財(cái)務(wù)審計(jì)主管崗位職責(zé)(精選21篇)
財(cái)務(wù)審計(jì)主管崗位職責(zé) 篇1
1、參與制定財(cái)務(wù)審計(jì)制度及流程;
2、根據(jù)公司財(cái)務(wù)工作安排,每季度項(xiàng)目公司財(cái)務(wù)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)內(nèi)審;
3、撰寫審計(jì)報(bào)告,匯總分析審計(jì)調(diào)查結(jié)果,對(duì)重點(diǎn)問(wèn)題,提出優(yōu)化建議并追蹤整改落實(shí)情況;
4、對(duì)各類審計(jì)數(shù)據(jù)、記錄、報(bào)告及時(shí)進(jìn)行整理、歸檔。
財(cái)務(wù)審計(jì)主管崗位職責(zé) 篇2
崗位職責(zé):
1、參與制定財(cái)務(wù)審計(jì)制度及流程;
2、根據(jù)公司財(cái)務(wù)工作安排,每季度項(xiàng)目公司財(cái)務(wù)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)內(nèi)審;
3、撰寫審計(jì)報(bào)告,匯總分析審計(jì)調(diào)查結(jié)果,對(duì)重點(diǎn)問(wèn)題,提出優(yōu)化建議并追蹤整改落實(shí)情況;
4、對(duì)各類審計(jì)數(shù)據(jù)、記錄、報(bào)告及時(shí)進(jìn)行整理、歸檔。
任職資格:
1、財(cái)會(huì)、審計(jì)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,至少5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、至少中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱及以上,注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)稅務(wù)師、注冊(cè)內(nèi)審師優(yōu)先;
3、有內(nèi)審或外審實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立帶隊(duì)實(shí)施審計(jì)項(xiàng)目;
4、熟悉財(cái)會(huì)、監(jiān)察、審計(jì)、法律知識(shí)具備良好的數(shù)理邏輯思維能力,較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力。
崗位要求:
學(xué)歷要求:本科
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:不限
財(cái)務(wù)審計(jì)主管崗位職責(zé) 篇3
職位信息
1、根據(jù)公司財(cái)務(wù)相關(guān)制度,制定公司財(cái)務(wù)合規(guī)制度和合規(guī)流程;
2、負(fù)責(zé)對(duì)所有涉及的審計(jì)事項(xiàng),提出處理意見(jiàn)和建議;
3、負(fù)責(zé)檢查財(cái)務(wù)部相關(guān)人員因離職時(shí)的離任審計(jì)工作,交接審計(jì)工作;
4、負(fù)責(zé)對(duì)公司財(cái)務(wù)收支和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行系統(tǒng)的.內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督;
5、做好有關(guān)審計(jì)材料的原始調(diào)查和收集、整理、建檔工作,按規(guī)定保守秘密和保護(hù)企業(yè)合法權(quán)益;
6、對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)警并及時(shí)匯報(bào),編寫內(nèi)部審計(jì)報(bào)告,提出財(cái)務(wù)管理合理化建議,并督促財(cái)務(wù)部制定整改措施,做好合規(guī)工作。
任職要求:
1、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件、辦公軟件、PPT制作等大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)類會(huì)計(jì)或者審計(jì)專業(yè)。
2、持有會(huì)計(jì)師、審計(jì)師等初、中級(jí)職稱證件,有商業(yè)地產(chǎn)、物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、正直、擔(dān)當(dāng)、做事穩(wěn)重細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)、有責(zé)任心。
4、已在具有一定規(guī)模的公司擔(dān)任審計(jì)經(jīng)理(主管)職位、專業(yè)能力較高。
5、熟悉內(nèi)部審計(jì)流程和方法,熟悉審計(jì)數(shù)據(jù)分析,有良好的內(nèi)控常識(shí)。
財(cái)務(wù)審計(jì)主管崗位職責(zé) 篇4
職責(zé):
1、協(xié)助經(jīng)理持續(xù)完善公司本部、分子公司內(nèi)部審計(jì)規(guī)章制度、流程、業(yè)務(wù)操作規(guī)范及內(nèi)部審計(jì)模板,并協(xié)助完成實(shí)施;
2、協(xié)助經(jīng)理完成內(nèi)部審計(jì)工作,在經(jīng)理指導(dǎo)下完成擬定審計(jì)工作方案,實(shí)施審計(jì)活動(dòng)、編制審計(jì)工作底稿、評(píng)估審計(jì)證據(jù)的真實(shí)性、充分性,草擬審計(jì)報(bào)告;
3、協(xié)助經(jīng)理擬定審計(jì)整改計(jì)劃,跟蹤審計(jì)的執(zhí)行、實(shí)施后續(xù)審計(jì);
4、協(xié)助經(jīng)理完成年報(bào)等外部審計(jì)工作;
5、負(fù)責(zé)審計(jì)資料的`歸檔和保管工作;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
任職要求:
1、教育背景:大學(xué)本科及以上,會(huì)計(jì)、審計(jì)專業(yè)優(yōu)先;
2、實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn):在會(huì)計(jì)師事務(wù)所從事內(nèi)控審計(jì)或企業(yè)內(nèi)部審計(jì)部門工作2年(含)以上,具有IT企業(yè)審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、從業(yè)資格:擁有CPA、CIA資格證書優(yōu)先;
4、知識(shí)技能:具有內(nèi)控、審計(jì)等方面的專業(yè)知識(shí);能熟練應(yīng)用WORD,EXCEL、 VISIO等辦公軟件及相關(guān)財(cái)務(wù)軟件的操作;
財(cái)務(wù)審計(jì)主管崗位職責(zé) 篇5
1.負(fù)責(zé)建立信息系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制,制定信息系統(tǒng)審計(jì)制度;
2.利用計(jì)算機(jī)輔助審計(jì)技術(shù),對(duì)業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行有效地監(jiān)控和檢查;
3.定期提供非現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)數(shù)據(jù),配合現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)工作;
4.負(fù)責(zé)遠(yuǎn)程審計(jì)系統(tǒng)的開發(fā)和維護(hù);
5.組織實(shí)施信息系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與審計(jì);
6.領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
財(cái)務(wù)審計(jì)主管崗位職責(zé) 篇6
1、參與集團(tuán)公司年度審計(jì)計(jì)劃及部門審計(jì)工作規(guī)劃的擬制;
2、參與完善或擬制內(nèi)部審計(jì)、內(nèi)部控制相關(guān)管理辦法;
3、組織或參與集團(tuán)公司各類審計(jì)項(xiàng)目,負(fù)責(zé)或參與制定審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃及實(shí)施方案;
4、監(jiān)督、檢查中介機(jī)構(gòu)履約情況,對(duì)其審計(jì)成果進(jìn)行復(fù)核把控;
5、負(fù)責(zé)對(duì)審計(jì)結(jié)果和處理意見(jiàn)的整改執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查;
6、關(guān)注并跟蹤國(guó)家及相關(guān)職能部門審計(jì)政策法規(guī)變化情況,定期收集集團(tuán)各子公司的相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和資料;
7、對(duì)審計(jì)工作的相關(guān)資料、文件進(jìn)行歸檔管理。
財(cái)務(wù)審計(jì)主管崗位職責(zé) 篇7
工作職責(zé):
1、帶領(lǐng)審計(jì)員進(jìn)行項(xiàng)目審計(jì)和現(xiàn)場(chǎng)檢查;
2、負(fù)責(zé)審計(jì)組內(nèi)的分工和協(xié)調(diào),按計(jì)劃、質(zhì)量完成項(xiàng)目審計(jì);
3、負(fù)責(zé)定期或不定期對(duì)采購(gòu)價(jià)格進(jìn)行審核;
4、對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行核實(shí)并提出意見(jiàn),根據(jù)價(jià)格審核情況進(jìn)行相關(guān)報(bào)告;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格:
1、全日制本科及以上學(xué)歷;
2、具有5年以上審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉各類財(cái)務(wù)制度及會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、財(cái)稅法律規(guī)范;
4、具備持續(xù)嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的職業(yè)道德及工作操守;
5、具有中級(jí)審計(jì)師資格證者優(yōu)先考慮。
財(cái)務(wù)審計(jì)主管崗位職責(zé) 篇8
1. 負(fù)責(zé)各類合同、函件等文件的審核,提出法律意見(jiàn),保證審核文件的合法性;
2. 負(fù)責(zé)訴訟、仲裁案件的辦理,包含但不下限于起訴、應(yīng)訴等訴訟事務(wù);
3. 為公司日常事務(wù)提供法律咨詢和/或法律意見(jiàn);
4.實(shí)施對(duì)集團(tuán)所屬子公司的內(nèi)部審計(jì),按照審計(jì)業(yè)務(wù)流程和標(biāo)準(zhǔn)完成所分配的具體任務(wù),揭示審計(jì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出審計(jì)建議,按要求編制審計(jì)工作底稿并完成底稿歸檔;
5. 對(duì)集團(tuán)公司及下屬企業(yè)實(shí)施日常監(jiān)督,及時(shí)收集整理經(jīng)營(yíng)管理信息,開展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估;
6. 抽樣稽查采購(gòu)、銷售流程、高危存貨;收集、整理審計(jì)證據(jù),編寫審計(jì)工作底稿;
7. 參與以內(nèi)控和防范風(fēng)險(xiǎn)為主的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)審計(jì)、流程審計(jì)、內(nèi)控審計(jì)、專項(xiàng)審計(jì)和跟蹤審計(jì),提出報(bào)告向部門經(jīng)理匯報(bào);
財(cái)務(wù)審計(jì)主管崗位職責(zé) 篇9
1.健全賓館日審的收入審計(jì)制度,做到一切流程統(tǒng)一化、標(biāo)準(zhǔn)化。
2.制定日審、前臺(tái)收銀員、前臺(tái)值班經(jīng)理的培訓(xùn)計(jì)劃,包括:培訓(xùn)時(shí)間、內(nèi)容等。
3.負(fù)責(zé)每月一次對(duì)日審、前臺(tái)收銀員、值班經(jīng)理的常規(guī)培訓(xùn);當(dāng)有特殊情況時(shí),隨時(shí)組織臨時(shí)培訓(xùn)工作。
4.負(fù)責(zé)監(jiān)督各店出租屋房費(fèi)、電費(fèi)、電話費(fèi)等的限期內(nèi)催收工作。
5.監(jiān)督日審對(duì)各店的特殊賬戶款、應(yīng)收賬款的管理,每月末結(jié)清賬款。
6.負(fù)責(zé)對(duì)各店之間的賓客預(yù)存款、結(jié)賬款等往來(lái)賬款的管理。
7.對(duì)酒店各種會(huì)員卡券的發(fā)放管理、銷售管理及賓客使用情況的監(jiān)督。
8.審查日審報(bào)表各付款方式金額與實(shí)際收到款項(xiàng)金額相符。包括現(xiàn)金、信用卡、支票。
9.監(jiān)督日審對(duì)前臺(tái)發(fā)票的填開、使用情況進(jìn)行檢查及問(wèn)題發(fā)票的處理。
10.對(duì)日審的日常工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查,主要包括:賓客帳單、入住退房時(shí)間、沖銷賬、扣減、免單、特價(jià)房、出租車提成、房卡制卡記錄、前臺(tái)及客房小吧銷售、早餐、電話費(fèi)、前臺(tái)備用金長(zhǎng)短款等情況,是否符合酒店相關(guān)財(cái)務(wù)制度規(guī)定及簽字權(quán)限范圍。
11.對(duì)月度的.日審工作報(bào)告復(fù)核、檢查、簽字確認(rèn),未竟事宜進(jìn)行處理。
12.健全返傭管理制度,監(jiān)督執(zhí)行情況。
13.負(fù)責(zé)監(jiān)控密碼掌控,及每月一次的變更工作。
14.每月不定時(shí)抽查服務(wù)員作房報(bào)表是否與實(shí)際相符。
15.完成財(cái)務(wù)總監(jiān)交辦的其他事宜。
財(cái)務(wù)審計(jì)主管崗位職責(zé) 篇10
1、參與完善內(nèi)部審計(jì)制度和流程,制定審計(jì)計(jì)劃
3、參與審計(jì)方案擬定,起草審計(jì)報(bào)告和管理建議書等審計(jì)文書;
4、及時(shí)發(fā)現(xiàn)公司潛在問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn),提出改進(jìn)意見(jiàn);
5、檢查各部門業(yè)務(wù)流程的合理性、有效性;
6、核查公司財(cái)務(wù)方面的規(guī)范性、準(zhǔn)確性。
財(cái)務(wù)審計(jì)主管崗位職責(zé) 篇11
1、能獨(dú)立承擔(dān)中小企業(yè)年報(bào)審計(jì)、所得稅匯算清繳鑒證業(yè)務(wù);
2、做好客戶關(guān)系的維護(hù)工作,制作客戶需提供的資料清單,與客戶保持良好的溝通與聯(lián)系;
3、審核公司各項(xiàng)管理制度的合理性以及執(zhí)行情況;
4、審計(jì)公司資金使用情況;
5、督促跟蹤審計(jì)結(jié)論和建議的落實(shí)。
財(cái)務(wù)審計(jì)主管崗位職責(zé) 篇12
1、熟悉各類審計(jì)項(xiàng)目,能獨(dú)立或帶領(lǐng)小組完成審計(jì)項(xiàng)目,擬定審計(jì)工作方案;
2、實(shí)施審計(jì)程序,復(fù)核組員工作底稿,編制審計(jì)報(bào)告和管理建議書;
3、負(fù)責(zé)審計(jì)過(guò)程中和現(xiàn)場(chǎng)結(jié)束后與客戶相關(guān)部門的協(xié)調(diào)和溝通;
4、與客戶建立長(zhǎng)期合作關(guān)系,并實(shí)施后續(xù)審計(jì);
5、掌握相關(guān)審計(jì)、會(huì)計(jì)各項(xiàng)知識(shí)及流程,并對(duì)行業(yè)新動(dòng)態(tài)、新準(zhǔn)則及時(shí)了解,提出有效的思路;
6、 及時(shí)發(fā)現(xiàn)公司潛在問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn),提出改進(jìn)意見(jiàn);
財(cái)務(wù)審計(jì)主管崗位職責(zé) 篇13
1、協(xié)助構(gòu)建企業(yè)內(nèi)部監(jiān)察管理體系,建立相應(yīng)的執(zhí)行、制約機(jī)制,制訂、完善配套的規(guī)章制度;
2、協(xié)助制定廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作方案并組織實(shí)施,實(shí)現(xiàn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控目標(biāo);
3、定期或不定期地進(jìn)行必要的專項(xiàng)審計(jì)、專案審計(jì)和財(cái)務(wù)收支審計(jì);
4、負(fù)責(zé)或參與對(duì)公司重大經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、重大項(xiàng)目、重大經(jīng)濟(jì)合同的審計(jì)活動(dòng);
5、負(fù)責(zé)或會(huì)同其他部門查處公司內(nèi)濫用職權(quán)、有章不循、違反財(cái)務(wù)制度、貪污挪用財(cái)物、泄密、賄賂等行為和經(jīng)濟(jì)犯罪的情況;
6、負(fù)責(zé)對(duì)所有涉及的審計(jì)事項(xiàng),編寫內(nèi)部審計(jì)報(bào)告,提出處理意見(jiàn)和建議;
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
財(cái)務(wù)審計(jì)主管崗位職責(zé) 篇14
1、開展各類具體的審計(jì)工作,包括調(diào)查、取證、復(fù)核、查賬、盤點(diǎn)等各類常規(guī)性或非常規(guī)性的審計(jì)工作,負(fù)責(zé)調(diào)查、核實(shí)經(jīng)濟(jì)事項(xiàng),搜集審計(jì)證據(jù);
2、根據(jù)審計(jì)內(nèi)容編寫審計(jì)工作底稿并出具相關(guān)方面的審計(jì)意見(jiàn);
3、對(duì)審計(jì)憑證、工作底稿、審計(jì)報(bào)告及時(shí)歸檔、裝訂。
財(cái)務(wù)審計(jì)主管崗位職責(zé) 篇15
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)審計(jì)制度和流程的制定,年度審計(jì)工作計(jì)劃定制;
2、擬定審計(jì)方案,編制審計(jì)報(bào)告;
3、對(duì)公司庫(kù)存盤點(diǎn)審計(jì),真實(shí)可靠反映存貨價(jià)值,制定損耗計(jì)劃并控制合理范圍內(nèi);
4、對(duì)各項(xiàng)目的資金、財(cái)產(chǎn)的安全、完整及管理情況進(jìn)行監(jiān)督檢查
5、參與公司重大經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、重大項(xiàng)目、經(jīng)濟(jì)合同的審計(jì)工作;
6、負(fù)責(zé)組織公司流程制度的梳理;
7、建立公司風(fēng)險(xiǎn)和內(nèi)控管理體系。
財(cái)務(wù)審計(jì)主管崗位職責(zé) 篇16
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)建立、健全集團(tuán)公司內(nèi)審工作規(guī)章制度、審計(jì)工作流程,確保內(nèi)審體系的有效運(yùn)轉(zhuǎn),對(duì)審計(jì)報(bào)告的正確性、可靠性、合理性負(fù)責(zé);
2、對(duì)集團(tuán)下屬子公司定期財(cái)務(wù)、生產(chǎn)、工程、預(yù)決算等方向進(jìn)行內(nèi)審,編制審計(jì)報(bào)告;
3、對(duì)發(fā)現(xiàn)違反國(guó)家法律法規(guī)和公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度的.行為及時(shí)報(bào)告;對(duì)發(fā)現(xiàn)的內(nèi)部控制管理漏洞等問(wèn)題,及時(shí)提出改進(jìn)建議;
4、對(duì)公司及下屬子公司的財(cái)務(wù)收支及其有關(guān)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、預(yù)算、計(jì)劃執(zhí)行情況、資金管理和使用情況進(jìn)行審計(jì);
5、對(duì)公司內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)及中高層的任期(任中)經(jīng)濟(jì)責(zé)任進(jìn)行審計(jì);
6、配合外部審計(jì)機(jī)關(guān)、上級(jí)審計(jì)部門對(duì)公司及所屬單位進(jìn)行的各項(xiàng)審計(jì)檢查。
任職資格:
1、本科(含)以上學(xué)歷,審計(jì)管理、財(cái)務(wù)管理、預(yù)決算等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、注冊(cè)會(huì)計(jì)師和審計(jì)師(含)優(yōu)先;
3、3年以上大中型企業(yè)鋼結(jié)構(gòu)建筑項(xiàng)目、總承包項(xiàng)目審計(jì)、財(cái)務(wù)專職工作經(jīng)歷,擔(dān)任審計(jì)類或財(cái)務(wù)類職務(wù)3年以上;
4、熟悉國(guó)家審計(jì)、財(cái)務(wù)政策、法規(guī),熟悉審計(jì)操作流程、方法及公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)等業(yè)務(wù);
5、擁有較強(qiáng)的邏輯判斷、發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題的能力;
6、抗壓力和執(zhí)行力強(qiáng),具備良好的責(zé)任心、人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
7、能適應(yīng)短期出差。
財(cái)務(wù)審計(jì)主管崗位職責(zé) 篇17
1、依據(jù)及五部委頒布內(nèi)控相關(guān)規(guī)定,并按公司需求制訂內(nèi)控相關(guān)制度、流程及風(fēng)險(xiǎn)矩陣,
2、依據(jù)及五部委頒布內(nèi)控相關(guān)規(guī)定,執(zhí)行內(nèi)部審計(jì)查核,進(jìn)行抽樣檢查,年度公司內(nèi)控自評(píng)報(bào)告作業(yè),
3、對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,向主管報(bào)告并督促協(xié)助各單位改進(jìn)并跟進(jìn),
4、對(duì)于未控制的內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn)提出建議控制方向,及內(nèi)控建設(shè)
5、定期針對(duì)重要項(xiàng)目進(jìn)行報(bào)表分析及建議
6、協(xié)助外部審計(jì)人員進(jìn)行審計(jì)
7、按時(shí)披露內(nèi)控審計(jì)報(bào)告
8、主管交辦工作
財(cái)務(wù)審計(jì)主管崗位職責(zé) 篇18
職責(zé)描述:
1、編制集團(tuán)各年度和季度的合并財(cái)務(wù)報(bào)表;
2、對(duì)集團(tuán)內(nèi)各子公司財(cái)務(wù)工作進(jìn)行監(jiān)督和管理;
3、對(duì)接外部審計(jì)師及評(píng)估師工作;
4、對(duì)外披露財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)整理及審核。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè),英語(yǔ)六級(jí);
2、三年以上會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn),有注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書者優(yōu)先;
3、較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力,原則性強(qiáng)。
財(cái)務(wù)審計(jì)主管崗位職責(zé) 篇19
1、 可獨(dú)立完成常規(guī)內(nèi)控審計(jì)、管理審計(jì)、及與業(yè)務(wù)相關(guān)專項(xiàng)類審計(jì)工作,對(duì)問(wèn)題點(diǎn)及風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)具有識(shí)別的能力;
2、 收集、整理審計(jì)證據(jù),并進(jìn)行初步分析、評(píng)價(jià),形成審計(jì)底稿,及相應(yīng)審計(jì)結(jié)論,匯報(bào)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人;
3、及時(shí)發(fā)現(xiàn)公司潛在問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn),提出改進(jìn)意見(jiàn);
4、督促審計(jì)結(jié)論和建議的落實(shí);
5、負(fù)責(zé)審計(jì)過(guò)程中與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)和溝通;
6、完成公司管理層交代的其他專項(xiàng)審計(jì)工作。
財(cái)務(wù)審計(jì)主管崗位職責(zé) 篇20
1、根據(jù)企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范、公司內(nèi)控制度對(duì)總部及下屬分子公司和事業(yè)部進(jìn)行主要業(yè)務(wù)循環(huán)流程審計(jì),發(fā)現(xiàn)審計(jì)問(wèn)題并提出改進(jìn)建議。能獨(dú)立開展審計(jì)工作,編制審計(jì)底稿,出具審計(jì)報(bào)告并與被審計(jì)單位及部門溝通。
2、協(xié)助建立健全健全公司內(nèi)控制度,檢查各項(xiàng)制度、政策的有效性和執(zhí)行情況。
3、參與事業(yè)部及分子公司經(jīng)營(yíng)者進(jìn)行離任審計(jì),對(duì)經(jīng)營(yíng)者業(yè)績(jī)及合規(guī)性進(jìn)行評(píng)價(jià)。
4、公司管理層委托的專項(xiàng)反舞弊調(diào)查。
5、執(zhí)行部門日常事務(wù)及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
財(cái)務(wù)審計(jì)主管崗位職責(zé) 篇21
1、負(fù)責(zé)組織或參與開展流程審計(jì)、專項(xiàng)審計(jì)項(xiàng)目工作(范圍包括采購(gòu)、財(cái)務(wù),銷售,項(xiàng)目運(yùn)作,經(jīng)營(yíng)管理等所有公司業(yè)務(wù)領(lǐng)域);
2、負(fù)責(zé)組織或參與內(nèi)控制度/內(nèi)部運(yùn)作流程制度的建立/完善;
3、負(fù)責(zé)組織或參與開展各類投訴、不誠(chéng)信等舞弊事件的調(diào)查工作;
4、負(fù)責(zé)組織或參與部門流程制度、工作規(guī)劃、計(jì)劃等平臺(tái)工作建設(shè);
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。