法務總監(jiān)崗位的職責（通用29篇）

法務總監(jiān)崗位的職責 篇1

　　職責：

　　1. 負責公司現有及新業(yè)務所涉及的法律法規(guī)、政策制度的梳理(不含財務領域)，為公司業(yè)務開展提供支撐;

　　2. 通過經營合同的簽署，制度、規(guī)定、標準、規(guī)范等內容的審查，對公司及分子公司的經營風險進行管控;并對公司各級管理人員的法律意識和公司制度所涉及的法律知識進行普及;

　　3. 參與公司各類合同的起草、審核和修改，完善公司業(yè)務合同范本;

　　4. 協(xié)助制定和完善公司的法律工作流程和法律管理體系。

　　任職要求：

　　1. 全日制本科，法學類或金融學專業(yè)，取得法律職業(yè)資格優(yōu)先;

　　2. 熟悉合同、知識產品、金融等行業(yè)法律法規(guī)，擁有合同審核、或金融風控，法務崗位工作經驗;

　　3. 有大型企業(yè)法務經驗3年以上，有律師證優(yōu)先考慮，

　　4. 對各類辦公軟件使用熟練;

　　5. 較強的溝通協(xié)調能力，善于制造機會主動溝通和思考，強烈的團隊服務意識;

　　6. 較強的學習意識，不斷更新知識技能。

法務總監(jiān)崗位的職責 篇2

　　1、全面負責公司的法律事務,維護公司的合法權益;

　　2、建立并完善公司法務工作的管理制度及工作流程;

　　3、起草、審核、修改公司各類法律文件(包括但不限于合同、協(xié)議、公函等文本);

　　4、參與公司重要商務合同的討論和談判工作,提供法律支持;

　　5、對內外訴訟和糾紛等法律事務處理和建議;

　　6、負責對勞動合同的附件修改完善,規(guī)避企業(yè)風險,跟蹤并研究中央及地方政府對勞動合同的司法解釋,為人事行政部提供法律支持;

　　7、提出相關合理化建議以防范公司運作和業(yè)務開展所涉及的法律風險;

　　8、參與集團范圍的投資、融資、租賃、資產轉讓、股改轉讓等涉及企業(yè)權益的重要經營活動的準備工作,并處理相關的法律事務;

　　9、參與公司其他與法律有關的日常事務。

法務總監(jiān)崗位的職責 篇3

　　職責:

　　1、負責對區(qū)域公司投融資、資本運作整體方案進行法律分析和合規(guī)管理;

　　2、負責對接投資拓展部門，對上會項目資料進行審核、并負責盡職調查、商務談判、協(xié)議擬定及修改等工作;

　　3、負責研究所在區(qū)域的法規(guī)政策及市場情況;

　　4、負責公司標準化文件的制作及更新。

　　5、負責集團所有法務工作。

　　任職資格:

　　1、全日制本科及以上學歷，通過國家司法考試，從事法務相關工作6年及以上，熟悉房地產相關領域的法律法規(guī);

　　2、具有房地產收并購經驗;

　　3、環(huán)境適應能力與抗壓能力強;

　　4、具備良好的敬業(yè)精神與高度的職業(yè)敏感性，能嚴守公司機密。

法務總監(jiān)崗位的職責 篇4

　　Responsibility

　　1. 負責公司在境外開展的音樂、互聯(lián)網金融等相關業(yè)務涉及的各類中英文合同及其他法律文件的起草、審核及修改工作，制定標準合同，參與合同談判，對合同全生命周期進行法律風險管控;

　　2. 為公司日常運營及重大決策提供法律支持，跟蹤整理相關國家政策法規(guī)動態(tài)，提供法律研究分析意見;

　　3. 健全公司法律管理體系，參與制定、宣傳、執(zhí)行公司法律事務管理制度，向公司內部人員提供法律培訓;

　　4. 處理公司訴訟、仲裁等糾紛案件，維護公司合法權益;

　　5. 上級交辦的其他事項。

　　Requirements

　　1. 重點大學碩士及以上學歷，法學相關專業(yè)，通過國家司法考試;

　　2. 優(yōu)秀的英語聽說讀寫譯能力，能夠以英語作為工作語言;

　　3. 3年以上涉外法務或律所工作經驗，具備非洲、互聯(lián)網金融或互聯(lián)網法務工作經驗者優(yōu)先;

　　4. 扎實掌握合同法、公司法、金融監(jiān)管等相關法律法規(guī);

　　5. 工作細致認真，邏輯能力強，能夠承受高強度工作壓力，具備良好的溝通能力與團隊合作精神。

法務總監(jiān)崗位的職責 篇5

　　1.負責為委派公司領導正確執(zhí)行國家法律法規(guī)，對公司重大經營決策活動提供法律咨詢建議，處理有關法律事務。

　　2.負責為公司人員提供法律咨詢指導，協(xié)助公司人員解決法律問題。

　　3.參與起草、審核公司重要規(guī)章制度、各類業(yè)務合同、協(xié)議，有效防范和規(guī)避經營風險。

　　4.負責對公司業(yè)務進行法律監(jiān)督，保證公司經營運作合規(guī)合法。

　　5.整理匯編公司業(yè)務需要的各種法律規(guī)章和管理制度。

　　6.負責對員工進行法律業(yè)務知識的培訓，增強業(yè)務人員規(guī)范、合理、合法操作的意識。

　　7.負責公司外聘律師(事務所)的選擇、聘用、聯(lián)絡工作。

　　8.負責審核業(yè)務人員提供的貸款資料的合法性和規(guī)范性。

　　9.接受公司委托，代理公司參加訴訟和非訴訟活動，幫助公司運用法律手段解決經濟糾紛，維護公司合法權益。

　　10.負責日常法律文件、合同審核，開展法律審查工作，出具法律意見書。

　　11.完成領導交辦的其他法律事務

法務總監(jiān)崗位的職責 篇6

　　1、參與公司重大項目的法律談判、盡職調查、審核法律文件等支持服務，負責公司重大合同的起草、審核并監(jiān)督合同履行；

　　2、執(zhí)行公司各項法律制度、風險防控制度；

　　3、能獨立承辦各類經濟糾紛訴訟案件、處理投融資、并購項目中的`法律問題等事宜；

　　4、負責公司法律法規(guī)的分析研究，為公司各項業(yè)務提供法務支持；

　　5、統(tǒng)籌安排公司法務工作，建立、健全公司的法律工作體系與制度。

法務總監(jiān)崗位的職責 篇7

　　職責:

　　1、建立公司法務工作體系，健全法律事務相關規(guī)章制度和流程，全面負責公司各類法律事務工作。

　　2、參與公司重大事項法律風險分析和論證，定期評估公司經營項目法律風險，做好風險監(jiān)控及預警。

　　3、負責公司知識產權管理和訴訟維權工作，對公司專利、商標和版權建立法務檔案，處理不正當競爭、商標侵權、勞動仲裁、合同違約等糾紛和訴訟。

　　4、組織建立、更新各類標準合同版本，參與重大經營合同的談判工作。

　　5、負責法務部日常管理及團隊建設工作。

　　任職資格:

　　1、法學相關專業(yè)本科及以上學歷;通過國家司法考試，精通經濟法、公司法、合同法、知識產權法等相關法律法規(guī);持有律師資格證書優(yōu)先考慮。

　　2、8年以上大中型企業(yè)法務管理經驗，具有企業(yè)法律訴訟工作經歷;熟知司法程序，能夠獨立處理公司的法律糾紛事務。

　　3、具備優(yōu)秀的談判能力和溝通協(xié)調能力，具有良好的行業(yè)資源和人脈關系。

　　4、責任心強，具備一定的團隊管理和領導能力。

法務總監(jiān)崗位的職責 篇8

　　1、負責搭建集團公司法律風險防范體系，并在各業(yè)務板塊的經營活動中做到法律風險提示與控制;

　　2、參與公司投資項目兼并收購等重大經營決策，出具盡職調查報告;

　　3、負責處理集團及各子公司各類訴訟、糾紛等相關法律事務;

　　4、審查、修改集團公司及各子公司相關合同、協(xié)議，并監(jiān)督履行;

　　5、負責集團及子公司重大項目的合同談判并提供法律支持;

　　6、參與處理各類危機事件，從法律的角度阻止事件的擴大并維護公司權益;

　　7、負責建立合同管理制度，建立公司合同范本體系，起草、審核公司在運營中使用的各種合同、協(xié)議等，制定示范合同文本庫;

　　8、對公司合同的簽署、備案、歸檔、執(zhí)行監(jiān)督、風險預警、糾紛處理、銷毀等進行科學的、規(guī)范的動態(tài)管理。

法務總監(jiān)崗位的職責 篇9

　　1. 法務部門建設與管理，部門工作計劃與考核、費用預算與成本控制;

　　2. 公司整體法律風險控制體系建設與持續(xù)優(yōu)化;

　　3. 支持公司法人治理事務，包括股東會及董監(jiān)高會議決議事項和文書進行合法性審查和提出法律建議;

　　4. 公司基本規(guī)章管理制度的合法合規(guī)性審核(復核);

　　5. 為重大交易項目組織和參與盡職調查工作、審定法律意見、參與合同談判和起草、審定交易方案、交易合同;

　　6. 組織起草、審核己方標準合同文本;

　　7.復審重大合同;

　　8. 參與制訂重大合同爭議解決方案和訴訟風險評估;

　　9.簽批公司對外發(fā)出的法務函、律師函發(fā)函說明;

　　10. 制訂公司法律培訓計劃并組織實施;

　　11.協(xié)調法務部與其他部門對接事務;

　　12.推薦、評價外聘法律服務機構;

　　13.維持與相關政府部門、司法機關和中介機構的溝通往來。

法務總監(jiān)崗位的職責 篇10

　　1)負責法務部的全面管理，制定相關業(yè)務流程;

　　2)負責起草、審核各類法律文件，支持公司各部門運作;

　　3)負責公司資本市場業(yè)務的法律支持，包括法律意見出具、交易結構設計、項目合同的審核等;

　　4)對公司經營和管理中的決策事項進行法律上的可行性分析;

　　5)公司對外糾紛、訴訟、仲裁的處理;

　　6)其他公司非訟業(yè)務。

法務總監(jiān)崗位的職責 篇11

　　1、參與、處理公司經營決策，全面負責各項法律事務，提出法律意見;

　　2、負責組織公司各類合同、業(yè)務函件、管理制度與流程的起草、審核、管理，直接參與重大經濟合同的談判、流程設計、起草、審核等;

　　3、為業(yè)務部門提供法律支持;

　　4、參與項目談判，為規(guī)避風險出具法律意見;

　　5、跟進及配合外部法律顧問，協(xié)調公司同法院、仲裁委員會、律師事務所的關系;

　　6、負責公司合同糾紛、勞動仲裁等訴訟業(yè)務分析和的處理，協(xié)助外部律師完成相關訴訟工作;

　　7、協(xié)助公司對逾期客戶的催收

　　8、向公司各部門提供法律咨詢,確保各項流程嚴格符合國家的法律法規(guī),維護公司利益。

法務總監(jiān)崗位的職責 篇12

　　1、擔任公司法律顧問，公司重大決策性事務提供咨詢和法律意見書。

　　2、保證公司的經營、管理依法進行，以達到公司利益最大化和風險最小化。

　　3、建立、完善公司各項法律、法規(guī)的制度體系，負責公司內部合規(guī)、合同、協(xié)議文本、對外發(fā)文、法律文書等法律風險的審核工作。就相關事務提供法律咨詢和發(fā)表法律意見。

　　4、負責公司的合同文本的制定、修改，參與公司重大合同的談判、簽訂，對各類合同的履行進行監(jiān)督。

　　5、負責制訂并審核公司的各類法律文件。

　　6、負責執(zhí)行公司經營管理和業(yè)務過程中的相關法律手續(xù)，并對公司經營決策提出法律意見和提供法律咨詢。

　　7、參與企業(yè)的投資、重組、資本運營、資產處置等重大經濟活動，提供法律意見。

　　8、負責配合相關部門，在重大項目方面進行商務談判和商務準備工作。

　　9、研究行業(yè)政策與行業(yè)有關的法律、法規(guī)、規(guī)定，為業(yè)務發(fā)展提供戰(zhàn)略性法律建議，收集最新法律法規(guī)的案例資訊，并及時進行整理分析、與團隊分享和探討。

法務總監(jiān)崗位的職責 篇13

　　職責：

　　1、負責審核所在項目公司合同等法律文件。

　　2、參與所在項目公司訴訟仲裁案件。

　　3、參與重大合同履行問題談判和溝通，出具法律意見及應對策略。

　　4、建設并完善職責范圍內相關制度和流程。

　　5、組織和開展所在項目公司法律培訓。

　　6、管理所在項目公司法務檔案、編制法務報表。

　　7、領導交辦的其他事務。

　　崗位要求：

　　1. 男女不限，30-40歲之間，法律專業(yè)重點院校全日制本科以上學歷。

　　2. 普通話流利，文字功底好，能夠熟練操作PPT、EXCEL等辦公軟件。

　　3. 8年以上工作經驗，具有商業(yè)地產、旅游地產及地產上下游服務行業(yè)訴訟、非訴訟法律工作經歷。

　　4. 通過國家司法考試，具備法律職業(yè)資格。。

　　5.具備較強的溝通協(xié)調能力和團隊意識。

法務總監(jiān)崗位的職責 篇14

　　職責：

　　1、負責公司全流程法務體系化梳理;

　　2、全面負責集團法務管理工作;

　　3、為提供資本市場運作的法務支持和意見;

　　4、為IPO 沖刺提供專業(yè)的法務指導和合規(guī)風險控制;

　　5、結合公司多模塊業(yè)務提供法律支持

　　任職要求：

　　1、有知名律所經驗;

　　2、有中大型公司(互聯(lián)網企業(yè)尤佳)公司法務負責人經驗，對公司法務工作有深刻理解;

　　3、有3-5年投融資并購經驗;

　　4、有完整IPO項目經驗為佳;

法務總監(jiān)崗位的職責 篇15

　　職責：

　　1. 起草、審核公司進出口等各類合同、協(xié)議。

　　2. 為公司投融資提供法律意見及風險管控。

　　3. 協(xié)助處理公司對外貿易案件糾紛，提供法律支持。

　　4. 為公司內部各部門提供法律咨詢與指導服務，處理公司日常法律事務。

　　任職要求：

　　1. 全日制本科及以上學歷，法學相關教育背景。

　　2. 通過國家司法考試優(yōu)先，精通合同法、國際貿易法、公司法、海關法、勞動法優(yōu)先。

　　3. 8年以上法律工作經驗，國企背景優(yōu)先，有國際貿易類公司法務崗位工作經驗者優(yōu)先。

　　4. 較強的英語能力，性格開朗，抗壓能力強。

法務總監(jiān)崗位的職責 篇16

　　職責：

　　1、建立健全集團總部法務管理體系和制度流程，統(tǒng)籌、組織和領導集團法律事務工作;

　　2、為集團常經營業(yè)務和重大決策提供法律咨詢支持，風險分析，為管理層提供決策參考;

　　3、參與盡職調查、商務談判，起草和審核公司合同、外發(fā)函件等各項法律文件，組織制定、完善和實施標準合同;

　　4、負責重大資本運作項目(IPO與投并購)的方案設計、評估、分析及研究并提供決策支持的專業(yè)法律意見;

　　5、高效識別、評估，主動監(jiān)測、報告公司新型業(yè)務及合作項目的法務風險，提供切實有效的規(guī)避風險方案與業(yè)務推進建議;

　　6、主動識別公司日常運營過程中可能發(fā)生的法律風險或缺失的重要流程制度，有效建立特定項目的內部同盟戰(zhàn)線，協(xié)調資源主動拿結果。

　　任職要求：

　　1、 畢業(yè)于國內外知名院校法學專業(yè)本科以上學歷，通過司法考試;

　　2、 5年以上大型企業(yè)法務工作從業(yè)經驗，有律所工作經驗、投資并購業(yè)務經驗、具備金融背景者優(yōu)先考慮;

　　3、 精通公司、合同、投融資、訴訟的政策法規(guī)，具有處理復雜或者疑難法律事務的工作能力和實務操作經驗;

　　4、具備綜合分析判斷能力，風險應對能力，不墨守成規(guī)。

法務總監(jiān)崗位的職責 篇17

　　職責：

　　1、熟悉金融新零售相關業(yè)務，負責公司新零售部門業(yè)務的法務體系搭建，包含但不限于范本合同起草、公司治理的相關法律文件和工作流程制定等;

　　2、協(xié)助業(yè)務部門解決項目運作過程中出現的法律問題或監(jiān)督檢查項目運營狀態(tài)，提出法律警示及建議;接受業(yè)務部門的各類法律咨詢，提供解決方案或建議，必要時提供法律培訓;

　　3、有過公司投融資項目的前期盡調、談判; 對相關項目進行法律審查，提出審查意見;

　　4、有過公司上市(IPO)相關事宜，提供專業(yè)建議與解決方案。

　　任職要求：

　　1、具備海外金融業(yè)務相關經驗，法學、金融學統(tǒng)招本科及以上學歷，通過司法考試，取得律師證;

　　2、熟悉境內外資本市場業(yè)務行業(yè)法律法規(guī)及監(jiān)管要求，具有扎實的專業(yè)知識、豐富的業(yè)務經驗及判斷和解決問題的能力;

　　3、5年以上法務工作經驗，快消品、大型百貨連鎖(上市公司)的工作經驗;

　　4、具有良好的口頭和文字表達能力、商務談判和組織協(xié)調能力、邏輯分析能力和應急處理能力;

　　5、具備良好的職業(yè)操守，工作細致認真，責任心強，富有團隊協(xié)作精神。

法務總監(jiān)崗位的職責 篇18

　　職責：

　　1.建立、健全公司法律事務相關規(guī)章制度和流程，為公司制訂發(fā)展戰(zhàn)略提供法律支持;

　　2.評估、審核公司經營項目的法律風險和政策風險，控制和防范公司運營中的法律風險

　　3.起草、審核公司內部合同、法律文件，處理合同、知識產權事務、員工勞資糾紛等法務工作;

　　4.參與公司兼并、收購、分立、破產、反兼并、租賃、資產轉讓及招投標等重要經濟活動，提出法律意見，處理相關法律事務;

　　5.接受公司法定代表委托，代理公司參加訴訟和非訴訟活動，維護公司合法權益;

　　6.參加和配合與公司有關的財務、稅收、勞動用工、合同管理等執(zhí)法檢查，為公司提供法律意見;

　　7.負責公司投資、融資等法律事務;

　　8.參與公司重大事故和危機處置活動，協(xié)助有關部門進行善后處理。

　　任職資格：

　　1.國家統(tǒng)招法律專業(yè)本科及以上學歷，通過國家司法考試，具有律師資格;

　　2.5年以上大型企業(yè)法務工作經歷和法務實操經驗，精通合同法、勞動合同法、公司法、知識產權法、投融資法規(guī)及上市公司相關的法律法規(guī)等;

　　3.具有企業(yè)法律訴訟工作經歷，熟知司法程序，能夠獨立處理公司的法律糾紛和事務;

　　4.良好的組織協(xié)調能力、判斷與決策能力、商務談判能力、人際溝通能力及文字處理能力;

　　5.性格成熟穩(wěn)重，工作踏實認真，責任心強，有團隊合作精神;

　　6.具有上市公司法務相關工作經驗者優(yōu)先。

法務總監(jiān)崗位的職責 篇19

　　職責

　　1、負責公司法務部管理工作;

　　2、負責起草、審查和修改公司各類法律文書及合同;

　　3、為公司審查、擬定各類法律事務文書，出具法律意見書;

　　4、負責評估、審核公司經營項目的法律風險和政策風險，控制和防范公司運營中的法律風險;

　　5、參加和配合與公司有關的財務、稅收、勞動用工、合同管理等檢查并提供法律意見;

　　6、參與公司重大事故和危機處置活動，協(xié)助領導、有關部門進行善后處理。

　　任職資格

　　1、全日制統(tǒng)招本科及以上學歷，法律等相關專業(yè)，具有律師執(zhí)業(yè)資格證書并3年以上法律相關工作經驗;

　　2、熟悉公司法、合同法、著作權法、勞動法等相關法律法規(guī);

　　3、對工作熱情，積極向上，踏實肯干，思維敏捷縝密，思路清晰，語言和文字表達能力強，具備各類法律事務的邏輯判斷和分析能力。

法務總監(jiān)崗位的職責 篇20

　　職責：

　　1、協(xié)助法務合規(guī)中心總經理管理法務部。

　　2、負責法務部訴訟案件的統(tǒng)計、案件推進，根據緊急情況安排案件律師或法務人員參加訴訟。

　　3、負責訴訟案件清收，參加和解、調解談判，提示風控節(jié)點，出具法律意見。

　　4、負責日常合同審核、項目相關文書審批。

　　5、協(xié)調公司各部門對法務工作的支持。

　　6、公司領導交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、法律、經濟法本科以上學歷。

　　2、通過司法考試，并取得律師執(zhí)業(yè)證，

　　3、從事律師工作8年以上，代理民商事合同糾紛，具有豐富的經驗，處理過破產案件優(yōu)先考慮。

　　4、在公司從事過法務管理崗位，具有良好的協(xié)調能力和管理能力。

法務總監(jiān)崗位的職責 篇21

　　職責：

　　1、 負責公司整體運營的法務相關工作，對運營過程中各項管理工作及業(yè)務開展進行風險把控;

　　2、 檢查監(jiān)督各項合同履行情況，協(xié)調解決公司運營及業(yè)務開展中出現的法律問題;

　　3、 處理、解答、協(xié)助公司及各部門法律事務;

　　4、 代表公司參與法律事務的協(xié)商、調解、訴訟與仲裁活動。

　　任職要求：

　　1、 45歲以下，本科及以上學歷，法律相關專業(yè);

　　2、 金融、房地產行業(yè)法務相關從業(yè)及法務管理經驗;

　　3、 具有較強的專業(yè)素質，帶領團隊及解決問題的能力，

　　4、 具有良好的溝通表達能力和敬業(yè)精神。

法務總監(jiān)崗位的職責 篇22

　　【工作職責】

　　1.負責制定公司風險控制與合規(guī)的管理制度、流程、文件;

　　2.負責起草、審核合同及各類法律文件,參與合同談判等;

　　3.負責公司設立、變更、注銷以及其他行政許可等事項的法律文件起草、審核與辦理;

　　4.負責商標申注等各項知識產權法律保護工作;

　　5.處理勞動爭議糾紛,審核、修訂勞動合同、規(guī)章制度等;

　　6.為公司投融資、收購、重組等項目提供法律支持;

　　7.處理公司涉及的訴訟、仲裁、糾紛,應對危機與風險事件;

　　8.法律、法規(guī)、政策調研、整理;

　　9.法律培訓與宣傳。

　　【任職資格】

　　1.擁有正規(guī)統(tǒng)招大學法學學士或碩士以上學歷;

　　2.具有8年以上大中型房地產開發(fā)商區(qū)域及集團總部法務管理經驗;

　　3.具有高度的`責任心,品行優(yōu)良,嚴謹踏實,勤奮敬業(yè),抗壓能力強;

　　4.具備嚴密的邏輯思維、敏銳的法律感覺、準確的法律判斷,親和力佳,善于溝通協(xié)調;

　　5.民法、合同法、公司法、知識產權法、訴訟法及勞動法等相關法學基礎知識全面扎實并能夠熟練運用;

　　6.親和力佳,善于溝通協(xié)調,富有團隊合作精神。

法務總監(jiān)崗位的職責 篇23

　　職責:

　　1、負責區(qū)域及城市公司收并購等法律事務及其他投資拓展業(yè)務的支持;

　　2、負責區(qū)域及城市公司非訴法律文件及合同等評估、審核;

　　3、負責區(qū)域及城市公司的訴訟、仲裁等案件處理;

　　4、建立、健全公司法律事務相關規(guī)章制度和流程，為公司發(fā)展戰(zhàn)略提供法律支持;

　　5、參與公司重大事故和危機處置活動，協(xié)助有關部門進行善后處理。

　　任職資格:

　　1、重點院校法學專業(yè)全日制本科以上學歷 ;

　　2、通過司法考試，持有律師執(zhí)業(yè)證;

　　3、8年以上法律工作經驗，有過大型房地產企業(yè)、律師事務所(房地產業(yè)務經驗)收并購、訴訟工作經驗優(yōu)先;

　　4、思維敏捷，性格沉穩(wěn)，擅溝通。

法務總監(jiān)崗位的職責 篇24

　　1、建立健全集團總部法律事務管理體系和制度流程，統(tǒng)籌、組織和領導集團法律事務工作；

　　2、為集團常經營業(yè)務和重大決策（國內和境外）提供法律咨詢支持，風險分析，為管理層提供決策參考；

　　3、參與盡職調查、商務談判，起草和審核公司合同、外發(fā)函件等各項法律文件，組織制定、完善和實施標準合同；

　　4、負責重大資本運作項目的.方案設計、評估、分析及研究并提供決策支持的專業(yè)法律意見；

　　5、負責重大合同的談判、起草、審核并監(jiān)督合同履行等；

法務總監(jiān)崗位的職責 篇25

　　職責：

　　1、全面負責公司法律事務和法務人員管理工作，搭建并完善公司法律事務體系和管控流程、制度、平臺，向集團副總裁匯報工作;

　　2、參與上市公司三會及其他有關重大決議、規(guī)章等重要法律文件的合法性審查，并起草相應法律文書;

　　3、負責代表公司參與法律事務的協(xié)商、調解、訴訟與仲裁活動，解決公司有關經濟往來中的法律事務;

　　4、為公司內部職能部門提供相應的法律咨詢服務，負責對公司相關人員提供法律知識培訓;

　　5、處理法務部與公司其他部門的業(yè)務關系，為公司各部門業(yè)務開展提供風險管控支持;

　　6、公司其他法律相關工作。

　　崗位要求：

　　1、本科及以上學歷，法律相關專業(yè)，5年以上律師或法務相關工作經驗;

　　2、取得法律執(zhí)業(yè)資格，熟悉公司法、合同法、知識產權法、勞動法、國際法相關法律法規(guī)，在制造相關行業(yè)具備豐富的法律實操經驗;

　　3、優(yōu)秀的領導能力，具備團隊管理、制度撰寫和平臺搭建相關經驗;

　　4、溝通順暢，思路清晰，邏輯嚴謹，口頭及書面表達能力強;

　　5、積極主動，為人真誠，抗壓能力強，能接受短期頻繁出差;

　　6、熟悉國際法務知識，英語聽說讀寫能力優(yōu)秀，具有跨國公司法務經驗者優(yōu)先。

法務總監(jiān)崗位的職責 篇26

　　1、負責制定公司風險控制與合規(guī)的'管理制度、流程、文件；

　　2、負責起草、審核合同及各類法律文件，參與合同談判等；

　　3、負責公司設立、變更、注銷以及其他行政許可等事項的法律文件起草、審核與辦理；

　　4、負責商標申注等各項知識產權法律保護工作；

　　5、處理勞動爭議糾紛，審核、修訂勞動合同、規(guī)章制度等；

　　6、為公司投融資、收購、重組等項目提供法律支持；

　　7、處理公司涉及的訴訟、仲裁、糾紛，應對危機與風險事件；

　　8、法律、法規(guī)、政策調研、整理；

法務總監(jiān)崗位的職責 篇27

　　1.統(tǒng)籌管理集團法務團隊，控制和預防公司運營中可能出現的法律風險并提出防范建議，為公司發(fā)展提供有效的.法律保障;

　　2.負責起草、修改、審查各類合同及相關法律文件;

　　3.負責公司所有合同的簽訂、分發(fā)、收回、臺帳登記、更新、跟進、報告工作等;

　　4.協(xié)助檢查監(jiān)督合同履行情況，協(xié)調解決合同履行中出現的法律問題，盡量避免合同糾紛產生;

　　5.負責代表公司參與法律事務的協(xié)商、調解、訴訟與仲裁活動，解決公司有關經濟往來中的法律事務;

　　6.負責解答、協(xié)助咨詢公司及各部門法律事務;

　　7.負責公司及部門內部其他相關法律事務。

法務總監(jiān)崗位的職責 篇28

　　1、負責地產在具體業(yè)務中涉及的合同文本及相應法律文件的合法性、嚴密性和可行性進行的專業(yè)分析審查。

　　2、負責根據需要，為總部各部門/各項目的相關商務活動提供法律咨詢與支持服務。

　　3、負責各專業(yè)合同范本的建檔、統(tǒng)一發(fā)布與權威解釋。

　　4、負責統(tǒng)籌證據事實的收集，及時開具證據清單并完善相應證據，完成證據的收集、固定和保全。

　　5、負責外聘律師的選擇考察、選定、案件工作對接、定期評價等工作。

　　6、對目標企業(yè)的股權結構、經營資質等進行盡職調查，并協(xié)助財務部門對目標企業(yè)的債權債務進行清查，進行資產評估。

　　7、就地產總部及各項目經營過程中發(fā)生的各類民事訴訟、民事仲裁、勞動仲裁及執(zhí)行案件進行的訴訟代理。

　　8、根據經營決策和專項工作計劃，圍繞法律風險的控制與防范而采取相應措施，推進和促成公司管理或經營目標的實現而進行的專項法律工作。

法務總監(jiān)崗位的職責 篇29

　　1、負責公司各類法律文書、合同、協(xié)議的`起草、審核、提出修改意見;

　　2、負責公司內部各項業(yè)務方面的法律咨詢，并為公司各部門運營提供法律建議和配套文件;

　　3、負責制定和維護各項法律管理、公司制度和流程，并負責后續(xù)的持續(xù)優(yōu)化和完善;

　　4、負責為公司業(yè)務、產品及其他決策性事務提供法律意見和風險解決方案，相關材料準備;

　　5、配合公司各相關業(yè)務部門參與商務階段的法律層面談判;

　　6、配合公司資本運作方面的盡職調查及相關法律事務。