執(zhí)行項目經(jīng)理崗位職責（精選30篇）

執(zhí)行項目經(jīng)理崗位職責 篇1

　　1、自主客戶溝通，了解需求；

　　2、根據(jù)現(xiàn)有項目方案，進行成本控制與管理；

　　3、獨立或帶團隊組織和完成整體項目策劃與落地執(zhí)行；

　　4、較強地進行供應商管理及監(jiān)控；

　　5、對項目相關人員進行管理與培訓。

執(zhí)行項目經(jīng)理崗位職責 篇2

　　1、負責項目的.綜合管理（包括對代理公司管理、進度控制、質(zhì)量控制、審卷、勞務費結算等）

　　2、對項目預決算的合理控制。

　　3、管理項目配額及控制進度。

　　4、負責項目中代理或訪問員培訓、管理及考核。

　　5、對代理的培訓，管理和項目監(jiān)控。

　　6、公司內(nèi)外部主動、及時的溝通。

　　7、項目結束后相關資料整理及存檔。

執(zhí)行項目經(jīng)理崗位職責 篇3

　　崗位職責:

　　1、負責項目的設計協(xié)調(diào)和現(xiàn)場施工管理工作。

　　2、參加現(xiàn)場工程的日常管理工作,協(xié)調(diào)、安裝等專業(yè)工程的現(xiàn)場配合工作,完成現(xiàn)場工程施工日志的準確記錄;負責每日的現(xiàn)場巡查工作,并作好巡查記錄;對問題進行分析總結,監(jiān)督相關項目整改;

　　3、根據(jù)公司批準的施工總進度計劃,審查裝飾工程施工組織設計,負責編制裝飾工程項目的現(xiàn)場施工進度,確保裝飾工程項目進度計劃的完成;

　　4、配合相關圖紙交底和圖紙審核工作的開展;

　　5、負責完成主管領導交辦的任務。

　　崗位要求:

　　1、大學本科及以上學歷,并具備相關行業(yè)政策法規(guī)知識,持有工程師及以上資格證書;

　　2、5年以上相關工作經(jīng)驗,具有商業(yè)、制造企業(yè)完整裝修項目工作經(jīng)歷

　　3、熟悉專業(yè)材料市場行情,了解工程施工技術及規(guī)范;

　　4、熟練掌握繪圖辦公軟件

　　5、品德優(yōu)良、責任心強、思維嚴謹、具備一定的計劃、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)能力;

　　6、有裝飾工程管理經(jīng)驗,能單獨完成幾項項目。

　　7、執(zhí)行力強,責任心強。

　　8、溝通能力好,能合理處理工程中出現(xiàn)的問題。

　　9、了解成本預算,對項目成本控制有一定的掌握。

　　10、持有二級建造師證書者優(yōu)先錄用。

執(zhí)行項目經(jīng)理崗位職責 篇4

　　1、組織開展及管理河源分公司日常業(yè)務工作、運營工作，向總公司負責;

　　2、工作匯報對為總公司區(qū)域負責人或副總經(jīng)理;

　　3、具備良好的職業(yè)道德規(guī)范、職業(yè)道德素養(yǎng)、職業(yè)操守;

執(zhí)行項目經(jīng)理崗位職責 篇5

　　1、負責智能化項目前期技術確認：

　　現(xiàn)場勘查、圖紙設計、招投標方案的撰寫和制作、圖紙深化設計、施工方案撰寫;

　　2、負責智能化項目現(xiàn)場施工：

　　根據(jù)施工進度表以及施工方案安排施工人員按項目實際情況進行施工;

　　負責現(xiàn)場協(xié)調(diào)甲方項目經(jīng)理以及甲方監(jiān)理等一系列人員;

　　3、負責智能化項目竣工報驗，以及竣工資料匯總移交。

　　4、完成公司交辦的其它工作。

　　5、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，以及團隊協(xié)作能力;

　　6、精通建筑智能化領域相關系統(tǒng)及流程、實施標準及項目驗收等環(huán)節(jié)。

執(zhí)行項目經(jīng)理崗位職責 篇6

　　1、項目前期報建、項目資料整理

　　2、代建項目駐場管理，組建項目部

　　3、在建項目的成本目標、采購進度管理等進行策劃與執(zhí)行、糾偏

　　4、參與專業(yè)分包、采購招標、工程量清單編制等基礎性

　　5、加盟項目的工程支持、巡檢、驗收等日常工作

　　6、改造項目的差異化造價方案標準制定

　　7、加盟項目的采購標準落地推動，參與新品研發(fā)、產(chǎn)品升級

　　8、審核加盟項目設計圖紙，對品牌的合作施工單位、工程物資供應商的日常管理及考核篩選

　　9、施工合作供應商標準統(tǒng)購物資的完成率管理

　　10、監(jiān)督供應商的產(chǎn)品質(zhì)量管理與售后服務管理，妥善協(xié)調(diào)處理加盟商與供應商的爭議、糾紛

　　11、完成上級交辦的工作

執(zhí)行項目經(jīng)理崗位職責 篇7

　　1. 對指定的產(chǎn)品線進行有力的消費者、競爭環(huán)境和銷售業(yè)績分析，以揭示行業(yè)和消費者的洞察力。

　　2. 根據(jù)對管理層共識的洞察力，指導和制定所負責產(chǎn)品線的菜單策略，以實現(xiàn)管理層面的一致。

　　3.帶領廣告代理公司制定和執(zhí)行整合的ATL和BTL激活計劃及后續(xù)發(fā)展和執(zhí)行工作，使投放效果化，實現(xiàn)投放目標。制定媒體簡報，與媒體團隊合作，提出有效的媒體傳播方案。

　　4. 與跨職能團隊合作，支持所負責產(chǎn)品線的日程營銷傳播活動。

執(zhí)行項目經(jīng)理崗位職責 篇8

　　公司項目的主要負責人,對項目的進度、質(zhì)量、安全、成本和材料控制、利潤率實現(xiàn)負責。

　　其他信息:

　　公司項目管理模式為:集中采購+清包(小范圍包輔料);公司主要項目類型:寫字樓、商場、酒店(高星級)、豪宅(單體量千萬以上)、批量住宅等的'室內(nèi)裝飾。

　　任職資格:

　　1、工民建相關專業(yè)畢業(yè),室內(nèi)裝飾裝修工作達10年以上;有過四星級以上酒店室內(nèi)裝飾項目 項目經(jīng)理工作經(jīng)歷(請在簡歷中注明項目名稱和工作內(nèi)容);

　　2.能獨立完成大中型工程項目的施工管理,熟悉室內(nèi)裝飾裝修施工圖紙及有關規(guī)范,能全面掌控工程進度、質(zhì)量、成本、安全;

　　熟悉預結算操作流程并能獨立完成工程施工及竣工等業(yè)內(nèi)資料的編制;

　　3.良好的談判和溝通協(xié)調(diào)能力;有高度的責任感和嚴謹細致的工作作風,吃苦耐勞。

　　4.認同公司管理模式,服從公司工作安排。

　　本崗位需要外派,不接受外派的勿擾,謝謝!

執(zhí)行項目經(jīng)理崗位職責 篇9

　　職責：

　　1. 負責互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的系統(tǒng)設計和研發(fā)工作，架構的設計和實現(xiàn);

　　2. 指導團隊產(chǎn)品的概要設計和詳細設計;

　　3、熱愛技術和探索新技術的能力，有解決問題的熱情和勇氣，能夠帶領團隊。

　　職位要求：

　　1、全日制本科及以上學歷，計算機、軟件相關專業(yè)，3年以上PHP研發(fā)從業(yè)經(jīng)驗，1年項目團隊管理經(jīng)驗;

　　2、精通PHP語言，精通TP，熟悉Yii等開源框架，承擔過公司核心產(chǎn)品模塊的設計, 開發(fā);

　　3、熟悉Linux系統(tǒng)，能管理服務器，熟悉Memcache、redis、頁面靜態(tài)化等技術;

　　4、熟練操作MySQL數(shù)據(jù)庫，熟悉數(shù)據(jù)庫配置、部署和優(yōu)化;

　　5、熟悉HTML5、移動WEB及常用前端框架例如bootstrap,easyUi等;

　　6. 熟練掌握一種CMS 程序。

執(zhí)行項目經(jīng)理崗位職責 篇10

　　1. 負責項目管理，制定項目計劃，帶領項目組認真履行好合同各項要求;

　　2. 負責與項目相關各方的溝通、資源協(xié)調(diào)，做好施工隊管理工作，促進項目的順利實施;

　　3. 參與項目售前咨詢、技術支持和招投標類文件撰寫、整理等工作;

　　4. 積極建立和維護客戶關系，解決客戶投訴，提高客戶滿意度;

　　5.與項目有關的其他事務。

執(zhí)行項目經(jīng)理崗位職責 篇11

　　1、 負責公司機床加工行業(yè)產(chǎn)品，如：刀具，工裝夾具，切削工具等產(chǎn)品開發(fā)和銷售推廣工作，熟悉行業(yè)市場及客戶群體。

　　2、建立部門銷售團隊，執(zhí)行銷售計劃，分析市場及客戶信息情報，每月確保達成銷售目標業(yè)績。

　　3、每周，每月進行銷售會議或培訓，制定業(yè)績考核標準，產(chǎn)品推行計劃。

　　4、實施客戶訂單合同，回款、清款，及時配合財務相關工作，確保應收帳款順暢。

　　5、完成上級交給的其它事務性工作。

執(zhí)行項目經(jīng)理崗位職責 篇12

　　1、負責新建廠房工程施工方面的管理工作;

　　2、負責審閱、校核工程項目的設計圖紙資料;

　　3、負責規(guī)劃并監(jiān)督汽車生產(chǎn)基地項目的建設;

　　4、深入項目現(xiàn)場,按設計、施工及驗收規(guī)范、圖紙以及施工組織設計的要求檢查施工進度、質(zhì)量和施工工藝,發(fā)現(xiàn)問題及時調(diào)整和處理;

　　5、參與施工現(xiàn)場有關技術問題的研究討論,對處理意見和解決辦法提出看法和建議;

　　6、管理并協(xié)調(diào)好工程各方的關系;負責公司做好相關供應商的'資質(zhì)審查,

　　7、協(xié)同、跟進辦理相關的報建、檢測、認證、驗收等相關手續(xù);

　　8、完成公司領導交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1、本科以上學歷,土木工程等相關專業(yè);

　　2、8年以上工作經(jīng)歷,3年以上汽車生產(chǎn)基地建設的現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗;

　　3、具備汽車生產(chǎn)基地建設管理經(jīng)驗,要求有汽車行業(yè)的背景;

　　4、熟悉設計、規(guī)劃、配套、施工等業(yè)務流程,掌握建筑、結構、材料和現(xiàn)場施工監(jiān)控要點;

　　5、熟悉autocad及各類專業(yè)技術軟件。

執(zhí)行項目經(jīng)理崗位職責 篇13

　　1、負責現(xiàn)場指導安裝調(diào)試、技術支持、客戶培訓;

　　2、將客戶現(xiàn)場處理不了的特殊故障向上級準確匯報;

　　3、保持良好的客戶關系， 及時反饋用戶及產(chǎn)品信息;

　　4、能協(xié)助所屬經(jīng)理處理項目施工及費用預算;

　　5、能協(xié)助經(jīng)理準備好項目所需的相關設備及資料;

　　6、按時保質(zhì)完成經(jīng)理分配的任務。

執(zhí)行項目經(jīng)理崗位職責 篇14

　　1.負責組建電廠脫硫工程項目部。

　　2.負責項目總計劃的編制。

　　3.負責項目的整體實施與運作。

　　4.負責指導、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督、反饋項目各項工作的進展狀況。

　　5.負責合同回款。

　　6.負責維護和協(xié)調(diào)與業(yè)主、監(jiān)理、分包商之間的關系。

執(zhí)行項目經(jīng)理崗位職責 篇15

　　一、崗位職責

　　1、對工程實施全面管理,包括施工進度、質(zhì)量、安全及竣工驗收工作等,組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督項目工程施工各個環(huán)節(jié)中的.工作;

　　2、協(xié)調(diào)處理公司與設計方、業(yè)主、監(jiān)理及相關主管部門之間各種事宜。

　　二、任職要求:

　　1、 5年以上的機電安裝,項目施工、管理經(jīng)驗;擁有一、二級機電、建造師證書優(yōu)先考慮;

　　2、具備組織、管理、指導和實施大型工程項目各階段設計、審核能力,能組織解決相關項目在設計和工程實施中發(fā)生的相關重大問題;

　　3、熟悉和掌握各項標準規(guī)范,熟悉現(xiàn)場施工管理,設計變更,成本控制,采購,質(zhì)檢,項目進展等內(nèi)容,對機電、弱電、消防等知識有較深刻了解;善于把控施工進度,施工質(zhì)量,施工變更;

執(zhí)行項目經(jīng)理崗位職責 篇16

　　1、針對行業(yè)發(fā)展趨勢，進行服務產(chǎn)品研發(fā)和升級。

　　2、根據(jù)客戶需求，整合優(yōu)質(zhì)項目資源，撰寫項目解決方案。

　　3、進行客戶營銷導流，對銷售團隊進行營銷賦能。

　　4、培訓咨詢項目實施與管控，確保項目交付質(zhì)量。

執(zhí)行項目經(jīng)理崗位職責 篇17

　　1、對本項目的質(zhì)量、安全、進度管理和成本管理負直接責任。

　　2、負責各施工管理人員的工作安排、崗位職責分工。

　　3、負責本項目的工程施工的全面組織工作，對本項目的施工質(zhì)量、安全技術交底的執(zhí)行負有直接責任。

　　4、認真貫徹執(zhí)行公司ISO9000、18000職業(yè)健康體系的文件程序和作業(yè)指導書，保證本項目的施工質(zhì)量、安全、進度。

　　5、在項目副經(jīng)理和技術負責人的協(xié)助下按監(jiān)理工程師的質(zhì)量、安全、進度要求完成本項目。

　　6、負責處理本項目的設計變更、工程聯(lián)系洽商等重要業(yè)務聯(lián)系。

　　7、對關于本項目的一切業(yè)務聯(lián)系負直接責任。

　　8、負責公司對本項目的質(zhì)量、安全和進度檢查工作。

執(zhí)行項目經(jīng)理崗位職責 篇18

　　崗位職責：

　　1、參與公司自主項目整體研發(fā)，擔當開發(fā)或指導開發(fā)任務；

　　2、參與系統(tǒng)需求分析，按照軟件項目管理規(guī)范撰寫相關技術文檔；

　　3、按照需求設計文檔，負責系統(tǒng)模塊的編碼工作；

　　4、執(zhí)行開發(fā)過程的技術指導工作，解決開發(fā)中遇到的技術問題；

　　任職要求：

　　1、計算機相關專業(yè)，5年以上開發(fā)經(jīng)驗，2年以上領導團隊開發(fā)經(jīng)驗；

　　2、精通java語言，設計模式和組件技術，熟悉關系型數(shù)據(jù)庫，和面向對象思想；

　　3、熟悉WEB前端、后端開發(fā)，具有J2EE架構設計經(jīng)驗；熟悉oracle、sqlserver、mysql等常用數(shù)據(jù)庫；

　　4、有較強的需求分析及軟件設計能力，具有良好的.軟件過程控制能力；

　　5、有良好的溝通、協(xié)調(diào)和管理能力，主動進取心和團隊合作精神；

　　6、有物流系統(tǒng)、金融系統(tǒng)或有大型項目開發(fā)實施經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　7、身體健康。

執(zhí)行項目經(jīng)理崗位職責 篇19

　　1. 獨立完成校園招聘項目的實施，以客戶滿意度為導向;

　　2. 負責項目協(xié)調(diào)和溝通，任務下達及反饋，解決突發(fā)事件;

　　3. 負責項目方案的制作和后期維護;

　　4. 協(xié)助執(zhí)行同事完成現(xiàn)場的相關工作;

　　5. 在項目執(zhí)行中給出合理化建議。

執(zhí)行項目經(jīng)理崗位職責 篇20

　　1.協(xié)助公司技術發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、技術團隊建設、產(chǎn)品規(guī)劃、設計和開發(fā)總體管理,以及公司項目流程體系和質(zhì)量體系的建立與監(jiān)督執(zhí)行等。

　　2.指導、審核項目總體技術方案，組織制定和實施重大技術決策和技術方案。

　　3.檢查、監(jiān)督、指導、考核項目工作,為項目提供技術支持。

　　4.收集和分析產(chǎn)品市場信息，為公司產(chǎn)品立項、設計提供意見方案。

　　5.跟蹤項目，及時發(fā)現(xiàn)項目風險并正確處理。

執(zhí)行項目經(jīng)理崗位職責 篇21

　　1、組建項目部，確定項目部的組織機構，選擇聘用管理人員，根據(jù)質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系要求確定管理人員職責，并定期進行考核、評價和獎懲。

　　2、負責在本項目內(nèi)貫徹落實公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全方針和總體目標，主持制定項目質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全目標。

　　3、負責對施工項目實施全過程、全面管理，組織制定項目部的各項管理制度。

　　4、嚴格履行與建設單位簽訂的合同和與公司簽訂的“項目管理目標責任書”并進行階段性目標控制，確保項目目標的實現(xiàn)。

　　5、負責組織編制項目質(zhì)量計劃、項目管理實施規(guī)劃或施工組織設計，組織辦理工程設計變更、概預算調(diào)整、索賠等有關基礎工作，配合公司做好驗工計價工作。

　　6、負責對施工項目的人力、材料、機械設備、資金、技術、信息等生產(chǎn)要素進行優(yōu)化配置和動態(tài)管理，積極推廣和應用新技術、新工藝、新材料。

　　7、嚴格財務制度，建立成本控制體系，加強成本管理，搞好經(jīng)濟分析與核算。

　　8、積極開展市場調(diào)查，主動收集工程建設信息，參與項目追蹤、公關、進行區(qū)域性市場開發(fā)和本項目后續(xù)工程的滾動開發(fā)工作。

　　9、強化現(xiàn)場文明施工，及時發(fā)現(xiàn)和妥善處理突發(fā)性事件。

　　10、負責協(xié)調(diào)處理項目部的內(nèi)部與外部事項。

執(zhí)行項目經(jīng)理崗位職責 篇22

　　1、獨立策劃、統(tǒng)籌、執(zhí)行國際推廣等項目(包括國際參會的參展商的組織、展位安排、專題活動的設計、協(xié)調(diào)宣傳的策劃和實施、展后反饋意見的收集等)。

　　2、開拓維護客戶、媒體等外部資源。

　　3、完成領導交辦的其他工作任務。

執(zhí)行項目經(jīng)理崗位職責 篇23

　　一、組織制定工程總體規(guī)劃和施工設計，全面負責工程部生產(chǎn)、經(jīng)營、質(zhì)量、平安、文明、財務等一系列管理工作。

　　二、負責整個工程各種施工方案，以及進度方案、工作安排的編制和落實。

　　三、嚴格質(zhì)量管理，保證施工質(zhì)量到達國家規(guī)定的標準和合同要求。

　　四、合理的組織、調(diào)度生產(chǎn)要素，實施日常工作中的組織、方案、指揮、協(xié)調(diào)、控制，確保工程質(zhì)量，確保平安，做到文明施工，保護環(huán)境，保證公司效益。

　　五、及時向建設單位催要工程進度款，加快資金周轉，做好工程的本錢核算，盤活資金使用，審核各項費用支出。

　　六、協(xié)調(diào)處理好與業(yè)主、監(jiān)理、施工單位以及行業(yè)主管部門的關系，保證工程工程正常進行。

　　七、負責施工現(xiàn)場管理，合理使用物資材料、機械設備和勞動力，控制各工程工程的施工本錢；

　　八、按工程進度的`“急、慢、先、后〞制訂材料申報表、成品及半成品方案應提前制定、提前訂購，做到不影響施工的連續(xù)性。

　　九、組織做好各階段工程的竣工驗收與結算工作；

　　十、解決處理施工中出現(xiàn)的各種技術問題。

　　十一、按照圖紙、合同要求組織施工，確保按期竣工交付，贏得業(yè)主的滿意。

執(zhí)行項目經(jīng)理崗位職責 篇24

　　確認經(jīng)營目標承擔管理責任

　　展會項目的經(jīng)營目標，一般包括營業(yè)收入(由展位收入、廣告收入和其它收入構成)、營業(yè)利潤和登記觀眾人數(shù)(好的消費類展會也有觀眾數(shù)量考核)三個方面的指標。這些指標由公司下達，其根據(jù)是項目財務預算。項目經(jīng)理須參與財務預算，深入了解經(jīng)營目標形成的依據(jù)。公司通過下達經(jīng)營指標(有的與項目經(jīng)理簽署協(xié)議)，確定項目經(jīng)理的管理責任。項目經(jīng)理完成或超額完成指標，將獲得相應的薪資(包括與指標掛鉤的傭金或獎金);若未完成指標或出現(xiàn)重大經(jīng)營管理失誤，個人收入將被扣罰，或遭到降薪甚至免職等處罰。

　　細化經(jīng)營目標在團隊中分解落實

　　項目經(jīng)理須將公司下達的經(jīng)營目標逐一細化，按照團隊成員的業(yè)務分工逐人落實。如展位銷售收入指標，需要細化為展覽面積、展位數(shù)、展位銷售定價。之后，再根據(jù)銷售代表擁有的客戶資源，分解為每個銷售代表應承擔的銷售指標。又如登記觀眾人數(shù)指標，需要分為解為專業(yè)觀眾信息采集總量(數(shù)據(jù)庫信息數(shù))和展會現(xiàn)場登記專業(yè)觀眾數(shù)兩個層次的指標。在展會項目團隊中，所有成員都應知曉項目的經(jīng)營指標，也須明了自己承擔的經(jīng)營指標。此謂“人人頭上有指標，個個肩上有責任”。有經(jīng)驗的項目經(jīng)理，一般會在團隊內(nèi)偏高下達指標，即團隊內(nèi)下達的指標高于公司指標，以利確保實現(xiàn)公司指標。

　　制定工作計劃掌握業(yè)務工作進度

　　以表格形式編制工作計劃。工作計劃細分為工作項目、子項、工作要求、完成時間和責任人等欄目。工作計劃中的工作項目一般按營運、營銷、銷售與其它分為四大項。每個大項之下再按具體業(yè)務細分事項即子項。如營運項目之下，一般細分為展館租賃(確定展會檔期)、展位圖布置、展位搭建、特裝展位搭建審查、物流、展會現(xiàn)場服務、行政許可辦理等子項。項目經(jīng)理依據(jù)工作計劃，督促各項工作按要求、按時間推進。

　　明確團隊成員分工堅持規(guī)范的業(yè)務流程

　　團隊成員一般按營運、營銷、銷售三個業(yè)務方向分工。每個團隊成員都應明確具體的業(yè)務崗位及其職責。中小型項目的團隊成員業(yè)務崗位分工有交叉或兼職，也需要事前明確。每個崗位的業(yè)務流程應由公司統(tǒng)一制定。團隊中的每個成員均應按規(guī)范的業(yè)務流程，開展自己負責的業(yè)務工作。團隊成員的分工和規(guī)范的業(yè)務流程，屬于公司管理制度的組成部分，項目經(jīng)理是執(zhí)行者。在執(zhí)行過程中，項目經(jīng)理可以加以優(yōu)化，使之更加合理，更有效率。

　　嚴格團隊管理樹立制度權威

　　依靠制度管理團隊，而不以“人治”方式管理。在管理中要堅持原則，賞罰嚴明，不徇私情。項目經(jīng)理須帶頭遵守制度。樹立制度的權威，就是樹立項目經(jīng)理自身的威信。

　　養(yǎng)成溝通習慣保持團隊內(nèi)部信息通暢

　　保持團隊內(nèi)部的信息通暢，旨在發(fā)現(xiàn)工作中的存在問題，以便及時解決。會議是制度化的溝通形式。一般有周會和專題會議。項目經(jīng)理須主持會議。周會主要是調(diào)度業(yè)務工作進度。專題會議則是針對項目經(jīng)營管理中出現(xiàn)重要問題的專項研討。周會需要團隊成員全體參加。專題會議可根據(jù)需要確定參加人員。個別交流也是重要的溝通方式。項目經(jīng)理與團隊成員“一對一”或小范圍交流，易于掌握不便會議溝通的信息。電子郵件的溝通也很重要。重大問題或敏感問題(如調(diào)整分配)即便口頭溝通了，也應通過電子郵件確認。

　　既控大局又抓細節(jié) 有效克難進取

　　經(jīng)營展會項目不可能一帆風順。在困難面前，項目經(jīng)理須從全局出發(fā)，針對重點工作或工作中的關鍵環(huán)節(jié)，采取強而有力的具體措施，帶領團隊突破難局，實現(xiàn)目標。而改進業(yè)務或服務工作中的弊病或不足，則需要抓細節(jié)。不會抓細節(jié)，工作措施就無法落實。能否抓重點、抓關鍵，抓細節(jié)，是考驗項目經(jīng)理有沒有洞察力、判斷力和執(zhí)行力的重要標準。

　　善借公司資源強化自身管理地位

　　在經(jīng)營管理中，任何項目經(jīng)理都會有自身的“短板”，都會遇到困境而需借助外力來擺脫。項目經(jīng)理應首先利用公司的資源，包括借用公司高層擁有的影響力和政商人脈資源。如展會項目需要對外提供重要的文本，而項目經(jīng)理不善寫作。此時，項目經(jīng)理就應商請公司內(nèi)的專家?guī)兔�。如公司�?nèi)專家難以勝任，可請求公司領導商請外面的專家相助。又如，項目團隊中的骨干員工發(fā)生思想上或工作上的問題，對項目的經(jīng)營管理造成了不利影響，項目經(jīng)理雖與其溝通但效果不佳。有的甚至是直接與項目經(jīng)理發(fā)生的沖突。此時，項目經(jīng)理可商請公司領導出面做工作，以化解矛盾。不善于利用公司內(nèi)部資源的項目經(jīng)理，何談利用公司外部的資源。

　　關心團隊成員營造和諧工作氛圍

　　只關心指標而不關心人的管理者，其所管理的團隊是不會有向心力的。而只講賺錢而不講情感的團隊，是冷漠、松散和缺乏合力的組織。項目經(jīng)理應該關心團隊成員的思想、工作和生活及其家庭，注意幫助員工理順情緒，排憂解難，提升團隊凝聚力。項目經(jīng)理處事公平正直，有擔待而不過于計較個人得失，保持樂觀向上的精神面貌，往往是促使團隊和諧、戰(zhàn)力充沛的核心元素。

　　更新知識技能 樂于帶領團隊業(yè)務創(chuàng)新

　　項目經(jīng)理一方面要加強自身的學習，不斷提升業(yè)務能力和經(jīng)營管理水平;一方面要引導團隊學習進步，促使員工整體素質(zhì)改善。在當前，掌握互聯(lián)網(wǎng)營銷技術、熟悉計算機管理工具，是項目經(jīng)理更新知識與技能的重點領域。具有培訓員工能力的項目經(jīng)理，易于贏得員工信任，尤其是青年員工的歡迎。而且，這樣的項目經(jīng)理，在業(yè)務上可以做到“提得起，放得下”，不會因業(yè)務骨干離職或“拿一把”而無從應對。

　　展會項目經(jīng)理管理不但要有高效的管理方法，還要有耐心，夠細心，才能圓滿完成一項復雜的會展活動。

執(zhí)行項目經(jīng)理崗位職責 篇25

　　崗位職責：

　�。�1）市場調(diào)研及項目信息搜集、篩選、分析、整理、上報；

　�。�2）建立及維護與項目所在國政府部門、業(yè)主及業(yè)務伙伴的公共關系；

　　（3）建立及維護與國家部委及駐外機構、行業(yè)協(xié)會、金融保險機構等相關方的公共關系；

　�。�4）負責與公司駐海外各機構的溝通聯(lián)絡；

　　（5）組織項目投標文件（項目建議書）編制，組織合同談判及簽約，推動項目融資生效。

　　任職要求：

　　（1）本科及以上初始學歷；

　　（2）熟練掌握一門外語，并具有良好的外語口語表達能力；

　　（3）擁有中級及以上專業(yè)技術職稱或相關專業(yè)執(zhí)業(yè)資格；

　�。�4）具有軌道交通、港口航道、工業(yè)園區(qū)、電力能源領域的市場開發(fā)經(jīng)驗；

　　（5）能接受國外出差或工作安排，有較強的交際及語言表達能力；

　�。�6）擁有國際市場開發(fā)經(jīng)驗、熟悉國際項目開發(fā)流程者優(yōu)先。崗位職責、

　�。�1）市場調(diào)研及項目信息搜集、篩選、分析、整理、上報；

　�。�2）建立及維護與項目所在國政府部門、業(yè)主及業(yè)務伙伴的公共關系；

　�。�3）建立及維護與國家部委及駐外機構、行業(yè)協(xié)會、金融保險機構等相關方的公共關系；

　�。�4）負責與公司駐海外各機構的溝通聯(lián)絡；

　�。�5）組織項目投標文件（項目建議書）編制，組織合同談判及簽約，推動項目融資生效。

執(zhí)行項目經(jīng)理崗位職責 篇26

　　崗位職責：

　　1、負責維持項目的穩(wěn)定；

　　2、負責項目的工作計劃、組織管理、現(xiàn)場協(xié)調(diào)、安全管理、費用控制及質(zhì)量驗收等；

　　3、在公司的領導下，根據(jù)施工組織設計和公司貫標程序文件的要求，做好現(xiàn)場各項管理工作和綜合協(xié)調(diào)工作。

　　4、加強與客戶單位的溝通，主動了解他們的服務要求及工作意見，并妥善處理。

　　5、依據(jù)合同中的承諾提出項目部質(zhì)量目標和質(zhì)量承諾并督促實施。

　　任職資格：

　　1、性別不限，大專及以上學歷，有工程項目現(xiàn)場施工工作經(jīng)驗者優(yōu)先，具備團隊資源和管理能力；（若有實際操作經(jīng)驗可適當放寬）

　　2、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神，作風嚴謹、踏實，能承擔較大工作壓力，具備契約精神；

執(zhí)行項目經(jīng)理崗位職責 篇27

　　1. 負責推動團隊日常執(zhí)行工作，負責進度跟蹤和控制，確保工作按計劃完成;

　　2. 負責團隊內(nèi)部項目管理流程和工具的執(zhí)行，并從項目管理的觀點和角度對團隊內(nèi)部流程進行推進和優(yōu)化;

　　3. 協(xié)調(diào)技術、測試人員

　　4. 建立清晰、透明和高效的溝通機制，收集和準備項目管理狀態(tài)報告;

執(zhí)行項目經(jīng)理崗位職責 篇28

　　1、 負責擬定年度工作計劃及培訓計劃，確保各項工作按計劃合規(guī)、有效執(zhí)行。

　　2、組織并實施制訂設備更新、改造工程計劃，重大維修保養(yǎng)計劃，備件購進計劃并跟進實施。

　　3、 負責項目的水、電、能源消耗的控制，并定期匯總、分析，實現(xiàn)節(jié)能降耗。

　　4、負責進行二裝審圖及驗收工作。

　　5、 負責對外保施工單位的監(jiān)督管理，每年度進行供方評審，根據(jù)審核結果選聘外包方，并辦理合同簽署有關手續(xù)。

　　6、負責擬定工程運行有關應急預案，并培訓員工進行實操演練，確保緊急事件發(fā)生時有效處置。

　　7、 負責建立項目設施設備的基礎檔案，并定期檢查，確保檔案完備、有效。

　　8 、負責編制本部門預算，有效控制費用支出。

執(zhí)行項目經(jīng)理崗位職責 篇29

　　1. 全面負責消防工程項目現(xiàn)場日常工作及人員管理，確保項目施工正常開展

　　2. 負責公司消防工程項目的材料請購統(tǒng)計，確保材料請購申請及時、數(shù)目準確，做到材料采購有計劃性

　　3.負責全面把控項目施工工期計劃，根據(jù)項目總工期要求及項目現(xiàn)場實際情況，制定出有效、可行的施工計劃，并對該進度計劃進行全面把控，確保項目按時完成

　　4. 負責對項目施工質(zhì)量全面把控，對項目施工質(zhì)量進行檢查、控制，確保施工質(zhì)量符合招標文件要求、業(yè)主要求、國家規(guī)范要求

　　5. 負責對項目施工現(xiàn)場的安全全面管控。確保項目施工安全、人員安全

　　6. 負責項目對外溝通與協(xié)調(diào)，與相關部門建立良好的工作聯(lián)系

　　7. 按公司要求完成相關數(shù)據(jù)匯總、圖紙審核及項目收款跟進工作

執(zhí)行項目經(jīng)理崗位職責 篇30

　　1、負責組織軟件系統(tǒng)的現(xiàn)場需求調(diào)研、實施部署、培訓、推廣及項目管理工作;

　　2、負責項目現(xiàn)場的客戶協(xié)調(diào)和溝通管理;

　　3、負責公司軟件項目的售后維護服務和技術支持的工作，保證客戶軟件的正常使用;

　　4、幫助客戶解決系統(tǒng)現(xiàn)場運行中的各種問題，并及時反饋和匯報工作