審計主管工作職責(zé)職能（通用30篇）

審計主管工作職責(zé)職能 篇1

　　1.根據(jù)內(nèi)部審計目標(biāo)和審計計劃，組織開展各類專項審計工作;

　　2.負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查集團財務(wù)及相關(guān)部門審計意見的執(zhí)行情況;

　　3.負(fù)責(zé)編寫審計報告初稿，并提出合理的審計意見;

　　4.定期或不定期地進行必要的專項審計、專案審計和財務(wù)收支審計;

　　5.開展經(jīng)濟責(zé)任審計及離任審計工作;

　　6.對下屬員工在審計程序和方法上進行指導(dǎo)和建議;

　　7.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

審計主管工作職責(zé)職能 篇2

　　1、能獨立承擔(dān)中小企業(yè)年報審計、所得稅匯算清繳鑒證業(yè)務(wù);

　　2、做好客戶關(guān)系的維護工作，制作客戶需提供的資料清單，與客戶保持良好的溝通與聯(lián)系;

　　3、審核公司各項管理制度的合理性以及執(zhí)行情況;

　　4、審計公司資金使用情況;

　　5、督促跟蹤審計結(jié)論和建議的落實。

審計主管工作職責(zé)職能 篇3

　　1、參與組織實施各類審計事項，包括錯誤審計、內(nèi)控審計、工程審計、合同審計、專項審計等

　　2、按照內(nèi)審計劃和相關(guān)要求，配合開展日常內(nèi)控審計、專項審計工作

　　3、收集、整理審計證據(jù)，編寫審計工作底稿

　　4、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)，會同其他部門及時糾正審計中發(fā)現(xiàn)的問題，對審計發(fā)現(xiàn)需整改的問題進行反饋和后續(xù)跟進，完成相關(guān)培訓(xùn)

　　5、負(fù)責(zé)內(nèi)審部門的文檔整理工作，包括審計底稿的整理，審計報告的歸檔及審計證據(jù)的保存等

　　6、部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

審計主管工作職責(zé)職能 篇4

　　1、熟悉各類審計項目，能獨立或帶領(lǐng)小組完成審計項目，擬定審計工作方案;

　　2、實施審計程序，復(fù)核組員工作底稿，編制審計報告和管理建議書;

　　3、負(fù)責(zé)審計過程中和現(xiàn)場結(jié)束后與客戶相關(guān)部門的協(xié)調(diào)和溝通;

　　4、與客戶建立長期合作關(guān)系，并實施后續(xù)審計;

　　5、掌握相關(guān)審計、會計各項知識及流程，并對行業(yè)新動態(tài)、新準(zhǔn)則及時了解，提出有效的思路;

　　6、 及時發(fā)現(xiàn)公司潛在問題和風(fēng)險，提出改進意見;

審計主管工作職責(zé)職能 篇5

　　1、負(fù)責(zé)公司各項資產(chǎn)的安全和完整進行審查和評估;

　　2、負(fù)責(zé)公司財務(wù)報表、賬務(wù)處理的準(zhǔn)確性及完整性進行審查和評估;

　　3、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營管理可能存在的薄弱與風(fēng)險環(huán)節(jié)進行審查和評估;

　　4、負(fù)責(zé)公司監(jiān)控機制的嚴(yán)密性、有效性和完整性進行審查和評估;

　　5、負(fù)責(zé)公司組織結(jié)構(gòu)、系統(tǒng)和程序是否恰當(dāng)進行審查和評估，以確保成果與既定目標(biāo)一致;

　　6、負(fù)責(zé)公司各重要崗位管理人員任期工作進行審查和評估;

　　7、對公司各種資源的合理配置與利用效果進行審查和評估;對公司各種違規(guī)、違紀(jì)案件進行調(diào)查等。

審計主管工作職責(zé)職能 篇6

　　1. 具有財務(wù)、會計教育背景，重點大學(xué)本科以上學(xué)歷。

　　2. 國內(nèi)知名事務(wù)所5年以上工作經(jīng)驗。

　　3. 具備良好的財務(wù)分析能力，法律知識、人際交流和溝通能力，執(zhí)行能力和合作精神。

　　4. 具有對投資風(fēng)險控制深入的理解，能完整地把握風(fēng)險控制環(huán)節(jié)。

　　5. 具有較強的邏輯思維能力、分析、理解及應(yīng)變能力。

　　6. 具有扎實的金融相關(guān)行業(yè)相應(yīng)的法律、財務(wù)功底。

審計主管工作職責(zé)職能 篇7

　　1、具備相當(dāng)深度和廣度的專業(yè)知識，指導(dǎo)、監(jiān)督項目經(jīng)理的工作;

　　2、編制完整的項目工作計劃，能夠獨立帶隊，有大中型企業(yè)年報審計、專項審計、工程竣工決算審計經(jīng)驗;

　　3、作為大中型項目負(fù)責(zé)人，組織實施對項目的審計工作;

　　4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

審計主管工作職責(zé)職能 篇8

　　崗位職責(zé):

　　1、建立、改進、完善本部門的關(guān)于工程類的內(nèi)控監(jiān)督流程及制度;

　　2、作為內(nèi)部監(jiān)督部門,參與審核項目的預(yù)(結(jié))算工作。嚴(yán)格核對定額及各有關(guān)取費標(biāo)準(zhǔn),按審計部要求參與復(fù)核項目造價計劃的編制和審核,維護公司權(quán)益;

　　3、落實審計工程的預(yù)算工作,并完成公司相關(guān)成本指標(biāo)的預(yù)決算復(fù)核;熟悉圖紙及設(shè)計變更,及時審核工程預(yù)(結(jié))算.依據(jù)各工程項目,出具工程審計報告.

　　4、監(jiān)督預(yù)算的執(zhí)行、過程造價控制及工程驗收結(jié)算;形成日常控制報告

　　5、依據(jù)工程臺帳,防止超、漏報項目,做好工程造價及各類經(jīng)濟指標(biāo)的分析報告

　　6、進行項目實施過程中的成本監(jiān)控及復(fù)核。

　　任職資格:

　　1、工程造價、工程管理、機電一體化、給排水或相近專業(yè)本科以上學(xué)歷;

　　2、具有造價員資格證書或初級以上職稱;

　　3、熟練使用預(yù)算管理軟件、cad制圖軟件、辦公自動化軟件;

　　4、2年以上工程預(yù)決算工作經(jīng)驗;

　　5、精通建筑工程經(jīng)營預(yù)決算、成本控制,業(yè)務(wù)能力強;

　　6、具有良好的計劃能力、分析決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、談判溝通能力和信息管理能力;

　　7、具有一定的管理和良好的人際關(guān)系;

　　8、性格沉穩(wěn),工作細(xì)致,條理清晰,恪守誠信,有較強的承受力和忍耐力。

審計主管工作職責(zé)職能 篇9

　　1、參與完善內(nèi)部審計制度和流程，制定審計計劃

　　3、參與審計方案擬定，起草審計報告和管理建議書等審計文書;

　　4、及時發(fā)現(xiàn)公司潛在問題和風(fēng)險，提出改進意見;

　　5、檢查各部門業(yè)務(wù)流程的合理性、有效性;

　　6、核查公司財務(wù)方面的規(guī)范性、準(zhǔn)確性。

審計主管工作職責(zé)職能 篇10

　　1、配合上級建立和完善公司內(nèi)部控制評價體系，擬定并完善內(nèi)部審計制度和流程，制訂審計計劃;

　　2、檢查醫(yī)院各部門業(yè)務(wù)流程的合理性、有效性;

　　3、審核子公司各項管理制度的合理性以及執(zhí)行情況;

　　4、審計子公司資金使用情況;

　　5、督促跟蹤審計結(jié)論和建議的落實;

　　6、對子公司進行專項審計;

　　7、參與子公司核算的稽核及稽查。

審計主管工作職責(zé)職能 篇11

　　1、組織開展公司基建維修項目結(jié)算審計工作;

　　2、組織開展公司大型基建工程項目跟蹤審計工作;

　　3、組織開展基建審計情況報表和各種報告的編制，負(fù)責(zé)基建審計檔案管理工作;

　　4、參加招標(biāo)監(jiān)督工作;

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

審計主管工作職責(zé)職能 篇12

　　1、 審核工程結(jié)算，對結(jié)算的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

　　2、 對工程結(jié)算審減金額較大的形成案例沉淀，與相關(guān)部門交流分享，并對發(fā)現(xiàn)問題的規(guī)避提出合理化建議。

　　3、 招標(biāo)工程的開標(biāo)、議標(biāo)、清標(biāo)工作，對投標(biāo)價格的合理性給予專業(yè)意見。

　　4、 完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的測算、復(fù)核工作。

審計主管工作職責(zé)職能 篇13

　　崗位職責(zé):

　　1、協(xié)助制定部門年度成本審計計劃及月度審計計劃;

　　2、負(fù)責(zé)開展各類成本審計項目,收集、整理審計證據(jù),編寫具體審計計劃、審計底稿及審計報告,并督促與落實審計建議;

　　3、對審計項目執(zhí)行目標(biāo)成本管理、招投標(biāo)管理、合同管理、結(jié)算管理、工程質(zhì)量進度管理等具體審計工作;

　　4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作。

　　任職要求:

　　1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,工民建、工程造價、電氣工程等相關(guān)專業(yè);

　　2、 5年以上房地產(chǎn)招標(biāo)合約工作經(jīng)驗,2年以上同等崗位經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、熟悉目標(biāo)成本編制及工程結(jié)算。了解工程項目所涉材料設(shè)備市場品牌及價格情況、市場趨勢等;

　　4、熟悉工程合同執(zhí)行的相關(guān)行業(yè)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)及法律法規(guī);

　　5、良好的職業(yè)操守數(shù)養(yǎng)、具較強的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊協(xié)作能力職責(zé)描述。

審計主管工作職責(zé)職能 篇14

　　1、參與集團公司年度審計計劃及部門審計工作規(guī)劃的擬制;

　　2、參與完善或擬制內(nèi)部審計、內(nèi)部控制相關(guān)管理辦法;

　　3、組織或參與集團公司各類審計項目，負(fù)責(zé)或參與制定審計項目計劃及實施方案;

　　4、監(jiān)督、檢查中介機構(gòu)履約情況，對其審計成果進行復(fù)核把控;

　　5、負(fù)責(zé)對審計結(jié)果和處理意見的整改執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查;

　　6、關(guān)注并跟蹤國家及相關(guān)職能部門審計政策法規(guī)變化情況，定期收集集團各子公司的相關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù)和資料;

　　7、對審計工作的相關(guān)資料、文件進行歸檔管理。

審計主管工作職責(zé)職能 篇15

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)建立、健全集團公司內(nèi)審工作規(guī)章制度、審計工作流程,確保內(nèi)審體系的有效運轉(zhuǎn),對審計報告的正確性、可靠性、合理性負(fù)責(zé);

　　2、對集團下屬子公司定期財務(wù)、生產(chǎn)、工程、預(yù)決算等方向進行內(nèi)審,編制審計報告;

　　3、對發(fā)現(xiàn)違反國家法律法規(guī)和公司內(nèi)部財務(wù)管理制度的.行為及時報告;對發(fā)現(xiàn)的內(nèi)部控制管理漏洞等問題,及時提出改進建議;

　　4、對公司及下屬子公司的財務(wù)收支及其有關(guān)的經(jīng)濟活動、預(yù)算、計劃執(zhí)行情況、資金管理和使用情況進行審計;

　　5、對公司內(nèi)設(shè)機構(gòu)及中高層的任期(任中)經(jīng)濟責(zé)任進行審計;

　　6、配合外部審計機關(guān)、上級審計部門對公司及所屬單位進行的各項審計檢查。

　　任職資格:

　　1、本科(含)以上學(xué)歷,審計管理、財務(wù)管理、預(yù)決算等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

　　2、注冊會計師和審計師(含)優(yōu)先;

　　3、3年以上大中型企業(yè)鋼結(jié)構(gòu)建筑項目、總承包項目審計、財務(wù)專職工作經(jīng)歷,擔(dān)任審計類或財務(wù)類職務(wù)3年以上;

　　4、熟悉國家審計、財務(wù)政策、法規(guī),熟悉審計操作流程、方法及公司財務(wù)會計、審計、稅務(wù)等業(yè)務(wù);

　　5、擁有較強的邏輯判斷、發(fā)現(xiàn)和解決問題的能力;

　　6、抗壓力和執(zhí)行力強,具備良好的責(zé)任心、人際溝通能力和團隊合作精神;

　　7、能適應(yīng)短期出差。

審計主管工作職責(zé)職能 篇16

　　1、 對工程及材料款項支付相關(guān)資料抽查其合規(guī)性、準(zhǔn)確性;

　　2、會計憑證合規(guī)性、準(zhǔn)確性抽查;

　　3、負(fù)責(zé)外部稅務(wù)提供的專項檢查報告及報表、外部財務(wù)審計及其他需要對外提供的財務(wù)信息及報表;

　　4、 對辦公物資及設(shè)備盤存、調(diào)撥、正常報廢及銷賬，異常報廢及銷賬的審計;

　　5、按需對各公司主要工作事項進行突擊檢查并出具風(fēng)險提示建議;

　　6、對財務(wù)、經(jīng)濟相關(guān)人員的離職監(jiān)交和審計。

審計主管工作職責(zé)職能 篇17

　　1. 負(fù)責(zé)各類合同、函件等文件的審核，提出法律意見，保證審核文件的合法性;

　　2. 負(fù)責(zé)訴訟、仲裁案件的辦理，包含但不下限于起訴、應(yīng)訴等訴訟事務(wù);

　　3. 為公司日常事務(wù)提供法律咨詢和/或法律意見;

　　4.實施對集團所屬子公司的內(nèi)部審計，按照審計業(yè)務(wù)流程和標(biāo)準(zhǔn)完成所分配的具體任務(wù)，揭示審計發(fā)現(xiàn)問題并提出審計建議，按要求編制審計工作底稿并完成底稿歸檔;

　　5. 對集團公司及下屬企業(yè)實施日常監(jiān)督，及時收集整理經(jīng)營管理信息，開展風(fēng)險評估;

　　6. 抽樣稽查采購、銷售流程、高危存貨;收集、整理審計證據(jù)，編寫審計工作底稿;

　　7. 參與以內(nèi)控和防范風(fēng)險為主的生產(chǎn)經(jīng)營活動審計、流程審計、內(nèi)控審計、專項審計和跟蹤審計，提出報告向部門經(jīng)理匯報;

審計主管工作職責(zé)職能 篇18

　　1.負(fù)責(zé)內(nèi)控常規(guī)審計工作及其它內(nèi)控專項審計工作的開展與實施;

　　2.負(fù)責(zé)內(nèi)控工作底稿的編制、復(fù)核工作，定期向經(jīng)理報告審計工作進展;

　　3.負(fù)責(zé)內(nèi)控審計報告和內(nèi)部控制評估報告的編寫、修改工作，并提出處理意見和建議;

　　4.負(fù)責(zé)梳理、更新與各部門相關(guān)的內(nèi)部控制流程，編制、完善公司內(nèi)部控制手冊;

　　5.建立公司風(fēng)險清單，并根據(jù)其重要性及發(fā)生的可能性進行風(fēng)險評級管理;

審計主管工作職責(zé)職能 篇19

　　1、配合審計總監(jiān)完善公司內(nèi)部審計制度。

　　2、獨立牽頭開展審計工作，能夠組織完成離任、任期、專項審計等工作。

　　3、獨立完成審計工作底稿，針對審計重點內(nèi)容擬定完成審計報告。

　　4、在審計過程中能夠發(fā)現(xiàn)問題、提出解決問題的方法，并組織實施整改。

　　5、能夠協(xié)助指導(dǎo)審計專員開展具體審計事項，提高團隊協(xié)作能力。

審計主管工作職責(zé)職能 篇20

　　1、負(fù)責(zé)各類合同、函件等文件的審核，提出法律意見，保證審核文件的合法性；

　　2、負(fù)責(zé)訴訟、仲裁案件的辦理，包含但不下限于起訴、應(yīng)訴等訴訟事務(wù)；

　　3、為公司日常事務(wù)提供法律咨詢和/或法律意見；

　　4、實施對集團所屬子公司的內(nèi)部審計，按照審計業(yè)務(wù)流程和標(biāo)準(zhǔn)完成所分配的`具體任務(wù)，揭示審計發(fā)現(xiàn)問題并提出審計建議，按要求編制審計工作底稿并完成底稿歸檔；

　　5、對集團公司及下屬企業(yè)實施日常監(jiān)督，及時收集整理經(jīng)營管理信息，開展風(fēng)險評估；

　　6、抽樣稽查采購、銷售流程、高危存貨；收集、整理審計證據(jù)，編寫審計工作底稿；

　　7、參與以內(nèi)控和防范風(fēng)險為主的生產(chǎn)經(jīng)營活動審計、流程審計、內(nèi)控。

審計主管工作職責(zé)職能 篇21

　　1、編制完整合理的審計項目工作計劃;

　　2、維護客戶關(guān)系，與客戶進行良好的溝通;

　　3、作為項目負(fù)責(zé)人指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查項目組人員的工作開展，保證項目順利實施;

　　4、出具審計業(yè)務(wù)報告和其他鑒證業(yè)務(wù)報告;

　　5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

審計主管工作職責(zé)職能 篇22

　　工作職責(zé):

　　1、財務(wù)、審計類相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科學(xué)歷;

　　2、有注冊會計師、注冊稅務(wù)師等相關(guān)資格者優(yōu)先;

　　3、五年以上地產(chǎn)企業(yè)審計工作經(jīng)驗;

　　4、熟悉國家財務(wù)、稅收和審計方面的相關(guān)政策法規(guī),熟悉公司財務(wù)會計、審計、稅務(wù)等業(yè)務(wù)流程;

　　5、較強的組織、溝通、協(xié)調(diào)的能力,良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神;

　　6、能適應(yīng)中長期出差。

　　任職資格:

　　1、對下屬分公司財產(chǎn)的完整、安全進行監(jiān)督;

　　2、對經(jīng)濟活動預(yù)算、財務(wù)收支計劃、重大經(jīng)濟合同的執(zhí)行情況進行審計監(jiān)督;

　　3、對有關(guān)經(jīng)濟合同簽訂、資產(chǎn)處置、設(shè)備更新等重要的經(jīng)濟活動進行審計監(jiān)督;

　　4、為公司、部門提供審計方面的咨詢服務(wù)。

審計主管工作職責(zé)職能 篇23

　　1、 建立內(nèi)部審計管理制度，規(guī)范審計流程;加強風(fēng)險管控，防范風(fēng)險;

　　2、編制年度審計工作計劃并根據(jù)審計計劃開展審計工作，按要求出具內(nèi)部審計報告;

　　3、識別和判定內(nèi)控缺陷及風(fēng)險，提出合理化整改建議，并跟進整改落地情況;

　　4、配合公司授權(quán)的外審單位對公司進行的有關(guān)審計;

　　5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部審計資料的整理、歸檔和保管。

審計主管工作職責(zé)職能 篇24

　　【職責(zé)】

　　1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部審計工作的開展；

　　2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部賬務(wù)，報表的規(guī)范管理；

　　3、協(xié)助及維護內(nèi)審、內(nèi)控、風(fēng)控制度的`建立；

　　4、能獨立完成審計工作；

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他專項審計，確定關(guān)鍵環(huán)節(jié)和主要內(nèi)控，評估風(fēng)險，在審計過程中合理。

　　【任職資格】

　　1、本科或以上學(xué)歷，財務(wù)、審計等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

　　2、3年及以上內(nèi)外審經(jīng)驗尤佳；

　　3、在1000人以上集團公司有內(nèi)部審計、內(nèi)控、風(fēng)控等相關(guān)工作經(jīng)驗尤佳；

　　4、原則性強，工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、忠誠敬業(yè)，具有較強的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力，良好的職業(yè)操守及團隊協(xié)作精神。

審計主管工作職責(zé)職能 篇25

　　工作職責(zé):

　　1、帶領(lǐng)審計員進行項目審計和現(xiàn)場檢查;

　　2、負(fù)責(zé)審計組內(nèi)的分工和協(xié)調(diào),按計劃、質(zhì)量完成項目審計;

　　3、負(fù)責(zé)定期或不定期對采購價格進行審核;

　　4、對審計發(fā)現(xiàn)的問題進行核實并提出意見,根據(jù)價格審核情況進行相關(guān)報告;

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

　　任職資格:

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷;

　　2、具有5年以上審計工作經(jīng)驗;

　　3、熟悉各類財務(wù)制度及會計準(zhǔn)則、財稅法律規(guī)范;

　　4、具備持續(xù)嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的職業(yè)道德及工作操守;

　　5、具有中級審計師資格證者優(yōu)先考慮。

審計主管工作職責(zé)職能 篇26

　　崗位職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)對公司的生產(chǎn)、運營、財務(wù)數(shù)據(jù)進行匯總分析、控制監(jiān)督審核；

　　2.對公司經(jīng)營活動合規(guī)性進行檢查并糾錯。

　　3.對公司內(nèi)部經(jīng)濟合同進行審核；

　　4.負(fù)責(zé)對各分子公司財務(wù)收入、費用支出、合并報表進行專項審計；

　　5.負(fù)責(zé)實施包括離任審計、經(jīng)濟責(zé)任審計等各種專項審計；

　　6.揭示內(nèi)部控制中存在的弊病和漏洞，優(yōu)化內(nèi)控體系，發(fā)現(xiàn)可能面臨的現(xiàn)有或潛在內(nèi)外風(fēng)險，提出相應(yīng)意見和建議；

　　7、負(fù)責(zé)公司經(jīng)濟合同管理等相關(guān)法務(wù)工作。

　　1、全日制本科以上學(xué)歷，會計學(xué)、審計學(xué)等相關(guān)專業(yè)；

　　2.三年以上企業(yè)內(nèi)部風(fēng)險控制、審計、外部會計師事務(wù)所工作經(jīng)驗，具有會計或?qū)徲嬛屑壜毞Q，熟悉快速消費品制造業(yè)優(yōu)先；

　　3.熟練審計相關(guān)理論和專業(yè)知識，熟悉內(nèi)控審計的工作流程和審計方法；

　　4.具備良好的邏輯思維及分析能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力和較強的文字寫作能力。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：本科

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：5-7年經(jīng)驗

審計主管工作職責(zé)職能 篇27

　　1.協(xié)助總監(jiān)制定并完善內(nèi)部審計規(guī)章制度、審計部門文件、編制審計年度計劃、工作方案等;

　　2.實施內(nèi)部審計項目，指導(dǎo)并監(jiān)督審計過程，完成審計報告，確保內(nèi)部審計工作質(zhì)量;

　　3.監(jiān)督審計問題的整改實施跟蹤情況

　　4.完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的臨時性事務(wù)。

審計主管工作職責(zé)職能 篇28

　　1、擬定并完善內(nèi)部審計制度和流程，制訂企業(yè)年度內(nèi)部審計計劃和審計工作費用預(yù)算;

　　2、擬定審計方案，起草審計報告和管理建議書等審計文書;

　　3、組織實施財務(wù)審計、對與公司經(jīng)濟活動有關(guān)的特定事項進行專項審計、經(jīng)濟合同審計、經(jīng)營活動遵守法規(guī)審計、管理人員離職審計、內(nèi)控流程審計等各項審計工作，并出具內(nèi)部審計報告;

　　4、針對各項審計工作的結(jié)果，編制審計報告、整改建議及階段性審計總結(jié)，并督促審計結(jié)論和合理化建議的落實工作;

　　5、組織企業(yè)內(nèi)控體系的設(shè)計與建設(shè)，及時發(fā)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營活動中存在的潛在問題和風(fēng)險，提出改進意見;

　　6、組織對下屬企業(yè)和控股企業(yè)開展經(jīng)營審計工作;

　　7、根據(jù)審計工作計劃，負(fù)責(zé)聯(lián)系會計師事務(wù)所，配合會計師事務(wù)所的審計工作;

　　8、針對公司招投標(biāo)項目進行審計;

　　9、對所屬企業(yè)的進行監(jiān)督，并配合紀(jì)檢部門開展調(diào)查;

　　10、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制定招投標(biāo)制度，完善招標(biāo)文件范本及標(biāo)準(zhǔn)流程; 從審計角度協(xié)助部門負(fù)責(zé)人組織商戶測評工作，完善商戶管理標(biāo)準(zhǔn);

　　11、公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他審計工作。

審計主管工作職責(zé)職能 篇29

　　1、審查企業(yè)各項財務(wù)制度的落實情況，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成集團公司的內(nèi)控審計、財務(wù)審計、及其它專項審計;

　　2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立并完善集團內(nèi)控制度，并對制度的執(zhí)行情況進行審計與監(jiān)督;

　　3、根據(jù)審計情況提出問題和整改建議，并草擬審計報告;

　　4、負(fù)責(zé)完成資產(chǎn)、負(fù)債、收入、成本、費用、利潤等單項業(yè)務(wù)的審計工作;

　　5、審查發(fā)票、憑證、賬冊、報表的真實性以及其填制是否符合企業(yè)財務(wù)制度的要求;

　　6、收集審計資料，編寫審計工作底稿，并負(fù)責(zé)工作底稿的歸集和整理;

　　7、按規(guī)定使用所獲取的審計資料;

　　8、督促審計結(jié)論和建議的落實。

審計主管工作職責(zé)職能 篇30

　　職責(zé)：

　　1、協(xié)助經(jīng)理持續(xù)完善公司本部、分子公司內(nèi)部審計規(guī)章制度、流程、業(yè)務(wù)操作規(guī)范及內(nèi)部審計模板，并協(xié)助完成實施;

　　2、協(xié)助經(jīng)理完成內(nèi)部審計工作，在經(jīng)理指導(dǎo)下完成擬定審計工作方案，實施審計活動、編制審計工作底稿、評估審計證據(jù)的真實性、充分性，草擬審計報告;

　　3、協(xié)助經(jīng)理擬定審計整改計劃，跟蹤審計的執(zhí)行、實施后續(xù)審計;

　　4、協(xié)助經(jīng)理完成年報等外部審計工作;

　　5、負(fù)責(zé)審計資料的`歸檔和保管工作;

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

　　任職要求：

　　1、教育背景：大學(xué)本科及以上，會計、審計專業(yè)優(yōu)先;

　　2、實際工作經(jīng)驗：在會計師事務(wù)所從事內(nèi)控審計或企業(yè)內(nèi)部審計部門工作2年(含)以上，具有IT企業(yè)審計工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、從業(yè)資格：擁有CPA、CIA資格證書優(yōu)先;

　　4、知識技能：具有內(nèi)控、審計等方面的專業(yè)知識;能熟練應(yīng)用WORD，EXCEL、 VISIO等辦公軟件及相關(guān)財務(wù)軟件的操作;