技術(shù)部崗位職責(zé)十篇

技術(shù)部崗位職責(zé) 篇1

　　崗位職責(zé)

　　一、在項(xiàng)目部的領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)有關(guān)機(jī)電設(shè)備管理方面的政策、法規(guī)和項(xiàng)目經(jīng)理部、公司規(guī)章制度及管理辦法。

　　二、制定本項(xiàng)目盾構(gòu)所需材料（盾構(gòu)用油脂、泡沫劑等）、機(jī)具、配件的采購計(jì)劃及管理辦法。

　　三、根據(jù)機(jī)電責(zé)任成本管理辦法，加強(qiáng)機(jī)電責(zé)任成本管理，從機(jī)電采購、維修、保養(yǎng)責(zé)任成本三個方面加強(qiáng)總控，降低成本，提高經(jīng)濟(jì)效率。

　　四、負(fù)責(zé)盾構(gòu)設(shè)備的進(jìn)場、轉(zhuǎn)場、組裝、調(diào)試等工作。

　　五、制定本項(xiàng)目盾構(gòu)設(shè)備保養(yǎng)和維修計(jì)劃，并及時組織實(shí)施。

　　六、收集整理盾構(gòu)設(shè)備管理資料，及時上報(bào)各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表，搞好統(tǒng)計(jì)分析，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù)。

　　七、負(fù)責(zé)在每月25日之前對當(dāng)月所消耗的材料（盾構(gòu)用油脂、泡沫劑等）、配件的數(shù)量、金額、用處進(jìn)行匯總，及時傳遞到相關(guān)部門。

　　八、做好盾構(gòu)設(shè)備的日撿、周撿、月?lián)旃ぷ�，及時發(fā)現(xiàn)存在的故障隱患并及時排除。并在盾構(gòu)機(jī)械設(shè)備出現(xiàn)故障時及時到現(xiàn)場組織維修，確保盾構(gòu)施工正常進(jìn)行。

　　九、盾構(gòu)掘進(jìn)時制定不同地層的掘進(jìn)參數(shù)并根據(jù)現(xiàn)場情況及時調(diào)整，確�，F(xiàn)場掘進(jìn)進(jìn)度和掘進(jìn)安全。

　　十、及時總結(jié)現(xiàn)場施工實(shí)際情況，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，編寫各地層施工作業(yè)指導(dǎo)書并不斷進(jìn)行改進(jìn)。

　　十一、每月18日上報(bào)下個月的施工進(jìn)度計(jì)劃。

　　十二、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

技術(shù)部崗位職責(zé) 篇2

　　1、在部長、副部長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全廠電氣技術(shù)方面的工作；

　　2、組織各生產(chǎn)部門電氣技術(shù)改造方案論證，確定最佳方案，報(bào)總工程師批準(zhǔn)；

　　3、審核各生產(chǎn)部門的電氣備品備件的計(jì)劃，協(xié)助供應(yīng)部門把好設(shè)備備件質(zhì)量關(guān)；

　　4、組織制定、審核各生產(chǎn)部門的大中修理計(jì)劃；

　　5、指導(dǎo)各生產(chǎn)部門的電氣工作、控制方案確定及改造；

　　6、協(xié)助生產(chǎn)部門解決電氣疑難問題；

　　7、搞好全廠電器設(shè)備管理工作，包括組織建立各種設(shè)備臺帳，定期或不定期的對重要設(shè)備進(jìn)行檢查和鑒定；

　　8、深入現(xiàn)場，了解生產(chǎn)線電器設(shè)備的運(yùn)行狀況，對生產(chǎn)中不合理的地方提出更改方案，經(jīng)上級批準(zhǔn)后指導(dǎo)車間組織實(shí)施；

　　9、車間檢修時，協(xié)助車間電器人員解決主要電器問題；

　　10、中夜班值班，代表廠部組織協(xié)調(diào)生產(chǎn)，對車間提出的問題進(jìn)行組織處理，遇到需公司領(lǐng)導(dǎo)出面解決的問題及時匯報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)；

　　11、協(xié)助生產(chǎn)車間搞好成本核算，不斷尋求降低成本的途徑；

　　12、定期統(tǒng)計(jì)電器設(shè)備完好率，及時組織電器設(shè)備問題分析會并提出解決辦法，保持電器設(shè)備處于完好狀態(tài)。

　　13、組織搞好全廠計(jì)量設(shè)備，DCS系統(tǒng)的專業(yè)管理，確保計(jì)量準(zhǔn)確運(yùn)行可靠。

　　14、組織建立電器檢修預(yù)案。

　　15、遵紀(jì)守法，服從領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)安排。

技術(shù)部崗位職責(zé) 篇3

　　一、技術(shù)部經(jīng)理崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)對復(fù)雜圖紙的拆解審核及指導(dǎo)和重點(diǎn)問題與客戶的技術(shù)溝通。

　　2、負(fù)責(zé)對復(fù)雜圖紙的工藝編制和施工大表進(jìn)行審核。

　　3、負(fù)責(zé)對復(fù)雜產(chǎn)品的工藝裝備進(jìn)行設(shè)計(jì)及工藝編制和指導(dǎo)，并負(fù)責(zé)各類產(chǎn)品工藝文件的審核。

　　4、負(fù)責(zé)分配技術(shù)人員的工作，并監(jiān)督指導(dǎo)其完成情況。

　　5、負(fù)責(zé)各類產(chǎn)品的技術(shù)評審事宜和復(fù)雜問題的整改措施的提出。

　　6、負(fù)責(zé)合同評審中復(fù)雜零部件的技術(shù)評審指導(dǎo)事項(xiàng)。

　　7、負(fù)責(zé)配合外協(xié)采購部門對產(chǎn)品質(zhì)量的難點(diǎn)問題到加工單位進(jìn)行溝通和技術(shù)指導(dǎo)。

　　8、負(fù)責(zé)組織定期召開技術(shù)、質(zhì)量例會及編制周、月和年度總結(jié)計(jì)劃。

　　9、負(fù)責(zé)及時向總經(jīng)理匯報(bào)重大質(zhì)量問題。

　　10、負(fù)責(zé)完成總經(jīng)理安排的.其他工作。

　　二、技術(shù)員崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)合同的評審。

　　2、負(fù)責(zé)對客戶常規(guī)產(chǎn)品圖紙的審核及技術(shù)溝通及切割機(jī)程序的編制。

　　3、負(fù)責(zé)對常規(guī)產(chǎn)品的圖紙進(jìn)行工藝、施工大表編制及再T6系統(tǒng)中的材料錄入。

　　4、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)常規(guī)產(chǎn)品的工藝裝備及工藝裝備的檢查。

　　5、負(fù)責(zé)對公司生產(chǎn)過程中工藝紀(jì)律進(jìn)行檢查。

　　6、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)的產(chǎn)品常規(guī)問題進(jìn)行評定和出具整改措施。

　　7、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)人員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)指導(dǎo)，并對學(xué)徒和轉(zhuǎn)崗人員進(jìn)行定崗考試。

　　8、負(fù)責(zé)協(xié)助本部門經(jīng)理對本部門質(zhì)量體系工藝文件進(jìn)行編制。

　　9、負(fù)責(zé)各類技術(shù)文件的打印下發(fā)，并做好管控事宜。

　　10、負(fù)責(zé)協(xié)助本部門經(jīng)理做好其它技術(shù)管理工作。

技術(shù)部崗位職責(zé) 篇4

　　1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)所需所有原輔材料和半成品的檢驗(yàn)，保證進(jìn)入廠區(qū)的所有原材料是合格的；

　　2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的檢驗(yàn)，以及產(chǎn)品開發(fā)過程中的各階段性試驗(yàn)和測試；保證出廠產(chǎn)品的質(zhì)量；

　　3、配合技術(shù)員對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的產(chǎn)品質(zhì)量問題進(jìn)行處理和分析，查明原因，責(zé)任到人；

　　4、負(fù)責(zé)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)規(guī)程的編寫和實(shí)施；

　　5、負(fù)責(zé)每批次成品的質(zhì)量檢驗(yàn)，不定時對庫存產(chǎn)品進(jìn)行抽檢；對抽檢過的產(chǎn)品做好相記錄，數(shù)據(jù)真實(shí)可靠并及時上報(bào)；

　　6、負(fù)責(zé)對檢查出的不合格品進(jìn)行控制、分析、處理和跟蹤驗(yàn)證；檢查、落實(shí)糾正和預(yù)防措施并提出整改意見；

　　7、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)過程中所使用的不合格或超過檢定周期的檢驗(yàn)、測量設(shè)備進(jìn)行檢查，有權(quán)進(jìn)行處理和反饋，并建議暫停使用；

　　8、負(fù)責(zé)每月針對生產(chǎn)過程中產(chǎn)品的檢驗(yàn)結(jié)果和質(zhì)量狀況進(jìn)行匯總，并運(yùn)用統(tǒng)計(jì)技術(shù)進(jìn)行分析；

　　9、負(fù)責(zé)做好公司ISO9000質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施；

　　10、對所承擔(dān)的質(zhì)量工作全面負(fù)責(zé)；

技術(shù)部崗位職責(zé) 篇5

　　1、指導(dǎo)、支持下屬員工的工作，負(fù)責(zé)重點(diǎn)項(xiàng)目的技術(shù)支持：給予技術(shù)開發(fā)專員足夠的技術(shù)和財(cái)力支持，保證新技術(shù)開發(fā)所需費(fèi)用；配合技術(shù)指導(dǎo)專員做好對下屬單位的技術(shù)支持，保證各事業(yè)部工程項(xiàng)目的順利進(jìn)行，使工程上的技術(shù)難題得到及時解決；負(fù)責(zé)編、復(fù)、審重點(diǎn)工程項(xiàng)目的實(shí)施性施工組織設(shè)計(jì)；負(fù)責(zé)重點(diǎn)工程項(xiàng)目施工進(jìn)度計(jì)劃的審核，提出合理化建議，并實(shí)施動態(tài)管理與監(jiān)控；負(fù)責(zé)重點(diǎn)工程項(xiàng)目質(zhì)量控制與管理，對重點(diǎn)工況、特殊工況條件下的設(shè)計(jì)、制造、施工質(zhì)量進(jìn)行跟蹤檢測、驗(yàn)收和評審；負(fù)責(zé)對下屬單位關(guān)鍵技術(shù)的咨詢服務(wù)；配合總工程師組織做好全面質(zhì)量管理工作；配合做好ISO9000質(zhì)量體系檢查及評審工作。

　　2、負(fù)責(zé)與行業(yè)協(xié)會的業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)工作：與行業(yè)協(xié)會建立并保持良好的合作關(guān)系；負(fù)責(zé)新技術(shù)的引進(jìn)、推廣和應(yīng)用；代表公司與政府部門、其他單位進(jìn)行溝通和交流。

　　3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)部內(nèi)部的組織管理：負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)技術(shù)部月度、季度、年度工作計(jì)劃，并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)指導(dǎo)屬下員工制定階段工作計(jì)劃，并督促執(zhí)行；負(fù)責(zé)部門內(nèi)人事隊(duì)伍的建設(shè)，選拔、配備、培訓(xùn)、評價本部門人員；負(fù)責(zé)部門內(nèi)工作任務(wù)分工，合理安排人員；負(fù)責(zé)控制部門預(yù)算，降低費(fèi)用成本。

　　4、完成直接領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)工作。

技術(shù)部崗位職責(zé) 篇6

　　一、崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)進(jìn)行制糖工藝梳理，標(biāo)準(zhǔn)工藝文件的編制、培訓(xùn)；

　　2、負(fù)責(zé)工藝條件的優(yōu)化和生產(chǎn)操作的標(biāo)準(zhǔn)化工作；

　　3、負(fù)責(zé)提供日常生產(chǎn)技術(shù)支持并參與參與產(chǎn)品過程開發(fā)；

　　4、負(fù)責(zé)提出設(shè)備添置、改造要求，進(jìn)行項(xiàng)目跟蹤，負(fù)責(zé)設(shè)備驗(yàn)收及交付使用；

　　二、任職資格：

　　1、30—50歲，5年以上制糖行業(yè)車間生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2、工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)，精通制糖成產(chǎn)工藝，具有先進(jìn)的獨(dú)特的工藝技術(shù)；

　　3、具有相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)能力，有車間生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)；

技術(shù)部崗位職責(zé) 篇7

　　一、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品開發(fā)、設(shè)計(jì)、工藝制定和管理。編制新產(chǎn)品試制計(jì)劃，老產(chǎn)品改進(jìn)和技術(shù)改造計(jì)劃，制定本部門的工作目標(biāo)及日常工作管理。

　　二、組織制定工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)計(jì)產(chǎn)品圖紙、編制工藝文件及作業(yè)指導(dǎo)書，并指導(dǎo)、檢查、督促、落實(shí)。

　　三、編制本部門工作計(jì)劃和目標(biāo)，負(fù)責(zé)按計(jì)劃對產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)、性能進(jìn)行設(shè)計(jì)、審核、確認(rèn)。

　　四、負(fù)責(zé)技術(shù)文件編寫，并進(jìn)行指導(dǎo)與監(jiān)督實(shí)施，以確保產(chǎn)品的質(zhì)量。

　　五、負(fù)責(zé)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，制定、實(shí)施、落實(shí)等管理工作。

　　六、技術(shù)資料及產(chǎn)品圖紙的整理及歸檔工作，確保技術(shù)文件齊全、正確、有效、到位。

　　七、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝、工裝、工具的設(shè)計(jì)制定，并做好標(biāo)準(zhǔn)化工作。

　　八、定期主持召開本部門及相關(guān)部門的技術(shù)會議。

　　九、參加質(zhì)量分析會，對涉及到技術(shù)工藝質(zhì)量的問題作出結(jié)論，簽署書面意見，并制訂相應(yīng)的糾正措施，定期進(jìn)行產(chǎn)品技術(shù)分析和質(zhì)量分析，制定預(yù)防和糾正措施。

　　十、負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)的技術(shù)管理工作，搞好現(xiàn)場技術(shù)服務(wù)，各種工藝文件、圖樣的審核以及技術(shù)資料的簽批，控制。

　　十一、負(fù)責(zé)閩盛公司研發(fā)產(chǎn)品項(xiàng)目的立項(xiàng)、實(shí)施、跟蹤與管理工作。

　　十二、對產(chǎn)品技術(shù)、產(chǎn)品開發(fā)的方案編制，確定。定期進(jìn)行產(chǎn)品技術(shù)分析和質(zhì)量分析，制定實(shí)施、預(yù)防和糾正措施。

　　十三、組織技術(shù)文件，標(biāo)書、標(biāo)準(zhǔn)、申報(bào)、審核管理工作。

　　十四、負(fù)責(zé)參加營銷合同的評審工作，并做好產(chǎn)品、零配件的銷售及售后服務(wù)報(bào)單的審核工作。

　　十五、負(fù)責(zé)制訂或修改技術(shù)規(guī)程，機(jī)器設(shè)備及工量器具的正確使用、維護(hù)、維修和技術(shù)安全等有關(guān)的技術(shù)規(guī)定。

　　十六、貫徹落實(shí)本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，密切與生產(chǎn)、質(zhì)量、營銷等部門的工作關(guān)系，加強(qiáng)與相關(guān)部門的協(xié)作配合工作。

　　十七、認(rèn)真做好與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合工作。

　　十八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

技術(shù)部崗位職責(zé) 篇8

　　一、崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)熱力及動能供應(yīng)工作。

　　2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)管路系統(tǒng)的維修、改造的技術(shù)工作。

　　3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)制冷、加濕、換熱、除濕設(shè)備的技術(shù)管理及相關(guān)維修工作。

　　4、制定各種動能設(shè)備、熱力設(shè)備及相關(guān)加熱制冷設(shè)備的維修、指導(dǎo)工作。

　　5、編制以上設(shè)備的維修、點(diǎn)檢、保養(yǎng)、項(xiàng)修的工作計(jì)劃，。

　　6、負(fù)責(zé)以上設(shè)備的點(diǎn)檢、完好狀態(tài)的檢查工作

　　二、任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，熱力相關(guān)專業(yè)，擁有相關(guān)資質(zhì)證書；

　　2、5年以上鍋爐技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)的熱力工程專業(yè)人員；

　　3、熟悉35噸以下循環(huán)流化床、20噸以下鏈條爐及輔機(jī)設(shè)備的配套設(shè)計(jì)，技術(shù)管理，爐水檢驗(yàn)

技術(shù)部崗位職責(zé) 篇9

　　1、遵守相關(guān)法律法規(guī)，認(rèn)真執(zhí)行本公司各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　2、協(xié)助部長負(fù)責(zé)全公司質(zhì)量管理工作，組織實(shí)施并效運(yùn)行ISO9000質(zhì)量管理體系，定期檢查相關(guān)部門及基層單位ISO9000質(zhì)量管理體系運(yùn)行情況。

　　3、做好相關(guān)技術(shù)文件、合同及設(shè)計(jì)變更并聯(lián)系與建設(shè)單位溝通和相關(guān)資料及時報(bào)送有關(guān)部門和負(fù)責(zé)人。

　　4、經(jīng)常深入施工現(xiàn)場，檢查工程資料填報(bào)情況。

　　5、做好技術(shù)資料室日常管理和各類技術(shù)表格的發(fā)放工作，做到賬物相符。

　　6、組織量值傳遞，協(xié)調(diào)計(jì)量器具的送檢工作，并按期完成計(jì)量報(bào)表工作。

　　7、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、拓展自己的知識面，不斷完善自我，為以后更好的工作打好基礎(chǔ)。

技術(shù)部崗位職責(zé) 篇10

　　一、貫徹執(zhí)行公司總經(jīng)理與副總經(jīng)理負(fù)責(zé)的指示，直接對總經(jīng)理與副總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

　　二、就本部門以及公司的技術(shù)力量配置、技術(shù)管理組織結(jié)構(gòu)提出方案或建議，挑選和配備公司各個技術(shù)崗位人員，培養(yǎng)、鞏固技術(shù)骨干隊(duì)伍，切實(shí)保障施工程序順利進(jìn)行。盡最大的努力，以最低的工程造價保證施工質(zhì)量對本部的開支情況和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)負(fù)責(zé)。

　　三、負(fù)責(zé)制定本部門人員崗位職責(zé)，考評員工的工作業(yè)績并據(jù)實(shí)提出獎罰意見。

　　四、根據(jù)公司的經(jīng)營管理目標(biāo)和任務(wù)統(tǒng)籌本部門的工作安排，制定工作計(jì)劃，組織技術(shù)力量解決工程技術(shù)問題、技術(shù)管理問題，建立技術(shù)管理制度，就重大技術(shù)事項(xiàng)向公司領(lǐng)導(dǎo)提出決策建議。

　　五、負(fù)責(zé)本部員工的職業(yè)道德教育和安全教育，帶領(lǐng)本部全體員工努力完成各項(xiàng)任務(wù)，保持本部的上進(jìn)風(fēng)貌，提高本部的.服務(wù)意識、管理效能和戰(zhàn)斗力。

　　六、對本部門保管員履行管理職能。

　　七、對本部的整體服務(wù)質(zhì)量和安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。

　　八、協(xié)調(diào)本部內(nèi)部以及與兄弟部門之間的工作關(guān)系。

　　九、完成生產(chǎn)部賦予的各項(xiàng)工作和公司交給的其他任務(wù)。