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廚房設(shè)計(jì)崗位職責(zé)

發(fā)布時(shí)間:2023-09-23

廚房設(shè)計(jì)崗位職責(zé)(通用3篇)

廚房設(shè)計(jì)崗位職責(zé) 篇1

  任職條件

  1、大專及以上學(xué)歷;

  2、機(jī)電,機(jī)械,工程類等相關(guān)專業(yè);

  3、具有企業(yè)相關(guān)崗位3年以上的工作經(jīng)驗(yàn);

  4、精通cad、word、execl等軟件,

  5、熟悉廚具產(chǎn)品的相關(guān)知識(shí)、熟悉廚具的制造工藝及安裝流程;

  6、敬業(yè)、認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力;

  7、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)工作意識(shí),獨(dú)立工作能力強(qiáng)。

  崗位職責(zé)

  1、完成商用廚房工程前期設(shè)計(jì)方案溝通、設(shè)備選型方案。配合項(xiàng)目經(jīng)理完成施工圖交底工作,參加項(xiàng)目會(huì)議;

  2、重點(diǎn)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作(包括現(xiàn)場勘查,了解業(yè)主需求,繪制廚房設(shè)備平面布置圖,廚房動(dòng)線圖,設(shè)備選型,出配套土建、給水、排水、電路、燃?xì)狻⑴艧、鮮風(fēng)、照明等相關(guān)點(diǎn)位圖,與裝飾結(jié)合的立面圖的繪制工作);

  3、對(duì)項(xiàng)目設(shè)計(jì)工作質(zhì)量的把控,提供技術(shù)支持,負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部日常的審核工作,針對(duì)問題提供解決方案;

  4、能對(duì)空間進(jìn)行平面規(guī)劃設(shè)計(jì)、方案設(shè)計(jì)、制定配套報(bào)價(jià)清單,針對(duì)客戶需求,獨(dú)立完成圖紙?jiān)O(shè)計(jì)及方案設(shè)計(jì)。

廚房設(shè)計(jì)崗位職責(zé) 篇2

  職責(zé)描述:

  1、了解客戶需求,為客戶設(shè)計(jì)方案,簽訂合同;

  2、上門測量、復(fù)測,向總部下單、生產(chǎn);

  3、與導(dǎo)購良好合作溝通,準(zhǔn)確、高效地完成簽單,與按裝師協(xié)調(diào)溝通櫥柜設(shè)計(jì)的要點(diǎn),以確保安裝順暢

  任職要求:

  1、精通多種做圖軟件cad、三維家等;

  2、具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

廚房設(shè)計(jì)崗位職責(zé) 篇3

  1、每日參加廚房部的早例會(huì),記錄內(nèi)容,遞交本部門的工作報(bào)告,匯報(bào)有關(guān)食品情況及客人的投訴和要求。

  2、在客人面前保持友好、親切、整潔的職業(yè)形象。

  3、協(xié)助行政總廚制定西餐廳菜牌、廚房菜譜及食品價(jià)格。

  4、布置工作任務(wù),安排工作細(xì)節(jié),并對(duì)員工工作給予指導(dǎo)和監(jiān)督。

  5、安排廚房員工工作時(shí)間表,確保合理使用人力,必要時(shí)安排員工加班。

  6、監(jiān)督、檢查員工的個(gè)人衛(wèi)生和勞動(dòng)紀(jì)律。

  7、協(xié)助行政總廚檢驗(yàn)食品質(zhì)量、制訂原料采購計(jì)劃,確保所有原料在使用過程中沒有浪費(fèi)或損壞等情況。

  8、全面負(fù)責(zé)所管轄范圍內(nèi)工具、設(shè)備、設(shè)施的正常使用、清潔和維護(hù)保養(yǎng),以及工作區(qū)域的清潔衛(wèi)生。

  9、定期對(duì)下屬進(jìn)行績效評(píng)估,向上級(jí)提出獎(jiǎng)懲建議,并實(shí)施對(duì)廚師的技術(shù)培訓(xùn)。

  10、確保廚房食品出品質(zhì)量。經(jīng)常檢查食品味道、成色、所要求的溫度及菜肴的份額。

  11、各崗的業(yè)務(wù)操作檢查和理論學(xué)習(xí)。

  12、正確傳達(dá)行政總廚的指示。

  13、按工作程序做好與西餐廳、采購部、總倉部、管事部的橫向聯(lián)系,并及時(shí)對(duì)部門間爭議提出界定要求。

  14、制訂西餐廚房年度工作目標(biāo)和工作計(jì)劃,按月做出預(yù)算及月度工作計(jì)劃,報(bào)批通過后執(zhí)行。

  15、負(fù)責(zé)制定西餐廚房的工作程序和規(guī)章制度,報(bào)批通過后施行。

  16、制定直接下級(jí)的崗位描述并界定直接下級(jí)的工作范圍。

  17、受理直接下級(jí)上報(bào)的合理化建議,按照程序處理。

  18、向直接下級(jí)授權(quán)。

  19、負(fù)責(zé)西餐廚房主管工作程序的培訓(xùn)、執(zhí)行、檢查。

  20、制定西餐廚房崗位技能培訓(xùn)計(jì)劃協(xié)助培訓(xùn)部實(shí)施、考核。

  21、巡視、監(jiān)督、檢查所屬下級(jí)的各項(xiàng)工作。

  22、了解西餐廚房工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù)。

  23、定期聽取直接下級(jí)述職并對(duì)其做出工作評(píng)定。

  24、根據(jù)工作需要調(diào)配直接下級(jí)的工作崗位,報(bào)直接上級(jí)批準(zhǔn)后施行,轉(zhuǎn)人力資源部備案。

  25、填寫直接下級(jí)過失單和獎(jiǎng)勵(lì)單,根據(jù)權(quán)限按照程序執(zhí)行。

  26、審批直接下級(jí)上報(bào)的過失單和獎(jiǎng)勵(lì)單,報(bào)人力資源部核準(zhǔn)執(zhí)行。

  27、及時(shí)對(duì)下級(jí)工作中的爭議做出裁決。

  28、定期向行政總廚述職。

  29、負(fù)責(zé)本部門主管級(jí)人員任用的提名。

  30、關(guān)心所屬下級(jí)的思想、工作、生活。

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