區(qū)域主管崗位職責(zé)十篇

區(qū)域主管崗位職責(zé) 篇1

　　-達(dá)成區(qū)域內(nèi)所轄分銷商渠道各客戶銷售指標(biāo)，費(fèi)用控制指標(biāo)

　　-負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)分銷商渠道銷售隊(duì)伍管理工作

　　-負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)分銷商渠道的整合，客戶的管理

　　-負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)分銷商渠道各客戶的各項(xiàng)促銷活動的執(zhí)行

　　-培訓(xùn)指導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)負(fù)責(zé)分銷商渠道的銷售團(tuán)隊(duì)

區(qū)域主管崗位職責(zé) 篇2

　　1、根據(jù)區(qū)域布局規(guī)劃思路，制定轄區(qū)新開、改造、撤店方案并實(shí)施;

　　2、負(fù)責(zé)分解轄區(qū)各項(xiàng)業(yè)績指標(biāo)，監(jiān)督并指導(dǎo)達(dá)成，確保實(shí)現(xiàn)盈利和增長;

　　3、負(fù)責(zé)轄區(qū)門店的經(jīng)營和管理工作，監(jiān)督指導(dǎo)完成各項(xiàng)工作任務(wù);

　　4、負(fù)責(zé)轄區(qū)各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)達(dá)成，包括門店的賬目、稅票、結(jié)算、回款、未達(dá)賬款等財(cái)務(wù)工作;

　　5、負(fù)責(zé)監(jiān)督并指導(dǎo)門店開展商品的鋪貨、調(diào)配、退貨、動銷、周轉(zhuǎn)、效期、養(yǎng)護(hù)損耗等全生命周期的商品管理工作;

　　6、負(fù)責(zé)監(jiān)督并指導(dǎo)門店完成會員招募和維護(hù)工作，提高會員消費(fèi)復(fù)購率和消費(fèi)占比;

　　7、負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)營銷活動實(shí)施，爭取公司內(nèi)外部資源，提高營銷活動的貢獻(xiàn)率;

　　8、負(fù)責(zé)轄區(qū)員工招募、培訓(xùn)、入轉(zhuǎn)調(diào)離、日常管理、績效考核、薪酬等工作;

　　9、負(fù)責(zé)轄區(qū)客戶的開發(fā)、洽談、合同簽署及歸檔工作，并做好客戶和相關(guān)部門的維護(hù)工作;

　　10、負(fù)責(zé)轄區(qū)突發(fā)事件的協(xié)調(diào)與處理。

區(qū)域主管崗位職責(zé) 篇3

　　1. 負(fù)責(zé)品牌的百貨柜臺生意維護(hù)

　　2. 達(dá)成銷售業(yè)績及相關(guān)銷售指標(biāo)

　　3. 管理、培訓(xùn)、激勵銷售顧問，建立一只高效的柜臺銷售團(tuán)隊(duì)

　　4. 執(zhí)行各類區(qū)域性品牌推廣活動，維護(hù)優(yōu)秀的柜臺陳列與品牌形象

　　5. 收集、反饋各類競品信息，完成各類報表系統(tǒng)

區(qū)域主管崗位職責(zé) 篇4

　　1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)店鋪管理業(yè)務(wù)，完成公司制定的市場銷售目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)預(yù)算;

　　2、負(fù)責(zé)所轄店鋪人、財(cái)、物的管理;

　　3、與百貨間的協(xié)同和配合，維護(hù)日常經(jīng)營管理上的客情關(guān)系，提高品牌地位;

　　4、負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)店鋪員工的帶教;

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

區(qū)域主管崗位職責(zé) 篇5

　　1、工作積極主動，每月按時向區(qū)域經(jīng)理匯報工作計(jì)劃及銷售完成情況;按時參加區(qū)域例會，及時交流經(jīng)驗(yàn)，確保信息的收集、傳遞、溝通，并向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報;

　　2、對危機(jī)事件的應(yīng)急上報與處理;

　　3、嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)務(wù)貨款回籠管理制度，加強(qiáng)貨款管理，確保貨款及時回收;

　　4、進(jìn)行區(qū)域終端的促銷活動、控制經(jīng)銷商的合理庫存、加強(qiáng)回款、控制退貨等工作;

　　5、制定本地區(qū)日常運(yùn)作的費(fèi)用預(yù)算，審核本區(qū)域發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用使用的真實(shí)性、有效性、時間性，經(jīng)審批后嚴(yán)格執(zhí)行并不斷跟蹤回顧;

　　6、維護(hù)和管理價格體系，嚴(yán)禁跨區(qū)和區(qū)域內(nèi)竄貨;

　　7、調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、建設(shè)銷售渠道、正確引導(dǎo)經(jīng)銷商，管理經(jīng)銷商、重點(diǎn)終端客戶，對經(jīng)銷商銷售目標(biāo)層層分解直到縣級市場，將任務(wù)分解到單人單店，提高單店績效;

　　8、負(fù)責(zé)對經(jīng)銷商資質(zhì)及經(jīng)銷商參與經(jīng)營人員進(jìn)行審核。

區(qū)域主管崗位職責(zé) 篇6

　　1、負(fù)責(zé)通路渠道全面推進(jìn)工作，實(shí)施執(zhí)行通路渠道整體年度銷售計(jì)劃;

　　2、根據(jù)市場情況，制定區(qū)域內(nèi)通路渠道活動，并負(fù)責(zé)通路渠道活動費(fèi)用執(zhí)行、控制及評估;

　　3、負(fù)責(zé)通路渠道關(guān)鍵客戶日常拜訪等關(guān)系維護(hù)工作，建立良好客情;

　　4、定期走訪市場，了解終端鋪市、陳列狀況(包括賣場陳列、新品上市、鋪市工作開展等等);

　　5、負(fù)責(zé)通路渠道客戶問題的收集、統(tǒng)計(jì)，并對重大問題進(jìn)行反饋;

　　6、負(fù)責(zé)促銷導(dǎo)購人員的管理。

區(qū)域主管崗位職責(zé) 篇7

　　1、銷售人員的入職培訓(xùn)和日常業(yè)務(wù)培訓(xùn)及部門物料申請;

　　2、銷售現(xiàn)場與各種銷售活動現(xiàn)場的組織、鼓動、巡檢與協(xié)調(diào)，銷售現(xiàn)場環(huán)境、氣氛的調(diào)節(jié)、調(diào)度 ;

　　3、銷售人員的業(yè)績考核及銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理，并結(jié)合情況提出人員管理建議;

　　4、定期向總監(jiān)提交日常銷售報表、協(xié)助總監(jiān)管理團(tuán)隊(duì);

　　5、嚴(yán)格執(zhí)行公司考勤規(guī)定,服從項(xiàng)目銷售經(jīng)理的管理和工作安排。

區(qū)域主管崗位職責(zé) 篇8

　　1. 組織制訂、修訂職責(zé)范圍內(nèi)的相關(guān)規(guī)章制度和作業(yè)程序標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)批準(zhǔn)后監(jiān)督執(zhí)行;

　　2. 組織實(shí)施車間生產(chǎn)計(jì)劃;

　　3. 生產(chǎn)過程、現(xiàn)場管理;

　　4. 安全生產(chǎn)管理;

　　5. 車間生產(chǎn)成本控制;

　　6. 車間員工管理;

　　7. 直屬上級交辦的其他相關(guān)工作。

區(qū)域主管崗位職責(zé) 篇9

　　1、負(fù)責(zé)高低壓成套車間日常生產(chǎn)管理、人員管理、現(xiàn)場管理、物料管理、質(zhì)量控制、生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行與跟蹤等;

　　2、負(fù)責(zé)該車間新員工的指導(dǎo)、培訓(xùn)工作

　　3、熟悉6S管理

　　4、精通高低壓成套電氣各種柜型一次線，二次線裝配工藝及技術(shù)要求，熟練各種開關(guān)柜電氣元器件的安裝調(diào)試，懂品質(zhì)管理

　　5、精通各種電氣元器件性能型號，熟悉生產(chǎn)工藝，生產(chǎn)流程，并提出改進(jìn)意見

　　6、熟悉金屬殼體質(zhì)量要求，懂鈑金加工工藝

　　7、針對生產(chǎn)現(xiàn)場發(fā)生的問題進(jìn)行指導(dǎo)

　　8、具有較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力

　　9、其他臨時性工作及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

區(qū)域主管崗位職責(zé) 篇10

　　1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃合理調(diào)配人員，提高生產(chǎn)效率。

　　2、主持車間早會，全面協(xié)調(diào)車間工作，把好質(zhì)量關(guān)。

　　3、安全方面檢查各生產(chǎn)區(qū)域的機(jī)械，電器、開關(guān)及所有的工具是否存在安全隱患，并組織培訓(xùn)員工安全意識落實(shí)各項(xiàng)生產(chǎn)安全制度，經(jīng)常性檢查，指導(dǎo)員工安全檢查杜絕違章操作。

　　4、在上、下班后檢查車間是否到達(dá)6S要求