教師怎么與孩子溝通（精選3篇）

教師怎么與孩子溝通 篇1

　　1、孩子的問題不存在重要與不重要之分。孩子提出的每一個(gè)問題都有它的原因，每一個(gè)問題的存在本身就說明了它的重要性。

　　2、在很多孩子問題的背后，隱藏著許多經(jīng)歷和期望、恐懼和擔(dān)心。我們成年人不應(yīng)該認(rèn)為，每一個(gè)問題僅僅是這個(gè)問題的本身而已。

　　3、回答孩子的問題需要時(shí)間需要時(shí)間，成年人應(yīng)該為他們付出時(shí)間。僅僅提供快餐式的回答不能對(duì)孩子有所有所幫助，也不能使孩子深入的領(lǐng)會(huì)他們所得的答案。

　　4、很多孩子的問題開始聽上去好像是想要得到一個(gè)具體的就事論事的答案，聽起來(lái)多少有點(diǎn)簡(jiǎn)單。但是大量的孩子提問的目的 想要在于想得到“間接”的答案。我們成年人只有注意孩子問題中的“自我表露”，才能理解他們的問題---孩子到底想知道什么。

　　5、孩子的問題沒有一個(gè)是愚蠢的!如果問題真的多余，孩子也不會(huì)提出來(lái)。

　　6、孩子提出的問題常常是十分嚴(yán)肅的討論的開始。懂得贊賞孩子提出問題的人，才會(huì)把孩子視為平等的對(duì)話伙伴。

　　7、雖然孩子對(duì)于很多問題希望得到答案，通常的經(jīng)驗(yàn)表明，他們常常在內(nèi)心里為自己找到了一個(gè)答案。當(dāng)你給出答案的時(shí)候，孩子會(huì)用他自己的答案和成年人的答案做比較。所以，關(guān)切地、友好地向他們提出反問常常不失為一種好的回答。

　　8、孩子提出問題，是因?yàn)樗麄儗?duì)某事不理解或者對(duì)某事有感受，提出問題有助于孩子在行為方面吸收新的經(jīng)驗(yàn)。

　　9、孩子提出問題說明他們對(duì)生活有著永無(wú)止境的好奇心。所以，孩子們提出問題不僅有助于幫助他們理解不知道的事情，而且也是對(duì)未來(lái)生活的準(zhǔn)備。

　　10、孩子的問題常常產(chǎn)生于積極的行動(dòng)，而不是長(zhǎng)篇的說教，所以為孩子創(chuàng)造機(jī)會(huì)，獲得更多的行動(dòng)經(jīng)歷，對(duì)他們是很有幫助的。

　　11、如果孩子的提問不被大量玩具所困擾，不受大量的媒體影響或者不受到過分的呵護(hù)，那么孩子的提問就可以得到最好的發(fā)展。同樣的，也只有生活在孩子能夠有基本安全感的地方，當(dāng)孩子需要的時(shí)候，父母能夠呆在他們身邊，孩子的問題才能產(chǎn)生出來(lái)。

　　12、不允許，也不能把孩子提出的“尷尬”問題歸罪于孩子，作為成年人更應(yīng)該弄清楚，為什么孩子提出的問題使人尷尬、難堪。

　　13、沒有哪個(gè)成年人能夠立即知道每一個(gè)問題的答案，但是成年人必須做出努力，以使孩子能夠自己找到或獲得答案。

　　14、孩子的問題來(lái)自于孩子特殊的思維方式。成年人的任務(wù)就是，設(shè)身處地使自己進(jìn)入孩子夢(mèng)幻式的、充滿圖畫和神話的思維中去。

　　15、白日夢(mèng)和幻想是孩子對(duì)自己關(guān)注的一部分。孩子通常是在這個(gè)時(shí)候思考他們的問題和答案。所以應(yīng)該留給孩子在生活中保持夢(mèng)想和幻想的機(jī)會(huì)。

　　16、孩子的問題產(chǎn)生于他們所參與的成年人負(fù)責(zé)人的生活。市場(chǎng)化的兒童文化，把孩子放到封閉的保護(hù)空間了，或特殊的培養(yǎng)機(jī)構(gòu)里，都不能幫助孩子找到

　　生活的答案，相反，要讓孩子在與成年人有著穩(wěn)固關(guān)系的、安全的環(huán)境中自然成長(zhǎng)，才能使他們找到人生的答案。

　　17、對(duì)孩子提出的問題橫加指責(zé)，將導(dǎo)致孩子的思維受到限制。

　　18、孩子提出問題表明他有興趣研究，琢磨自己和和別人的想法。

　　19、孩子提出問題是他們有勇氣了解他們認(rèn)為重要事情的真實(shí)證明，正像《皇帝的新裝》這則童話里的一個(gè)孩子，是他說出了孩子根本沒有穿衣服這個(gè)道理。

教師怎么與孩子溝通 篇2

　　一、愛心是基礎(chǔ)。

　　高爾基說過：“誰(shuí)愛孩子，孩子就愛他;只有愛孩子的人，他才可以教育好孩子。”我非常欣賞這句名言，在教育工作中不僅關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)，而且還關(guān)心他們的生活，做他們的知心朋友。沒有愛，就沒有教育。教師的愛心能驅(qū)使教師以最大的耐心和韌勁克服教學(xué)中遇到的各種困難，挖掘自身的潛能，教師的愛，對(duì)學(xué)生的發(fā)展也是一種巨大的動(dòng)力，有了這種愛，師生之間才能建立起感情，才能激起學(xué)生對(duì)教師的親近感和仰慕心理，從而把這種情感遷移到教師所傳授的知識(shí)上。

　　二、師生溝通中的口語(yǔ)藝術(shù)

　　語(yǔ)言是人類交往、溝通的工具。師生溝通的藝術(shù)實(shí)際上也就是師生間的語(yǔ)言交流藝術(shù)。為了適應(yīng)師生溝通中的不同情景和學(xué)生的各種差異，教師除了要重視語(yǔ)言的表達(dá)內(nèi)容外，還要重視表達(dá)語(yǔ)言的技巧。

　　(1)幽默

　　幽默是人際關(guān)系中必不可少的“潤(rùn)滑劑”。人們都喜歡幽默的交談和幽默的話語(yǔ)。具有幽默的教師一走進(jìn)學(xué)生中間，學(xué)生就會(huì)感到快樂，溝通也就通暢了。

　　(2)委婉

　　在師生的溝通中，教師的話雖然完全正確，但學(xué)生卻因?yàn)榈K于情感而感到難以接受，這時(shí)直言不諱效果一般就不好了。如果把話語(yǔ)磨去一些“棱角”，使對(duì)方在聽話時(shí)仍能感到自己是被尊重的，也許就能既從理智上，又在情感上接受老師的意見了。

　　(3)含蓄

　　如一為老師在全班同學(xué)面前介紹一位因犯錯(cuò)誤逃學(xué)剛來(lái)報(bào)到的學(xué)生時(shí)說：“由于大家都知道原因，某同學(xué)終于在今天回到了自己班級(jí)……”這種說法既不傷同學(xué)的面子也沒有被全班同學(xué)誤解為包庇，還可以采用“反語(yǔ)”，“模糊”，“沉默”等說話藝術(shù)。

　　三、積極聆聽

　　聽學(xué)生講話時(shí)心不在焉，三心二意，往往是師生溝通失敗的重要原因。良好的溝通，需要耐心的聆聽對(duì)方，了解他心中的感受。教師對(duì)學(xué)生的積極聆聽的態(tài)度，可以使學(xué)生覺得受到重視并肯定自己的價(jià)值，要避免當(dāng)學(xué)生在講話時(shí)，急于表達(dá)自己的反應(yīng)，后注意力不集中在對(duì)方的講話上，打斷學(xué)生的講話等。然而在教學(xué)實(shí)踐過程中，往往會(huì)出現(xiàn)這樣的例子：　　學(xué)生：數(shù)學(xué)對(duì)我而言太難了。老師：數(shù)學(xué)并不難學(xué)，你的問題是，第一次遇到困難你就放棄努力了，現(xiàn)在再試試看。這是教師與學(xué)生在溝通時(shí)不愿意先聆聽，急于將學(xué)生本來(lái)自己需要去解決的問題歸結(jié)到自己馬上要給學(xué)生提供解決問題的答案上，這就導(dǎo)致了師生溝通的敗筆。

教師怎么與孩子溝通 篇3

　　尊敬的老師，親愛的同學(xué)們：

　　踏著春天的腳步，迎著綿綿的細(xì)雨，我們又迎來(lái)了新的學(xué)期。春天是播種的季節(jié)，只有春天播下希望的種子，才會(huì)換來(lái)豐碩的成果。今天我們隆重舉行新學(xué)期開學(xué)典禮，在此，我向全體同學(xué)表示親切的慰問，向辛勤工作的全體教職工致以崇高的敬意！

　　老師們，同學(xué)們，過去的一年，我校在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全體師生認(rèn)真落實(shí)學(xué)校的工作計(jì)劃和管理目標(biāo)；以辦人民滿意學(xué)校為宗旨；以提高學(xué)校教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)水平為中心；以實(shí)施和推進(jìn)新課程改革為先導(dǎo)；以加強(qiáng)師德建設(shè)和學(xué)生德育工作為保障。精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，頑強(qiáng)拼搏，勤奮務(wù)實(shí)，與時(shí)俱進(jìn)。圓滿完成了上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和管理目標(biāo)。學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量綜合考評(píng)列片區(qū)前茅，組織教師參加縣級(jí)教學(xué)競(jìng)賽，均取得了優(yōu)異成績(jī)。學(xué)校的常規(guī)管理工作，和現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用工程工作在創(chuàng)新中得到了進(jìn)一步的發(fā)展。教育科研取得了階段性成果，組織教師參加國(guó)家級(jí)的論文和教案評(píng)比，有8人獲得一等獎(jiǎng)，15人獲得二等獎(jiǎng)，學(xué)校也被評(píng)為“先進(jìn)集體”。

　　在新的學(xué)期里，我們將一如既往地堅(jiān)持“以人為本，以德立校，以法治校，科研興�！钡霓k學(xué)理念。以新課程改革的契機(jī)，切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念搶抓機(jī)遇，課化改革，牢固樹立“責(zé)任重于泰山，質(zhì)量就是生命，細(xì)節(jié)決定成敗”的管理理念，在強(qiáng)力推進(jìn)校本研修的基礎(chǔ)上，努力提高課堂教學(xué)效率和課堂教學(xué)質(zhì)量，堅(jiān)持推進(jìn)和諧校園和學(xué)習(xí)型校園建設(shè)，并嚴(yán)格按照制度管理學(xué)校，強(qiáng)化德育管理，狠抓校風(fēng)建設(shè)，加快我校教育教學(xué)工作的全面發(fā)展。同時(shí)，學(xué)校也將努力為教師發(fā)展和教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高搭建平臺(tái)，培養(yǎng)各級(jí)優(yōu)秀教師，學(xué)科骨干教師和學(xué)科帶頭人，努力打造一支業(yè)務(wù)過硬的教師隊(duì)伍。力爭(zhēng)讓社會(huì)放心，家長(zhǎng)滿意，學(xué)生進(jìn)步。不斷推進(jìn)學(xué)�？茖W(xué)化，精細(xì)化，規(guī)范化管理策略的實(shí)施。

　　同學(xué)們，踏入新的學(xué)期，面對(duì)新的目標(biāo)和新的任務(wù)。我想借此機(jī)會(huì)給你們提出幾點(diǎn)要求：

　　第一，要樹立遠(yuǎn)大的理想，發(fā)奮學(xué)習(xí)，努力成才。

　　希望同學(xué)們?cè)诮處煹闹笇?dǎo)下，學(xué)會(huì)做人，學(xué)會(huì)做事，學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)，學(xué)會(huì)共處。要根據(jù)自身的實(shí)際確立一個(gè)近期或遠(yuǎn)期的學(xué)習(xí)目標(biāo)，刻苦學(xué)習(xí)，努力拼搏，爭(zhēng)取使自己成為社會(huì)需要的棟梁之材。

　　第二，要學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)。

　　古人曾說“得其法者事辦功倍，不得其法者事倍功半”。同學(xué)們要有意識(shí)地培養(yǎng)自己主動(dòng)的學(xué)習(xí)態(tài)度和學(xué)習(xí)能力。培養(yǎng)刻苦鉆研，努力拼搏的學(xué)習(xí)精神，努力使自己成為與現(xiàn)代社會(huì)相適應(yīng)的、會(huì)學(xué)習(xí)的人。

　　第三，要做一個(gè)有責(zé)任感的人。

　　對(duì)我們來(lái)說，勤奮學(xué)習(xí)，刻苦鍛煉是我們的責(zé)任；遵守校規(guī)校紀(jì)，遵守社會(huì)公德就是我們對(duì)學(xué)校，對(duì)社會(huì)的責(zé)任；孝敬父母，尊敬長(zhǎng)輩，就是我們對(duì)家庭的責(zé)任；愛護(hù)公物，講究衛(wèi)生，關(guān)心集體就是我們對(duì)班級(jí)的責(zé)任。如果沒有了責(zé)任感，就不會(huì)有團(tuán)結(jié)向上的班集體；不會(huì)有優(yōu)美整潔的學(xué)習(xí)環(huán)境，就不會(huì)有穩(wěn)定的社會(huì)秩序和正常的教學(xué)秩序。所以希望同學(xué)們要以對(duì)國(guó)家，對(duì)社會(huì)，對(duì)家庭，對(duì)人生的責(zé)任感，按照中學(xué)生日常行為規(guī)范，嚴(yán)格要求自己，努力修煉和提高自己的思想和學(xué)業(yè)。只有這樣，才能在未來(lái)的社會(huì)中有立足之地，才能在發(fā)展自己的同時(shí)促進(jìn)社會(huì)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

　　老師們，同學(xué)們，讓我們以新學(xué)期為新的起點(diǎn)，以滿腔的熱情、飽滿的精神和堅(jiān)定的信心，去迎接新學(xué)期的挑戰(zhàn)吧！最后祝愿同學(xué)們快樂成長(zhǎng)，初愿老師們身體健康、工作愉快，祝愿小橋小學(xué)的明天更加美好！