商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé)（精選32篇）

商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇1

　　一、每日檢查營業(yè)員禮儀服飾；

　　二、檢查員工的客服工作流程，確保服務(wù)質(zhì)量；

　　三、做好顧客投訴和前臺接待工作；

　　四、以身作則倡導(dǎo)“顧客至上”的經(jīng)營理念，杜絕員工與顧客爭執(zhí)現(xiàn)象；

　　五、與職能部門協(xié)調(diào)、聯(lián)系，保商場良好的外部環(huán)境；

　　六、做好會員的招募和大宗顧客的.拜訪；

　　七、嚴(yán)格手推車的管理以及購物袋的售賣；

　　八、指導(dǎo)贈品發(fā)放、顧客存包和退/換貨工作標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)；

　　九、制定員工排班表，嚴(yán)格控管人事成本；

　　十、負(fù)責(zé)安排員工知識的訓(xùn)練及員工的業(yè)績考核；

　　十一、負(fù)責(zé)安排商場快訊的發(fā)放與追蹤，確保執(zhí)行商場的各種促銷活動；

　　十二、指導(dǎo)提貨處工作按公司規(guī)范執(zhí)行，服從商場管理員的工作分配。

商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇2

　　1、負(fù)責(zé)公司所有倉庫全流程管理，有公司倉庫管理體系搭建經(jīng)驗(yàn);

　　2、完善倉儲物流各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)流程，制定操作規(guī)范，提高效率，降低成本，對倉庫進(jìn)行工作籌劃與進(jìn)度控制，合理調(diào)配資源;

　　3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督相關(guān)人員的業(yè)務(wù)操作培訓(xùn)工作，改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度，做好下屬人員的績效考核;

　　4、實(shí)施倉庫工作計劃，對倉庫的日常作業(yè)進(jìn)行指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督、評估及改進(jìn)，有效管控倉庫，保障倉庫日常操作順暢有序;

　　5、負(fù)責(zé)物料計劃及庫存管理，優(yōu)化配送效率、配送成本控制;

　　6、負(fù)責(zé)合理設(shè)置與優(yōu)化倉庫區(qū)域規(guī)劃布局，高效利用倉庫的面積與容積，控制倉儲運(yùn)營成本;

　　7、負(fù)責(zé)建立倉庫安全體系，保證貨物、倉庫資產(chǎn)、人員作業(yè)的安全性;

　　8、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的驗(yàn)收、入庫、保管、盤點(diǎn)、對賬、發(fā)運(yùn)工作，保證賬物一致;

　　9、突發(fā)事件處理。

商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇3

　　1、該工程的主管職位，主要負(fù)責(zé)其工程內(nèi)改善目標(biāo)和計劃的制定、參與或協(xié)助上司執(zhí)行相關(guān)的政策和制度。

　　2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、教育、培訓(xùn)及評估。

　　3. 按照上次計劃課安排的生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn)，按時完成計劃，提前物料準(zhǔn)備，新產(chǎn)品導(dǎo)入的準(zhǔn)備及試做跟蹤。

　　4. 每天對工程不良率，能率，報廢金額等主要指標(biāo)進(jìn)行跟蹤，及未達(dá)成原因的分析及改善。

　　5. 對所負(fù)責(zé)員工進(jìn)行日常管理并負(fù)責(zé)對其進(jìn)行考核。

　　6. 車間設(shè)備保養(yǎng)規(guī)范使用和現(xiàn)場管理。

　　7.接到不良投訴時，對相關(guān)不良的調(diào)查，協(xié)助品管完成客戶投訴的報告。

商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇4

　　1、熟悉各班組作業(yè)流程、工作環(huán)境等情況，應(yīng)對突發(fā)事件并妥善處理;

　　2、帶領(lǐng)和督導(dǎo)各班組員工按照作業(yè)指導(dǎo)書要求，做好現(xiàn)場管理工作;

　　3、關(guān)注項(xiàng)目安全管理：包括安全教育培訓(xùn)與宣傳、應(yīng)急預(yù)案、安全月、不定期巡檢等工作，發(fā)現(xiàn)危險源，解決危險源，做到防患于未然;

　　4、大型活動、參觀接待的現(xiàn)場保安(安管)、保潔等各部門的保障和協(xié)調(diào) ;

　　5、收集客戶投訴與意見，并對有效客戶抱怨、投訴問題處理及進(jìn)行有效性驗(yàn)證;

　　6、項(xiàng)目日常創(chuàng)新管理，內(nèi)外部各部門工作溝通;

　　7、管理甲方的清潔、綠化等工作;

　　8、對部門內(nèi)部人員進(jìn)行工作及勞動紀(jì)律等各方面管理;

　　9、做好與總公司各項(xiàng)對接工作;

　　10、相關(guān)物料使用成本及使用情況核實(shí)

　　11、協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人其他日常工作;

商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇5

　　1、黃金批發(fā)展廳賣場員工的調(diào)動，保障賣場銷售工作順利、有序進(jìn)行;

　　2、指導(dǎo)展廳員工的服務(wù)行為、提高銷售能力，為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);

　　3、對展廳員工進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)，監(jiān)督日常培訓(xùn)達(dá)成;

　　4、對展廳員工工作表現(xiàn)、業(yè)績達(dá)成等進(jìn)行考評。

商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇6

　　1.負(fù)責(zé)現(xiàn)場的起重機(jī)施工生產(chǎn)管理工作。

　　2.負(fù)責(zé)現(xiàn)場施工的安全管理。

　　3.負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場與其他相關(guān)部門的協(xié)調(diào)，具備良好的組織溝通協(xié)調(diào)能力。

商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇7

　　1) 負(fù)責(zé)進(jìn)出口運(yùn)輸全程操作的管理，處理各種突發(fā)事件，包括訂艙、協(xié)調(diào)、調(diào)度、異常的跟蹤、及時處理等。

　　2) 指導(dǎo)和監(jiān)督操作有關(guān)工作的及時性、準(zhǔn)確性;對內(nèi)對外進(jìn)行有效溝通，高效解決問題。

　　3) 及時結(jié)合系統(tǒng)和人員架構(gòu)擬定操作新流程新標(biāo)準(zhǔn)。做好成本控制和額外費(fèi)用損失的預(yù)防等內(nèi)外部的管控措施并有效實(shí)施。

　　4) 熟悉與操作有關(guān)的業(yè)務(wù)流程及車隊(duì)倉庫及碼頭堆場等作業(yè)流程，能指導(dǎo)部屬解決問題，并有序開展部門培訓(xùn)工作。

　　5) 有效檢測操作系統(tǒng)的運(yùn)行和管理工作，監(jiān)控、評估物流供應(yīng)商的服務(wù)績效。

　　6) 擅長輔導(dǎo)培養(yǎng)新人，階梯式培訓(xùn)發(fā)展，執(zhí)行績效管理的考評，促使團(tuán)隊(duì)業(yè)績進(jìn)步。

　　7) 有效積極實(shí)施和執(zhí)行公司委派的指令，上通下達(dá);主動跟進(jìn)反饋;與時俱進(jìn)學(xué)習(xí)和宣傳有利于公司管理的團(tuán)隊(duì)發(fā)展的科學(xué)理念。

　　8) 及時完成部門經(jīng)理或總經(jīng)理安排的其他工作。

商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇8

　　1、對工程部經(jīng)理負(fù)責(zé)，協(xié)助工程部經(jīng)理工作;

　　2、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目安全文明施工管理;

　　3、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目工程進(jìn)度管理;

　　4、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目工程質(zhì)量管理;

　　5、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目內(nèi)外部工程量計量、決算;

　　6、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目物資的計劃、現(xiàn)場管理等;

　　7、做好施工中發(fā)生的二次施工(甲方原因)及變更情況有效的記錄;

　　8、負(fù)責(zé)相關(guān)項(xiàng)目的二次開發(fā);

　　9、負(fù)責(zé)到場材料的質(zhì)量的驗(yàn)收及復(fù)檢;

　　10、負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)行中的例會的召開，負(fù)責(zé)督茶班前會和班后會;

　　11、積極高效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇9

　　1.按照計劃組織、安排生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)進(jìn)度;

　　2.參與生產(chǎn)加工，合理調(diào)配人員和設(shè)備，調(diào)整生產(chǎn)布局和生產(chǎn)負(fù)荷;

　　3.對生產(chǎn)過程進(jìn)行管控，同時進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量控制，保證生產(chǎn)質(zhì)量;

　　4.監(jiān)督檢查車間員工的工作，對違規(guī)操作提出警告并指正;

　　5.參與產(chǎn)品質(zhì)量問題的分析，制定并實(shí)施糾正預(yù)防措施;

　　6.熟悉現(xiàn)場5 S管理。

商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇10

　　1、根據(jù)醫(yī)院經(jīng)營目標(biāo)分解的個人銷售目標(biāo)，通過客戶開發(fā)、挖潛、完善服務(wù)等方式，配合促銷計劃努力達(dá)成個人銷售目標(biāo)；

　　2、負(fù)責(zé)按醫(yī)院服務(wù)禮儀規(guī)范要求，熱情、誠懇接待客戶，以專業(yè)的知識、良好的溝通技巧為客戶解疑并向客戶推介醫(yī)院服務(wù)項(xiàng)目；

　　3、與醫(yī)生密切溝通合作，深度開發(fā)客戶消費(fèi)潛力；

　　4、負(fù)責(zé)引導(dǎo)老客戶推薦新客戶，開發(fā)客戶關(guān)系資源；

　　5、協(xié)助客戶辦理各項(xiàng)手續(xù)及準(zhǔn)備工作，如交費(fèi)、領(lǐng)藥、術(shù)前準(zhǔn)備等；

　　6、負(fù)責(zé)定期或不定期回訪客戶，了解客戶對公司服務(wù)的滿意度、治療效果和服務(wù)需求，維護(hù)良好的客情關(guān)系；

　　7、負(fù)責(zé)客戶資料管理：收集、記錄來訪客戶資料信息，根據(jù)醫(yī)院規(guī)定交由醫(yī)務(wù)科統(tǒng)一歸檔管理；尊重客戶的隱私權(quán)，做好客戶信息資？料的保密；

　　8、負(fù)責(zé)完成每天的工作業(yè)績統(tǒng)計、顧客相關(guān)信息錄入客戶管理系統(tǒng)；

　　9、負(fù)責(zé)工作區(qū)域的清潔：保持工作區(qū)域的干凈、整潔；做好物品的定置定位。

商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇11

　　主管會計職責(zé)及工作內(nèi)容：

　　一、職位描述

　　1、在財務(wù)經(jīng)理、總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)公司會計部的管理工作；

　　2、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)所屬的出納員、記帳員、會計員按時、按要求記帳收款，如實(shí)反映和監(jiān)督企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動和財務(wù)收支情況，保證各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)合情、合理、合法；

　　3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查和考核本部門成員的工作，及時處理解決工作中發(fā)生的問題，保證本部門的會計核算工作正常進(jìn)行；

　　4、按時編制月、季、會計表，做到數(shù)字真實(shí)、計算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說明清楚、報送及時；

　　5、根據(jù)會計制度，定期匯總會計憑證(登記總帳不超過10天)，并與科目明細(xì)帳核對相符。

　　6、負(fù)責(zé)部門管理費(fèi)核算，認(rèn)真審核收支原始憑證，帳務(wù)處理符合制度規(guī)定，帳目清楚，數(shù)字準(zhǔn)確，結(jié)算及時；

　　7、負(fù)責(zé)專用款項(xiàng)的明細(xì)核算，正確反映各項(xiàng)專用基金運(yùn)用和結(jié)余情況以及專項(xiàng)工程支出和完工情況。專用基金的.往來款項(xiàng)要及時對帳清算；

　　8、負(fù)責(zé)每月各項(xiàng)按規(guī)定進(jìn)行預(yù)提和待攤費(fèi)用的核算；

　　9、負(fù)責(zé)公司稅金合帳的登記和稅金的交納；

　　10、負(fù)責(zé)公司各部門的費(fèi)用報稍業(yè)務(wù)手續(xù)；

　　11、按每月工資表、水電耗用表、燃料耗用表等費(fèi)用項(xiàng)目編制部門費(fèi)用分?jǐn)偙�，根�?jù)工資表提取福利基金；

　　12、對公司的會計憑證、帳薄報表、財務(wù)計劃和重要經(jīng)濟(jì)合同等會計資料定期收集、審查、裝訂成冊，登記編號，按照公司的規(guī)定妥善保管，并按照規(guī)定辦理銷毀報批手續(xù)；

　　13、定期組織對公司固定資金和流動資產(chǎn)的清查、核實(shí)，確保財產(chǎn)的準(zhǔn)確性，加強(qiáng)對固定資產(chǎn)和流動資金的管理，提高資金利用率；

　　14、嚴(yán)格按照公司財務(wù)管理制度的要求，認(rèn)真做好記帳憑證的稽核，組織會統(tǒng)報表的編審工作，保證財務(wù)結(jié)算的正確、及時和真實(shí)，為上級領(lǐng)導(dǎo)提供可靠的經(jīng)營管理資料；

　　15、及時掌握流動資金使用和周轉(zhuǎn)的情況，定期向財務(wù)經(jīng)理或者總監(jiān)匯報工作；

　　16、督導(dǎo)所負(fù)責(zé)崗位的工作情況，并對工作完成的效果負(fù)有直接的責(zé)任；

　　17、定期組織所屬部門員工學(xué)習(xí)有關(guān)國家財政政策、法規(guī)、財經(jīng)紀(jì)律和財會制度，不斷提高員工的思想水平和業(yè)務(wù)工作能力；

　　二、主管會計工作內(nèi)容：

　　1、組織、指導(dǎo)編制本財務(wù)計劃，參與制定公司的經(jīng)營計劃，并組織實(shí)施;

　　2、協(xié)助公司相關(guān)各分店對公司戰(zhàn)略課題投資進(jìn)行分析;

　　3、參與制定相關(guān)財務(wù)制度和規(guī)定，配合各分店做好各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作;

　　4、組織編制項(xiàng)目預(yù)算、項(xiàng)目決算及時反映各項(xiàng)目的經(jīng)營業(yè)績，提交利潤分配方案;

　　5、審核資金日報、資金周報、財務(wù)月報和年報等各類報表;

　　6、指導(dǎo)、管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)財務(wù)部下屬人員的業(yè)務(wù)工作，改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度，做好下屬人員的業(yè)績考核和獎懲工作;

　　7、及時、準(zhǔn)確、規(guī)范的進(jìn)行財務(wù)信息披露，正確處理各種財務(wù)關(guān)系，協(xié)調(diào)財政、稅務(wù)、銀行等相關(guān)職能部門的關(guān)系;

　　8、定期組織員工進(jìn)行素質(zhì)培訓(xùn)，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提高員工綜合素質(zhì);

　　9、監(jiān)督公司調(diào)動及離職人員，及時辦好各類交接手續(xù);

　　10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇12

　　1、生產(chǎn)車間計劃編排、制定、跟進(jìn)與實(shí)施安排;

　　2、物料計劃的制定與確認(rèn);

　　3、月、周生產(chǎn)計劃，對所有生產(chǎn)工序生產(chǎn)計劃實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督;

　　4、產(chǎn)線成品入庫及結(jié)案退料追蹤;

　　5、進(jìn)料品質(zhì)、數(shù)量異常協(xié)助處理;

　　6、統(tǒng)計每月生產(chǎn)物料損耗與來料不良的成本率;

　　7、隨時跟蹤工單狀況，確保業(yè)務(wù)按時出貨

商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇13

　　1、帶領(lǐng)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)，并確保團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)KPI達(dá)到規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，確保團(tuán)隊(duì)整體服務(wù)質(zhì)量優(yōu)秀;

　　2、對部門人員進(jìn)行管理，解決人員在接線中碰到的問題并給予適時指導(dǎo)，保證業(yè)務(wù)過程的正常完成;

　　3、負(fù)責(zé)與公司相應(yīng)部門進(jìn)行日常工作溝通交流;

　　4、構(gòu)建項(xiàng)目組健康、積極、向上、有凝聚力的企業(yè)文化，增加人員穩(wěn)定性及團(tuán)隊(duì)向心力;

　　5、根據(jù)工作量合理批復(fù)請假等出勤異常要求，調(diào)控安排部門人員的休息、就餐、加班和培訓(xùn)等事宜;

　　6、不斷優(yōu)化項(xiàng)目組各項(xiàng)工作流程，提升工作效率;

　　7、處理項(xiàng)目組各項(xiàng)日常管理工作，并協(xié)助客服總監(jiān)處理其他各項(xiàng)相關(guān)事務(wù);

　　8、協(xié)助客服總監(jiān)進(jìn)行人員的招募、培訓(xùn)、輔導(dǎo)、管理、激勵等的設(shè)定與執(zhí)行工作;

　　9、協(xié)助客服總監(jiān)建章建制，完善部門規(guī)章制度，并對執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督及反饋;

　　10、針對客戶投訴進(jìn)行跟蹤與回訪，將客戶要求與處理后的滿意度進(jìn)行統(tǒng)計反饋給數(shù)據(jù)專員。

商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇14

　　1、負(fù)責(zé)制定物流整合方案，解決物流運(yùn)輸中存在的系統(tǒng)性問題，并提出解決方案、形成系統(tǒng)性標(biāo)準(zhǔn)，推動相關(guān)制度建立與落地;

　　2、負(fù)責(zé)日常管理工作、建立物流管理運(yùn)作體系，優(yōu)化流程，提高物流運(yùn)轉(zhuǎn)效率，打造公司物流環(huán)節(jié)競爭力;

　　3、負(fù)責(zé)物流成本分析、預(yù)算及控制，定期進(jìn)行市場調(diào)研，根據(jù)銷售目標(biāo)制定年度運(yùn)輸預(yù)算;

　　4、負(fù)責(zé)建立物流供應(yīng)商評審流程制度，保障及時有效的物流運(yùn)作，不斷提升對客戶的服務(wù)水平;

　　5、負(fù)責(zé)管理和監(jiān)控從倉庫到客戶的物流和信息流，對過程中的異常問題進(jìn)行監(jiān)控解決;

　　6、配合銷售策略變化，對客戶需求進(jìn)行分析、優(yōu)化資源、改進(jìn)物流質(zhì)量，提高客戶滿意度;

　　7、負(fù)責(zé)客戶服務(wù)類投訴管理，分析和判定服務(wù)類投訴事項(xiàng)，并推動持續(xù)改善;

　　8、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)、員工管理、績效溝通及考核，不斷提高隊(duì)伍專業(yè)水平同時保證部門目標(biāo)達(dá)成;

　　8、管理進(jìn)出庫貨物，確保帳物相符，ERP及物流信息管理系統(tǒng)正常運(yùn)行;

　　9、承接公司相關(guān)的其他需落地執(zhí)行工作;

商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇15

　　訂單、庫存、到貨、發(fā)貨、盤點(diǎn)等各項(xiàng)工作安排;

　　倉庫現(xiàn)場運(yùn)作管理中遇到問題的溝通、協(xié)調(diào);

　　倉庫設(shè)備管理，定期安排人員維護(hù)保養(yǎng)

　　合理使用、安防物料，降低物料成本

　　嚴(yán)格貫徹指導(dǎo)倉庫員工遵守安全操作規(guī)程，防患未然

　　優(yōu)化工作流程,合理調(diào)配安排人員，提升生產(chǎn)效率,降低人力成本;

　　打造倉庫內(nèi)部良好的工作關(guān)系，提升人員向心力,?降低員工離職率;

　　建立、保持、維護(hù)良好的工作環(huán)境,做好現(xiàn)場檢查、監(jiān)督等6S管理。

商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇16

　　1、對于照片出片標(biāo)準(zhǔn)有一定把握能力;

　　2、出片對色彩的認(rèn)識、理解和運(yùn)用能力以及表現(xiàn)色彩的能力佳;

　　3、 熟悉人物基本面部結(jié)構(gòu);

　　4、 負(fù)責(zé)檢查照片 成品質(zhì)量;

　　5、與廠家和各部門協(xié)調(diào)溝通工作細(xì)節(jié);

　　6、完成部門總監(jiān)安排的其他日常性工作。

商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇17

　　1、根據(jù)生產(chǎn)計劃合理排產(chǎn)、人員調(diào)配及物料跟進(jìn);

　　2、質(zhì)量管控、安全生產(chǎn)及6S的監(jiān)督、執(zhí)行;

　　3、車間異常處理及跟進(jìn);

　　4、空缺崗位人員招聘、跟進(jìn)及新員工的培訓(xùn);

　　5、試料、試模的跟進(jìn);

　　6、審核報表;

　　7、參加各部門與生產(chǎn)相關(guān)會議;

　　8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它事宜的完成。

商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇18

　　1、負(fù)責(zé)倉庫日常管理，就倉庫管理協(xié)調(diào)現(xiàn)場及相關(guān)部門關(guān)系，保障倉庫作業(yè)質(zhì)量和KPI達(dá)標(biāo)，確保庫存貨物、倉庫資產(chǎn)安全;

　　2、負(fù)責(zé)公司規(guī)章、制度流程等管理文件的培訓(xùn)宣貫和檢查，確保有效執(zhí)行;

　　3、對倉庫設(shè)備設(shè)施使用和人員操作進(jìn)行檢查，確保人員按規(guī)范安全操作;

　　4、組織并執(zhí)行倉庫盤點(diǎn)計劃，協(xié)同庫存系統(tǒng)核對和差異的盤查，確保庫存實(shí)物準(zhǔn)確;

　　5、定期組織運(yùn)作回顧，就倉庫運(yùn)作質(zhì)量改善，進(jìn)行存儲庫位、作業(yè)效率分析，提出改善措施并執(zhí)行;

　　6、處理倉庫質(zhì)量和安全事故，配合公司相關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查和整改工作;

　　7、負(fù)責(zé)倉庫運(yùn)作團(tuán)隊(duì)組織建設(shè)工作，包括排班、培訓(xùn)、績效考核等;

　　8、遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，并完成領(lǐng)導(dǎo)指派的其他工作。

商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇19

　　1、負(fù)責(zé)機(jī)場各育嬰室的日常運(yùn)營管理，現(xiàn)場服務(wù)人員管理、培訓(xùn)和后期補(bǔ)充招聘;

　　2、負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)卣�府機(jī)構(gòu)、機(jī)場管理部門協(xié)調(diào)溝通，保障各育嬰室正常運(yùn)轉(zhuǎn);

　　3、主持項(xiàng)目推廣工作，當(dāng)?shù)卣猩坦芾砗徒忧�，配合公司整體招商工作;

　　4、負(fù)責(zé)廣告實(shí)施監(jiān)控,，維護(hù)客戶關(guān)系和售后服務(wù);

　　5、對外關(guān)系建立與維護(hù)，開展內(nèi)外部信息收集工作，并與公司內(nèi)部相關(guān)部門及時對接;

　　6、項(xiàng)目施工全過程管理，包括客戶接洽、場地考察、組織施工等。

商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇20

　　完成日常LDAR檢測或者項(xiàng)目建立工作;

　　完成每日儀器使用情況記錄;

　　及時反饋項(xiàng)目過程中遇到的問題;

　　完成主管安排的其它工作;

商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇21

　　1、能夠熟練運(yùn)用CAD軟件修改圖紙;

　　2、組織現(xiàn)場勘察和調(diào)配施工隊(duì)伍進(jìn)場施工，對接甲方和業(yè)主的協(xié)調(diào)工作;

　　3、跟進(jìn)施工現(xiàn)場的工程質(zhì)量，確保工程進(jìn)度，參加工程進(jìn)度會議;

　　4、編制施工圖紙，配合驗(yàn)收工作。

商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇22

　　1、現(xiàn)場人員管理考核、工作安排、例會召開，物質(zhì)協(xié)調(diào)、客戶溝通，安全管理、人員招聘;

　　2、餐前準(zhǔn)備工作及檢查，菜品驗(yàn)收;

　　3、現(xiàn)場物資下單;

商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇23

　　1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)管理倉庫團(tuán)隊(duì)，制定倉儲物流管理要求，落實(shí)檢查倉儲物流部的工作安排，確保收貨、包裝、發(fā)貨等流程正常進(jìn)行;

　　2、定期檢查倉庫庫存，確保入庫物料品質(zhì)合格;

　　3、定期組織倉庫盤點(diǎn)、核對庫存數(shù)據(jù)，監(jiān)督執(zhí)行盤點(diǎn)工作和結(jié)果分析，并提出改進(jìn)方案;

　　4、執(zhí)行完善倉儲物流部的規(guī)章制度，規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程，提高效率、降低成本;

　　5、科學(xué)管理貨品庫位，提出改進(jìn)方案，保證倉庫較大化的使用率;

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)交派的其他工作。

商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇24

　　1、跟蹤生產(chǎn)計劃，產(chǎn)品加工過程的工藝指導(dǎo)及培訓(xùn);

　　2、每日早會，生產(chǎn)工作的安排、檢查、監(jiān)督、考核;

　　3、工廠內(nèi)部安全工作的檢查、監(jiān)督、落實(shí);

　　4、生產(chǎn)過程中降本增效、持續(xù)改進(jìn);

　　5、生產(chǎn)設(shè)備、工具、刀具、量具的維護(hù)保養(yǎng)、修理;

　　6、生產(chǎn)物料、工具、刀具、量具、耗材等的申購;

　　7、制造過程產(chǎn)品質(zhì)量的確保;

　　8、工廠內(nèi)部5S工作的落實(shí);

　　9、定期的員工培訓(xùn)(素質(zhì)、加工裝配工藝、設(shè)備操作及維護(hù)維修技能、5S等);

商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇25

　　1、負(fù)責(zé)倉庫整體日常工作的安排與人員管理，合理統(tǒng)籌人員及調(diào)配，確保每天及時準(zhǔn)確完成收貨、包裝、發(fā)貨、退貨等倉庫作業(yè)，對倉庫現(xiàn)場各個人員工作安排與監(jiān)督管理;

　　2、合理分配各小組人員協(xié)同完成各項(xiàng)工作，提出連續(xù)改進(jìn)的操作方法和技巧，提高倉庫作業(yè)效率、降低成本;

　　3、日常7S現(xiàn)場管理落實(shí)并跟進(jìn)質(zhì)量，確保操作現(xiàn)場安全無事故;

　　5、培訓(xùn)新員工掌握倉庫操作流程和作業(yè)標(biāo)準(zhǔn);

　　6、執(zhí)行與協(xié)助倉庫經(jīng)理完善倉庫的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程;

商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇26

　　1、負(fù)責(zé)景區(qū)內(nèi)戶外體驗(yàn)項(xiàng)目的現(xiàn)場運(yùn)營工作

　　2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的現(xiàn)場安全管理工作

　　3、設(shè)施設(shè)備的日常維護(hù)及定期保養(yǎng)、報修

　　4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員的培訓(xùn)及考核

　　5、配合營銷部門的產(chǎn)品落地工作

商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇27

　　1.負(fù)責(zé)幕墻施工過程中與設(shè)計單位的對接，充分理解并熟悉施工圖紙的細(xì)節(jié);

　　2.負(fù)責(zé)配合施工單位對幕墻施工過程中各材料加工工廠的對接，落實(shí)到每一個具體細(xì)節(jié)，確保不因加工錯誤而導(dǎo)致工程進(jìn)度滯后;

　　3.根據(jù)各材料加工工廠的供貨時間節(jié)點(diǎn)，監(jiān)督幕墻施工單位編制幕墻施工總進(jìn)度計劃;

　　4.審查幕墻施工單位的施工組織設(shè)計，依據(jù)施工總進(jìn)度計劃，嚴(yán)格控制現(xiàn)場施工進(jìn)度和工程質(zhì)量;

　　5.負(fù)責(zé)對監(jiān)理單位的現(xiàn)場工作進(jìn)行考核，每周提供考核記錄;

　　6.組織監(jiān)理單位，按施工管理規(guī)范，對進(jìn)場材料、設(shè)備進(jìn)行檢查、驗(yàn)收;

　　7.負(fù)責(zé)現(xiàn)場建設(shè)單位、監(jiān)理單位、施工單位之間的信息交流、信息傳遞和信息處理的管理;

　　8.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決施工中的設(shè)計、施工問題以及現(xiàn)場建設(shè)單位的對外關(guān)系處理;

　　9.協(xié)助施工單位、監(jiān)理單位完善工程資料，負(fù)責(zé)組織幕墻工程的驗(yàn)收工作;

　　10.完成上級交代的其它工作。

商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇28

　　1、負(fù)責(zé)分撥中心現(xiàn)在人員協(xié)調(diào)及排班;

　　2、現(xiàn)在數(shù)據(jù)的收集、分析，針對異常數(shù)據(jù)進(jìn)行處理及后續(xù)跟進(jìn)工作;

　　3、 統(tǒng)籌分撥中心各批次貨物分流相關(guān)工作。

商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇29

　　1 負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的執(zhí)行合規(guī)性監(jiān)管，包括工藝部門、倉儲、公用系統(tǒng)等

　　2 負(fù)責(zé)研發(fā)相關(guān)部門現(xiàn)場記錄合規(guī)性監(jiān)管，負(fù)責(zé)中試所有相關(guān)生產(chǎn)、檢測記錄的QA審核

　　3 負(fù)責(zé)原輔料、中間體、產(chǎn)品的放行管理，以及物料、產(chǎn)品編碼體系的執(zhí)行和維護(hù)

　　4 負(fù)責(zé)QA現(xiàn)場監(jiān)管相關(guān)質(zhì)量體系流程的執(zhí)行及優(yōu)化

　　5 負(fù)責(zé)中試第三方駐場監(jiān)管

　　6 負(fù)責(zé)偏差管理體系、質(zhì)量風(fēng)險管理體系的執(zhí)行及維護(hù)

　　7 進(jìn)行質(zhì)量審計，包括供應(yīng)商及第三方

商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇30

　　1.進(jìn)行電商業(yè)務(wù)(2C)的庫存管理;

　　2.負(fù)責(zé)電商業(yè)務(wù)現(xiàn)場運(yùn)營，梳理和優(yōu)化流程，提升運(yùn)營質(zhì)量;

　　3.負(fù)責(zé)管理電商業(yè)務(wù)勞務(wù)人員，提高作業(yè)效率和準(zhǔn)確性;

　　4.與電商客服一起落實(shí)客戶訴求，提升客戶滿意度;

　　5.進(jìn)行電商業(yè)務(wù)單量、異常等的統(tǒng)計分析;

　　6.協(xié)助客服人員制作賬單;

商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇31

　　1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場，檢驗(yàn)等質(zhì)量監(jiān)控管理工作;

　　2、參與審核工藝規(guī)程，批生產(chǎn)及檢驗(yàn)記錄;

　　3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品放行前完成批記錄的審核;

　　4、負(fù)責(zé)起草質(zhì)量管理相關(guān)的文件，審核SOP;

　　5、負(fù)責(zé)管理潔凈區(qū)環(huán)境監(jiān)測工作;

　　6、負(fù)責(zé)對違反GMP或公司管理規(guī)定的行為及時進(jìn)行制止和糾正，對嚴(yán)重違反GMP或嚴(yán)重違反偏離文件規(guī)定，對產(chǎn)品質(zhì)量可能造成影響的，有權(quán)要求停止，并立即向上級匯報;

　　7、了解生產(chǎn)產(chǎn)品情況，熟悉生產(chǎn)工藝及主要生產(chǎn)設(shè)備;

　　8、負(fù)責(zé)管理對各工序、中間物料進(jìn)行檢查，全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的產(chǎn)品/作業(yè)/環(huán)境/文件質(zhì)量;

　　9、負(fù)責(zé)定期回顧總結(jié)生產(chǎn)品質(zhì)的質(zhì)量狀況，向生產(chǎn)和QA部門有關(guān)人員提出質(zhì)量管理方面的建議和方法，促進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量的不斷提高。

商場現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇32

　　1、負(fù)責(zé)公司外呼組的全面管理，保證外呼組正常運(yùn)營，完成上級下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)，確保各項(xiàng)考核指標(biāo)完成;

　　2、提高團(tuán)隊(duì)的外呼服務(wù)，確保為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);

　　3、定期召開外呼組各項(xiàng)會議，及時落實(shí)外呼組范圍內(nèi)的各項(xiàng)制度;

　　4、對外呼人員的日常工作進(jìn)行指導(dǎo)與監(jiān)控;

　　5、完成上級交辦的其它臨時性任務(wù)。