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人事文員專員崗位職責(zé)內(nèi)容

發(fā)布時間:2022-12-09

人事文員專員崗位職責(zé)內(nèi)容(精選16篇)

人事文員專員崗位職責(zé)內(nèi)容 篇1

  1、負責(zé)員工考勤、績效、入職離職等日常事務(wù);

  2、負責(zé)公司日常行政后勤事務(wù)管理、檔案管理;

  3、負責(zé)員工宿舍、醫(yī)療保障等;

  4、組織公司各項會議及活動,協(xié)調(diào)總經(jīng)理、各部門和員工的關(guān)系;

  5、完成上級交代的各項人事行政事務(wù)。

人事文員專員崗位職責(zé)內(nèi)容 篇2

  1、負責(zé)總機電話接聽、咨詢和轉(zhuǎn)接;

  2、負責(zé)來訪客人的登記、咨詢和接待;

  3、負責(zé)會議室的使用安排與日常管理;

  4、負責(zé)通訊錄的修改、更新和維護;

  5、負責(zé)信件、報刊的分發(fā),報刊、雜志的訂閱及寄件事務(wù)的辦理;

  6、負責(zé)新入職、離職人員信息處理,識別卡發(fā)放與回收;

  7、負責(zé)公司辦公勞保用品的申購、發(fā)放管理工作;

  8、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時性工作

人事文員專員崗位職責(zé)內(nèi)容 篇3

  1、負責(zé)文件的初步處理工作,包括文件整理,歸檔及文件敏感字符處理;

  2、負責(zé)發(fā)票購買、開具、掃描等財務(wù)相關(guān)工作;

  3、負責(zé)監(jiān)督管理所有在職人員工考勤工作;

  4、負責(zé)辦理員工入、離職、轉(zhuǎn)正、續(xù)約等人事手續(xù);表格制作、打印、復(fù)印、掃描、辦公用品采購、發(fā)放及領(lǐng)取登記等工作;

  5、公司領(lǐng)導(dǎo)交待的其他人事行政的事務(wù)性工作。

人事文員專員崗位職責(zé)內(nèi)容 篇4

  1、工作職責(zé):負責(zé)下單、交貨安排等;

  2、協(xié)助業(yè)務(wù)員跟進報價、接單、下單等全部流程;

  3、協(xié)助業(yè)務(wù)員對于各類數(shù)據(jù)報表的制作;

  4、協(xié)助業(yè)務(wù)員整理訂單;

  5、協(xié)助業(yè)務(wù)員處理其他日常業(yè)務(wù)方面的工作;

  6、領(lǐng)導(dǎo)臨時性的工作安排。

人事文員專員崗位職責(zé)內(nèi)容 篇5

  1、負責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達;

  2、負責(zé)部門一些日常行政事務(wù),配合上級做好行政人事方面的工作;

  3、負責(zé)費用管理:公司行政各類費用的付款及跟進事宜;

  4、協(xié)助維護公司環(huán)境,確保保潔及客戶接待、保安工作正常進行;

  5、部門領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦任務(wù)等。

人事文員專員崗位職責(zé)內(nèi)容 篇6

  1、負責(zé)所在管理中心基礎(chǔ)人力資源工作;

  2、檢查管理中心日常的考勤工作及相關(guān)人員值班情況;

  3、編制管理中心各類人力資源月報表;

  4、員工入、離職訪談,及時了解員工思想動態(tài),協(xié)調(diào)員工關(guān)系;

  5、計劃、組織、協(xié)調(diào)和改進服務(wù)中心各類培訓(xùn)工作。

人事文員專員崗位職責(zé)內(nèi)容 篇7

  1、 拓展招聘渠道,發(fā)布招聘信息,篩選邀約面試;建立儲備人才庫,儲備優(yōu)秀人才,確保公司業(yè)務(wù)的正常運行;

  2、 協(xié)助部門做好員工的內(nèi)部優(yōu)化、激勵及晉升等相關(guān)工作,及時把控員工入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離手續(xù)的辦理;

  3、 每月對社保、公積金進行增、減員及其他事項辦理;

  4、 員工考勤的制作,工資核算等;

  5、 組織人員的績效考核,統(tǒng)計考核結(jié)果并應(yīng)用;

  6、 管理公司人事的檔案,員工花名冊的實時更新;

  7、 協(xié)助實施員工培訓(xùn)活動;

  8、完成人力資源部經(jīng)理交辦的其它事項。

人事文員專員崗位職責(zé)內(nèi)容 篇8

  1.負責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等工作的綜合管理;

  2.負責(zé)員工績效考核執(zhí)行落地;

  2.負責(zé)員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理;

  3.做好員工日常考勤管理,相關(guān)人事工作聯(lián)絡(luò)以及有關(guān)疑難的解答工作;

  4.嚴格執(zhí)行公司各項制度,各種信息及時錄入,并定期整理數(shù)據(jù),向上級領(lǐng)導(dǎo)出具數(shù)據(jù)分析結(jié)果;

  5.配合其他部門有關(guān)工作;

  6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

人事文員專員崗位職責(zé)內(nèi)容 篇9

  1、做好員工入、離職手續(xù)的辦理和做好人事資料的建檔管理與維護

  2、安排宿舍和飯?zhí)霉芾?/p>

  3、新員工入職培訓(xùn)

  4、做好員工勞動合同、保密協(xié)議的簽訂工作

  5、處理領(lǐng)導(dǎo)交代的其他行政人事科日常工作

人事文員專員崗位職責(zé)內(nèi)容 篇10

  1. 接聽、轉(zhuǎn)接電話;接待來訪人員。

  2. 負責(zé)辦公室的文秘、信息、機要,做好辦公室檔案收集、整理工作。

  3. 負責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生。

  4. 做好會議紀要。

  5. 負責(zé)公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。

  6. 負責(zé)傳真件的收發(fā)工作。

  7. 負責(zé)辦公室倉庫的保管工作,做好物品出入庫的登記。

  8. 做好公司宣傳專欄的組稿。

  9. 按照公司印信管理規(guī)定,保管使用公章,并對其負責(zé)。

  10. 做好公司食堂費用支出、流水帳登記,并對餐費做統(tǒng)計及餐費的收納、保管。

  11. 每月環(huán)保報表的郵寄及社保的打表。

  12. 管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案的管理,嚴格借檔手續(xù)。

  13 社會保險的投保、申領(lǐng)。

  14 統(tǒng)計每月考勤并交財務(wù)做帳,留底。

  15 管理辦公各種財產(chǎn),合理使用并提高財產(chǎn)的使用效率,提倡節(jié)儉。

  16. 接受其他臨時工作最需要的是耐心和細心。

人事文員專員崗位職責(zé)內(nèi)容 篇11

  1、協(xié)助行政部主管制訂和完善公司各項行政人事制度并監(jiān)督檢查執(zhí)行落實情況;

  2、文件的收發(fā)、管理、歸檔及公司文件的上呈下達工作;

  3、公司辦公用品的申購、保管和分配工作;

  4、公司及部門會議會前準(zhǔn)備、會議記錄等工作;

  5、人員招聘、入職、晉升、獎懲、調(diào)動、辭退等相關(guān)手續(xù)的辦理;

  6、公司辦公設(shè)備設(shè)施的管理和使用情況監(jiān)管;

  7、做好員工考勤工作;

  8、檔案資料的規(guī)范化管理;

  9、完成行政部主管交辦的其他工作。

  10、協(xié)助其他部門開展工作。

人事文員專員崗位職責(zé)內(nèi)容 篇12

  1、網(wǎng)上發(fā)布招聘信息,篩選簡歷、通知面試并安排面試。

  2、接待新入職員工,辦理入職手續(xù),并安排入職手續(xù);人員離職結(jié)算、社保、公積金等停買。

  3、部門停開餐工作;考勤卡鍾數(shù)據(jù)收集;食堂每日用餐人數(shù)查詢。

  4、每月考勤報表、加班補休等統(tǒng)計;員工每月用餐總務(wù)報表;公司人員分布及獎懲情況匯總。

  5、新員工崗前培訓(xùn)、考試跟進;各部門每月培訓(xùn)考勤與相關(guān)培訓(xùn)資料;本部門培訓(xùn)計劃、實施、跟進、歸檔等。

  6、員工社會社保、公積金辦理、停買;人身意外險的投保、批改及理賠;

  7、每月發(fā)福利名單制作;更新公司各員工分機及手機號碼。

  8、員工異動、轉(zhuǎn)崗、轉(zhuǎn)正、升職等手續(xù)辦理,檔案更新維護。

  9、合同續(xù)簽批復(fù)表及合同的發(fā)放、回收

  10、員工滿意度調(diào)查追蹤,及持續(xù)改善跟進;

  11、司機班出車里程統(tǒng)計、耗油報表。

  12、上司交代的其它工作

人事文員專員崗位職責(zé)內(nèi)容 篇13

  1、負責(zé)公司前臺來訪人員接待引領(lǐng)工作。

  2、統(tǒng)計每月考勤報表。

  3、負責(zé)員工招聘、入職、調(diào)崗、離職等工作手續(xù)的辦理。

  4、部門相關(guān)合同、文件、員工檔案資料的管理。

  5、公司辦公用品的申購、采買、發(fā)放管理。

  6、協(xié)助上級完成公司上級人事行政事務(wù)工作。

人事文員專員崗位職責(zé)內(nèi)容 篇14

  1.協(xié)助人事行政部門處理日常辦公事務(wù);

  2.負責(zé)來訪客戶的接待、基本咨詢和引見,保持良好的接待禮儀和形象;

  3.嚴格按照公司考勤制度,做好考勤管理工作;

  4.負責(zé)公司、辦公室公共區(qū)域的衛(wèi)生清潔檢查,桌椅用品擺放,并保持整潔干凈的良好辦公環(huán)境;

  5.接受上級安排的其他行政工作:固定資產(chǎn)管理、辦公用品管理、飲用水管理、快件收發(fā)處理、名片印制等;

  6.遵守公司各項規(guī)章制度,不隨意離開工作崗位。

人事文員專員崗位職責(zé)內(nèi)容 篇15

  1、 負責(zé)日?记谔幚;

  2、 負責(zé)普工招聘工作,職員電話邀約、面試安排、招聘登記等;

  3、 完成天/周/月招聘統(tǒng)計報表;

  4、 負責(zé)入、離職手續(xù)辦理,編制員工Offer;

  5、 負責(zé)員工級人員檔案的管理;

  6、 負責(zé)簽訂員工級人員《勞動合同》;

  7、 協(xié)助上級完成其他人事相關(guān)工作。

人事文員專員崗位職責(zé)內(nèi)容 篇16

  1.協(xié)助部門經(jīng)理制訂本商場年度人員招聘計劃、培訓(xùn)、家文化 計劃;

  2.負責(zé)商場招聘渠道選擇與維護、招聘面試安排及部分崗位的初試,并協(xié)助部門經(jīng)理開發(fā)完善商場面試測評、題庫開發(fā)工作 ,同時協(xié)助商管部做好商戶招聘工作,助力商戶經(jīng)營;

  3.辦理新員工的入職手續(xù),對試用期員工的考核進行跟蹤;

  4.負責(zé)商場員工轉(zhuǎn)正、異動、離職手續(xù)的辦理;協(xié)助部門經(jīng)理進行離職面談管理;

  5.負責(zé)商場人事數(shù)據(jù)、報表的匯總,員工電子、文本檔案的建立、管理以及人事系統(tǒng)維護工作;

  6.配合部門經(jīng)理做好培訓(xùn) 、家文化 需求調(diào)研、課程開發(fā)與培訓(xùn)組織實施、培訓(xùn)考試、效果評估、培訓(xùn)檔案建立與管理等工作;

  7.配合部門經(jīng)理代表公司與政府對口部門及有關(guān)社會團體、機構(gòu)聯(lián)絡(luò)工作;

  8.協(xié)助部門經(jīng)理開展員工關(guān)系管理工作,協(xié)助處理勞動爭議;

  9.做好內(nèi)訓(xùn) 講師的培養(yǎng), 建立 初級 TTT 、中級 TTT 、家居生活專家講師等培訓(xùn);

  10.利用 和開發(fā) e learning 平臺 的培訓(xùn)工作,包括新入職員工培訓(xùn)、 員工業(yè)績推優(yōu)檔案 學(xué)習(xí)、微課 開發(fā)等;

  11.積極協(xié)助承擔(dān)公司反腐、違規(guī)的督查全責(zé);

  12.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 。

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