項目經(jīng)理工作職責職能范圍（精選33篇）

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇1

　　1、按照公司產(chǎn)品研發(fā)計劃，參與業(yè)務(wù)需求評估，協(xié)助產(chǎn)品負責人完成系統(tǒng)模塊或業(yè)務(wù)用例的分析和設(shè)計;

　　2、負責電信計費相關(guān)系統(tǒng)核心模塊開發(fā)(JAVA/C++)，確保系統(tǒng)性能、質(zhì)量和安全;

　　3、負責解決產(chǎn)品運營過程中遇到的關(guān)鍵技術(shù)和業(yè)務(wù)問題。

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇2

　　1、簽訂新項目試制協(xié)議。

　　2、組建項目團隊。

　　3、確定項目組成員職責

　　4、安排項目組成員的工作任務(wù)

　　5、制定項目開發(fā)主計劃

　　6、APQP活動的全過程跟蹤監(jiān)控管理

　　7、負責客戶要求的新產(chǎn)品提交并得到客戶的認可

　　8、負責PPAP文件的匯總和提交

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇3

　　1.負責公司紅人帶貨項目;

　　2.負責紅人對接及商家/供應(yīng)鏈合作洽談，以及挖掘帶貨紅人和優(yōu)質(zhì)供應(yīng)鏈資源;

　　3.負責紅人帶貨的選品，和制定合適的推廣計劃;

　　4.分析和挖掘項目數(shù)據(jù)，并能進行紅人和選品端的優(yōu)化，不斷提升ROI 。

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇4

　　1、根據(jù)客戶需求，為企業(yè)人力資源管理咨詢服務(wù)，包括編制部門責任和崗位說明書，開展崗位價值評估，設(shè)計薪酬績效管理方案等;

　　2、根據(jù)客戶及項目要求開展盡職調(diào)查、撰寫咨詢報告、完成方案匯報，并協(xié)助企業(yè)實施;

　　3、協(xié)助項目全流程管理，與客戶建立良好的溝通渠道;

　　4、承擔一定研發(fā)工作，按公司要求進行行業(yè)研究及有關(guān)專題研究;

　　5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇5

　　1、協(xié)調(diào)、溝通施工期間與總包及甲方之間的關(guān)系;

　　2、建立各個領(lǐng)域中的社會關(guān)系、客戶資源(包括投資方、設(shè)計院、總承包方，工程項目部等等);

　　3、預(yù)付款催要、并配合項目部門、經(jīng)營部門辦理增減款項及工程款預(yù)算工作。

　　4、部門內(nèi)部管理工作。

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇6

　　崗位職責:

　　1.泛微預(yù)算費控系列管理軟件的項目團隊、項目進度、項目需求、項目質(zhì)量、項目協(xié)調(diào)與報告工作

　　2.泛微預(yù)算費控系列管理軟件的全國項目管理培訓(xùn)與輔導(dǎo)支持

　　3.實踐案例的需求匯總、價值分析及案例樣板客戶建立工作

　　4.demo演示系統(tǒng)的搭建、客戶需求調(diào)研、內(nèi)外部產(chǎn)品及實施培訓(xùn)、開發(fā)需求搜集與反饋

　　5.全國重點項目的系統(tǒng)項目管理與交付工作

　　職位要求:

　　1.3年以上管理軟件項目經(jīng)驗,具有用友、金蝶、新中大、博科實施經(jīng)驗優(yōu)先;

　　2.具備一定的的mssql數(shù)據(jù)庫技術(shù),具有java開發(fā)能力或系統(tǒng)實施能力優(yōu)先

　　3.計算機類相關(guān)專業(yè),�？埔陨蠈W(xué)歷,財務(wù)或項目管理專業(yè)優(yōu)先;

　　4.具有元年、安財、易磐、久其、厚盾等預(yù)算軟件實施經(jīng)驗或oa類軟件實施經(jīng)驗者優(yōu)先

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇7

　　1、帶團隊承接參與大型項目，負責定技術(shù)思路，指導(dǎo)團隊撰寫或參與撰寫項目報告(包括但不限于市場調(diào)研報告、可行性研究報告、項目定位報告、房地產(chǎn)相關(guān)專題研究報告等)，主導(dǎo)完成項目匯報。

　　3、了解房地產(chǎn)開發(fā)、銷售、運營等相關(guān)流程及要求;

　　4、項目創(chuàng)新、案例、模型、工作方法等方面的知識沉淀與分享。

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇8

　　崗位職責：

　　1.作為旅游策劃方案主創(chuàng)，編制旅游項目策劃及總體規(guī)劃方案

　　2.根據(jù)項目情況，實施會員營銷活動，達到營銷目標

　　3.擁有獨立管理旅游項目的能力，把控項目理念，對旗下電視購物會員提供高質(zhì)量服務(wù)并進行精準產(chǎn)品營銷，提升付費率和用戶價值，構(gòu)建會員消費場景的生態(tài)圈

　　4.負責召集主持旅游項目工作會議，檢查、督促和協(xié)調(diào)各模塊工作的進展

　　5.負責對營銷過程和結(jié)果進行跟蹤和分析，不斷根據(jù)需求變化與方案反饋進行調(diào)整。

　　職位要求：

　　1.本科及以上學(xué)歷，具備旅游規(guī)劃等相關(guān)專業(yè)教育背景，3-5年同行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗

　　2.具備獨立主持旅游策劃、總規(guī)等項目的能力，擁有會員運營工作經(jīng)驗優(yōu)先

　　3.把握會員用戶痛點，具有創(chuàng)新思維、高度的敬業(yè)精神，較強的`抗壓、統(tǒng)籌規(guī)劃能力。

　　公司福利：

　　1.國家福利：五險一金

　　2.公司統(tǒng)一福利：飯補、醫(yī)療補充保險、通勤班車、節(jié)日禮品、生日禮券、文化活動、旅游獎勵

　　3.帶薪假期：帶薪年假、法定節(jié)假日

　　4.班車：早：8:30大望路地鐵站/8:00通州（八通線沿線）晚：18:20發(fā)往國貿(mào)地鐵站/18:10通州(八通線沿線)

　　培訓(xùn)機會：外部培訓(xùn)、公司級培訓(xùn)、部門級培訓(xùn)、崗位級培訓(xùn)

　　晉升機會：完善的晉升體系、每年兩次晉升機會

　　工作地點：朝陽區(qū)雙柳街38號天籟軒e座（獨立辦公樓）家有購物集團總部面試。

　　路線：地鐵八通線至雙橋站出往南走雙橋路到金隅可樂+，往西800米路南即可

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇9

　　1、負責管理電子產(chǎn)品研發(fā)項目的整個過程(立項，研發(fā)，小批量生產(chǎn))，包括項目進度的制定和跟蹤、產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)督等，并能協(xié)調(diào)各方面的資源，跨部門溝通;

　　2、負責制定項目的開發(fā)計劃，落實開發(fā)人員和進度要求，組織管理項目進程和計劃，協(xié)調(diào)項目資源;

　　3、負責監(jiān)控項目實施和變更，控制項目進度、成本、時間，確保項目過程符合公司質(zhì)量體系和流程要求;

　　4、負責協(xié)調(diào)項目開發(fā)過程中的關(guān)系，識別并解決項目開發(fā)過程中存在的問題，每周提交項目狀態(tài)報告;

　　5、組織項目的各階段的評審及評估，管理項目風險;

　　6、負責項目樣機、關(guān)鍵物料的分配，協(xié)調(diào)，管理和控制。

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇10

　　1. 進行文獻檢索和設(shè)計特定化合物的合成路線，

　　2. 完成常規(guī)實驗項目方案的設(shè)計、評估、修改等相關(guān)技術(shù)資料的撰寫，

　　3. 指導(dǎo)和協(xié)助有機化合物的合成，純化和表征，

　　4. 指導(dǎo)和協(xié)助合成路線的優(yōu)化，以及中試放大研究，

　　5. 保持所有實驗記錄準確，清晰，及時，完整，

　　6. 指導(dǎo)完成原始記錄、工藝交接及申報資料的撰寫

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇11

　　1.貫徹實施公司創(chuàng)新業(yè)務(wù)總體計劃及規(guī)劃，執(zhí)行公司管理制度，按項目管理規(guī)范負責具體項目的管理，制定項目實施計劃;

　　2.對項目進行全程管控，指導(dǎo)調(diào)度項目團隊的工作;保證項目按期按質(zhì)完成，確�？蛻魸M意度;

　　3.參與項目解決方案的設(shè)計，確保項目方案的可實施性，降低項目成本;

　　4.負責項目驗收，報竣等，根據(jù)服務(wù)條款要求進行售后服務(wù)與障礙處理;優(yōu)化內(nèi)部流程，監(jiān)督項目質(zhì)量;

　　5.建立良好溝通渠道，積極與項目團隊溝通協(xié)調(diào)，能夠獨立處理項目突發(fā)問題。

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇12

　　1.負責自合同簽定至工程竣工驗收全過程的項目管理工作，對工程的質(zhì)量、安全、進度等負全面責任;

　　2.負責整個施工過程中與各相關(guān)單位(公司、用戶、分包單位、監(jiān)理、審計等)的協(xié)調(diào);

　　3.獨立統(tǒng)籌千萬級項目，且有工程竣工驗收、移交、現(xiàn)場培訓(xùn)經(jīng)驗;

　　4.能獨立制作項目施工組織設(shè)計、施工方案等工程資料;

　　5.熟悉相關(guān)制圖軟件、計算機操作系統(tǒng)，應(yīng)用相關(guān)辦公軟件;

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇13

　　作為項目經(jīng)理，負責測試項目的項目管理，制訂測試計劃和策略，帶領(lǐng)和指導(dǎo)測試工程師進行測試用例設(shè)計和測試執(zhí)行工作。

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇14

　　領(lǐng)導(dǎo)計劃的制定，根據(jù)計劃進行管理; 管理風險,通過變更控制系統(tǒng)來控制基準的更新演變;保證項目的可見性技術(shù)到位，并行之有效; 及時執(zhí)行糾正措施來糾正。

　　計劃執(zhí)行中的問題

　　 項目范圍、項目質(zhì)量、項目時間、項目成本的確認。 項目過程/活動的標準化、規(guī)范化。根據(jù)項目范圍、質(zhì)量、時間與成本的綜合因素的考慮，進行項目的總體規(guī)劃與階段計劃。各項計劃得到上級領(lǐng)導(dǎo)、客戶方及項目組成員認可

　　領(lǐng)導(dǎo)要負責的崗位職責

　　 保證項目組目標明確且理解一致。創(chuàng)建項目組的開發(fā)環(huán)境及氛圍，在項目范圍內(nèi)保證項目組成員不受項目其它方面的影響。提升項目組士氣，加強項目組凝聚力。合理安排項目組各成員的工作，使各成員工作都能達到一定的飽滿度。制定項目組需要的招聘或培訓(xùn)人員的計劃。定期組織項目組成員進行相關(guān)技術(shù)培訓(xùn)以及與項目相關(guān)的行業(yè)培訓(xùn)等。及時發(fā)現(xiàn)項目組中出現(xiàn)的問題。及時處理項目組中出現(xiàn)的問題。

　　項目經(jīng)理崗位職責主要負責：

　　

　　對整個項目負完全責任。確保全部工作在預(yù)算范圍內(nèi)按時優(yōu)質(zhì)地完成，使客戶滿意。領(lǐng)導(dǎo)項目的計劃、組織和控制工作，以實現(xiàn)項目目標。

　　 嚴格執(zhí)行公司對項目管理的規(guī)范、對于軟件開發(fā)項目執(zhí)行公司制定的統(tǒng)一的軟件開發(fā)規(guī)范。負責整個項目干系(客戶、上級領(lǐng)導(dǎo)、團隊成員等)之間關(guān)系的協(xié)調(diào)。制定工作計劃、項目執(zhí)行計劃、人員配置計劃、工作分解結(jié)構(gòu)、成本計劃等，同時報上級組長，并報公司審批。定期向公司組長報告項目進度，一般為一周一次。對團隊成員進行工作安排、督查。定期召開團隊成員會議，在可能的情況下邀請客戶、上級組長參加。項目結(jié)束時，進行結(jié)項工作，整理各種相關(guān)文件。

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇15

　　1. 全面負責管理咨詢項目的運作與管理，全面負責對項目的進度、質(zhì)量及成本進行管理和控制;

　　2. 提出項目的總體技術(shù)思路，并組織項目組內(nèi)部討論;

　　3. 根據(jù)項目總體思路和項目進程要求，進行項目組成員的工作分配;

　　4. 審核項目組成員的工作成果并提出修改意見;

　　5. 組織項目組并作為主要成員就診斷報告及各專項報告與客戶進行溝通;

　　6. 組織項目組并作為主要成員對客戶進行方案培訓(xùn)、企業(yè)管理專題培訓(xùn);

　　7. 組織項目運作與方案的總結(jié)，并進行公司內(nèi)部匯報與交流

　　8. 積極就所負責的項目進行后續(xù)項目的開發(fā);

　　9. 重要項目建議書的撰寫、一般項目建議書的指導(dǎo)與完善;

　　10. 參與項目洽談、市場競標等項目前期工作等;

　　11. 組織或主持內(nèi)部人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)等。

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇16

　　1、從事電力工程項目的管理，能對項目的現(xiàn)場安全、進度、質(zhì)量和成本等進行全面控制;

　　2、負責業(yè)務(wù)范圍內(nèi)電力運維、電力施工等相關(guān)項目的組織實施，編寫施工方案及組織、技術(shù)措施;

　　3、負責項目費用預(yù)算的提出和使用控制;

　　4、參與分包單位的招標，依照分包合同對分包單位進行管理，審批、監(jiān)督檢查施工組織設(shè)計和質(zhì)量、安全保證措施的制定和落實;

　　5、審核施工單位階段工程量，對設(shè)計修改或變更的實際工程量進行現(xiàn)場審核;

　　6、組織竣工驗收工作，參與工程結(jié)算，催促工程款回籠;

　　7、負責建立現(xiàn)場各項管理規(guī)章制度;

　　8、與公司合作伙伴、甲方及電力公司建立良好關(guān)系，維護公司形象。

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇17

　　1.確保項目目標實現(xiàn)，保證業(yè)主滿意這一項基本職責是檢查和衡量項目經(jīng)理管理成敗、水平高低的基本標志。

　　2.制定項目階段性目標和項目總體控制計劃項目總目標一經(jīng)確定，項目經(jīng)理的職責之一就是將總目標分解，劃分出主要工作內(nèi)容和工作量，確定項目階段性目標的實現(xiàn)標志如形象進度控制點等。

　　3.組織精干的項目管理班子這是項目經(jīng)理管好項目的基本條件，也是項目成功的組織保證。

　　4.及時決策項目經(jīng)理需親自決策的問題包括實施方案、人事任免獎懲、重大技術(shù)措施、設(shè)備采購方案、資源調(diào)配、進度計劃安排、合同及設(shè)計變更、索賠等。

　　5.履行合同義務(wù)，監(jiān)督合同執(zhí)行，處理合同變更項目經(jīng)理以合同當事人的身份，運用合同的法律約束手段，把項目各方統(tǒng)一到項目目標和合同條款上來。

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇18

　　1、負責項目現(xiàn)場管理，建立完備的項目過程文檔;

　　2、負責項目進度管理，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，推進項目進度;

　　3、負責客戶滿意度管理，能感知現(xiàn)場客戶需求，并協(xié)調(diào)公司各部門同事協(xié)同;

　　4、配合公司市場部門，開展技術(shù)相關(guān)的`支持工作;

　　5、主動與相關(guān)部門人員配合，完成協(xié)調(diào)、項目驗收等工作;

　　6、負責項目日常管理，包括項目質(zhì)量控制、項目計劃，客戶需求跟蹤。

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇19

　　一、崗位職責:

　　1、參與該項目的分析、成本預(yù)算及商務(wù)溝通,協(xié)助確定工程實施、交付等問題,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源。

　　2、組織現(xiàn)場的施工管理,落實該項目的'質(zhì)量計劃、進度控制和成本控制,確保項目實施的順利進行。

　　3、負責屬地分服務(wù)方的日常管理,落實施工技術(shù)規(guī)范、安全管理制度。

　　4、掌握該項目進展情況,就遇到的技術(shù)、商務(wù)問題與相關(guān)方面進行協(xié)調(diào)、溝通、處理。

　　5、負責該項目的審批工作,對工程進行分階段驗收及最終的竣工驗收。

　　6、負責該項目的合同簽訂及后期的回款。

　　7、負責公司內(nèi)部該項目的前期準備工作,施工進度控制、驗收。

　　8、提交該項目進度報告、工程項目資料和文檔。

　　9、負責組織公司內(nèi)部及運營商客戶關(guān)于設(shè)備安裝業(yè)務(wù)的技術(shù)交流及培訓(xùn)工作。

　　二、任職要求:

　　1、大專及以上學(xué)歷,3年以上相關(guān)項目管理經(jīng)驗。

　　2、在項目管控中有比較強的預(yù)見風險意識及應(yīng)對解決能力,并有一定的相關(guān)案例經(jīng)驗。

　　3、工作責任心強,執(zhí)行力強,工作效率高,有肯干、肯吃苦、肯忍耐的敬業(yè)精神。

　　4、有pmp證或建造師證者優(yōu)先考慮。

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇20

　　職責：

　　1. 負責互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的系統(tǒng)設(shè)計和研發(fā)工作，架構(gòu)的設(shè)計和實現(xiàn);

　　2. 指導(dǎo)團隊產(chǎn)品的概要設(shè)計和詳細設(shè)計;

　　3、熱愛技術(shù)和探索新技術(shù)的能力，有解決問題的熱情和勇氣，能夠帶領(lǐng)團隊。

　　職位要求：

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷，計算機、軟件相關(guān)專業(yè)，3年以上PHP研發(fā)從業(yè)經(jīng)驗，1年項目團隊管理經(jīng)驗;

　　2、精通PHP語言，精通TP，熟悉Yii等開源框架，承擔過公司核心產(chǎn)品模塊的設(shè)計, 開發(fā);

　　3、熟悉Linux系統(tǒng)，能管理服務(wù)器，熟悉Memcache、redis、頁面靜態(tài)化等技術(shù);

　　4、熟練操作MySQL數(shù)據(jù)庫，熟悉數(shù)據(jù)庫配置、部署和優(yōu)化;

　　5、熟悉HTML5、移動WEB及常用前端框架例如bootstrap,easyUi等;

　　6. 熟練掌握一種CMS 程序。

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇21

　　1）根據(jù)產(chǎn)品和項目的需求，制定規(guī)范化的開發(fā)計劃，分析、設(shè)計與實現(xiàn)系統(tǒng)架構(gòu)方案，保障系統(tǒng)架構(gòu)的合理性、可擴展性及經(jīng)濟性；

　　2）組織、協(xié)調(diào)和管理項目組內(nèi)成員工作任務(wù)，以保質(zhì)保量的完成研發(fā)任務(wù)；

　　3）制定合理的開發(fā)計劃和項目管理流程，能撰寫項目開發(fā)文檔，獨立完成項目的調(diào)研、需求分析等；

　　4）把控項目進度，督促研發(fā)人員按時完成研發(fā)目標；

　　5）協(xié)助分析開發(fā)中系統(tǒng)出現(xiàn)的問題以及思考解決方案；

　　6）對項目結(jié)果負責

　　1、電商運營經(jīng)理工作的崗位職責

　　2、電商運營經(jīng)理的崗位職責是什么

　　3、電商運營經(jīng)理崗位的基本工作職責

　　4、電商運營經(jīng)理主要有哪些崗位職責

　　5、項目經(jīng)理崗位都有什么職責

　　6、項目經(jīng)理崗位職責范文

　　7、it項目經(jīng)理崗位的主要職責

　　8、項目經(jīng)理崗位職責

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇22

　　1、參與產(chǎn)品項目立項可行性調(diào)研，負責編制、實施項目進度表

　　2、推進項目進程，跟蹤項目進度和項目風險問題，定期向上級匯報項目進展狀態(tài)

　　3、及時發(fā)現(xiàn)項目運作中的各種風險、技術(shù)、質(zhì)量及管理溝通協(xié)調(diào)等問題，并能及時給予協(xié)調(diào)和解決

　　4、協(xié)調(diào)項目內(nèi)部合作以及與外部溝通，協(xié)調(diào)各部門解決項目中的問題，確保產(chǎn)品正常量產(chǎn)

　　5、完成上級交辦的其他工作

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇23

　　1.負責行業(yè)信息資料的收集，深入理解行業(yè)動態(tài)對資本市場的影響;

　　2.深入學(xué)習和理解客戶的項目需求，開拓資源各種渠道，協(xié)助項目經(jīng)理做好服務(wù)細節(jié);

　　3.建立良好的客客情關(guān)系。

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇24

　　全面統(tǒng)籌設(shè)計、規(guī)劃建設(shè)中心戰(zhàn)略管理,組織制定建設(shè)中心中長期規(guī)劃和年度計劃,確定建設(shè)發(fā)展管理方案,并監(jiān)督各項計劃的實施;

　　負責建立并完善集團建設(shè)管理體系,提高建設(shè)中心工程管理綜合水平;

　　負責建設(shè)中心各部門的任務(wù)目標、任務(wù)下達及考核;

　　統(tǒng)籌建設(shè)中心日常工作的運營及內(nèi)部協(xié)調(diào),提高組織運行效率,保證組織良好的運作機能;

　　負責集團相關(guān)部門工作關(guān)系的協(xié)調(diào),及時處理建設(shè)管理過程中的重大問題;

　　負責建設(shè)中心人才梯隊建設(shè)與培養(yǎng)。

　　任職資格:

　　具備集團層面多項目同時管控經(jīng)驗(同時管控5個項目以上);

　　個人完整主持完成過不少于3個公共工程項目(星級酒店、城市綜合體、大型商業(yè))施工全過程管理經(jīng)驗(單體項目不小于3萬平方米,包括大型機電安裝內(nèi)容);

　　精通企業(yè)標準化管理,能組織開展標準制度及手冊編制工作(有成功案例);

　　要求邏輯思維縝密,口齒表達清晰;

　　大型民營連鎖型企業(yè)總部同等崗位經(jīng)驗者優(yōu)先。

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇25

　　崗位職責：

　　1、協(xié)助部門經(jīng)理管理供應(yīng)商及合同等相關(guān)內(nèi)容，對供應(yīng)商報價及合同提出修改意見；

　　2、負責涉外項目英文的翻譯工作及會議紀要；

　　3、協(xié)助部門經(jīng)理承擔部門日常事務(wù)性管理工作；

　　4、協(xié)助部門經(jīng)理整合公司內(nèi)及外部與項目相關(guān)的'資源；

　　5、協(xié)助部門經(jīng)理跟蹤、監(jiān)督、協(xié)調(diào)公司重要研發(fā)項目進展情況、監(jiān)督部門工作進度；

　　6、負責項目相關(guān)工作匯總。

　　任職資格：

　　1、本科及以上學(xué)歷，英語較好，可以實時中英文互譯；

　　2、具有臨床試驗相關(guān)工作經(jīng)驗，如：bd、proposal、cra等；

　　3、具備優(yōu)秀的人際溝通能力，性格外向；

　　4、適應(yīng)較大強度出差；

　　5、具備良好的團隊工作精神。

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇26

　　1、負責裝修項目施工工程的技術(shù)管理、支持與審核、編制施工計劃。

　　2、負責組織設(shè)計方案、組織設(shè)計的交底及實施過程中的檢查、監(jiān)督工作。

　　3、對設(shè)計圖紙進行審核，配合商務(wù)部門與甲方、監(jiān)理等單位進行圖紙會審。

　　4、組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督項目工程施工各個環(huán)節(jié)中各方面的工作、確保工程進度和質(zhì)量。

　　5、負責組織按編制竣工資料的要求收集、整理各項資料，參與工程的結(jié)算工作。

　　6、配合工隊施工要求進行現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)。

　　7、對項目施工過程中工程質(zhì)量、進度實施有效控制。

　　8、公司安排的其它工作。

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇27

　　1、全面負責食堂的經(jīng)營管理工作，保證食堂經(jīng)營業(yè)務(wù)的正常進行。對公司下達的各項經(jīng)營指標，如營業(yè)額指標、費用目標、成本控制等，能進行積極響應(yīng)并達成。

　　2、負責食堂食品安全、出品質(zhì)量、衛(wèi)生環(huán)境、服務(wù)質(zhì)量、設(shè)備設(shè)施等管理，發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施解決。

　　3、認真執(zhí)行上級的工作指令，布置、落實、分配及傳達工作任務(wù)，并向上級匯報。全面監(jiān)督、管理食堂各項日常運營工作。

　　4、參與制定膳食食譜，保證飲食的及時供應(yīng)。加強食堂成本核算，掌握盈虧情況，控制成本。

　　5、了解市場供求情況、客戶意向和需求，積極開展宣傳、促銷活動。

　　6、負責食堂員工團隊建設(shè)，做好培訓(xùn)，合理安排下屬工作任務(wù)，靈活調(diào)配人員，保證各項服務(wù)質(zhì)量。

　　7、加強員工的職業(yè)道德教育，關(guān)心員工的思想和生活，加強員工的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，不斷提高全員業(yè)務(wù)素質(zhì)。

　　8、對食堂員工實施考勤管理、獎懲管理、績效考評，合理安排人事調(diào)動、任免等。

　　9、檢查和督導(dǎo)食堂員工嚴格按照食堂服務(wù)規(guī)程和質(zhì)量要求做好各項工作，確保安全、優(yōu)質(zhì)、高效。

　　10、了解和掌握客人的風俗習慣、口味特點，以便有針對性的對客人服務(wù)。收集客人對服務(wù)和菜品的反饋信息，及時和食堂相關(guān)人員溝通改善。有效處理投訴，及時反饋客人意見。

　　11、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇28

　　1、完成項目所在地信用卡/微貸市場的開拓。

　　2、完成項目咨詢及運營項目的服務(wù)要求。

　　3、完成項目運營期間項目目標。

　　4、完成項目的人財物管理和考核。

　　5、完成項目經(jīng)營指標。

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇29

　　1、崗位職責：

　　1）負責項目的合同管理和項目的實施計劃的編制；

　　2）協(xié)調(diào)建設(shè)單位、監(jiān)理、土建總包及各相關(guān)施工單位的關(guān)系；

　　3）負責組織施工人員、機構(gòu)組織管理及項目的進度控制；

　　4）負責項目的深化設(shè)計和設(shè)計變更，控制項目成本；

　　5）負責工程資料的管理；

　　6）負責項目物料的.采購計劃與現(xiàn)場物料的管理；

　　7）負責公司項目管理的流程文件開發(fā)和培訓(xùn)。

　　2、任職要求：

　　1）本科以上學(xué)歷，電子、自動控制、通信、計算機等相關(guān)專業(yè)；

　　2）熟悉建筑智能化的各子系統(tǒng)及組網(wǎng)方案；

　　3）豐富的施工隊伍管理工作經(jīng)驗；

　　4）有建筑智能化施工管理3年以上的經(jīng)驗；

　　5）良好的技術(shù)交流、溝通、表達能力，能經(jīng)常出差；

　　6）具有一建證書優(yōu)先考慮。

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇30

　　⑴獨立收集完成咨詢項目所需要的相關(guān)信息，歸納并提煉有價值的信息。

　�、颇茉陧椖拷�(jīng)理的帶領(lǐng)下完成咨詢項目中的規(guī)定部分;

　　⑶協(xié)助項目經(jīng)理承接咨詢項目;

　�、韧瓿晒�司交辦的臨時任務(wù)。

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇31

　　1.定期向公司匯報該項目的工作情況，根據(jù)實際運作情況，提出人員的增減建議及需要特別支持時的理由。

　　2.準確掌握該項目人員的流動規(guī)律，提前做好補充人員的招聘申請并上報，以便公司掌握準確信息進行人員招聘，以保證項目的人員配制。

　　3.加強與業(yè)主單位的溝通，主動了解他們的服務(wù)要求及工作意見，并妥善處理。在保證日常工作完成的前提下，業(yè)主單位對合同之外的要求視工作量盡量想辦法完成。

　　4.虛心接受公司、政府有關(guān)部門和業(yè)主單位的監(jiān)督與檢查，對存在問題及時整改，并及時傳遞業(yè)主單位對公司滿意情況的信息。

　　5.參加部門、公司要求參加的各種會議，并向下屬傳達會議精神，組織召開本項目的各種會議，做好會議記錄并存檔。

　　6.加強自身素質(zhì)的提高，不斷學(xué)習清潔行業(yè)的新技術(shù)、新方法，并培訓(xùn)部屬盡快掌握。

　　7.教育所屬員工潔身自愛不私自拿用業(yè)主單位的財物，并養(yǎng)成拾金不昧的良好習慣。

　　8.定期對員工進行安全工作教育，培養(yǎng)員工的安全意識和自我保護意識，確保在工作崗位上的人身安全。

　　9.做好該項目的成本預(yù)算，并確保該項目各項費用的開支在預(yù)算的范圍。

　　10.做好清潔器械、物料的申購、使用、保管工作，確保申購的物品及時到達。

　　11.教育部屬愛惜使用清潔設(shè)備，規(guī)范操作，做到開源節(jié)流。

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇32

　　崗位職責:

　　1、根據(jù)集團戰(zhàn)略，制定項目的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)驗計劃，組織實施;

　　2、對所負責商業(yè)文旅項目進行全面管理;

　　3、編制項目開發(fā)計劃及資產(chǎn)預(yù)算，保證項目利潤最大化，完成公司回款要求;

　　4、對項目的計劃、成本、質(zhì)量等進行有效控制;

　　5、參與項目各部門的工作進展情況，并進行全面指導(dǎo)、調(diào)整、監(jiān)督管理;

　　6、負責公司和相關(guān)政府部門的外聯(lián)工作，保持良好關(guān)系，確保項目各項工作的順利開展;

　　任職要求:

　　1、本科以上學(xué)歷，10年以上大中型商業(yè)文化旅游項目管理工作經(jīng)驗，有獨立的操作項目經(jīng)歷;

　　2、具有較強的組織協(xié)調(diào)管理能力、敏銳的`洞察力及資金管理能力;

　　3、熟悉行業(yè)整體發(fā)展現(xiàn)狀，具有一定的前瞻性和創(chuàng)新意識;

　　4、熟悉房地產(chǎn)項目運作流程、知識、政策等相關(guān)內(nèi)容;

　　大型項目總經(jīng)理崗位

項目經(jīng)理工作職責職能范圍 篇33

　　職責：

　　1.對整個項目負完全責任;

　　2.組織項目進行中的各種資源，任務(wù)分配、干系人溝通等;

　　3.執(zhí)行公司對項目管理的規(guī)范，對軟件開發(fā)的規(guī)范;

　　4.制定工作計劃、項目執(zhí)行計劃、人員配置計劃、工作分解結(jié)構(gòu)、成本計劃等;

　　5.組織軟件開發(fā)、執(zhí)行項目實施，對團隊成員進行工作安排及督察;

　　6.完成結(jié)項工作。

　　任職要求

　　1.本科及以上學(xué)歷，有4年以上銀行軟件工作經(jīng)驗;

　　2.有1個以上銀行規(guī)模項目經(jīng)理經(jīng)驗;

　　3.了解銀行業(yè)務(wù)知識，熟練使用oracle、java等技術(shù)，具有較強的技術(shù)背景;

　　4.良好的職業(yè)道德;良好的溝通表達能力;綜合的管理和決策能力;系統(tǒng)的思維能力;

　　5.能適應(yīng)長期出差(國內(nèi)銀行)。