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培訓(xùn)總監(jiān)崗位職責(zé)

發(fā)布時間:2023-02-26

培訓(xùn)總監(jiān)崗位職責(zé)(通用4篇)

培訓(xùn)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇1

  1、專業(yè)人員職位,在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);

  2、組織實施各項培訓(xùn)計劃,確保質(zhì)量和進(jìn)度;

  3、組織協(xié)調(diào)培訓(xùn)課程;

  4、實施培訓(xùn)效果的考核評估。

培訓(xùn)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇2

  1、制定公司年度人力資源培訓(xùn)規(guī)劃和預(yù)算,并具體實施培訓(xùn)工作;

  2、起草、修改和完善培訓(xùn)相關(guān)制度、流程,建立培訓(xùn)需求體系;

  3、制定培訓(xùn)計劃并組織實施,監(jiān)控培訓(xùn)過程,評估培訓(xùn)效果,組織培訓(xùn)考核;

  4、拓展培訓(xùn)渠道和資源,評估外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及師資;

  5、組織開發(fā)培訓(xùn)課程及編寫培訓(xùn)教材,獨(dú)立完成部分管理類課程的開發(fā),并在內(nèi)部講授;

  6、內(nèi)部培訓(xùn)師團(tuán)隊的建設(shè),為內(nèi)部培訓(xùn)師提供咨詢和指導(dǎo),管理日常工作;

  7、建設(shè)、發(fā)展、宣傳企業(yè)文化。

培訓(xùn)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇3

  1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略,制定商學(xué)院發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營戰(zhàn)略、年度計劃及日常管理;

  2、負(fù)責(zé)建立和完善商學(xué)院的培訓(xùn)模式及培訓(xùn)體系,并根據(jù)實際情況不斷優(yōu)化;

  3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部培訓(xùn)體系搭建,建立內(nèi)部經(jīng)營層、管理層、銷售管理、技術(shù)管理、營銷管理等課程體系建設(shè),題材庫建立。

  4、負(fù)責(zé)建立完善講師體系,建設(shè)培訓(xùn)師資隊伍,開發(fā)內(nèi)部講師團(tuán)隊;

  5、負(fù)責(zé)商學(xué)院運(yùn)營管理,根據(jù)終端市場,獨(dú)立運(yùn)作模式會議;

  6、負(fù)責(zé)公司人才培養(yǎng)和人才梯隊建設(shè);

  7、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)及推廣工作;

  8、積極完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。

培訓(xùn)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇4

  1、負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程的教學(xué)實施,參與培訓(xùn)課程的設(shè)計;

  2、協(xié)助培訓(xùn)體系建立、維護(hù),對相關(guān)人員等進(jìn)行相關(guān)課程培訓(xùn);

  3、調(diào)查培訓(xùn)需求,編制、調(diào)整、執(zhí)行培訓(xùn)計劃;

  4、撰寫培訓(xùn)報告,反饋、評估培訓(xùn)效果。

培訓(xùn)總監(jiān)崗位職責(zé)(通用4篇) 相關(guān)內(nèi)容:
  • 培訓(xùn)總監(jiān)崗位職責(zé)表述(精選4篇)

    1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略,制定商學(xué)院發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營戰(zhàn)略、年度計劃及日常管理;2、負(fù)責(zé)建立和完善商學(xué)院的培訓(xùn)模式及培訓(xùn)體系,并根據(jù)實際情況不斷優(yōu)化;3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部培訓(xùn)體系搭建,建立內(nèi)部經(jīng)營層、管理層、銷售管理、技術(shù)管理、營銷管理等...

  • 培訓(xùn)總監(jiān)崗位職責(zé)(精選5篇)

    1. 全面負(fù)責(zé)全集團(tuán)中小客戶體系的培訓(xùn)工作,包括外地公司培訓(xùn)的組織和領(lǐng)導(dǎo);2.根據(jù)公司的整體發(fā)展規(guī)劃建立、完善培訓(xùn)的相關(guān)制度、流程,建立完善的培訓(xùn)需求體系;3.負(fù)責(zé)組織開發(fā)培訓(xùn)課程及培訓(xùn)課件,獨(dú)立完成部分中高層管理類的課程開發(fā);4....

  • 結(jié)算總監(jiān)崗位職責(zé)(精選4篇)

    崗位職責(zé):1、結(jié)算部團(tuán)隊建設(shè)與人員管理,及相關(guān)管理制度建設(shè),工作操流程和操作標(biāo)準(zhǔn)制定,并貫徹執(zhí)行;2、保證結(jié)算工作按合同協(xié)議要求及時準(zhǔn)確的清結(jié)算,包含應(yīng)收和應(yīng)付,按期出具報表,為業(yè)務(wù)部門及公司提供數(shù)據(jù)支撐和參考意見。3。...

  • 飼料總監(jiān)崗位職責(zé)(精選3篇)

    崗位職責(zé):1、管理銷售團(tuán)隊完成銷售業(yè)績目標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊拓展和維護(hù)客戶;2、制定面向飼料、獸藥行業(yè)的銷售策略、指標(biāo)和計劃,維護(hù)客戶關(guān)系,完成銷售任務(wù);3、了解客戶需求,收集相關(guān)的市場信息,提出有效的市場運(yùn)作及銷售建議;4、及時獲...

  • 產(chǎn)業(yè)總監(jiān)崗位職責(zé)優(yōu)秀(通用4篇)

    1.全面統(tǒng)籌影視城產(chǎn)業(yè)招商工作;2.招商渠道拓展,重點(diǎn)客戶關(guān)系的開拓和維護(hù),發(fā)展和維護(hù)客戶良好的業(yè)務(wù)關(guān)系,完成各項業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督、審核各項業(yè)務(wù)合同;完成既定招商和銷售任務(wù);3.推動項目籌備運(yùn)營、招商...

  • 私募總監(jiān)崗位職責(zé)(精選3篇)

    1、根據(jù)公司的基金產(chǎn)品特點(diǎn),利用多種渠道和市場活動,開發(fā)潛在有效客戶,把控公司的銷售業(yè)績;通過良好的溝通讓客戶認(rèn)可并認(rèn)購基金份額,掌握基金結(jié)構(gòu)以及相應(yīng)法律文件。...

  • 廣告總監(jiān)職責(zé)2025職責(zé)(精選11篇)

    1、充分理解公司業(yè)務(wù)以及行業(yè)特點(diǎn),結(jié)合客戶要求制訂廣告投放方案,做出相應(yīng)財務(wù)預(yù)算;2、按時匯總部門銷售成員遞交的工作匯報表,指導(dǎo)分析及解決銷售過程中的問題,定期培訓(xùn)銷售人員,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成銷售任務(wù);3、樹立良好的形象及信譽(yù),發(fā)...

  • 信息總監(jiān)工作職責(zé)精編(精選30篇)

    1、負(fù)責(zé)酒店相關(guān)管理軟件系統(tǒng)、智能化系統(tǒng)及弱電系統(tǒng)的安裝管理;2、負(fù)責(zé)酒店電話、會議音響、路由器、交換機(jī)、集線器及消防監(jiān)控等網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的維修保養(yǎng);3、負(fù)責(zé)酒店強(qiáng)弱電系統(tǒng)及設(shè)備維護(hù)工作,負(fù)責(zé)酒店機(jī)電房、配電房等相關(guān)設(shè)備運(yùn)行、維護(hù)...

  • 視覺總監(jiān)崗位職責(zé)(精選7篇)

    職責(zé)描述:1、關(guān)于視覺方面全體系項目管控、出品把控及提升;懂視頻把控。2、負(fù)責(zé)公司創(chuàng)意設(shè)計方向的制定,并與相關(guān)部門配合,提供確實可靠有創(chuàng)意的方案;3、負(fù)責(zé)公司和品牌電商平臺整體系統(tǒng)規(guī)劃,和視覺優(yōu)化:4、指導(dǎo)店鋪日常設(shè)計,以增強(qiáng)店鋪吸...

  • 美術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)(精選5篇)

    游戲美術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司項目的`美術(shù)質(zhì)量把控與管理。2.負(fù)責(zé)與策劃、程序及項目其它環(huán)節(jié)的人員溝通、協(xié)作、反饋等工作。3.確定工作交付周期和時間,及時跟進(jìn)項目美術(shù)進(jìn)度。...

  • 保險總監(jiān)崗位職責(zé)(精選8篇)

    1.執(zhí)行公司的各項銷售策略,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。2.進(jìn)行市場環(huán)境分析,結(jié)合市場的特點(diǎn),制訂公司的銷售目標(biāo)和激勵計劃,選擇合適的銷售策略,推動業(yè)務(wù)發(fā)展。...

  • pm總監(jiān)崗位職責(zé)(精選8篇)

    1、負(fù)責(zé)云監(jiān)控類產(chǎn)品的 saas 平臺開發(fā)和設(shè)計;2、發(fā)現(xiàn)和解決存在的`性能瓶頸等技術(shù)難題;3、對未來技術(shù)架構(gòu)具有前瞻性和規(guī)劃能力。...

  • 規(guī)劃總監(jiān)崗位職責(zé)(精選11篇)

    1.關(guān)注高考動態(tài),不斷學(xué)習(xí),收集數(shù)據(jù),解決新問題。2.高中生涯規(guī)劃線上產(chǎn)品相關(guān)信息、數(shù)據(jù)的收集整理。3.對霍蘭德、mbti、多元智能等測試工具有一定的了解,并能對測試結(jié)果進(jìn)行準(zhǔn)確客觀的分析解讀。...

  • bd總監(jiān)崗位職責(zé)(通用7篇)

    1、進(jìn)行動漫和游戲IP廠商渠道的后續(xù)跟進(jìn)。2、對接游戲廠商及動漫廠商渠道內(nèi)各項業(yè)務(wù)并進(jìn)行溝通。3、拓展其他渠道內(nèi)部的業(yè)務(wù)及各項事宜。任職要求:具有游戲、動漫、影視等相關(guān)工作經(jīng)驗。熟悉商業(yè)合作模式及流程。...

  • 高級總監(jiān)崗位職責(zé)(通用6篇)

    1、優(yōu)化和改進(jìn)現(xiàn)有數(shù)據(jù)統(tǒng)計和報表系統(tǒng),結(jié)合業(yè)務(wù)需求,建立內(nèi)部運(yùn)營的數(shù)據(jù)分析模型,并使之體系化;2、對管理層和業(yè)務(wù)部門進(jìn)行數(shù)據(jù)需求支持,挖掘分析主題,開展數(shù)據(jù)分析工作,基于數(shù)據(jù)分析成果,為管理層和業(yè)務(wù)部門提供商業(yè)策略分析和業(yè)...

  • 崗位職責(zé)