企業(yè)行政辦公室職責(zé)（精選27篇）

企業(yè)行政辦公室職責(zé) 篇1

　　負(fù)責(zé)建立和完善公司各類規(guī)章制度，并負(fù)責(zé)監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤。

　　全面負(fù)責(zé)行政部與其他部門間的協(xié)調(diào)工作。

　　建立企業(yè)培訓(xùn)體系。

　　完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

企業(yè)行政辦公室職責(zé) 篇2

　　1、統(tǒng)籌行政費(fèi)用，預(yù)算管理，費(fèi)用分析，提供未來可優(yōu)化的內(nèi)容及方向建議

　　2、完善公司行政規(guī)章制度，推動(dòng)規(guī)范化流程管理

　　3、全面負(fù)責(zé)職場(chǎng)管理，包括但不限于環(huán)境，工位管理，會(huì)議室管理等

　　4、建立固定資產(chǎn)制度及流程，并定期盤點(diǎn)、登記，確保賬實(shí)相符

　　5、供應(yīng)商管理及考核體系建立;根據(jù)業(yè)務(wù)需求及時(shí)篩選優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商

　　6、參與或主導(dǎo)辦公室選址、裝修、搬家、員工活動(dòng)等項(xiàng)目

　　7、完成上級(jí)安排的其它事務(wù)

企業(yè)行政辦公室職責(zé) 篇3

　　1、與分支經(jīng)理配合完成分支機(jī)構(gòu)團(tuán)隊(duì)搭建工作，做好人員的招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核及員工關(guān)系管理，辦理員工入離職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、社保等相關(guān)人事手續(xù)，按公司要求做好分支機(jī)構(gòu)人力資源基礎(chǔ)工作。

　　2、對(duì)分支機(jī)構(gòu)資產(chǎn)安全負(fù)責(zé)，做好財(cái)務(wù)管理、倉庫管理、固定資產(chǎn)管理工作。根據(jù)集團(tuán)財(cái)務(wù)部要求做好現(xiàn)金、支票的管理，現(xiàn)金、銀行日?qǐng)?bào)表的制作及各類費(fèi)用的管控，配合分支會(huì)計(jì)做好納稅申報(bào)。督促倉管員做好倉庫管理、貨物收發(fā)等，定期進(jìn)行倉庫盤點(diǎn)，庫存核對(duì)，確保分支機(jī)構(gòu)的資產(chǎn)安全。

　　3、對(duì)分支機(jī)構(gòu)銷售合同及各類業(yè)務(wù)手續(xù)進(jìn)行管理，保證規(guī)范操作，手續(xù)完整，及時(shí)跟進(jìn)應(yīng)收款的落實(shí)情況，督導(dǎo)業(yè)務(wù)人員按時(shí)收款。

　　4、對(duì)客戶資源進(jìn)行有效的整理和分類管理，為客戶分析及盤活工作提供信息數(shù)據(jù)支持、做匯總分析。

　　5、做好銷售人員日程規(guī)范性的監(jiān)督管理工作，營(yíng)造并建立良好的團(tuán)隊(duì)氛圍。

　　6、對(duì)公司制度、流程進(jìn)行宣貫、執(zhí)行、監(jiān)督，及時(shí)反饋制度流程的執(zhí)行情況并提供合理化建議。

企業(yè)行政辦公室職責(zé) 篇4

　　1，負(fù)責(zé)擬定公司行政管理方面的規(guī)章制度，做到制度健全，按章辦事，并負(fù)責(zé)公司行政費(fèi)用的預(yù)算與控制。

　　2，負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、低值易耗品、辦公用品、車輛的管理等。

　　3，負(fù)責(zé)管理公司食堂、員工宿舍、門衛(wèi)及園區(qū)綠化。

　　4，負(fù)責(zé)公司各類證照、資質(zhì)及政府項(xiàng)目的申報(bào)和辦理。

　　5，負(fù)責(zé)撰寫、審查和修改公司重要文件、各類公文、通知等。

　　6，負(fù)責(zé)公司各類基建項(xiàng)目的統(tǒng)籌，監(jiān)督和管理。

　　7，負(fù)責(zé)組織公司年會(huì)、團(tuán)建、節(jié)假日禮品采購和發(fā)放等。

　　8，負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系、環(huán)境體系、安全生產(chǎn)體系的審核工作，統(tǒng)籌知識(shí)產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)工作。

　　9，負(fù)責(zé)組織安排重要客人來訪的接待工作、協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系，宣傳企業(yè)文化的理念、樹立公司良好的企業(yè)形象。

　　10，負(fù)責(zé)上級(jí)交辦的其他工作。

企業(yè)行政辦公室職責(zé) 篇5

　　1.對(duì)接渠道經(jīng)銷商客戶，接聽客戶計(jì)劃，對(duì)客戶進(jìn)行有效跟蹤，做好售前、售后指導(dǎo)和服務(wù)工作。

　　2.熟練運(yùn)用公司產(chǎn)品，解答客戶提問并落實(shí)問題。

　　3.服務(wù)客戶，維護(hù)好客戶關(guān)系。

　　4.協(xié)助處理部門內(nèi)部工作。

企業(yè)行政辦公室職責(zé) 篇6

　　1、在公司領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)公司的行政、后勤工作，保障公司在任何情況下能夠順利地開展各項(xiàng)工作,確保公司的安全穩(wěn)定正常運(yùn)作;

　　2、全面負(fù)責(zé)行政部全體成員的日常管理工作，合理分工和配置人員，做到各盡其能，負(fù)責(zé)督導(dǎo)和分配所屬人員的各項(xiàng)工作;

　　3、負(fù)責(zé)建立和完善行政后勤管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，并負(fù)責(zé)監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤;

　　4、全面負(fù)責(zé)公司的前臺(tái)、辦公用品、衛(wèi)生、安全日常管理工作，確保后勤保障得力;

　　5、全面負(fù)責(zé)行政部與其他部門間的協(xié)調(diào)工作，配合各部門做好各項(xiàng)服務(wù)工作;

　　6、全面負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)和辦公室的重大事務(wù)處理工作，并做好事情的起因、結(jié)果的調(diào)查工作;

　　7、執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，有權(quán)對(duì)違章違紀(jì)人員的通報(bào)處理工作。維護(hù)好公司各項(xiàng)規(guī)章制度的權(quán)威;

　　8、全面負(fù)責(zé)公司的資產(chǎn)管理工作，包括辦公用品與勞保用品的管理，避免公司資產(chǎn)流失和浪費(fèi)，努力為公司做好勤檢節(jié)約的實(shí)務(wù)工作;

　　9、全面負(fù)責(zé)公司應(yīng)急救援機(jī)制的組織工作，處理好公司的各類突發(fā)性事件;

　　10、完成上級(jí)交辦的其它工作任務(wù)。

企業(yè)行政辦公室職責(zé) 篇7

　　1、負(fù)責(zé)總部人事行政相關(guān)工作;

　　2、負(fù)責(zé)辦理員工錄用、轉(zhuǎn)正、離職、社保等手續(xù)并存檔;

　　3、獨(dú)立完成每月人事及行政各類數(shù)據(jù)、報(bào)表，如花名冊(cè)報(bào)表、考勤表、固定資產(chǎn)表等等;

　　4、負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同及相關(guān)協(xié)議在簽訂、終止、解除;

　　5、登記、整理、保管各類人事行政檔案紙質(zhì)及電子資料;

　　6、負(fù)責(zé)不定期組織員工活動(dòng)及其它行政工作;

　　7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它事項(xiàng)。

企業(yè)行政辦公室職責(zé) 篇8

　　1、負(fù)責(zé)中心辦公區(qū)域管理和后勤保障工作;

　　2、負(fù)責(zé)中心團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人員考核工作;

　　3、負(fù)責(zé)中心會(huì)議組織、公文管理、商務(wù)接待工作;

　　4、負(fù)責(zé)中心費(fèi)用報(bào)銷相關(guān)工作;

　　5、負(fù)責(zé)檢查公司、中心行政管理制度執(zhí)行情況;

　　6、負(fù)責(zé)公司、中心信息傳達(dá)與反饋工作。

企業(yè)行政辦公室職責(zé) 篇9

　　1、 負(fù)責(zé)公司機(jī)票預(yù)訂、辦公用品管理;

　　2、 負(fù)責(zé)公司公務(wù)車輛事宜處理及車輛資料管理。

　　3、 公司餐廳日常審查及管理(供應(yīng)商更換、結(jié)賬核算、食品安全檢查等);

　　4、 協(xié)助處理相關(guān)政府審批和財(cái)政申報(bào)支持;

　　5、 國(guó)際間派遣人員相關(guān)事宜的工作支持(簽證、租房、子女入學(xué)、來華邀請(qǐng)函辦理)。

　　6、 公司大型活動(dòng)、工會(huì)相關(guān)活動(dòng)、年會(huì)的策劃及組織。

　　7、 公司辦事處房屋租賃(申請(qǐng)、尋房、裝修、結(jié)賬等等)。

　　8、 部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

企業(yè)行政辦公室職責(zé) 篇10

　　1、負(fù)責(zé)公司辦公用品、后勤用品的購置、保管與發(fā)放;

　　2、負(fù)責(zé)公司車輛管理、車輛使用費(fèi)用的統(tǒng)計(jì)及公司車輛調(diào)度;

　　3、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的管理，并定期進(jìn)行盤點(diǎn);

　　4、負(fù)責(zé)公司活動(dòng)安排，福利用品的購買、發(fā)放，分?jǐn)偧皥?bào)銷

　　5、完成上級(jí)交辦的其它事務(wù)。

企業(yè)行政辦公室職責(zé) 篇11

　　1、負(fù)責(zé)辦公室后勤、固定資產(chǎn)、檔案、宿舍、采購管理;

　　2、負(fù)責(zé)參觀、來訪的貴賓接待，并要求場(chǎng)館現(xiàn)場(chǎng)講解;

　　3、負(fù)責(zé)企業(yè)文化活動(dòng)的組織安排;

　　4、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)工商事務(wù)的辦理;

　　5、負(fù)責(zé)行政費(fèi)用支出與管控;

　　6、負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略采購及各項(xiàng)招投評(píng)標(biāo)，公司供應(yīng)商的收集、分類匯總及考察評(píng)估工作;

　　7、執(zhí)行公司采購計(jì)劃，保證物資供應(yīng)，把控采購風(fēng)險(xiǎn)。

企業(yè)行政辦公室職責(zé) 篇12

　　1、根據(jù)公司現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需要，編制人員招聘計(jì)劃并實(shí)施招聘;

　　2、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);

　　3、負(fù)責(zé)每月考勤統(tǒng)計(jì)以及日常釘釘考勤系統(tǒng)處理、績(jī)效考核、五險(xiǎn)一金匯繳等統(tǒng)計(jì)工作;

　　4、在行政工作、團(tuán)建活動(dòng)、員工培訓(xùn)等方面能協(xié)同落實(shí);

　　5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，與管理層、員工進(jìn)行有效互動(dòng)溝通，協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員工作，形成良性的內(nèi)部溝通機(jī)制;

　　6、協(xié)助部門經(jīng)理開展人事行政的各項(xiàng)工作。

企業(yè)行政辦公室職責(zé) 篇13

　　1.負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)日常出行需要

　　2.負(fù)責(zé)事業(yè)部接待工作及公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的接待或出車任務(wù)

　　3.負(fù)責(zé)車輛監(jiān)管,熟悉車輛性能，保持車輛隨時(shí)處于良好狀態(tài)，保證車輛清潔,做好車輛驗(yàn)車及維修工作

　　4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他行政事務(wù)

企業(yè)行政辦公室職責(zé) 篇14

　　1. 負(fù)責(zé)接聽前臺(tái)總機(jī)電話，做到電話的及時(shí)規(guī)范接聽處理和資訊的傳達(dá);

　　2. 負(fù)責(zé)傳真、信件、報(bào)刊雜志的收發(fā)和登記，及時(shí)送發(fā)到相關(guān)部門，并做好簽收記錄;

　　3. 負(fù)責(zé)公司的前臺(tái)來訪接待工作，所有來訪人員都必須以親切、友好的態(tài)度接待;

　　4. 負(fù)責(zé)公司所有辦公用品的登記、收發(fā)、統(tǒng)計(jì)、盤點(diǎn)、費(fèi)用分析和庫存管理，建立庫存管理出入庫帳目，有效的控制不必要的浪費(fèi)行為;

　　5. 及時(shí)整理所有公司往來資料，對(duì)公司內(nèi)部保密資料做到及時(shí)處理，具有較好的保密意識(shí);

　　6. 負(fù)責(zé)公司花草綠色植物的灌溉護(hù)理，前臺(tái)區(qū)域(含接待室)的日常清潔衛(wèi)生，宣傳資料和報(bào)紙的整理存放，保持公司整潔規(guī)范的良好形象;

企業(yè)行政辦公室職責(zé) 篇15

　　1.在人事行政經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司的行政后勤工作，創(chuàng)造舒適、優(yōu)美、整潔的工作生活環(huán)境;

　　2.做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作;

　　3.會(huì)務(wù)相關(guān)工作，包括會(huì)前通知、準(zhǔn)備、資料收集、會(huì)后會(huì)議紀(jì)要及內(nèi)容收集等;

　　4.對(duì)外及相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)接待，接聽來電、解答咨詢及傳遞信息等工作;

　　5.協(xié)助辦理會(huì)議、培訓(xùn)、公司集體活動(dòng)組織與安排，節(jié)假日慰問等;

　　6.完成上級(jí)交辦的其他行政工作。

企業(yè)行政辦公室職責(zé) 篇16

　　1、負(fù)責(zé)幼兒園上報(bào)教育部門的各類資料及年審;

　　2、負(fù)責(zé)公眾號(hào)軟件及排版，并負(fù)責(zé)公眾號(hào)各類推文;

　　3、負(fù)責(zé)大活動(dòng)的組織和流程;

　　4、負(fù)責(zé)配合各項(xiàng)招生工作;

　　5、配合參加教辦各類會(huì)議;

　　6、配合建立及修訂幼兒園制度及流程;

　　7、員工入職培訓(xùn)、績(jī)效考核、活動(dòng)團(tuán)建等組織工作;

　　8、興趣班的開發(fā)合作和管理。

企業(yè)行政辦公室職責(zé) 篇17

　　1 負(fù)責(zé)工廠整體行政管理工作;

　　2 負(fù)責(zé)工廠公章、合同章及相關(guān)工作歸檔處理;

　　3 負(fù)責(zé)來訪客人接待相關(guān)工作;

　　4 負(fù)責(zé)相關(guān)費(fèi)用報(bào)銷等工作;

　　5 負(fù)責(zé)組織部門例會(huì)及相關(guān)事宜;

　　6 領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。

企業(yè)行政辦公室職責(zé) 篇18

　　1、負(fù)責(zé)公司規(guī)章制度等各類公文的起草、審核、發(fā)布、和登記工作;

　　2、負(fù)責(zé)做好公司員工勞動(dòng)紀(jì)律管理工作。定期或不定期抽查公司勞動(dòng)紀(jì)律、衛(wèi)生執(zhí)行情況;

　　3、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)公司年會(huì)、員工活動(dòng)、公司級(jí)內(nèi)外活動(dòng)及各類會(huì)議;

　　4、負(fù)責(zé)辦公用品、文具、衛(wèi)生用品、辦公配套設(shè)施的發(fā)放與管理;

企業(yè)行政辦公室職責(zé) 篇19

　　1、負(fù)責(zé)公司人員需求計(jì)劃的招聘工作;

　　2、負(fù)責(zé)公司新進(jìn)員工的培訓(xùn)、考核;

　　3、負(fù)責(zé)員工人事變動(dòng)管理;

　　4、負(fù)責(zé)公司人事資料的收集、整理、保管;

　　5、公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。

企業(yè)行政辦公室職責(zé) 篇20

　　1. 負(fù)責(zé)日常行政事務(wù)及后期保障工作;

　　2. 負(fù)責(zé)與其他部門進(jìn)行工作協(xié)調(diào)，做好信息的上傳下達(dá);

　　3. 負(fù)責(zé)公司文件和檔案的日常管理;

　　4. 負(fù)責(zé)企業(yè)資產(chǎn)配置(包括辦公設(shè)備、辦公用品)的管理工作，包括清點(diǎn)、維護(hù)、登記等;

　　5. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)辦理。

企業(yè)行政辦公室職責(zé) 篇21

　　1、全面開展公司的日常行政管理工作，有效保障公司正常秩序的進(jìn)行;

　　2、公司行政相關(guān)制度及流程的建立、完善和執(zhí)行，并根據(jù)公司發(fā)展需要，不斷優(yōu)化完善;

　　3、負(fù)責(zé)編制行政費(fèi)用預(yù)算，建立費(fèi)用控制指標(biāo)，合理分析及時(shí)調(diào)整;

　　4、負(fù)責(zé)公司大型活動(dòng)組織管理(包括年會(huì)、員工娛樂活動(dòng)、公司級(jí)會(huì)議)等;

　　5、負(fù)責(zé)辦公環(huán)境清潔衛(wèi)生;

　　6、負(fù)責(zé)企業(yè)文化宣傳的搭建，公文撰寫、發(fā)布;

　　7、負(fù)責(zé)公司相關(guān)通知/后勤保障管理;

　　8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指派的其他工作任務(wù)及各類突發(fā)事件的應(yīng)急處理。

企業(yè)行政辦公室職責(zé) 篇22

　　1、 負(fù)責(zé)擬稿打印、收發(fā)和保存工程部有關(guān)的報(bào)告、信件、備忘錄、合同、表格和其他書面資料。所有以上的文件資料保存有序，隨要隨取;

　　2、 負(fù)責(zé)工程部的會(huì)議記錄和其他有關(guān)會(huì)議的記錄;

　　3、 在工程部經(jīng)理的指導(dǎo)下，收集、整理、保存各類建筑、設(shè)備和工程技術(shù)資料;

　　4、 對(duì)工程部所有已完成的設(shè)備大修、更新、改造、外包項(xiàng)目的詳細(xì)資料存檔(包括人身和設(shè)備的事故報(bào)告);

　　5、 負(fù)責(zé)向人事部遞交工程部每月考勤、請(qǐng)假、工傷報(bào)告、員工處分和其他申請(qǐng)表;

　　6、負(fù)責(zé)有關(guān)工程部的一般性翻譯工作，管理工程部各類單據(jù)的支付及報(bào)銷事宜;

企業(yè)行政辦公室職責(zé) 篇23

　　1、公司內(nèi)部行政資料及人事檔案管理;

　　2、進(jìn)行相應(yīng)招聘工作;

　　3、社保及公積金管理;

　　4、公司日常消耗品采購，節(jié)日禮品等采購及監(jiān)督;

　　5、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)銀行往來業(yè)務(wù)登記，銀行轉(zhuǎn)帳、報(bào)銷對(duì)賬、___、月底準(zhǔn)備資料等工作;

　　6、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)分配的其他事務(wù);

企業(yè)行政辦公室職責(zé) 篇24

　　1、協(xié)助老師開展教學(xué)工作，負(fù)責(zé)課前課后的工作籌備與執(zhí)行，做好開課及課程安排的通知。

　　2、跟蹤學(xué)員的學(xué)習(xí)情況，關(guān)注學(xué)員成長(zhǎng)，注重與學(xué)生和家長(zhǎng)的溝通。

　　3、管理學(xué)生班級(jí)群年級(jí)群，及時(shí)和學(xué)生家長(zhǎng)溝通，解答學(xué)生家長(zhǎng)疑問。

　　4、與任課老師配合達(dá)成續(xù)班目標(biāo)，積極配合學(xué)校的招生續(xù)讀活動(dòng)。

企業(yè)行政辦公室職責(zé) 篇25

　　1、日、周、月度業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)報(bào)表制定及分析;

　　2、月度、季度交付人員業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)的匯總統(tǒng)計(jì);

　　3、交付中心項(xiàng)目經(jīng)理及顧問的績(jī)效監(jiān)督管理;

　　4、部門的數(shù)據(jù)分析、統(tǒng)計(jì)，匯總及分析報(bào)告制作;

　　5、各項(xiàng)財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)流程的發(fā)起、審批及協(xié)助推動(dòng);

　　6、交付文檔的歸集，裝訂，整理;

　　7、公司交付平臺(tái)系統(tǒng)維護(hù);

　　8、協(xié)助組織交付中心各種事務(wù)，包括培訓(xùn)、會(huì)議、活動(dòng)組織等;

　　9、外包伙伴流程的管理

　　10、上級(jí)安排的其他工作。

企業(yè)行政辦公室職責(zé) 篇26

　　1.接聽咨詢電話，接待來訪家長(zhǎng)，給家長(zhǎng)和學(xué)生提供專業(yè)咨詢;

　　2.按照課程管理流程對(duì)學(xué)員在中心的學(xué)習(xí)進(jìn)行管理，并與學(xué)生家長(zhǎng)及時(shí)有效溝通，與學(xué)生和家長(zhǎng)建立長(zhǎng)期、穩(wěn)定、良好的關(guān)系

　　3.日常學(xué)生管理(請(qǐng)假、調(diào)課、轉(zhuǎn)班)

　　4.做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析;

　　5.校區(qū)活動(dòng)組織及執(zhí)行及其他校區(qū)活動(dòng)配合

企業(yè)行政辦公室職責(zé) 篇27

　　1、負(fù)責(zé)分公司人員的日常招聘，招聘渠道的開發(fā)、人員招聘、人員儲(chǔ)備工作;

　　2、負(fù)責(zé)公司員工勞動(dòng)關(guān)系，員工入職及離職手續(xù)的辦理;

　　3、負(fù)責(zé)公司員工考勤匯總，銷售人員績(jī)效核算及各類假期的匯總、統(tǒng)計(jì);

　　4、辦公用品、固定資產(chǎn)等管理，做好后勤保障工作;

　　5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其他工作。