審計(jì)主管的具體職責(zé)（通用28篇）

審計(jì)主管的具體職責(zé) 篇1

　　1，組織各項(xiàng)目車位收入審查并出具專項(xiàng)稽查報告

　　2，組織各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人審批權(quán)，財務(wù)審核權(quán)，預(yù)算執(zhí)行，物料采購單價執(zhí)行是否越權(quán)等專項(xiàng)檢查并出具專項(xiàng)稽查報告

　　3，組織各項(xiàng)目財務(wù)憑證核算，稅務(wù)風(fēng)險審查并出具專項(xiàng)稽查報告

　　4，組織固定資產(chǎn)及低值易耗品管理審查并出具專項(xiàng)報告

　　5，組織資金管理審查并出具專項(xiàng)報告;

　　6，組織管理費(fèi)，公攤，水電費(fèi)等應(yīng)收款審查并出具專項(xiàng)報告

　　7，組織項(xiàng)目負(fù)責(zé)人離職審計(jì)并出具專項(xiàng)報告

　　8，制定與審計(jì)，稽查相關(guān)制度

　　9，每季搜集行業(yè)，專業(yè)最新法規(guī)，知識

　　10，協(xié)助處理本部門日常事務(wù)及上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

審計(jì)主管的具體職責(zé) 篇2

　　職責(zé)：

　　1、擬定審計(jì)項(xiàng)目方案，起草審計(jì)報告;

　　2、根據(jù)審計(jì)方案開展審計(jì)調(diào)查、原始資料的收集、整理、分析;

　　3、編制審計(jì)工作底稿，完成審計(jì)底稿的整理歸檔工作;

　　4、對審計(jì)專員在審計(jì)程序和方法上進(jìn)行指導(dǎo)，提升審計(jì)業(yè)務(wù)水平;

　　5、向?qū)徲?jì)副經(jīng)理匯報審計(jì)問題，協(xié)助副經(jīng)理完成內(nèi)外審計(jì)的協(xié)調(diào)溝通工作;

　　6、跟蹤落實(shí)審計(jì)項(xiàng)目中發(fā)現(xiàn)問題、審計(jì)建議的整改情況;;

　　7、完成上級主管部門和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　工作經(jīng)驗(yàn)：有3年以上審計(jì)或財務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有審計(jì)、財務(wù)相關(guān)證書者優(yōu)先。

　　能力要求：

　　1、熟悉國家相關(guān)的審計(jì)法律法規(guī)，有扎實(shí)的審計(jì)和財務(wù)專業(yè)知識，熟悉財經(jīng)法律法規(guī);

　　2、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、分析與解決問題的能力;

　　3、較強(qiáng)的文字編寫能力;

　　4、較強(qiáng)的語言表達(dá)、人際溝通與組織協(xié)調(diào)能力;

　　5、為人性格開朗，原則性強(qiáng)，較強(qiáng)的責(zé)任心;

　　6、熟練操作用友或金蝶財務(wù)軟件，精通office及其它辦公軟件。

審計(jì)主管的具體職責(zé) 篇3

　　職責(zé):

　　1-根據(jù)集團(tuán)管理需要，負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司財務(wù)及管理報表的審核，匯總和分析工作。

　　2-定期參與集團(tuán)集團(tuán)報表合并和審計(jì)對接工作。

　　3-推動協(xié)調(diào)項(xiàng)目和區(qū)域，運(yùn)營等相關(guān)部門跟進(jìn)財務(wù)相關(guān)工作。

　　4-參與財務(wù)分析和盈利預(yù)測等工作。

　　崗位要求：

　　1-財務(wù)相關(guān)專業(yè)本科或研究生畢業(yè)，具備良好的財務(wù)專業(yè)知識，已取得CPA資格者優(yōu)先。

　　2-五至六年的工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉中國會計(jì)準(zhǔn)則，香港/國際會計(jì)準(zhǔn)則，上市公司報告要求。具有良好的財務(wù)分析能力及邏輯思維能力。四大審計(jì)事務(wù)所(安永，畢馬威) 優(yōu)先。

　　3-對房地產(chǎn)行業(yè)有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　4-對SAP，用友等財務(wù)報表和合并系統(tǒng)，具備一定的認(rèn)識和工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

審計(jì)主管的具體職責(zé) 篇4

　　職責(zé)：

　　1、擬定并完善內(nèi)部審計(jì)制度和流程，制定審計(jì)計(jì)劃和審計(jì)預(yù)算;

　　2、組織實(shí)施不限于財務(wù)審計(jì)、管理審計(jì)和效益審計(jì)等;

　　5、為集團(tuán)的經(jīng)營發(fā)展提供合理化建議，協(xié)調(diào)好集團(tuán)各子、分公司的關(guān)系，為審計(jì)工作創(chuàng)造良好環(huán)境，合理控制成本;

　　6、組織對重要經(jīng)濟(jì)活動和出現(xiàn)的重大事故開展專題審計(jì)調(diào)查。

　　7、完成其他工作任務(wù)

　　任職資格:

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷，28到35歲左右，財務(wù)管理、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)，4到5年以上財務(wù)或?qū)徲?jì)經(jīng)驗(yàn)，其中1到2年以上審計(jì)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2、熟悉國家審計(jì)法、財稅法律規(guī)范、國家財務(wù)核算業(yè)務(wù)，具有優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財會項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)注冊會計(jì)師或?qū)徲?jì)師資格者優(yōu)先;

　　3、熟悉公司財務(wù)會計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)等業(yè)務(wù)的全套流程;

　　4、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)及管理能力，優(yōu)秀的判斷和決策能力、良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。

　　5、熟悉企業(yè)內(nèi)部監(jiān)察體系構(gòu)建及運(yùn)作，能保持中立立場對企業(yè)內(nèi)部各部門的運(yùn)作進(jìn)行監(jiān)察、調(diào)查、處理;

審計(jì)主管的具體職責(zé) 篇5

　　職責(zé)：

　　1、 協(xié)助部門負(fù)責(zé)人擬定工程審計(jì)的具體管理規(guī)范，規(guī)范工程審計(jì)工作流程。

　　2、負(fù)責(zé)公司、分(子)公司工程項(xiàng)目管理全過程情況的審查與評價。

　　3、審核工程項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，并根據(jù)實(shí)際情況及時提交偏離情況匯報、審計(jì)建議。

　　4、協(xié)助公司(子分公司、事業(yè)部)工程管理部門建立、健全工程管理流程及相關(guān)的內(nèi)部控制規(guī)范，審核與評價工程管理內(nèi)部控制，監(jiān)督檢查各項(xiàng)工程實(shí)施程序是否合規(guī)合法。

　　5、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人對工程項(xiàng)目、設(shè)備材料招投標(biāo)事項(xiàng)進(jìn)行監(jiān)督檢查、與評價，協(xié)助有關(guān)部門完善招標(biāo)文件和流程。

　　6、 按時編報工程審計(jì)統(tǒng)計(jì)報表，定期向部門負(fù)責(zé)人提交。

　　7、完成上級交辦的其它事務(wù)工作。

　　任職條件：

　　1、具備良好的道德品質(zhì)。

　　2、應(yīng)具備過硬的業(yè)務(wù)能力。精通工程招投標(biāo)、建筑、合同、定額、清單計(jì)價、經(jīng)濟(jì)、法律等專業(yè)知識，還要熟悉并掌握國家和地方有關(guān)工程建設(shè)管理、核算以及與之相關(guān)的法律、法規(guī)和規(guī)章。

　　3、具備良好的協(xié)調(diào)能力。

　　4、可以適應(yīng)出差。

　　5、具有5年或以上工程項(xiàng)目管理或基建審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);熟悉企業(yè)內(nèi)審，擁有企業(yè)工程審計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　6、熟練使用辦公軟件，具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力;

　　7、具有全國造價員、注冊造價工程師或注冊建造師等資格者優(yōu)先考慮。

審計(jì)主管的具體職責(zé) 篇6

　　職責(zé)：

　　1. 參與年度審計(jì)計(jì)劃的擬定 ; 根據(jù)年度審計(jì)計(jì)劃，負(fù)責(zé)財務(wù)審計(jì)工作實(shí)施

　　2. 協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)建立和完善公司財務(wù)審計(jì)制度 ; 對財務(wù)制度執(zhí)行和財務(wù)人員能力符合性進(jìn)行審計(jì)

　　3. 對財務(wù)工作流程和財務(wù)報表進(jìn)行審計(jì) ; 對成本控制流程和預(yù)決算進(jìn)行抽樣檢查

　　4. 對采購和招投標(biāo)工作流程進(jìn)行不定期檢查 ; 對辦公費(fèi)用、財務(wù)費(fèi)用及相關(guān)報表進(jìn)行抽樣審計(jì) ; 對公司重要崗位開展離任審計(jì) ; 對銷售費(fèi)用、回款及相關(guān)報表進(jìn)行抽樣審計(jì) ; 對財務(wù)審計(jì)過程中發(fā)現(xiàn)的問題提出整改建議及監(jiān)督落實(shí)，并進(jìn)行跟蹤復(fù)檢

　　5. 協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成相關(guān)專項(xiàng)審計(jì)工作 13. 協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)對外部審計(jì)等方面的咨詢機(jī)構(gòu)的聯(lián)系及維護(hù)

　　任職要求：

　　1. 教育背景：大學(xué)本科及以上學(xué)歷 ，審計(jì)專業(yè)或財務(wù)會計(jì)專業(yè)

　　2. 工作經(jīng)驗(yàn)： 4年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，并在集團(tuán)公司負(fù)責(zé)過內(nèi)審工作 ; 有房地產(chǎn)企業(yè)或知名會計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

　　3. 專業(yè)技能：

　　1)通曉審計(jì)和財務(wù)會計(jì)相關(guān)理論知識，熟練掌握審計(jì)和財務(wù)會計(jì)相關(guān)政策法規(guī)及公司各項(xiàng)規(guī)程;

　　2)能夠負(fù)責(zé)內(nèi)部審計(jì)部門審計(jì)體系的建立、完善;

　　3) 熟悉集團(tuán)公司的內(nèi)部控制體系，有過建立或改善維護(hù)經(jīng)歷，了解房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)務(wù)知識優(yōu)先。

　　4)熟練使用OFFICE等辦公軟件、財務(wù)軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識

　　4. 綜合素質(zhì)：優(yōu)秀的管理決策能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、分析判斷能力、寫作表達(dá)能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;富有正直、敬業(yè)精神，職業(yè)操守好

　　5. 資質(zhì)證書： 具備CPA、內(nèi)審師資格優(yōu)先

審計(jì)主管的具體職責(zé) 篇7

　　職責(zé)：

　　1、促進(jìn)公司各職能部門、下屬公司依據(jù)法務(wù)管理制度及流程工作，促進(jìn)公司依法經(jīng)營，預(yù)防和控制公司經(jīng)營中的風(fēng)險;

　　2、對公司合同進(jìn)行梳理，識別現(xiàn)有合同中存在的風(fēng)險并提出解決方案;

　　3、負(fù)責(zé)檢查合同履行情況，協(xié)調(diào)解決合同履行中出現(xiàn)的法律問題，盡量避免合同糾紛;

　　4、處理合同事務(wù)管理工作，負(fù)責(zé)合同管理臺賬及統(tǒng)計(jì);

　　5、配合部門負(fù)責(zé)人處理日常法律事務(wù)及訴訟事務(wù)。

　　任職資格(年齡、性別、學(xué)歷、專業(yè)、技能要求、工作年限、工作經(jīng)驗(yàn)、其他)：

　　1、本科以上學(xué)歷，工民建、工程造價等相關(guān)專業(yè);

　　2、年齡35歲以內(nèi);

　　3、具有大型企業(yè)或地產(chǎn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，2-3年工程造價咨詢公司從事審計(jì)、或1-2年企業(yè)內(nèi)控內(nèi)審等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　4、具備良好的職業(yè)道德;

　　5、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力及文字表達(dá)能力;

　　6、熟練運(yùn)用各種辦公軟件。

審計(jì)主管的具體職責(zé) 篇8

　　職責(zé)：

　　1、對集團(tuán)各公司項(xiàng)目進(jìn)行工程審計(jì)工作。

　　2、擬定項(xiàng)目審計(jì)方案，負(fù)責(zé)工程審計(jì)項(xiàng)目的組織、具體實(shí)施工作，包括對工程項(xiàng)目的招標(biāo)、投標(biāo)、定標(biāo)的合規(guī)性;合同簽署、材料采購及定價的合理性;簽證和設(shè)計(jì)變更的合理性;合同執(zhí)行、施工質(zhì)量的合規(guī)性;對工程款支付的真實(shí)性、合法性;驗(yàn)收、結(jié)算等合法性等各環(huán)節(jié)進(jìn)行進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督。

　　3、針對查出違反公司制度的情況，提出審計(jì)意見，編制審計(jì)底稿，擬定審計(jì)報告，并最終出具審計(jì)報告。并跟蹤檢查核實(shí)審計(jì)意見結(jié)果的執(zhí)行情況。

　　4、完成好上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職

　　任職資格：

　　1、30-38歲，本科以上學(xué)歷，工程造價、工程管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

　　2、熟悉建設(shè)工程項(xiàng)目管理流程;

　　3、具有3年以上大中型企業(yè)工程審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

　　4、較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，高度的敬業(yè)精神、優(yōu)秀的職業(yè)道德素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

審計(jì)主管的具體職責(zé) 篇9

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)對國家財務(wù)稅收政策執(zhí)行、公司財務(wù)制度執(zhí)行情況進(jìn)行審計(jì);

　　2、負(fù)責(zé)對公司全面預(yù)算執(zhí)行、年度目標(biāo)任務(wù)完成情況進(jìn)行審計(jì);

　　3、負(fù)責(zé)對公司資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益真實(shí)性進(jìn)行審計(jì);

　　4、負(fù)責(zé)對公司內(nèi)控制度建設(shè)及實(shí)施情況進(jìn)行審計(jì);

　　5、負(fù)責(zé)對公司資金運(yùn)用、融資業(yè)務(wù)辦理及管理情況進(jìn)行審計(jì);

　　6、負(fù)責(zé)對公司流程制度執(zhí)行、相關(guān)崗位離任進(jìn)行審計(jì);

　　7、負(fù)責(zé)對經(jīng)濟(jì)合同的簽訂及執(zhí)行情況進(jìn)行審計(jì);

　　8、負(fù)責(zé)對銀行帳戶、印鑒、稅務(wù)證件及有關(guān)檔案管理情況進(jìn)行監(jiān)督檢查;

　　9、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人開展公司制度執(zhí)行檢查、反舞弊調(diào)查、預(yù)防腐敗建設(shè)等工作;

　　10、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

　　任職條件：

　　1、財務(wù)、會計(jì)、審計(jì)、經(jīng)濟(jì)類等相關(guān)專業(yè)，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;

　　2、3年以上地產(chǎn)開發(fā)/建筑施工行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上財務(wù)審計(jì)經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉國家審計(jì)、財經(jīng)等相關(guān)法規(guī)，熟悉審計(jì)、財務(wù)、稅收等相關(guān)專業(yè)知識，熟悉企業(yè)內(nèi)審準(zhǔn)則、審計(jì)方法等審計(jì)業(yè)務(wù)，國際注冊內(nèi)審師/注冊會計(jì)師證書優(yōu)先;

　　5、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力，較強(qiáng)的分析、發(fā)現(xiàn)問題與判斷能力;

　　6、具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心，客觀公正，嚴(yán)以律己，良好的職業(yè)操守。

審計(jì)主管的具體職責(zé) 篇10

　　職責(zé)：

　　1、規(guī)劃計(jì)劃類

　　1.1 協(xié)助審計(jì)經(jīng)理，參與制定具體審計(jì)項(xiàng)目的審計(jì)方案;

　　1.2 參與制定年度審計(jì)計(jì)劃;

　　1.3 參與制定年度部門預(yù)算。

　　2、制度建設(shè)類

　　2.1 參與制訂公司內(nèi)部有關(guān)審計(jì)監(jiān)督的規(guī)章制度;

　　2.2 參與建立及完善公司的審計(jì)體系，參與制定相關(guān)制度，使公司審計(jì)工作規(guī)范化、科學(xué)化。

　　3、日常管理類

　　3.1 在審計(jì)經(jīng)理帶領(lǐng)下，根據(jù)審計(jì)項(xiàng)目方案，進(jìn)行現(xiàn)場審計(jì);

　　3.2 編訂完整可信的審計(jì)底稿，實(shí)施充分必要的審計(jì)程序，根據(jù)審計(jì)計(jì)劃規(guī)定的審計(jì)分工，完成審計(jì)工作;

　　3.3 編制審計(jì)報告初稿，經(jīng)審計(jì)經(jīng)理復(fù)核后，提交審計(jì)部長審閱;

　　3.4 跟蹤和落實(shí)審計(jì)整改情況;

　　3.5 做好審計(jì)檔案工作，包括審計(jì)報告、審計(jì)底稿等各種資料的收集、整理、歸檔等;

　　3.6 負(fù)責(zé)進(jìn)行內(nèi)控制度評價，提出內(nèi)控薄弱點(diǎn)和風(fēng)險點(diǎn)，提請相關(guān)部門改進(jìn);

　　3.7 完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù)。

　　任職要求：

　　1.本科及以上學(xué)歷，審計(jì)學(xué)、會計(jì)學(xué)等財經(jīng)、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè);

　　2.具有二年以上集團(tuán)公司的內(nèi)部審計(jì)或事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn);

　　3.熟悉企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則及稅法等相關(guān)財經(jīng)法規(guī)，了解企業(yè)內(nèi)部控制，掌握會計(jì)電算化軟件，熟悉ERP系統(tǒng);

　　4.具有一定的團(tuán)隊(duì)管理能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，具備有效的溝通和人際關(guān)系處理能力;

　　5.具備中級會計(jì)或中高級審計(jì)職稱者優(yōu)先。

審計(jì)主管的具體職責(zé) 篇11

　　職責(zé)：

　　1、在審計(jì)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)具體審計(jì)項(xiàng)目的組織實(shí)施;

　　2、參與年度審計(jì)工作計(jì)劃的編制和部門工作規(guī)劃的擬定工作;

　　3、制定具體項(xiàng)目審計(jì)方案，合理進(jìn)行審計(jì)人員分工，指導(dǎo)、檢查審計(jì)人員的工作;

　　4、做好與被審計(jì)單位的溝通協(xié)調(diào)工作，具體負(fù)責(zé)審前調(diào)查、審計(jì)通知書下發(fā)、現(xiàn)場審計(jì)意見溝通、審計(jì)報告意見反饋收集等工作;

　　5、負(fù)責(zé)審計(jì)報告的編制，真實(shí)地反映被審計(jì)單位的資產(chǎn)、負(fù)債和內(nèi)控管理情況，并提出適當(dāng)?shù)膶徲?jì)建議。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，財務(wù)或?qū)徲?jì)相關(guān)專業(yè);

　　2、有3年以上企業(yè)內(nèi)審或會計(jì)事務(wù)所審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、溝通表達(dá)良好，邏輯思維能力強(qiáng)，性格外向，抗壓性較好。

審計(jì)主管的具體職責(zé) 篇12

　　職責(zé)

　　1、根據(jù)公司的審計(jì)計(jì)劃，協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成各類經(jīng)營審計(jì);

　　2、評估公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程，識別審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的問題，收集證據(jù)完成審計(jì)執(zhí)行中形成的記錄文件，進(jìn)行風(fēng)險分析并提出合理的可行性建議;

　　3、對審計(jì)發(fā)現(xiàn)的整改情況進(jìn)行跟蹤，對跟進(jìn)的結(jié)果進(jìn)行分析和報告;

　　4、上級交辦的其他工作。

　　任職要求

　　1、具良好的系統(tǒng)管控意識;品行端正，計(jì)劃性、條理性較好，工作態(tài)度積極，責(zé)任心強(qiáng);

　　2、具備快速學(xué)習(xí)能力、良好的語言、文字表達(dá)能力，良好的分析判斷能力;

　　3、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

　　4、有較好的敏感性及洞察力，勤于思考;適應(yīng)力、抗壓力、人際交往能力良好。能熟練操作金蝶ERP軟件;

　　5、至少具有一年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)或5年以上內(nèi)部審計(jì)專員或5年以上財務(wù)主管工作經(jīng)驗(yàn)，有化妝品/消費(fèi)品/電商行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

審計(jì)主管的具體職責(zé) 篇13

　　(一) 年度財務(wù)預(yù)算及其執(zhí)行情況;

　　(二) 財務(wù)收支及其有關(guān)的經(jīng)濟(jì)活動;

　　(三) 生產(chǎn)、經(jīng)營、開發(fā)的經(jīng)濟(jì)效益和固定資產(chǎn)保值增值情況;

　　(四) 建設(shè)項(xiàng)目概預(yù)算和決算情況;

　　(五) 經(jīng)濟(jì)合同的簽定及履行情況;

　　(六) 任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況;

　　(七) 內(nèi)控審計(jì);

　　(八) 物資審計(jì);

　　(九) 成本審計(jì);

　　(十) 人員離職審計(jì);

　　(十一)本單位負(fù)責(zé)人和上級審計(jì)機(jī)構(gòu)交辦的審計(jì)事項(xiàng)。

審計(jì)主管的具體職責(zé) 篇14

　　崗位職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)擬定審計(jì)計(jì)劃及項(xiàng)目初步審計(jì)方案,報部門分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施集團(tuán)及子公司各類審計(jì)工作;

　　2.出具審計(jì)報告,確保審計(jì)結(jié)論正確,證據(jù)獲取充分;

　　3.及時發(fā)現(xiàn)內(nèi)部控制中存在的弊病和漏洞,優(yōu)化內(nèi)控體系,促使公司提升整體管理水平;

　　4.及時發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有或潛在內(nèi)外風(fēng)險,提出相應(yīng)意見和建議,促使整體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

　　5. 實(shí)施對集團(tuán)財務(wù)的各項(xiàng)常規(guī)審計(jì)與專項(xiàng)審計(jì)工作,出具審計(jì)報告和管理層建議書等審計(jì)文書,督促審計(jì)結(jié)論和審計(jì)建立的落實(shí);

　　6.負(fù)責(zé)對各被審單位審計(jì)整改意見落實(shí)情況進(jìn)行檢查;

　　任職資格：

　　1.統(tǒng)招本科以上，財會審計(jì)類 ，中級會計(jì)師以上職稱、注冊會計(jì)師優(yōu)先。

　　2.3年以上同類崗位工作經(jīng)驗(yàn)，房地產(chǎn)企業(yè)的2年以上內(nèi)部審計(jì)經(jīng)驗(yàn)。獨(dú)立負(fù)責(zé)過多個中型以上審計(jì)項(xiàng)目，并出具審計(jì)報告。

　　3.熟練掌握房地產(chǎn)企業(yè)、施工企業(yè)的財務(wù)核算流程。

　　4.具備帶團(tuán)隊(duì)能力;熟練掌握運(yùn)用新會計(jì)準(zhǔn)則、新稅法條例，熟練掌握新舊準(zhǔn)則的差異;對待問題，能有一定的深度和見解，語言表達(dá)能力強(qiáng)。

審計(jì)主管的具體職責(zé) 篇15

　　職責(zé)：

　　1、熟悉工程管理、招投標(biāo)流程;

　　2、熟悉施工現(xiàn)場管理，工程管理相關(guān)規(guī)范、工藝等知識;

　　3、熟悉上市公司內(nèi)部審計(jì)相關(guān)知識和國家建設(shè)行業(yè)相關(guān)政策、法律、法規(guī);

　　4、具備工程管理、合約管理技能;

　　5、具備良好的溝通和文字表達(dá)能力;

　　6、協(xié)助部門編制內(nèi)審方案，整理審計(jì)證據(jù)，草擬審計(jì)報告，提出審計(jì)建議。

　　任職要求：

　　1、工程、造價相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

　　2、5年以上工程、造價工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上房地產(chǎn)企業(yè)或造價師事務(wù)所的工程審計(jì)監(jiān)察或造價工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目運(yùn)作流程及房屋建筑工程的概預(yù)算，有項(xiàng)目現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

　　4、擅長獨(dú)立完成成本、造價、工程流程的審計(jì)并出具審計(jì)報告;

　　5、有較強(qiáng)的分析及文字表達(dá)能力。

審計(jì)主管的具體職責(zé) 篇16

　　職責(zé)：

　　1、針對門店裝修，工程設(shè)備，生產(chǎn)供應(yīng)鏈基地組織開展專項(xiàng)審計(jì)，內(nèi)控審計(jì)，包括建立評價模型，執(zhí)行內(nèi)部控制測試與評價，發(fā)現(xiàn)并揭示控制缺陷，控制審計(jì)底稿質(zhì)量，形成審計(jì)建議并跟蹤整改落實(shí)。

　　2、開展專項(xiàng)審計(jì)，包括收集風(fēng)險線索，安排初步調(diào)查，管理審計(jì)過程，控制審計(jì)底稿質(zhì)量，形成審計(jì)建議并跟蹤整改落實(shí)。

　　3、開展內(nèi)部監(jiān)察，包括安排數(shù)據(jù)分析、人員訪談、證據(jù)調(diào)查，及時形成調(diào)查意見。1、執(zhí)行內(nèi)部控制測試與評價，跟蹤缺陷整改情況。

　　職位要求：

　　1、有工程/裝飾/裝修設(shè)計(jì)方向?qū)徲?jì)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

　　2、取得國際注冊內(nèi)審計(jì)師(CIA))、注冊內(nèi)審師、注冊會計(jì)師、中級會計(jì)師優(yōu)先;

　　2、熟悉內(nèi)部審計(jì)、內(nèi)部控制、風(fēng)險管理方面的理念和方法論，具備財務(wù)管理與核算方面的基礎(chǔ)知識、經(jīng)驗(yàn)及判斷能力;

　　3、具有獨(dú)立開展審計(jì)項(xiàng)目的能力與經(jīng)驗(yàn);

　　4、熟悉 企業(yè)管理與風(fēng)險控制特征。

審計(jì)主管的具體職責(zé) 篇17

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)對工程投資方面內(nèi)控制度的建立、健全、執(zhí)行情況進(jìn)行審計(jì)評價;

　　2、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目開發(fā)全過程成本、質(zhì)量、進(jìn)度管理進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督及評價;

　　3、參與工程合同的匯審，并對合同履行情況進(jìn)行審計(jì)評價;

　　4、負(fù)責(zé)對成本信息庫、材料信息庫、企業(yè)供應(yīng)商信息庫建設(shè)、使用、維護(hù)進(jìn)行審計(jì)評價;

　　5、負(fù)責(zé)對設(shè)計(jì)變更、簽證、工程量核定、材料認(rèn)價、材料使用符合性、材料結(jié)算、工程結(jié)算情況進(jìn)行審計(jì)評價;

　　6、負(fù)責(zé)處理工程造價、投資控制、招投標(biāo)方面的來信、舉報的調(diào)查，并提出監(jiān)察審計(jì)報告和處理意見。

　　職位要求：

　　1、具有本科及以上學(xué)歷，工程管理、建筑工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2.熟悉 土建、安裝筑工程管理知識及審計(jì)管理知識、法律法規(guī)等方面知識;

　　3.3年以上 房地產(chǎn) 工程管理工作經(jīng)驗(yàn) ，1年以上工程審計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　4.具有良好的協(xié)調(diào)和人際溝通能力，良好的邏輯分析能力、口頭表達(dá)能力

審計(jì)主管的具體職責(zé) 篇18

　　職責(zé)：

　　1、 負(fù)責(zé)對集團(tuán)各中心及其各業(yè)務(wù)板塊工程項(xiàng)目涉及的招投標(biāo)、工程簽證、認(rèn)質(zhì)認(rèn)價、成本結(jié)算等進(jìn)行審核;

　　2、 負(fù)責(zé)定期對現(xiàn)場材料、質(zhì)量、安全、進(jìn)度等進(jìn)行檢查，并跟蹤、督促整改落實(shí)，提出合理化意見;

　　3、 根據(jù)年度項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃，對項(xiàng)目工程節(jié)點(diǎn)、成本費(fèi)用進(jìn)行監(jiān)控，及時提出預(yù)警;

　　4、 負(fù)責(zé)實(shí)施工程相關(guān)專項(xiàng)審計(jì)，編制專項(xiàng)審計(jì)計(jì)劃、審計(jì)方案及審計(jì)報告;

　　5、 按公司要求，參與其他綜合審計(jì)或?qū)ｍ?xiàng)審計(jì)與調(diào)查;

　　6、 協(xié)助、配合工程審計(jì)經(jīng)理處理公司工程管理、招標(biāo)采購管理、成本管理、內(nèi)控管理工作;

　　7、 負(fù)責(zé)對集團(tuán)及各公司內(nèi)部控制系統(tǒng)的健全性、合理性和有效性進(jìn)行檢查、評價和意見反饋;

　　8、 負(fù)責(zé)編寫、修訂、實(shí)施工程審計(jì)工作管理制度、流程，完善集團(tuán)內(nèi)部審計(jì)工作制度;

　　9、 負(fù)責(zé)本部門工程審計(jì)資料的歸檔;

　　10、完成分管領(lǐng)導(dǎo)及部門領(lǐng)導(dǎo)、工程審計(jì)經(jīng)理指派的其他工作。

　　任職要求：

　　1、 工程造價類、工程管理類、審計(jì)類或其他相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷，會開車;

　　2、 3年及以上地產(chǎn)工程、成本審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立開展審計(jì)項(xiàng)目，熟悉房地產(chǎn)施工管理、招投標(biāo)管理、認(rèn)質(zhì)認(rèn)價管理、工程造價管理、材料設(shè)備等專業(yè)技能，了解房地產(chǎn)開發(fā)各環(huán)節(jié)的風(fēng)險點(diǎn)以及成本管控措施;

　　3、 熟練使用CAD制圖、工程預(yù)算等專業(yè)軟件，熟悉掌握常用辦公操作系統(tǒng);

　　4、 具有較強(qiáng)的分析、溝通、協(xié)調(diào)、組織、計(jì)劃與執(zhí)行能力，具有良好的報告寫作能力，有良好的大局觀與突出的思維能力，在開展審計(jì)工作中有敏銳的偵查能力;

　　5、 責(zé)任心強(qiáng)、工作效率高、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

審計(jì)主管的具體職責(zé) 篇19

　　職責(zé)：

　　協(xié)助審計(jì)部長完善內(nèi)部審計(jì)體系搭建余審計(jì)制度的修訂與完善;

　　為審計(jì)小組人員提供必要的技術(shù)知道和工作方法，匯總和分析復(fù)核審計(jì)資料，編寫審計(jì)報告，及時提出審計(jì)管理建議;

　　跟蹤審計(jì)問題的整改和整改輔助工作;

　　注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)和培訓(xùn)，做好部門人員的培訓(xùn)和能力提高;

　　具備能獨(dú)立完成指定的審計(jì)任務(wù)。

　　任職資格：

　　1、 大專以上學(xué)歷，財務(wù)會計(jì)、審計(jì)專業(yè);

　　2、 具有5年以上財務(wù)或者審計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、 具有審計(jì)、會計(jì)中級以上職稱，具備CIA、CPA等資格優(yōu)先考慮;

　　4、 具備良好的組織、溝通和協(xié)調(diào)能力，具有良好的觀察、分析和解決問題的能力。;

　　5、 良好的文字處理能力、辦公軟件應(yīng)用能力等;

　　6、 嚴(yán)格遵守職業(yè)道德規(guī)范，堅(jiān)持原則、客觀公正、忠于職守、保持廉潔、保守秘密

審計(jì)主管的具體職責(zé) 篇20

　　職責(zé)：

　　1、分析設(shè)計(jì)概算、施工圖預(yù)算編制程序的合理性和計(jì)算方法的正確性、合規(guī)性;

　　2、跟蹤審計(jì)工程施工合同執(zhí)行情況，對工程變更和簽證、施工現(xiàn)場管理進(jìn)行持續(xù)的審計(jì)監(jiān)督;

　　3、對工程項(xiàng)目工期、質(zhì)量、安全執(zhí)行現(xiàn)場檢查審計(jì)程序;

　　4、對隱蔽工程掩埋前執(zhí)行現(xiàn)場審計(jì)檢查監(jiān)督;

　　5、對各類分部分項(xiàng)工程的驗(yàn)收程序?qū)嵤┻^程監(jiān)督;

　　6、對工程進(jìn)度款結(jié)算和竣工結(jié)算書進(jìn)行審計(jì)并發(fā)表意見;

　　7、執(zhí)行審計(jì)部經(jīng)理安排的其他工作事務(wù)。

　　崗位要求：

　　1、經(jīng)濟(jì)類、房地產(chǎn)造價類相關(guān)專業(yè);

　　2、精通常用辦公操作系統(tǒng)(OA,Office,Visio);

　　3、良好的溝通、組織和學(xué)習(xí)能力，客觀、公正、廉潔，熱愛內(nèi)部審計(jì)職業(yè)。

審計(jì)主管的具體職責(zé) 篇21

　　職責(zé)：

　　1、參與公司及子公司有關(guān)工程成本控制管理方面的制度及流程的制定，監(jiān)督其制度及工作流程的執(zhí)行情況。

　　2、參與和指導(dǎo)公司及子公司工程項(xiàng)目的招投標(biāo)工作，并對招標(biāo)制度及流程的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督。

　　3、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的預(yù)算和結(jié)算的審核、并參與工程項(xiàng)目的竣工決算審計(jì)。

　　4、加強(qiáng)工程項(xiàng)目施工過程中的造價控制。負(fù)責(zé)工程進(jìn)度款審核，負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)變更和現(xiàn)場簽證等單據(jù)的審核，適時勘查施工現(xiàn)場，檢查工程項(xiàng)目合同及協(xié)議的執(zhí)行情況。

　　任職要求：

　　1.全日制本科以上;

　　2.有建造師、造價師執(zhí)業(yè)資格證優(yōu)先;

　　3.良好的溝通表達(dá)和寫作能力及團(tuán)隊(duì)合作意識，抗壓能力強(qiáng);

　　4.熟練使用工程造價軟件;

　　5.能適應(yīng)不定期出差。

審計(jì)主管的具體職責(zé) 篇22

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)股份公司工程建設(shè)、設(shè)備安裝的審計(jì)監(jiān)察工作，保障公司工程建設(shè)、設(shè)備安裝的質(zhì)量，價格合理。

　　2、參與工程建設(shè)、設(shè)備安裝項(xiàng)目前期招標(biāo)，對招標(biāo)程序的合規(guī)性進(jìn)行過程監(jiān)督。

　　3、負(fù)責(zé)公司工程建設(shè)、設(shè)備安裝項(xiàng)目跟蹤審計(jì)，對立項(xiàng)審批、招投標(biāo)、物資采購、設(shè)計(jì)變更、經(jīng)濟(jì)簽證、工程管理、工程造價等方面的審計(jì)實(shí)施工作。

　　4、通過審計(jì)、監(jiān)察，發(fā)現(xiàn)工程建設(shè)、設(shè)備安裝項(xiàng)目中存在的問題，提出改善建議并實(shí)施后續(xù)跟進(jìn)。

　　5、協(xié)助審計(jì)管理崗、風(fēng)險內(nèi)控崗?fù)瓿蓛?nèi)控評價工作和其他領(lǐng)域的審計(jì)項(xiàng)目。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，工程管理、審計(jì)、財務(wù)等相關(guān)專業(yè);

　　2、工程管理、審計(jì)經(jīng)驗(yàn)3年以上;

　　3、熟練掌握國家工程建設(shè)相關(guān)法律法規(guī)、精通各種調(diào)查研究鑒證方法，能夠獨(dú)立完成各項(xiàng)舉報、調(diào)查工作。

　　4、熟悉審計(jì)方法和程序、內(nèi)控評估，能夠獨(dú)立完成公司工程建設(shè)、設(shè)備安裝等項(xiàng)目的內(nèi)部審計(jì)、內(nèi)部控制獨(dú)立評價工作

　　5、原則性、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

審計(jì)主管的具體職責(zé) 篇23

　　職責(zé)：

　　1、高新培育。

　　2、高新申報過程中所有財務(wù)相關(guān)事宜對接。

　　3、高新通過后稅務(wù)備案資料的對接。

　　4、加計(jì)扣除項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。

　　崗位要求：

　　1、財務(wù)會計(jì)，審計(jì)等相關(guān)專業(yè)。

　　2、財務(wù)主管以上崗位，證書不做要求。

　　3、有財務(wù)主管或經(jīng)理以上工作經(jīng)驗(yàn)即可。

審計(jì)主管的具體職責(zé) 篇24

　　職責(zé)

　　1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人對本部門進(jìn)行管理，推動審計(jì)工作的順利開展。

　　2、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制定內(nèi)部審計(jì)規(guī)章制度、辦法、編制審計(jì)年度計(jì)劃等，并具體負(fù)責(zé)實(shí)施;

　　3、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人組織并參與各項(xiàng)審計(jì)活動，負(fù)責(zé)各項(xiàng)常規(guī)審計(jì)工作的實(shí)施，負(fù)責(zé)審計(jì)報告的編寫工作，并提出處理意見和建議，跟進(jìn)及反饋異常事項(xiàng)的處理結(jié)果及發(fā)現(xiàn)問題的整改落實(shí);

　　4、負(fù)責(zé)對本部門內(nèi)部檔案資料的管理，對被審單位提供的有關(guān)資料負(fù)保密責(zé)任;

　　5、參與審計(jì)相關(guān)業(yè)務(wù)制度和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，不斷提升審計(jì)業(yè)務(wù)水平;

　　6、完成上級交辦的其他任務(wù)。

　　任職資格

　　1、5年以上財務(wù)、審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、具有財務(wù)管理或?qū)徲?jì)等相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)歷;

　　3、熟練使用辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識和一定的語言、文筆表達(dá)能力;

　　4、熟知賬務(wù)處理及相關(guān)審批流程，熟知公司內(nèi)部審計(jì)相關(guān)知識及相關(guān)法律法規(guī);

　　5、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)精神，執(zhí)行力強(qiáng);

　　6、做事嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、有序。具有較強(qiáng)的親和力，隨時能夠接受環(huán)境、工作挑戰(zhàn)的心理承受能力。能夠獨(dú)立開展工作;

　　7、具有審計(jì)師或會計(jì)師職稱優(yōu)先。

審計(jì)主管的具體職責(zé) 篇25

　　職責(zé):

　　1、協(xié)助制定、實(shí)施年度審計(jì)計(jì)劃，對公司及下屬實(shí)體經(jīng)濟(jì)活動的真實(shí)性、合法性和有效性進(jìn)行審計(jì)，協(xié)助編制審計(jì)方案、出具審計(jì)報告以及對審計(jì)處理意見的落實(shí)。

　　2、協(xié)助起草內(nèi)審及內(nèi)控相關(guān)規(guī)章制度，改進(jìn)集團(tuán)內(nèi)部控制制度和流程，對內(nèi)部控制設(shè)計(jì)的合理性和實(shí)施的有效性進(jìn)行評價，并基于企業(yè)風(fēng)險管理及內(nèi)控框架向業(yè)務(wù)部門提供日常風(fēng)控及合規(guī)層面的咨詢建議。

　　3、協(xié)調(diào)外部審計(jì)工作對接，協(xié)助開展內(nèi)審與內(nèi)控方面的專業(yè)培訓(xùn)。

　　任職資格:

　　1、熟悉國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)和企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則;精通企業(yè)內(nèi)部審計(jì)準(zhǔn)則、內(nèi)部控制規(guī)范、審計(jì)與內(nèi)控工作方法及流程;熟練應(yīng)用辦公軟件(WORD、EXCEL、VISIO、POWERPOINT等)

　　2、有CIA、CPA、中級審計(jì)(會計(jì))師以上資格者優(yōu)先。具備2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有國內(nèi)領(lǐng)先會計(jì)師事務(wù)所、上市公司內(nèi)審或內(nèi)控部門從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有業(yè)務(wù)流程搭建或風(fēng)控合規(guī)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

審計(jì)主管的具體職責(zé) 篇26

　　職責(zé)：

　　職位信息1、根據(jù)公司財務(wù)相關(guān)制度，制定公司財務(wù)合規(guī)制度和合規(guī)流程;

　　2、負(fù)責(zé)對所有涉及的審計(jì)事項(xiàng)，提出處理意見和建議;

　　3、負(fù)責(zé)檢查財務(wù)部相關(guān)人員因離職時的離任審計(jì)工作，交接審計(jì)工作;

　　4、負(fù)責(zé)對公司財務(wù)收支和經(jīng)營活動進(jìn)行系統(tǒng)的內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督;

　　5、做好有關(guān)審計(jì)材料的原始調(diào)查和收集、整理、建檔工作，按規(guī)定保守秘密和保護(hù)企業(yè)合法權(quán)益;

　　6、對檢查中發(fā)現(xiàn)的財務(wù)風(fēng)險進(jìn)行預(yù)警并及時匯報，編寫內(nèi)部審計(jì)報告，提出財務(wù)管理合理化建議，并督促財務(wù)部制定整改措施，做好合規(guī)工作。

　　任職要求：

　　1、熟練應(yīng)用財務(wù)軟件、辦公軟件、PPT制作等大專及以上學(xué)歷，財務(wù)類會計(jì)或者審計(jì)專業(yè)。

　　2、持有會計(jì)師、審計(jì)師等初、中級職稱證件，有商業(yè)地產(chǎn)、物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　　3、正直、擔(dān)當(dāng)、做事穩(wěn)重細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)、有責(zé)任心。

　　4、已在具有一定規(guī)模的公司擔(dān)任審計(jì)經(jīng)理(主管)職位、專業(yè)能力較高。

　　5、熟悉內(nèi)部審計(jì)流程和方法，熟悉審計(jì)數(shù)據(jù)分析，有良好的內(nèi)控常識。

審計(jì)主管的具體職責(zé) 篇27

　　職責(zé)：

　　1.制定集團(tuán)公司內(nèi)部審計(jì)制度和流程，制定年度、季度和月度審計(jì)計(jì)劃;

　　2.按照審計(jì)計(jì)劃，制定具體項(xiàng)目審計(jì)方案，實(shí)施內(nèi)控審計(jì)或其他專項(xiàng)審計(jì)工作;

　　3.參與現(xiàn)場審計(jì)，復(fù)核工作底稿，起草審計(jì)報告，并針對審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題給出整改建議;

　　4.協(xié)助簡歷和完善公司內(nèi)部控制體系和管理制度體系，組織開展公司風(fēng)險評估、內(nèi)控評價工作，對制度和流程及執(zhí)行情況進(jìn)行審計(jì)并提出修改意見;

　　5.梳理完善內(nèi)控各業(yè)務(wù)模塊、掌握公司內(nèi)控狀況，協(xié)助下屬公司實(shí)施風(fēng)險評估、內(nèi)控評價;

　　6.組織開展相關(guān)工具方法培訓(xùn)與宣傳，協(xié)助相關(guān)部門及子公司維護(hù)內(nèi)控體系建立，提供風(fēng)險管理、內(nèi)控評價咨詢。

　　任職要求：

　　1.審計(jì)學(xué)、會計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，取得注冊會計(jì)證優(yōu)先;

　　2.三年以上大中型企業(yè)財務(wù)審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);

　　3.熟悉財稅法規(guī)、審計(jì)程序、企業(yè)財務(wù)管理流程及內(nèi)部控制管理流程;

　　4.良好的溝通表達(dá)及邏輯分析能力，良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)精神;

　　5.有集團(tuán)公司或制造、醫(yī)療等領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

審計(jì)主管的具體職責(zé) 篇28

　　職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)或配合實(shí)施對公司、分子公司(含全資、合資合作子公司)的內(nèi)部控制審計(jì)或?qū)ｍ?xiàng)審計(jì)工作，按項(xiàng)目審計(jì)計(jì)劃完成內(nèi)部審計(jì)報告、提出審計(jì)建議，跟蹤落實(shí)建議執(zhí)行情況;并協(xié)助建立、完善內(nèi)部控制制度。

　　2、推進(jìn)公司項(xiàng)目風(fēng)險管理工作的開展，配合完成風(fēng)險管理監(jiān)督檢查審計(jì)工作。

　　3、編寫審計(jì)業(yè)務(wù)流程、審計(jì)工作規(guī)范、制度。

　　4、負(fù)責(zé)審計(jì)檔案管理。

　　任職資格:

　　學(xué)歷： 本科及以上學(xué)歷

　　專業(yè)：會計(jì)學(xué)、財務(wù)管理、審計(jì)學(xué)、經(jīng)營管理

　　工作經(jīng)驗(yàn) 3年以上(其中同一層級崗位3年以上)

　　具體要求：有財務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)、有審計(jì)工經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力。

　　計(jì)算機(jī)：熟練使用ERP、Word、Excel辦公軟件

　　英語：熟練