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經(jīng)營(yíng)副總崗位職責(zé)

發(fā)布時(shí)間:2025-02-04

經(jīng)營(yíng)副總崗位職責(zé)(精選5篇)

經(jīng)營(yíng)副總崗位職責(zé) 篇1

  1、協(xié)助區(qū)域總裁進(jìn)行所轄區(qū)域公司的經(jīng)營(yíng)管理;

  2、協(xié)助區(qū)域總裁落實(shí)集團(tuán)提出的`區(qū)域公司發(fā)展目標(biāo)、提升公司業(yè)績(jī);

  3、協(xié)助區(qū)域總裁制定或調(diào)整區(qū)域公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、投資決策、預(yù)算管理與激勵(lì)機(jī)制;

  4、協(xié)助區(qū)域總裁進(jìn)行內(nèi)外部資源整合與維護(hù),保障區(qū)域內(nèi)資源獲取、開(kāi)發(fā)和有效經(jīng)營(yíng);

  5、協(xié)助總裁統(tǒng)領(lǐng)區(qū)域團(tuán)隊(duì),在打造團(tuán)隊(duì)整體戰(zhàn)斗力的同時(shí)培養(yǎng)和發(fā)展下屬;

  6、具備豐富的土地獲取、融資、工程管理經(jīng)驗(yàn)。

經(jīng)營(yíng)副總崗位職責(zé) 篇2

  1、負(fù)責(zé)辦事處項(xiàng)目投標(biāo),組織業(yè)務(wù)開(kāi)拓,完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo);

  2、負(fù)責(zé)跟招標(biāo)單位聯(lián)系與溝通、了解招標(biāo)單位意向;

  3、依據(jù)招標(biāo)業(yè)主意向和項(xiàng)目具體情況,參與投標(biāo)可行性分析,策劃投標(biāo)方式;

  4、召開(kāi)投標(biāo)會(huì)議,組建投標(biāo)團(tuán)隊(duì),組織編寫投標(biāo)文件,主導(dǎo)投標(biāo)答辯;

  5、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目業(yè)務(wù)合同商談與簽訂;

  6、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)情報(bào)的收集與分析,擬定業(yè)務(wù)發(fā)展方向和市場(chǎng)定位,及時(shí)向辦事處總經(jīng)理提供戰(zhàn)略建議等。

經(jīng)營(yíng)副總崗位職責(zé) 篇3

  1、協(xié)助總經(jīng)理全面負(fù)責(zé)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理工作,參與制訂企業(yè)的方針、目標(biāo)及市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)的總體戰(zhàn)略。組織經(jīng)營(yíng)活動(dòng),落實(shí)經(jīng)營(yíng)決策,確保公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的'實(shí)現(xiàn)。根據(jù)企業(yè)發(fā)展對(duì)工程任務(wù)和經(jīng)營(yíng)效果的要求向總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

  2、根據(jù)需要參加管理評(píng)審,及時(shí)處理影響管理體系運(yùn)行的有關(guān)問(wèn)題。

  3、全面負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)拓展業(yè)務(wù),并組織分析、落實(shí)相應(yīng)的公關(guān)策略和具體的實(shí)施方案。

  4、負(fù)責(zé)與客戶溝通、聯(lián)絡(luò),鞏固、擴(kuò)大客戶范圍,協(xié)調(diào)涉及市場(chǎng)活動(dòng)的各種關(guān)系。

  5、負(fù)責(zé)投標(biāo)總決策及投標(biāo)文件的最終評(píng)審。

  6、做好工程的經(jīng)營(yíng)預(yù)決算工作,重點(diǎn)抓好兩算和結(jié)賬工作的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。抓好標(biāo)后預(yù)算的編制和審核,為工程成本控制提供有效依據(jù)。

  7、不斷完善公司合同管理體系,提高合同管理水平,負(fù)責(zé)處理對(duì)外合同糾紛;定期召開(kāi)經(jīng)營(yíng)管理會(huì)議,不斷提高企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理水平。

  8、督促、指導(dǎo)有關(guān)業(yè)務(wù)部門做好公司新的資質(zhì)申報(bào)、工商登記年審等工作,并建立相應(yīng)的主管制度。

  9、分管公司經(jīng)營(yíng)處、合約處、投標(biāo)中心的工作。

經(jīng)營(yíng)副總崗位職責(zé) 篇4

  1、根據(jù)董事會(huì)或集團(tuán)公司提出的戰(zhàn)略目標(biāo),制定公司戰(zhàn)略,提出公司的業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)形式,經(jīng)集團(tuán)公司或董事會(huì)確定后組織實(shí)施;

  2、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略,制定公司各經(jīng)營(yíng)板塊的中長(zhǎng)期計(jì)劃;

  3、根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),結(jié)合市場(chǎng)實(shí)際,預(yù)測(cè)及分析市場(chǎng)需要,制定各板塊年度計(jì)劃及預(yù)算,并指導(dǎo)、監(jiān)督各經(jīng)營(yíng)板塊實(shí)施;

  4、監(jiān)督、檢查各經(jīng)營(yíng)板塊計(jì)劃、預(yù)算的`實(shí)施過(guò)程,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決;

  5、了解市場(chǎng)信息、隨時(shí)發(fā)現(xiàn)新的商機(jī),拓展及開(kāi)放新業(yè)務(wù)、新項(xiàng)目,拓寬公司經(jīng)營(yíng)范圍;

  6、隨時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),把控各板塊經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)發(fā)現(xiàn)計(jì)劃與市場(chǎng)需求的偏差,對(duì)于偏差較大足以影響公司計(jì)劃實(shí)施或直接影響公司收益的,及時(shí)作出計(jì)劃調(diào)整建議,報(bào)董事長(zhǎng)辦公會(huì)討論通過(guò)后實(shí)施;

  7、了解各板塊與客戶的關(guān)系,把控各板塊與客戶有關(guān)的重要環(huán)節(jié),規(guī)避因人事變動(dòng)影響業(yè)務(wù)正常開(kāi)展的不利因素;8、協(xié)助企業(yè)文化建設(shè),調(diào)動(dòng)員工的積極性,引導(dǎo)和規(guī)范各經(jīng)營(yíng)板塊的工作。

經(jīng)營(yíng)副總崗位職責(zé) 篇5

  1、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)系統(tǒng)管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家相關(guān)管理規(guī)定,確保公司經(jīng)營(yíng)安全,杜絕損害公司利益及信譽(yù)的行為,主管公司市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部;

  2、負(fù)責(zé)組織制定公司經(jīng)營(yíng)系統(tǒng)各項(xiàng)管理制度。

  3、負(fù)責(zé)組織落實(shí)公司大市場(chǎng)、大項(xiàng)目、大客戶經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,做好市場(chǎng)開(kāi)拓,把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),捕捉工程信息;抓好工程承攬,特別是重點(diǎn)工程、自營(yíng)工程承攬;搞好公司大客戶的`開(kāi)發(fā)、維護(hù),建立、維系好大客戶資源。

  4、負(fù)責(zé)公司年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的組織、落實(shí),確保完成。

  5、負(fù)責(zé)組織公司標(biāo)前評(píng)審工作及項(xiàng)目經(jīng)理準(zhǔn)入評(píng)審工作,參加合同評(píng)審工作。

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    1、統(tǒng)籌全國(guó)商業(yè)項(xiàng)目的`物業(yè)管理板塊;2、負(fù)責(zé)商業(yè)項(xiàng)目物業(yè)管理的標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)及完善相關(guān)制度;3、優(yōu)化商業(yè)項(xiàng)目物業(yè)管理、工程管理、品質(zhì)管理、信息化管理等先關(guān)模塊;4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。...

  • 策劃副總崗位職責(zé)(精選5篇)

    1、多年公關(guān)線下活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn);2、服務(wù)高端汽車品牌;3、英文好,有競(jìng)標(biāo)、提案經(jīng)驗(yàn);4、策劃能力、撰稿能力強(qiáng)。 1、多年公關(guān)線下活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn);2、服務(wù)高端汽車品牌;3、英文好,有競(jìng)標(biāo)、提案經(jīng)驗(yàn);4、策劃能力、撰稿能力強(qiáng)。...

  • 資源副總崗位職責(zé)(通用3篇)

    1、根據(jù)公司不同發(fā)展階段進(jìn)行人力資源規(guī)劃,實(shí)現(xiàn)人力架構(gòu)、質(zhì)量、數(shù)量等方面與公司發(fā)展相匹配;2、建立及推動(dòng)各項(xiàng)規(guī)章制度的監(jiān)督和執(zhí)行;3、根據(jù)公司績(jī)效考核體系,梳理優(yōu)化績(jī)效考核;4、組織員工入職培訓(xùn)及內(nèi)部培訓(xùn),落實(shí)培訓(xùn)前期準(zhǔn)備、考核、...

  • 副總總崗位職責(zé)(精選3篇)

    根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,開(kāi)發(fā)和實(shí)施供應(yīng)鏈戰(zhàn)略,持續(xù)優(yōu)化供應(yīng)鏈管理體系;負(fù)責(zé)采購(gòu)需求預(yù)測(cè),制定供應(yīng)鏈計(jì)劃;負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理,優(yōu)化采購(gòu)招標(biāo)流程;負(fù)責(zé)采購(gòu)日常運(yùn)營(yíng)管理;供應(yīng)商質(zhì)量管理體系優(yōu)化和持續(xù)改進(jìn);優(yōu)化工作流程和資源,控制采購(gòu)成本和費(fèi)用;...

  • 副總設(shè)計(jì)崗位職責(zé)(通用6篇)

    1、對(duì)結(jié)構(gòu)專業(yè)技術(shù)實(shí)施動(dòng)態(tài)管理,嚴(yán)格執(zhí)行技術(shù)控制流程;2、對(duì)結(jié)構(gòu)專業(yè)的設(shè)計(jì)質(zhì)量和進(jìn)度負(fù)責(zé)任,處理結(jié)構(gòu)專業(yè)的技術(shù)問(wèn)題;3、根據(jù)技術(shù)管理流程和項(xiàng)目進(jìn)度控制表,負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)專業(yè)的設(shè)計(jì)內(nèi)容、質(zhì)量要求、技術(shù)措施、設(shè)計(jì)驗(yàn)證等的控制;4、主持...

  • 安全副總崗位職責(zé)(精選3篇)

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    1、領(lǐng)導(dǎo)抗體技術(shù)團(tuán)隊(duì),增強(qiáng)公司在治療性抗體領(lǐng)域的研發(fā)能力;2、負(fù)責(zé)治療性抗體相關(guān)項(xiàng)目的'立項(xiàng)、執(zhí)行、管理和匯報(bào);3、負(fù)責(zé)治療性抗體工程構(gòu)建、抗體展示技術(shù)前臨床實(shí)驗(yàn);4、負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)化高表達(dá)細(xì)胞株的構(gòu)建;...

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    1.完成本人及團(tuán)隊(duì)年度業(yè)績(jī)目標(biāo)。2.了解本人(本團(tuán)隊(duì))承接項(xiàng)目的進(jìn)程,確定項(xiàng)目承接策略,對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行分工并提供支援;參與協(xié)調(diào)本團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目的工程質(zhì)量、進(jìn)度、安全、收款、審計(jì)工作,向公司相關(guān)職能部門或領(lǐng)導(dǎo)反饋相關(guān)信息。...

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    職責(zé):1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的籌建(績(jī)效考核、培訓(xùn)、日常工作輔導(dǎo)和監(jiān)管);2、根據(jù)公司銷售計(jì)劃,組織策劃業(yè)務(wù)拓展活動(dòng)和激勵(lì)方案,有效促進(jìn)業(yè)績(jī)持續(xù)穩(wěn)定增長(zhǎng);3、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)通過(guò)有效獲客手段,合規(guī)展業(yè),開(kāi)發(fā)并維護(hù)中高端客戶,幫助客戶制訂全方位...

  • 業(yè)務(wù)副總的工作職責(zé)信息(精選4篇)

    職責(zé):1、參與公司戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)、管理等決策,協(xié)助落實(shí)公司中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃等;2、分管公司市場(chǎng)拓展、營(yíng)銷規(guī)劃、組織、策劃對(duì)外宣傳、業(yè)務(wù)培訓(xùn),負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理工作;3、擬訂分管業(yè)務(wù)的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)、年度計(jì)劃及實(shí)施,負(fù)責(zé)...

  • 采購(gòu)副總崗位職責(zé)(精選8篇)

    崗位職責(zé):1.制定并執(zhí)行自營(yíng)商品策略與計(jì)劃及供應(yīng)鏈規(guī)劃;2.制定商品經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及進(jìn)銷存計(jì)劃,并擬定商品價(jià)格。負(fù)責(zé)商品生命周期、品質(zhì)管理;3.負(fù)責(zé)自營(yíng)商品供應(yīng)商評(píng)估、選擇及條件談判,負(fù)責(zé)供應(yīng)商關(guān)系維護(hù);4.從商品角度為空間管理和陳列管理提...

  • 副總的崗位職責(zé)(精選15篇)

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)制定集團(tuán)整體人力資源規(guī)劃方案和階段性方案;2、負(fù)責(zé)制定和完善人力資源管理規(guī)章制度;3、負(fù)責(zé)開(kāi)展員工招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核和薪酬管理工作;4、負(fù)責(zé)集團(tuán)行政管理制度的制訂和執(zhí)行監(jiān)督;5、集團(tuán)信息化建設(shè);6、負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)部的...

  • 物業(yè)副總崗位職責(zé)(精選5篇)

    1、協(xié)助總經(jīng)理擬定和實(shí)施公司總體戰(zhàn)略,并保持經(jīng)營(yíng)指標(biāo)逐年增長(zhǎng),業(yè)主滿意度逐年提高;2、負(fù)責(zé)公司日常各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理工作;3、參與新建項(xiàng)目的設(shè)計(jì)方案討論,從物業(yè)管理使用角度提出合理化建議;4、建立良好的溝通渠道;5、完成集團(tuán)交辦的臨...

  • 營(yíng)運(yùn)副總的主要職責(zé)描述(通用5篇)

    1、全面負(fù)責(zé)營(yíng)運(yùn)部的各項(xiàng)管理工作。負(fù)責(zé)指導(dǎo)組織制訂年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃并組織全員實(shí)施,并確保完成。2、負(fù)責(zé)與總部溝通,進(jìn)行招商定位、整體規(guī)劃布局的確定,并指導(dǎo)組織部門人員保質(zhì)保量完成商戶招商引進(jìn)、品牌調(diào)整、日常經(jīng)營(yíng)管...

  • 崗位職責(zé)