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招聘部門職責(zé)具體內(nèi)容

發(fā)布時間:2023-03-14

招聘部門職責(zé)具體內(nèi)容(精選5篇)

招聘部門職責(zé)具體內(nèi)容 篇1

  1、根據(jù)招聘渠道反饋的應(yīng)聘信息,匯總并進(jìn)行應(yīng)聘資料的初步篩選,并進(jìn)行邀約面試

  2、進(jìn)行候選者的offer、入職等工作的安排

  3、對公司的招聘渠道進(jìn)行維護(hù),并開拓新的招聘渠道

  4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

招聘部門職責(zé)具體內(nèi)容 篇2

  1.根據(jù)公司各部門人才需求計劃、以及發(fā)展情況制定企業(yè)人才招聘計劃;

  2.負(fù)責(zé)招聘信息的起草和招聘廣告的發(fā)布工作;

  3.進(jìn)行應(yīng)聘人員的簡歷甄別、篩選、聘前測試、初試等相關(guān)工作;

  4.負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員資料庫的建立和維護(hù)工作;

  5.尋求與人才市場、招聘機(jī)構(gòu)的合作,并與其保持良好的合作關(guān)系。

招聘部門職責(zé)具體內(nèi)容 篇3

  1、根據(jù)招聘要求,發(fā)布及更新招聘信息;

  2、完成簡歷的收集和初步篩選工作;

  3、負(fù)責(zé)邀約求職者;

  4、關(guān)注招聘后續(xù)工作,定期分析招聘效果,并提出招聘質(zhì)量的有效達(dá)成;

招聘部門職責(zé)具體內(nèi)容 篇4

  1、通過各大互聯(lián)網(wǎng)招聘類平臺發(fā)布信息(公司提供),為公司招聘保安、前臺、電工、保潔等物業(yè)基層崗位

  2、電話或者網(wǎng)絡(luò)通知求職者前來面試;

  3、引導(dǎo)求職者進(jìn)行能順利到達(dá)面試點

  4、對求職者進(jìn)行面試之后的跟進(jìn)

招聘部門職責(zé)具體內(nèi)容 篇5

  1、操作招聘端口,線上獲取求職簡歷

  2、電話邀約求職者,介紹崗位詳情

  3、維護(hù)求職者入職

  4、為西安貝殼找房旗下14個品牌1700多家店面做房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人的招聘工作

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    1.依據(jù)公司的銷售計劃、銷售方針及銷售策略,負(fù)責(zé)對健身休閑項目進(jìn)行銷售。2.按照公司財務(wù)工作流程及要求,負(fù)責(zé)協(xié)助顧客繳費并辦理相關(guān)手續(xù)。3.負(fù)責(zé)接待來訪顧客,真實、客觀地為顧客介紹俱樂部設(shè)施、設(shè)備及所能提供的服務(wù)等相關(guān)情況。...

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    1、掌握工作轄區(qū)整體情況;2、主動服務(wù),貫徹文明服務(wù)和規(guī)范服務(wù)原則;3、每日巡查相應(yīng)的物業(yè)區(qū)域,督促相關(guān)工作人員做好衛(wèi)生,安全的檢查;4、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查各項工程維修保養(yǎng)、清潔綠化狀況、環(huán)境保護(hù)狀況、公共設(shè)施設(shè)備的日常管理狀況,辦...

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  • 部門職能崗位職責(zé)(精選12篇)

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  • 部門安全崗位職責(zé)合集(精選7篇)

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  • 結(jié)算部門崗位職責(zé)(精選33篇)

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