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現(xiàn)場主管崗位職責(zé)

發(fā)布時間:2025-02-21

現(xiàn)場主管崗位職責(zé)(通用6篇)

現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇1

  崗位職責(zé)

  1、完成分解下的招商任務(wù)指標(biāo);

  2、依據(jù)市場狀況及公司總體招商計劃制定招商部工作計劃、并按計劃完成公司制定的工作任務(wù);

  3、組織具體培訓(xùn)計劃、落實考核制度;

  4、組織各項例會,分析上周情況、問題、提出建議;

  5、負(fù)責(zé)統(tǒng)計客戶登記信息、調(diào)研搜集信息,整理、匯總、存檔;

  6、負(fù)責(zé)管理客戶電子信息庫,每周監(jiān)督人員上報更新;

  7、參與制定項目規(guī)劃布局和租金政策的`過程,及時提出可行性建議;

  8、整理匯總、提報業(yè)務(wù)進(jìn)度,組織小組研討總結(jié),并負(fù)責(zé)匯總改進(jìn)建議;

  9、比較、分析行業(yè)信息,找出難點和影響因素,提出方案和建議;

  10、熟練掌握流程及收取客戶定金、租金等財務(wù)手續(xù)。與現(xiàn)管部辦理客戶入駐、裝修、日常投訴、撤場等手續(xù);

  11、負(fù)責(zé)部門文件、來往表單的登記、存檔、核對;

  12、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)招商部與各個部門的工作關(guān)系;

  13、密切注意市場動態(tài)及客戶要求,并及時總結(jié)和反饋;

  14、安排招商專員的外出調(diào)研、客戶拓展等工作,解答招商專員的相關(guān)問題;

  15、進(jìn)行周邊市場調(diào)研,并對推廣媒體進(jìn)行必要的督導(dǎo),對刊登廣告及活動效果進(jìn)行反饋、匯總和分析;

  16、對現(xiàn)有客戶進(jìn)行相關(guān)分析;

  17、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項工作。

現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇2

  1、帶領(lǐng)運營團(tuán)隊,并確保團(tuán)隊各項KPI達(dá)到規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),確保團(tuán)隊整體服務(wù)質(zhì)量優(yōu)秀;

  2、對部門人員進(jìn)行管理,解決人員在接線中碰到的問題并給予適時指導(dǎo),保證業(yè)務(wù)過程的正常完成;

  3、負(fù)責(zé)與公司相應(yīng)部門進(jìn)行日常工作溝通交流;

  4、構(gòu)建項目組健康、積極、向上、有凝聚力的企業(yè)文化,增加人員穩(wěn)定性及團(tuán)隊向心力;

  5、根據(jù)工作量合理批復(fù)請假等出勤異常要求,調(diào)控安排部門人員的休息、就餐、加班和培訓(xùn)等事宜;

  6、不斷優(yōu)化項目組各項工作流程,提升工作效率;

  7、處理項目組各項日常管理工作,并協(xié)助客服總監(jiān)處理其他各項相關(guān)事務(wù);

  8、協(xié)助客服總監(jiān)進(jìn)行人員的招募、培訓(xùn)、輔導(dǎo)、管理、激勵等的設(shè)定與執(zhí)行工作;

  9、協(xié)助客服總監(jiān)建章建制,完善部門規(guī)章制度,并對執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督及反饋;

  10、針對客戶投訴進(jìn)行跟蹤與回訪,將客戶要求與處理后的滿意度進(jìn)行統(tǒng)計反饋給數(shù)據(jù)專員。

現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇3

  1. 建立健全物流服務(wù)商的倉庫倉儲物流營運管理規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)及運作流程,制定線上物流管理體系;

  2. 管理線上渠道的物流服務(wù)商,以確保物流服務(wù)商在管理體系內(nèi)按照制定的規(guī)范和流程運作;

  3. 結(jié)合管理需要,對現(xiàn)有系統(tǒng)和流程進(jìn)行優(yōu)化,包括但不限于對于OMS系統(tǒng)功能的優(yōu)化和完善,以及OMS系統(tǒng)和其他系統(tǒng)對接及數(shù)據(jù)輸出的改善提升;

  4. 根據(jù)銷售計劃管理供貨節(jié)奏,優(yōu)化倉庫利用率及庫存周轉(zhuǎn)率;

  5. 有效控制倉儲物流費用,降低倉儲物流運營成本,達(dá)成各項管理指標(biāo);

  6. 根據(jù)OMS等系統(tǒng)數(shù)據(jù),制作和提報各項物流管理報表;

  7. 其他物流和供應(yīng)鏈相關(guān)的工作內(nèi)容。

現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇4

  1、負(fù)責(zé)公司所有倉庫全流程管理,有公司倉庫管理體系搭建經(jīng)驗;

  2、完善倉儲物流各項工作標(biāo)準(zhǔn)流程,制定操作規(guī)范,提高效率,降低成本,對倉庫進(jìn)行工作籌劃與進(jìn)度控制,合理調(diào)配資源;

  3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督相關(guān)人員的業(yè)務(wù)操作培訓(xùn)工作,改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度,做好下屬人員的績效考核;

  4、實施倉庫工作計劃,對倉庫的日常作業(yè)進(jìn)行指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督、評估及改進(jìn),有效管控倉庫,保障倉庫日常操作順暢有序;

  5、負(fù)責(zé)物料計劃及庫存管理,優(yōu)化配送效率、配送成本控制;

  6、負(fù)責(zé)合理設(shè)置與優(yōu)化倉庫區(qū)域規(guī)劃布局,高效利用倉庫的面積與容積,控制倉儲運營成本;

  7、負(fù)責(zé)建立倉庫安全體系,保證貨物、倉庫資產(chǎn)、人員作業(yè)的安全性;

  8、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的驗收、入庫、保管、盤點、對賬、發(fā)運工作,保證賬物一致;

  9、突發(fā)事件處理。

現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇5

  1)負(fù)責(zé)進(jìn)出口運輸全程操作的管理,處理各種突發(fā)事件,包括訂艙、協(xié)調(diào)、調(diào)度、異常的跟蹤、及時處理等。

  2)指導(dǎo)和監(jiān)督操作有關(guān)工作的及時性、準(zhǔn)確性;對內(nèi)對外進(jìn)行有效溝通,高效解決問題。

  3)及時結(jié)合系統(tǒng)和人員架構(gòu)擬定操作新流程新標(biāo)準(zhǔn)。做好成本控制和額外費用損失的預(yù)防等內(nèi)外部的管控并有效實施。

  4)熟悉與操作有關(guān)的業(yè)務(wù)流程及車隊倉庫及碼頭堆場等作業(yè)流程,能指導(dǎo)部屬解決問題,并有序開展部門培訓(xùn)工作。

  5)有效檢測的運行和管理工作,監(jiān)控、評估物流供應(yīng)商的服務(wù)績效。

  6)擅長輔導(dǎo)培養(yǎng)新人,階梯式培訓(xùn)發(fā)展,執(zhí)行績效管理的考評,促使團(tuán)隊業(yè)績進(jìn)步。

  7)有效積極實施和執(zhí)行公司委派的指令,上通下達(dá);主動跟進(jìn)反饋;與時俱進(jìn)學(xué)習(xí)和宣傳有利于公司管理的團(tuán)隊發(fā)展的科學(xué)理念。

  8)及時完成部門經(jīng)理或總經(jīng)理安排的其他工作。

現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 篇6

  1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)管理倉庫團(tuán)隊,制定倉儲物流管理要求,落實檢查倉儲物流部的工作安排,確保收貨、包裝、發(fā)貨等流程正常進(jìn)行;

  2、定期檢查倉庫庫存,確保入庫物料品質(zhì)合格;

  3、定期組織倉庫盤點、核對庫存數(shù)據(jù),監(jiān)督執(zhí)行盤點工作和結(jié)果分析,并提出改進(jìn)方案;

  4、執(zhí)行完善倉儲物流部的規(guī)章制度,規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程,提高效率、降低成本;

  5、科學(xué)管理貨品庫位,提出改進(jìn)方案,保證倉庫較大化的使用率;

  6、完成領(lǐng)導(dǎo)交派的其他工作。

現(xiàn)場主管崗位職責(zé)(通用6篇) 相關(guān)內(nèi)容:
  • 現(xiàn)場主管工作職責(zé)描述(通用29篇)

    1、負(fù)責(zé)項目日常操作及現(xiàn)場管理工作,包括:運輸、裝車、裝卸人員及現(xiàn)場人員的調(diào)配、車輛管理等;2、負(fù)責(zé)做好項目裝卸隊轉(zhuǎn)運工作的部署、安排及管理工作。...

  • 物流現(xiàn)場主管崗位職責(zé)(通用29篇)

    1、帶領(lǐng)運營團(tuán)隊,并確保團(tuán)隊各項KPI達(dá)到規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),確保團(tuán)隊整體服務(wù)質(zhì)量優(yōu)秀;2、對部門人員進(jìn)行管理,解決人員在接線中碰到的問題并給予適時指導(dǎo),保證業(yè)務(wù)過程的正常完成;3、負(fù)責(zé)與公司相應(yīng)部門進(jìn)行日常工作溝通交流;4、構(gòu)建項目組健...

  • 現(xiàn)場主管工作職責(zé)職能(通用29篇)

    1、協(xié)助上級管理人員進(jìn)行日常工作及員工的管理;2、跟進(jìn)生產(chǎn)計劃,進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制;3、熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場的調(diào)度,能做日常工廠生產(chǎn)項目計劃安排;4、了解工廠倉儲物流各項基礎(chǔ)管理工作,培訓(xùn)新員工;5、按規(guī)定計劃進(jìn)度完成生產(chǎn)項目產(chǎn)量,...

  • 現(xiàn)場主管工作職責(zé)是什么(精選5篇)

    1、負(fù)責(zé)工程項目從工程施工準(zhǔn)備開始直至驗收交工,以及簽證結(jié)算的全過程施工管理工作。2、嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,編制工程周、月及年度施工計劃,對項目實施的進(jìn)度、質(zhì)量、成本、安全及文明施工等管理目標(biāo)的最終實現(xiàn)負(fù)責(zé)。...

  • 現(xiàn)場主管工作職責(zé)(精選28篇)

    主管會計職責(zé)及工作內(nèi)容:一、職位描述1、在財務(wù)經(jīng)理、總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)公司會計部的管理工作;2、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)所屬的出納員、記帳員、會計員按時、按要求記帳收款,如實反映和監(jiān)督企業(yè)的各項經(jīng)濟(jì)活動和財務(wù)收支情況,保證各項經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)...

  • 現(xiàn)場主管工作職責(zé)與任職要求(精選32篇)

    1 組織和管理生產(chǎn)現(xiàn)場,使現(xiàn)場生產(chǎn)有序、高效,逐漸降低成本,解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的非工藝問題,確保生產(chǎn)現(xiàn)場符合GMP和EHS要求。2 根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度需要和生產(chǎn)實際狀況,調(diào)度人員和設(shè)備設(shè)施,溝通各部門之間的配合,保障生產(chǎn)的順利進(jìn)行,按時完成...

  • 現(xiàn)場主管工作職責(zé)具體內(nèi)容(精選29篇)

    1、負(fù)責(zé)機(jī)場各育嬰室的日常運營管理,現(xiàn)場服務(wù)人員管理、培訓(xùn)和后期補(bǔ)充招聘;2、負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)卣畽C(jī)構(gòu)、機(jī)場管理部門協(xié)調(diào)溝通,保障各育嬰室正常運轉(zhuǎn);3、主持項目推廣工作,當(dāng)?shù)卣猩坦芾砗徒忧,配合公司整體招商工作;4、負(fù)責(zé)廣告實施監(jiān)控,...

  • 現(xiàn)場主管工作職責(zé)都有哪些(通用5篇)

    1、負(fù)責(zé)公司的規(guī)章制度建設(shè)與管理、生產(chǎn)現(xiàn)場管理、生產(chǎn)設(shè)備管理、生產(chǎn)安全管理等工作;2、全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的人員管理及各項生產(chǎn)活動;3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線的產(chǎn)能分析,確保生產(chǎn)計劃的合理性,并負(fù)責(zé)對制造部的資源配備和生產(chǎn)能力的評估工作...

  • 現(xiàn)場主管工作職責(zé)內(nèi)容(通用33篇)

    1、負(fù)責(zé)項目現(xiàn)場安裝及調(diào)試工作,確保項目現(xiàn)場的安全級質(zhì)量;2、協(xié)調(diào)與客戶,供應(yīng)商及公司內(nèi)部的關(guān)系;3、在現(xiàn)場安裝期間發(fā)送相關(guān)報告給項目經(jīng)理及直屬領(lǐng)導(dǎo);4、積極妥善處理項目現(xiàn)場問題點;5、協(xié)助項目經(jīng)理推動項目進(jìn)度;6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其...

  • 現(xiàn)場主管工作職責(zé)概述(精選33篇)

    1、熟悉各班組作業(yè)流程、工作環(huán)境等情況,應(yīng)對突發(fā)事件并妥善處理;2、帶領(lǐng)和督導(dǎo)各班組員工按照作業(yè)指導(dǎo)書要求,做好現(xiàn)場管理工作;3、關(guān)注項目安全管理:包括安全教育培訓(xùn)與宣傳、應(yīng)急預(yù)案、安全月、不定期巡檢等工作,發(fā)現(xiàn)危險源,解決危...

  • 現(xiàn)場主管工作職責(zé)范圍(精選33篇)

    1.負(fù)責(zé)幕墻施工過程中與設(shè)計單位的對接,充分理解并熟悉施工圖紙的細(xì)節(jié);2.負(fù)責(zé)配合施工單位對幕墻施工過程中各材料加工工廠的對接,落實到每一個具體細(xì)節(jié),確保不因加工錯誤而導(dǎo)致工程進(jìn)度滯后;3.根據(jù)各材料加工工廠的供貨時間節(jié)點,監(jiān)督...

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    一、每日檢查營業(yè)員禮儀服飾;二、檢查員工的客服工作流程,確保服務(wù)質(zhì)量;三、做好顧客投訴和前臺接待工作;四、以身作則倡導(dǎo)“顧客至上”的經(jīng)營理念,杜絕員工與顧客爭執(zhí)現(xiàn)象;五、與職能部門協(xié)調(diào)、聯(lián)系,保商場良好的外部環(huán)境;六、做...

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