崗位職責(zé)表(精選32篇)
崗位職責(zé)表 篇1
1.制定客戶洞察和市場情報分析的詳細工作計劃
2.開展市場調(diào)查,收集市場信息
3.對收集到的內(nèi)外部市場信息及銷售數(shù)據(jù)、批簽發(fā)、CPA數(shù)據(jù)等做統(tǒng)計學(xué)分析
4.按時提供客戶洞察和情報分析報告,支持醫(yī)學(xué)市場部產(chǎn)品規(guī)劃和醫(yī)學(xué)策略的制定
5.完成上級交辦的其他工作
崗位職責(zé)表 篇2
崗位職責(zé):
1、積極主動開展全國商會及協(xié)會渠道的聯(lián)絡(luò)和拓展工作,并維護良好的合作關(guān)系;
2、負責(zé)信息化產(chǎn)品(商會圈)的推廣合作及微網(wǎng)站的建立,完成公司規(guī)定的量化指標(biāo);
3、開展商協(xié)會采編、活動邀約等工作,協(xié)助做好線下活動的策劃和執(zhí)行;
4、全國會展信息的收集及業(yè)務(wù)合作的洽談;
5、輔助公司電商平臺的推廣等。
崗位要求:
1、具備高度的敬業(yè)和團隊合作精神,有較強的責(zé)任心,工作細致負責(zé);
2、富有開拓精神,性格外向,溝通能力以及抗壓能力強;
3、具備涉外工作、市場拓展、新聞采編經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位職責(zé)表 篇3
1、專業(yè)人員職位,在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責(zé)的任務(wù);
2、組織實施各項培訓(xùn)計劃,確保質(zhì)量和進度;
3、組織協(xié)調(diào)培訓(xùn)課程;
4、實施培訓(xùn)效果的考核評估。
崗位職責(zé)表 篇4
1. 銷售推進:與銷售一并推進銷售過程,對項目結(jié)果負責(zé),理解分析并挖掘客戶需求,討論制定售前策略,制定技術(shù)解決方案;
2. 方案制定:主導(dǎo)制定及編寫技術(shù)解決方案,推進產(chǎn)品演示,引導(dǎo)客戶技術(shù)和產(chǎn)品選型;
3. 技術(shù)追蹤:蹤了解行業(yè)內(nèi)技術(shù)、用戶需求、競爭對手解決方案等信息,定期總結(jié)分析,為產(chǎn)品改善提供建議;
4. 技術(shù)培訓(xùn):定期對技術(shù)支持人員進行培訓(xùn),提供團隊人員技術(shù)分析能力。
崗位職責(zé)表 篇5
職責(zé):
1.負責(zé)IT共享服務(wù)流程體系建設(shè),推動落地運維平臺的建設(shè)及流程優(yōu)化工作;
2.負責(zé)所有軟硬件服務(wù)請求的處理及閉環(huán)管理工作;
3.負責(zé)運維團隊(含外包團隊)的建設(shè)及管理工作;
4.負責(zé)公司各項重大活動的IT系統(tǒng)支持及保障工作;
任職資格:
1.計算機或信息系統(tǒng)管理相關(guān)專業(yè),本科或以上學(xué)歷;
2.有5年以上IT系統(tǒng)(ERP、CRM、DRP、MES等)運維或?qū)嵤┙?jīng)驗;
3.有3年或以上團隊管理經(jīng)驗,有管理外包團隊經(jīng)驗更佳;
4.具備ITIL理念,有相關(guān)ITIL證書、系統(tǒng)或網(wǎng)絡(luò)認(rèn)證的優(yōu)先考慮;
5.有大型企業(yè)IT運維及管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
6.良好的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力和英文讀寫能力;
崗位職責(zé)表 篇6
核心工作-負責(zé)基礎(chǔ)架構(gòu)范圍內(nèi)辦公網(wǎng)和生產(chǎn)系統(tǒng)的微軟相關(guān)系統(tǒng)的日常管理、維護等。為其他IT團隊及關(guān)鍵用戶提供協(xié)作和指引。
1、集團數(shù)據(jù)中心和虛擬化平臺的日常管理和維護;
2、集中備份平臺的日常管理和維護;
3、機房設(shè)備維護;
4、其他IT項目的協(xié)作
崗位職責(zé)表 篇7
1、負責(zé)項目融資方案的設(shè)計、發(fā)行建議書及其它相關(guān)材料的制作和審核、材料申報、項目協(xié)調(diào)等工作;
2、通過路演、調(diào)研及會議等方式對主承銷債券項目進行推介、宣傳和詢價,并據(jù)此制定發(fā)行方案并做好相應(yīng)流程的安排;
3、配合溝通并協(xié)調(diào)與項目有關(guān)的各種機構(gòu),包括發(fā)行人、中介機構(gòu)、監(jiān)管機構(gòu);
完成公司承銷固定收益類產(chǎn)品的推介、路演,負責(zé)固定收益類產(chǎn)品的詢價銷售工作;
4、協(xié)調(diào)資源,積極開拓和維護固定收益類機構(gòu)投資者,負責(zé)收集、整理和完善客戶信息,深入挖掘投資者需求;
5、項目承銷階段,負責(zé)溝通和協(xié)調(diào)市場上的投資機構(gòu),推介項目順利發(fā)行;
6、項目發(fā)行結(jié)束后配合完成繳款和上市工作;
7、協(xié)助處理部門各類日常性事務(wù),負責(zé)收集債券市場信息、處理數(shù)據(jù),輔助完成分析報告、日報、周報的撰寫。
崗位職責(zé)表 篇8
職責(zé):
1、負責(zé)建設(shè)數(shù)據(jù)倉庫架構(gòu),包括元數(shù)據(jù)管理、ETL調(diào)度、數(shù)據(jù)集成、OLAP等子系統(tǒng)的設(shè)計和開發(fā);
2、搭建和維護數(shù)據(jù)倉庫表,解決業(yè)務(wù)人員在倉庫系統(tǒng)流程、工具使用、數(shù)據(jù)處理等遇到的問題;
3、基于對數(shù)據(jù)的理解和業(yè)務(wù)需求,對數(shù)據(jù)進行整理、分析和挖掘。
任職資格:
1、做事耐心,有強烈的責(zé)任心;
2、計算機,數(shù)學(xué),統(tǒng)計學(xué)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,
3、熟悉主流的關(guān)系型數(shù)據(jù)庫及MPP數(shù)據(jù)庫,至少精通一門數(shù)據(jù)庫,熟悉Gbase優(yōu)先;
4、熟練使用SQL語言,具有2年及以上數(shù)據(jù)倉庫、報表系統(tǒng)等ETL開發(fā)、維護經(jīng)驗;
5、熟悉Hadoop/Spark/Hive/Hbase等大數(shù)據(jù)技術(shù)者優(yōu)先;
6、邏輯清晰、對數(shù)據(jù)敏感,良好的溝通能力和協(xié)作能力,敢于接受挑戰(zhàn),能夠承受壓力;
7、有公安相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
崗位職責(zé)表 篇9
職責(zé):
1、 負責(zé)數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)日常運行狀態(tài)的監(jiān)控、日志分析、用戶管理、資源管理;
2、 負責(zé)數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)相關(guān)的服務(wù)器、存儲設(shè)備的日常管理;
3、 負責(zé)數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)的安裝、配置和平臺優(yōu)化;
4、 負責(zé)數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)及相關(guān)設(shè)備的故障處理;
5、 負責(zé)數(shù)據(jù)庫備份策略的制定、實施及跟蹤;
6、 對應(yīng)用開發(fā)部門研發(fā)工程師、系統(tǒng)工程師提供數(shù)據(jù)庫相關(guān)的技術(shù)支持。
任職資格
1、大學(xué)本科以上計算機相關(guān)專業(yè),相關(guān)專業(yè)課程成績優(yōu)異;
2、了解Unix/Liunx/win20xxServer操作系統(tǒng),了解雙機熱備軟件的安裝與配置;
3、了解關(guān)系型數(shù)據(jù)庫,熟悉MySQL 、Oracle數(shù)據(jù)庫,掌握其他數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)的基本知識,可獨立安裝和升級數(shù)據(jù)庫服務(wù)器;
4、掌握網(wǎng)絡(luò)、存儲、虛擬化、云計算等相關(guān)的知識;
5、交流能力、服務(wù)意識較強,具有良好的團隊意識。
崗位職責(zé)表 篇10
職責(zé):
1、負責(zé)所管轄區(qū)域公司產(chǎn)品在當(dāng)?shù)氐氖袌銮闆r,負責(zé)相關(guān)產(chǎn)品在管轄區(qū)域內(nèi)的宣傳、推廣及招投標(biāo)工作。
2、負責(zé)開發(fā)區(qū)域內(nèi)的代銷商、維護及管理代理商。
3、按照公司要求,制定銷售計劃,達成銷售目標(biāo)。
4、負責(zé)收集、反饋相關(guān)競爭產(chǎn)品信息,做好市場調(diào)研與分析工作。
任職資格要求:
1、大專及以上醫(yī)學(xué)專業(yè)背景優(yōu)先。
2、誠實守信,積極主動,有良好的表達和溝通能力;
3、有三年至五年醫(yī)療行業(yè)銷售工作經(jīng)驗,熟知監(jiān)護儀附件產(chǎn)品優(yōu)先考慮;
4、能熟練操作辦公軟件,精通PPT產(chǎn)品講解;
5、要求工作細心和耐心
崗位職責(zé)表 篇11
職責(zé):
1、負責(zé)網(wǎng)站、APP前端開發(fā);
2、負責(zé)后臺管理系統(tǒng)SaaS端 web開發(fā);
3、負責(zé)微信前端開發(fā);
4、Web前端表現(xiàn)層及與后端交互的架構(gòu)設(shè)計和開發(fā);
5、配合后臺開發(fā)人員完成前端數(shù)據(jù)呈現(xiàn);
崗位任職資格
1、計算機領(lǐng)域的編程基礎(chǔ)扎實,具備很強的自學(xué)能力,5年以上工作經(jīng)驗;
2、技術(shù)控,對編程有著強烈興趣并熱愛程序員這個職業(yè);
3、對創(chuàng)新技術(shù)和移動互聯(lián)網(wǎng)有強烈的求知欲,愿意不斷學(xué)習(xí)新知識,不斷更新自己的技術(shù)技能
4、精通HTML、CSS、Javascript、Ajax、jQuery等Web開發(fā)領(lǐng)域相關(guān)技術(shù);
5、熟悉NodeJS及VUE者優(yōu)先, 開發(fā)過微信應(yīng)用者優(yōu)先;
6、對Web技術(shù)創(chuàng)新及豐富互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用開發(fā)(Rich Internet Applications)有濃厚興趣;
6、有大型網(wǎng)站W(wǎng)eb開發(fā)實際工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;有成熟作品者優(yōu)先。
7、有Hybrid App(PC或Mobile)及小程序開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先
8、熟悉H5 Canvas繪圖。
崗位職責(zé)表 篇12
職責(zé):
1、負責(zé)電商平臺發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定電商年度經(jīng)營目標(biāo)、費用預(yù)算及月度計劃;
2、負責(zé)電商平臺的搭建與運營推廣,提高產(chǎn)品銷售額,根據(jù)平臺的數(shù)據(jù)分析,進而調(diào)整運營思路和策略,提升品牌影響力;
3、對品牌推廣活動進行效果評估和渠道的對接,建立專業(yè)的數(shù)據(jù)分析模板和流程;
4、分析并把握各種類型的客戶需求,針對客戶需求開展網(wǎng)站優(yōu)化調(diào)整,規(guī)劃產(chǎn)品組合;
5、負責(zé)電商團隊建設(shè)管理和人員的培訓(xùn)、指導(dǎo),合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,開發(fā)和培養(yǎng)部門員工能力,對員工績效進行管理,提升部門的工作效率,提高部門員工的工作熱情和積極性,確保完成經(jīng)營目標(biāo)。
任職要求:
1、本科學(xué)歷、五年以上電商平臺的團隊管理經(jīng)驗;有阿里、京東等大型電商公司運營經(jīng)理/總監(jiān)背景優(yōu)先;
2、熟悉電子商務(wù)網(wǎng)站(淘系或京東)操作模式及流程,精通電商平臺的各種營銷工具的使用;
3、具備良好的溝通與團隊管理能力,能夠獨立組建團隊,制定銷售政策和管理制度;
4、有豐富的電商渠道和媒介資源,熟悉電商平臺的建設(shè)和推廣模式;
5、具備較強的市場感知能力,分析能力,能夠敏銳的把握、預(yù)測市場動態(tài)方向;
崗位職責(zé)表 篇13
1.根據(jù)公司制度和相關(guān)法律法規(guī)辦理日常銀行、現(xiàn)金的收支業(yè)務(wù);
2.負責(zé)應(yīng)收應(yīng)付賬款核對及記賬,其他單據(jù)的核對等;
3.負責(zé)發(fā)票的購買、保管、使用及處理發(fā)票相關(guān)的稅務(wù)事項;
4.每個月出具應(yīng)收款和應(yīng)付款賬單;
5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事宜。
6.態(tài)度端正,積極。
7.應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
崗位職責(zé)表 篇14
職責(zé):
1.負責(zé)前端架構(gòu)的建立和實施,主導(dǎo)前端架構(gòu)和公共組件的開發(fā)。
2.帶領(lǐng)團隊直接與設(shè)計師和后端工程師合作開發(fā)面向內(nèi)部或用戶的Web產(chǎn)品。
3.優(yōu)化與重構(gòu)前端代碼,并整理出可重用的代碼模塊。
4.在理解產(chǎn)品業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上,主動提升產(chǎn)品的用戶體驗,技術(shù)驅(qū)動業(yè)務(wù)的發(fā)展,在交互方式以及頁面性能方面不斷創(chuàng)新。
5.負責(zé)制定、梳理和優(yōu)化前端開發(fā)流程的流程和規(guī)范,搭建高效集成的前端開發(fā)環(huán)境,提高前端開發(fā)質(zhì)量和效率。
6.負責(zé)復(fù)雜業(yè)務(wù)的前端方案設(shè)計和技術(shù)選型,帶領(lǐng)Web團隊解決項目的技術(shù)難題,帶領(lǐng)Web團隊技術(shù)研究和創(chuàng)新。
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,五年以上前端開發(fā)經(jīng)驗,有帶隊經(jīng)驗優(yōu)先;
2.熟悉HTTP協(xié)議、HTML4/5規(guī)范,精通HTML5、CSS3等;
3.扎實的JavaScript基礎(chǔ),熟悉JavaScript的面向?qū)ο罄砟?掌握es6,熟練掌握面向?qū)ο笤O(shè)計和模式設(shè)計、解決實際問題;
4.精通響應(yīng)式網(wǎng)站布局和設(shè)計,對流布局、響應(yīng)式布局有深入研究,并有成功的案例和經(jīng)驗;
5.深刻理解MVVM架構(gòu)模式,熟悉常用的前端開發(fā)框架vue.js,react,bootstrap等等;
6.具備優(yōu)秀的頁面重構(gòu)能力,模塊化的設(shè)計思想,代碼風(fēng)格嚴(yán)謹(jǐn)工整,能夠兼容各種瀏覽器;
7.有團隊協(xié)作精神,學(xué)習(xí)能力強,具備良好的問題定位、分析及解決能力,積極主動,責(zé)任心強;勇于挑戰(zhàn)。
8.至少熟悉一門非前端的語言(如NodeJS/Java/PHP/C/C++/C#/Python/Ruby),并有實踐經(jīng)驗。
9.有制造業(yè)ERP、MES、IPS、DCS經(jīng)驗,大數(shù)據(jù)分析等經(jīng)驗。
崗位職責(zé)表 篇15
職責(zé):
1、根據(jù)不同行業(yè)特點,定期拜訪客戶,并按期完成銷售目標(biāo);
2、主動跟進大客戶需求,維護客戶關(guān)系,并提供專業(yè)的解決方案;
3、反饋客戶需求和建議,協(xié)調(diào)服務(wù)執(zhí)行部門,提高客戶滿意度;
4、促成長期合作模式,達成合同的簽署
5、完成上級安排的其他工作。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2、具有3年及以上銷售經(jīng)驗,有服務(wù)阿里等大客戶的資源和經(jīng)驗;
3、擁有豐富的客戶資源、并具有良好的商務(wù)談判和協(xié)調(diào)能力;
4、工作主動性強,學(xué)習(xí)能力強,有較強的抗壓能力 。
崗位職責(zé)表 篇16
職責(zé):
1、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,根據(jù)公司戰(zhàn)略及目標(biāo),制定各種策略達成公司下達的年度、季度與月度拓展目標(biāo);
2、熟悉并掌握國內(nèi)一、二線城市商圈招商信息,做好關(guān)系維護,使公司品牌順利進駐;
3、做好全國市場的商圈規(guī)劃與全國市場的渠道建設(shè)與維護工作;
4、熟悉高端服裝銷售渠道,了解百貨商場、shopping mall、專賣店等各種營運模式;
5、負責(zé)客戶招募、店鋪選址、合同洽談、合同簽署等管理工作,保證品牌能夠順利進駐;
6、對將要開發(fā)的店鋪進行評估和建議,以保證新開店鋪的經(jīng)營業(yè)績達到公司要求;
7、具有較豐富的行業(yè)資源;
任職要求:
1、男女不限,大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、5年以上市場拓展工作經(jīng)驗,有高端服裝品牌市場拓展成功案例的優(yōu)先;
2、談判交際能力、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力、書面表達能力、組織協(xié)調(diào)能力強;
3、在商圈客流調(diào)查、店鋪選址、發(fā)展策略與競爭計劃制定等方面有豐富實戰(zhàn)經(jīng)驗,數(shù)據(jù)收集、分析與報告制作能力突出;
崗位職責(zé)表 篇17
職責(zé):
1、負責(zé)整理和編寫相關(guān)醫(yī)療政策、行業(yè)熱點、招標(biāo)項目的分析報告,能較好的抓住重點內(nèi)容;
2、負責(zé)項目相關(guān)數(shù)據(jù)的整理、分析、解讀,具有一定是數(shù)據(jù)分析能力和數(shù)據(jù)敏銳度;
3、負責(zé)運營公司公眾號;
4、配合公司其它部門的工作,提供文檔制作或相關(guān)分析支持。
任職要求:
1、能精通excel、word、ppt等office辦公軟件;
2、具備獨立思考、數(shù)據(jù)分析能力;
3、工作細致、敬業(yè)、有耐心,具有良好的團隊合作精神以及快速學(xué)習(xí)的能力;
4、寫作文筆好、思路清晰、邏輯能力強、思維敏捷、勇于創(chuàng)新;
5、從事過醫(yī)藥行業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析工作,了解醫(yī)藥行業(yè)者優(yōu)先;
6、具有能英文翻譯行業(yè)專業(yè)報告的優(yōu)先;
7、具有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗者優(yōu)先;
崗位職責(zé)表 篇18
職責(zé):
1、熟練掌握公司產(chǎn)品業(yè)務(wù)(醫(yī)療),負責(zé)產(chǎn)品的現(xiàn)場實施和項目管理工作(安裝部署、聯(lián)調(diào)測試、上線、驗收等) ;
2、負責(zé)項目軟件系統(tǒng)二次需求開發(fā)、接口對接工作;
3、負責(zé)項目實施文檔的編寫和整理歸檔;
4、按照公司項目管理規(guī)范、高效高質(zhì)量的管理項目;
5、執(zhí)行上級的其他工作安排。
任職資格:
1、 熟悉 .net開發(fā)語言,熟練webservice開發(fā)技術(shù);
2、 熟練使用Oracle或MySQL數(shù)據(jù)庫;
3、 熟悉項目管理流程,具備項目管理知識;
4、 需要有較強的團隊協(xié)作精神。在團隊協(xié)作中具有精煉思維和解決問題能力,具備良好的學(xué)習(xí)能力,責(zé)任心強 ;
5、 具有良好的協(xié)調(diào)和語言溝通能力;
6、有醫(yī)療信息化行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位職責(zé)表 篇19
1.根據(jù)公司發(fā)展需求,調(diào)研、擬定并滾動修訂公司戰(zhàn)略規(guī)劃。
2.根據(jù)CRO產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略及公司戰(zhàn)略定位,研究行業(yè)發(fā)展動態(tài)和發(fā)展趨勢,負責(zé)調(diào)研和收集行業(yè)、主營業(yè)務(wù)板塊和新業(yè)務(wù)板塊政策要求,國內(nèi)外市場數(shù)據(jù)、競爭對手業(yè)務(wù)發(fā)展情況等完成月度簡報、季度分析報告,為公司決策提供依據(jù)。
3.協(xié)助分解并細化公司整體運營目標(biāo)及要求,對落實情況進行檢查和及時反饋。
4.負責(zé)對公司及下屬企業(yè)整體運營情況進行分析,及時揭示公司運營中存在的風(fēng)險;對各類經(jīng)濟運營類報表統(tǒng)計信息進行采集、整理和發(fā)布。
5.對擬投資項目進行盡職調(diào)查、可行性研究、估值及回報分析,形成項目投資計劃書,制定投融資方案,形成投資分析報告。
6獨立完成投資標(biāo)的公司的業(yè)務(wù)盡調(diào),財務(wù)分析, 成本分析、敏感性分析,發(fā)現(xiàn)關(guān)鍵問題,并完成財務(wù)預(yù)測及估值模型。
7.完成上級交辦的其它工作。
崗位職責(zé)表 篇20
職責(zé)
1、負責(zé)協(xié)調(diào)整合公司資源,參與項目的立項、申報、審批、驗收等各環(huán)節(jié)工作,并負責(zé)申報項目的報送,直至項目完成;
2、負責(zé)對相關(guān)申報項目進行跟蹤維護,保證檢查順利通過;
3、收集項目申報、批復(fù)文件等相關(guān)數(shù)據(jù),并進行文字匯總、編寫申報材料;
4、查找、搜集公司各類產(chǎn)品的項目申報信息及相關(guān)部門的溝通與協(xié)調(diào);
5、積極向公司相關(guān)部門了解是否有符合國家相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策項目,并按時完成申報;
6、服從公司整體安排。
任職資格
1、全日制大?埔陨蠈W(xué)歷,文筆功底扎實,相關(guān)工作經(jīng)驗1年以上;
2、較強的文字功底和專業(yè)素質(zhì),擅長政府申報文件以及項目計劃書的撰寫;
3、具備良好的團隊精神和職業(yè)操守,為人正直,吃苦耐勞,富于組織紀(jì)律性和制度化操作;
4、具備項目申報工作經(jīng)驗,且有成功案例者優(yōu)先。
崗位職責(zé)表 篇21
1. 了解并遵守國家、公司的質(zhì)量方針和規(guī)定;積極參加質(zhì)量培訓(xùn),健全公司的質(zhì)量管理文件體系,
確保所有受控文件內(nèi)容符合ISO9001/ISO22000/ISO14000等標(biāo)準(zhǔn)要求;
2. 通過目標(biāo)制定、績效管理、日常監(jiān)管與督導(dǎo)等做好提升QA的績效;通過培訓(xùn)不斷提升工作技能;
3. 對原輔料及產(chǎn)品的放行進行審查,對不合格批次處理進行審批;
4. 對生產(chǎn)過程的批記錄進行審查,督促車間對偏差批次進行調(diào)查和整改;
5. 定期對公司的質(zhì)量情況進行回顧,發(fā)現(xiàn)問題并督促相關(guān)部門進行整改;
6. 牽頭制定質(zhì)量體系中發(fā)現(xiàn)的問題和不符合項所采取的行動方案;
7. 牽頭處理客戶投訴及質(zhì)量事故;
8. 協(xié)助相關(guān)部門制定和實施質(zhì)量改進計劃;
9. 組織公司內(nèi)部審核以促進質(zhì)量體系的持續(xù)改進。
崗位職責(zé)表 篇22
1、制定系統(tǒng)軟件架構(gòu)系統(tǒng)軟件升級,軟件應(yīng)用,GUI開發(fā);
2、系統(tǒng)Uboot移植,Linux Kernel裁剪;
3、相關(guān)硬件驅(qū)動開發(fā)移植,調(diào)整;
4、制定系統(tǒng)軟件架構(gòu);
5、編寫相關(guān)通訊軟件協(xié)議;
6、軟件開發(fā)文檔編寫;
7、負責(zé)進行操作系統(tǒng)軟件設(shè)計、編碼、測試、版本發(fā)布工作,主要進行基于Linux的kernel、filesystem、BSP及APP等軟件開發(fā)工作;
8、負責(zé)所開發(fā)的操作系統(tǒng)軟件的靜態(tài)測試、單元測試、集成、版本發(fā)布等工作
崗位職責(zé)表 篇23
1、分析客戶需求,把握策劃方向,提出具有創(chuàng)意和競爭力的影視策劃文案;
2、負責(zé)客戶產(chǎn)品資料的搜集與了解,為客戶提出有效的廣告文案;
3、熟悉廣告、影視視頻作業(yè)流程,對影視藝術(shù)片、廣告片、宣傳片、專題類視頻策劃尤為擅長;
4、對品牌傳播提案進行過程指導(dǎo)和出品把關(guān),并協(xié)助向客戶提案;
5、負責(zé)公司產(chǎn)品藝術(shù)片、廣告片、宣傳片、紀(jì)錄片等相關(guān)視頻的文案、腳本撰寫、配合跟進剪輯等工作;
6、負責(zé)公司產(chǎn)品案例視頻的文案工作;
7、跟進所有視頻的剪輯、修改、對接廣告公司等工作;
8、參與項目或劇本的創(chuàng)意工作, 協(xié)調(diào)公司其它部門開展工作,確定影視項目的營銷、推廣文案。
崗位職責(zé)表 篇24
崗位職責(zé):
1、拓展并維護各類自媒體資源,對媒體資源采購價格競爭力負責(zé);
2、自媒體日常業(yè)務(wù)合作溝通和項目執(zhí)行跟進;
3、 推動自媒體在平臺交易的業(yè)務(wù)自助化;
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷
2、熟悉社交媒體流量市場和自媒體商業(yè)變現(xiàn)形式優(yōu)先
3、 擁有大量自媒體資源并具備平臺運營方法和經(jīng)驗優(yōu)先
崗位職責(zé)表 篇25
職責(zé):
1、掌握國家及工程所在地的工程造價政策、文件和定額標(biāo)準(zhǔn);
2、及時了解掌握工程造價變化情況信息,收集掌握與工程造價、工程預(yù)決算有關(guān)的技術(shù)資料和文件,實施工程預(yù)算動態(tài)管理;
3、主要負責(zé)審核工程投標(biāo)書,包括工程預(yù)決算方案、工程成本控制分析(工程量清單),熟悉招投標(biāo)流程,具有豐富招投標(biāo)管理工作經(jīng)驗;
4、參與工程招投標(biāo)資料、文件的審查和評標(biāo)工作,提出合理化建議;
5、完成工程招投標(biāo)文件/合同條款的編制與審核;
6、編制項目估算,審核工程概算/預(yù)算及標(biāo)底,處理工程變更及簽證費用,辦理項目結(jié)算;
7、完成項目工程施工支付款的審核,項目目標(biāo)成本的管控;
8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、從事建筑裝飾預(yù)結(jié)算管理工作五年以上,持有造價師證者優(yōu)先考慮;
2、熟悉國家建筑工程行業(yè)和行情,熟悉項目投標(biāo)工作流程、運作、相關(guān)法律、法規(guī)和制度;
3、熟悉裝飾類工程圖紙、相關(guān)定額,熟練操作預(yù)算軟件廣聯(lián)達;
4、五年以上室內(nèi)裝飾等工程項目成本控制、預(yù)決算、招投標(biāo)及工程管理等相關(guān)工作經(jīng)驗;
5、熟悉市場材料價格、人工市場價格,能獨立編制清單報價并能獨立開展工作,具有較強協(xié)調(diào)能力、良好的溝通和表達能力;
6、能熟練使用廣聯(lián)達等造價軟件,熟練使用辦公軟件;
7、具有良好的團隊協(xié)作意識。
崗位職責(zé)表 篇26
1. 與項目經(jīng)理共同參加客戶需求溝通會,撰寫投標(biāo)設(shè)計方案。
2. 負責(zé)與客戶交流項目執(zhí)行,準(zhǔn)確和高效的理解研究目的及框架,并在此基礎(chǔ)上獨立設(shè)計訪談大綱和報告格式設(shè)計準(zhǔn)備。
3. 獨立且高質(zhì)量的完成田野研究工作(家訪、座談會、小型工作坊)
4. 作為報告主負責(zé)人帶領(lǐng)團隊成員一起完成報告,能夠與客戶宣講報告。
5. 協(xié)助公司創(chuàng)新賦能業(yè)務(wù)落地,與落地中心團隊共同協(xié)作完成創(chuàng)新賦能、產(chǎn)品創(chuàng)新、營銷創(chuàng)新等項目交付。
崗位職責(zé)表 篇27
職責(zé):
1. 負責(zé)外包企業(yè)用戶的 IT 技術(shù)支持服務(wù), 在線解決用戶在工作中出現(xiàn)有關(guān)網(wǎng)絡(luò)和桌面系統(tǒng)的問題, 包括完成系統(tǒng)安裝、維護,與用戶協(xié)調(diào)和溝通,保證系統(tǒng)正確實施和應(yīng)用。
2. 接聽400技術(shù)支持熱線,負責(zé)Client端產(chǎn)品(PC,打印機等)的故障診斷及修復(fù),包括軟件應(yīng)用和修復(fù)等。(如windows, office等常用軟件)
3. 利用內(nèi)外部資源,跟蹤處理客戶技術(shù)問題,提高客戶滿意度。
職位要求:
1. 大專以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè),1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2. 熟悉PC硬件組裝、維修,Windows、office等軟件的安裝與應(yīng)用;
3. 普通話標(biāo)準(zhǔn),英文口語可溝通者優(yōu)先;
4. 有思科、華為、微軟相關(guān)認(rèn)證者優(yōu)先;
5. 善于表達,能夠與用戶進行有效的交流、溝通與協(xié)調(diào);
6. 具備團隊合作精神 ,積極主動,自我管理,責(zé)任心強。
崗位職責(zé)表 篇28
1.展市場調(diào)研,制訂公司產(chǎn)品營銷方案的策劃,并監(jiān)督落實;
2.負責(zé)公司產(chǎn)品宣傳方案的制訂,確定宣傳渠道,宣傳載體等;
3.負責(zé)公司年度展會計劃的制訂,參展方案的設(shè)計等;
4.負責(zé)公司網(wǎng)站管理,公司宣傳資料的設(shè)計與制作;
崗位職責(zé)表 篇29
職責(zé):
1、根據(jù)品牌的戰(zhàn)略目標(biāo),制定電商平臺(天貓、京東等)整體運營方案,完成公司制定的銷售任務(wù)目標(biāo);
2、負責(zé)產(chǎn)品線的規(guī)劃,制定產(chǎn)品組合方案或策略,指導(dǎo)產(chǎn)品的文案策劃、美術(shù)設(shè)計、上架工作;
3、負責(zé)銷售數(shù)據(jù)跟蹤、用戶調(diào)研,并根據(jù)各項反饋完成產(chǎn)品頁面改進及版本更新,持續(xù)提升產(chǎn)品競爭力;
4、進行平臺、產(chǎn)品營銷活動的推廣定位和主題創(chuàng)意,制定詳細推廣方案及營銷策略,并負責(zé)實施;
5、定期針對運營情況進行跟蹤、評估、分析,并提交分析報表,及時提出營銷、推廣改進措施,給出切實可行的改進方案。
6、負責(zé)店鋪的日常管理,對店鋪設(shè)定的業(yè)績目標(biāo)負責(zé)。對店鋪的產(chǎn)品布局,流量布局有豐富經(jīng)驗,能根據(jù)公司和個人資源打造品牌,有成功經(jīng)驗者更佳。
7、熟悉使用輔助工具,通過大數(shù)據(jù)讀解,能對新品和老品制定可實施的運營計劃,配合團隊將運營計劃有效的執(zhí)行到位;
8、獨自制定月度/年度計劃,根據(jù)日常店鋪的數(shù)據(jù)表現(xiàn),有效地優(yōu)化UV價值,客單價,轉(zhuǎn)化率,跳失率,復(fù)購率,動銷率等重要指標(biāo);
9、制定直通車、鉆展、淘寶客、品銷寶、或百度搜索、新媒體等推廣方案,配合運營節(jié)奏將推廣工作實施到位;
10、負責(zé)店鋪活動規(guī)劃:包括官方活動、營銷活動、頻道活動,聯(lián)合活動、自營活動等平臺對接和策劃。熟悉活動報名技巧和活動節(jié)奏。
11、負責(zé)淘寶渠道官方關(guān)系維護,提交策劃書給相關(guān)負責(zé)人并且保持有效溝通.
任職要求:
1、熟悉電子商務(wù)網(wǎng)站、平臺的操作模式、管理規(guī)劃和流程;
2、具備良好的溝通與管理能力;
3、具有較強的產(chǎn)品、用戶心理分析的能力與看法,對市場發(fā)展方向和動態(tài)有較強的分析解網(wǎng)絡(luò)用戶的服務(wù)需求;
4、5年以上電商運營操盤經(jīng)驗,至少2年整體團隊管理工作經(jīng)驗
崗位職責(zé)表 篇30
一。按國家及公司規(guī)定的收費標(biāo)準(zhǔn)收取管理處各項費用。
二。嚴(yán)格執(zhí)行公司現(xiàn)金管理制度的規(guī)定,當(dāng)日現(xiàn)金收款務(wù)必全額存入銀行,嚴(yán)禁直接用收入補充備用金,支付開支的坐支行為。
三。每一天編制收款日報表,并在次日上報公司財務(wù)部。
四。按公司備用金管理制度規(guī)定的使用范圍、權(quán)限,對管理處備用金進行管理和使用。
五。熟悉電腦使用收費軟件系統(tǒng),做好業(yè)主(住戶)水、電及管理費的收繳工作。
六。及時帶給業(yè)主(住戶)每月應(yīng)收、已收與未收款清單等有關(guān)統(tǒng)計報表,以配合會計核算及管理處組織催收工作。
七。負責(zé)管理處倉庫月末盤點。
八。負責(zé)管理處資產(chǎn)清點及登記。全面負責(zé)管理處各項費用的現(xiàn)金收繳工作。如:裝修押金,裝修管理費,裝修工人治安管理費,停車場收入,游泳池收入,維修費,租金等。
九。負責(zé)業(yè)主檔案資料,應(yīng)收管理費,水電費各項收費的電腦輸入工作,每月打印并派發(fā)通知單給住戶。
十。與扣款銀行聯(lián)系,負責(zé)每月送盤及回盤,做好各項物業(yè)收費的托收工作。
十一。根據(jù)綜合管理部的裝修審批發(fā)放裝修卡,裝修完工驗收后,負責(zé)回收證件及裝修押金的申請。
十二。向公司財務(wù)部傳遞管理處日常各種貼合手續(xù)的報銷單據(jù)。
崗位職責(zé)表 篇31
職責(zé):
1、負責(zé)公司商城平臺的PC網(wǎng)站、手機網(wǎng)站的整體效果設(shè)計和策劃、排版、布局、風(fēng)格,完成網(wǎng)頁的制作、后期修改;
2、負責(zé)頁面代碼的優(yōu)化及修改提高網(wǎng)頁性能,策劃網(wǎng)頁內(nèi)容及配合開發(fā)人員完成前端頁面的設(shè)計和制作;
3、完成公司商品圖文的設(shè)計處理、發(fā)布;
4、配合公司商城的平臺運營、編輯。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,應(yīng)屆生或者有經(jīng)驗者都可以考慮,女生優(yōu)先;
2、熟悉Dreamweaver、Photoshop等設(shè)計軟件;
3、熟悉網(wǎng)站建設(shè)流程及構(gòu)架,熟練應(yīng)用DIV+CSS布局制作網(wǎng)頁,能夠手寫html代碼和css樣式;
4、良好的服務(wù)意識、責(zé)任心、溝通能力、富有創(chuàng)新精神和團隊合作精神;
崗位職責(zé)表 篇32
職責(zé):
1.達成個人月度、季度、年度銷售目標(biāo),提升公司產(chǎn)品市場占有率;
2.幫助團隊成員解決困難,幫助其達成業(yè)務(wù)目標(biāo);
3.協(xié)助經(jīng)理進行有效的銷售團隊管理;
4.及時了解市場發(fā)展情況及競爭對手情況,向經(jīng)理匯報相關(guān)信息及應(yīng)對策略;
5.合理控制個人及部門費用,以達到年初設(shè)定標(biāo)準(zhǔn)。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,營銷專業(yè)為佳;
2.三年以上快速消費品銷售經(jīng)驗,一年以上銷售隊伍管理經(jīng)驗;
3.勇于開拓并有帶領(lǐng)團隊的經(jīng)驗;
4.具有良好的溝通能力、影響力以及人際關(guān)系處理能力,具有較好的分析能力、協(xié)調(diào)能力及組織能力。