康社會的關(guān)鍵時期，也是深化改革開放、加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的攻堅時期，我國經(jīng)濟社會仍處于可以大有作為的重要戰(zhàn)略機遇期，對公路事業(yè)發(fā)展的需求依然十分明顯，特別是沿海開發(fā)上升為國家戰(zhàn)略，為公路事業(yè)發(fā)展帶來了廣闊空間。在縣委九屆七次全會和縣兩會上，對交通運輸工作提出了更好的要求和新的期盼，加快我縣公路基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，推動公路事業(yè)跨越發(fā)展功在當代，利在千秋，我們肩負著歷史重任和全縣人民的重托。我縣公路發(fā)展藍圖已經(jīng)描繪。機遇稍縱即逝。我們一定要充分認識加快公路建設(shè)對我縣經(jīng)濟社會發(fā)展的重大意義，充分認識公路建設(shè)是建設(shè)幸福灌南的重要內(nèi)容和廣大人民群眾致富增收基礎(chǔ)條件，進一步增強責任感和使命感，堅定信心，抓住機遇，努力實現(xiàn)公路更大規(guī)模、更高水平的大提速、大發(fā)展、大跨越。

　　今年公路建設(shè)任務(wù)十分繁重，特別是326省道大修工程時間要求比較緊，任務(wù)十分繁重，困難比較多，意義突出，影響深遠，全縣社會各界群眾高度關(guān)注。希望同志們，要把326省道大修工程作為全年工作的重中之重，集中所有的人力、財力、物力予以重點傾斜，倒排工期、掛圖作戰(zhàn)，進度一天一天排，時間一分一秒搶，確保工程4月底貫通。同時也要加強質(zhì)量控制，嚴肅公路建設(shè)標準，嚴格工程施工程序，嚴禁出現(xiàn)不合格工程。

　　要加強公路行政執(zhí)法工作，加快超限檢測站正常運轉(zhuǎn)步伐，繼續(xù)推進行政權(quán)力網(wǎng)上公開運行，強化行政權(quán)力公開，加大對執(zhí)法行為的監(jiān)督檢查，及時糾正違法或不正當行為。要確保公路養(yǎng)護好路率全市第一，在機械化養(yǎng)護上求突破。24小時保持路面暢潔，確保國省干線公路的優(yōu)良率。抓好橋梁的規(guī)范化管理，鞏固路域環(huán)境整治成果。

　　剛才各部門已經(jīng)簽定了目標責任書，希望同志們要圍繞既定的目標，分解任務(wù)、明確責任、加強督查，科學(xué)組織力量，一項一項抓好落實，確保完成全年目標任務(wù)。要充分發(fā)揮務(wù)實的工作作風，發(fā)揚吃苦耐勞、連續(xù)作戰(zhàn)的精神，始終保持昂揚向上的斗志，確保各項工作穩(wěn)步建設(shè)。

　　總體上講，我縣公路戰(zhàn)線這支隊伍是擔得起重任、經(jīng)得起考驗的。要繼續(xù)強化班子建設(shè)和干部職工隊伍建設(shè)，加強學(xué)習調(diào)研，提升職業(yè)素養(yǎng)，繼續(xù)保持昂揚向上的精神狀態(tài)，營造團結(jié)一心的工作氛圍;繼續(xù)強化優(yōu)良的工作作風，增強爭分奪秒的工作激情和時不我待的旺盛斗志。

　　同志們!“”公路發(fā)展目標和今年各項工作任務(wù)已經(jīng)明確，讓我們在縣委縣政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，凝心聚力，攻堅克難，奮力推進公路事業(yè)科學(xué)發(fā)展，為實現(xiàn)迎檢奪冠的目標，建設(shè)幸福灌南，作出新的更大貢獻!

會議演講稿 篇18

　　尊敬的老師、親愛的同學(xué)們：

　　大家早上好！

　　我是高一（13）班的學(xué)生代表。今天我演講的題目是《關(guān)注學(xué)校安全、刻不容緩》。想必大家都知道吧！3月29日是《全國中小學(xué)生的安全教育日》，在我們出門的時候，父母總叮囑一句：注意安全，放學(xué)回家的時候老師總會叮囑一句：“注意安全”，所以說‘安全’是我們最熟悉的字眼。

　　安全教育是一個沉重的話題，雖然，現(xiàn)在安全教育越來越得到社會的重視，中小學(xué)生安全意識增強，防范能力提高，但關(guān)于學(xué)校，學(xué)生的特大傷亡事故依然有發(fā)生，情況不容樂觀，據(jù)有關(guān)部門統(tǒng)計，近年來，全國中小學(xué)生每年非正常死亡人數(shù)達到16000多人，平均每天就有40多名中小學(xué)生非正常死亡，這意味著每天就有一個班級消失。同學(xué)們，想一想，這是一件多么恐怖的事啊，“生命不保何談教育？校園安全一直是社會關(guān)注的熱點，生命只有一次，而且相當愛脆弱。我們每一位同學(xué)都應(yīng)當視自己的生命為最寶貴的`東西。都應(yīng)當時時關(guān)注自己和他人的生命。

　　校園安全與我們每個師生密切相關(guān)。做好校園安全工作，是我們做好學(xué)校各項工作的基礎(chǔ)和前提，是學(xué)校教育的首要任務(wù)之一。為進一步配合做好我校的教育安全工作，我有點小小的建議：

　　首先，我們?nèi)�校師生要有高度的安全意識，充分認識到安全工作的重要性和緊迫性。各班同學(xué)要協(xié)作班主任對本班教室里的各種教學(xué)設(shè)施，用電設(shè)備進行一次安全隱患的排查，若發(fā)現(xiàn)問題，請及時向總務(wù)處匯報，防患于未然。

　　其次，在各項運動中藥注意運動安全，上體育課外活動要充分準備，運動時要注意不能劇烈碰撞，以免撞傷或摔傷。

　　第三，注意進出食堂的途中安全，我們發(fā)現(xiàn)進入食堂時橫沖直撞，快速奔跑的同學(xué)甚多，這些行為都能導(dǎo)致摔倒、撞傷別人。

　　第四、要注意食品安全，春天到來，氣溫漸高，食物中毒事件開始增多，同學(xué)們不要買過期的變質(zhì)的不衛(wèi)生的食品，盡量不要再街頭小攤買東西吃，加強身體鍛煉，預(yù)防傳染病。

　　第五、要注意交通安全，雖然老師有說過不要騎車上學(xué)，但是仍然有同學(xué)駕駛吧

　　第六，遠離網(wǎng)吧網(wǎng)吧里人員復(fù)雜，網(wǎng)上內(nèi)容五花八門，因沉迷網(wǎng)吧而荒廢學(xué)業(yè)的例子太多太多，本來是品學(xué)的好孩子，卻毀了自己的前程。

　　第七、自己的所做所為也要有安全意識。青少年時間容易感情用事，因此在同學(xué)間遇到矛盾時，一定要冷靜，要理智，千萬不能發(fā)生同學(xué)間打架的事，自己解決不了的矛盾，一定需求老師的幫助解決、我們要做到舉止文明、行為端正。

　　同學(xué)們，生命是美好的，生活是多姿多彩的、而要擁有這一切的前提是安全，所以我們要時刻加強安全意識，努力增強自我防范能力，讓“人人關(guān)心校園安全”的濃厚氣氛得到體現(xiàn)。

　　安全、讓我們從校園做起、安全、讓我們每一名師生從自身做起，安全讓我們從現(xiàn)在做起，等一下退場時希望同學(xué)們不要忘了“安全”。

　　我的演講到此結(jié)束，多謝大家。

會議演講稿 篇19

　　根據(jù)20xx年殘聯(lián)的工作會議的要求和部署。對我社區(qū)的殘疾人工作又進行了新的安排。本著“鞏固。提高。完善。創(chuàng)新”科學(xué)發(fā)展觀的這個思想理念積極的做好社區(qū)的各項殘疾人工作，和殘疾協(xié)會的各項工作。在20xx年雖然我腿摔壞在家休養(yǎng)但是我還是帶病堅持在家做好殘疾人工作使每一項工作都不落在后面。殘疾人就業(yè)工作、康復(fù)工作等等方面在進入新年的之即按著工作計劃有條不穩(wěn)一步一步的進行完成，首先是康復(fù)工作，成立了殘疾人互助小組.并且多次的和殘疾人協(xié)會聯(lián)合搞豐富多彩的文化活動。我社區(qū)和協(xié)會一起組織殘疾人搞了“元旦’’和“三八婦女節(jié)”聯(lián)歡活動豐富了殘疾人的精神生活。在助殘日期間舉行城區(qū)殘疾人：棋類競賽;(象棋、跳棋);輪椅車趣味賽;臺球;飛鏢四項友誼比賽活動，參加選手由城區(qū)各基層殘聯(lián)挑選精神素質(zhì)優(yōu)秀、熱愛于殘疾事業(yè)的殘疾人積極分子參加。在此項活動中雖然我有病在家但是也帶病堅持工作和協(xié)會專職委員一起積極的籌劃這次活動。中福社區(qū)參加的殘疾人有董金龍、宋麗英、張浩等在這次比賽中董金龍獲得棋類第一名，宋麗英獲得輪椅比賽第三名，張浩獲得臺球比賽第三名我中福社區(qū)的三名選手都獲得了很好的成績。在協(xié)會活動的同時我中福社區(qū)以扎扎實實為殘疾人辦好事、辦實事為原則，以讓廣大殘疾人切切實實體會到黨和政府的溫暖為目的，開展了一系列活動，收到了明顯的效果，得到了市殘聯(lián)及社會各界的肯定和好評。

　　同時也讓我社區(qū)的殘疾人感到了社會大家庭的溫暖爭強了他們的自立、自尊、自強的精神。在助殘日到來的前夕我們組織中福社區(qū)的殘疾人個體戶為了回報黨和國家對我們殘疾人的厚愛每個個體戶與5月13日戶免費為社會市民服務(wù)一天。參加個體免費服務(wù)的個體戶有：宏達照相館劉耀清，遠達皮鞋美容店宋麗英、司永軍盲人按摩所、蔡亮盲人按摩所、德靜盲人按摩所李連德、齊靜，楊曉偉盲人按摩所和張秀芹、張在滿盲人按摩所。這次活動得到了社會市民的贊揚和好評。磐石市民無不為之感動。同時我社區(qū)又和磐石市第三人民醫(yī)院一起為重度殘疾人免費送醫(yī)送藥到家。市醫(yī)院楊院長親自掛帥帶領(lǐng)醫(yī)生為殘疾人進行免費體檢免費送藥。每到殘疾人家中殘疾人的家屬和殘疾人都感動的熱淚盈眶。他們是重度殘疾人李道軍，重度殘疾人徐連迪，重度殘疾人崔淑英等殘疾人。助殘日的當天有組織了殘疾人進行了野外春游活動，近20人參加活動。

　　還參加了殘聯(lián)的愛耳日培訓(xùn)等各項活動。八月份是殘疾人的文化周活動我和殘聯(lián)的負責同志一起組織了文化系列周活動我社區(qū)的殘疾人積極參加，在各項活動中都獲得了很好的成績。在cbm康復(fù)活動中我又和街道理事長一起去第三醫(yī)院一起協(xié)調(diào)為殘疾人進行免費體檢。在就業(yè)方面組織我社區(qū)的殘疾人積極參加殘聯(lián)和就業(yè)局舉辦的就業(yè)培訓(xùn)班，使他們能夠掌握一技之長。有就業(yè)的殘疾人及時的為他們聯(lián)系就業(yè)渠道。增加志愿者隊伍，使他們能夠在康復(fù)就業(yè)等諸多方面給殘疾人更多的幫助。并且完成了陽光家園送溫暖活使我社區(qū)的殘疾人得到了應(yīng)有的實惠。

　　以上為20xx年所做的一些工作，但是距離上級的要求還相差甚遠。在今后的工作中，一定加強學(xué)習，提高自身素質(zhì)，加強理論、發(fā)律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識，以學(xué)習促進思維創(chuàng)新和工作創(chuàng)新提高駕駛新時期做好殘疾人工作的能力，全心全意的為殘疾人服務(wù)，以期能夠圓滿的完成上級的各項工作任務(wù)。

會議演講稿 篇20

　　親愛的同學(xué)們：

　　大家好！

　　如果把高中三年的學(xué)習生活比作一次萬米長跑，那么你們現(xiàn)在已經(jīng)沖過了最后一個彎道，距離終點僅有百米之遙。這一百米征程，最累、也最艱苦，是對雄心的檢測，是對意志的考驗！出征的戰(zhàn)鼓已經(jīng)擂響，我們不能再有絲毫的彷徨和倦怠，要充滿信心，以剛強和堅韌，義無返顧地向著終點奮勇沖刺，創(chuàng)造出全新的自我，實現(xiàn)人生的理想和目標。在流金似火的六月，打一場漂亮的勝仗，在收獲的黃金季節(jié)，共享成功的喜悅！

　　“年年歲歲花相似，歲歲年年人不同”。我們感嘆時光的流逝，更感慨你們的迅速成長，三年前的入學(xué)講話仿佛就在昨天。三年了，彈指一揮間，學(xué)校的教學(xué)樓、運動場處處留下了我們的足跡，走過了爛漫如花的高一、歡快如歌的高二，如今，我們已經(jīng)來到了春風明媚卻又激情如火的高三攻關(guān)時刻。

　　今天，是高考百日的倒計時。100天，在歷史的長河中只是個瞬間，但是對于我們來說，卻意義重大，不同凡響，十分寶貴，萬金難買。100天，它是出征的號角，沖鋒的戰(zhàn)鼓，高潮的前奏，勝利的先導(dǎo)，成功的鋪墊。今天，我們在這里舉行高考百日誓師大會，為高三年全體師生加油鼓勁，壯行助威。從現(xiàn)在開始，我們將為奪取20xx年高考的全面勝利發(fā)起沖刺。

　　每位同學(xué)都要珍惜100天，抓緊100天，拼搏100天，奮斗100天，專心每一天，專注每一刻。有句格言說得好：播下一個行動，收獲一個習慣；播下一個習慣，收獲一個品格。要讓人生的春天扎根于我們腳下的沃土，就必須從現(xiàn)在做起，從這100天做起，從學(xué)習上的每個細節(jié)做起，養(yǎng)成良好的學(xué)習習慣，在每次考試中力爭每一分。這樣才能在高考中穩(wěn)操勝券，收獲人生的碩果。

　　總之，在這100天里，我們沒有理由放松懈怠，虛度光陰，畏懼不前；我們只有將自己的生命以最大的限度進行濃縮，在極其寶貴的時空里高速地運轉(zhuǎn)，決不言棄，志在成功！要有中流擊水、浪遏飛舟的勇氣，要有力挫群雄、蟾宮折桂的銳氣，要有決戰(zhàn)決勝、金榜題名的豪氣，甚至要有獨占鰲頭、舍我其誰的霸氣。挫折為我們鋪路，夢想為我們引航。不懈的奮斗，最終百煉成鋼。我們，必將輝煌！

　　高三的同學(xué)們：100天，對于你們來說，無疑將會是高中學(xué)習階段中最忙碌，最艱難，最關(guān)鍵，也是最難忘的日子。所以，這100天，對你們具有非凡的意義。你們渴望著成功，因為你們肩負著太多的期待和厚望。能否把握住這最后的100天至關(guān)重要，意義深遠。為此，這里我向你們提幾點希望和要求：

　　第一：要惜時。

　　生命是張單程票，時間過去永不復(fù)返，對于我們來說，每一分鐘都非常珍貴，每一秒鐘都要格外珍惜，要一步一個腳印、踏踏實實的過好每一天。希望同學(xué)們珍惜這最后一百天，振奮精神，全力以赴，腳踏實地，勤奮學(xué)習，用辛勤的汗水，以忘我的精神，向每一分鐘，每一天要收獲，讓生命閃光，讓青春無悔！

　　第二：要有堅定的必勝信心。

　　“長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海，”我們?nèi)�體高三同學(xué)都要樹立堅定的必勝信心。信心是動力的源泉，信心是成功的保證。凡事只有敢想，才能有做到的可能。信心比黃金更寶貴，有信心就有勇氣，有信心就有力量。面對強手，我們要爭做勇者，敢于“亮劍”，要有克服一切困難、堅韌不拔的必勝信念。我相信，只要有老師的'執(zhí)著專注與同學(xué)的堅定信心相結(jié)合，有老師的勤奮與同學(xué)的刻苦相統(tǒng)一，同學(xué)有信心，家長有信心，老師有信心，眾志成城，形成強大的合力，我們完全有能力實現(xiàn)我們的預(yù)定目標，有能力打贏這一仗。

　　第三：要有科學(xué)的學(xué)習方法。

　　高考備考既是一項艱巨的個人腦力勞動，更是一場智慧的競爭。在這100天里，同學(xué)們要講究科學(xué)的復(fù)習方法，要虛心聽取各科老師的意見，要以查漏補缺的方式，鞏固基礎(chǔ)知識；以反思

　　總結(jié)為手段，構(gòu)建知識體系；以培養(yǎng)習慣為目的，增強規(guī)范意識；以強化練習為重點，訓(xùn)練解題能力。同學(xué)們在后期的復(fù)習當中要找準學(xué)科的重點和難點，突破知識的盲區(qū)和誤區(qū)，合理地安排時間，既要爭分奪秒，又要科學(xué)有效，就一定能取得理想的成績。

　　第四：要有頑強的意志毅力。

　　著名作家柳青曾說：人生的道路雖然漫長，但緊要處常常只有幾步，特別是當人年輕的時候。人的一生緊要關(guān)頭只有幾步，現(xiàn)在到了同學(xué)們邁向輝煌未來的關(guān)鍵一步。在這一百天時間里，我們要以頑強的毅力、拼搏的精神，戰(zhàn)勝一個又一個困難。

　　風華正茂十幾載，擊水揚波青春路，我們流了多少汗，讀過的書籍壘成山，做過的習題積成海，我們花了多少精力，苦煉十八般武藝，為的就是20xx年過關(guān)斬將、蟾宮折桂！常言道：“行百里者半九十�！弊詈笠怀掏�往是最為艱苦難行的。同學(xué)們，無論前進的道路多么崎嶇難行，都不要放棄，堅持到底才能勝利。請大家牢記：“海到無邊天作岸，山登絕頂我為峰，”只有會當凌絕頂，才能一覽眾山��！

　　第五：要有健康的陽光心態(tài)。

　　在這100天里，我們要不斷調(diào)適自己的心理，保持健康、樂觀、陽光的心態(tài)。建立良好的人際關(guān)系，創(chuàng)造有利于自己發(fā)展的外部環(huán)境。高考沖刺時間緊，任務(wù)重，100天除去考試和考前準備時間，平均一個學(xué)科不到20天，這么短的時間，必須要求高效率、高質(zhì)量，需要同學(xué)們具備高度集中的注意力。要克服一切私心雜念，心無旁騖，全神貫注，全心全意，把全部精力都投入到高考復(fù)習中來。

　　同學(xué)們：兩軍相遇，勇者勝！高考不僅是能力的決戰(zhàn)，更是心理的較量！考場就是戰(zhàn)場，沖刺就是沖鋒！怯懦者必敗，懈怠者必敗，退卻者比��！努力拼搏，一往無前，才能實現(xiàn)自己的理想！

　　同學(xué)們，努力吧！春暖定會花開，百日已短，只爭朝夕，讓我們共同努力，發(fā)憤圖強，破釜沉舟，讓成功的鮮花，綻放在六月的常中校園。衷心祝愿高三全體同學(xué)，在20xx年高考中旗開得勝，高奏凱歌，走進心目中理想的大學(xué)，走向祖國的大江南北，你們的父母親將以你們?yōu)樽畲蟮墓鈽s，你們的老師將以你們?yōu)樽畲蟮墓鈽s！你們的母校也將以你們?yōu)樽畲蟮墓鈽s！

　　同學(xué)們，高考百天，人生百年，機遇在即，希望在前。今天，又是一個千帆競發(fā)、百舸爭流的新起點，希望同學(xué)們以對自己一生負責的態(tài)度，以只爭朝夕的精神，迎接挑戰(zhàn)的到來。讓我們攜起手來，變壓力為動力，變決心為信心，變誓詞為行動，以必勝的信念，堅韌的毅力，共同抒寫人生的新篇章，共同鑄就20xx年高考的新輝煌！讓勤奮孕育的鮮花在六月綻放！讓拼搏釀成的美酒在六月飄香！最后，衷心祝愿高三全體同學(xué)在20xx年高考中金榜題名。

　　謝謝大家！

會議演講稿 篇21

　　我主要分管車險發(fā)展工作及公司理賠工作，現(xiàn)就這兩項工作年做如下安排，首先我對理賠工作作如下安排：

　　一、牢固樹立服務(wù)意識，加強客服理賠人員培訓(xùn)，提高客服理賠人員綜合技能素質(zhì)，嚴格奉行“熱情、周到、優(yōu)質(zhì)、高效”的服務(wù)宗旨，堅持“主動、迅速、準確、合理”的原則，嚴格按照崗位職責和業(yè)務(wù)操作實務(wù)流程的規(guī)定作好接、報案、查勘定損、條款解釋等各項工作�，F(xiàn)有專職查勘定損人員3名，同時搭配非專職人員共同查勘，以提高支公司業(yè)務(wù)人員的整體素質(zhì)，切實提高查勘、定損理賠質(zhì)量，做到查勘準確，定損合理，理賠快捷。

　　二，進一步加快理賠速度，落實新保險法，進一步明確理賠各環(huán)節(jié)工作時限，協(xié)調(diào)做好市公司理賠集中后的環(huán)節(jié)銜接，確保案件處理率達到95%以上，積極推進理賠差異化服務(wù)，建立優(yōu)質(zhì)大客戶檔案，對優(yōu)質(zhì)業(yè)務(wù)實行理賠綠色通道。

　　三，嚴控理賠，緊壓水分，加強現(xiàn)場查勘工作，確保車險第一現(xiàn)場查看率打到95%非車險進一步加強能繁母豬無公害處理。

　　車險方面：

　　機動車輛險是我司業(yè)務(wù)的重中之重，因此，大力發(fā)展機動車輛險業(yè)務(wù)，充分發(fā)揮公司的車險優(yōu)勢，打好車險業(yè)務(wù)的攻堅戰(zhàn)，還是我們工作的重點，年車險業(yè)務(wù)上要鞏固老的客戶，爭取新客戶，側(cè)重點在發(fā)展車隊業(yè)務(wù)以及新車業(yè)務(wù)的承保上，以實現(xiàn)車險業(yè)務(wù)更上一個新的臺階。

　　一，進一步加大公關(guān)力度，繼續(xù)加強與運輸公司合作，車隊業(yè)務(wù)占**公司車險業(yè)務(wù)比例很大，我們要牢固要好這方面的業(yè)務(wù)，采取積極有效措施，開拓業(yè)務(wù)新領(lǐng)域，推進業(yè)務(wù)快速發(fā)展。

　　二，對承保業(yè)務(wù)及時地進行審核，利用風險管理技術(shù)及定價體系來控制承保風險，決定承保費率，確保承保質(zhì)量。對超越公司權(quán)限擬承保的業(yè)務(wù)進行初審并簽署意見后上報審批，確保此類業(yè)務(wù)的嚴格承保

　　在新的一年里，雖然市場的競爭將更加激烈，但有市公司的正確領(lǐng)導(dǎo)，武陟支公司將開拓思路，奮力進取，去創(chuàng)造新的業(yè)績，為做大做強公司保險事業(yè)而奮斗。

會議演講稿 篇22

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

　　大家下午好!很榮幸有機會作為青年職工代表發(fā)言，在這里和大家互相交流。同時也非常感謝領(lǐng)導(dǎo)對我們青年員工的關(guān)心和重視。

　　我從20xx年8月1日進入公司至今已將近一年的時間，這是我大學(xué)畢業(yè)后第一次踏上工作崗位。作為一名新員工，我感覺到壓力與動力并存，希望與挑戰(zhàn)同在。這一年來我學(xué)到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，公司就如同一個充滿溫馨、和諧的大家庭，員工之間團結(jié)友愛、工作氛圍融洽，處處體現(xiàn)出一種人與人之間相互關(guān)懷的溫情。公司在管理方面也是處處滲透著“以人為本”的理念，公司經(jīng)常組織我們聽名師講座，參加各類培訓(xùn)。還不定期的舉行各類活動及競賽，為增進員工之間的溝通、提高團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力搭建了一個又一個平臺。幫助了我們青年職工迅速成長。

　　公司給予了我們年輕人這么好的一個廣闊的發(fā)展平臺，讓我們充分展現(xiàn)自己各方面才能，使我們對未來充滿著希望，同時這對我們新員工來講也是一種全新的挑戰(zhàn)。作為新員工，相比老員工我們最缺乏的就是工作經(jīng)驗，因此，我們應(yīng)該利用年輕人接受新生事物快、工作激情高的特點，把壓力化為動力，充分發(fā)揮主觀能動性，勤思考、勤學(xué)習，積極向老員工虛心請教，為公司發(fā)展盡職盡責、添磚加瓦。

　　對于每位員工來說，學(xué)習是我們生活中必不可少的一部分。當今社會發(fā)展迅速，職場競爭激烈，優(yōu)秀人才比比皆是，一旦我們停止學(xué)習，將會一直落后于他人。補充知識，為自己“充電”，是我們每個人必須要做的事情。

　　對于公司來講，一個公司的發(fā)展依賴于員工的發(fā)展，員工的發(fā)展是公司的根源，只有員工素質(zhì)提高了公司才能有市場競爭力，因此，我認為公司繼續(xù)加強對員工的培訓(xùn)和指導(dǎo)也是非常有必要的。

　　當然，學(xué)習無處不在。我們可以在課堂上學(xué)習、書本里學(xué)習、工作中學(xué)習、生活中學(xué)習，但最主要的是我們是要有目的有目標的學(xué)習。周恩來曾說——為中華之崛起而讀書。有目的的學(xué)習、有需求的學(xué)習、有意愿的學(xué)習的學(xué)習效率更高、學(xué)習效果更好!

　　知識需要沉淀，這也要求我們應(yīng)該在平日細心觀察、勤于思考。“讀萬卷書、行萬里路”，我在參加工作后，慢慢的，對這句話有了另一種解釋。就是讀書、行路，再讀書、再行路。首先新員工由于主觀原因：比如工作經(jīng)驗的不足或業(yè)務(wù)、理論知識的缺乏而使得其在工作中遇到困難，這時、我們應(yīng)該多向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習，翻閱資料學(xué)習，以此來解決工作中不懂的問題。接著，我們還要不斷的加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，以此來發(fā)現(xiàn)工作中客觀存在的問題，然后再通過學(xué)習解決工作中存在的客觀問題：比如制度、流程的優(yōu)化問題。這樣一個良性循環(huán)才能把工作做到盡善盡美。

　　回首過去的一年，公司陪伴我走過了人生很重要的一個階段，使我獲益匪淺。在此我向公司的各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同事表示最衷心的感謝，有你們的協(xié)助才能使我在工作中得心應(yīng)手，也因有你們的幫助，才能使我更好更快更多的了解公司。

　　因此，作為這個大家庭的一員，更作為一名共產(chǎn)黨員，我決心帶頭將學(xué)習進行到底，在今后的工作學(xué)習過程中，將認真做到“三學(xué)習”、“三做好”，努力營造“三心”環(huán)境。

　　“三學(xué)習”：一、學(xué)習政治理論知識。講政治是立身之本，只有不斷強化政治理論學(xué)習，提高政治思想素養(yǎng)，才能確保工作學(xué)習生活方向明確，不走彎路，不走錯路。二、學(xué)習公司業(yè)務(wù)。學(xué)好公司業(yè)務(wù)是我們新員工首要工作任務(wù)，不熟悉公司業(yè)務(wù)，做好本職工作無從談起。公司業(yè)務(wù)涉及面廣，要學(xué)習的內(nèi)容多，我將采取全面分類、重點突破、循序漸進辦法學(xué)習業(yè)務(wù)，同時積極向公司領(lǐng)導(dǎo)、老員工虛心請教，爭取在較短的學(xué)習時間來熟悉好公司業(yè)務(wù)。三、學(xué)習為人處事。在公司工作，我感覺要與方方面面的人和事打交道，作為新員工，無論政策理論、業(yè)務(wù)能力、社會閱歷都需要一個成熟的過程，在這過程中，學(xué)習好為人處事尤為重要，有時還可以達到事半功倍的效果。“三做好”：一、做好人。做事先做人是永恒的道理，我將努力學(xué)習、不斷提高素質(zhì)修養(yǎng)，保持積極上進心態(tài)，與同事和諧共事，不貪一己之利。二、做好本職工作。對組織和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作盡心盡力，盡職盡責圓滿完成。三、做好參謀助手。作為年輕員工，我將發(fā)揮自己頭腦靈活、接受新生事物快，工作激情高的特點，積極為公司領(lǐng)導(dǎo)、部門主管出謀劃策，當好參謀助手。

　　營造“三心”環(huán)境：即在公司的工作學(xué)習生活中，努力做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心、與同事共事齊心、自己工作開心。

　　我的發(fā)言結(jié)束，謝謝大家!

會議演講稿 篇23

　　同志們：

　　今天我們在這里召開X縣安全生產(chǎn)工作會議，主要任務(wù)是深入貫徹落實繆書記、藍市長關(guān)于安全生產(chǎn)重要批示和全市安全生產(chǎn)工作會議精神，總結(jié)回顧20_年安全生產(chǎn)工作，安排部署20_年工作任務(wù)，組織動員縣上下統(tǒng)一思想，落實責任，強化措施，推動縣安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。剛才，X主任代表縣安委會作了工作報告，并與相關(guān)單位簽訂了安全生產(chǎn)目標管理責任狀，市安監(jiān)局同志對縣安全生產(chǎn)工作提出了具體的意見和要求。希望各部門、各單位要結(jié)合實際，認真抓好貫徹落實。下面，我再強調(diào)三點意見：

　　一、肯定成績，認清形勢，始終繃緊安全之弦不放松

　　過去的一年，縣各部門、各單位能牢固樹立“安全第一”的理念，認真貫徹落實省、市有關(guān)安全生產(chǎn)工作的各項部署，不斷強化安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，全面落實安全生產(chǎn)責任制，深入開展了危險化學(xué)品、煙花爆竹、建筑施工、道路交通、電梯安全和校園安全等專項整治和安全生產(chǎn)隱患排查治理，期間做了大量卓有成效的工作。縣安全生產(chǎn)形勢呈現(xiàn)總體穩(wěn)定、趨于好轉(zhuǎn)的確良好態(tài)勢。這些成績的取得是縣各部門、各單位共同努力的結(jié)果，是工作在安全生產(chǎn)第一線的同志們辛勤付出、真抓實干的結(jié)果。在此，我謹代表X向奮斗在縣安全生產(chǎn)戰(zhàn)線的同志們表示衷心地感謝和誠摯地問候!

　　在總結(jié)成績的同時，我們也要清醒地看到，縣仍面臨著許多急待解決的安全問題，主要表現(xiàn)為：安全事故時有發(fā)生的勢頭還沒有從根本上得到遏制，安全生產(chǎn)形勢依然嚴峻;個別部門和企事業(yè)單位仍然沒有真正重視安全生產(chǎn)工作，措施不力、責任不明，存在的事故隱患沒有得到徹底解決;部分中小企業(yè)安全設(shè)施和生產(chǎn)設(shè)備落后，資金投入不足，安全欠帳嚴重，從業(yè)人員安全意識和素質(zhì)較低的問題還沒有得到根本解決。為此，我們必須充分認識安全生產(chǎn)工作面臨的復(fù)雜形勢，進一步增強做好安全生產(chǎn)工作的責任感和緊迫感，采取更加有力的措施，切實把安全生產(chǎn)工作做實、做細。在這里，我主要強調(diào)以下三個方面:

　　(一)全力抓好安全生產(chǎn)是上級所令。

　　黨中央、國務(wù)院和省委、省政府反復(fù)強調(diào)，安全生產(chǎn)事關(guān)人民群眾生命財產(chǎn)安全，事關(guān)改革發(fā)展穩(wěn)定大局，必須擺在突出位臵抓緊抓好。市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓安全生產(chǎn)工作，多次作出重要批示，并多次深入企業(yè)、深入基層檢查指導(dǎo)安全生產(chǎn)工作。所有這些都表明，從中央到地方，各級黨委、政府對安全生產(chǎn)是高度重視的、是以一貫之的、是堅定不移的。各部門、各單位的負責人要充分認識到安全生產(chǎn)工作不僅是自身的工作職責，更是一項嚴肅的政治任務(wù)。

　　(二)全力抓好安全生產(chǎn)是發(fā)展所需。

　　當前，縣正處在跨越發(fā)展的關(guān)鍵時期，圍繞“壯大酒產(chǎn)業(yè)，建設(shè)縣區(qū)”兩個工作重點，荼，這些項目建設(shè)的快速推進和企業(yè)規(guī)模的不斷擴張，在促進經(jīng)濟社會快速發(fā)展的同時，也帶來一些新的不安全因素。如果不能統(tǒng)籌抓好安全生產(chǎn)工作，安全事故頻發(fā)，就必然會影響項目的順利建設(shè)和企業(yè)的正常生產(chǎn)，進而影響縣整體發(fā)展進程。所以，各部門、各單位必須始終堅持“生產(chǎn)服從安全，安全高于一切”的理念不動搖，越是大發(fā)展，越是大建設(shè)，就越要注意安全生產(chǎn)，做到經(jīng)濟發(fā)展與安全生產(chǎn)兩手都要抓、兩手都要硬。

　　(三)全力抓好安全生產(chǎn)是形勢所逼。

　　今年以來，共發(fā)生工商貿(mào)企業(yè)一般生產(chǎn)安全事故3起，一般火災(zāi)事故4起，建筑施工事故1起，溺水事故1起，死亡6人，受傷3人。從事故統(tǒng)計情況看，仍然存在一般事故多發(fā)、頻發(fā)等問題，充分反映了縣安全生產(chǎn)工作中還存在一些不容忽視的問題。諸如：基層基礎(chǔ)工作薄弱，專項整治開展深度不夠;企業(yè)安全生條件太差，安全管理水平不高，事故隱患治理緩慢;打非治違活動存有死角，一些非法違法行為沒有得到及時有效打擊;監(jiān)管部門主動服務(wù)意識不強，安全監(jiān)管業(yè)務(wù)水平不高，少數(shù)單位還存在安全責任不落實、安全監(jiān)管不嚴格、治理整頓不得力、防范措施不落實等問題。這些問題不解決，安全生產(chǎn)形勢就難以實現(xiàn)持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。因此，各部門、各單位必須要以如履薄冰、如臨深淵、如坐針氈的心態(tài)全力抓安全，做到一絲也不能麻痹，一點也不能放松、一刻也不能停息，一環(huán)也不能手軟。

　　(四)全力抓好安全生產(chǎn)是群眾所盼。以“以人為本”，也就是必須把人的生命安全放在第一位，如果連員工和群眾最起碼的生命安全都無法保障，何談“以人為本”，何談代表和維護人民群眾的根本利益。穩(wěn)定是民心所向，安全是群眾所盼，沒有安全感就不可能有幸福感，增強百姓的安全感已成為提升百姓幸福指數(shù)的一個重要指標。各部門、各單位要把人民群眾生命財產(chǎn)安全放在首要位臵，切實把安全生產(chǎn)工作作為一項重要任務(wù)，列入重要議事日程，抓好各項安全措施的具體落實，不斷提高人民群眾的安全感和滿意度。

　　二、明確職責，嚴格監(jiān)管，全面強化安全之責不麻痹

　　“隱患險于明火，防范勝于救災(zāi)，責任重于泰山�！敝挥忻鞔_責任，落實責任，安全生產(chǎn)工作才能落到實處、抓出成效。從前期發(fā)生的各類事故看，絕大多數(shù)事故發(fā)生的原因就是責任落實不到位。因此要全面強化安全責任，做到責任內(nèi)容具體、責任執(zhí)行嚴格、責任追究嚴肅，確保政府監(jiān)管主體、企業(yè)責任主體兩方責任落實到位。

　　一要強化部門監(jiān)管責任。

　　X縣安全監(jiān)管組織機構(gòu)、安全監(jiān)管體制機制尚不完善。越是在這情況下，越要進一步強化政府部門的監(jiān)管責任。各有關(guān)部門要認真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”方針，按照“誰審批，誰負責;誰主管，誰負責;誰執(zhí)法，誰負責”的原則，各負其責，密切配合，充分運用各種有效監(jiān)管手段，在各自職責范圍內(nèi)履行好安全生產(chǎn)監(jiān)督管理責任。各部門主要負責人作為本系統(tǒng)安全生產(chǎn)的第一責任人，要嚴格落實“一崗雙責”制度，要對安全生產(chǎn)工作親自抓落實，全面履行好法律法規(guī)規(guī)定的安全生產(chǎn)職責，在抓好經(jīng)濟建設(shè)的同時，切實抓好安全生產(chǎn)工作。

　　二要強化企業(yè)主體責任。

　　企業(yè)是生產(chǎn)經(jīng)營活動的主體，也是安全生產(chǎn)的責任主體。如果我們企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任不落實，從根源上說，是不可能避免安全事故的發(fā)生。因此，各家企業(yè)要自覺落實安全生產(chǎn)主體責任，真正從思想上、管理上、資金投入上重視安全生產(chǎn)。企業(yè)一旦發(fā)生重大安全事故，企業(yè)負責人就要被追究刑事責任，企業(yè)也要遭受重大經(jīng)濟損失。有些企業(yè)出了事故，賠幾萬、幾十萬，甚至上百萬都舍得，買幾頂安全帽、增加幾個通風口、增加幾件消防器材等很少的一筆錢卻舍不得花，這種現(xiàn)象要徹底改變。希望我們的企業(yè)不僅要算經(jīng)濟賬，更要算安全賬，真正做到一手抓效益，一手抓安全。

　　三要強化部門聯(lián)動。

　　安全生產(chǎn)點多面廣，涉及社會生活各個環(huán)節(jié)和領(lǐng)域，是個復(fù)雜的系統(tǒng)工程，必須形成“政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門依法監(jiān)管、企業(yè)全面負責、群眾主動監(jiān)督、全社會廣泛參與”的齊抓共管的濃厚氛圍和工作格局。去年9月份出臺的《X鎮(zhèn)人民政府、有關(guān)部門和單位安全生產(chǎn)工作職責暫行規(guī)定》，明確了各部門、各單位的安全生產(chǎn)職責，各部門、各單位要嚴格遵照規(guī)定，認真落實到位。安委會要發(fā)揮好綜合監(jiān)管和協(xié)調(diào)作用，根據(jù)安全監(jiān)管工作實際需要提出建議，由分管領(lǐng)導(dǎo)召集相關(guān)部門，至少每季度召開一次安委會成員會議，及時解決安全生產(chǎn)監(jiān)督管理中存在的重大問題。負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門要各司其職，各負其責，在認真做好份內(nèi)工作的同時，與其他部門通力合作，密切配合，協(xié)調(diào)聯(lián)動，對各個領(lǐng)域的安全生產(chǎn)實現(xiàn)全面覆蓋和全程監(jiān)管。

　　四要強化目標管理。

　　2月9日X縣與市簽訂了安全生產(chǎn)責任狀，能不能圓滿完成，要看各部門、各單位安全生產(chǎn)措施是否得力，監(jiān)管是否到位。今天我們也層層簽訂了責任狀，目標責任是必須確保完成的，但更為重要的是我們要對轄區(qū)內(nèi)人民群眾的生命財產(chǎn)安全負責，要盡可能減少事故發(fā)生，降低財產(chǎn)損失，避免給社會和家庭帶來更大的傷害。我們抓安全生產(chǎn)就是為了讓縣人民的生活更加和諧、穩(wěn)定，這是我們的責任。因此，要健全安全生產(chǎn)目標責任制，制訂完備的分解方案，把責任明確到人、到崗，一級抓一級、層層抓落實。要把好安全生產(chǎn)工作績效評價關(guān)，真正用好一票否決權(quán)，切實促進安全生產(chǎn)工作措施的落實。

　　五要強化責任追究。

　　對任何一起安全生產(chǎn)事故，安委會都要嚴查深究，分清各方責任，絕不能大事化小，小事化了。凡發(fā)現(xiàn)疏于管理、有法不依、有令不行、有禁不止造成重特大事故的，堅決按照“四不放過”的原則，對事故責任人和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)依法進行責任追究。對違章指揮，違章操作，違反操作規(guī)程造成事故的責任單位和責任人，要按照《安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)違法行為行政處罰辦法》等規(guī)定實行重處重罰，加大執(zhí)法力度，增強安全監(jiān)管工作的權(quán)威性和實效性。

　　三、加強宣教，樹立典型，全力落實安全之策不懈怠

　　一要加大安全生產(chǎn)的政策宣貫。

　　去年11月出臺的《國務(wù)院關(guān)于堅持科學(xué)發(fā)展安全發(fā)展促進安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)的意見》，從加強領(lǐng)導(dǎo)、隊伍建設(shè)到企業(yè)主體責任和政府監(jiān)管責任規(guī)定得非常細致，操作性很強，我們要認真落實，安委會要專門開會學(xué)習研究，各部門、各單位要將《意見》精神迅速傳達至所有企業(yè)，督促企業(yè)對照學(xué)習，查找自身不足，盡快整改到位。要充分運用新聞媒體，廣泛宣傳安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)和安全常識，定期組織開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動，營造濃厚的安全氛圍。努力減少事故發(fā)生。

　　二要開展好標準化建設(shè)活動。

　　安全生產(chǎn)標準化，是做好安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)工程。今年，在做好推廣危險有害因素監(jiān)控管理工作的基礎(chǔ)上，要開展安全生產(chǎn)標準化創(chuàng)建活動，全面貫徹落實《企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》(AQ/T9006—20_)，在各個行業(yè)(領(lǐng)域)率先建成一批安全生產(chǎn)標準化達標示范企業(yè)，樹立典型，為X縣企業(yè)安全發(fā)展做好榜樣、打好基礎(chǔ)。

　　三要加強產(chǎn)業(yè)工人安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。

　　隨著X縣經(jīng)濟社會的快速發(fā)展，缺少產(chǎn)業(yè)工人，尤其是缺少安全管理人才的問題，也逐漸凸顯。經(jīng)濟發(fā)展局和各企業(yè)要依靠市屬安全培訓(xùn)基地和大中專院校，大力開展企業(yè)全員安全培訓(xùn)，完善安全技術(shù)人員繼續(xù)教育制度，重點強化高危行業(yè)企業(yè)和中小企業(yè)一線員工安全培訓(xùn)，提高從業(yè)人員基本安全素質(zhì)，提高企業(yè)安全管理水平，為X縣經(jīng)濟騰飛提供安全保障。

　　同志們，20_年是X縣實現(xiàn)“三年大變樣”的關(guān)鍵之年，也是安全生產(chǎn)工作的攻堅之年。黨的將在今年召開，市、縣、鄉(xiāng)換屆工作正在進行，做好今年的安全生產(chǎn)工作，責任重大、意義深遠。希望各部門、各單位以對X縣經(jīng)濟社會事業(yè)和人民生命財產(chǎn)高度負責的精神，以更堅定的決心，更有力的措施，更扎實的工作，全力抓好各項安全措施的落實，為促進X縣又好又快發(fā)展做出新的更大的貢獻。

會議演講稿 篇24

　　兒子六周半，小女兒三周半，在這六年多的時間里，我和孩子們每一個點滴都是值得回憶和記錄的，讀書更是我們不可或缺的重要點滴。在這里和大家分享幾點我和孩子們共讀書的一點心得體會。

　　一、和孩子共讀書是一個長期的過程，需要父母絕對的耐心和毅力，所以一個積極平穩(wěn)的心態(tài)特別關(guān)鍵。

　　大家都知道，孩子在嬰幼兒時期成長最快，可以說一天一個變化，而且這種成長是不可逆的。我不想錯過孩子成長的任何一個細節(jié)，所以首先從心態(tài)上做了調(diào)整，從不把帶孩子、養(yǎng)孩子看做辛苦的事情，而是把和孩子在一起的時光看成是自己人生最珍貴的財富。心態(tài)的調(diào)整讓我和孩子在一起感到無比快樂和輕松。

　　孩子出生后，我們的共讀從看書開始，從五顏六色的卡片，到世界著名的童話，能夠拿到的書，我們都看。兒子漸漸長大，開始對讀書有了要求，每天晚上都讓我讀了一篇又一篇。有時在外面回家的路上，兒子說要到廣源書城去看書，即使只剩半個小時關(guān)門，我也會帶兒子去看書。不是說：“開卷有益”嗎?只要孩子有讀書的需求，我都會盡可能地滿足孩子。

　　二、做一個學(xué)習型的父母，為孩子樹立讀書的榜樣。

　　著名教育家洛克說：“教育上的錯誤比別的錯誤更不可輕犯。教育上的錯誤正和配錯了藥一樣，第一次弄錯了，決不能借第二次第三次去補救，它們的影響是終身洗刷不掉的。”家長是孩子的第一任教師，在“不可返工的教育”中，當然要學(xué)習在前，教育在后。

　　前幾天在《視聽之友》報上看到一篇關(guān)于“真人圖書館”的文章，是說由成功人士本人講解自身經(jīng)歷的真人圖書館。我在這里拿來用一下，父母不就是孩子的“真人圖書館”嗎?父母喜歡讀書，孩子也一定效仿父母，喜愛讀書。

　　我喜歡讀書。有了孩子，就經(jīng)常讀有關(guān)孩子教育的書，如，知心姐姐盧勤的書，家庭教育家尹建莉的書以及她推薦的其他書籍，井森大的《0歲教育》，老卡爾的《卡爾.維特的教育》等等。最近兒子在做作業(yè)時，我就在旁邊看書，小女兒就會跑過來問：“媽媽，你看書呢。”小女兒就要求看她喜歡的書。兒子更是到了衛(wèi)生間也要拿本書翻一翻。父母的讀書習慣對孩子影響深遠，會讓讀書成為孩子的一種生活習慣。

　　三、根據(jù)孩子的特質(zhì)，選擇適合自己家孩子的書來讀。

　　我相信每個孩子是不同的，所以在與孩子讀書中，根據(jù)孩子的年齡和自身特點，選擇適合孩子的書會收到奇妙的效果，當然首先以孩子感興趣為前提。

　　兒子和小女兒性格截然不同，兒子淘氣、熱情、敏感、膽小，小女兒大方、堅韌。所以，我對給兒子選的書上用了點心思。比如給兒子選的《青蛙弗洛格的成長故事》系列、《托馬斯和他的朋友們》系列、《小熊維尼》、《班尼兔的晚安故事》、《皮皮魯送你100條命》、《居家、戶外、學(xué)校安全用書》等都是不錯的關(guān)于成長的書。每天，我都和孩子們一起閱讀，一起分析。漸漸地，兒子有了變化，膽子變大了，很多東西都敢于嘗試了，別人說幾句也不那么委屈了，抗壓能力明顯提高。

　　四、和孩子讀書時，給孩子提出一些問題來回答，也讓孩子向父母提問，這樣孩子可以在閱讀中學(xué)會思考和總結(jié)。

　　現(xiàn)在，每天晚上八點半到九點的時間是我和孩子們鐵打不動的親子閱讀時間。每次讀完，我們都要對書中內(nèi)容討論一番。比如昨天讀了弗洛格的《我還是我自己》。我說：“弗洛格怎么了?”，快嘴的小女兒說：“他不高興。”兒子說：“因為他不會像鴨子一樣飛，所以不開心。”兩個小家伙爭先恐后地發(fā)言，最后得出結(jié)論：“自己是最棒的!”

　　這種解讀的方式，不但能鼓勵孩子開動腦筋，激發(fā)孩子主動發(fā)言的熱情，而且父母的肯定也讓孩子自信心倍增。

　　五、和孩子共同讀書，讓我和孩子共同成長。

　　和孩子讀書時，我變成了六歲和三歲的孩子，我學(xué)著孩子的語氣讀書，試著從孩子的角度理解問題，孩子們非常開心。

　　和孩子讀書時，一句句富有哲理、美妙的詞句從我們的指縫間劃過，滌蕩著孩子們的心靈，也豐富了我的內(nèi)心，讓我不再簡單地處理孩子的問題。在這里舉一個小例子：

　　前幾天，兒子無精打采地和我說：“我很丑!”，我說：“你一點也不丑，相反你很帥。”兒子不以為然。我問：“爸爸帥嗎?”。兒子看了看爸爸說：“還行吧!”。我接著問：“那媽媽漂亮嗎?”兒子立刻來了精神，說：“媽媽是世界上最漂亮的媽媽!”我說：“那就對了，你長得像媽媽，所以你一點兒也不丑。”兒子點點頭說：“是啊!可同學(xué)們說我丑。”我說：“同學(xué)們還太小，不太知道美丑，就像你不知道你有多帥一樣。”陽光又回到了兒子的臉上。事實是兒子很帥氣，很陽光。如果在過去，我可能直接告訴兒子你很帥。通過讀書學(xué)習，了解到和孩子溝通，也需要找到合適的孩子能理解的角度。

　　各位家長，由于時間關(guān)系，我只將這幾點。可能我的體會不感人，但很實在，是我最想和大家共同分享的，希望與各位家長共勉。

　　最后，讓我們和孩子通過共讀書，開啟一扇扇智慧之門，創(chuàng)造一個個幸福的人生。

會議演講稿 篇25

　　大家上午好!今天集團召開簽訂安全生產(chǎn)責任狀會議。對全年安全生產(chǎn)工作做了安排和部署。應(yīng)該說目標明確，任務(wù)落實了，下步我們要按照責任狀的要求認真抓好落實，確保集團安全生產(chǎn)工作不出紕漏，不出問題，為集團發(fā)展提供穩(wěn)定安全的環(huán)境。

　　集團組建一年來，在各級領(lǐng)導(dǎo)和干部員工的努力下，安全生產(chǎn)工作取得了優(yōu)異的成績，受到了上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定和好評。但是客觀地看待我們的工作，還存在需要加強和改進的地方。安全生產(chǎn)，責任重于泰山。對于我們這樣一家剛剛組建起來的大型企業(yè)集團來講，抓好安全生產(chǎn)工作更是一刻也不能掉以輕心的頭等大事。集團現(xiàn)有十幾家企業(yè)，多領(lǐng)域、跨行業(yè)，這種條件下更增加了做好安全生產(chǎn)工作的難度。因此，我們要認真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，努力做到教育先行，責任落實，關(guān)口前移，突出重點，嚴格防范，加強整改，通過扎實有效的工作，實現(xiàn)全年安全生產(chǎn)無事故，安全生產(chǎn)各項指標達到上級規(guī)定的標準，為集團又好又快發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。為此，我提出四點要求：

　　一要提高思想認識，增強安全意識。安全生產(chǎn)是事關(guān)廣大員工的生命和企業(yè)財產(chǎn)安全，事關(guān)集團穩(wěn)定和發(fā)展的一件大事。安全是對員工生命的尊重和關(guān)愛，保障員工安全生產(chǎn)既是員工家庭生活幸福的需要，也是企業(yè)健康發(fā)展的需要。因此，我們必須站在關(guān)心員工、尊重生命、加快發(fā)展的高度深刻認識安全生產(chǎn)的重大意義，決不可掉以輕心，更不準麻木不仁，任何僥幸心理都是要不得的，要時刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦，確保不出問題，不出事故。具體工作上要做到“五不留”，即在安全操作上，做到全員參與，不留隱患;在責任落實上，做到縱橫包保，不留余地;在時間管理上，做到環(huán)環(huán)相扣，不留空當;在空間管理上，做到檢查細真，不留死角;在安全處罰上，做到一視同仁，不留情面。

　　二是加強組織領(lǐng)導(dǎo)，建立責任體系。做什么工作都要講責任，沒有責任心很多工作都不會做到位。各單位要建立黨政一把手為第一責任人、主管領(lǐng)導(dǎo)具體負責、安全保衛(wèi)部門主抓的安全生產(chǎn)組織體系。成員企業(yè)下屬分公司要成立了安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，一線的所站(班組)要設(shè)立了安全員，形成三級安全網(wǎng)絡(luò)，做到縱向到底，橫向到邊。為落實責任，增強干部員工的安全生產(chǎn)責任意識，各企業(yè)要與下屬單位層層簽訂安全生產(chǎn)責任狀，通過層層分解指標，落實責任，形成安全生產(chǎn)責任體系。做到安全生產(chǎn)“件件有人抓，事事有人管，人人有責任”。大家要擔負起教育的責任，要對廣大員工進行安全生產(chǎn)教育，增強員工的安全生產(chǎn)和自我保護意識。要擔負起管理的責任，把安全生產(chǎn)的各項制度、規(guī)程、規(guī)范的內(nèi)容、措施落實到各項工作中，體現(xiàn)在各個崗位上。任何時候都不能只顧生產(chǎn)，忽視安全，我想提醒大家一句，在安全這個問題上，我們多說一點，多做一點，多管一點，有好處沒壞處，該花的錢一定要花，該做的事一定要做，這是我們的責任。

　　三是加大檢查力度，堵塞隱患漏洞。最好的安全是防患于未然。安全人命關(guān)天，不容馬失前蹄，我們一定要在防范上做文章、用力氣、下功夫。各單位要從現(xiàn)在起，對本單位的安全生產(chǎn)工作進行一次全面認真的檢查，要地毯式的過一遍篩子，發(fā)動全體員工進行自查和互查，看看存在什么隱患，還有哪些漏洞，什么地方需要整改，哪些地方需要補救，大家不但要心里有數(shù)，而且要立即整改，決不能延誤。集團要繼續(xù)開展安全生產(chǎn)自查、互查活動，下到各單位、各鍋爐房、換熱站、建筑工地、煤場、儲運倉庫等地方，檢查、指導(dǎo)、督促各單位抓好安全生產(chǎn)工作，對于存在的安全隱患，該停工的責令停工，該下發(fā)整改通知單的就下發(fā)，該追究責任的就追究責任，決不心慈手軟，姑息遷就。同時要按照責任狀的條款進行獎懲，做到賞罰分明，對安全生產(chǎn)工作的先進集體和先進個人予以表彰和獎勵。

　　四是堅持以人為本，建設(shè)安全文化。一要組織全體員工參加安全知識考試，受教育面要達到100%，使員工的安全知識和防范技能有明顯提高。二要利用好各種載體，搭建宣傳平臺，成員企業(yè)要利用板報、簡報和條幅標語等多種形式，大力宣傳安全文化，《沈陽公用》報要開辟安全專欄，總結(jié)宣傳安全生產(chǎn)方面的好做法、好案例。三要組織開展安監(jiān)人員業(yè)務(wù)學(xué)習和培訓(xùn)工作，提高安監(jiān)人員管理水平。四要認真落實新工人、臨時工上崗前的安全教育工作，打好預(yù)防針，做到關(guān)口前移。五要對特種作業(yè)人員進行專業(yè)培訓(xùn)，做到安全先行，持證上崗。

　　總之，我希望大家把今天的會議精神帶回去，向廣大干部員工做好傳達，讓我們上下共同努力，把集團建設(shè)成一個安全型企業(yè)，為跨越發(fā)展創(chuàng)造和諧安寧的環(huán)境。

會議演講稿 篇26

　　同志們：

　　這次全市組織部長工作會議是市委研究決定召開的。會議的主要任務(wù)是，深入學(xué)習貫徹黨的*精神，學(xué)習貫徹省轄市委組織部部長座談會精神，對*年的組織工作簡要總結(jié)，對*年的工作進行安排部署。市委對這次會議非常重視，市委常委會專題聽取了匯報，市委書記靳綏東同志提出了明確要求，并作出了重要批示，充分體現(xiàn)了市委對組織工作的關(guān)心和支持，我們要認真學(xué)習、深刻領(lǐng)會，貫徹落實到實際工作中去。下面圍繞學(xué)習貫徹黨的*精神，以改革創(chuàng)新精神推進組織工作，我講兩個方面的意見：

　　一、*年我市組織工作情況

　　*年，在市委的領(lǐng)導(dǎo)和省委組織部的直接指導(dǎo)下，我市組織工作緊緊圍繞全市工作大局，按照“堅持一個統(tǒng)領(lǐng)，圍繞一條主線，突出三個重點，做好九項工作”的總體思路，統(tǒng)籌兼顧，開拓創(chuàng)新，求真務(wù)實，狠抓落實，圓滿完成了各項工作任務(wù)，取得了明顯成效。

　　(一)貫穿一條主線，干部培訓(xùn)有新突破。緊緊圍繞迎接*召開和學(xué)習貫徹*精神這條主線，認真總結(jié)了近幾年我市黨的建設(shè)和組織工作取得的新成就、新經(jīng)驗;大力宣傳基層黨組織和黨員隊伍中的先進典型。市委組織部直接舉辦各級各類培訓(xùn)班31期，培訓(xùn)干部5*1人次，各縣(市、區(qū))、市直各單位舉辦科級以下干部培訓(xùn)班2551期，培訓(xùn)99744人次，舉辦基層黨員群眾培訓(xùn)班31*期，培訓(xùn)17*34人次。黨的*閉幕后，市委組織部隨即在市委黨校分5期對市管領(lǐng)導(dǎo)干部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)正職、縣(市、區(qū))委組織部副部長進行了集中培訓(xùn)，市委組織部機關(guān)干部參加了培訓(xùn)。共培訓(xùn)1528人，其中市管領(lǐng)導(dǎo)干部1266人，各縣(市、區(qū))委組織部副部長25人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)正職149人，其他干部88人。這次培訓(xùn)，制定了嚴格的學(xué)習紀律，對每位受訓(xùn)人員實行跟蹤考勤，保證了學(xué)習效果。省委常委、組織部長葉冬松對我市“突出特色、注重實效，扎實開展黨的*精神集中培訓(xùn)工作”的做法作出重要批示，給予高度評價。截至去年底，各縣(市、區(qū))、市直各單位對本單位干部、黨員全部進行了集中培訓(xùn)。

　　(二)縣(市、區(qū))人大、政府、政協(xié)換屆圓滿完成。我們認真貫徹中組部《體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀要求的地方黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評價試行辦法》，成功地進行了縣(市、區(qū))人大、政府、政協(xié)換屆，在領(lǐng)導(dǎo)班子配備改革、干部年輕化、黨政交叉任職以及干部交流等方面都取得了新進展。這次換屆，市委提出的候選人均以全票或高票當選。縣(市、區(qū))人大、政府、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子共精簡29人，其中，人大班子精簡11人，政府班子精簡12人，政協(xié)班子精簡6人。女干部增加7人。人大班子成員平均年齡51.5歲，降低2.4歲，政府班子成員平均年齡43.3歲，降低1.4歲，政協(xié)班子成員平均年齡50.2歲，降低4.4歲。3個班子中，研究生文化程度14人，大學(xué)文化程度81人，大專文化程度54人。

　　(三)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)得到新加強。配合有關(guān)部門扎實開展“講正氣、樹新風”主題教育活動和“落實科學(xué)發(fā)展觀大討論”活動。結(jié)合x年年度考核，對部分市管領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部進行了調(diào)整充實，對部分單位后備干部隊伍進行了補充。切實加強了干部監(jiān)督工作。堅持《干部任用條例》定期檢查制度，對我市9個縣(市、區(qū))及12個市直單位貫徹執(zhí)行《干部任用條例》情況和干部選拔任用工作情況進行了檢查。充分發(fā)揮“12380”舉報電話作用，認真受理舉報，接受群眾監(jiān)督。委托市審計局對10個單位的行政責任人進行了任期經(jīng)濟責任審計。截至*年12月底，共查出違規(guī)違紀金額28043萬元，管理不規(guī)范資金25xx2.16萬元。會同有關(guān)部門，認真做好公務(wù)員登記和參照管理工作。

　　(四)人才隊伍建設(shè)有新提高。市委對人才工作非常重視，出臺了《關(guān)于進一步發(fā)揮優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才作用的意見(試行)》等文件，加大了對各類優(yōu)秀人才選拔和管理力度。召開了安陽市第六批優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才(市管專家)命名表彰大會。126名優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才受到市委、市政府的隆重表彰。選拔表彰了48名優(yōu)秀高技能人才。目前，我市優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才(市管專家)達到275名，優(yōu)秀高技能人才48名，名師98名。在吸引引進人才的同時，積極實施“走出去”戰(zhàn)略，和華東師范大學(xué)簽訂了高中校長赴華東師范大學(xué)附屬中學(xué)掛職的協(xié)議，并選派了三名校長赴華東師范大學(xué)附屬中學(xué)進行掛職學(xué)習。

　　(五)基層組織和黨員隊伍建設(shè)有新成效。開展了農(nóng)村民主管理集中活動、創(chuàng)建“五個好”基層黨組織集中活動、整頓后進村和解決多年不發(fā)展黨員問題、農(nóng)村基層黨建集中調(diào)研活動等，認真開展“三級聯(lián)創(chuàng)”考評，全年共培養(yǎng)“雙強”村黨支部書記278名，整頓后進村303個，消除了連續(xù)3年未發(fā)展黨員村，進一步深化了“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。在省召開的深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動工作會議上，林州市被省委表彰為農(nóng)村基層組織建設(shè)先進市;安陽縣水冶鎮(zhèn)等5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)被表彰為“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委;有68個村被表彰為“五個好”農(nóng)村黨支部。省委副書記陳全國同志在講話中對我市推行村級組織規(guī)范化建設(shè)的做法給予了充分肯定。結(jié)合建黨86周年，我市召開了慶祝建黨86周年暨黨建工作會議，表彰了一批先進基層黨組織。在農(nóng)村基層黨建集中調(diào)研活動中，共收到調(diào)研文章283篇，評出優(yōu)秀調(diào)研文章60篇。市委抽調(diào)50多名同志組成7個檢查組，對各單位貫徹落實長效機制情況進行了檢查。“七一”前夕，在中央、省黨費未下?lián)艿那闆r下，市黨費下?lián)?.25萬元，市財政下?lián)?54.5萬元，提前為2635名建國前入黨的農(nóng)村老黨員和未享受離退休待遇的城鎮(zhèn)老黨員發(fā)放了生活補貼。為130名受市表彰的基層優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者和先進基層黨組織負責人進行了健康體檢。在全省率先完成了515個村級組織活動場所建設(shè)任務(wù)，切實加強活動場所及配套設(shè)施的管理使用。去年3月份省委組織部在我市召開了全省村級組織活動場所建設(shè)工作現(xiàn)場會。努力擴大基層黨組織覆蓋面，按照省委要求，全市444家規(guī)模以上非公有制企業(yè)提前三個月全部單獨建立了黨組織。市委組織部部務(wù)會成員帶隊分7組赴全國14個流動黨員集中務(wù)工城市檢查《流動黨員活動證》發(fā)放情況，積極探索流出地與流入地“雙向共管”的機制，在全市推廣流動黨員智能化管理系統(tǒng)。開展了外出務(wù)工人員黨組織集中組建和規(guī)范化建設(shè)活動，目前，全市共組建外建黨組織178個，管理外出務(wù)工黨員5805名，《流動黨員活動證》發(fā)放率達到99.7%。積極探索在個體私營經(jīng)濟協(xié)會建立黨組織的做法，加強對個體工商戶中黨員的管理。積極探索黨代會閉會期間發(fā)揮黨代表作用的途徑，按照市委《關(guān)于黨代表大會閉會期間充分發(fā)揮黨代表作用的意見》要求，組織開展了以“學(xué)習精神，落實科學(xué)發(fā)展觀”為主題的黨代表視察活動，實地考察重點建設(shè)項目72個，提出意見建議310件。大力實施“大學(xué)生村干部”計劃，面向社會選聘了第三批“大學(xué)生村干部”1000名。到目前為止，全市“大學(xué)生村干部”達到2700名，其中，林州市、安陽縣、湯陰縣、文峰區(qū)、北關(guān)區(qū)、殷都區(qū)、龍安區(qū)、開發(fā)區(qū)實現(xiàn)了“一村一名大學(xué)生村干部”的目標。制定了《安陽市“大學(xué)生村干部”管理辦法》，提高了“大學(xué)生村干部”補貼標準。積極推進“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)，市、縣普遍建立“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)基金，通過縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系幫扶，制定扶持政策，提供技術(shù)指導(dǎo)等，鼓勵、引導(dǎo)、幫助他們積極創(chuàng)業(yè)。目前，全市“大學(xué)生村干部”創(chuàng)辦領(lǐng)辦致富項目198個。省委常委、組織部長葉冬松對我市“大學(xué)生村干部”工作作出批示，要求在全省進行經(jīng)驗推廣。提前三個月在全省率先完成了農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育終端站點建設(shè)任務(wù)，實現(xiàn)了遠程教育網(wǎng)絡(luò)全面覆蓋。目前，我市共建成接收站點3703個，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)92個、涉農(nóng)街道29個、行政村3311個、城市社區(qū)157個、新型經(jīng)濟組織114個。遠程教育學(xué)用工作扎實穩(wěn)步推進，成效顯著。

　　(六)組工宣傳、信息工作有新進展。我市組織系統(tǒng)干部職工撰寫的反映我市組織工作和黨的建設(shè)的稿件(新聞)在省級以上新聞媒體和組工刊物共刊登(播發(fā))1002篇(國家級504篇、省級498篇)，其中：縣(市、區(qū))884篇(國家級478篇、省級4xx篇);市委組織部機關(guān)118篇(國家級27篇、省級91篇)。其中，《人民日報》“基層黨建的偉大創(chuàng)新”、《河南日報》頭版“安陽：把群眾的事交給群眾辦”、《科技日報》“大學(xué)生村干部安陽‘執(zhí)政’實錄”、《河南日報》“安陽市探索完善黨代表任期制”等文章發(fā)表后，在社會上產(chǎn)生了較大的影響，取得了非常好的宣傳效果。全市組織系統(tǒng)上報信息被中組部《組工信息》采用21條，省委組織部《河南組工信息》采用90余條，其中在中組部《組工信息》刊發(fā)的《河南安陽市集中開展四項工作推動“三級聯(lián)創(chuàng)”活動深入開展》，省委書記徐光春、副書記陳全國、省委常委、組織部長葉冬松同志分別作了批示。

　　(七)組織部門自身建設(shè)有新形象。開展了“堅持公道正派，加強能力建設(shè)，永葆共產(chǎn)黨員先進性”主題實踐活動;加大組工干部教育培訓(xùn)力度，有效提高了組工干部綜合素質(zhì)和能力;組織部機關(guān)干部分批到先進地區(qū)學(xué)習考察;成功舉辦了全市組織系統(tǒng)聯(lián)歡晚會，展示了全市組工干部精神風貌。同時，老干部工作、組工信訪、駐村工作、機關(guān)建設(shè)、黨員電化教育、軍轉(zhuǎn)干部安置、干部檔案管理等各項工作，也都取得了新的成績。

　　但是，我們的工作中也存在著一些問題和不足，主要是：一些領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)政能力不強;一些同志對組織工作面臨的新情況、新問題認識不足，研究不夠，工作缺乏預(yù)見性和主動性;少數(shù)干部銳意進取精神、爭先創(chuàng)新意識還不夠強;農(nóng)村基層組織、新經(jīng)濟、新社會組織黨建工作還存在薄弱環(huán)節(jié);農(nóng)村干部年齡偏大、知識偏低的現(xiàn)象依然存在;年輕干部和科級以下干部的教育培訓(xùn)應(yīng)進一步加強;干部日常教育、管理、監(jiān)督還不夠完善;人才總量性矛盾、結(jié)構(gòu)性矛盾較為突出，整體素質(zhì)還不夠高;有的工作抓落實的力度還不夠大，等等。這些問題和不足，需要我們在今后的工作中高度重視，認真加以解決。

　　二、關(guān)于*年組織工作安排

　　*年是貫徹落實*精神的第一年，開好頭、起好步至關(guān)重要。*年全市組織工作總的要求是：全面貫徹黨的*精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照以改革創(chuàng)新精神全面推進黨的建設(shè)的總體部署，堅持圍繞中心、服務(wù)大局，堅持與時俱進、爭先創(chuàng)優(yōu)，進一步加強和改進領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、人才隊伍建設(shè)、黨的基層組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)，堅定不移地推進干部人事制度改革和組織制度創(chuàng)新，樹立組工干部新形象，努力提高干部群眾對組織工作的滿意度，為奪取全面建設(shè)小康社會新勝利、建設(shè)豫北區(qū)域性中心強市提供堅強的組織保證和人才支持。按照這一總體要求，具體要做到“圍繞一條主線，推進七項工作創(chuàng)新，樹立組工干部新形象”。

　　(一)圍繞一條主線

　　就是要緊緊圍繞“全面貫徹黨的*精神”這條主線。黨的*提出許多新思想、新論斷、新部署、新要求，為新時期的組織工作指明了方向。*召開后，我們堅持把學(xué)習貫徹*精神作為首要的政治任務(wù)，高度重視、統(tǒng)籌安排，通過舉辦專題培訓(xùn)班、輪訓(xùn)班，開展各種形式的討論等，深入學(xué)習宣傳貫徹*精神。我們要在前段學(xué)習貫徹的基礎(chǔ)上，進一步深化認識、強化措施，把學(xué)習貫徹*精神引向深入，領(lǐng)會*提出的新思想，落實*推出的新舉措，樹立*要求的新形象，推動組織工作不斷邁上新臺階。

　　一要樹立新理念。*報告指出，當今世界正在發(fā)生廣泛而深刻的變化，當代中國正在發(fā)生廣泛而深刻的變革，黨的自身建設(shè)任務(wù)比過去任何時候都更為繁重。世情、國情、黨情的發(fā)展變化，決定了以改革創(chuàng)新精神加強黨的建設(shè)既十分重要又十分緊迫。我們要自覺地把組織工作放在時代大背景下來審視、放在黨和國家及我省我市經(jīng)濟社會發(fā)展大局下來謀劃，堅持在大局下思考、在大局下行動，牢固樹立服務(wù)的理念、公正的理念、民主的理念、法治的理念、統(tǒng)籌的理念、和諧的理念、開放的理念、創(chuàng)新的理念，以理念創(chuàng)新推進工作創(chuàng)新，使組織工作在圍繞中心、服務(wù)大局中增強創(chuàng)造性、針對性和實效性。

　　二要推出新舉措。*報告指出，要以改革創(chuàng)新精神全面推進黨的建設(shè)新的偉大工程，并作出了“一條主線、五個重點、一個目標、六項任務(wù)”的總體部署。我們要深刻領(lǐng)會黨的*對組織工作提出的新任務(wù)、新要求，努力把黨的*精神轉(zhuǎn)化為推進組織工作的新思路、新舉措。堅持解放思想、實事求是，勇于改革、銳意創(chuàng)新，重點在深入學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀、深化干部人事制度改革、推進黨內(nèi)民主建設(shè)、為黨集聚培養(yǎng)人才、提高干部群眾對組織工作的滿意度等方面實現(xiàn)新突破。

　　三要解決新問題。*報告指出，黨領(lǐng)導(dǎo)的改革開放既給黨注入巨大活力，也使黨面臨許多前所未有的新課題、新考驗。當前，黨的建設(shè)和組織工作面臨著不少新情況、新問題，要認真研究解決當前組織工作中的突出矛盾和問題，推動組織工作不斷邁上新臺階。這就要求我們從新的實際出發(fā)，堅持用改革創(chuàng)新的思路和辦法破解組織工作不符合不適應(yīng)形勢任務(wù)要求的問題、干部群眾反映強烈的問題、組織工作實踐中遇到的矛盾和問題，在解決問題、狠抓落實中推動組織工作不斷向前發(fā)展。

　　四要健全新機制。*報告指出，要以健全民主集中制為重點，加強黨的制度建設(shè)。我們要對近年來基層黨的建設(shè)和組織工作的新探索新實踐進行科學(xué)總結(jié)，把創(chuàng)新實踐的成功經(jīng)驗制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。用制度建設(shè)來促進黨的思想、組織、作風和反腐倡廉建設(shè)的深入開展，用制度建設(shè)來鞏固黨的建設(shè)取得的成果，切實做到用制度管權(quán)、管事、管人，在創(chuàng)新體制、完善機制中推動和保證黨的事業(yè)不斷發(fā)展。

　　(二)推進七項工作創(chuàng)新

　　1、著眼于用中國特色社會主義理論體系武裝黨員干部，推進干部教育培訓(xùn)工作創(chuàng)新。根據(jù)各級各類干部的特點和需求，制定新一輪大規(guī)模培訓(xùn)干部計劃，大幅度提升干部素質(zhì)。按照中央和省委、市委的要求，舉辦不少于6期、時間2—3月的脫產(chǎn)培訓(xùn)班，培訓(xùn)市管干部不少于300人，科級以下干部培訓(xùn)不少于12天。一要明確培訓(xùn)重點。要突出安排好*精神的學(xué)習培訓(xùn)，在對市管干部和鄉(xiāng)科級干部、村“兩委”成員集中培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，市、縣(市、區(qū))要采取組建報告團、宣講團等形式，抓好對企業(yè)、村組普通黨員干部的培訓(xùn)，讓各級領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是最基層、具體干事的基層黨員干部學(xué)習好、落實好*精神，引導(dǎo)廣大干部深刻理解和掌握馬克思主義理論發(fā)展的最新成果，不斷提高貫徹執(zhí)行黨的基本理論和基本路線的自覺性。二要轉(zhuǎn)變培訓(xùn)方式。堅持把干部培訓(xùn)的普遍性要求與不同類別、不同層次的特殊性需要結(jié)合起來，進一步完善課程設(shè)置，采取“必修課”與“選修課”相結(jié)合的方式，有針對性地培訓(xùn)。做到因人施教，因材施教。注重把理論學(xué)習與提高實際工作能力相結(jié)合，針對當前干部實際工作特點，在加強理論學(xué)習的同時，增加執(zhí)政實務(wù)課程。在運用傳統(tǒng)教學(xué)方法和手段的基礎(chǔ)上，積極探索研究式、案例式、模擬式、體驗式等教學(xué)方式。整合培訓(xùn)資源，指導(dǎo)縣(市、區(qū))和市直單位搞好科級以下干部的教育培訓(xùn)。三要拓寬培訓(xùn)渠道。積極完成上級下達的培訓(xùn)任務(wù)，認真抓好市管干部進修班、鄉(xiāng)科級干部進修班、中青年干部培訓(xùn)班等培訓(xùn)任務(wù)的落實。在利用和鞏固好原有培訓(xùn)基地的同時，積極開辟新的外埠培訓(xùn)基地。四要完善培訓(xùn)機制。探索建立干部述學(xué)、評學(xué)、考學(xué)制度，把干部參加學(xué)習培訓(xùn)的情況作為干部考核的重要依據(jù)之一。建立完善干部教育培訓(xùn)檔案，如實記載干部參加教育培訓(xùn)的情況，把考評貫穿于學(xué)習培訓(xùn)的全過程，在健全干部教育培訓(xùn)約束、激勵機制上取得新突破。五要開展實踐鍛煉活動。堅持各級黨校培訓(xùn)與社會實踐相結(jié)合，著眼于培養(yǎng)企業(yè)家的要求，選派有培養(yǎng)前途的年輕機關(guān)干部到企業(yè)掛職鍛煉;擇優(yōu)選派市、縣(市、區(qū))直機關(guān)中青年干部到信訪部門進行實踐鍛煉，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、農(nóng)村、居委會掛職鍛煉。

　　2、著眼于提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力，推進領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)創(chuàng)新。一要加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)。根據(jù)新情況、新特點，探索建立領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)定期分析制度，領(lǐng)導(dǎo)干部談話制度、警示制度，強化日常管理。對市管領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)情況進行調(diào)研，研究制定具體意見，適時開展市直單位領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)集中活動，對后進班子進行整頓、限期整改，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)水平。二要加強領(lǐng)導(dǎo)班子能力建設(shè)。繼續(xù)抓好領(lǐng)導(dǎo)集體決策重大問題議事規(guī)則的落實。進一步增強各級領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)決策的能力，領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的能力，總攬全局、協(xié)調(diào)各方的能力，以及解決自身問題、防止消極腐敗的能力。三要對領(lǐng)導(dǎo)班子實行分類管理。根據(jù)年度考核測評情況、行風評議情況、年度工作目標完成情況和平時掌握的情況等，將領(lǐng)導(dǎo)班子分類，對不同類別的領(lǐng)導(dǎo)班子實施不同的管理辦法，增強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的針對性和有效性。四要加強后備干部隊伍建設(shè)。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的實際，加強后備干部補充調(diào)整工作。通過組織推薦、公開選拔等方式，選拔一批35歲以下優(yōu)秀青年干部進入后備干部隊伍。落實后備干部定期分析、定期談話、動態(tài)管理制度，促進后備干部管理工作的規(guī)范化、制度化。加大年輕干部培養(yǎng)選拔的力度，按照有關(guān)要求，對縣(市、區(qū))黨政班子配備35歲以下年輕干部;通過公開選拔、競爭上崗、重點培養(yǎng)等方式，每個縣(市)選配2—3名、區(qū)選配1—2名30歲左右的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委書記或鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(辦事處主任)。繼續(xù)面向高校選調(diào)優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生到基層工作。五要做好干部隊伍宏觀管理工作。配合有關(guān)部門，進一步做好《公務(wù)員法》的實施工作。做好培養(yǎng)選拔女干部、少數(shù)民族干部、黨外干部工作，實行年度工作報告和工作通報制度。進一步做好離退休干部工作。

　　3、著眼于提高選人用人公信度，推進干部人事制度改革創(chuàng)新。要堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)“八字”方針，大力推進干部人事制度改革，建立完善干部選拔任用和監(jiān)督管理的科學(xué)機制。一要樹立正確用人導(dǎo)向。做到“六個樹立、六個注重”，要樹立科學(xué)發(fā)展的導(dǎo)向，注重選拔堅持科學(xué)發(fā)展、善于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的干部;要樹立重視基層的導(dǎo)向，注重選拔在基層和生產(chǎn)一線的優(yōu)秀干部;要樹立崇尚實干的導(dǎo)向，注重選拔埋頭干事的干部;要樹立鼓勵奉獻的導(dǎo)向，注重選拔長期在條件艱苦、工作困難地方努力工作的干部;要樹立注重公論的導(dǎo)向，注重選拔口碑好、群眾擁護的干部;要樹立重視品行的導(dǎo)向，注重選拔道德品行好、作風過硬的干部。二要規(guī)范干部任用提名制度。探索試行會議推薦、個別談話推薦、黨組織推薦、年度考核、素能測試等方式，量化確定考察對象，防止跑要、拉票現(xiàn)象，防止個人或少數(shù)人說了算。三要完善干部考核評價體系。在系統(tǒng)總結(jié)以往領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，針對各類班子特點，探索完善體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀要求的干部綜合考核評價體系。四要創(chuàng)新干部選拔任用方式。堅持和完善干部任前公示制、干部試用期制、干部考察預(yù)告制等制度，引入差額選拔機制，采取差額推薦、差額考察、差額表決的辦法選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部;改進和完善公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作，加大黨政機關(guān)中層干部競爭上崗和輪崗的力度。探索市直機關(guān)中層干部跨系統(tǒng)、跨部門、跨行業(yè)交流的新途徑。五要加強干部選拔任用全過程監(jiān)督。繼續(xù)加大對貫徹執(zhí)行《干部任用條例》和選拔任用干部工作的檢查監(jiān)督力度。研究制定《科級干部選拔任用全過程監(jiān)督實施辦法》，建立全過程記實制度和用人失察失誤責任追究制度。探索建立干部監(jiān)督員制度，選擇部分單位進行試點，派出干部監(jiān)督員，全過程參與選拔任用干部工作。實行干部選拔任用公告制度，落實廣大干部群眾對干部工作的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。充分發(fā)揮“12380”舉報電話的作用。加大對違規(guī)用人行為的查處力度，對群眾公認度低、會議投票推薦和個別談話推薦雙不過半的不得提拔使用;對于私自涂改檔案材料的，要堅決糾正;對于違反《干部任用條例》任用干部的，要堅決查處。研究制定《經(jīng)濟責任審計結(jié)果利用辦法》，完善領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟責任審計制度。健全組織部門與執(zhí)紀執(zhí)法、審計、計生、信訪、新聞輿論等部門的工作聯(lián)系制度，形成監(jiān)督體系，進一步強化對干部選拔任用工作的監(jiān)督。

　　4、著眼于為經(jīng)濟社會發(fā)展提供人才支持，推進人才隊伍建設(shè)創(chuàng)新。認真落實人才強市戰(zhàn)略，加大人才培養(yǎng)、引進力度，用好用活人才，不斷推進人才工作。一要制定好人才發(fā)展規(guī)劃。根據(jù)中組部、省委組織部有關(guān)要求和我市經(jīng)濟社會發(fā)展對人才的需求，研究制定安陽市《—x年人才隊伍建設(shè)規(guī)劃》和《—xx20xx年人才發(fā)展目標》，力爭到*年底全市人才總量比*年提高5—7個百分點。二要做好人才培養(yǎng)選拔工作。著重抓好高層次、緊缺性人才隊伍建設(shè)，高技能人才隊伍建設(shè)，農(nóng)村實用人才隊伍建設(shè)。組織實施科技創(chuàng)新型人才培養(yǎng)工程，深化“名師工程”，啟動“名校長工程”，采取各種形式培養(yǎng)職業(yè)校長型人才。三要抓好人才的引進和使用工作。健全完善培養(yǎng)、吸引、留住、使用人才等政策，激發(fā)各類人才的創(chuàng)造活力和創(chuàng)業(yè)熱情。采取各種形式和方法，充分發(fā)揮企事業(yè)單位在市場經(jīng)濟中引才、用才的主要載體作用，有針對性地引進各方面優(yōu)秀人才。積極引進省“博士服務(wù)團”成員和科技副職到我市掛職。

　　5、著眼于落實黨員主體地位，推進基層黨內(nèi)民主建設(shè)創(chuàng)新。要進一步深化認識，落實舉措，積極探索發(fā)展黨內(nèi)民主的新路子。一要全面推行黨務(wù)公開。制定和完善黨務(wù)公開的內(nèi)容、形式和程序，增強黨組織工作的透明度。完善和落實黨內(nèi)情況通報制度、情況反映制度、重大決策征求意見制度，探索黨員列席黨委會、黨員議事會等多種形式，保障黨員對黨內(nèi)事務(wù)的廣泛參與和有效監(jiān)督。二要積極推行黨代表任期制。認真落實市委《關(guān)于黨代表大會閉會期間充分發(fā)揮黨代表作用的意見》，落實好黨代表視察、黨代表建議辦理、“雙聯(lián)系”等制度，選擇1個縣開展黨代會常任制試點工作，組織形式多樣的黨代表活動，充分發(fā)揮黨代表作用。三要擴大基層黨內(nèi)民主。在村黨組織換屆工作中普遍實行“兩推一選”，擴大村黨組織書記與村委會主任“一肩挑”、村“兩委”成員交叉任職的比例。選擇部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、農(nóng)村(社區(qū))、機關(guān)、企業(yè)、學(xué)校等基層黨組織開展公推直選黨組織書記試點工作。

　　6、著眼于夯實黨執(zhí)政的組織基礎(chǔ)，推進基層黨組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)創(chuàng)新。要適應(yīng)新的形勢要求，優(yōu)化組織設(shè)置，擴大組織覆蓋，創(chuàng)新活動方式，充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧的作用。一要認真落實中央四個長效機制文件和省委“雙七”制度。堅持用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)和衡量黨建工作，健全黨建工作目標責任制，完善黨建工作與其他業(yè)務(wù)工作統(tǒng)一考核、綜合評價的措施，注重考核干部群眾對黨建工作的公認度和滿意度。加強黨務(wù)干部隊伍建設(shè)，抓好教育培訓(xùn)、崗位鍛煉以及與其他方面干部的崗位交流，保證黨務(wù)干部數(shù)量的相對穩(wěn)定和素質(zhì)的不斷提高。健全黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機制，組建市、縣、鄉(xiāng)三級黨員服務(wù)中心，逐步提高農(nóng)村干部的生活待遇，抓好建國前農(nóng)村老黨員補貼發(fā)放工作，繼續(xù)組織農(nóng)村、社區(qū)和企業(yè)基層先進模范人物體檢，廣泛開展黨內(nèi)關(guān)懷活動，讓廣大黨員感受到黨組織的關(guān)懷和溫暖。健全城鄉(xiāng)一體的黨員動態(tài)管理機制，做好《流動黨員活動證》發(fā)放使用、流動黨員信息采集及“雙向共管”試點工作，健全流出地與流入地黨組織密切配合、有機銜接、“雙向共管”的管理機制。二要著力提高基層黨組織建設(shè)整體水平。以農(nóng)村黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”星級競賽活動為抓手，積極推進“強基富民”、“雙強”工程、“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)和以“一制四化”為主要內(nèi)容的村級組織規(guī)范化建設(shè)，抓好村“兩委”換屆工作，整體推進農(nóng)村基層黨組織建設(shè)。以城市社區(qū)黨建“三級四方共建”活動為載體，加強街道社區(qū)黨建規(guī)范化建設(shè)，不斷增強街道社區(qū)黨組織的服務(wù)功能，構(gòu)建社區(qū)黨建工作新格局。按照“五有兩保”的要求，繼續(xù)抓好國有企業(yè)和規(guī)模以上非公有制企業(yè)黨建工作，積極探索在規(guī)模以下非公有制企業(yè)中開展黨建工作的有效形式，不斷擴大黨的組織和黨的工作的覆蓋面。深入開展城市分行業(yè)創(chuàng)“五好”活動，抓好機關(guān)、學(xué)校、科研院所、其他社會組織等領(lǐng)域的黨建工作，“七一”前夕對全市城市分行業(yè)創(chuàng)“五好”活動進行考評表彰。創(chuàng)新基層黨組織設(shè)置方式，積極探索把黨支部、黨小組設(shè)在產(chǎn)業(yè)鏈上、市場上、項目上、樓宇上、路段上、協(xié)會商會上的新路子。注重加強基層黨組織陣地建設(shè)，進一步解決好村級組織無活動場所問題，重視做好社區(qū)、非公有制經(jīng)濟組織活動場所建設(shè)工作。做好選聘第四批“大學(xué)生村干部”工作，達到全市每個行政村都有1名“大學(xué)生村干部”，后進村2名“大學(xué)生村干部”。加強對“大學(xué)生村干部”的管理教育，市委組織部要明確一名同志專抓此項工作，各縣(市、區(qū))組織部也要有專人負責抓“大學(xué)生村干部”工作。繼續(xù)推進“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)。用好“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)幫扶資金，成立專家服務(wù)團，落實各項幫扶措施，每月通報一次“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)辦項目情況，促使“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)有較大進展。今年上半年組織各縣(市、區(qū))組織部長對“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)情況進行觀摩，下半年要召開“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)先進典型表彰大會。三要切實抓好黨員發(fā)展和教育管理工作。認真落實《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作條例》，廣泛推行發(fā)展黨員推薦制、公示制、票決制和責任追究制，重點做好在生產(chǎn)、工作一線和高知識群體、青年中發(fā)展黨員工作，重視做好在各領(lǐng)域具有較大社會影響人員中發(fā)展黨員工作。要認真落實“每個行政村每年至少發(fā)展一名青年農(nóng)民黨員”的要求，積極做好在“兩新”組織中發(fā)展黨員工作。研究制定我市《—xx20xx年黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃》，認真落實基層干部“”培訓(xùn)規(guī)劃，開展學(xué)黨章、學(xué)理論、學(xué)政策、學(xué)技能、學(xué)先進、學(xué)方法“六學(xué)”活動，不斷提高基層黨員干部整體素質(zhì)。廣泛開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，完善和落實黨員設(shè)崗定責、服務(wù)承諾、結(jié)對幫扶等制度，指導(dǎo)基層黨組織做好關(guān)愛幫扶農(nóng)村留守兒童工作，構(gòu)建基層黨組織和黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作機制。探索建立黨員定期分析制度，做好及時處置不合格黨員工作，切實加強對黨員的日常管理。四要抓好遠程教育工作。充分發(fā)揮現(xiàn)代遠程教育作用，積極創(chuàng)造條件，推動現(xiàn)代遠程教育向事業(yè)單位、規(guī)模以下非公企業(yè)和國有(控股)企業(yè)延伸，實現(xiàn)各行各業(yè)都有遠程教育。同時，向農(nóng)村合作經(jīng)濟組織、各類科技示范基地和黨員骨干、種養(yǎng)大戶等延伸，力爭今年新增500個站點，使我市現(xiàn)代遠程教育覆蓋面在全省最廣。整合好各方資源，辦好遠程教育市級平臺，挖掘制作一批反映我市先進基層黨組織和優(yōu)秀黨員事跡的電教片。推出10名優(yōu)秀企業(yè)家、10名優(yōu)秀村委會主任、10名農(nóng)業(yè)致富大戶、10名“大學(xué)生村干部”等先進典型。大力開展學(xué)用活動，以遠程教育網(wǎng)絡(luò)為依托，成立農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育學(xué)校，縣(市、區(qū))設(shè)立分校，加強對全市農(nóng)村黨員和干部的培訓(xùn)。

　　7、著眼于建立開放型組織系統(tǒng)，推進組工宣傳、信息工作創(chuàng)新。加大對我市重點工作的跟蹤調(diào)研和總結(jié)宣傳力度，及時總結(jié)和發(fā)現(xiàn)基層黨建工作的好經(jīng)驗、好做法和好典型，并在推出有影響的典型上下功夫。繼續(xù)圍繞我市組織工作的中心，通過每月通報、季度講評、年終總結(jié)等措施加大對外宣傳工作力度，特別是要抓好在省級以上主流媒體的宣傳，進一步擴大我市組織工作在全國、全省的影響。切實抓好信息工作，不斷提高信息工作的質(zhì)量和水平。繼續(xù)抓好“安陽黨建”網(wǎng)站的建設(shè)與管理，充分發(fā)揮“安陽黨建”網(wǎng)站在加強黨建工作中的作用。

　　(三)樹立組工干部新形象

　　要高標準、高質(zhì)量開展好中組部部署的“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”主題實踐活動，嚴格程序，嚴格步驟，扎扎實實，不走過場，務(wù)求實效。通過開展這次實踐活動，進一步樹立組工干部公道正派、知人善任——可信，清正廉潔、甘于奉獻——可靠，創(chuàng)新求實、銳意改革——可敬，團結(jié)和諧、真誠待人——可親的新形象。落實省委組織部提出的“四個三”、“六個要”的要求，“四個三”，即“三勤”(勤學(xué)習、勤思考、勤工作)、“三嚴”(嚴教育、嚴管理、嚴要求)、“三實”(講實話、辦實事、求實效)、“三高”(高標準、高質(zhì)量、高效率);“六個要”，即政治要強、境界要高、思想要新、工作要實、作風要正、為政要廉，爭做“講黨性、重品行、作表率”的模范。結(jié)合安陽組織工作實際，今年在組工干部中要大興六種風氣：

　　一要大興學(xué)習之風。深入學(xué)習中國特色社會主義理論體系，進一步建立完善行之有效的學(xué)習方法、學(xué)習制度和學(xué)習講評機制。在學(xué)習內(nèi)容上，把政策理論的學(xué)習，組工業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，新知識高技能的學(xué)習等同主題實踐活動有效結(jié)合起來;在學(xué)習方法上，把自學(xué)、研討學(xué)、演講比賽結(jié)合起來;在學(xué)習效果上，要把督學(xué)、評學(xué)、考學(xué)等有效結(jié)合起來。深入開展學(xué)習《黨章》活動，舉辦組工干部學(xué)習《黨章》電視競賽。二要大興求真務(wù)實之風。教育引導(dǎo)廣大組工干部把精力用在干事創(chuàng)業(yè)上，把心思用在無私奉獻上，踏踏實實，埋頭苦干，甘于奉獻。建立完善目標責任制、重點工作集中督察制等制度，把重點工作進一步細化、量化，任務(wù)到人，責任到人，對每一項工作都要有安排、有措施、有總結(jié)，確保取得實效。三要大興調(diào)查研究之風。繼續(xù)落實組工干部深入基層調(diào)查研究制度。圍繞解決農(nóng)村軟弱渙散黨組織、規(guī)模以下非公有制企業(yè)黨組織組建等難點問題開展調(diào)研活動。通過對每一個專題的調(diào)研，把基層的一些創(chuàng)新做法上升為理性思維;積極探索出有利于進一步提高組織工作質(zhì)量和水平的新思路、新辦法、新途徑。四要大興爭先創(chuàng)優(yōu)之風。各級組織部門和組工干部要強化干一流工作，創(chuàng)一流業(yè)績，樹一流形象的競爭意識，在工作中銳意進取，開拓創(chuàng)新，真抓實干，確保各項工作取得新成效。建立完善相應(yīng)的考評制度，年終進行考評，獎優(yōu)罰劣，真正形成比干勁、爭先進、創(chuàng)一流的良好氛圍。今年要以創(chuàng)建文明單位為抓手，進一步深化創(chuàng)建文明單位工作。已創(chuàng)建省級文明單位的，要向創(chuàng)建全國文明單位努力;已創(chuàng)建市級文明單位的，要創(chuàng)建市級文明單位標兵;已創(chuàng)建市級文明單位標兵的，要創(chuàng)建省級文明單位;已創(chuàng)建縣區(qū)級文明單位的，要創(chuàng)建市級文明單位。要積極創(chuàng)建文明組織系統(tǒng)。五要大興創(chuàng)新之風。不斷加大組織工作的創(chuàng)新力度，按照突出重點、突出特色、突出創(chuàng)新、突出實效的要求，對一些長期困擾組織工作的重點、難點問題，以及在新形勢下出現(xiàn)的新情況、新問題，大膽探索，勇于突破。要創(chuàng)新觀念，不斷拓寬組織工作思路;要創(chuàng)新載體，不斷豐富黨組織活動內(nèi)容;要創(chuàng)新管理，不斷提高組織工作水平。大力開展“為組織工作建言獻策”活動，積極鼓勵廣大組工干部創(chuàng)新思想、創(chuàng)新思路、創(chuàng)新機制，在全市組織系統(tǒng)形成鼓勵創(chuàng)新、激勵創(chuàng)新的濃厚氛圍。六要大興和諧之風。堅持落實以人為本的理念。繼續(xù)落實好組工干部帶薪休假、到黨建工作先進地區(qū)考察、到中組部兩院校學(xué)習、組工干部健康體檢等制度，積極營造有利于組工干部身心健康發(fā)展，組織部門民主祥和，同事之間協(xié)作進取的良好環(huán)境。加強組織系統(tǒng)信息化建設(shè)。認真落實“三個留人”的要求，進一步增強黨員之家、干部之家、知識分子之家的親和力。

　　同志們，做好今年的組織工作，責任重大，任務(wù)艱巨。大家都是黨員、組織系統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)干部，要認清肩負的使命和職責，在推進組織工作的實踐中，緊緊圍繞全市工作大局，緊緊圍繞全市人民群眾的需要，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，確立新的理念，理出新的思路，拿出新的舉措，展示新的形象，以改革創(chuàng)新精神努力開創(chuàng)組織工作科學(xué)發(fā)展的新局面，為全面建設(shè)小康社會，建設(shè)豫北區(qū)域性中心強市做出積極貢獻。

會議演講稿 篇27

　　各位、各位同事：

　　論偉人他沒有毛澤東問蒼茫大地，誰主沉浮的豪言壯語，更沒有馬克思、恩格斯無產(chǎn)階級思想提出的偉大貢獻，論文化程度他沒有巴菲特哥倫比亞大學(xué)學(xué)歷，更沒有資本作為創(chuàng)業(yè)的強大后盾。

　　他雖赤手空拳起家，卻創(chuàng)造了一個商業(yè)神話并長期雄踞世界華人首富寶座，他雖年過八旬卻依然一心撲在工作上。這個被敬若神明的人正是我今天要演講的有著“香港超人”之稱的主人公李嘉誠。

　　孟子曾說過：”天將降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行弗亂其所為，所以動心忍性，增益其所不能。``而這不僅是李嘉誠一生的寫照，也是他歷經(jīng)艱辛不敗不餒的精神支柱。

　　1920年7月29日，李嘉誠出生于廣東省潮安縣的一個書香世家，1939年6月，日本對潮州進行瘋狂的轟炸。李氏一家冒著生命危險，輾轉(zhuǎn)到香港寄居在舅父家里。禍不單行，李嘉誠的父親因思鄉(xiāng)及勞累過度不幸染上肺病不久去世，由于家庭貧困作為長子的李嘉誠被迫離開了學(xué)校毅然挑起贍養(yǎng)慈母、撫育弟妹的重擔。

　　李嘉誠先在舅舅的鐘表公司當泡茶掃地的小學(xué)徒。在艱苦困難的三年工作中他學(xué)會了察言觀色，見機行事；每天總是第一個到達公司、最后一個離開公司。

　　17歲時李嘉誠到一家五金制造廠以及塑膠帶制造公司當推銷員，開始了推銷生涯。

　　推銷使他明白，不但僅要充滿自信，而且要熟悉所推銷產(chǎn)品，盡最大努力讓客戶感到產(chǎn)品的廉價且優(yōu)秀。他的勤勞和創(chuàng)新意識很快便成為全公司的佼佼者，由于出色的推銷成績，他18歲就做了部門經(jīng)理，兩年后又被提升為公司總經(jīng)理。走南闖北的推銷生涯，不僅初步形成了李嘉誠的商業(yè)頭腦，豐富了他的商業(yè)知識，而且也使他結(jié)識了很多好友，學(xué)會了各種各樣的社會知識。同時，在推銷過程中，也學(xué)會了寬厚待人、誠實處世的做人哲學(xué)。

　　60、70年代李嘉誠通過意大利留學(xué)期間眼觀耳聽，悟出了塑膠花制作配色的技術(shù)要領(lǐng)。在香港快人一步研制出塑膠花，填補了市場的空白，掀起了香港消費新潮流，長江塑膠廠由默默無聞的小廠一下子蜚聲香港塑膠業(yè)界。

　　塑膠花為李嘉誠帶來數(shù)千萬港元的盈利，長江廠成為世界最大的塑膠花生產(chǎn)廠家，李嘉誠塑膠花大王的美名，不僅蜚聲全港，還為世界的塑膠同行所側(cè)目。

　　李嘉誠赤手空拳起家依然能創(chuàng)造不朽的神話，然而身為當代大學(xué)生的我們呢，條件比他當年要好很多，如果我們把握好方向并朝著既定的目標努力奮斗相信一定能創(chuàng)造屬于自己的一片天地！

會議演講稿 篇28

　　過去的半年，社區(qū)殘疾人工作在殘聯(lián)和站前社區(qū)的正確領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)心支持下，以鄧小平理論和“”重要思想為指導(dǎo)，堅持以人為本，樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，求真務(wù)實，開拓進取，圓滿完成了上半年度各項工作任務(wù)�，F(xiàn)將20xx年上半年工作總結(jié)如下：

　　1、組織就業(yè)培訓(xùn)工作，使殘疾人平等就業(yè)。通過組織殘疾人參加磐石市用工洽談會，為殘疾人就業(yè)、改善殘疾人生活，辦了一件實實在在的好事。殘疾人也希望能通過自己的努力改善生活、為社會盡自己的力量。各企業(yè)招聘殘疾人就業(yè)，幫助弱勢群體更好地實現(xiàn)個人價值也體現(xiàn)了社會對殘疾人的關(guān)心和尊重。

　　2、細致認真，做好調(diào)查登記。通過調(diào)查模底核實，嚴格審核認定程序，為本社區(qū)殘疾人做好殘疾人代步車燃油補貼發(fā)放工作。將我社區(qū)4名重度殘疾人納入“陽光家園”居家托養(yǎng)計劃，并為他們發(fā)放“陽光家園計劃”托養(yǎng)補助金。入戶以問卷的形式，做好殘疾人生活滿意度指數(shù)調(diào)查工作，通過此次調(diào)查切實了解社區(qū)殘疾人的生活現(xiàn)狀，掌握殘疾人生活保障存在的主要問題，可以為在今后做好殘疾人工作、提高殘疾人生活水平提供第一手資料。

　　3、開展慰問救助，給殘疾人關(guān)愛。在春節(jié)、助殘日期間，對我社區(qū)生活困難殘疾人開展慰問活動，為他們送去慰問品和慰問金。將黨和政府的溫暖送到殘疾人困難家庭中，關(guān)心、幫助殘疾人。發(fā)放20xx年度扶殘助殘助學(xué)金。

　　4、鞏固成果，深入開展康復(fù)服務(wù)。為滿足更多殘疾人康復(fù)需要，實現(xiàn)殘疾人“人人享有康復(fù)服務(wù)”的目標，在助殘日期間對本社區(qū)貧困殘疾人進行了殘疾人用品用具的免費配發(fā)。繼續(xù)開展“助盲”、“助聽”、“助行”、精神病康復(fù)等重點康復(fù)工程，組織殘疾人和殘疾兒童家長參加磐石市殘聯(lián)第十二次“愛耳日”系列活動，免費向有需求的聽力殘疾人贈送助聽器，幫助殘疾人補償、恢復(fù)功能。讓殘疾人真正感受到關(guān)懷和溫暖。

　　5、動員社會力量，真情幫扶殘疾人。在殘疾人文化周活動周期間，我社區(qū)和前安、梅河社區(qū)組成磐石市助殘志愿者，對本社區(qū)的生活困難殘疾人獻愛心，送去生活必須品并為他們做為所能及的家務(wù)清潔工作，為殘疾人解決實際困難，用自己的實際行動為殘疾人獻一份愛心，辦一件好事;希望能通過我們的努力增強了人們理解、尊重、關(guān)心、幫助殘疾人的良好氛圍。

　　6、開展各類文體活動，提高殘疾人生活質(zhì)量。為使殘疾人進一步參與社會，舉辦了磐石市殘疾人互助組、殘疾兒童家長組織慶“三八”聯(lián)歡會;在“助殘日”期間舉辦了磐石市城區(qū)殘疾人輪椅比賽和盲人定向行走活動;殘疾人知識競賽;、文化周攝影小組采風活動;殘疾人文化周藝術(shù)作品展;各社區(qū)都積極派殘疾人代表參加活動，使殘疾人能更好的融入社會、共享陽光起了紐帶、橋梁作用。

　　7、廣泛開展殘疾人事業(yè)宣傳，營造了良好社會氛圍。在第二十一次全國助殘日到來之際，舉辦了豐富多彩的宣傳活動。市殘聯(lián)以“改善殘疾人民生、保障殘疾人權(quán)益”為主題，并結(jié)合慶祝“殘疾人保障法”頒布實施二十周年為主要內(nèi)容，組織全市十二個社區(qū)，集中在主要街道繁華地段設(shè)置宣傳臺，向過往行人發(fā)放了“殘疾人保障法”宣傳單5000張、殘疾人維權(quán)知識手冊500冊、自強不息殘疾人書冊300本及各種宣傳彩色折卡5000張�，F(xiàn)場還安排了10名盲人按摩師，免費為群眾按摩，提升了殘疾人自強、自立的形象。并通過了新聞媒體做宣傳，努力營造熱烈的社會扶殘助殘氛圍。

　　8、加強學(xué)習和交流，增強綜合能力。今年上半年殘聯(lián)舉辦了20xx年殘疾人工作暨業(yè)務(wù)培訓(xùn)會議;康復(fù)協(xié)調(diào)員、殘疾人、殘疾兒童家長培訓(xùn)班;20xx年殘疾人就業(yè)“帶傳”工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)班;并參加了吉林市殘疾人社區(qū)康復(fù)師資及管理人員培訓(xùn)班，通過學(xué)習，增強了殘疾人康復(fù)知識和業(yè)務(wù)水平，為今后做好社區(qū)殘疾人工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

　　上半年工作在殘聯(lián)和社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下有了突破的進展，但殘疾人工作的事業(yè)崇高而艱巨、任重而道遠，在平時的工作中，我們一定要做到時刻心里想著殘疾人，急殘疾人所急，幫殘疾人所幫，為殘疾人辦實事、做好事，要以務(wù)實的態(tài)度對待工作。在公正公平的基礎(chǔ)上服務(wù)于每個殘疾人，讓他們都得到關(guān)心和支持。因而擺在我們面前的工作是艱難的，也是充滿希望的。

會議演講稿 篇29

　　同志們：

　　今天，我們在這里召開全縣公共機構(gòu)節(jié)能工作會議，主要任務(wù)是貫徹落實《江西省公共機構(gòu)節(jié)能管理辦法》，總結(jié)近年來全縣公共機構(gòu)節(jié)能工作情況，部署下一階段全縣公共機構(gòu)節(jié)能工作任務(wù)。剛才，縣機關(guān)事務(wù)管理局張龍水同志傳達了全省公共機構(gòu)節(jié)能工作會議精神，并就下階段我縣公共機構(gòu)節(jié)能工作進行了具體部署。大家要認真領(lǐng)會，密切聯(lián)系實際，切實抓好貫徹落實。下面，我講三點意見。

　　一、統(tǒng)一思想，提高認識，增強做好公共機構(gòu)節(jié)能工作的責任感和使命感

　　推進公共機構(gòu)節(jié)能，是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，加快建設(shè)資源節(jié)約型社會的重要舉措。各單位各部門要進一步提高認識，切實增強做好公共機構(gòu)節(jié)能工作的責任感和使命感。

　　1、做好公共機構(gòu)節(jié)能工作，是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)在要求。科學(xué)發(fā)展觀要求我們要走投入少、效益高、可持續(xù)的發(fā)展路子。各單位部門是經(jīng)濟、政治、文化和社會生活的組織者、管理者，我們帶頭節(jié)約資源，不僅對控制和降低資源消費增長有著直接的作用，而且將對引導(dǎo)和推進全社會節(jié)約資源起到良好的示范作用。據(jù)有關(guān)部門統(tǒng)計，全國僅政府機關(guān)能源費用開支一年就超過800億元，其中電力消耗占全國總消耗量的5%，接近全國8億農(nóng)民生活用電總量。為此，我們一定要充分認識抓好機關(guān)節(jié)能降耗工作的重要性和緊迫性，大力開展節(jié)約型機關(guān)建設(shè)，并以此帶動節(jié)約型社會建設(shè)。

　　2、做好公共機構(gòu)節(jié)能工作，是建設(shè)繁榮和諧余江的具體行動。解決好我縣的能源制約經(jīng)濟發(fā)展問題，既要有效增加能源供給，也要大力推進節(jié)能降耗，做到開發(fā)與節(jié)約并舉。公共機構(gòu)節(jié)能是全社會節(jié)能工作的重要組成部分，公共機構(gòu)干部職工是節(jié)能減排的主力軍、排頭兵，也是節(jié)能工作的主要參與者。各單位各部門務(wù)必要從全縣節(jié)能工作大局出發(fā)，動員廣大干部職工積極參與節(jié)能行動，為保障繁榮和諧余江建設(shè)的能源供給盡力盡責。

　　3、做好公共機構(gòu)節(jié)能工作，是提高機關(guān)行政效能的現(xiàn)實需要。近年來，我縣各單位能認真按照中央和省市節(jié)能降耗的部署和要求，公共機構(gòu)節(jié)能工作取得了良好成效。但也要清醒看到，由于缺少定額管理，以及受“花公家錢不心疼”等錯誤觀念影響，我縣公共機構(gòu)中的資源浪費現(xiàn)象還比較突出，在用電、用水、辦公耗材使用等方面，普遍存在著資源浪費現(xiàn)象，如：開著門窗開空調(diào)、長明燈、長流水、辦公設(shè)備長時間待機等等，這在一定程度上導(dǎo)致了資源的浪費和行政運行成本的居高不下。我們一定要牢固樹立“節(jié)約光榮、浪費可恥”和過緊日子的思想，自覺養(yǎng)成良好的節(jié)約習慣，營造人人崇尚節(jié)約、人人參與節(jié)能的良好氛圍。

　　二、抓住機遇，突出重點，扎實推進公共機構(gòu)節(jié)能工作

　　《公共機構(gòu)節(jié)能條例》是新中國成立以來第一部全面系統(tǒng)規(guī)范公共機構(gòu)節(jié)能工作的行政法規(guī)。我們一定要抓住機遇，按照省出臺的'《江西省公共機構(gòu)節(jié)能管理辦法》要求，突出重點，強化措施，扎實推進公共機構(gòu)節(jié)能工作。

　　1、抓節(jié)能宣傳。各單位各部門要把學(xué)習、宣傳、貫徹《江西省公共機構(gòu)節(jié)能管理辦法》作為一項重要工作列入議事日程，組織廣大干部職工學(xué)習，全面掌握基本內(nèi)容，做到準確理解、融會貫通、正確執(zhí)行。要充分發(fā)揮縣電視臺等媒體的作用，運用板報、櫥窗、宣傳畫、標語口號等多種形式，使社會公眾正確掌握制定實施《江西省公共機構(gòu)節(jié)能管理辦法》的重要意義和《江西省公共機構(gòu)節(jié)能管理辦法》的主要內(nèi)容，為《江西省公共機構(gòu)節(jié)能管理辦法》的實施營造良好的社會環(huán)境和輿論氛圍。

　　2、抓重點領(lǐng)域。根據(jù)《江西省公共機構(gòu)節(jié)能管理辦法》要求，結(jié)合我縣實際，要重點抓好五個方面：一是節(jié)約用電。要合理設(shè)置空調(diào)溫度，無人時不開空調(diào)，開空調(diào)時不開門窗。堅決杜絕白晝燈、長明燈。要加強用電設(shè)備管理，要盡量減少待機消耗，長時間不用和下班后要及時關(guān)閉。二是節(jié)約用水。要大力推廣使用節(jié)水設(shè)備，加強用水設(shè)備日常維護和管理，防止跑冒滴漏。三是節(jié)約辦公用品。要根據(jù)工作需要，嚴格控制辦公設(shè)備的采購和文件印刷數(shù)量。打印機、復(fù)印機的墨粉用完后，要盡量重新灌裝，再次使用。四是車輛節(jié)能。嚴格執(zhí)行公務(wù)車輛配置標準，壓縮配置規(guī)模。建立車輛定點維修和定期保養(yǎng)制度，落實公務(wù)車輛節(jié)能措施。五是建筑節(jié)能。嚴格按照建筑節(jié)能標準設(shè)計，加強對公共機構(gòu)工程項目的規(guī)劃、設(shè)計、竣工驗收和運行管理等全過程的節(jié)能監(jiān)督管理，積極推廣節(jié)能新技術(shù)、新產(chǎn)品和新型墻體材料。

　　3、抓管理制度。全縣所有公共機構(gòu)都要按照《江西省公共機構(gòu)節(jié)能管理辦法》要求，健全本單位節(jié)能運行管理制度和用能系統(tǒng)操作規(guī)程，加強日常管理，明確節(jié)能工作的任務(wù)和目標，完善管理制度，落實責任分工，從每個崗位抓起，以責任促開展，抓責任促落實，切實降低能源消耗，把工作抓出成效。

　　4、抓監(jiān)督檢查�？h機關(guān)事務(wù)局要會同有關(guān)部門，加強對節(jié)能工作貫徹落實情況的監(jiān)督檢查。加大對違規(guī)行為的處罰力度，對有關(guān)責任人和公共機構(gòu)負責人依法進行責任追究。同時，要充分發(fā)揮廣大干部職工監(jiān)督和新聞媒體輿論監(jiān)督的作用，鼓勵先進，鞭策后進。

　　三、加強領(lǐng)導(dǎo)，注重運作，切實把公共機構(gòu)節(jié)能各項部署落到實處

　　公共機構(gòu)節(jié)能工作涉及經(jīng)濟、社會、生活各個方面，是一項系統(tǒng)工程，必須加強領(lǐng)導(dǎo)，注重運作，分工協(xié)作，落實責任，形成全縣上下齊抓共管的合力。

　　1、加強領(lǐng)導(dǎo)。公共機構(gòu)節(jié)能工作能不能取得成效，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)。各單位各部門要認真按照《江西省公共機構(gòu)節(jié)能管理辦法》的要求，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，明確主要領(lǐng)導(dǎo)是公共機構(gòu)節(jié)能工作的第一責任人，單位主要領(lǐng)導(dǎo)要親自研究部署，解決具體問題，做到認識到位、責任到位、措施到位。縣機關(guān)事務(wù)局作為公共機構(gòu)節(jié)能的職能部門，要落實具體的管理機構(gòu)和人員，分解任務(wù)，責任到人，確保這項工作有人抓、有人管。

　　2、形成合力。公共機構(gòu)節(jié)能工作，單靠一兩個部門來抓，是抓不起也抓不好的。各單位各部門都要按照《江西省公共機構(gòu)節(jié)能管理辦法》的要求，各司其職，各負其責�？h教育、科技、文化、衛(wèi)生等部門在抓好本單位節(jié)能工作的同時，要積極指導(dǎo)本系統(tǒng)的節(jié)能工作�？h發(fā)改、經(jīng)信、財政、審計、建設(shè)等部門要配合縣機關(guān)事務(wù)局加強對公共機構(gòu)節(jié)能工作的指導(dǎo)和服務(wù)。

　　3、強化考核。將節(jié)能工作納入文明單位考核和年度目標管理考核。根據(jù)全縣公共機構(gòu)節(jié)能工作要求，從節(jié)能目標完成情況，學(xué)習宣傳、組織領(lǐng)導(dǎo)、制度建設(shè)、技術(shù)改造、節(jié)能措施等九個方面制定了詳細的評分標準，對節(jié)能考核不合格的單位，取消其當年度評選文明單位資格。使公共機構(gòu)節(jié)能工作與各部門和各單位的績效掛鉤，增強各單位開展節(jié)能工作了積極性和主動性。

　　同志們，做好公共機構(gòu)節(jié)能工作，任務(wù)艱巨，使命光榮。各單位各部門務(wù)必要以強烈的責任感和事業(yè)心，認真貫徹落實《江西省公共機構(gòu)節(jié)能管理辦法》，扎實有效地做好公共機構(gòu)節(jié)能工作，加快推進節(jié)約型機關(guān)建設(shè)，為建設(shè)繁榮和諧余江做出新的更大的貢獻。

會議演講稿 篇30

　　生命”，一個多么鮮活的詞語；“安全”，一個被人們老調(diào)重彈的課題。生命只有在安全中才能永葆鮮活，如果鮮活的生命不慎或不幸在日常工作中與安全失之交臂，造成了生命的丟失或殘缺，那么會給一個家庭帶來了多大的痛苦，給社會帶來多大的損失。保爾柯察金曾經(jīng)說過：“人最寶貴的是生命，生命對一個人來說都只有一次�！倍�我們青少年的生命是含苞欲放的花朵，即將綻出迷人的光彩，美麗卻又嬌弱，更應(yīng)好好珍惜，不要讓它過早地凋謝。

　　學(xué)校曾組織學(xué)生觀看關(guān)于安全知識的影片�？赐赀@些以后，我時常感嘆：“安全”——多么沉重的兩個字，它承運著多少希望與夢想，我常思索：“交通安全”這言簡意賅的四個字，卻包含了幾多悲歡與離合。然而在電視上、報紙上我們經(jīng)�？梢钥匆娪捎诮煌�

　　事故導(dǎo)致死亡的新聞報道，據(jù)統(tǒng)計表明：全國每6分鐘就有1人死于交通事故，每1分鐘就有人受傷，多么觸目驚心的數(shù)字��！然而有很多人卻不重視自己的生命，無視交通安全，要知道一個人死了，得有多少人來承擔這巨大的悲痛��！死亡是一個沉重的十字架，當一次意外事故突然降臨到一個朝氣蓬勃的青少年身上時，悲劇也應(yīng)之而生。這不僅僅是一個生命的消失，更是給家庭、給學(xué)校、給社會帶來一塊永不可抹掉的令人心痛的陰影。

　　在我的腦海中，發(fā)生的每一件事都有其存在的價值。至今讓我還記憶猶新的是兩年前發(fā)生在身邊的一起車禍：那天，爸爸媽媽帶我

　　到爸爸媽媽帶我到石獅的'小叔叔的廠里做客。爸爸的一位好朋友李三友打電話來請我們?nèi)ニ�家住，還特意叫他的同事開車來接我們。二十分鐘后，那輛車就緩緩使來，我們高興地向他揮了揮手。正當這時，一場悲慘的車禍發(fā)生了。當時那輛車正從馬路上左拐過來。霎時，從他的眼前出現(xiàn)了一輛“疲勞”的大貨車。只聽見“砰”的一聲響，輛車相撞在了一起。頓時，兩輛車都冒出了一股股煙。雙方便吵了起來，他們個個都板著臉，你一句我一句的甚至都打起架來�？戳诉@一幕，我們趕忙上去勸阻，好心人拿起電話打起了110。過了一會兒，警察來了，雖然事故解決了，但是每當想起那一幕，還不是心驚肉跳？生命在那一刻是那么的脆弱，又是那么寶貴。好好珍惜吧，生命不會有第二回！

　　一切源于生命，生命如此寶貴，我們應(yīng)該好好珍惜，祖國的美好未來等著我們?nèi)��?chuàng)造！當你攀爬圍欄的時候，當你在橫穿馬路是時候，當你在上超載車輛的時候；請你記�。骸吧�命只有一次！”同學(xué)們，我們是冉冉初生的太陽，充滿著青春與活力，散發(fā)著蓬勃朝氣，讓我們在新交規(guī)的陽光下，享受如花的生命吧！遵守交通安全，珍愛生命——讓安全與我們同行！與生命同行！

會議演講稿 篇31

　　各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

　　今年以來，在省交通運輸廳的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,通過全省各級港航部門的共同努力,我省港航業(yè)安全生產(chǎn)形勢總體穩(wěn)定。但是，我們也應(yīng)該清醒地看到，當前我們水路運輸面臨形勢嚴峻，水路運輸安全生產(chǎn)工作仍存在很多問題和薄弱環(huán)節(jié)，主要體現(xiàn)在：

　　一、港口發(fā)展大型化、專業(yè)化、多元化，安全生產(chǎn)管理難度加大

　　我省港口逐步向大型化、專業(yè)化方向發(fā)展，裝卸儲運工藝及設(shè)備設(shè)施的技術(shù)含量與復(fù)雜程度增加，特別是危險品碼頭，港口投資經(jīng)營主體多元化，安全管理水平參差不齊，個別企業(yè)規(guī)章制度不健全，安全生產(chǎn)責任制沒有真正落到實處。

　　二、水路運輸旅客量增多，保障出行安全面臨新挑戰(zhàn)

　　冬季是我省旅客水路運輸?shù)母叻迤凇Ｌ貏e是即將到來的元旦、春節(jié)“雙節(jié)”，旅客運輸吞吐量將達到高峰，客運碼頭、旅游碼頭的安全生產(chǎn)存在巨大壓力。另外，三亞天涯海角、�？诩t樹林等水上旅游項目仍存在一定“三無”船舶，碼頭無證經(jīng)營情況，給旅客運輸安全生產(chǎn)工作帶來新的挑戰(zhàn)。

　　三、中小型航運企業(yè)效益低下，安全生產(chǎn)意識薄弱

　　部分航運企業(yè)受利益驅(qū)使，存在隨意變更經(jīng)營航線、超越核定航線范圍航行以及安全管理人員在船上兼職等情況，船舶管理方面“托而不管”的現(xiàn)象也屢禁不止，影響船舶航行安全。

　　四、船舶進出島數(shù)量增加，船舶航行安全存在安全隱患

　　目前我省部分沿海、沿河在建項目未按照國家相關(guān)規(guī)定設(shè)置施工安全警示標志，船舶航行安全存在一定安全隱患。另外，春運期間，船舶進出量較大，由于我省沿海航道多為單向進出航道，船舶調(diào)度面臨較大壓力。

　　五、渡口渡船仍存在較多安全隱患

　　在近期開展的渡口渡船安全管理監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)，我省部分渡口渡船仍存在較大的安全隱患，涉及的渡口多達×個，渡船多達×艘。集中表現(xiàn)為：部分渡口未經(jīng)審批，“三無”渡船非法渡運現(xiàn)象嚴重，渡船超定額載客、部分渡口沒有層層簽訂_年安全管理責任書以及部分渡口未設(shè)置渡口管理人員。

　　今年以來，我們在安全管理方面主要做了以下幾點工作：

　　一是布置做好全省港航業(yè)的安全生產(chǎn)隱患排查治理工作。

　　二是深入開展“安全生產(chǎn)年”、“安全生產(chǎn)月”活動。

　　三是針對交通運輸部聯(lián)合檢查組對我省瓊州海峽重點“四客一�！贝�舶及港口進行交通消防安全檢查發(fā)現(xiàn)的問題，及時下發(fā)通知，督促相關(guān)企業(yè)制訂整改方案，全面做好整改工作。

　　四是切實做好防臺防汛及大運會期間水路交通的安全保障等專項工作。

　　五是組織編制我識水路交通突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案》，目前初稿已完成。

　　下階段，針對存在的問題和特點，我們將重點抓好以下幾方面的工作：

　　一、提高認識，明確責任

　　冬春季節(jié)歷來是安全生產(chǎn)事故多發(fā)期，春運工作更是安全管理工作的重中之重。我們各級港航管理部門要落實構(gòu)建社會主義和諧社會的高度，充分認識安全工作的重要性，深入貫徹落實省廳抓好今冬明春安全工作的各項要求，切實增強做好港航業(yè)安全管理工作的責任感、緊迫感和使命感。

　　要樹立“以人為本”的理念，堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，認真落實安全生產(chǎn)企業(yè)主體、部門監(jiān)管、屬地管理“三個責任”，加大安全防范、安全監(jiān)管、事故責任追究“三個工作力度”，做到制度落實、責任落實、崗位落實、應(yīng)急落實、查處落實，抓緊、抓實、抓細各項工作。

　　二、突出重點，嚴格監(jiān)管

　　堅持從重點區(qū)域、重點環(huán)節(jié)、重點時段等方面入手，加強港航安全監(jiān)管力度，確保水路運輸安全。

　　一是重點加強客運碼頭、客滾碼頭、危險品貨物裝卸區(qū)域等關(guān)鍵場所安全監(jiān)管，督促經(jīng)營人落實各項安全規(guī)章和安全生產(chǎn)責任制，著重抓好瓊州海峽等重點部位安全防范工作，保證客貨滾裝運輸安全。加大對海南煉化碼頭、八所港化工危險品碼頭等危險品碼頭作業(yè)的安全監(jiān)管力度，杜絕港口危險貨物作業(yè)安全事故發(fā)生。

　　二是加大渡口渡船安全監(jiān)管力度。一方面，要加快渡口渡船改造步伐，及時更新老舊船舶，提高渡口渡船安全技術(shù)水平;另一方面，要強化渡口渡船及渡工監(jiān)管，打擊非客船載客及超載行為，維護渡運秩序，確保當?shù)乩习傩粘鲂邪踩��?/p>

　　三是進一步強化水運市場監(jiān)督。各市縣港航部門要“屬地管理”原則，加強水上旅游客運管理，打擊“三無”船舶、隨意變更航線、超越核定航線航行等違法行為，確保水運市場經(jīng)營有序。

　　四是開展全省船舶管理市場清理整頓。按照省廳的部署，與海事部門聯(lián)合開展為期×個月的船舶管理市場清理整頓活動，對轄區(qū)內(nèi)的船舶管理企業(yè)和接受委托管理的船舶進行篩查，加強對違法從事船舶管理行為的監(jiān)督處罰，建立并完善船舶管理公司動態(tài)管理，完善監(jiān)管措施，提高準入門檻，提高船舶管理企業(yè)的技術(shù)水平。

　　五是加大航道巡查力度。加強與市縣交通部門溝通聯(lián)系，開展跨河臨河在建項目監(jiān)管和通航橋梁安全方面合作，督促業(yè)主按照程序辦理相關(guān)行政許可手續(xù)，設(shè)置施工標、警示標和橋涵標，完善通航橋梁防碰撞系統(tǒng)等。

　　六是抓好元旦春節(jié)期間水路運輸安全工作。加強對元旦、春節(jié)期間安全管理工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立專門的領(lǐng)導(dǎo)小組，制定針對性的方案和措施，聯(lián)合各市縣港航管理部門，對全省港航企業(yè)進行專項安全大檢查，重點檢查客運(旅游)碼頭的安全管理責任落實、應(yīng)急措施和客運站點應(yīng)急演練等情況，全面排查各種事故隱患和管理薄弱環(huán)節(jié)，切實做好節(jié)日期間水路運輸安全管理工作。

　　三、強化檢查，落實整改

　　各級港航管理部門要根據(jù)春運和冬春季安全工作特點，要對港航企業(yè)開展以查“三違”、查隱患、查制度、查培訓(xùn)、查應(yīng)急預(yù)案為主要內(nèi)容的安全檢查，突出對關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵人員的安全檢查。

　　要按照各自職責，落實安全監(jiān)管責任。主要領(lǐng)導(dǎo)及分管領(lǐng)導(dǎo)要深入一線，對客運站、港口危險貨物作業(yè)場所、客運(游)船、危險貨物運輸船舶安全管理工作進行檢查指導(dǎo)。對檢查發(fā)現(xiàn)的問題和隱患，要責令立即或限期整改，并督促跟蹤整改措施的落實;對發(fā)現(xiàn)存在重大安全隱患的，必須堅決停業(yè)整頓，經(jīng)整改驗收合格后方可恢復(fù)作業(yè)。

　　四、加強值班，強化應(yīng)急

　　實行領(lǐng)導(dǎo)安全值班制度，必要時要安排相關(guān)業(yè)務(wù)部門負責人輔助值班。要完善應(yīng)急預(yù)案，落實應(yīng)急搶險隊伍和設(shè)施設(shè)備，及時掌握安全動態(tài)情況，確保信息暢通。如發(fā)生各種突發(fā)事件和異常情況必須立即組織力量迅速、妥善處理，并按規(guī)定及時、如實上報。

會議演講稿 篇32

　　各位同志：

　　大家好!今天，延壽縣城鎮(zhèn)客運有限公司在這里召開安全運營工作會議。出租汽車行業(yè)和人民群眾的生活密切相關(guān)，它是展現(xiàn)城鎮(zhèn)良好風貌的窗口，是展現(xiàn)行業(yè)管理部門管理水平的平臺。城鎮(zhèn)客運公司成立一年來，在公司領(lǐng)導(dǎo)和全體司乘人員的共同努力下，公司發(fā)展逐漸進入健康軌道，公司以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，展現(xiàn)了良好風貌，得到了群眾的贊譽。為了加強出租車安全運營管理，保證百姓安全、滿意出行，下面我代表縣運管站就如何加強出租車安全運行管理，提高服務(wù)質(zhì)量，講幾方面意見。

　　一、公司要強化安全責任，層層抓安全

　　道路運輸安全運營工作重點的是人和車，難點是安全生產(chǎn)制度的落實。公司要緊緊抓住安全生產(chǎn)責任制這個關(guān)鍵，按照“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級管理、全員參與、落實責任”的原則，把安全工作落實到個人，強化公司安全生產(chǎn)責任，完善公司安全生產(chǎn)工作程序。嚴格強調(diào)公司主要負責人是本公司安全生產(chǎn)的第一責任人，對公司安全生產(chǎn)工作負總責;主管安全的負責人對公司安全運營工作負重要管理責任，公司要建立和健全出租車交通安全生產(chǎn)責任制和各項管理制度，進一步完善和規(guī)范對出租車駕駛員的管理。

　　二、提高廣大司乘人員安全責任意識

　　企業(yè)要加強對從業(yè)人員安全教育培訓(xùn)，增強駕駛員安全防范意識，不斷強化他們的安全意識、安全技能、應(yīng)急水平，司乘人員要從主觀上消除酒后駕駛、疲勞駕駛、超速駕駛、超載運營、違章駕駛、亂停亂放等思想念頭，駕駛員要努力養(yǎng)成自覺守法、遵章守紀、按章辦事的良好品格。通過公司和行業(yè)管理部門共同努力，促使駕駛?cè)藛T切實做到理性行車、規(guī)范行車、安全行車、文明行車。

　　三、嚴把車輛安全運行關(guān)，嚴查出租車違價現(xiàn)象

　　今日起，我站將進一步聯(lián)合出租車公司對所屬出租車輛的技術(shù)狀況進行全面的檢查，除檢查二級維護、等級評定和安全設(shè)施配備情況、車容車貌進行排查外，將重點檢查出租車違價現(xiàn)象，要求廣大經(jīng)營者按規(guī)定使用計價器，嚴格按照物價部門營運價格收費，2公里內(nèi)三元加燃油附加費1元，2公里外每公里1。5元計算，晚22點至早6點附加夜間行駛費用1元，不得擅自加價，檢查中一經(jīng)發(fā)現(xiàn)違規(guī)、違價現(xiàn)象，我們將嚴肅處理，處駕駛員500至1000元罰款，并在營運證上，加蓋違章記錄章，三次以上取消其營運資格。

　　四、提高從業(yè)人員服務(wù)水平

　　出租汽車素有城市名片之稱，是展示城市文明的流動窗口。作為窗口行業(yè)，車內(nèi)外衛(wèi)生的清潔程度，服務(wù)質(zhì)量的優(yōu)劣，出租車運營秩序的好壞，直接反映出一個城市的文明程度和管理水平，直接關(guān)系到老百姓的日常生活，直接關(guān)系到區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。出租車從業(yè)人員通過培訓(xùn)學(xué)習和行業(yè)自律要做到不擅自抬價，正確使用計價器，不擅自加價，不拒載乘客，不管生意大小，路途遠近，一視同仁，熱情接待，周到服務(wù)。大家共同努力，提高出租車從業(yè)人員的整體素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量，為全縣人民提供安全優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

　　同志們，安全運營只有起點，沒有終點，事關(guān)全局，來不得半點馬虎，做好道路交通安全工作任務(wù)艱巨、責任重大、刻不容緩，我們運管部門將繼續(xù)嚴厲打擊非法營運車輛，維護合法營運車輛的權(quán)益，公司主要領(lǐng)導(dǎo)要切實履行好安全生產(chǎn)第一責任人的職責，做好出租車安全運行管理工作，為打造“平安延壽”、構(gòu)建“和諧延壽”做出應(yīng)有的貢獻。

　　最后，衷心祝大家身體健康，合家歡樂，萬事如意!