行政辦公室主要職責(zé)（通用19篇）

行政辦公室主要職責(zé) 篇1

　　1、負(fù)責(zé)制作并完善優(yōu)化公司管理制度及工作流程;

　　2、負(fù)責(zé)部門公文、PPT制作等文書工作，具備優(yōu)秀的文書寫作能力;

　　3、負(fù)責(zé)管控項(xiàng)目合同的簽訂、進(jìn)度款的跟蹤、圖檔管理、資質(zhì)審查等業(yè)務(wù)支持工作;

　　4、具有檔案管理專業(yè)知識(shí)，負(fù)責(zé)建立及完善檔案管理系統(tǒng)，紙質(zhì)、電子檔案歸檔標(biāo)準(zhǔn)，并制定檔案管理制度;

　　5、行政年度費(fèi)用預(yù)算制定，費(fèi)用管控與數(shù)據(jù)分析;

　　6、領(lǐng)導(dǎo)層會(huì)議會(huì)務(wù)工作、會(huì)議紀(jì)要擬寫及協(xié)助重要事項(xiàng)督辦;

　　7、負(fù)責(zé)督辦固定資產(chǎn)、行政資產(chǎn)及設(shè)備設(shè)施資料收集及核對(duì)臺(tái)賬，定期盤點(diǎn);

　　8、協(xié)助重大活動(dòng)跟進(jìn)及執(zhí)行工作;

　　9、上司交辦的其他臨時(shí)任務(wù)。

行政辦公室主要職責(zé) 篇2

　　1、院內(nèi)各項(xiàng)制度、文件的編寫、發(fā)布與執(zhí)行

　　2、院內(nèi)基礎(chǔ)建設(shè)、水電氣等設(shè)備設(shè)施及環(huán)境衛(wèi)生、綠化養(yǎng)護(hù)等工作的監(jiān)督管理

　　3、院內(nèi)人員的招聘、培訓(xùn)、考核、檔案管理、考勤管理等

　　4、與政府、外包商之間的溝通聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)，其他來(lái)訪人員的接待及拜訪

　　5、院內(nèi)經(jīng)費(fèi)管理、預(yù)算控制、資產(chǎn)管理及調(diào)配

　　6、院內(nèi)會(huì)議的組織召開、相關(guān)報(bào)告的制作

　　7、和總部對(duì)接，以及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作

行政辦公室主要職責(zé) 篇3

　　1、熱情周到的接待服務(wù)(會(huì)員上課、游玩;非會(huì)員參觀、體驗(yàn);檢察機(jī)關(guān);媒體采訪等);

　　2、日常電話接聽(來(lái)電咨詢;會(huì)員課程安排及調(diào)整;投訴反饋等);

　　3、會(huì)員維護(hù)(會(huì)員入學(xué)課程安排規(guī)則及方法指導(dǎo);會(huì)員有效期內(nèi)定期線上及現(xiàn)場(chǎng)維護(hù);會(huì)員建議反饋及投訴的處理等);

　　4、行政工作(校區(qū)環(huán)境創(chuàng)設(shè)及維護(hù)的輔助工作;衛(wèi)生監(jiān)督檢查;采買;維修;數(shù)據(jù)管理等);

　　5、其他(服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作分配，協(xié)助其他部門完成市場(chǎng)、銷售等工作)。

行政辦公室主要職責(zé) 篇4

　　1.接聽咨詢電話，接待來(lái)訪家長(zhǎng)，給家長(zhǎng)和學(xué)生提供專業(yè)咨詢;

　　2.按照課程管理流程對(duì)學(xué)員在中心的學(xué)習(xí)進(jìn)行管理，并與學(xué)生家長(zhǎng)及時(shí)有效溝通，與學(xué)生和家長(zhǎng)建立長(zhǎng)期、穩(wěn)定、良好的關(guān)系

　　3.日常學(xué)生管理(請(qǐng)假、調(diào)課、轉(zhuǎn)班)

　　4.做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析;

　　5.校區(qū)活動(dòng)組織及執(zhí)行及其他校區(qū)活動(dòng)配合

行政辦公室主要職責(zé) 篇5

　　1、執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和維護(hù)工作秩序;

　　2、負(fù)責(zé)日常行政工作和臨時(shí)事務(wù)性工作;

　　3、對(duì)接政府及項(xiàng)目、榮譽(yù)申報(bào)工作;

　　4、公司招聘相關(guān)工作;

　　5、政府、高校、及其他相關(guān)方關(guān)系維護(hù)。

行政辦公室主要職責(zé) 篇6

　　1、全面開展公司的日常行政管理工作，有效保障公司正常秩序的進(jìn)行;

　　2、公司行政相關(guān)制度及流程的建立、完善和執(zhí)行，并根據(jù)公司發(fā)展需要，不斷優(yōu)化完善;

　　3、負(fù)責(zé)編制行政費(fèi)用預(yù)算，建立費(fèi)用控制指標(biāo)，合理分析及時(shí)調(diào)整;

　　4、負(fù)責(zé)公司大型活動(dòng)組織管理(包括年會(huì)、員工娛樂活動(dòng)、公司級(jí)會(huì)議)等;

　　5、負(fù)責(zé)辦公環(huán)境清潔衛(wèi)生;

　　6、負(fù)責(zé)企業(yè)文化宣傳的搭建，公文撰寫、發(fā)布;

　　7、負(fù)責(zé)公司相關(guān)通知/后勤保障管理;

　　8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指派的其他工作任務(wù)及各類突發(fā)事件的應(yīng)急處理。

行政辦公室主要職責(zé) 篇7

　　1、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)來(lái)訪人員的來(lái)訪登記與接待工作;

　　2、負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作，做好公司內(nèi)外、上下溝通協(xié)調(diào)工作;

　　3、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境和固定資產(chǎn)管理工作，如辦公用品、辦公設(shè)備等的維護(hù)和管理工作

　　4、負(fù)責(zé)公司考勤管理、協(xié)同工具的流程管理;

　　5、負(fù)責(zé)組織員工活動(dòng);

　　6、協(xié)助上級(jí)其他臨時(shí)性任務(wù)。

行政辦公室主要職責(zé) 篇8

　　1、公司內(nèi)部行政資料及人事檔案管理;

　　2、進(jìn)行相應(yīng)招聘工作;

　　3、社保及公積金管理;

　　4、公司日常消耗品采購(gòu)，節(jié)日禮品等采購(gòu)及監(jiān)督;

　　5、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)銀行往來(lái)業(yè)務(wù)登記，銀行轉(zhuǎn)帳、報(bào)銷對(duì)賬、___、月底準(zhǔn)備資料等工作;

　　6、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)分配的其他事務(wù);

行政辦公室主要職責(zé) 篇9

　　1.協(xié)助處理外勤人員各項(xiàng)項(xiàng)目資料、付款申請(qǐng)、報(bào)銷資料的規(guī)范性的初審和系統(tǒng)填單上傳;

　　2.負(fù)責(zé)部門各項(xiàng)辦公用品的需求申請(qǐng)和營(yíng)運(yùn)中心所屬工程物品管理;

　　3.臨時(shí)工人保險(xiǎn)增減系統(tǒng)更新及系統(tǒng)流程輔助申請(qǐng)工作;

　　4.根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)采購(gòu)需求，協(xié)助施工負(fù)責(zé)人完成各項(xiàng)采購(gòu)需求的制單及申請(qǐng)流程;

　　5.負(fù)責(zé)工人考勤的統(tǒng)計(jì)、匯總、校核及系統(tǒng)上傳及發(fā)放相關(guān)工作;

　　6.協(xié)助完成各類(銷售合同、分包合同)合同的留底及稅票的追蹤，并完成系統(tǒng)收票

行政辦公室主要職責(zé) 篇10

　　1.負(fù)責(zé)協(xié)助處理銷售在業(yè)務(wù)的對(duì)接工作支持，包括庫(kù)存統(tǒng)計(jì)，樣品發(fā)放，產(chǎn)品詢報(bào)價(jià)，訂單管理，交貨跟蹤和業(yè)務(wù)結(jié)算等;

　　2.處理訂單異常問題，如投訴、遲交等，并及時(shí)給予客戶反饋信息、解決方案。

　　3.負(fù)責(zé)與客戶建立良好的客情關(guān)系，了解客戶需求，提供專業(yè)咨詢

　　4.日常行政事務(wù)，以及領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事情。

行政辦公室主要職責(zé) 篇11

　　1.在人事行政經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司的行政后勤工作，創(chuàng)造舒適、優(yōu)美、整潔的工作生活環(huán)境;

　　2.做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作;

　　3.會(huì)務(wù)相關(guān)工作，包括會(huì)前通知、準(zhǔn)備、資料收集、會(huì)后會(huì)議紀(jì)要及內(nèi)容收集等;

　　4.對(duì)外及相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)接待，接聽來(lái)電、解答咨詢及傳遞信息等工作;

　　5.協(xié)助辦理會(huì)議、培訓(xùn)、公司集體活動(dòng)組織與安排，節(jié)假日慰問等;

　　6.完成上級(jí)交辦的其他行政工作。

行政辦公室主要職責(zé) 篇12

　　1、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜，員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職、晉升、調(diào)薪手續(xù)的辦理、公司、員工等各種檔案文件的管理工作;

　　2、負(fù)責(zé)公司月度考勤匯總，日常行政后勤工作、負(fù)責(zé)部門的日常事務(wù)管理工作，協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵(lì)及部門資金的預(yù)算和控制等工作;

　　3、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程、協(xié)助推動(dòng)公司理念及企業(yè)文化的形成;

　　4、負(fù)責(zé)監(jiān)督車間生產(chǎn)的安全，員工的安全培訓(xùn);

　　5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

行政辦公室主要職責(zé) 篇13

　　1、完成每周例會(huì)安排與會(huì)議記錄工作;

　　2、協(xié)助完成公司公眾號(hào)、網(wǎng)站信息更新工作;

　　3、協(xié)助完成公司日常文件接收、發(fā)送等工作;

　　4、協(xié)助完成公司日常辦公采購(gòu)等工作;

　　5、安排公司日常辦公環(huán)境維護(hù)、員工下午茶或聚餐、辦公采購(gòu)等工作;

　　6、陪同領(lǐng)導(dǎo)外出參加會(huì)議及應(yīng)酬等;

　　7、策劃員工團(tuán)建等工作。

行政辦公室主要職責(zé) 篇14

　　1、負(fù)責(zé)公司辦公用品、后勤用品的購(gòu)置、保管與發(fā)放;

　　2、負(fù)責(zé)公司車輛管理、車輛使用費(fèi)用的統(tǒng)計(jì)及公司車輛調(diào)度;

　　3、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的管理，并定期進(jìn)行盤點(diǎn);

　　4、負(fù)責(zé)公司活動(dòng)安排，福利用品的購(gòu)買、發(fā)放，分?jǐn)偧皥?bào)銷

　　5、完成上級(jí)交辦的其它事務(wù)。

行政辦公室主要職責(zé) 篇15

　　1.對(duì)接渠道經(jīng)銷商客戶，接聽客戶計(jì)劃，對(duì)客戶進(jìn)行有效跟蹤，做好售前、售后指導(dǎo)和服務(wù)工作。

　　2.熟練運(yùn)用公司產(chǎn)品，解答客戶提問并落實(shí)問題。

　　3.服務(wù)客戶，維護(hù)好客戶關(guān)系。

　　4.協(xié)助處理部門內(nèi)部工作。

行政辦公室主要職責(zé) 篇16

　　1、協(xié)助老師開展教學(xué)工作，負(fù)責(zé)課前課后的工作籌備與執(zhí)行，做好開課及課程安排的通知。

　　2、跟蹤學(xué)員的學(xué)習(xí)情況，關(guān)注學(xué)員成長(zhǎng)，注重與學(xué)生和家長(zhǎng)的溝通。

　　3、管理學(xué)生班級(jí)群年級(jí)群，及時(shí)和學(xué)生家長(zhǎng)溝通，解答學(xué)生家長(zhǎng)疑問。

　　4、與任課老師配合達(dá)成續(xù)班目標(biāo)，積極配合學(xué)校的招生續(xù)讀活動(dòng)。

行政辦公室主要職責(zé) 篇17

　　1、與分支經(jīng)理配合完成分支機(jī)構(gòu)團(tuán)隊(duì)搭建工作，做好人員的招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核及員工關(guān)系管理，辦理員工入離職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、社保等相關(guān)人事手續(xù)，按公司要求做好分支機(jī)構(gòu)人力資源基礎(chǔ)工作。

　　2、對(duì)分支機(jī)構(gòu)資產(chǎn)安全負(fù)責(zé)，做好財(cái)務(wù)管理、倉(cāng)庫(kù)管理、固定資產(chǎn)管理工作。根據(jù)集團(tuán)財(cái)務(wù)部要求做好現(xiàn)金、支票的管理，現(xiàn)金、銀行日?qǐng)?bào)表的制作及各類費(fèi)用的管控，配合分支會(huì)計(jì)做好納稅申報(bào)。督促倉(cāng)管員做好倉(cāng)庫(kù)管理、貨物收發(fā)等，定期進(jìn)行倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn)，庫(kù)存核對(duì)，確保分支機(jī)構(gòu)的資產(chǎn)安全。

　　3、對(duì)分支機(jī)構(gòu)銷售合同及各類業(yè)務(wù)手續(xù)進(jìn)行管理，保證規(guī)范操作，手續(xù)完整，及時(shí)跟進(jìn)應(yīng)收款的落實(shí)情況，督導(dǎo)業(yè)務(wù)人員按時(shí)收款。

　　4、對(duì)客戶資源進(jìn)行有效的整理和分類管理，為客戶分析及盤活工作提供信息數(shù)據(jù)支持、做匯總分析。

　　5、做好銷售人員日程規(guī)范性的監(jiān)督管理工作，營(yíng)造并建立良好的團(tuán)隊(duì)氛圍。

　　6、對(duì)公司制度、流程進(jìn)行宣貫、執(zhí)行、監(jiān)督，及時(shí)反饋制度流程的執(zhí)行情況并提供合理化建議。

行政辦公室主要職責(zé) 篇18

　　1、負(fù)責(zé)公司人員需求計(jì)劃的招聘工作;

　　2、負(fù)責(zé)公司新進(jìn)員工的培訓(xùn)、考核;

　　3、負(fù)責(zé)員工人事變動(dòng)管理;

　　4、負(fù)責(zé)公司人事資料的收集、整理、保管;

　　5、公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。

行政辦公室主要職責(zé) 篇19

　　1、根據(jù)公司現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需要，編制人員招聘計(jì)劃并實(shí)施招聘;

　　2、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);

　　3、負(fù)責(zé)每月考勤統(tǒng)計(jì)以及日常釘釘考勤系統(tǒng)處理、績(jī)效考核、五險(xiǎn)一金匯繳等統(tǒng)計(jì)工作;

　　4、在行政工作、團(tuán)建活動(dòng)、員工培訓(xùn)等方面能協(xié)同落實(shí);

　　5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，與管理層、員工進(jìn)行有效互動(dòng)溝通，協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員工作，形成良性的內(nèi)部溝通機(jī)制;

　　6、協(xié)助部門經(jīng)理開展人事行政的各項(xiàng)工作。