招商運營專員的職責(zé)內(nèi)容(精選18篇)
招商運營專員的職責(zé)內(nèi)容 篇1
職責(zé):
1. 掌握項目的招商資料,能給商戶提供合理化建議,并熟練地回答商戶提出的問題。
2. 完成新進(jìn)商戶的合同簽署及費用收繳工作;
3. 作好客戶來訪及來電登記,整理客戶資料、歸檔分類,針對用戶不同類型選擇不同方式聯(lián)系招商;
4. 負(fù)責(zé)日常購物中心的檢查與巡視,及時發(fā)現(xiàn)問題上報;
5. 完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷;年齡22-28
2、性格開朗,積極好學(xué),思維敏捷,具有良好的應(yīng)變能力;
3、會使用word、excel、PPT、CAD者優(yōu)先考慮
4、對商場有一定了解的優(yōu)先考慮。
招商運營專員的職責(zé)內(nèi)容 篇2
職責(zé):
1.1嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行其工作職責(zé);
1.2按公司招商流程及工作制度要求進(jìn)行日常招商工作;
1.3掌握市場動態(tài),積極適時有效地開辟新的商戶,拓寬招商渠道,不斷收集目標(biāo)商戶信息,建立詳實的商戶檔案;
1.4負(fù)責(zé)接待好到訪的客戶,詳細(xì)登記客戶資料;
1.5負(fù)責(zé)辦理已成交客戶合同的簽定;
1.6負(fù)責(zé)跟進(jìn)有希望但尚未成交之客戶;
1.7按時完成上級交辦的其他工作。
崗位需求:
1、男女不限。歡迎廣大有志青年加入公司團隊;
2、具備良好的職業(yè)道德,具備吃苦耐勞精神,同時要具備較強的服務(wù)意識及團隊合作精神;
3、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力、語言表達(dá)能力、形象氣質(zhì)、綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)等。
4、具備良好的身體素質(zhì)及心里素質(zhì)。
招商運營專員的職責(zé)內(nèi)容 篇3
職責(zé):
1. 獨立開發(fā)新客戶;
2. 協(xié)助公司開發(fā)公司已有客戶資源;
3. 對于已簽約客戶進(jìn)行培訓(xùn)、維護、監(jiān)督和續(xù)費擴單;
4. 組織培訓(xùn)公司新員工、培訓(xùn)全國的合伙人;
5. 參加公司層面的宣講工作;
6. 承擔(dān)公司的業(yè)績?nèi)蝿?wù);
任職資格:
1、教育背景:本科及以上學(xué)歷,英語、市場營銷、教育類專業(yè)優(yōu)先
2、通過2天培訓(xùn),能掌握電子教具的使用和教學(xué)流程;能夠明白和敘述整個課程的原理 和背景;能夠獨立出差做體驗,進(jìn)行小規(guī)模的面對面培訓(xùn)。
3.實習(xí)生、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先;有過宣講經(jīng)驗者優(yōu)先。普通話標(biāo)準(zhǔn)
4、形象氣質(zhì)佳、溝通能力強、熱愛教育事業(yè)、能接受出差;
招商運營專員的職責(zé)內(nèi)容 篇4
職責(zé):
1.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的日常管理工作,包括品牌管理、質(zhì)量管理、合同管理、價簽管理、展員等店面管理規(guī)范工作;
2.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域入駐商戶資質(zhì)的初步審查;
3.積極參與產(chǎn)品招商、結(jié)構(gòu)調(diào)整、經(jīng)營布局等工作的討論和研究;
4.負(fù)責(zé)及時收取商戶租金、管理費、電話費等應(yīng)繳費用,保證本店完成公司下達(dá)的各項收費任務(wù);
5.完成小區(qū)調(diào)研及開發(fā)工作;
6.加強與商戶的溝通,了解商戶經(jīng)營情況,及時向上級反映;
7.負(fù)責(zé)接待投訴顧客,并妥善處理有關(guān)售后服務(wù)問題;
8.負(fù)責(zé)辦理商戶的返款對賬工作;
9.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷(學(xué)士學(xué)位),市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè);
2.有一定溝通協(xié)調(diào)能力,具有高度工作責(zé)任心和團隊精神。
3.招收應(yīng)屆畢業(yè)生;
招商運營專員的職責(zé)內(nèi)容 篇5
職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)及時收集、掌握市場動態(tài)、行業(yè)信息、業(yè)態(tài)資訊等,進(jìn)行分析與整理,做好信息數(shù)據(jù)提供工作;
2. 根據(jù)分配的招商區(qū)域、面積按進(jìn)度節(jié)點完成招商任務(wù);
3. 熟悉各類業(yè)態(tài)領(lǐng)導(dǎo)品牌、物業(yè)需求,做好商務(wù)合同的洽談、溝通工作;
4. 負(fù)責(zé)與商戶的溝通、銜接,保持長期友好的合作關(guān)系,及時跟進(jìn)并獨立完成商務(wù)合同的簽約工作;
5. 切實做好商鋪租賃協(xié)議的簽訂(續(xù)簽),整理租賃文件,跟進(jìn)工程物業(yè)及協(xié)助費用收取工作;
6.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1.形象端正,大專及以上學(xué)歷;會CAD 等常規(guī)軟件;
2.具備1年以上商業(yè)購物中心或商業(yè)地產(chǎn)招商運營管理經(jīng)驗,熟悉商業(yè)街以及商業(yè)綜合體招商程序及工作流程,能獨立完成招商工作,有良好的溝通能力及團隊合作精神;
3.能把握市場動態(tài),了解行業(yè)價格水平、客戶狀況、擁有豐富的客戶資源;
4.具備一定的公關(guān)和談判能力,具備良好的職業(yè)精神和職業(yè)操守。
招商運營專員的職責(zé)內(nèi)容 篇6
1、負(fù)責(zé)安卓手機游戲運營,包括活動策劃、玩家服務(wù)、數(shù)據(jù)分析等;
2、根據(jù)游戲運營情況提出合理的改進(jìn)建議;
3、結(jié)合游戲特色,配合特殊階段、節(jié)日制定相應(yīng)線上、線下活動;
4、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門之間的接口及溝通工作,保證手機游戲的正常運營。
招商運營專員的職責(zé)內(nèi)容 篇7
職責(zé)
1、負(fù)責(zé)商業(yè)地產(chǎn)項目的對外招商工作;
2、負(fù)責(zé)客戶開發(fā),資料收集,談判及合同簽署等;
3、負(fù)責(zé)代理商的開發(fā)和管理,維持良好的合作關(guān)系;
4、通過溝通深入了解客戶需求,提供可行性建議,并積極反饋;
5、根據(jù)實際工作情況對本項目招商招租進(jìn)行推廣。
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷,優(yōu)秀大專畢業(yè)生也可考慮,專業(yè)不限;
2、有較強的溝通分析和判斷能力,具有團隊合作精神;
3、熟悉案場日常管理、業(yè)務(wù)談判流程,有經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、有良好的服務(wù)意識和創(chuàng)新意識,具有親和力和抗壓力,形象氣質(zhì)佳,并愿意接受新鮮事物。
招商運營專員的職責(zé)內(nèi)容 篇8
職責(zé):
負(fù)責(zé)品牌資源的收集與分配,進(jìn)行合理的資源配置與品牌優(yōu)化;
進(jìn)行市場調(diào)查,制定招商工作計劃;
負(fù)責(zé)商戶的商務(wù)溝通與談判,向上級匯報每階段的招商信息及情況;
負(fù)責(zé)儲備資源庫的收集和管理;
配合項目整體運營,完成空鋪招商、清退商鋪的調(diào)整招商和補充招商工作;
負(fù)責(zé)配合洽談商戶的現(xiàn)場落位工作,保證商鋪入駐至開業(yè)順利;
負(fù)責(zé)入駐商戶在運營期間的銷售和服務(wù)監(jiān)督工作,按時收集相關(guān)數(shù)據(jù)并整理上報,給出相應(yīng)整改意見;
負(fù)責(zé)營運現(xiàn)場管理,提升運營服務(wù)品質(zhì);
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,5年以上商業(yè)房地產(chǎn)項目招商、運營管理經(jīng)驗;有2個商業(yè)項目(10萬方)實操和運營案例優(yōu)先考慮;
2、熟悉招商運營流程,掌握市場營銷、法律方面知識,熟練運用招商技巧和策略、熟練使用自動化辦公軟件;
3、具有敏感的商業(yè)和市場意識,準(zhǔn)確判定和分析市場,準(zhǔn)確把握市場動態(tài)和發(fā)展方向;
4、具備較強的商業(yè)地產(chǎn)發(fā)展趨勢分析能力,熟悉商業(yè)規(guī)劃、業(yè)態(tài)布局、動線組織、商業(yè)定位,有較好的招商資源;
5、誠實守信、積極主動、富有激情,責(zé)任心強,具有良好的職業(yè)操守;
招商運營專員的職責(zé)內(nèi)容 篇9
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)收費任務(wù),根據(jù)收費計劃及預(yù)算計劃執(zhí)行收費工作,以確保順利達(dá)成公司下達(dá)的各項收費指標(biāo)
2、負(fù)責(zé)組織和策劃樓層區(qū)域活動,努力提升銷售,完成銷售任務(wù);
3、負(fù)責(zé)做好招商資源的儲備工作,協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理做好商家約談及按計劃完成調(diào)整工作;
4、負(fù)責(zé)導(dǎo)購的員日常管理工作,負(fù)責(zé)組織導(dǎo)購員配合參加公司各項活動;
5、負(fù)責(zé)定期對周邊同類商業(yè)進(jìn)行市場調(diào)研和業(yè)務(wù)經(jīng)營分析;
6、 負(fù)責(zé)接待投訴顧客,妥善處理有關(guān)售后服務(wù)問題;
7、 負(fù)責(zé)管理區(qū)域的晨會組織及辦理商戶加班、出貨、上貨等手續(xù);
8、 充分發(fā)揮機器人的使用功能,做好日常維護及需求反饋工作;
9、 負(fù)責(zé)定期對樓層營業(yè)員進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn),提升樓層服務(wù)水平和營業(yè)員精神風(fēng)貌;
10、 負(fù)責(zé)了解商戶基本概況,加強與商戶的溝通,了解商戶的意見和建議,并及時向部門負(fù)責(zé)人反映;
11、 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1、基礎(chǔ)辦公軟件和繪圖軟件
2、了解租金標(biāo)準(zhǔn)和計算方式
3、了解行業(yè)內(nèi)品牌并與大戶5個建立良好關(guān)系
4、 熟練使用ERP系統(tǒng)進(jìn)行品牌各項維護工作
招商運營專員的職責(zé)內(nèi)容 篇10
1、負(fù)責(zé)游戲版本發(fā)布工作,包括版本跟進(jìn),版本規(guī)劃,上線計劃等
2、負(fù)責(zé)游戲上線準(zhǔn)備工作,包括軟著,版號,備案等資質(zhì)準(zhǔn)備,渠道上線物料跟進(jìn)提交,渠道應(yīng)用創(chuàng)建對接等工作;
3、協(xié)助產(chǎn)品研發(fā)部門持續(xù)對游戲產(chǎn)品進(jìn)行產(chǎn)品優(yōu)化,提升產(chǎn)品數(shù)據(jù);
4、負(fù)責(zé)自己跟進(jìn)項目的KPI,包括留存和收入;
5、負(fù)責(zé)游戲數(shù)據(jù)整理分析,給策劃提供數(shù)據(jù)分析報表,優(yōu)化產(chǎn)品;
6、負(fù)責(zé)游戲活動策劃和排期,包括線上產(chǎn)品內(nèi)活動和線下活動等。
招商運營專員的職責(zé)內(nèi)容 篇11
職責(zé):
1、開拓新市場,發(fā)展新客戶,開發(fā)并維護客戶關(guān)系;
2、負(fù)責(zé)客戶的拜訪、開發(fā)、談判、合同簽訂、履約管理、訂單管理、客情維護等各項工作;
3、按公司制定的全年銷售目標(biāo),負(fù)責(zé)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
4、協(xié)助總監(jiān)制定市場發(fā)展戰(zhàn)略,制定并組織實施完整的市場行為計劃,領(lǐng)導(dǎo)團隊將計劃轉(zhuǎn)變?yōu)槭袌鼋Y(jié)果。
任職要求:
1、有5年以上快消品行業(yè)大客戶開發(fā)及管理工作經(jīng)驗,快消行業(yè)優(yōu)先,帶客戶資源優(yōu)先;
2、豐富的商務(wù)談判經(jīng)驗,客戶開發(fā)技巧、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及分析解決問題的能力;
3、注重效率,能適應(yīng)高強度、快節(jié)奏的工作環(huán)境,有激情,有強烈的團隊協(xié)作意識,,熟練使用基本的辦公軟件。
招商運營專員的職責(zé)內(nèi)容 篇12
1、負(fù)責(zé)公司游戲體驗、監(jiān)控和線上指導(dǎo),協(xié)助解答用戶疑問,保障游戲環(huán)境積極向上;
2、組織玩家活動、活躍玩家氣氛,與用戶建立良性溝通關(guān)系,提升用戶粘性;
3、能夠快速熟悉游戲特點以及付費系統(tǒng),分析挖掘付費潛力;
4、維護引導(dǎo)付費用戶,減少付費流失、增加付費用戶的持續(xù)性;
5、了解最新活動的更新效果,及時反饋活動情況以及收集反饋玩家意見;
招商運營專員的職責(zé)內(nèi)容 篇13
職責(zé):
1、 全面負(fù)責(zé)站點的招商運營工作;
2、 負(fù)責(zé)接待客戶及商務(wù)溝通,完成合同簽署;
3、 拓展招商渠道和客戶資源;
4、 熟練辦理客戶的入駐、遷出等手續(xù),進(jìn)行站點日常空間管理;
5、 負(fù)責(zé)站點的參觀接待、增值服務(wù)等;
6、 參與并組織各類企業(yè)活動。
職位要求:
1、本科以上學(xué)歷,有1年以上地產(chǎn)、孵化器運營經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、具備良好的獨立招商銷售經(jīng)驗;
3、能熟練操作各類辦公軟件(OFFICE辦公軟件, PPT制作);
4、善于傾聽和溝通,親和力強,具有一定的社交能力和服務(wù)意識。
招商運營專員的職責(zé)內(nèi)容 篇14
1、商戶、運營、物業(yè)等部門之間工作的協(xié)調(diào)工作;
2、建立投訴反饋機制、及時有效處理好商戶、顧客的投訴及意見;
3、建立健全商業(yè)溝通機制,及時反饋商戶意見和建議,做好項目與商戶與商戶溝通的橋梁;
4、負(fù)責(zé)公共區(qū)域統(tǒng)一促銷經(jīng)營場地的設(shè)置、聯(lián)系工作,充分發(fā)揮場地的價值。有計劃的組織商家促銷,維護、管理促銷經(jīng)營秩序;
5、與政府部門、合作單位等保持良好關(guān)系,樹立企業(yè)良好的社會形象;
6、做好商戶管理,主力商戶的關(guān)系維護;
7、協(xié)助處理重大突發(fā)、應(yīng)急事件;
8、部門往來函件的存檔、商戶檔案的管理。
招商運營專員的職責(zé)內(nèi)容 篇15
1、跟進(jìn)游戲版本的開發(fā),分析版本更新效果和產(chǎn)品相關(guān)數(shù)據(jù),提出優(yōu)化建議;
2、協(xié)調(diào)跨部門工作溝通,確保各項運營工作有序開展;
3、跟進(jìn)游戲進(jìn)度和計劃,確保游戲上線期間穩(wěn)定運作;
4、執(zhí)行運營的基礎(chǔ)事務(wù),包括與合作平臺溝通需求、用戶服務(wù)、日常運營維護等。
招商運營專員的職責(zé)內(nèi)容 篇16
職責(zé):
1、對經(jīng)銷商資料進(jìn)行管理,負(fù)責(zé)經(jīng)銷商的跟進(jìn)回訪工作(偶爾會有出差)
2、 接待已簽約客戶,了解客戶提出的問題并及時反饋。
3、 客戶維護,資料收集,建立客戶數(shù)據(jù)庫。
4、定期組織加盟商的培訓(xùn),不斷提高我們與加盟商之間的合作粘合度;
5、客戶運營情況統(tǒng)計,運營數(shù)據(jù)收集,表格更新。
6、協(xié)助招商運營經(jīng)理以及招商專員維護和處理加盟商關(guān)系,解決加盟商經(jīng)營過程中的問題,確保問題得到快速解決;
任職要求:
1、 相關(guān)專業(yè)大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、年齡20~30周歲
3、 具備良好的語言表達(dá)和人際溝通能力,可獨立進(jìn)行業(yè)務(wù)交涉與協(xié)助談判。
4、 熟悉office辦公軟件操作。
5、性格開朗、溝通表達(dá)能力強,有良好的市場開拓能力;頭腦靈活,思維敏捷,具有較高的商務(wù)談判技巧;
6、有責(zé)任心,仔細(xì)細(xì)心,有良好的團隊合作意識,客戶服務(wù)意識。
招商運營專員的職責(zé)內(nèi)容 篇17
1. 通過各種渠道發(fā)掘和尋找有需求的游戲主播,并通過網(wǎng)絡(luò)平臺與主播達(dá)成開播協(xié)議
2. 與主播保持良好關(guān)系,掌握主播各類情況即使反饋與跟蹤
招商運營專員的職責(zé)內(nèi)容 篇18
1. 負(fù)責(zé)小組平臺產(chǎn)品的經(jīng)營,對經(jīng)營結(jié)果負(fù)責(zé)。
2. 帶領(lǐng)平臺小組提升平臺的ECPM,留存率,裂變率等數(shù)據(jù)。
3. 根據(jù)數(shù)據(jù)做出平臺運營策略決策。
4. 與產(chǎn)品溝通,不斷提出平臺產(chǎn)品優(yōu)化方案。
5. 負(fù)責(zé)平臺產(chǎn)品新功能的測試和調(diào)優(yōu)。