保安工作職責（精選33篇）
保安工作職責 篇1
1.負責學校的保衛(wèi)治安工作，忠于職守，具有高度的'時間觀念與責任意識，嚴守校紀，愛校如家。
2.每天學生上學、放學時，必須在門前執(zhí)勤，保障學生出入校園安全有序，并攔截社會閑雜人員入內。上課期間不得讓學生獨自離校，學生因特殊情況離校，必須憑班主任放行條和家長到位方可放行。
3.非本校人員來校必須先電話聯(lián)系被訪人，經被訪人同意后，再出示身份證登記，并引導來訪人與被訪人碰面為止。
4.保護學校、師生的財產和人身安全，看管好校內教師的自行車、摩托車，經常巡查，排除不安全因素。沒有主管科室批條，任何學校財物不準帶出。
5.及時接收各級各部門的電話。接電話時要用禮貌用語，并及時向學校和有關人員傳達電話內容，不能誤事。
6.負責接收信件、包裹和報紙等，并及時交給學校后勤人員分發(fā)，不得隨意扣留。
7.衣著整潔，儀表規(guī)范，講求個人衛(wèi)生。保持傳達室整潔優(yōu)美。
8.準時交接班，值班期間禮貌待人，舉止文明。嚴禁喝酒閑聊、不得擅自離開工作崗位。
9.值班時，間隔一小時至少巡查一次校園，查看教學樓、辦公樓等要害部門有無異常情況，若發(fā)現(xiàn)意外情況，立即通知學校領導。
10.每天早晚按時開啟、關閉學校大門和校園報警系統(tǒng)，做到防火、防盜。
11.節(jié)假日要鎖好大門，閑雜人員一律不得入校。
保安工作職責 篇2
一.總則
為保障公司的正常工作秩序，對生產工廠、倉庫或其他辦公、經營重地，設立門衛(wèi)值班，特制定本管理制度。
二.管理內容
1、凡出入本公司人員均須驗明身份，通過訪客登記管理本進行登記才允許入內。來賓離開時，填寫離開時間。
2、人員攜帶物品出門，須憑行政部出具的出門證明才予放行。
3、公司車輛、人員在上班時間外出，門衛(wèi)須過問并記錄出入時間。
4、人員因病離開，須將有關證明給門衛(wèi)交驗。
5、門衛(wèi)記錄員工遲到早退時間。
6、門衛(wèi)負責管理公司辦公場所的汽車場、自行車停放秩序。自行車進出辦公場所大門均應下車推行。
7、門衛(wèi)仔細盤查欲進入辦公場所的可疑人員，將其勸退，或報安保部門協(xié)助處理。
三.門衛(wèi)人員
1、門衛(wèi)屬公司行政部門領導。
2、門衛(wèi)崗位職責另行規(guī)定。
3、門衛(wèi)的雇傭。
1).門衛(wèi)崗位可為臨時非正式員工，特殊情況為正式員工。
2).門衛(wèi)不宜招納退休的人員。為提升公司形象，增加其反應、機動能力，應招聘青壯年擔任。
四.對門衛(wèi)人員的考核，采取月度工作表現(xiàn)考核的方法。具體見表。
1.月度業(yè)績考核為A者，本月工資增加3%;
2.月度業(yè)績考核為B者，本月工資保持不變;
3.月度業(yè)績考核為c者，本月工資減少5%;
4.月度業(yè)績考核為D者，本月工資減少12%;
5.月度業(yè)績考核為12個A者，即全年的月度考核都為A，其下一年工資(工齡工資不在其內)增加5%;
6.月度業(yè)績考核為10個A，2個B者，其下一年工資(工齡工資不在其內)增加2%;
7.月度業(yè)績考核有6個D者，公司將辭退該員工。
五、門衛(wèi)人員的年度綜合考核以其月度考核為基礎，由直接上級給出綜合判斷。綜合判斷的結果將與該門衛(wèi)人員的年底獎金掛鉤。具體情況如下：
1.月度業(yè)績考核結果相應的分值A：0.5;B：0.0;c：-0.3;D：-0.5。由12個月的累計分數(shù)確定對該員工的綜合評判。
2.累計分數(shù)大于等于5分者，年度為"A";
3.累計分數(shù)小于5分，大于等于3分者，年度為"B";
4.累計分數(shù)小于3分，大于等于0分者，年度為"c";
5.累計分數(shù)小于0分者，年度為"D";
六、附則
本辦法由安保部解釋、補充，經總經理批準頒行。
第一條值班人員必須及時處理各類突發(fā)事件。如遇重大事件，難以處理的，應及時報告單位導領，并請求有關部門協(xié)助處理。
第二條堅守工作崗位，不得擅離職守，不做與值班無關的事項。值班員工在值班時間內，擅離職守應給予記大過處分，因情節(jié)嚴重造成損失者，從重論處。
保安工作職責 篇3
為加強學校安全管理，確保師生及學校財產安全，營建平安校園，特制定如下職責。
1、站崗巡邏。每天7：20點至7：50點，中午11：00點至11：20，1：00至1：20，下午4：00至4：25這幾個時間段學校開大門（其它時間段關閉大門），保安同志必須衣著整齊，手持器械在校門口站崗巡邏，維護學生上下學秩序。遇特殊情況或突發(fā)事件，及時報警處理并向學校值日組長報告。學校開大門期間，小門必須關閉；大門關閉期間，需要開小門的，要在小門邊進行執(zhí)勤。
2、外來人員登記。大門關閉期間，有外來人員因急事或要緊的事需入學校，保安同志要檢查外來人員隨身帶物品，確認安全后，必須登記方可入內，要記錄入內時間和離校時間，及尋找的對象和處理事情�；蛴秒娫捖�(lián)系對方需尋找的老師，溝通后再決定是否需要入校，尋找的老師同意對方入校，同樣必須登記方可入內，要記錄入內時間和離校時間，及尋找的對象和事情。
3、嚴格按照學校的作息時間開閉校門。上學、放學和經批準車輛經過時開大門，其余時間開小門。在上課期間，學生要離開學校外出，必須持當時科任老師或班主任老師同意外出的聯(lián)系單，方可放行。否則，拒絕學生外出。
4、外來車輛管理。外來機動車輛一律不準入內；送水及運垃圾車輛在學生上課時方可進校。
5、對可疑人員攜帶的大件物品和貴重物品進行盤查。尤其是要嚴格控制學校財產外流，對有人攜帶大件物品和重物品外出，必須由學校相關部門出具證明方得放行或由保安人員用電話聯(lián)系，遇有可疑和緊急情況須立即報告值日組長。對外來人員攜帶有易燃易爆等危險物品進入學校需憑學校的放行證進入，并記錄在冊。
6、疏導交通、維持校門的通暢。對學校大門口交通堵塞、有人擺攤設點、招攬學生等行為導致學校門口人員聚集、喧鬧等情形影響學校正常教學秩序和學校車輛和人員的正常通行、出入的'，應及時進行疏散和勸離。
8、對交代轉達的事項應及時傳達，交代轉交物品應及時通知接收人前來領取。
9、緊急情況處置。對在值班過程中出現(xiàn)的緊急情況（如打架斗毆、尋釁滋事、聚眾鬧事等緊急情況），須立即報警并報告學校校長室，同時要采取必要的處置措施，防止事態(tài)的進一步擴大。
10、保安人員要嚴格按照學校門衛(wèi)管理制度，堅持八小時值班制度，師生離校后要認真清校、巡邏、關閉校門，若發(fā)現(xiàn)有安全隱患，要及時處理或上報有關部門，確保學校財產安全。
保安工作職責 篇4
敢想敢做、“四心”帶隊伍
1、要有信心。隊長要熟悉現(xiàn)場軟硬件的配備，結合現(xiàn)場管理要求，重視針對隊員的特點，探索新的帶兵思路，制定新的管理方案，力爭做到心中有數(shù)，充分利用人防和技防的優(yōu)勢，鼓足勇氣，增強信心，把本隊伍的工作做好。
2、要有愛心。隊長在日常管理工作中，要充分體現(xiàn)“以人為本，以情帶兵”的親情化管理方針，確實把自己的隊員看作自己的親兄弟，不打罵體罰，不諷刺打擊。遇事要發(fā)揚民主，尊重大家意見，多關心工傷隊員及生病隊員的工作和生活，只有真心實意地付出自己的愛，才能贏得隊員的信賴。
3、要有熱心。隊長在開展隊伍管理工作中，對隊員要奉獻自己一顆溫暖的心。對隊員要掏真心，把隊員當作摯友，要以一顆火熱的心去感化隊員。從思想上愛護隊員，從工作上引導隊員，從生活上關心隊員。讓他們從真愛中得到感悟，從而激發(fā)強大的工作熱情，使整個隊伍產生強大的凝聚力。
4、要有耐心。隊長作為隊伍的“兵頭將尾”，隊長在開展隊伍管理工作中必須要有耐心，要有契而不舍、百折不饒的毅力。隊員的思想工作要反復做，經常做，要時時刻刻注意觀察隊員的言行舉止，掌握其思想變化，從多方面去引導他，感化他，使他能真正感受到隊伍大家庭的溫暖。
嚴格要求自我、以身作則起表率
隊長是隊伍的一面旗幟，一面鏡子。隊長要想搞好隊伍管理工作，真正使隊員達到“心往一處想，勁往一處使”的效果，隊長必須具備堅定、正確的管理理念、管理立場和鮮明的管理觀點，不斷增強自身的政治修養(yǎng)、理論和管理能力，始終以“思想覺悟高、業(yè)務精、作風正”的標準來嚴格要求自己。只有這樣才能起表率作用。我項目點就將保安隊長的自身考核列為重點考核，以此來嚴格要求保安隊長的言行。事實證明只有在保安隊長自身做好的情況下，隊伍才能管理好，項目才能做得好。
服從現(xiàn)場管理團隊、堅決執(zhí)行管理方針
隊長作為項目點上一線的管理者，首先應嚴格執(zhí)行現(xiàn)場管理團隊的工作指令，在實際工作中，隊長的指令就代表了現(xiàn)場管理的指令，如在執(zhí)行過程中大打折扣或變更指令，其后果就是管理團隊的思路和執(zhí)行團隊的思路發(fā)生偏差，給現(xiàn)場的統(tǒng)一管理帶來麻煩。再者，如隊長本身都無法正確執(zhí)行管理方針，那么就更無法要求下面的隊員按規(guī)定執(zhí)行，久而久之整個隊伍的執(zhí)行力就會下降，也就無法給客戶方提供優(yōu)質的服務。我項目點在重大指令傳達時就統(tǒng)一由一名保安隊長班會傳達，就是期望能夠達到統(tǒng)一管理的效果。
勤作匯報，注重公司大局觀
很多情況下，隊長需獨立去處理一些問題和事務，尤其當公司的利益與客戶的利益發(fā)生沖突時，這種情況下隊長應及時向管理團隊匯報，切忌麻目做主，極有可能某些欠考慮的做法給公司帶來不可估量的損失。我項目點上針對此類事件特定給保安隊長制定了相關的重大事件匯報制度，來幫助保安隊長如何界定事件的性質，也讓保安隊長做到心中有數(shù)。
保安工作職責 篇5
一、保安部的工作職責 保安部擔負著維護公司所服務區(qū)域的治安保衛(wèi)、消防安全工作，保障所管
轄區(qū)域內的人身財產安全等任務，具體有以下工作：
1、負責區(qū)域的門衛(wèi)、守護和巡邏護衛(wèi)，確保區(qū)域內的人身安全和財產安全， 維護良好的工作和生活秩序。
2、做好防火、防盜、防破壞和防治安事故工作。
3、做好區(qū)域內的治安防范和消防管理的宣傳工作。
4、協(xié)助公安機關做好治安防范工作。
5、完成公司領導交辦的臨時性工作任務。
二、保安部經理職責
1、自覺接受公安機關的業(yè)務知道和監(jiān)督，執(zhí)行公安機關和本公司制定的各
2、根據有關法律法規(guī)和公司的規(guī)章制度監(jiān)督本公司保安人員，依法履行保 安職責。
3、根據本公司的要求帶領全體保安員完成保安任務。
4、發(fā)揮模范帶頭作用，團結同事，虛心接受工作中的建議和意見。
5、正直坦誠，態(tài)度和藹，處事公平，語言文明，對自己的缺點勇于改正。
6、關心保安員，經常了解保安員的思想情況，及時做好保安員的思想指導 工作。
7、定時組織保安員學習、訓練，定時向當?shù)毓矙C關和本公司領導匯報工作情況。
保安工作職責 篇6
1、遵紀守法，遵守公司的各項規(guī)章制度，服從管理、恪盡職守、文明執(zhí)勤、禮貌待客。
2、嚴格執(zhí)行公司保安管理制度，堅守崗位，發(fā)現(xiàn)問題及時處理、匯報。
3、不得酒后上崗或擅離崗位。
4、對非本公司的人員、車輛進出要實行查詢登記。
5、負責報刊、信件、郵寄資料的接受、送發(fā)、登記工作；
6、負責公司整個場地通道的環(huán)境衛(wèi)生工作，對公司范圍的綠化及時維護，對公司范圍的通道按時打掃確保整潔；
7、負責對公司的廢物、垃圾安排堆放地點和進行處理，定時收攏送到垃圾收理處，避免影響公司環(huán)境衛(wèi)生。
8、定期檢查、控制建筑物周圍之門戶、圍墻及出入口；
9、做好公司夜晚汽車大廳燈光布置及室外廣告牌、公司標記、品牌標記燈光的控制工作，按照規(guī)定時間執(zhí)行；檢查辦公區(qū)域，及時關閉未關閉電器，節(jié)約用電；
10、隨時清掃門衛(wèi)室，保持保安室干凈衛(wèi)生。
11、執(zhí)勤期間要做到大門隨開隨關，注意安全。
12、衣冠不整，穿拖鞋、背心、短褲者不得進入公司。
13、保安如因瀆職、失職、玩忽職守對公司造成損失的負全部責任。
14、完成直接上級授權和交辦的其他工作任務。
15、值班人員必須文明執(zhí)勤，不得態(tài)度粗暴，故意刁難員工、外來人員、公司客戶及合作伙伴，一旦發(fā)現(xiàn)嚴肅處理，如情況屬實，每次處50—200元罰款。
保安工作職責 篇7
1、努力學習政治和業(yè)務，不斷提高政治覺悟和業(yè)務水平。
2、熱愛學校，熱愛本職工作，明確工作任務，具有敬業(yè)愛崗和樂于奉獻精神。
3、嚴格執(zhí)行上級有關治安保衛(wèi)的`政策、法令、法規(guī)，遵守學校各項規(guī)章制度，聽從命令，服從指揮。
4、定崗定時執(zhí)勤，不遲到早退，不聊天閑談，不擅自離開崗位，無特殊情況不得請假。
5、做好“四防”安全教育工作（防火、防盜、防破壞、防事故），完成學校交給的安全保衛(wèi)任務。
6、勇敢機智，團結同志，不怕苦、不畏難、不怕死，堅決同違法犯罪分子作堅決斗爭。
7、執(zhí)勤中著裝整齊，注意形象，做到文明執(zhí)勤，禮貌待人，熱情服務，絕不打人罵人，樹立良好的形象。
8、重點時段、重點地段要加強巡邏，執(zhí)勤中遇有緊急情況或現(xiàn)行犯罪，應果斷處理，并及時報告，要熟悉校領導電話，公安報警電話、急救電話和火警電話。
9、堅持早晨出操鍛煉制度，加強體育鍛煉，增強身體素質，提高適應能力。
10、積極協(xié)助公安機關搞好學校及周邊治安工作，預防大小事故的發(fā)生。
保安工作職責 篇8
1、按照公司制度的相關規(guī)定，對所負責區(qū)域的財產、人身安全進行維護；
2、認真做好交接班記錄，不脫崗；
3、相關服務性禮儀的執(zhí)行；
4、接待客戶要使用標準文明用語，不與客戶產生糾紛；
5、對客戶進店車輛要負責看護到位，有突發(fā)事件及時與主管領導溝通；
6、客戶車輛出店要“見證放行”，嚴格檢查；
7、接收外部到公司的各種郵件，發(fā)送至各部門；
8、對外部來公司的人員要進行甄別，對可疑之處要仔細盤查并監(jiān)督；
9、負責完成領導交辦的其他工作。
保安工作職責 篇9
為了確保全校師生的生命財產安全，保證學校教育教學的正常進行，結合我校實際情況，特制定本職責。
1、把好學校安全最為重要的第一道關，服從安排，聽從指揮，全面履行工作職責，要善管、敢管，搞好學校的安全保衛(wèi)工作和學生教育管理工作。
2、堅守工作崗位，嚴格執(zhí)行上下班制度，不準擅離職守，按時交接班，不遲到，不早退、不脫崗、不漏崗，如去開關門和燈，上廁所等，要關好值班室門窗和校門，并在明顯位置擺放寫有當班姓名、手機號碼等內容的溫馨提示牌。
3、實行二十四小時值班制度。3名保安實行輪班，即3名保安保證有一人24小時值班，有一人值白班（7：00—12：20; 14：00—18：20），有一人輪休。
4、上崗時按規(guī)范著保安制服，佩戴保安器械，如橡膠警棍等。學生上放學時間（上學時間：早上6：50—7：30，下午2：00—2：40，晚上6：40—7：10；所有放學時間），必須在校門口站崗，密切關注校門情況，維持學生進出秩序，如遇突發(fā)情況，立即采取相應措施，及時控制事態(tài)，及時報告相關領導和相關部門。
5、講究文明禮儀，語言和藹，在管理學生紀律的過程中注意方式方法，冷靜理智的處理懷學生發(fā)生的任何問題和任何糾紛。
6、不得與閑雜人員在值班室閑聊，不得脫崗、睡崗、閑崗，不得吃零食、下棋、打牌、玩手機等影響值班的事情。
7、定時開關校門、教學樓樓梯鐵門、運動場圍欄門和各種需要開關的燈。
校門開關時間：早上6：50開門，7：30關門；中午12：00開門，12：30關門；下午2：10開門，2：35關門；晚上6：00開門，6：20關門；晚自習6：40開門，7：10關門；下晚自習10：00開門，10：35關門。關門期間遲到學生和有特殊情況需要出校的學生從值班室門進出。
運動場圍欄門開關時間：周一升旗之前打開1、2、3、4、5號門，每天晚上7：00鎖門。上課期間由體育老師負責管理，周末、節(jié)假日等不上課期間一律關閉。如有外單位借用運動場須經學校同意方可打開。
教學樓樓梯鐵門等按相關規(guī)定開關。
8、嚴禁外來人員和車輛進校，對來校辦事的人員（家長等）和車輛實行登記制度。登記包括姓名、身份證號、事由、進出時間、車牌號、駕駛證等，并核實有效證件。認真做好來訪人、車的審核、登記工作，把好進門安全關，杜絕推銷人員、閑逛人員、滋事人員、陌生人員等未經允許的人員和車輛進入學校。來校找學校領導、處室、師生辦事的，要電話核實清楚方可放行，同時填好值班記錄，時刻關注其在�；顒忧闆r。出校時必須登記離開時間，嚴格檢查帶出物品，發(fā)現(xiàn)可疑情況時要立即阻止并向相關領導、處室、教職工打電話報告和核實。
遇上滋事者鬧事，冷靜理智處理，并及時報告學校主管保安的老師、相關處室、主管領導，事態(tài)危急時要迅速向110報警。
9、要有強烈的安全防范意識和責任意識。夜間要做好校園安全防范措施，切實做好“四防”工作，即：防火、防盜、防破壞、防事故。提高警惕，加強校園巡視，發(fā)現(xiàn)涉及安全的情況要第一時間向學校主管領導和相關處室報告，發(fā)現(xiàn)盜竊、火警等危急情況時要及時報警，請求公安機關支援。
10、三名保安在每周一下午2：40輪流參加由政教處、學生管理處組織的班主任德育和安全工作會，掌握一周工作重點，提高政治思想和業(yè)務水平。
11、打掃維護好值班室和校門內外衛(wèi)生，確保干凈整潔。文件、檔、案資料和物品、器械擺放規(guī)范，整齊有序，便于保管和使用。
12、積極配合學校政教處、學生管理處對學生實施嚴格的常規(guī)紀律管理。管理內容具體如下：
�、賴腊褜W生上課期間出校門關。嚴禁學生在上課期間擅自出校門，如有特殊情況需要出校門的，須出示經班主任老師批準簽字的政教處統(tǒng)一印制的學生出門證明或請假條，在確認填寫完整、清楚后作好登記才準放行，如遇無出門證明（含請假條）或出門證明填寫不全、不清楚的，一律不得放行。
②嚴格管理學生校牌配戴。學生進出校門必須配戴校牌，沒有配戴的要認真作好登記。尤其是進校無校牌的學生，必須認真核實是否為本校學生后方可登記入校。
③嚴格管理學生周一、周五校服著裝。凡沒有穿校服的要認真作好登記。
�、車栏窆芾韺W生上學遲到。所有遲到不管任何原因均要如實記錄，對于遲到的學生，在核實清楚并認真登記好班級、姓名等信息后方可準入。
�、輫腊研ｉT食品關。為了確保校園食品安全，不允許學生將米粉、面條、炒飯、包子、饅頭、豆?jié){、燒烤、炒土豆等食品帶進校園。不聽從管理的記下班級和姓名，報政教處和學生管理處教育處理。
⑥嚴格對住校學生請假的管理。住校學生請假必須交由班主任簽字并蓋政教處公章的請假條，上交住校黃色校牌并掛在指定地方，保安要認真審核假條真假，每張假條只準假一人，核實無誤后方可準出。
�、邍栏駲z查住校學生不假外出的嚴重違紀行為。認真檢查入校學生的校牌，凡是有持住校校牌進校或者無校牌進校的學生就要認真審查，查出如有不假外出的住校學生，必須作好記錄并報政教處嚴加教育處理。
�、鄧澜麑W生從外空透圍欄處向外購買食品的行為。尤其是要嚴禁從高三教學樓（銘恩樓）旁的空透圍欄向外購買食品的行為發(fā)生，不服從管理的記下班級和姓名報政教處教育處理。兩名保安必須確保一人在值班室值班，另一人在學生違規(guī)向圍欄外購買食品的時段（上午早讀時間、課間、下午6:00——7:10）加大巡查力度，制止學生違規(guī)行為，記錄好違規(guī)學生的班級、姓名，報政教處教育處理。
⑨嚴格對在星期六、星期天和節(jié)假日未上課時間住校學生出入校的管理。此時段住校學生難管理，易出問題，要認真作好出入登記。
�、鈬栏褡龊妹刻鞂φ埣偻獬龅膶W生的管理。學生請假外出須登記，并注明走讀或住校，每周五交政教處進行匯總。
13、積極配合并及時完成學校交辦的各項工作任務。
14、本職責解釋權歸學校辦公室。
保安工作職責 篇10
為保證校園良好的治安，保障學校正常的教育教學秩序，保障師生的生命、財產安全，制定本職責要求，保安應自覺遵守。不能有效履行職責的保安，學校有權建議其主管部門扣發(fā)工資，直至辭聘。
1、保安肩負著學校安全保衛(wèi)重任，要有高度的責任感，嚴格遵守保安職業(yè)道德，要全天24小時在崗輪流值班，不得擅自離崗。上班時間不酗酒，不閑聊，不干私事。不得讓學生、家長及其他校外人員長時間停留在傳達室。
2、按學校規(guī)定查驗學生進出校門手續(xù)。所有住校生進出校門必須驗看校牌和政教處印發(fā)的進出校門申請單；走讀生放學期間進出校門，必須驗看走讀證，上課期間進出校門還必須驗看進出校門申請單。對于上課遲到的學生進入校門，必須做好登記工作，每周匯總后報政教處。
3、熱情、規(guī)范做好來訪人員的接待工作。對來訪人員要按保安行業(yè)規(guī)范和學校有關規(guī)定文明、熱情接待，驗看有效證件、與被訪對象聯(lián)系，獲準后辦理入校手續(xù)，填寫好來訪登記簿、會客單。因被訪對象不在學校等原因，不能滿足來訪需要的，要給予耐心解釋說明。
4、為確保校園平安，閑雜人員，特別是商品推銷員一律不得放進學校。
5、嚴格執(zhí)行校門的開關規(guī)定。除學生上學、放學時間，學校大門、邊門一律關閉，非機動車進出校門須走邊門。走讀生中午12：15-13：30之間不得進入校園。周六家長來訪時間為11：30-12：30，周日家長來訪時間為11：00-13：00，其他時間家長訪校按第3條處理。
6、做好車輛進出校園及停放管理。嚴格控制家長接送學生的自行車、摩托車、汽車進入校園，引導來訪車輛有序停放于校門外指定區(qū)域；領導指導檢查工作時車輛入校行駛路線及停放地點按學校通知精神執(zhí)行；因施工、送貨等其它原因，機動車輛需進校行駛和停放的，要按學校規(guī)定時間、路線引導行駛。必須對所有進出校園的外來車輛做好登記和換牌工作。必須要求騎自行車的學生進出校門時下車推行，學生車輛進入校園后按指定地點停放，違規(guī)停放的車輛要予以整頓，并將車牌號報政教處，由政教處對學生批評教育后才能還車。
7、認真做好安全巡邏，巡邏區(qū)域覆蓋整個校園，對重點部門、區(qū)域巡邏細致、警惕，發(fā)現(xiàn)情況、及時向有關部門、領導匯報。每次巡邏后及時、準確填寫巡邏信息記錄。晚上放學后，要檢查教室、辦公室內電燈、空調、門窗是否關好，發(fā)現(xiàn)未關，應及時妥善處理，及時向相關部門領導匯報，并做好記錄。每周將教室鎖門的情況匯總后報政教處。
8、查驗物資進出校門手續(xù)。物資進出校門，應嚴格查驗出門證，如手續(xù)不符合規(guī)定，立即扣留并向有關領導匯報。
9、疏導交通、維持校門的通暢。對學校大門口外及兩邊人行道上出現(xiàn)交通堵塞、有人擺攤設點、招攬顧客等行為導致學校門口人員聚集、喧鬧等情形影響學校正常教學秩序和學校車輛和人員的正常通行、出入的，應及時進行疏散和勸離，必要時直接報有關執(zhí)法部門（城管、公安等）處理。
10、緊急情況處置。對在值班過程中出現(xiàn)的緊急情況（如打架斗毆、尋釁滋事、聚眾鬧事等緊急情況），須立即報警并報告學校政教處，同時要采取必要的處置措施，防止事態(tài)的進一步擴大。
11、按學校提出的要求，在物業(yè)公司的指導下，協(xié)助做好學校安全保衛(wèi)資料的收集、整理、歸檔工作。
保安工作職責 篇11
一、崗位安排
根據現(xiàn)階段工作情況，安防組崗位布置具體安排如下：
1、外圍崗(早班、中班、夜班)負責中心廣場及招商中心的車輛人員出入工作。
2、摩托車場崗(早班、中班)負責摩托人員進入指引工作。
3、車場入口崗(早班、中班)負責汽車進入指引工作。
4、車場出口崗(早班、中班、晚班)負責汽車出場指引工作。
5、C棟與招商中心一線巡邏崗(早班、中班、晚班)負責材料人員出入工作。
6、樓宇巡邏崗(早班、晚班)負責工地監(jiān)管工作。
7、領班崗(早班、中班、晚班)負責安排崗位和巡查工地及各崗位工作指引和檢查工作。
二、工地監(jiān)管
1、工地材料領取需由、同意方可領取，并且只能拿進施工現(xiàn)場，不得拿出步行街施工范圍。
2、對各施工單位拿出的材料必須由監(jiān)理公司同意后方可拿出。
3、安全工作監(jiān)管，制止施工單位違章施工、亂拉亂接電線和把施工材料置放于街道走廊的大理石臺面上。
4、清潔衛(wèi)生監(jiān)管對施工單位亂放亂扔垃圾的要予以制止并指引正確的堆存位置，需要由清潔部跟進的及時通知跟進。
5、消防工作監(jiān)管，嚴格落實動火施工的規(guī)章制度并要求相關單位做好防范措施。
6、工地現(xiàn)場成品半成品的看護工作，防止內外人員偷盜和破壞其設施設備，并做好電梯的防水防滑工作。
7、控制無關車輛進入地下車庫樓蓋，非經公司領導批示三噸以上車輛不得進入車庫樓蓋，并對離開工地的`車輛進行檢查，避免盜竊現(xiàn)象發(fā)生。
三、管理方法
1、崗位情況匯報制度，每小時各崗位必須向領班匯報值班的情況，有特殊情況需及時匯報。
2、領班如無特殊情況每小時必須巡查崗位情況，對存在的問題予以糾正指導。
3、主任、領班主要到施工現(xiàn)場巡查，對發(fā)現(xiàn)問題要及時處理并配合各部門完成好各項工作。
保安工作職責 篇12
1、認真學習。
認真學習法律法規(guī)知識，堅決貫徹執(zhí)行上級有關維護學校教育教學秩序和加強校園綜合治理方面的政策；努力掌握治安保衛(wèi)專業(yè)知識和技能，不斷提升職業(yè)素養(yǎng)、保安業(yè)務水平和工作能力。
2、文明值勤。
上崗時必須穿著保安制服，按規(guī)定佩戴保安標志和隨帶保安警具，儀容端莊、精神飽滿、文明禮貌、著裝整潔、依法執(zhí)勤、按章辦事，嚴格遵守學校一切規(guī)章制度，具有良好的服務意識、安全意識、責任意識和職業(yè)道德。
3、堅守崗位。
保持高度的責任感和警惕性，敢于同壞人壞事作斗爭，做到盡心、盡力、盡職、盡責。工作時間內不得擅離崗位，不得做與工作無關的事情。在學生上、下學時段，保安要在校門口站立值勤，嚴密監(jiān)控校門口周邊動向，及時有效疏導校門口交通，確保校門口暢通無阻。
4、嚴把校門。
按時開、閉大門，嚴格落實外來人員準入制度，防止來歷不明人員進入校內，防止將非教學用的易燃易爆、管制器具等危險物品帶入校園。嚴禁小商小販、推銷人員和閑雜人員進入校園，及時驅散校門口的社會閑雜人員，發(fā)現(xiàn)有尋釁滋事跡象的可疑人員、可疑物品、可疑情況要及時報告學校及公安機關并進行有效處置。非學校師生原則上不得進入學校。外來人員來訪確需進入者，應按要求填寫好登記表經有關部門、領導、教師同意通知乙方后，方可進入校內；上課時間學生一律不會客（學生家長有特殊、緊急情況來訪可由內保人員邀其子女或由班主任通知學生本人到會客室與家長見面）；上課或課間休息時間，無特殊情況，不得讓學生隨便進出校門。若學生請假提前離校的，必須持有學校專用的有德育處、班主任教師簽字的請假單，否則一律不得放行。發(fā)現(xiàn)學生通過非正常途徑離開學校應及時勸阻、教育，并向校長室或德育處報告。除師生員工的車輛外，禁止任何外來車輛進入校內；確實因工作或其它需要進入的，需經學校領導同意，驗證許可做好車牌登記后，方可進校。
5、巡邏檢查。
在校園內和校門附近開展治安巡邏、安全檢查和靜校巡查，尤其是學校的重點部位（校門口、宿舍樓、電腦房、財務室、配電房等）。發(fā)現(xiàn)可疑情況、安全隱患等情況應及時向學校報告，必要時應及時報警。每次巡邏后及時、準確填寫巡邏信息記錄。
6、應急處置。
對在值班過程中出現(xiàn)的緊急情況（如打架斗毆、尋釁滋事、聚眾鬧事等緊急情況），要采取必要的處置措施，防止事態(tài)的進一步擴大，并及時報警和報告學校領導。如發(fā)現(xiàn)偷盜、搶劫、行兇等要立即報警并設法制止和實施抓捕，同時做好保護現(xiàn)場工作。
保安工作職責 篇13
一、學校保安人員肩負著學校安全保衛(wèi)重任，要有高度的責任感，嚴格遵守保安職業(yè)道德，要全天24小時在崗輪流值班，不得擅自離崗。
二、學校保安人員不得與他人閑談，凡來訪人員、學生家長，須問清情況填寫好來訪登記簿，征得有關人員同意后，方可放行。
三、嚴格控制學生在校期間，家長接送學生的自行車、摩托車進入校園。其他為學校服務的車輛經學校同意后方可進入校園。
四、學生在上學放學時間內，要及時排除校門外(左右5米)的攤點、車輛堵塞障礙物，有效疏通學生擁擠現(xiàn)象。按時做好大門的開關工作(早上七時準時上崗開校門，深夜十二時關校門)，做到門開人在。
五、課間不允許學生外出，如有外出學生須有由相關教師簽字的請假條，或有班主任陪同方可離校。閑雜人員、推銷商品人員不得放進學校，確保校園平安。
六、加強通道衛(wèi)生清掃，搞好學生上課時的安全巡邏，每天放學后，檢查學校、辦公室內電燈、電扇、門窗是否關好，發(fā)現(xiàn)未關，應及時妥善處理，要向學校保衛(wèi)處或后勤處領導匯報。
七、晚上在門衛(wèi)室值睡班，還要定時巡視校園，及時做好《安全巡邏日志》記載，發(fā)現(xiàn)問題要及時匯報或報警。
八、保安人員如因工作失職，造成學校財產損失或人員傷亡，需承擔相應責任。
保安工作職責 篇14
1、認真學習法律法規(guī)和公司的各項規(guī)章制度，提高自身素質和業(yè)務水平；
2、服從命令，聽從指揮，努力完成各項工作任務；
3、利用早會時間加強培訓及訓練，提高身體素質及處理緊急事件的應變能力；
4、做好公司的防火、防盜、防破壞、防治安災害事故等安全防范；
5、保護公司的財產安全，維護公司的正常工作秩序；
6、認真執(zhí)勤，上班時間不得聽收音機、看報紙、雜志，不得用手機玩游戲、發(fā)信息、長時間打電話，不得吸煙，不得打瞌睡，做任何與工作無關的事情；
7、夜班期間加強廠區(qū)巡邏，對公司內的黑暗及薄弱地方應加強巡邏，遇有可疑情況及時向當班班長匯報。如情況緊急，可邊處理邊匯報；
8、加強消防訓練和備勤，熟練掌握消防器材的性能和使用方法。發(fā)現(xiàn)火災，及時報警，積極參與組織搶救，盡快疏散人員和搶救貴重物資。
保安工作職責 篇15
1、外來車輛和人員進入公司大門，必須敬禮并熱情、禮貌地問清事因、請客人出示證件并予以登記（主要內容為姓名、單位、事由、進出時間、攜帶物品等）。如果是找人，保安人員應先通過電話聯(lián)系，對方同意后方可進入。對拒不出示證件者，要嚴格按照門衛(wèi)制度規(guī)定禁止入內。
2、對本公司的車輛，憑公司出入放行條如實檢查并給予登記，同時檢查車廂有無不明物體（限小車）（按公司車輛進出表要求登記）及時放行。對每一位拿袋出廠的員工，請他們自己打開袋子接受檢查。
3、機動車裝載物資出廠區(qū)大門時，不僅要看放行條，還要準確核對物品名稱、規(guī)格、數(shù)量等內容一切相符方可放行，并在貨物出廠登記簿登記。
4、車間值班保安要防止員工上下班時替打卡。嚴禁員工帶打火機進入車間、不準員工帶飯和早餐進入車間、上班期間對各車間進行巡查、發(fā)現(xiàn)違反廠規(guī)廠紀者給予批評或處罰。
5、 宿舍保安要熱情為新員工安排好住宿，并打掃好宿舍和大院的環(huán)境衛(wèi)生。
6、所有保安工作地點嚴禁他人閑坐或聊天，如有此類事情出現(xiàn)，值班保安要接受處罰；對外出辦事未報批領導、上班打瞌睡的現(xiàn)象予以相應處罰直至開除。
7、保安人員在廠內與他人發(fā)生矛盾時，應使自己保持冷靜，控制情緒，避免發(fā)生正面沖突，如遇雙方發(fā)生沖突，及時向行政部門報告，由公司安排相關人員處理。
8、值班人員要巡視廠區(qū)四周，值班保安要配備器械、手電筒，不定時巡邏倉庫、辦公室、車間等廠區(qū)重點區(qū)域。
9、保安人員上班時應關好廠門，嚴謹車間員工上班時間外出。對于外出辦事的，須有部門領導簽字并到行政部開置放行條，否則可以不予放行，強行外出的，記下姓名報行政部處理。
10、負責監(jiān)督員工上下班打卡的保安人員，如發(fā)現(xiàn)代打卡、未按規(guī)定時間打卡的現(xiàn)象，應及時交由行政人事部處理，同時監(jiān)督員工上班時間穿拖鞋、未佩戴廠牌等違規(guī)事宜。
保安工作職責 篇16
1.在項目經理領導下，負責項目部安全管理工作，安全工作職責。
2.協(xié)助項目經理建立健全項目部安全生產管理體系，編制并完善各項安全制度。
3.負責編制項目部職業(yè)健康安全目標和管理方案并組織實施。
4.負責組織項目部人員學習貫徹相關法律法規(guī)、公司當年1號文件、《安全生產三十項“卡死”制度》、《施工現(xiàn)場管理標準》等有關施工安全管理辦法、規(guī)定。
5.負責檢查施工現(xiàn)場的臨時用電、施工機械的使用管理、特種作業(yè)人員的持證上崗、既有線施工的要點和防護、季節(jié)性的施工方案實施、現(xiàn)場消防管理，以及施工現(xiàn)場坑、井、溝和各種孔洞、易燃易爆危險場所、變壓器、出入口、上料口等部位配備警示、提示、禁止指令、標志等。
6.負責對施工組織設計中編制的安全技術措施進行重點檢查。
7.負責班前安全教育每日安全檢查，按規(guī)定填寫記錄。
8.負責各項安全報表的填報工作。
9.負責對分包方、相關方的安全教育和監(jiān)督檢查。
10.發(fā)生事故，執(zhí)行相應的應急準備與響應預案，立即組織搶救和執(zhí)行上報制度，并保護好現(xiàn)場，按規(guī)定參加事故調查。
保安工作職責 篇17
1、把好學校安全最為重要的第一道關，服從安排，聽從指揮，全面履行工作職責，要善管、敢管，搞好學校的安全保衛(wèi)工作和學生教育管理工作。
2、堅守工作崗位，嚴格執(zhí)行上下班制度，不準擅離職守，按時交接班，不遲到，不早退、不脫崗、不漏崗，如去開關門和燈，上廁所等，要關好值班室門窗和校門，并在明顯位置擺放寫有當班姓名、手機號碼等內容的溫馨提示牌。
3、實行二十四小時值班制度。3名保安實行輪班，即3名保安保證有一人24小時值班，有一人值白班（7：00—12：20; 14：00—18：20），有一人輪休。
4、上崗時按規(guī)范著保安制服，佩戴保安器械，如橡膠警棍等。學生上放學時間（上學時間：早上6：50—7：30，下午2：00—2：40，晚上6：40—7：10；所有放學時間），必須在校門口站崗，密切關注校門情況，維持學生進出秩序，如遇突發(fā)情況，立即采取相應措施，及時控制事態(tài)，及時報告相關領導和相關部門。
5、講究文明禮儀，語言和藹，在管理學生紀律的過程中注意方式方法，冷靜理智的處理懷學生發(fā)生的任何問題和任何糾紛。
6、不得與閑雜人員在值班室閑聊，不得脫崗、睡崗、閑崗，不得吃零食、下棋、打牌、玩手機等影響值班的事情。
7、定時開關校門、教學樓樓梯鐵門、運動場圍欄門和各種需要開關的燈。
校門開關時間：早上6：50開門，7：30關門；中午12：00開門，12：30關門；下午2：10開門，2：35關門；晚上6：00開門，6：20關門；晚自習6：40開門，7：10關門；下晚自習10：00開門，10：35關門。關門期間遲到學生和有特殊情況需要出校的學生從值班室門進出。
運動場圍欄門開關時間：周一升旗之前打開1、2、3、4、5號門，每天晚上7：00鎖門。上課期間由體育老師負責管理，周末、節(jié)假日等不上課期間一律關閉。如有外單位借用運動場須經學校同意方可打開。
教學樓樓梯鐵門等按相關規(guī)定開關。
8、嚴禁外來人員和車輛進校，對來校辦事的人員（家長等）和車輛實行登記制度。登記包括姓名、身份證號、事由、進出時間、車牌號、駕駛證等，并核實有效證件。認真做好來訪人、車的審核、登記工作，把好進門安全關，杜絕推銷人員、閑逛人員、滋事人員、陌生人員等未經允許的人員和車輛進入學校。來校找學校領導、處室、師生辦事的，要電話核實清楚方可放行，同時填好值班記錄，時刻關注其在�；顒忧闆r。出校時必須登記離開時間，嚴格檢查帶出物品，發(fā)現(xiàn)可疑情況時要立即阻止并向相關領導、處室、教職工打電話報告和核實。
遇上滋事者鬧事，冷靜理智處理，并及時報告學校主管保安的老師、相關處室、主管領導，事態(tài)危急時要迅速向110報警。
9、要有強烈的安全防范意識和責任意識。夜間要做好校園安全防范措施，切實做好“四防”工作，即：防火、防盜、防破壞、防事故。提高警惕，加強校園巡視，發(fā)現(xiàn)涉及安全的情況要第一時間向學校主管領導和相關處室報告，發(fā)現(xiàn)盜竊、火警等危急情況時要及時報警，請求公安機關支援。
10、三名保安在每周一下午2：40輪流參加由政教處、學生管理處組織的班主任德育和安全工作會，掌握一周工作重點，提高政治思想和業(yè)務水平。
11、打掃維護好值班室和校門內外衛(wèi)生，確保干凈整潔。文件、檔、案資料和物品、器械擺放規(guī)范，整齊有序，便于保管和使用。
12、積極配合學校政教處、學生管理處對學生實施嚴格的常規(guī)紀律管理。管理內容具體如下：
�、賴腊褜W生上課期間出校門關。嚴禁學生在上課期間擅自出校門，如有特殊情況需要出校門的，須出示經班主任老師批準簽字的政教處統(tǒng)一印制的學生出門證明或請假條，在確認填寫完整、清楚后作好登記才準放行，如遇無出門證明（含請假條）或出門證明填寫不全、不清楚的，一律不得放行。
�、趪栏窆芾韺W生校牌配戴。學生進出校門必須配戴校牌，沒有配戴的要認真作好登記。尤其是進校無校牌的學生，必須認真核實是否為本校學生后方可登記入校。
�、蹏栏窆芾韺W生周一、周五校服著裝。凡沒有穿校服的要認真作好登記。
�、車栏窆芾韺W生上學遲到。所有遲到不管任何原因均要如實記錄，對于遲到的學生，在核實清楚并認真登記好班級、姓名等信息后方可準入。
�、輫腊研ｉT食品關。為了確保校園食品安全，不允許學生將米粉、面條、炒飯、包子、饅頭、豆?jié){、燒烤、炒土豆等食品帶進校園。不聽從管理的記下班級和姓名，報政教處和學生管理處教育處理。
⑥嚴格對住校學生請假的管理。住校學生請假必須交由班主任簽字并蓋政教處公章的請假條，上交住校黃色校牌并掛在指定地方，保安要認真審核假條真假，每張假條只準假一人，核實無誤后方可準出。
�、邍栏駲z查住校學生不假外出的嚴重違紀行為。認真檢查入校學生的校牌，凡是有持住校校牌進�；蛘邿o校牌進校的學生就要認真審查，查出如有不假外出的住校學生，必須作好記錄并報政教處嚴加教育處理。
�、鄧澜麑W生從外空透圍欄處向外購買食品的行為。尤其是要嚴禁從高三教學樓（銘恩樓）旁的空透圍欄向外購買食品的行為發(fā)生，不服從管理的記下班級和姓名報政教處教育處理。兩名保安必須確保一人在值班室值班，另一人在學生違規(guī)向圍欄外購買食品的時段（上午早讀時間、課間、下午6:00——7:10）加大巡查力度，制止學生違規(guī)行為，記錄好違規(guī)學生的班級、姓名，報政教處教育處理。
�、釃栏駥υ谛瞧诹�、星期天和節(jié)假日未上課時間住校學生出入校的管理。此時段住校學生難管理，易出問題，要認真作好出入登記。
⑩嚴格做好每天對請假外出的學生的管理。學生請假外出須登記，并注明走讀或住校，每周五交政教處進行匯總。
13、積極配合并及時完成學校交辦的各項工作任務。
14、本職責解釋權歸學校辦公室。
保安工作職責 篇18
一、門崗
�、偈煜の飿I(yè)轄區(qū)的概況、平面布局及樓幢分布情況；
�、诒３滞䥽揽删吹膬x表儀容，樹立良好的精神風貌；
�、圬撠熥龊么笞谖锲烦鑫飿I(yè)轄區(qū)的管理工作，對住戶裝修人員及裝修物品的出入進行管理，制止閑雜人員隨意進入物業(yè)轄區(qū)；
�、茇撠熥龊脤C動車輛的出入管理和收費工作；
�、菔煜け０苍O施設備的操作規(guī)程及報警設施的使用方法；
⑥做好本崗位的清潔衛(wèi)生和交接班工作；
�、哓撠熁卮鸾鉀Q住戶及來訪人員提出屬于本崗職責內的問題；
�、鄬θ魏斡袚p物業(yè)轄區(qū)物業(yè)管理的行為，及時進行規(guī)勸和制止。
二、巡邏崗
①嚴格遵守公司規(guī)章制度，實行24巡視巡邏制度，嚴格執(zhí)行隊列行走標準，樹立公司良好形象和個人道德風范；
�、跇淞娏业呢熑胃�，全面做好物業(yè)轄區(qū)的治安、消防、車輛、收費、以及住戶求援、報警等工作，確保物業(yè)轄區(qū)治安安全，秩序井然；
③熟知本人責任區(qū)域內住戶情況，了解物業(yè)轄區(qū)內其它區(qū)域房屋的地形以及各條通道的布局，做到勤巡邏、勤檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理；
�、苁煜の飿I(yè)轄區(qū)消防設施的配置，并能熟練使用各種消防器材，掌握防火自救知識；
�、菅膊楣苍O備設施使用和公共衛(wèi)生保潔情況，發(fā)現(xiàn)設施受損及時上報，對任何有損物業(yè)轄區(qū)物業(yè)管理的行為，及時進行規(guī)勸和制止；
�、藜訌妼ξ飿I(yè)轄區(qū)的機動車輛管理，維持車輛停放秩序；
⑦積極參加職業(yè)道德和業(yè)務、消防培訓，努力提高自身素質。
保安工作職責 篇19
一、保護小區(qū)公共安全。
如保安人員對特定區(qū)域、地段和目標進行的巡查、警戒，震懾不法分子，使其打消對客戶不法侵害的企圖；通過巡邏，發(fā)現(xiàn)可疑人員，對其進行詢問，對有作案嫌疑的，送交有關部門處理；檢查、發(fā)現(xiàn)、報告并及時消除各種不安全隱患，防止火災、爆炸等事故或搶劫、盜竊等不法侵害案件的發(fā)生等。
二、維護小區(qū)秩序。
如保安人員對小區(qū)出入口進行把守、驗證、檢查；查驗出入人員的證件，辦理登記手續(xù)，禁止無關人員進入；指揮、疏導出入車輛、清理無關人員，維護出入口的.正常秩序等。
三、保護小區(qū)公共財產安全。
如保安人員對特定的公共財產進行看護和守衛(wèi)，做好防火、防盜、防搶、防爆炸等工作。
保安工作職責 篇20
1、上班要穿好制服,著裝整潔規(guī)范,精神飽滿,樹立良好形象。
2、準時上下班,要盡職盡責,不擅自離崗,對違紀學生要耐心教育。
3、對違紀多發(fā)點(如:飯?zhí)�、體育館、衛(wèi)生間、音樂室門前)要加強巡邏。
4、協(xié)助學生單車擺放整齊,檢查上鎖情況,防止失竊。
5、巡邏班做好巡邏記錄,做好交接班工作,發(fā)現(xiàn)問題及時向總務(制度職責大全總務)或政教處報告。
6、晚上巡邏班,要加強對實驗樓、辦公樓、多煤體中心巡查,發(fā)現(xiàn)異常情況及時與派出所聯(lián)系,并及時向領導匯報,確保學校財產安全。
7、星期六晚上停上晚修(不含西藏部),學生一律不得進入校園,保安員要鎖好教學樓大門并關閉電源。平時晚修時間22:40準時關燈。
8、看守汽車保安員協(xié)助教師停放好車輛,防止車輛失竊,保障教師(制度職責大全教師)財產安全。
保安工作職責 篇21
一、派駐校園保安員在公安機關的監(jiān)管和保安服務公司及派駐學校的管理下，認真履行職責，做好學校的安全保衛(wèi)工作，保障學校師生的人身財產安全。
二、保安員在執(zhí)勤期間，應著統(tǒng)一的保安服裝、佩戴《保安人員執(zhí)勤證》，攜帶橡皮警棍、辣椒水和強光手電等必備防衛(wèi)器具裝備，文明執(zhí)勤。
三、認真履行職責，嚴格校門管理，在學生上、放學進出校門時，通過驗證、觀察、詢問等方法，確保進入學校人員必須持有本校的�；眨驅W校發(fā)出的其他有效證照，防止非學校人員進入學校。
在上課期間，應關閉學校大門，協(xié)助值班老師做好遲到學生登記工作。對上課期間外出的學生，應憑學校發(fā)放的有效證明（或出門條）放行。
四、加強校門內外保衛(wèi)工作，盤查來訪人員車輛、物品，在認真核實對方身份、來訪目的，確認無不良行為，辦理相關登記手續(xù)，經學校相關部門同意后方可放行。嚴禁無關人員、車輛和危險品進入校園。
五、做好學生在校期間、夜間及周末的校內巡邏和值班，配合學校開展安全檢查，發(fā)現(xiàn)校內的治安、安全隱患，應立即報告。
六、落實校園周邊50米內安全巡視，放學前，應提前到校門口疏導車輛、人流，注意發(fā)現(xiàn)有可疑人員可能對學生進行的各種侵害；及時勸阻并注意觀察可能發(fā)生的.治安事件，確保學生有序、安全離校；對不能制止應及時報警，對正在發(fā)生侵害師生的行為，可以使用防衛(wèi)器具予以制止；配合公安機關做好偵查、處置工作。
七、勸導騎車學生下車牽行進出校門，學生離校后做好清校工作。
八、收集、掌握、報告校園及周邊治安動態(tài)和信息。參加必要的保安業(yè)務培訓。
九、完成公安機關和保安服務公司及派駐學校交辦的其他保安工作。
保安工作職責 篇22
一、維護學校教學秩序、加強社會治安管理、保證學校教育、教學活動的正常進行。
二、堅守崗位，不擅自離開崗位、上班期間不做私事。
三、加強法紀觀念，認真履行保安人員的義務，敢于同違法亂紀、破壞、擾亂教學秩序的不良行為作斗爭。
四、做好教職工在上班期間進出校門登記工作。各類物資出校門須問清原因、檢查后方可帶出。
五、對處來人員必須進行既嚴格，又有禮貌的查詢，來客必須履行入校手續(xù)、經接待人同意后方可簽名進校。發(fā)現(xiàn)形蹤可疑的人或行為不軌的人要妥處理，糾纏不清的要報公安部門協(xié)作解決。
六、經常巡查，做好教學樓的防火、防盜工作，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并作好記錄報告行政領導。
七、制止小商小販進入校園，盡力勸阻小商小販在校門外擺攤設點。禁止外校小朋友進入體育游樂園地。
八、按時交接班，做好值班記錄。
保安工作職責 篇23
一、總經理職責
1、依照國家法律、法規(guī)對本公司的經營管理活動進行決策，全面主持公司日常經營管理工作。
2、調查了解保安服務市場行情，制定本公司的發(fā)展思路和決策，開拓市場，促進公司發(fā)展，代表公司對外處理業(yè)務，承擔民事責任。
3、按照高效、精簡的原則，科學編制公司行政機構設置，選拔、聘任公司的中層領導干部。
4、制定年度工作計劃和目標，組織實施年度經營計劃。
5、建立健全公司的各項管理規(guī)章制度，嚴格隊伍管理。
6、掌握員工的思想動態(tài)，做好思想教育工作，從政治上、工作上、生活上關心愛護員工，解決好員工的工資福利待遇和實際困難，調動員工的工作積極性。
7、掌握和審簽本公司各項財務經費的開支，審核年度財務預算、決算。
8、做好其他分管和應當總經理決定的事項。
9、完成上級主管行政機關交辦的工作。
二、副總經理職責
1、協(xié)助總經理處理日常事務，配合總經理抓好公司的經營、管理、全力做好分管工作。
2、按照總經理和經理辦公會所確定的工作目標和要求，協(xié)調各部門之間的關系，檢查督促各部門貫徹執(zhí)行，抓好落實。
3、協(xié)助總經理建立健全公司各項規(guī)章制度，抓好隊伍的教育、培訓管理，負責查處員工違法違紀事件和各種事故。
4、定期組織、收集、分析綜合各項業(yè)務工作和隊伍管理方面的情況，提出工作對策和建議，總結推廣典型經驗和宣傳工作。
5、協(xié)助總經理搞好公司機關的行政管理和車輛管理，負責車輛維修、文件材料的審核把關工作。
6、完成總經理臨時交辦的各項任務。
7、當總經理臨時不在位的情況下，由總經理授權代行總經理職責。
三、行政人事部職責
1、負責公司的接待工作。
2、負責各項會議及相關活動的組織，做好會議簽到及記錄，并對會議精神的傳達與貫徹情況進行檢查與督辦。
3、負責各類文字工作的起草、整理與規(guī)范及信息的收集、整理與反饋。
4、負責公司印章的使用與管理，認真落實登記制度。
5、負責公司辦公設備設施、辦公耗材的購置、貯存及發(fā)放管理。
6、協(xié)調處理公司各部門及員工之間的關系，構建團結和諧的戰(zhàn)斗團體。
7、負責（督促）勞動合同的簽訂（續(xù)簽）工作，建立員工電子檔案。
8、負責各部門的工作績效考核與崗點督察檢查工作。
9、按規(guī)定為員工辦理各項社會保險、意外傷害保險等各項事宜。
10、負責公司員工流入與流出管理，履行并規(guī)范各種管理手續(xù)程序，做好員工工資核對工作。
四、行政人事部經理職責
1、負責本公司的行政管理工作和日常辦公事務，當好領導的參謀，協(xié)助總經理搞好各部門之間的綜合協(xié)調，加強對各項工作的督促和檢查，建立并完善各項規(guī)章制度，促進公司各項工作規(guī)范化管理。
2、負責公司員工勞動紀律的督察和考核，做好員工考勤、工資的審核和員工的勞動保障工作，處理、解決好員工與公司的各種勞資糾紛。
3、負責公司的公文、資料、信息收集和宣傳報道工作，加強內外的聯(lián)系與溝通，保證上情下達和下情上報。
4、負責起草公司各類文件，做好文件資料的整理、歸檔、保存及各種文書的打印、報刊征訂、分發(fā)工作。
5、負責公司來往文電的.處理和文書檔案的管理工作，負責公司會議、文件、決定的事項并進行催辦、督辦、查辦，狠抓落實。
6、做好后勤保障工作和車輛的管理、維修、審核、燃油的發(fā)放及駕駛員的管理工作，做好公司固定資產的統(tǒng)計管理。
7、做好對外聯(lián)絡宣傳和接待工作，促進公司與社會各界的廣泛合作和友好往來，樹立良好的企業(yè)形象。
8、完成領導交辦的其他任務。
五、行政人事部助理職責
1、在行政兼人力資源部經理的領導下，做好公司各種文檔、資料、保安服務合同、人事檔案、勞動合同、固定資產登記與保管工作。
2、做好勞動保險、員工福利、工資考勤審核、打印工作。
3、做好公用物品發(fā)放與管理工作。
4、做好來人來訪接待及各種會議準備工作。
5、做好后勤保障和對外宣傳報道工作。
6、負責公司各類文件、資料的傳閱、轉遞、歸檔與存檔工作。
7、完成領導交辦的其他工作。
六、糾察隊職責
1、在公司和人事部的領導下，負責一線崗點執(zhí)勤隊員的隊容風貌、勞動紀律、內務衛(wèi)生等方面的糾察任務，認真搞好登記、簽字手續(xù)，發(fā)現(xiàn)好人好事要及時上報，有違紀違規(guī)行為要及時糾正督促其改正。
2、采取普遍糾察與重點抽查的方式，每天必須抽查5—6個崗點，糾察中要認真履行職責，采取看、問、查的方法，全面了解各崗點執(zhí)勤情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，糾正問題，每天糾察發(fā)現(xiàn)的問題，第二天及時反饋給相關的大隊長，重大情況要及時報告護衛(wèi)部的公司領導。
3、詳細做好糾察情況記錄，搞好糾察情況綜合分析和通報制度，每周一小報，每月一份糾察情況綜合報告。報告內容包括糾察崗點個數(shù)及人數(shù)，好的崗點及突出的人物和事，通報突出的崗點及重點人和事。
4、督察隊員履行巡邏檢查職責時，必須按規(guī)定著保安制服，檢查記錄要真實，不得弄虛作假。
5、完成領導交辦的其他督察事項。
七、財務部職責
1、負責審核財務憑證、登記總帳、資產負債明細帳、損益明細帳、固定資產明細帳、規(guī)范單位會計行為，保證會計資料真實、可靠、完整。
2、月底編制財務報表。
3、開具服務發(fā)票，編制各部門收入明細表。
4、負責現(xiàn)金收付，銀行存款的劃撥，登記現(xiàn)金帳、銀行存款帳，保護單位資金和財產的安全、完整。
5、根據單據填制記帳憑證，向稅務部門報稅及申報發(fā)票。
八、財務部經理職責
1、依據《會計法》和有關財經法規(guī)、政策、制度的規(guī)定，提出本公司財務決策建議，建立健全本公司的財務管理制度和監(jiān)管機制，以確保資金的有效運用。
2、負責本公司勞務費及其他費用回收及支出的賬目現(xiàn)金管理，嚴把票據合格關，負責各種單據的審核和各種報銷的審驗，票據要合法合規(guī)，報銷要符合公司的規(guī)定。
3、負責制定公司各種財務報表，嚴格財務賬目管理，各種財務報表要及時準確，帳目要規(guī)范有序。
4、負責各種財務數(shù)據的統(tǒng)計上報，做到詳細、準確、無差錯。
5、負責員工工資的核算與發(fā)放準確無差錯。
6、做好公司年度預算決算工作，按照有關法規(guī)，負責處理公司與工商、稅務事宜，交納應交款項，力求正確無誤，避免遭受無謂損失。
7、嚴格執(zhí)行公司財務制度，本公司所有經費支出實行“先報告、后審批，再列支，不得超支”的原則。
8、完成領導交辦的其他任務。
九、經營部職責
1、本著“合法經營，信守合同”的原則，負責警用裝備器材、消防器材（以下簡稱器材）等相關器材的經營銷售工作，包括： （1）器材銷售合同洽談和合同管理。 （2）器材銷售門市部的日常管理。 （3）器材銷售后的售后服務管理。
2、負責器材的采購及庫房的管理工作。
3、完成其它服務工作。
十、經營部經理職責
1、在公司總經理的領導下，負責技防市場開發(fā)、產品的銷售等工作，完成公司下達的年度工作任務和經濟指標。
2、誠實守信，合法經營，依法納稅，遵紀守法。
3、組織市場調查，廣辟信息渠道，擴大業(yè)務范圍。
4、提高服務質量、做好售后服務工作。
5、嚴格財務制度和商品管理，定期盤點庫存物品，做到帳目與實物相符，嚴防資金和物品流失。
6、嚴格規(guī)范經營活動中各種行為，嚴禁違規(guī)，禁止套開票據，嚴禁損公肥私，以次充好，坑害顧客或以公司名義從事個人經營活動。
7、根據經營效益情況，核發(fā)員工的工資、資金等福利待遇。
8、嚴格控制和掌握進貨渠道、資金、數(shù)量，確保物源的質量，不得參與傳銷等違法經營活動。
9、完成領導交辦的其他工作任務。
十一、護衛(wèi)部職責
1、負責開發(fā)保安人防服務市場。
2、負責與客戶洽談、訂立保安服務合同，并負責合同的歸口管理。
3、負責制定、落實保安服務操作規(guī)程及突發(fā)事件的處置預案。
4、根據保安服務合同，為客戶提供保安服務，承擔大型活動的安全保衛(wèi)、搶險救災等。協(xié)助公安機關預防和打擊各類違法犯罪活動。
5、負責收取保安服務費。
6、負責保安服務的勤務管理與日常檢查。
7、負責保安隊伍遵紀守法教育，定期開展各類崗位練兵，不斷提高保安隊伍的政治思想、業(yè)務技能素質。
8、開展保安服務質量客戶滿意度調查，對不合格服務進行記錄、評價和處置，并采取
糾正、預防措施。
9、完成公司下達的工作目標、質量目標等。
十二、護衛(wèi)部經理職責
1、 全面負責護衛(wèi)部的日常管理和隊伍教育工作，依據保安服務合同，安排崗點隊員和管理人員，確保工作及時到位。
2、建立健全護衛(wèi)部各項管理制度和各崗位的工作流程，嚴格隊伍管理，適時開展思想政治工作教育，確保隊伍的穩(wěn)定和服務質量。
3、抓好骨干培訓，做好保安中隊長、班長的培養(yǎng)、選拔、考核、任用工作。
4、走訪客戶單位、了解客戶單位對保安服務工作的意見，提出整改意見和辦法，全面掌握各崗點工作情況，協(xié)調好關系，查處保安員違法違紀案件和各種責任事故，關心和解決隊員工作和生活中的實際困難。
5、領導、督促、檢查、指導、協(xié)調各大隊的業(yè)務工作，搞好內部團結。
6、審核保安隊員的月考、季獎和各種報表，組織半年、年終工作總結和評先活動，樹立好典型。
7、負責管理、檢查、督辦各大隊長勞務費的回收工作，做好客戶單位合同到期續(xù)簽工作。
8、全面了解和掌握護衛(wèi)部整體工作情況，制定全年或階段性工作計劃，并組織實施。
9、按考核結果和崗點需要分配新隊員上崗。
10、做好隊員的辭職和待崗隊員調整上崗工作。
11、完成領導交辦的其他工作任務。
十三、培訓中心主任職責
1、在公司護衛(wèi)部的領導下負責培訓中心的日常培訓和管理工作。
2、按照公司下達的培訓計劃和要求，精心組織教學和培訓，嚴格落實培訓科目和課時要求，對政治思想教育、保安業(yè)務知識、保安職業(yè)道德、法律法規(guī)的教育授課要堅持理論聯(lián)系實際的原則，確保培訓質量。
3、嚴格隊列、舉止、形體、隊容風貌的訓練，努力提高新隊員軍事、業(yè)務責質。
4、培訓期間要嚴格管理、嚴格要求、嚴格訓練、嚴格公司規(guī)章制度，嚴防各種事故的發(fā)生，做好新隊員的考試工作和勞動合同簽定工作。
5、要細致了解新隊員的特點、個性，考察每名新隊員的適應能力，向人事部和護衛(wèi)部提出使用建議，為護衛(wèi)部合理安排崗位當好參謀。
6、認真及時的做好新隊員的身體檢查工作，對不合格的新隊員要及時發(fā)現(xiàn)、及時向有關部門報告。
7、檢查培訓人員的食宿管理，抓好后勤保障，防止發(fā)生各類人身安全責任事故。
8、認真開展培訓與考核工作，建立培訓檔案。
9、完成領導交辦的其他任務。
十四、護衛(wèi)部內勤職責
1、在護衛(wèi)經理、副經理領導下，做好護衛(wèi)部各項統(tǒng)計、報表、登記和管理好各種文件資料、收集、整理、打印各種材料工作。
2、熱情接待群眾來訪來電，做好登記，重要情況及時向領導報告，認真做好各種會議紀錄，檢查和保管好值班日志。
3、按照檔案管理制度，建立崗點、隊員和文書檔案，做到存放有序、查詢方便。
4、做好公用物品、裝備登記、發(fā)放與管理工作。
5、嚴格保密制度，未經領導批準，不得向外提供任何材料檔案。
6、完成領導交辦的其他事項。
十五、護衛(wèi)隊大隊長職責
1、在護衛(wèi)部領導下開展工作并對經理負責。
2、負責本大隊各崗點日常管理和教育工作，督促各崗點隊員管好公司配發(fā)的工作、生活保障品。
3、認真貫徹上級的指示和會議精神，完成年度工作任務。
4、認真貫徹落實各項規(guī)章制度，抓好隊伍管理，嚴格組織紀律，檢查勤務工作的落實情況，善于發(fā)現(xiàn)問題，處理好隊員與客戶單位的各種矛盾。
5、深入崗點與隊員交心談心，及時掌握和了解隊員的思想情況、工作情況，關心隊員疾苦，及時上報離職（待崗）人員名單，做好辭職人員的審批工作，解決隊員工作和生活中的實際困難，做好隊員思想教育和穩(wěn)定工作。
6、密切與客戶單位聯(lián)系，主動征求意見，協(xié)調好關系，盡量使客戶滿意，對存在的問題和不安全隱患及時與客戶單位溝通，并提出整改意見。
7、及時收回保安勞務費。
8、負責本隊保安員的考勤、考核和各種報表的統(tǒng)計上報。
9、大力開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，搞好信息反饋和階段、年終工作總結。
10、加強勤務督察，每月至少走訪檢查所屬崗點一次，嚴格獎懲兌現(xiàn)。
11、完成領導交辦的其他工作任務。
十六、保安中隊長職責
1、在大隊長領導下，負責本中隊的日常管理工作，規(guī)范執(zhí)行各項規(guī)章制度，嚴格組織紀律，帶領隊員做好各崗點保安服務工作。
2、密切與客戶單位聯(lián)系，主動征求意見，改進工作作風，努力提高服務質量。
3、安排好隊員的工作和生活，搞好內部協(xié)調，發(fā)揮班長作用，加強隊伍管理，做好思想政治工作。
4、加強勤務檢查與督察，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正、解決，確保安全，對不安全隱患及時報告客戶單位，并提出整改意見。
5、抓好隊員的政治和業(yè)務學習，大力開展崗位練兵活動，提高隊員的政治業(yè)務素質。
6、協(xié)助大隊長收回保安勞務費。
7、完成領導交辦的其他工作任務。
十七、保安班長職責
1、在大隊長和中隊長的領導下，負責本班（崗點）的日常管理和勤務工作，安排和解決好本班隊員的工作和生活，帶領全班完成各項勤務工作任務。
2、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，遵守組織紀律，服從命令，聽從指揮，盡職盡責，確保班、崗點的安全。
3、定期組織召開班務會、表揚好人好事，批評和糾正不良行為，組織全班的政治和業(yè)務學習，認真開展崗位練兵活動，提高隊伍責質。
4、管理好寢室內務衛(wèi)生，糾正隊員的警容風紀、禮節(jié)禮貌、行為舉止，提高服務質量。
5、檢查保安服務范圍的安全設施和防范措施，向客戶單位提出書面整改建議。
6、負責本班隊員的考勤、統(tǒng)計上報、關心和安排好隊員的工作和生活。
7、完成領導交辦的其他工作任務。
十八、崗點保安員職責
1、遵紀守法，愛崗敬業(yè)，嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，認真完成領導交辦的各項工作任務。
2、依據保安服務合同規(guī)定的內容和客戶單位的要求，認真履行工作職責，做好車輛、人員、物品的登記、詢問、檢查等工作。制止未經許可的人員、車輛進入責任區(qū)，維護好責
保安工作職責 篇24
1、認真學習有關法律和治安保衛(wèi)常識，服從幼兒園的領導，遵守幼兒園的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行幼兒園的安全、消防制度，熟悉工作流程，并嚴格按照工作流程進行操作；熟悉工作環(huán)境，清楚工作中的安全事項。
2、熟悉保安崗位職責，有較強的專業(yè)知識和業(yè)務水平；熟悉并掌握保安工作器械的`性能及使用、保養(yǎng)；能熟練使用各類消防設施和各種滅火器材。
3、工作紀律嚴明，嚴守工作崗位；嚴格執(zhí)行交接班制定，按時上下班，不遲到早退；值崗期間按要求統(tǒng)一著裝，精神飽滿，工作狀態(tài)佳；堅持使用普通話，禮貌待人，文明值班，不離崗，不做與工作無關的事，不準在上崗執(zhí)勤時飲酒吸煙、閑談。
4、做好日常保衛(wèi)工作，確保幼兒園的財產安全和師生人身、財產安全。做好園門內外及活動場的清潔衛(wèi)生工作。負責幼兒園報紙、信件、雜志和郵件的收發(fā)工作，做到不遺失不發(fā)生差錯。
5、做好對來訪人員的詢問、查驗、登記工作；杜絕一切陌生人員入園；對來園訪問則者須問清情況，及時匯報園負責人，經同意，在門衛(wèi)登記后方能入園。
7、保安人員必須監(jiān)守崗位，不隨意離開崗位，切實做好安全保衛(wèi)工作。幼兒接送時間，認真做好接待工作，嚴防幼兒走失。
8、服從幼兒園的總體安排，認真完成幼兒園臨時布置的工作。
保安工作職責 篇25
1.負責園區(qū)車輛收費工作，并做好收費登記;
2.巡查園區(qū)，管理好園區(qū)裝修建筑垃圾;
3.加強夜間巡邏，問詢在園區(qū)內出入的外部可疑人員，保護園區(qū)及租戶財產安全;
4.熟悉掌握電梯救人的知識，及時解救電梯被困人員;
5.對園區(qū)停放車輛統(tǒng)一管理，嚴禁亂停亂放，保證消防道路及交通的暢通;
6.協(xié)助維修人員完成園區(qū)內維修，綠化及道路清理工作;
7.及時發(fā)現(xiàn)有損壞公司財產，房屋安全、消防隱患等，立即向上級匯報;
8.服從管理，完成上級交待的其它任務。
保安工作職責 篇26
1、服務領導，聽從指揮，熟悉寫字樓或住宅內的基本情況;
2、掌握重點部位及安全防范措施，能正確使用各種器材，準確填寫各類記錄、表格及重點工作匯報;
3、善于發(fā)現(xiàn)各種事故隱患及可以人物，及時正確處理突發(fā)事件;
4、對下屬外派保安人員實施工作指導和監(jiān)督;
5、及時有效完成上級布置的其他工作任務。
保安工作職責 篇27
1、檢查停車場內的.消防設施、器材，使其保持正常使用狀態(tài)并牢記消防設施和滅火器擺放的位置，以便應對各種突發(fā)狀況。
2、對車場內的施工進行管理。
3、定時對車場內車輛進行巡查并做好登記，發(fā)現(xiàn)異常車輛及情況及時上報。
4、負責對�？寇囕v進行指引，保障車輛停放有序。
5、協(xié)助處理各類報警事件，維護秩序、保護現(xiàn)場，并逐級報告現(xiàn)場情況。
保安工作職責 篇28
1、值班時，應著制服，隨身攜帶對講機，保持通信聯(lián)絡。熟悉全制度及安全器材、意外事件及緊急事故之預防與安排。
2、按時上班打卡，按規(guī)定穿工作服，帶工作證。
3、遵行上級之指示，服勤安全警衛(wèi)勤務，確保財產與顧客安全。
4、不定時巡察各區(qū)域，對工作區(qū)域內物品進行檢查，防止意外事件的發(fā)生。
5、如發(fā)生民事糾紛，應及時勸阻和制止，并及時報告保安隊長處理。
6、監(jiān)督所有消防器材，定期舉行消防演練。
保安工作職責 篇29
1、負責物業(yè)公司項目小區(qū)門崗、巡邏崗及各指定崗的安全保衛(wèi)工作；
2、按規(guī)定做好當班值勤期間各項目工作，展示物業(yè)良好形象；
3、做好小區(qū)內外來人員、車輛進出管理工作；
4、做好小區(qū)內防火、防盜等安全防護工作；
5、完成領導交辦的其他工作
保安工作職責 篇30
1、維護公司的正常經營管理秩序;
2、完成巡邏、門崗、消監(jiān)控等崗位工作;
3、落實各項安全防范措施，應對各項突發(fā)事件;
4、按照標準使用及保養(yǎng)各類安全及消防設備;
5、對客提供優(yōu)質服務;
6、完成上級交辦的其他工作。
保安工作職責 篇31
1、維持大門秩序，保證門口暢通。
2、掌握進入酒店客人動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時報告值班經理查處。
3、管理好公司的保安設施、用具，禁止無關人員使用。
4、負責安排好來酒店的車輛的停放，維護好本崗位的車輛進入秩序。
5、嚴格履行自己的職責，及時發(fā)現(xiàn)事故苗頭、消防隱患，確保酒店和他人安全。
6、主動為客人拉門，并隨時解答客人問訊等。
保安工作職責 篇32
1、根據保安相關規(guī)定，負責做好放火、防盜、防事故等工作，保障公司利益;
2、嚴格按照驗證制度，防止未經許可的人員、車輛、物資擅自進入大廈，維護公司的治安秩序;
3、負責做好公司信件的登記發(fā)放工作，做好貨物進出的登記查驗、車輛進出指揮有序停放;
4、及時處理大廈內發(fā)生的各種突發(fā)事件并及時報告;
5、樹立嶄新保安人員風貌、展現(xiàn)公司窗口，做好門衛(wèi)室及周圍衛(wèi)生保潔工作，維護公司形象;
6、完成領導安排的其它臨時性任務;
保安工作職責 篇33
1、維護小區(qū)的正常經營管理秩序。
2、完成巡邏、門崗、消監(jiān)控等崗位工作。
3、落實各項安全防范措施，應對各項突發(fā)事件。
4、按照標準使用及保養(yǎng)各類安全及消防設備。
5、對客提供優(yōu)質服務。
6、完成上級交辦的其他工作。