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人事行政文員工作職責歸納整合

發(fā)布時間:2023-01-17

人事行政文員工作職責歸納整合(通用14篇)

人事行政文員工作職責歸納整合 篇1

  1、 負責店鋪門面、辦公環(huán)境維護及日常例行事務(wù);

  2、 協(xié)助對集團相關(guān)制度的宣導(dǎo)和執(zhí)行管理工作;

  3、 負責門店與集團各職能部門事務(wù)性對接工作,包括各類型流程申請,門店款項報表、資金合同收付管理等;

  4、 上級安排的臨時事務(wù)。

人事行政文員工作職責歸納整合 篇2

  1、招聘渠道開發(fā)與維護,拓寬招聘渠道,提高渠道效率;

  2、管控人力現(xiàn)編狀況,及時更新人力現(xiàn)編圖,優(yōu)化配置人力;

  3、人力需求發(fā)掘,及時發(fā)掘各部門用人需求,明確招聘指標;

  4、人員邀約與面試,落實執(zhí)行人資初面及復(fù)試跟蹤,提高人才甄選效率;

人事行政文員工作職責歸納整合 篇3

  1、負責公司印鑒和用印管理;

  2、負責公司日常運作信息的收集和整理,并向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報;

  3、考核計算扣加工資和加班工資等;

  4、處理和維護主管日程,準備和完成各類文件報表;

  5、閱讀和分析各類信息,制定工作計劃,做好時間分配;

  6、負責公司對外接待、公共關(guān)系和公司發(fā)言人工作,以保證公司良好的運行環(huán)境和對外形象;

  7、負責公司網(wǎng)站的建設(shè)以及組稿、編輯、維護等工作;

  8、負責制訂、報批、確認公司文件以及除財務(wù)部門外文件的打印、復(fù)印管理;

  9、負責公司管理制度的擬訂、審核、發(fā)布、貫徹、實施、監(jiān)督;

  10、負責公司辦公用品的計劃、采購、保管和發(fā)放;

  11、負責公司物業(yè)和辦公設(shè)施設(shè)備管理(網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng));

  12、辦理各種行政事務(wù)和手續(xù),比如填報報表、公司年檢、復(fù)印打印等;

  13、履行辦公日常職責,如辦公用品采買、管理和分發(fā),維護記錄管理系統(tǒng)和執(zhí)行基本的簿記工作。

人事行政文員工作職責歸納整合 篇4

  1.人事:協(xié)助人事行政主任,編制和完善人力資源管理制度和流程,并貫徹執(zhí)行;牽頭建立、完善公司、部門、崗位架構(gòu)和職責體系;協(xié)助人事行政主任開展公司招聘配置、培訓(xùn)、績效、薪酬社保、勞動關(guān)系管理等專業(yè)人力資源管理活動,不斷提升公司人力資源管理水平,滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展對人力資源的需求;負責勞務(wù)公司引進及勞務(wù)公司考核及管理。

  2.行政:負責行政工作的全面管理與落實,包括食堂、宿舍、車輛、衛(wèi)生、商業(yè)保險、行政內(nèi)務(wù)、會務(wù)接待等;

  3.公共事務(wù)與黨政工團:負責工會、黨支部等相關(guān)工作;負責政府外聯(lián),熟悉經(jīng)信委、商務(wù)委等部門;熟悉從公司成立營業(yè)執(zhí)照辦理到項目建設(shè)、驗收、投產(chǎn)等流程;與政府建立良好關(guān)系并保證符合當?shù)叵嚓P(guān)法律法規(guī)對企業(yè)的要求;

  4.企業(yè)文化:負責組織員工的業(yè)余文體活動,企業(yè)文化宣導(dǎo);

  5.其他集團及需要人事行政部完成的工作。

人事行政文員工作職責歸納整合 篇5

  1、負責辦理新員工的各險種的申報以及離職員工保險的停繳手續(xù),審查未參保員工的書面放棄參保承諾。

  2、負責每月向財務(wù)提供各參保險種的繳費單,付款通知書,收據(jù)等資料;并做好離職員工個承擔保險費用的扣除工作。每月準確的統(tǒng)計公司社保費用扣款表及繳費明細給勞資員。

  3、協(xié)助做好來訪接待及會議室布置,團體客人來訪時迎賓或講解工作。

  4、負責員工工傷事件原因調(diào)查、跟蹤工傷員工治療、醫(yī)療費用及待遇的申報工作。

  5、負責對公司生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的廢抹布、廢電堿液、廢日光燈管的回收工作管理,并定期到生產(chǎn)現(xiàn)場檢查危廢物品的收集情況。

  6、每年負責組織員工常規(guī)體檢,及職業(yè)健康危害因素的申報和組織特殊崗位人員職業(yè)健康檢查工作。

  7、負責公司各種企業(yè)文化活動方案策劃,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后組織實施。

  8、負責檢查規(guī)章制度和管理制度的實施情況,對違紀行為進行處理。

人事行政文員工作職責歸納整合 篇6

  1、員工考勤匯總,工資核算及報稅

  2、宿舍、食堂、車輛等后勤管理

  3、協(xié)助招聘,人員信息資料的收集整理

  4、辦公用品及勞保用品管理

  5、辦公室檔案管理

  6、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項

人事行政文員工作職責歸納整合 篇7

  1、公司6S推行及檢查;

  2、綠化,衛(wèi)生、宿舍、飯?zhí)、消防等日常管理及監(jiān)督;

  3、固定資產(chǎn)日常管理及網(wǎng)絡(luò)維護;

  4、工商證件的辦理、變更、年審等工作;

  5、組織員工康體活動;活動文化宣傳;

  6、協(xié)助經(jīng)理進行申報工作;

  7、做好員工日常安全紀律巡查,預(yù)防意外事故的發(fā)生;發(fā)生工傷事故及時跟進處理;

  8、 完成上級交辦的其他工作任務(wù)。

人事行政文員工作職責歸納整合 篇8

  1、負責各部門的招聘工作,保證公司各部門所需人才的快速及時到崗;

  2、辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職、辭退及員工勞動合同、勞務(wù)協(xié)議的簽訂等手續(xù);

  3、負責公司社保管理,及時處理員工參保、停保;

  4、負責員工考勤管理,每日員工出勤情況檢查和匯總,處理員工考勤異常等相關(guān)問題,統(tǒng)計并匯總員工每月考勤、獎懲、其他費用等報表數(shù)據(jù);

  5、負責辦公勞保用品、固定資產(chǎn)、員工福利品等后勤物資的管理、采購、登記及發(fā)放;

  6、公司宿舍管理,登記員工入住、搬離信息,水電費核算;

  7、管理維護公司的辦公秩序和工作紀律作風監(jiān)督檢查,確保工作正常有序;

  8、組織策劃各類文體活動:員工生日會、座談會、節(jié)日活動、團建活動、年會等;

  9、負責各類公文、通知、信函的撰寫及發(fā)布;

  10、協(xié)助處理有關(guān)消防安全、物業(yè)方面的聯(lián)系等工作;

  11、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

人事行政文員工作職責歸納整合 篇9

  1.負責員工的檔案建立

  2.負責員工的薪酬核算

  3.負責辦理員工入離職辦理手續(xù)

  4.負責辦理員工保險申報、生育保險申報、工傷申報

  5.負責辦理員工用工、退工、退休及轉(zhuǎn)檔

  6.負責辦公室文印等工作。

人事行政文員工作職責歸納整合 篇10

  1. 負責人員招聘,通過多種渠道為公司尋求合適的人才,負責人員邀約,初試;

  2.協(xié)調(diào)、辦理員工入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù),建立健全員工的人事檔案;

  3.員工考勤考勤統(tǒng)計、管理和紀律監(jiān)察,年假、加班、調(diào)休管理;

  4. 進行人才盤點,制定員工職業(yè)生涯規(guī)劃和人才梯隊計劃;

  5. 組織實施季度績效考核,統(tǒng)計考核結(jié)果;

  6. 負責制定年度培訓(xùn)計劃,評估培訓(xùn)效果;

  7. 嚴格執(zhí)行公司人事規(guī)章制度,并督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行;

  8. 負責協(xié)調(diào)員工關(guān)系,解決勞動糾紛;

  9.負責公司月度員工獎懲;

  10. 安排各類會議及行程,負責跟進會議活動;

  11.負責公司人力資源信息的上傳下達工作;

人事行政文員工作職責歸納整合 篇11

  1、負責人員的招聘、績效考核等工作;

  2、公司官網(wǎng)的維護;

  3、日常臨時事務(wù)的處理;

  4、部分客服工作的跟進;

  5、員工入職培訓(xùn)的跟進;

  6、會美工的優(yōu)先考慮。

人事行政文員工作職責歸納整合 篇12

  1、主要承接用戶咨詢、查詢及問題解答。

  2、對于在SLA(服務(wù)等級協(xié)議)內(nèi)不能解答的技術(shù)/投訴問題,需要升級至相關(guān)團隊處理。

  3、需要對升級的問題進行系統(tǒng)跟蹤,直至閉環(huán),如因休假、工作調(diào)整等原因無法繼續(xù)追蹤處理,需及時將未閉環(huán)問題及時交接至TL(teamleader)或其他代理員工,需確保問題按業(yè)務(wù)要求處理完畢。

  4、通過專業(yè)優(yōu)質(zhì)的服務(wù),解決用戶問題,提升用戶滿意度。

人事行政文員工作職責歸納整合 篇13

  1、協(xié)助行政主管或行政專員 做好部門日常事務(wù)工作;

  2、公司內(nèi)部資料、檔案錄入系統(tǒng);

  3、公司后勤維修申報及處理;

  4、完成其它后勤總務(wù)工作及上級交辦的其它工作。

人事行政文員工作職責歸納整合 篇14

  1、負責員工入轉(zhuǎn)調(diào)離職手續(xù)的辦理、勞動合同等協(xié)議的簽訂、各類人事檔案的保存和管理,人員花名冊的管理和更新;

  2、負責員工考勤管理,監(jiān)督各部門、項目考勤規(guī)范并收集、審核月度考勤數(shù)據(jù);

  3、負責員工社保公積金管理和繳納,賬戶例行認證;

  4、協(xié)助完成發(fā)布招聘信息、篩選求職者、面試應(yīng)聘者,滿足招聘計劃;

  5、協(xié)助完成培訓(xùn)需求收集、項目實施及效果調(diào)研等;

  6、協(xié)助完成行政費用管理、辦公室環(huán)境管理、辦公設(shè)備及用品采購及盤點;

  7、協(xié)助完成員工活動組織及企業(yè)文化建設(shè)。

  8、管理銷售測評業(yè)務(wù)的供應(yīng)商。

  8、上級交代的其他任務(wù)

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