物業(yè)管理主管崗位的基本職責概述(通用31篇)
物業(yè)管理主管崗位的基本職責概述 篇1
1. 物業(yè)主管在經(jīng)理指導下,負責組織、安排物業(yè)管理處的各項工作,定期及不定期主持召開管理處工作例會,提出問題及改進意見,并負責改進工作及落實。
2. 負責跟進落實管理處工作中有關(guān)重大業(yè)主投訴等事項,并向經(jīng)理匯報。
3. 執(zhí)行政府部門有關(guān)政策、法規(guī)及本小區(qū)管理規(guī)則,并督促業(yè)主/住戶遵守執(zhí)行。
4. 負責做好社區(qū)文化的推廣工作計劃,并跟進落實有關(guān)活動的開展事項。
5. 不定期巡視小區(qū)內(nèi)各區(qū)域,并對公共設施、設備之維修和治安等有關(guān)部門提出改進意見。
6. 負責指導、監(jiān)督下屬員工的工作,并向領導提出下屬員工職位的升、降建議。
7. 跟進、落實領導安排的各項工作。
8. 定期向經(jīng)理匯報管理處工作情況。
物業(yè)管理主管崗位的基本職責概述 篇2
1、負責指導管理區(qū)域員工的業(yè)務工作,改善工作質(zhì)量和服務態(tài)度;
2、負責管理區(qū)域租金、物業(yè)管理費的監(jiān)控及管理;
3、負責建立和維護本樓層客戶關(guān)系;
4 協(xié)助商城各種活動的開展
5、負責做好管理區(qū)域內(nèi)經(jīng)營管理及匯報工作,根據(jù)公司制度流程完善管理區(qū)域相關(guān)的文件、請示、報告等;
6、負責收集有價值的經(jīng)營信息、數(shù)據(jù),有效推動相關(guān)工作的發(fā)展;
7、協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系,完成其他臨時性工作。
物業(yè)管理主管崗位的基本職責概述 篇3
職責:
1)負責項目物業(yè)板塊工作,明確物業(yè)工作標準;
2)管理提升物業(yè)公司的工作品質(zhì);
3)保障項目安全有序營運;
4)確保商戶和消費者有好的體驗;
5)熟知消防相關(guān)要求和規(guī)定;
崗位要求:
1、2年及以上商業(yè)項目物業(yè)管理工作經(jīng)驗,擅長與物業(yè)公司的接洽管理;
2、熟悉商場水電維修、大型機組設備、特種設備以及消防系統(tǒng);
3、接受過專業(yè)的消防培訓,持構(gòu)筑消防證優(yōu)先考慮;
4、溝通協(xié)調(diào)能力及責任心強;
5、具備物業(yè)管理上崗證。
物業(yè)管理主管崗位的基本職責概述 篇4
1、根據(jù)客戶服務工作需求,擬制部門組織架構(gòu)設置方案,明確職能;定崗、定編、定員,根據(jù)需要進行合理調(diào)整。組織召開周例會,布置落實各項工作;
2、定期或不定期考核,完善各項工作職能規(guī)范,為人才儲備打好基礎;制定并落實部門培訓管理制度,編制培訓計劃并組織實施;
3、部門有關(guān)人事工作及各種統(tǒng)計報表的上報審核工作;員工異動(調(diào)動、升降職、解聘、辭職等)、獎懲的處理和匯報工作;
4、前臺服務的監(jiān)督管理,如接待客戶日常咨詢,受理跟蹤客戶信息,并提供相關(guān)服務;監(jiān)督辦理物品放行手續(xù)、受理便民有償服務、服務中心鑰匙的管控工作;提供代收、登記、簽領、退回各類郵件,并做好清晰記錄;
5、IC門禁卡、車卡等各類卡的辦理管控;安排指導業(yè)戶入伙/入駐及裝修手續(xù)的辦理,監(jiān)督受理客戶資料變更手續(xù),跟進各種整改工作;
6、監(jiān)督安排業(yè)戶資料的整理、歸檔,建立健全客戶資料;定期組織開展社區(qū)文化活動;參與業(yè)戶滿意度測量與分析;業(yè)戶意見及投訴的處理、統(tǒng)計及有效分析;并跟進處理各項整改;
7、公司/上級部門安排的參觀、來訪接待工作;與相關(guān)外聯(lián)單位的聯(lián)絡與工作協(xié)調(diào);與業(yè)主委員會的日常溝通與工作協(xié)作;
8、加強與業(yè)戶之間的交流溝通,組織實施拜訪工作,與業(yè)戶保持良好服務關(guān)系;
9、負責監(jiān)督落實各項費用的催收工作;
10、組織實施小區(qū)公共區(qū)域巡查及空置房巡查工作;
11、公共信息(信息顯示屏、公告欄)的維護、信息發(fā)布、更新與監(jiān)控; 商業(yè)宣傳活動的受理與監(jiān)督。公司/上級部門安排的參觀、來訪接待工作;
12、與相關(guān)外聯(lián)單位的聯(lián)絡與工作協(xié)調(diào);與業(yè)主委員會的日常溝通與工作協(xié)作。
物業(yè)管理主管崗位的基本職責概述 篇5
1.0 物業(yè)主管在經(jīng)理指導下,負責組織、安排物業(yè)管理處的各項工作,定期及不定期主持召開管理處工作例會,提出問題及改進意見,并負責改進工作及落實。
2.0 負責跟進落實管理處工作中有關(guān)重大業(yè)主投訴等事項,并向經(jīng)理匯報。
3.0 執(zhí)行政府部門有關(guān)政策、法規(guī)及園區(qū)管理規(guī)則,并督促租戶遵守執(zhí)行。
4.0 負責做好園區(qū)文化的推廣工作計劃,并跟進落實有關(guān)活動的開展事項。
5.0 不定期巡視園區(qū)內(nèi)各區(qū)域,并對公共設施、設備之維修和治安等有關(guān)部門提出改進意見。
6.0 負責指導、監(jiān)督下屬員工的工作,并向領導提出下屬員工職位的升、降建議。
7.0 跟進、落實領導安排的各項工作,定期向經(jīng)理匯報管理處工作情況。
8.0 完成經(jīng)理臨時安排的其它工作。
物業(yè)管理主管崗位的基本職責概述 篇6
職責:
1. 物業(yè)主管在經(jīng)理指導下,負責組織、安排物業(yè)管理處的各項工作,定期及不定期主持召開管理處工作例會,提出問題及改進意見,并負責改進工作及落實。
2. 負責跟進落實管理處工作中有關(guān)重大業(yè)主投訴等事項,并向上級領導匯報。
3. 負責管理公司清潔、綠化、治安、維修、接待、回訪等項服務工作。
4. 不定期巡視小區(qū)內(nèi)各區(qū)域,并對公共設施、設備之維修和治安等有關(guān)部門提出改進意見。
5. 負責所管物業(yè)區(qū)域內(nèi)的日巡檢和協(xié)調(diào)違章及投訴的處理工作。
6. 負責管理費和各項費用的催繳工作。
7. 負責物業(yè)服務中心內(nèi)部資料,業(yè)主資料的檔案管理工作。
8. 積極完成上級領導交辦的其它工作。
任職資格:
1.有2年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗,熟悉物業(yè)管理條例和法規(guī),物管專業(yè)或房地產(chǎn)管理專業(yè);
2.工作熱情認真積極,具備良好的服務意識,責任心強。
3.善于處理客戶提出的各種問題及各種投訴,良好的團隊合作精神。
4.熟悉電腦操作知識。
5.有決策及領導指揮、協(xié)調(diào)控制、計劃組織等能力;敬業(yè)、情緒穩(wěn)定、能夠抗壓
物業(yè)管理主管崗位的基本職責概述 篇7
1、負責物業(yè)日常管理工作,如安保、消防、巡檢及保潔等,確保現(xiàn)場工作的有序進行;
2、負責管理、監(jiān)督外包廠商日常工作;
3、負責大樓設備設施管理,確保設施設備安全正常運行;
4、負責與相關(guān)政府部門的溝通及協(xié)調(diào)工作;
5、負責零星物業(yè)相關(guān)物料采購工作;
6、監(jiān)督并管控寫字樓的二次裝修施工,負責工程進度、裝修環(huán)節(jié)、裝修材料的把控、裝修協(xié)調(diào)和現(xiàn)場的管控。
物業(yè)管理主管崗位的基本職責概述 篇8
職責:
1、建立員工資料檔案和根據(jù)所服務單位特性制作服務相關(guān)規(guī)章制度;
2、日常巡查管理工作,并安排保安及保潔、綠化日常工作;
3、維護物業(yè)正常經(jīng)營秩序,督促、檢查各項制度的落實與執(zhí)行情況;
4、熟悉應急措施,及處理各項突發(fā)事件;
5、協(xié)助經(jīng)理做好物業(yè)服務工作,完成公司工作指標。
6、聽從公司安排,完成公司領導交辦的其他任務
任職資格:
1、29-45歲,男女不限,大專以上學歷,具有物業(yè)管理、酒店管理和工商管理等管理專業(yè);
2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,且在管理崗位工作2年以上;
3、有良好的服務意識、較強的溝通能力和應變能力,服從領導安排;
4、熟悉電腦,會E-mail,office辦公軟件等的操作;
5、 具備獨立處理及跟進管理日常管理事務的能力;
6、個人形象佳,成熟穩(wěn)重,勤勉務實。
物業(yè)管理主管崗位的基本職責概述 篇9
1.接待領導視察、參觀及講解;
2.負責與業(yè)委會、社區(qū)及物業(yè)相關(guān)業(yè)務部門的溝通與協(xié)調(diào),與有關(guān)各部門保持良好關(guān)系;
3.負責管轄區(qū)內(nèi)指導員的招聘及培訓上崗,制定指導員考核標及考核;
4.負責各小區(qū)內(nèi)垃圾分類情況,及時向上匯報工作;
5.負責管轄區(qū)內(nèi)的設備的入場驗收及設備設施的維修;
6.負責管轄區(qū)內(nèi)的項目設備正常的運行情況及匯報工作;
7.配合公司市場對管轄區(qū)內(nèi)的垃圾分類宣傳及兌換活動;
7.負責處理日常業(yè)主投訴,保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生。
物業(yè)管理主管崗位的基本職責概述 篇10
1.編寫標書或者方案,參與物業(yè)管理項目招投標;
2.負責物業(yè)項目管理項目的測算和評估;
3.負責配合部門負責人對物業(yè)管理項目進行商務洽談;
4.配合部門負責人,尋找各種合作資源,拓寬物業(yè)項目收入;
5.定期拜訪客戶,與客戶建立良好的關(guān)系;
6..完成上級交辦的其他工作。
物業(yè)管理主管崗位的基本職責概述 篇11
職責:
1、負責園區(qū)的運營工作;
2、負責工程、安保、保潔、綠化、客戶等部門的工作安排、指導及培訓;
3、定期了解園區(qū)租戶對公司各項服務的意見及建議,及時協(xié)調(diào)和解決與租戶之間的各種矛盾,提高物業(yè)員工工作質(zhì)量、工作效率及客戶滿意度;
4、能完成公司下達的各項指標,根據(jù)指標要求來制定年度項目預算,并根據(jù)預算完成運營與物業(yè)管理口徑相關(guān)的工作;
5、協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系,與下屬員工、上級領導、政府部門、客戶有良好的溝通;
6、熟悉園區(qū)情況,負責園區(qū)對外接待、活動等工作;
7、領導交辦的其他工作。
任職條件:
1、物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)專科以上學歷,具有同崗位管理經(jīng)驗2年以上,持有物業(yè)管理相關(guān)證書者優(yōu)先;
2、熟悉物業(yè)管理有關(guān)法律、法規(guī)及企業(yè)基本管理工作,具有品質(zhì)物業(yè)管理經(jīng)驗;
3、良好的溝通能力,擅長與客戶溝通;
4、對工作有較強的責任心,細心,善于發(fā)現(xiàn)細節(jié);
5、較強的團隊合作精神和服務意識。
物業(yè)管理主管崗位的基本職責概述 篇12
職責:
1、物業(yè)接收驗收、交付;
2、與客戶和公司管理層之間保持良好的溝通;
3、負責客戶入駐各項工作;
4、負責客戶裝修、改增建要求管理;
5、處理客戶投訴并及時處理;
6、物業(yè)建筑、客戶檔案管理 ;
7、通過積極有效的溝通渠道妥善處理應收帳款;
8、客戶滿意度調(diào)查的匯總分析工作;
9、負責物業(yè)租金的核計和催繳工作。
崗位要求:
1、專科以上學歷,懂物業(yè)基礎電工,具電氣、建筑工程、或法務背景優(yōu)先;
2、一年以上工作經(jīng)驗,具有寫字樓物業(yè)服務管理工作經(jīng)驗優(yōu)先(接收應屆畢業(yè)生);
3、具備良好的文筆,較強的溝通、協(xié)調(diào)能力;
4、熟練使用Office辦公軟件,簡單的CAD操作;
5、性格要求外向型,干練、干脆、溝通能力強;
物業(yè)管理主管崗位的基本職責概述 篇13
1.維護入駐商戶的客戶關(guān)系,及時解決客戶反應問題;
2.跟進本物業(yè)的裝修、進駐商戶的接待工作;
3.安排商戶報修的接待、報修工作;
4.管理物業(yè)的保安、消防、清潔、綠化、停車場等工作;
5、檢查與指導維修人員工作;
6、核算及監(jiān)督房屋、物業(yè)各商戶的水電費和管理費。
物業(yè)管理主管崗位的基本職責概述 篇14
職責:
1、前期工作重點是負責寫字樓的出租管理,負責對分工范圍內(nèi)物業(yè)的安全、清潔、綠化、設備設施運行、房屋質(zhì)量返修、裝修施工及環(huán)境恢復等各項事務的跟進、監(jiān)管、驗收;
2、負責分工范圍內(nèi)的物業(yè)商戶活動及其他部門舉辦活動的配合、退場水電費、物品清理的跟進和匯報;
3.、負責分工范圍內(nèi)商戶的水電費和管理費的核算和收繳工作。
4、負責分工范圍內(nèi)的商戶投訴、客戶需求的受理、收集、跟進、回訪、統(tǒng)計、總結(jié)和上報工作,商戶的滿意度;
5、負責車輛出入卡、物品放行條、裝修臨時出入證的申辦、核發(fā)、管理工作,并按規(guī)定收取相關(guān)費用;
6、擬定、制作并向商戶派發(fā)或公布各類信函、簡報、通知、公告,做好服務形象、管理信息的宣傳推廣;
7、對分工范圍內(nèi)物業(yè)相關(guān)臺賬的統(tǒng)計、及對原有客戶的續(xù)簽工作,其他部門的流程工作銜接。
工作地點:廣州市番禺區(qū)番禺大道北里仁洞336號之一德智創(chuàng)意園主場
任職要求:
1、具有一年或以上商業(yè)寫字樓物業(yè)或客服類工作經(jīng)驗;
2、工作責任心強,具有良好的團隊精神和職業(yè)操守;
3、 有較強的計劃、組織、協(xié)調(diào)、控制、督導能力。
物業(yè)管理主管崗位的基本職責概述 篇15
1、協(xié)助負責綜合部日常工作事務,側(cè)重管理項目業(yè)態(tài)安全、環(huán)境的日常事務;
2、環(huán)境主要負責綠化養(yǎng)護、保潔衛(wèi)生、消殺、垃圾清運、幕墻清洗等日常管理工作,安全主要負責消防管理、技防管理、治安管理、停車場管理、風險管理等日常管理工作;
3、協(xié)助負責對外相關(guān)部門聯(lián)系溝通對接工作,能協(xié)調(diào)、處理各類客訴及突發(fā)事件的處理;
4、執(zhí)行部門的管理、業(yè)務計劃,積極按照計劃時間落實執(zhí)行;
5、協(xié)助負責日常對外包單位計劃的落實及品質(zhì)監(jiān)管工作;
物業(yè)管理主管崗位的基本職責概述 篇16
職責
1、協(xié)助項目經(jīng)理工作的開展和日常行政事務處理;
2、了解掌握各項目區(qū)域物業(yè)管理相關(guān)情況,為項目經(jīng)理工作決策提供依據(jù);
3、制定項目管理計劃并執(zhí)行,將審批通過后的各項計劃分解成季、月和周計劃,并帶領下屬員工落實計劃;
4、對項目的各項工作執(zhí)行情況進行檢查、監(jiān)督、整改,對結(jié)果負責;
5、協(xié)助項目經(jīng)理組織對應急事件、突發(fā)事件的處理,做好糾正預防工作;
6、做好甲方的配合工作,按要求落實各項規(guī)章制度;
7、完成上級領導分派的其他工作任務。
任職資格
1、中專以上學歷,具有物業(yè)安全管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、2年以上物業(yè)管理經(jīng)驗,熟悉物業(yè)管理模式;
3、熟悉物業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、掌握物業(yè)管理基本知識;
4、具有較強的組織領導能力和工作執(zhí)行力;
5、能給應對復雜人際關(guān)系,具有較強的抗壓能力和解決問題能力;
6、熟知PPT制作及日常辦公相關(guān)軟件系統(tǒng)的操作。
物業(yè)管理主管崗位的基本職責概述 篇17
1.根據(jù)營運管理中心工作目標要求,負責制定門店物業(yè)管理制度及物業(yè)服務標準,并在實際工作中進行檢核更新及修訂;
2.指導和監(jiān)督門店物業(yè)管理工作,優(yōu)化門店運營環(huán)境,提升物業(yè)形象和服務質(zhì)量,確保門店物業(yè)服務的規(guī)范性和統(tǒng)一性;
3.根據(jù)門店運營情況、城市物業(yè)調(diào)研報告,制定物業(yè)管理收費標準、物業(yè)費收繳制度;
4.負責統(tǒng)計和跟蹤門店物業(yè)費收繳進度,指導和協(xié)助門店按時完成收繳工作;
5.負責制定和完善商戶進退場管理、日常管理制度及工作流程;
6.負責組織和實施業(yè)管類的培訓工作,提升門店物業(yè)部的專業(yè)性和服務意識;
7.負責定期巡檢門店物業(yè)管理工作,跟蹤落實問題的整改進度,整合資源,幫助門店提升物業(yè)服務水平;
8.完成上級領導交辦的其它事宜。
物業(yè)管理主管崗位的基本職責概述 篇18
1、建立園區(qū)物業(yè)服務及經(jīng)營性管理服務的相關(guān)制度和規(guī)程,確保園區(qū)管理的系統(tǒng)性與規(guī)范性;2、負責管理園區(qū)內(nèi)招商招租、保安、保潔、客服、工程等物業(yè)服務、經(jīng)營服務等事務,包括客戶服務,公共設備設施維護工作、環(huán)境管理工作、秩序維護工作等,提高客戶滿意度;
3、擬定適合出租物業(yè)增值的經(jīng)營方案,監(jiān)督經(jīng)營物業(yè)的服務、水電、維修、停車費收取及催繳工作;
4、參與日常租戶商戶聯(lián)系走訪工作,做好客戶來訪、投訴情況的接待、處理、回訪等工作,與租戶建立良好溝通關(guān)系;
5、巡視服務區(qū)域,抽查工作,發(fā)現(xiàn)問題及時向租戶提出整改措施;
6、負責園區(qū)職工宿舍、集體宿舍的管理;
7、參與月度、年度工作計劃及預算的編制工作;
8、負責員工的日常管理及考核工作;
9、完成上級領導交辦的其它工作。
物業(yè)管理主管崗位的基本職責概述 篇19
職責:
1. 負責創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園區(qū)物業(yè)運營管理工作
2. 負責創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園區(qū)客戶資源開發(fā)和對接;
3. 負責產(chǎn)業(yè)園區(qū)市場、產(chǎn)業(yè)和政策研究工作,定期編制相關(guān)研究報告;
4. 負責建立和維系合作方及客戶關(guān)系;
5. 負責管理物業(yè)的日常工作如:保安、保潔、綠化、安全等管理;
6. 協(xié)助產(chǎn)業(yè)園區(qū)日常運營管理工作;
任職要求:
1. 3年以上寫字樓或產(chǎn)業(yè)園物業(yè)客服、物業(yè)管理工作經(jīng)驗;
2. 熟悉國有物業(yè)出租相關(guān)政策,操作流程;
3. 有較強的文字功底,規(guī)范的寫作能力,具有獨立編寫報告、請示等能力;
4. 工作責任心強,溝通能力強,有良好的職業(yè)道德及團隊合作精神;
5、有聯(lián)系辦公管理工作經(jīng)驗者更佳。
6 具備較強的學習意愿和能力。
物業(yè)管理主管崗位的基本職責概述 篇20
1、組織安排各項目內(nèi)工程設備的運行、保養(yǎng)、維修;
2、對工程部員工進行日常工作分配及特殊維修事項安排,統(tǒng)籌三個項目的日常工程事宜;
3、制定項目內(nèi)各類設備的保養(yǎng)制度,制作巡查表格,督促和檢查維修技工做好各項維修及運行記錄;
4、做好項目能耗記錄,系統(tǒng)分析并提報優(yōu)化方案;
5、執(zhí)行安全工作制度及突發(fā)事件應急處理程序 ,指揮下屬員工解決各種突發(fā)事件,妥善處理后續(xù)事宜;
6、新項目承接查驗工作推進等;
7、跟進商戶裝修圖紙審核,并對裝修現(xiàn)場進行管控;
8、配合客服部做好服務支持工作,對內(nèi)培訓工程各類技術(shù)能力和滿意度;
9、上級交代的其他工作。
物業(yè)管理主管崗位的基本職責概述 篇21
1協(xié)助中心經(jīng)理編制本部門年度費用及工作計劃;
2組織對全年物業(yè)費用進行月度分解及執(zhí)行情況進行總結(jié)分析,監(jiān)督、控制費用發(fā)生情況;
3協(xié)助中心領導制定并完善公司物業(yè)的管理制度及流程,并進行相關(guān)培訓;
4負責物業(yè)管轄區(qū)域的設備運行管理、維護;
5負責節(jié)能工作,制定節(jié)電、節(jié)水計劃措施,并督促實施,使費用逐步降低;
6負責物業(yè)管轄區(qū)域的商場消防、安全工作,確保物業(yè)管轄區(qū)域的正常安全運營
7按照消防安全工作要求對物業(yè)管轄區(qū)內(nèi)租戶實施的內(nèi)外裝修作業(yè)進行審批和監(jiān)督;
8 負責物業(yè)各區(qū)域的環(huán)境保護、綠化保潔等管理工作;
9負責物業(yè)的業(yè)務及資料管理,建立設施設備運行狀況臺賬;
10負責物業(yè)資產(chǎn)的動態(tài)管理與維護,實現(xiàn)資產(chǎn)的保值增值;
11負責處理突發(fā)事件。
物業(yè)管理主管崗位的基本職責概述 篇22
1)負責片區(qū)商業(yè)物業(yè)工作,建立和完善公司服務理念,維護公司利益和形象,致力于提高公司物業(yè)管理水平;
2)對物業(yè)服務的各項工作開展進行監(jiān)察,協(xié)調(diào)解決各類服務質(zhì)量問題,不斷完善和規(guī)范客戶服務各項業(yè)務流程;
3)維護客戶關(guān)系,保證物業(yè)費收繳率,跟進處理欠費問題;
4)部門團隊建設,員工專業(yè)知識培訓的計劃與執(zhí)行;
5)各種重大事件、異常情況及緊急問題的處理;
6)協(xié)助物業(yè)總監(jiān)的其他指派工作。
物業(yè)管理主管崗位的基本職責概述 篇23
職責:
1、在直接上級的指導下,制定項目年度經(jīng)營管理責任書,并按月做出預算及工作計劃,經(jīng)批準后實施;
2、主持園區(qū)日常管理工作,對直接上級負責。根據(jù)各時期的實際狀況,提出改進和提高物業(yè)管理工作水平的意見措施;
3、與業(yè)主、租戶、居委會、派出所等部門建立融洽關(guān)系;處理租戶投訴,定期收集租戶意見和建議反饋相關(guān)部門改進; 進行租戶季度走訪,庫區(qū)月度巡查,園區(qū)月度自檢工作;督促和檢查各租戶的收費工作,統(tǒng)計租戶收欠費情況并針對性的處理;
4、監(jiān)管項目財務各類款項的收支,開源節(jié)流;
5、負責參與物業(yè)管理質(zhì)量大檢查及配合作好質(zhì)量管理體系評審的有關(guān)工作;向公司行政人事部提供有潛力的人才信息;對本崗位工作內(nèi)容及流程進行優(yōu)化,每季度不少于1次;
6、完成上級交付的其他工作。
任職資格:
1、3年及以上物流園、綜合體等物業(yè)管理崗位從業(yè)經(jīng)驗,熟悉物業(yè)各專業(yè)知識,辦公軟件操作熟練,具備一定的財務意識;
2、具有較強的組織、管理、協(xié)調(diào)、抗壓、業(yè)務拓展能力;
3、綜合素質(zhì)較好,有較強的責任心、服務意識及團隊合作精神;
4、認同公司企業(yè)文化。
物業(yè)管理主管崗位的基本職責概述 篇24
1、負責商場的商管、保潔綠化、停車場、消防安全等方面的全面管理工作;
2、負責制定商場安全、環(huán)境、消防工作計劃,并對實施情況進行檢查與監(jiān)督;
3、負責組織本部門三標一體的審核與實施工作,并檢查本部門進行危險源識別、環(huán)境識別及風險控制;
4、負責本部門人員的檢查、督促、考核工作,負責設計本部門的租戶、顧客投訴處理;
5、負責與派出所、街道辦、綜治辦等政府部門的溝通與協(xié)調(diào)工作;
物業(yè)管理主管崗位的基本職責概述 篇25
1.項目四害、餐飲外包方管理及費用結(jié)算;
2.協(xié)助物業(yè)經(jīng)理開展物業(yè)品質(zhì)管理工作;
3.與對口負責人對接,發(fā)布并管理各類發(fā)文文件,收集匯總提交各類文件、數(shù)據(jù)并形成報告;
4.及時更新客戶資料;
5.受理客戶日常事務申請,跟進處理事務進展情況,做好客戶回訪并形成文件;
6.負責園區(qū)內(nèi)現(xiàn)場品質(zhì)的把控,負責制定包括進行客服、秩序和環(huán)境等具體業(yè)務的流程、制度、規(guī)章等標準化建設;
7.定期對園區(qū)進行檢查并形成可行性的分析報告;
物業(yè)管理主管崗位的基本職責概述 篇26
職責:
1、全面負責管轄項目的日常管理工作;
2、精通物業(yè)管理各個工作環(huán)節(jié),具備實操經(jīng)驗和組織執(zhí)行能力;
3、制定項目年度物業(yè)管理預算方案,管理物業(yè)日常的服務品質(zhì)、操作管理流程及適當?shù)呢攧者\行情況;
4、妥善處理一切緊急及突發(fā)事件;
5、負責管轄項目資產(chǎn)的運行情況;
6、負責管理工程、保安、會務接待、保潔綠化等相關(guān)工作;
7、負責處理客戶投訴,落實良好的客戶管理工作,與客戶進行良好溝通;保持物業(yè)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序。
任職資格:
1、45歲以下,大專以上學歷;
2、5年以上物業(yè)管理同等崗位工作經(jīng)驗;
3、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī),能夠全盤開展物業(yè)管理工作;
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊意識;
5、具有良好的口頭表達能力及寫作能力;
物業(yè)管理主管崗位的基本職責概述 篇27
職責
1、推動各項物業(yè)管理規(guī)章、制度的建設和完善;
2、計劃、指導、協(xié)調(diào)、控制和激勵各物業(yè)部門的業(yè)務開展,授權(quán)并監(jiān)督各負責人有效履行崗位職責;
3、負責年度、季度物業(yè)經(jīng)營性目標(如出租率、空置率、消防安全)的擬定,并監(jiān)督進展完成情況;
4、負責各物業(yè)費用支出核準,各項費用預算審定和報批落實;
5、負責監(jiān)督及檢查各部門執(zhí)行崗位工作職責和行為動作規(guī)范的情況。職權(quán)范圍內(nèi)核定員工的升職、調(diào)動、任免等;
6、負責協(xié)助市場部制定物業(yè)的招商政策、合作方式;
7、負責各類租賃合同的簽訂、變更、執(zhí)行、終止;
8、定期召集物管人員工作會議,確保公司的方針政策和各項管理制度的貫徹執(zhí)行。
任職資格
1、中專以上學歷,物業(yè)管理相關(guān)專業(yè),持物業(yè)管理經(jīng)理人上崗證、物業(yè)管理師者、特種工作證件(電梯安全管理員)等物業(yè)管理相關(guān) 證件者優(yōu)先
2、有2年以上工業(yè)園物業(yè)管理、寫字樓物業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先
3、綜合素質(zhì)較高,處理突發(fā)時間能力強,有較強的責任心,執(zhí)行力強,能處理各類事務,有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神
4、具有較強的團隊管理能力,溝通協(xié)調(diào)能力
5、熟練操作各類辦公軟件
物業(yè)管理主管崗位的基本職責概述 篇28
1.、負責園區(qū)專業(yè)設備的維護和工作計劃的安排;
2、 負責對物業(yè)管理處保安、保潔、綠化、安全、消防、設備設施及物業(yè)管理隊伍進行管理,并提出整改意見。
3、負責與政府相關(guān)職能部門的協(xié)調(diào)溝通。
4、負責組織落實公司和部門政策與事項的管理與運營及監(jiān)督和檢查工作;
5、負責公司水電費支付及審核,并分析片區(qū)能耗數(shù)據(jù)。
6、負責承租戶合同的終止與解除。
7、協(xié)助上級對物業(yè)片區(qū)員工實施業(yè)務指導和培訓管理。
8、負責指導、落實、檢查物業(yè)片區(qū)各項工作,使其符合公司規(guī)定和相關(guān)流程。
物業(yè)管理主管崗位的基本職責概述 篇29
1.全面負責管理部工作。遵照本企業(yè)的總體規(guī)劃和經(jīng)營方針,對本企業(yè)所屬機構(gòu)及管理范圍人、財、物的安全防范、防火工作負有監(jiān)督管理職責。
2.負責管理人員的計劃編制,決定招聘人才的標準,參與管理員見工面試工作。
3.制訂部署管理部的工作計劃,并監(jiān)督實施和進行總結(jié),負責管理員的崗前培訓和日常培訓、學習計劃,配合行政人事部的考核工作;并加強管理員隊伍建設,提高管理員和值班守衛(wèi)人員素質(zhì),保持員工相對穩(wěn)定,教育員工堅守崗位,認真履行工作職責。
4.主持管理部工作會議,傳達貫徹公司和物業(yè)部的文件精神,以及領導的口頭指令。
5.對辦公園區(qū)的安全以及客戶的投訴,應及時有效的處理和改進。
6.制訂完善管理部管理制度和完善公司的各項治安保衛(wèi)工作制度,落實治安防范、防火安全措施;貫徹落實公安、消防、交通管理部門的有關(guān)指示和工作。
7.當險情發(fā)生時,應及時給上級反映報告,馬上組織管理員搶救和處理,避免造成重大損失,根據(jù)事件發(fā)展決定是否報警。
8.加強對要害部位、重點部位和貴重物品、危險物品的安全管理,嚴格落實安全保衛(wèi)措施,確保管理安全。
9.負責提供管理部人員任免意見。
10.負責對管理部全體員工的作風、紀律進行督察,就違規(guī)人員的教育處分提出意見,并堅決執(zhí)行公司和領導就此做出的決定。
11.擔任園區(qū)消防安全管理責任人。
物業(yè)管理主管崗位的基本職責概述 篇30
1、擬定項目工程物業(yè)年度預算
2、負責項目公司月度收入收繳及費用管控。
3、制定項目公司各部門年度、月度計劃;
4、負責定期與甲方溝通交流,月度提報。
5、執(zhí)行工程物業(yè)制度流程,并提出改進建議。
6、負責對第三方維保單位的監(jiān)督及評估。
7、負責組織各項專業(yè)培訓。
8、負責對直接下屬工作業(yè)績考核。
9、負責商戶進場裝修手續(xù)的辦理。
10、提出項目工程物業(yè)年度維護、維修改造計劃,并跟進實施。
11、負責日常工作的安排,每月向集團物業(yè)部提交項目工作分析匯報。
12、負責能耗管控,制定節(jié)能降耗措施,完成年度節(jié)能目標。
13、負責安全品質(zhì)周檢及結(jié)果的落實。
14、負責商戶安全的檢查與評估。
15、負責現(xiàn)場環(huán)境的抽檢及制定改進措施。
物業(yè)管理主管崗位的基本職責概述 篇31
1、協(xié)助物業(yè)負責人按質(zhì)完成公司提出的工作要求;
2、負責每天對外包單位的服務質(zhì)量進行統(tǒng)計、分析,并提出整改方案;
3、負責草擬各通知、函、突發(fā)事件報告等文件;
4、協(xié)調(diào)保安、保潔等部門的運行正常;
5、跟進、處理突發(fā)事件;
6、完成上級領導交辦的其它工作。