公司項目經(jīng)理崗位職責(zé)(精選35篇)
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1
物業(yè)公司項目經(jīng)理深圳市國貿(mào)物業(yè)管理有限公司杭州分公司深圳市國貿(mào)物業(yè)管理有限公司杭州分公司,國貿(mào)崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)對所管轄的物業(yè)項目實施綜合管理,貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作流程;
2、做好物業(yè)后勤管理工作,制訂年度、月度工作計劃并組織實施,業(yè)務(wù)上接受總經(jīng)理和上級部門的指導(dǎo)和監(jiān)督;
3、負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督各項制度的執(zhí)行情況;
4、合理調(diào)配人員,協(xié)調(diào)各崗位的分工協(xié)作,責(zé)任到人,確保工作順利完成;
5、負(fù)責(zé)對項目工作的管理和提升,協(xié)調(diào)處理違章工作,落實安全、防火工作,確保經(jīng)營秩序的穩(wěn)定;
6、協(xié)調(diào)項目與公司關(guān)系,及時傳達(dá)上級指示,并督促完成;
7、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,40周歲之內(nèi),形象氣質(zhì)佳,物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、受過物業(yè)管理、管理學(xué)基本知識等方面的培訓(xùn);
3、5年以上物業(yè)公司經(jīng)理經(jīng)驗;有20萬方項目以上管理經(jīng)驗
4、熟悉物業(yè)管理的運作,有相關(guān)知識與經(jīng)驗;
5、較強(qiáng)的工作抗壓能力,獨立工作能力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng);
6、能夠協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系,人員管理能力強(qiáng);
7、綜合素質(zhì)較好,具有服務(wù)意識;較強(qiáng)的責(zé)任心、服務(wù)意識及團(tuán)隊合作精神,善于與人溝通。
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2
裝修公司項目經(jīng)理/工程經(jīng)理華鴻嘉信房地產(chǎn)華鴻嘉信房地產(chǎn)集團(tuán)有限公司,華鴻嘉信,華鴻嘉信房地產(chǎn),華鴻嘉信職責(zé)描述:
1、具有完整主導(dǎo)組織實施全房裝修施工經(jīng)歷,同時施工150套以上全房精裝修工作經(jīng)歷。
2、在施工單位從事裝修工作年限8年以上
3、具備施工進(jìn)度、安全、質(zhì)量、成本管控意識和實際操作經(jīng)驗
4、能夠獨立完成200套房屋裝修的工量分析工作
5、具備編制施工組織設(shè)計、工程質(zhì)量手冊的能力和實際經(jīng)歷
6、能夠承受30天以上的出差工作
任職要求:
1、具有完整主導(dǎo)組織實施全房裝修施工經(jīng)歷,同時施工150套以上全房精裝修工作經(jīng)歷。
2、在施工單位從事裝修工作年限8年以上
3、具備施工進(jìn)度、安全、質(zhì)量、成本管控意識和實際操作經(jīng)驗
4、能夠獨立完成200套房屋裝修的工量分析工作
5、具備編制施工組織設(shè)計、工程質(zhì)量手冊的能力和實際經(jīng)歷
6、能夠承受30天以上的出差工作
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇3
測量項目經(jīng)理(子公司)廣東邦鑫勘測科技股份有限公司廣東邦鑫勘測科技股份有限公司,邦鑫勘測,廣東邦鑫工作職責(zé):
。1)組織項目測量控制及監(jiān)控量測工作,對測量成果負(fù)責(zé)。
(2)負(fù)責(zé)組織工程的竣工測量、變形觀測工作,及時提供測量數(shù)據(jù)和成果;
。3)對測量技術(shù)人員的工作進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、服務(wù)。
。5)負(fù)責(zé)編制和上報測量專項方案,并組織實施并監(jiān)督其執(zhí)行實施情況。
任職資格:
1、工程測量類等相關(guān)專業(yè)?埔陨蠈W(xué)歷,具有中級及以上職稱、水利、水運、水深測量工作經(jīng)歷優(yōu)先;
2、5年以上工程測量工作經(jīng)驗;
3、掌握工程測量基本技能、熟悉各項技術(shù)規(guī)范;
4、責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神。
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇4
項目經(jīng)理(建筑公司)深圳市山湖海房地產(chǎn)開發(fā)有限公司深圳市山湖海房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,山湖海地產(chǎn)集團(tuán),山湖海崗位職責(zé):
1、確定項目部的組織機(jī)構(gòu),選擇聘用管理人員,確定管理人員職責(zé),并定期進(jìn)行考核、評價和獎懲;
2、負(fù)責(zé)在本項目內(nèi)貫徹落實公司質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全方針和總體目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)對施工項目實施全過程、全面管理,組織制定項目部的各項管理制度;
4、嚴(yán)格履行與建設(shè)單位簽訂的合同和與公司簽訂的項目管理目標(biāo)責(zé)任書,并進(jìn)行階段性目標(biāo)控制,確保項目目標(biāo)的實現(xiàn);
5、負(fù)責(zé)組織編制項目質(zhì)量計劃、項目管理實施規(guī)劃或施工組織設(shè)計,組織辦理工程設(shè)計變更、概預(yù)算調(diào)整、索賠等有關(guān)基礎(chǔ)工作,配合公司做好驗工計價工作;
6、負(fù)責(zé)對施工項目的人力、材料、機(jī)械設(shè)備、資金、技術(shù)、信息等生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置和動態(tài)管理,積極推廣和應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新材料;
7、積極開展市場調(diào)查,主動收集工程建設(shè)信息,參與項目追蹤、公關(guān)、進(jìn)行區(qū)域性市場開發(fā)和本項目后續(xù)工程的滾動開發(fā)工作;
8、強(qiáng)化現(xiàn)場文明施工,及時發(fā)現(xiàn)和妥善處理突發(fā)性事件;
9、協(xié)助公司完成項目的檢查、鑒定和評獎申報工作;
10、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理項目部的內(nèi)部與外部事項。
任職資格:
1、土建、水電、暖通、工民建相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、8年以上建筑行業(yè)工程管理工作經(jīng)驗;
3、有獨立操作大型建筑工程經(jīng)驗;
4、熟悉國家和地方的相關(guān)法律、法規(guī)、政策及行業(yè)規(guī)范;
5、悉工程項目前期規(guī)劃、設(shè)計工作內(nèi)容、流程及關(guān)鍵環(huán)節(jié);
6、熟悉招投標(biāo)流程、投標(biāo)文件制作、工程造價預(yù)算;
7、熟練操作辦公軟件,并精通cad制圖;
8、成本控制意識強(qiáng),有良好的現(xiàn)場組織、調(diào)度能力及其他相關(guān)管理能力;
9、具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊意識、開拓創(chuàng)新精神、高度敬業(yè)、責(zé)任感強(qiáng)、執(zhí)行能力強(qiáng);
10、良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神,思維敏捷、語言表達(dá)能力強(qiáng)。
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇5
裝飾公司項目經(jīng)理工作職責(zé)
1、全面主持裝飾公司的管理工作,落實公司制度;
2、制定、組織實施公司發(fā)展戰(zhàn)略,根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境的變化對戰(zhàn)略規(guī)劃進(jìn)行合理調(diào)整;
3、制訂、實施公司年度經(jīng)營計劃,實現(xiàn)年度經(jīng)營目標(biāo);
4、落實項目進(jìn)度節(jié)點管控措施,確保工程進(jìn)度及工程質(zhì)量。
任職要求
1、年齡32—45歲,本科以上學(xué)歷,工程管理、土木工程、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè),具有建造師(入職后及時轉(zhuǎn)注到公司),中級以上職稱。
2、5年以上建筑裝飾行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上副總經(jīng)理或1年以上總經(jīng)理工作經(jīng)驗。
3、能準(zhǔn)確把握裝飾裝修行業(yè)發(fā)展趨勢,了解裝修服務(wù)規(guī)范;能宏觀審定裝飾裝修方案和擬定業(yè)務(wù)操作流程;穩(wěn)重、誠信、善于交流、團(tuán)隊精神,領(lǐng)導(dǎo)能力突出,分析和解決問題、持續(xù)學(xué)習(xí)及協(xié)調(diào)能力強(qiáng),穩(wěn)定的心理素質(zhì),有大局意識。
工作職責(zé)
1、全面主持裝飾公司的管理工作,落實公司制度;
2、制定、組織實施公司發(fā)展戰(zhàn)略,根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境的變化對戰(zhàn)略規(guī)劃進(jìn)行合理調(diào)整;
3、制訂、實施公司年度經(jīng)營計劃,實現(xiàn)年度經(jīng)營目標(biāo);
4、落實項目進(jìn)度節(jié)點管控措施,確保工程進(jìn)度及工程質(zhì)量。
任職要求
1、年齡32—45歲,本科以上學(xué)歷,工程管理、土木工程、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè),具有建造師(入職后及時轉(zhuǎn)注到公司),中級以上職稱。
2、5年以上建筑裝飾行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上副總經(jīng)理或1年以上總經(jīng)理工作經(jīng)驗。
3、能準(zhǔn)確把握裝飾裝修行業(yè)發(fā)展趨勢,了解裝修服務(wù)規(guī)范;能宏觀審定裝飾裝修方案和擬定業(yè)務(wù)操作流程;穩(wěn)重、誠信、善于交流、團(tuán)隊精神,領(lǐng)導(dǎo)能力突出,分析和解決問題、持續(xù)學(xué)習(xí)及協(xié)調(diào)能力強(qiáng),穩(wěn)定的心理素質(zhì),有大局意識。
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇6
1、負(fù)責(zé)日常安裝項目工程勘察、圖紙及技術(shù)資料編制、記錄施工日記;
2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場技術(shù)處理、協(xié)調(diào)定期向部門經(jīng)理匯報;
3、編制相關(guān)施工方案,負(fù)責(zé)現(xiàn)場技術(shù)交底;
4、對施工隊日常工作管理;
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇7
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司下達(dá)指標(biāo)確保完成年度銷售收入和利潤指標(biāo);
2、做好項目的收費管理,確保各項應(yīng)收帳款的及時回收;
3、全面組織、協(xié)調(diào)、管理項目各項服務(wù)工作,確保完成年度客戶滿意率目標(biāo)和質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全目標(biāo);
4、貫徹落實各級安全生產(chǎn)管理制度,確保完成安全生產(chǎn)目標(biāo);
5、全面組織、協(xié)調(diào)項目的員工管理和團(tuán)隊建設(shè)工作;
6、建立健全項目內(nèi)部各項品質(zhì)執(zhí)行和檢查制度;
7、全面組織、協(xié)調(diào),做好項目的內(nèi)部管理工作;
8、做好對外委單位的監(jiān)管工作;
9、完成董事會、總經(jīng)理辦公會議定事項及公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職條件:
1、年齡45歲以下,身體健康;
2、五年以上物業(yè)管理工作經(jīng)歷,兩年以上8萬㎡以上非住宅項目或50萬㎡以上住宅項目同等職位物業(yè)管理經(jīng)驗;
3、熟悉物業(yè)管理專業(yè)知識和項目運營流程,了解本行業(yè)發(fā)展趨勢,具有先進(jìn)的管理理念;
4、熟悉物業(yè)管理行業(yè)政策和法律法規(guī);具有一定的財務(wù)管理知識,熟悉項目的預(yù)算管理和成本管控;
5、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、目標(biāo)管理和計劃執(zhí)行能力、分析和解決問題的能力、判斷與決策能力、溝通和協(xié)調(diào)能力,考慮問題全面細(xì)致;
6、具有良好的.職業(yè)形象、職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德,有強(qiáng)烈的責(zé)任心和工作主動性,結(jié)果導(dǎo)向;
7、具備良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊協(xié)作意識,持續(xù)學(xué)習(xí),有較強(qiáng)的承壓能力。
8、善于與政府部門、開發(fā)商和客戶保持良好有效的溝通。
崗位要求:
學(xué)歷要求:不限
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:無工作經(jīng)驗
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇8
一、熱愛本職,忠于職守;自覺遵守國家法律、法令,熟悉有關(guān)物業(yè)管理的法規(guī)和政策,負(fù)責(zé)貫徹實施公司各項指令和有關(guān)規(guī)章制度,傳達(dá)上級下發(fā)的各類文件。
二、熟悉掌握所管物業(yè)小區(qū)房屋、建筑物的情況,詳細(xì)了解使用人和產(chǎn)權(quán)人基本情況。
三、認(rèn)真做好日常性的'工作檢查,堅持抓好抽查、巡視制度,能真正做到敢抓敢管。
四、團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全體職工圓滿完成公司交辦的各項任務(wù)指標(biāo),充分激勵和調(diào)動職工的工作熱情。
五、牢固樹立“業(yè)主至上,服務(wù)第一”的服務(wù)宗旨;和“忠誠公司,愛崗敬業(yè)”的職業(yè)道德。
六、制定本小區(qū)工作計劃并組織實施,定期檢查計劃落實情況。
七、協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,對本小區(qū)問題進(jìn)行及時認(rèn)真處理,領(lǐng)導(dǎo)全體員工管理好小區(qū)。
八、負(fù)責(zé)定期向小區(qū)業(yè)主委員會匯報工作。
九、負(fù)責(zé)定期向公司經(jīng)理匯報小區(qū)的有關(guān)管理情況。
十、公司臨時交辦的其他事務(wù)。
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇9
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)對所管轄的物業(yè)項目實施綜合管理,貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作流程;
2、做好物業(yè)后勤管理工作,制訂年度、月度工作計劃并組織實施,業(yè)務(wù)上接受總經(jīng)理和上級部門的指導(dǎo)和監(jiān)督;
3、負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督各項制度的執(zhí)行情況;
4、合理調(diào)配人員,協(xié)調(diào)各崗位的分工協(xié)作,責(zé)任到人,確保工作順利完成;
5、負(fù)責(zé)對項目工作的管理和提升,協(xié)調(diào)處理違章工作,落實安全、防火工作,確保經(jīng)營秩序的穩(wěn)定;
6、協(xié)調(diào)項目與公司關(guān)系,及時傳達(dá)上級指示,并督促完成;
7、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,40周歲之內(nèi),形象氣質(zhì)佳,物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、受過物業(yè)管理、管理學(xué)基本知識等方面的培訓(xùn);
3、5年以上物業(yè)公司經(jīng)理經(jīng)驗;有20萬方項目以上管理經(jīng)驗
4、熟悉物業(yè)管理的`運作,有相關(guān)知識與經(jīng)驗;
5、較強(qiáng)的工作抗壓能力,獨立工作能力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng);
6、能夠協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系,人員管理能力強(qiáng);
7、綜合素質(zhì)較好,具有服務(wù)意識;較強(qiáng)的責(zé)任心、服務(wù)意識及團(tuán)隊合作精神,善于與人溝通。
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇10
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家及工程所在地政府頒布的政策、法規(guī)、法令和規(guī)章制度,執(zhí)行企業(yè)的各項管理制度。
3、貫徹實施質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),建立項目質(zhì)量保證體系,履行工程承包合同,對本項目部的質(zhì)量、安全目標(biāo)負(fù)責(zé)。
4、制定項目部質(zhì)量目標(biāo)和項目經(jīng)理管理職責(zé),確保質(zhì)量目標(biāo)、安全目標(biāo)實現(xiàn)。?
5、負(fù)責(zé)對工程質(zhì)量、施工進(jìn)度、安全文明施工狀況及質(zhì)量保證體系執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。?
6、依據(jù)授權(quán)與制度流程,處理與工程有關(guān)的外部關(guān)系及簽署合同。
7、管理協(xié)調(diào)項目團(tuán)隊,檢查、監(jiān)督各合作單位的合同履行。
8、制定工程項目生產(chǎn)經(jīng)營、成本控制計劃,簽訂目標(biāo)責(zé)任書。
9、宣導(dǎo)與傳達(dá)企業(yè)文化、公司文件精神,培養(yǎng)核心人才歸屬感,提升企業(yè)向心力與戰(zhàn)斗力。
10、負(fù)責(zé)項目人才的選、育、用、留、辭,并給予績效反饋與成長規(guī)劃。
11、主持召開項目生產(chǎn)、質(zhì)量安全等工作會議,并跟蹤決議事項的執(zhí)行情況。
12、參與考察、評審勞務(wù)班組、材料供應(yīng)商。
13、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項目內(nèi)外重要公共關(guān)系及危機(jī)處理。
完成上級交辦的工作,或協(xié)助其他部門相關(guān)工作。
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇11
1、負(fù)責(zé)公司音樂噴泉工程項目施工的過程管理、全面管控;
2、負(fù)責(zé)工程項目的施工計劃編制、施工方案落實、質(zhì)量管理與安全文明施工的監(jiān)督;
3、負(fù)責(zé)對施工項目的人力、材料、機(jī)械設(shè)備、資金、技術(shù)、信息等進(jìn)行優(yōu)化配置和動態(tài)管理;
4、負(fù)責(zé)與業(yè)主、監(jiān)理方的溝通,對外協(xié)調(diào),施工手續(xù)推進(jìn);
5、負(fù)責(zé)項目的驗收和結(jié)算;
6、負(fù)責(zé)工程款的催收。
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇12
1.完成公司的各項生產(chǎn)施工任務(wù),對工程施工進(jìn)度、質(zhì)量、成本及安全施工情況,實施全面的管理。對開發(fā)項目進(jìn)行前期跟蹤,組織開發(fā)項目信息收集整理、分類、匯總聯(lián)網(wǎng)、組織投標(biāo)資格預(yù)審文件的編制、組織對招標(biāo)文件的分析,與投資方進(jìn)行專業(yè)溝通,組織協(xié)調(diào)公司各部門編制投標(biāo)文件。
2.按照公司對項目實施的要求及工程擬建規(guī)模,組成項目部,組織對施工隊伍、大宗材料供貨考察評選工作。檢查監(jiān)督項目部進(jìn)場施工準(zhǔn)備工作落實情況,檢查監(jiān)督公司各部門配合工程進(jìn)場工作開展落實情況。
3.審核項目部編寫的工程施工組織設(shè)計、專項工程施工方案、工程施工進(jìn)度、質(zhì)量、成本控制計劃,審核工程部編制的工程項目質(zhì)量控制計劃及工程創(chuàng)優(yōu)方案,審核材料部編制的材料采購進(jìn)度計劃。
4. 監(jiān)督檢查工程施工進(jìn)度、質(zhì)量達(dá)標(biāo)以及成本降低的完成情況。指導(dǎo)檢查施工現(xiàn)場安全施工、消防安全、安全保衛(wèi)工作規(guī)范化管理開展落實的情況。
5.指導(dǎo)檢查施工現(xiàn)場文明施工、環(huán)境保護(hù)、職業(yè)健康工作規(guī)范化管理開展落實的情況。組織處理重大工程事故,協(xié)調(diào)工程重大問題糾紛,審核重大工程事故及工程技術(shù)問題處理方案。
6.組織與甲方協(xié)調(diào)重大方案變更、工程總進(jìn)度調(diào)整、重大資金調(diào)整、重大技術(shù)問題處理。參加工程竣工驗收,監(jiān)督檢查竣工圖繪制,工程決算編制、工程施工人工與材料成本使用分析、工程資料整理、歸檔的完成情況。
7. 組織妥善處理項目部的解體,進(jìn)行人員重新調(diào)配。監(jiān)督檢查用戶投訴處理、工程保修及客戶回訪工作開展落實情況。
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇13
1、全面負(fù)責(zé)項目的質(zhì)量、安全、進(jìn)度和文明施工;
2、負(fù)責(zé)項目成本的全過程控制,對成本控制的結(jié)果負(fù)主要責(zé)任;
3、及時上報施工過程中發(fā)生的技術(shù)、質(zhì)量和安全及隱患問題,并采取措施,及時整改;
4、負(fù)責(zé)工程變更單、工程(技術(shù))聯(lián)系單的審核;
5、負(fù)責(zé)工程期中(終)計量單的審核與簽批,負(fù)責(zé)竣工驗收以及項目竣工決算的辦理;
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇14
項目經(jīng)理業(yè)務(wù)助手,對項目部工作負(fù)間接責(zé)任,組織協(xié)調(diào)項目部一切事務(wù)性工作開展,執(zhí)行項目經(jīng)理決定,推行項目部工作。其主要職責(zé)如下:
1、認(rèn)真執(zhí)行行業(yè)管理政策、法規(guī)及公司的各項管理規(guī)章、質(zhì)量體系文件、工作計劃和指令,定期向項目經(jīng)理匯報工作情況。
2、負(fù)責(zé)項目部內(nèi)部各部門工作的銜接和規(guī)范,對外協(xié)調(diào)相關(guān)單位、部門的`公共關(guān)系,確保項目部工作正常、順利開展。
3、不斷建立和完善各項管理制度、監(jiān)督和考核體系,確保各專業(yè)組政行令通,信息反饋流暢,管理工作高效。
4、負(fù)責(zé)組織與住戶溝通,主動收集客戶意見,及時認(rèn)真的了解和解決住戶提出的合理需求,收集各類信息,采納合理化建議,配合管委會召開小區(qū)業(yè)主大會,審議通過各項事關(guān)小區(qū)全體業(yè)主的重大決策,并予以貫徹執(zhí)行。
5、直接負(fù)責(zé)重大客戶投訴的處理和相關(guān)信息的溝通與轉(zhuǎn)達(dá)工作。
6、監(jiān)督、檢查小區(qū)各類公共設(shè)施維護(hù)、保養(yǎng)情況,負(fù)責(zé)公共設(shè)施大、中修計劃及年檢計劃的審核,把住現(xiàn)場質(zhì)量控制和竣工驗收質(zhì)量關(guān)。
7、監(jiān)督小區(qū)社區(qū)文化活動按計劃有序的進(jìn)行,并確保小區(qū)社區(qū)文化活動豐富多彩并與日常管理工作緊密結(jié)合。
8、關(guān)心員工生活,為員工解決實際困難,安排與落實員工的業(yè)余文化生活及體育活動,增強(qiáng)集體凝聚力。
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇15
1、以身作則,調(diào)動員工積極性,保質(zhì)、保量地完成各項工作。
2、檢查、監(jiān)督負(fù)責(zé)轄區(qū)紅線范圍內(nèi)的道路,綠化等公共區(qū)域地面清潔。
3、熱情對待客戶,及時處理顧客對服務(wù)投訴,并做好記錄。
4、定期對本項目員工進(jìn)行培訓(xùn)和考核,不斷提高員工的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。
5、協(xié)調(diào)本項目與各個部門的關(guān)系,合理安排人力和物力資源。
6、負(fù)責(zé)清潔用品采購計劃的編制和進(jìn)貨物品的.驗收工作,并控制其合理使用,協(xié)助倉庫管理員合理儲存和使用保管。
7、負(fù)責(zé)客戶的租金及物業(yè)管理費用的催收工作。
8、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時任務(wù)。
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇16
1、全面負(fù)責(zé)機(jī)電安裝工程項目施工全過程的現(xiàn)場統(tǒng)籌組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督管理,確保工期、質(zhì)量、進(jìn)度及安全等工作,對工程項目全面負(fù)責(zé)。
2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、省市有關(guān)工程實施、用工、安全等法律法規(guī)政策,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項管理制度。
3、接受公司領(lǐng)導(dǎo)及監(jiān)督,代表公司履行合同約定的權(quán)利和義務(wù),樹立創(chuàng)品牌及經(jīng)濟(jì)效益的思想。
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇17
1. 根據(jù)項目方案實地勘察進(jìn)行合理性、可行性確認(rèn),提出修改方案;
2. 根據(jù)工程項目進(jìn)度,參加項目例會并進(jìn)行相關(guān)的溝通協(xié)調(diào);
3. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品進(jìn)場前的準(zhǔn)備及相關(guān)方的相關(guān)協(xié)調(diào);負(fù)責(zé)資源調(diào)配,實施現(xiàn)場安裝、質(zhì)量、進(jìn)度管理;負(fù)責(zé)產(chǎn)品的進(jìn)場檢驗,完成檢驗記錄,合理處置異常;
4. 參與項目驗收,根據(jù)項目要求及驗收結(jié)果進(jìn)行相應(yīng)的處置;
5. 負(fù)責(zé)項目回訪,項目改造、增訂需求及項目實施;
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇18
1、有電子警察、卡口、交通信息燈等項目運維3年以上管理經(jīng)驗,了解電警項目詳細(xì)運作、熟悉運營把控及成本管控 ;
2、負(fù)責(zé)運維項目管理工作,制定運維計劃以及運維進(jìn)度目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)與政府各職能部門的工作聯(lián)系,主動積極并及時處理業(yè)主反饋問題并匯報處理結(jié)果;
4、根據(jù)公司要求,激發(fā)、激勵員工高效工作,以達(dá)到文明、規(guī)范、專業(yè)的一流運維管理團(tuán)隊;(設(shè)定標(biāo)準(zhǔn)工作規(guī)范,了解各下屬工作能力及工作飽和度)
5、履行運維安全施工責(zé)任人的所有職責(zé)(日常維護(hù)、維修、施工安全培訓(xùn));
6、建立運維大數(shù)據(jù),結(jié)合公司服務(wù)宗旨及目標(biāo),完善并落實項目制定的各項質(zhì)量目標(biāo)。
7、能及時解決、處理突發(fā)運維故障,及時處理好業(yè)主反饋問題,有項目統(tǒng)籌能力、人員管理能力;
8、定期關(guān)注及檢查運維記錄、報告清晰等,指導(dǎo)日常運維考核資料編制規(guī)范;
9、了解大市場更新產(chǎn)品的新技術(shù)。
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇19
職責(zé):
1.協(xié)助把控各類項目的全流程實施工作,統(tǒng)籌項目實施交付,包括項目點位設(shè)計、實施計劃安排、系統(tǒng)安裝、系統(tǒng)調(diào)試和培訓(xùn)等;
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品軟硬件調(diào)試、系統(tǒng)部署、軟件安裝、參數(shù)配置等工作,正確引導(dǎo)客戶操作安裝產(chǎn)品;
3.系統(tǒng)上線后一段時間內(nèi),繼續(xù)跟蹤項目,并解決客戶提出的各種問題,提供適當(dāng)?shù)倪h(yuǎn)程技術(shù)支持工作;
4.收集客戶需求,并反饋意見,協(xié)助整理實施、培訓(xùn)、驗收、用戶反饋等相關(guān)文檔;
5.按照標(biāo)準(zhǔn)測試文檔的方法,協(xié)助引導(dǎo)客戶進(jìn)行UAT測試;
6.較強(qiáng)的溝通能力,能夠有效協(xié)助營銷進(jìn)行項目回款。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)、通訊工程、信息工程等相關(guān)專業(yè),5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2.熟悉教育信息化行業(yè)業(yè)務(wù)開展模式,對當(dāng)前行業(yè)相關(guān)的資源和信息有廣度和深度的研究,對教育信息化領(lǐng)域發(fā)展有獨特見解,并了解行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);
3.具有一定的技術(shù)功底(含硬件知識),能夠熟悉window、Unix等操作系統(tǒng)及其應(yīng)用,能夠熟練操作軟件的安裝部署培訓(xùn)等相關(guān)工作,對擔(dān)任過項目經(jīng)理、技術(shù)支持服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先;
5.具有良好的口頭表達(dá)能力及親和力,善于把握客戶需求及要求。
4.對教育信息化業(yè)務(wù)具有系統(tǒng)的認(rèn)知和豐富的實踐經(jīng)驗,了解校園業(yè)務(wù)流程,掌握校園信息化發(fā)展動態(tài)者優(yōu)先。
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇20
1、負(fù)責(zé)建設(shè)項目的現(xiàn)場施工、質(zhì)量、進(jìn)度、安全管理,協(xié)調(diào)現(xiàn)場關(guān)系,處理工程偶發(fā)性事件;
2、組織管理團(tuán)隊制定項目目標(biāo)、崗位目標(biāo),明確管理人員的職責(zé)范圍,協(xié)調(diào)各生產(chǎn)要素相互配合達(dá)成目標(biāo);
3、組織編制施工設(shè)計和方案,進(jìn)行工程預(yù)決算,審定施工進(jìn)度計劃及工作計劃、統(tǒng)計報表等,并組織實施;
4、對總體工程質(zhì)量和對交付的工程項目中因質(zhì)量問題所造成的返工,應(yīng)負(fù)直接的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;
5、全面負(fù)責(zé)項目成本管理,組織編制項目成本控制計劃并合理分解,負(fù)責(zé)工程技術(shù)變更和經(jīng)濟(jì)洽商簽證管理;
6.按照施工合同以及公司相關(guān)規(guī)定組織編制竣工資料,參加工程驗收和工程交接工作。
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇21
1、全面負(fù)責(zé)管理外墻涂料現(xiàn)場施工作業(yè)及安全管理、進(jìn)度掌控、施工質(zhì)量及工序查驗、竣工驗收等工作。
2、嚴(yán)格控制外墻項目施工成本,確保外墻項目工程成本控制目標(biāo)的實現(xiàn)。
3、維護(hù)協(xié)調(diào)與設(shè)計單位、總包、分包的關(guān)系。
4、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù);
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇22
1、負(fù)責(zé)公司相關(guān)項目的開發(fā)實現(xiàn),全局把控,及開發(fā)過程中的項目管理,按產(chǎn)品生命周期制定相應(yīng)的計劃;
2、依據(jù)客戶的需求,及時組織內(nèi)部相關(guān)人員評審,充分理解需求,確定產(chǎn)品開發(fā)的實現(xiàn)方案;
3、指導(dǎo)開發(fā)團(tuán)隊成員理解設(shè)計文檔、掌握開發(fā)技術(shù)等,檢查成員的工作是否達(dá)到要求,對相關(guān)技術(shù)難點、缺陷點組織成員攻關(guān),并最終解決問題;
4、負(fù)責(zé)項目團(tuán)隊建設(shè)、管理,考核,合理安排人員工作,根據(jù)項目進(jìn)度,有質(zhì)保量快速完成研發(fā)項目。
5、有架構(gòu)設(shè)計能力,能指導(dǎo)及審核團(tuán)隊成員的軟件設(shè)計方案者優(yōu)先。
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇23
1、 負(fù)責(zé)部門項目管理和運作,確保項目計劃進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本控制和工程回款;
2、 參與項目方案選擇,工程建設(shè)、材料清單的整理;
3、 參與弱電項目設(shè)計、招投標(biāo)的內(nèi)容、流程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)等資料的編寫;
4、 負(fù)責(zé)組織施工過程的分階段驗收和竣工驗收,辦理竣工備案手續(xù);
5、 負(fù)責(zé)施工計劃的編制和執(zhí)行,參與施工方案的制定與落實,工程隊伍的管理及業(yè)務(wù)指導(dǎo);
6、 負(fù)責(zé)對客戶的電腦與網(wǎng)絡(luò)設(shè)施維護(hù)、管理及故障排查等日常工作,包括電腦、服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)交換機(jī)、程控交換機(jī)、打印機(jī)、傳真機(jī)、視頻會議設(shè)備等;
7、IT外圍設(shè)備(監(jiān)控、電子圍欄、門禁、公司開發(fā)專用設(shè)備)的安裝、配置、故障排除;
8、能夠同時獨立負(fù)責(zé)2個以上項目的實施。
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇24
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)中心運營方案的實施,確保各污水處理站點正常達(dá)標(biāo)運行
2、制定各服務(wù)站的工作計劃,負(fù)責(zé)各站點的巡查指導(dǎo),對現(xiàn)場出現(xiàn)問題能及時解決或提出解決方案
3、負(fù)責(zé)設(shè)備設(shè)施的日常維護(hù)保養(yǎng)、設(shè)備定期檢修的工作統(tǒng)籌
4、協(xié)調(diào)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、政府等相關(guān)部門關(guān)系,及時做好溝通
5、負(fù)責(zé)建立并完善突發(fā)事件處理機(jī)制
任職資格:
1、年齡26周歲-45周歲,大專及以上學(xué)歷,環(huán)境工程或電氣等相關(guān)專業(yè);
2、具備帶團(tuán)隊經(jīng)驗,具備良好的職業(yè)操守、執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊建設(shè)能力;
3、熟悉農(nóng)村生活污水處理、市政土建、機(jī)械設(shè)備維修等業(yè)務(wù)中的一項或多項,并有相應(yīng)管理經(jīng)驗,污水廠、污水站擔(dān)任過管理崗位等職務(wù)者優(yōu)先
4、具備良好的`突發(fā)事件的處理能力,具備優(yōu)秀的團(tuán)隊合作能力和溝通協(xié)調(diào)能力
5、熟練使用office、cad等辦公軟件
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇25
一、職責(zé)描述:
1、研究、跟蹤醫(yī)療行業(yè)發(fā)展趨勢,開展市場調(diào)研,挖掘、接洽醫(yī)療項目資源和信息;
2、發(fā)現(xiàn)潛在醫(yī)療項目新機(jī)會,對項目進(jìn)行前期調(diào)研、溝通評估、綜合篩選、完成項目商務(wù)談判;
3、負(fù)責(zé)醫(yī)療項目的投前及投后管理。
二、任職要求:
1、本科或以上學(xué)歷;
2、市場營銷、醫(yī)院管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先;
3、熟悉醫(yī)療創(chuàng)新業(yè)態(tài)。具有5年以上醫(yī)療投資公司或醫(yī)療行業(yè)業(yè)務(wù)拓展工作經(jīng)驗;
4、具有敏銳的市場洞察能力和執(zhí)行能力,出色的項目協(xié)調(diào)和組織管理能力;
5、知識面廣,思維活躍,工作主動,有責(zé)任感,能承受較大的工作壓力
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇26
1、負(fù)責(zé)項目組內(nèi)部日常管理及對外的溝通工作,組織項目例會和項目評審會,完成項目定期和階段性匯報;
2、負(fù)責(zé)與相關(guān)管理部門對接,對項目工作進(jìn)行不斷深入完善,客戶關(guān)系維護(hù),根據(jù)客戶需要編寫相關(guān)方案,每月提交交付文檔;
3、協(xié)調(diào)各廠商共同完成項目中遇到各類問題,保障項目安全運維服務(wù)平穩(wěn)運行,保障客戶重要信息系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運行;
4、負(fù)責(zé)項目的管理,包括:項目工作內(nèi)容管理、項目成本控制、人員管理等。
5、定期作好客戶關(guān)懷,能適應(yīng)加班。
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇27
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)編制實施解決方案以及和用戶的方案溝通交流 ;
2、負(fù)責(zé)項目的管理及協(xié)調(diào)工作,合理協(xié)調(diào)各方資源,把握項目進(jìn)度質(zhì)量,按照項目實施流程開展工作;
3、準(zhǔn)確理解用戶需求,合理引導(dǎo)用戶,維護(hù)客戶關(guān)系;
4、組織實施項目的內(nèi)部驗證、用戶驗證、實施推廣等工作;
5、配合部門經(jīng)理完成其他工作,總結(jié)和改進(jìn)實施過程中遇到的問題。
錄用要求
1、計算機(jī)相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷;
2、有安防/IT行業(yè)項目實施管理從業(yè)經(jīng)驗兩年以上者優(yōu)先,對視頻質(zhì)量診斷和運維系統(tǒng)有一定認(rèn)知;
3、有招投標(biāo)相關(guān)經(jīng)驗,具備良好的溝通、協(xié)調(diào)及應(yīng)變能力;
4、具有很強(qiáng)的現(xiàn)場組織協(xié)調(diào)能力及解決問題的能力,能適應(yīng)出差。
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇28
1、收集、挖掘客戶需求,合理規(guī)劃版本需求范圍;
2、梳理產(chǎn)品業(yè)務(wù)邏輯,負(fù)責(zé)產(chǎn)品需求的管理、提煉、整理客戶需求,編寫業(yè)務(wù)流程圖、產(chǎn)品原型、PRD等產(chǎn)品相關(guān)文檔;
3、進(jìn)行跨團(tuán)隊協(xié)同合作,與開發(fā)、測試、商務(wù)等多個部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),組織產(chǎn)品評審,確保產(chǎn)品上線進(jìn)度及質(zhì)量,輔助項目跟進(jìn)工作;
4、項目交付工作跟進(jìn),負(fù)責(zé)項目的客戶培訓(xùn)驗收工作。
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇29
1、負(fù)責(zé)公立醫(yī)院內(nèi)控咨詢項目和一體化(咨詢+軟件)的項目管理工作,對項目的整體質(zhì)量、進(jìn)度、成本、回款負(fù)責(zé);
2、主導(dǎo)項目的咨詢工作、咨詢成果與信息系統(tǒng)融合落地工作;
3、負(fù)責(zé)項目成果和經(jīng)驗的整理、提煉,形成組織過程資產(chǎn)。
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇30
主要職責(zé):
1.項目進(jìn)度管理
制定項目時間計劃,協(xié)調(diào)項目組成員,明確各自項目的具體目標(biāo),評估項目進(jìn)度節(jié)點;
根據(jù)(質(zhì)量、成本、預(yù)算及節(jié)點)項目跟蹤,發(fā)現(xiàn)偏差調(diào)整計劃實現(xiàn)項目目標(biāo)。
2.預(yù)算管理
同項目組成員確認(rèn)預(yù)算需求,跟蹤項目保證按照計劃的資源及預(yù)算進(jìn)行。
3.部門協(xié)調(diào)
協(xié)調(diào)內(nèi)部(質(zhì)量規(guī)劃,生產(chǎn)策劃等)及外部(供應(yīng)商,客戶等)接洽工作。
4.項目資料整理/匯報
項目進(jìn)度在it系統(tǒng)中有清晰明確的文件輸入要求,項目經(jīng)理必須時刻關(guān)注項目進(jìn)度狀態(tài)。
定期和管理層(以及客戶如有業(yè)務(wù)需要)舉行項目會議,匯報當(dāng)前項目進(jìn)展。
5.項目控制
跟蹤項目進(jìn)度,隨時同項目組成員合作協(xié)調(diào)問題解決,如項目進(jìn)度計劃,成本計劃與原計劃出現(xiàn)偏差,上報問題并及時采取糾正措施達(dá)到項目目標(biāo)。
6.項目后期職責(zé)
負(fù)責(zé)產(chǎn)品批量交樣(sop)后三個月內(nèi)的`客戶端問題跟蹤,如必要需協(xié)調(diào)專家部門提供建設(shè)性解決方案推進(jìn)技術(shù)問題的解決。
學(xué)歷及任職要求:
1.工程類專業(yè)本科及以上學(xué)歷(碩士優(yōu)先);
2.熟識項目管理,熟練應(yīng)用microsoft project軟件;
3.英文良好,有德語基礎(chǔ)者優(yōu)先;
4.具備至少3-5年從事汽車行業(yè)項目管理經(jīng)驗;
5.良好的溝通能力及人際關(guān)系處理能力,良好的項目管理技巧;
6.熱衷于在國際化公司中發(fā)展,具備團(tuán)隊合作精神,接受經(jīng)常國內(nèi)外出差。
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇31
崗位職責(zé):
1、熟悉cad圖紙,參加圖紙會審,熟悉了解智能視頻監(jiān)控系統(tǒng)、人臉識別可視對講系統(tǒng)、一卡通門禁系統(tǒng)、背景音樂及緊急廣播系統(tǒng)、車輛管理系統(tǒng)、電子巡更系統(tǒng)、周界防范系統(tǒng)、五方通話系統(tǒng)、計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、無線網(wǎng)絡(luò)覆蓋系統(tǒng)、綜合布線系統(tǒng)、機(jī)房ups電源及防雷接地工程等弱電系統(tǒng)的構(gòu)造;
2、負(fù)責(zé)組織編制各類工程進(jìn)度計劃,并對計劃的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督與檢查,對施工工期負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;
3、 領(lǐng)導(dǎo)、落實施工過程質(zhì)量控制,負(fù)責(zé)工程質(zhì)量缺陷(隱患)的處理工作,參與工程質(zhì)量事故的`調(diào)整,并提出處理意見,對施工質(zhì)量負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;
4、落實安全生產(chǎn)方針、政策,嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)規(guī)程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)及文明施工工作,對項目安全工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;
5、負(fù)責(zé)參與策劃,并領(lǐng)導(dǎo)項目質(zhì)量計劃、施工組織設(shè)計、施工方案等的具體實施工作;
6、負(fù)責(zé)監(jiān)督材料進(jìn)場驗證,嚴(yán)格控制不符合標(biāo)準(zhǔn)要求的材料、設(shè)備、設(shè)施投入使用,保證質(zhì)量目標(biāo)的實現(xiàn)。組織做好分包工程的質(zhì)量管理,嚴(yán)格要求并及時解決問題;
7、負(fù)責(zé)處理好與業(yè)主、設(shè)計、監(jiān)理和其他單位的關(guān)系,負(fù)責(zé)項目周邊環(huán)境的協(xié)調(diào)工作,確保工程的順利進(jìn)行,負(fù)責(zé)作好施工過程中的工程服務(wù)工作。
崗位要求:
1、持有二級建造師執(zhí)業(yè)注冊證書和b證者優(yōu)先考慮;
2、熟練使用autocad、office、工程造價等相關(guān)辦公、制圖、計價軟件,
3、具有3年以上工程管理工作經(jīng)驗,具有良好的工程管理專業(yè)技術(shù)知識;
4、熟悉國家工程管理法規(guī)、政策,工程施工流程和施工管理要點;
5、能獨立處理日常工作,具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力,能妥善的處理各種突發(fā)事件,良好的團(tuán)隊管理能力和交際能力,能處理各種關(guān)系,良好的管理、溝通、協(xié)調(diào)能力;
6、思維開闊,能夠處理繁復(fù)的工作
7、有駕駛證優(yōu)先,能夠適應(yīng)出差,具有一定抗壓性。
8、大專及以上學(xué)歷,電氣、自動化、計算機(jī)、通信、機(jī)電等相關(guān)專業(yè);
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇32
職責(zé):
1、從事軟件項目實施工作,包括需求調(diào)研、系統(tǒng)測試、培訓(xùn)、上線等工作;
2、完成項目經(jīng)理安排的實施過程各類文檔的編寫、收集、整理;
3、承擔(dān)前期數(shù)據(jù)抽取、整理工作,需要完成數(shù)據(jù)庫視圖創(chuàng)建、寫存儲過程工作;
4、完成公司安排的其他工作任務(wù);
任職要求:
1、大學(xué)?(含)以上學(xué)歷,2年及以上醫(yī)療信息系統(tǒng)或其他系統(tǒng)實施經(jīng)驗;
2、至少熟悉一種關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(SQL Server、Oracle),熟練使用SQL語言、視圖、函數(shù)、存儲過程等;
3、性格外向,邏輯思維能力強(qiáng),良好的溝通和學(xué)習(xí)能力;
4、能適出差工作;
5、熟悉醫(yī)院業(yè)務(wù)及醫(yī)院信息系統(tǒng)實施經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇33
1、分子生物學(xué)等相關(guān)專業(yè)碩士學(xué)歷,良好英語讀寫能力;
2、良好的演講能力、團(tuán)隊精神、自我學(xué)習(xí)能力;
3、負(fù)責(zé)臨床科研項目方案設(shè)計和具體實施;整理、分析臨床科研數(shù)據(jù),建立數(shù)據(jù)庫;撰寫臨床研究報告、發(fā)表學(xué)術(shù)論文,為臨床應(yīng)用、市場開拓提供學(xué)術(shù)支持;
4、協(xié)調(diào)解決臨床試驗過程中出現(xiàn)的問題,協(xié)助處理臨床數(shù)據(jù);
5、根據(jù)臨床試驗要求,及時回收、填寫臨床試驗報告報表,進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計和試驗方案的總結(jié)分析,完成最終的臨床試驗總結(jié)報告;
6、協(xié)助注冊部門整理注冊所需材料;
8. 完成上級安排的工作。
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇34
1、制定項目進(jìn)度計劃表;
2、組織項目完成所需要的資源,控制項目成本,對缺失的資源及時上報,并推動該資源的獲取;
3、跟蹤項目計劃執(zhí)行情況,解決項目執(zhí)行中遇到的問題。在項目計劃出現(xiàn)偏差時進(jìn)行預(yù)警;
4、審核項目質(zhì)量,在項目質(zhì)量出現(xiàn)偏差時發(fā)出預(yù)警;
5、對項目成員進(jìn)行績效考核;
6、整理和管理項目執(zhí)行中的所有文檔及成果物;
7、按時按質(zhì)量,發(fā)布項目的最終版本;
8、在項目上線后,組織人員對正在運營的產(chǎn)品進(jìn)行維護(hù);
公司項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇35
1.負(fù)責(zé)項目需求調(diào)研、深化設(shè)計、項目實施等工作;
2·負(fù)責(zé)信息化系統(tǒng)集成項目的現(xiàn)場項目管理,制訂項目計劃,負(fù)責(zé)項目交付進(jìn)度、成本、人員的總體把控;
3.帶領(lǐng)項目實施團(tuán)隊完成項目的需求調(diào)研、適配測試、系統(tǒng)集成、軟件開發(fā)、DF保測評等工作,完成項目交付,保證用戶滿意度;
4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)產(chǎn)品廠商、應(yīng)用開發(fā)廠商進(jìn)行項目選型集成適配、組合適配測試等,協(xié)調(diào)應(yīng)用開發(fā)廠商或產(chǎn)品廠商進(jìn)行數(shù)據(jù)遷移和應(yīng)用遷移工作;
4.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)、監(jiān)督、指導(dǎo)應(yīng)用開發(fā)團(tuán)隊或廠商,基于應(yīng)用開發(fā)平臺開展應(yīng)用系統(tǒng)研發(fā);
5.負(fù)責(zé)召開項目例會,對項目交付的整個活動進(jìn)行組織、指揮、監(jiān)督、協(xié)調(diào),項目重大事項決策;
6.貫徹、實施公司一體化管理體系,按階段、按要求提交項目成果物和交付物;
7.負(fù)責(zé)按照電子政務(wù)、安全測評相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范,按階段、按要求提交項目成果物和交付物。