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營(yíng)運(yùn)助理的崗位職責(zé)包含哪些

發(fā)布時(shí)間:2023-03-01

營(yíng)運(yùn)助理的崗位職責(zé)包含哪些(通用27篇)

營(yíng)運(yùn)助理的崗位職責(zé)包含哪些 篇1

  1、參與廣場(chǎng)日常運(yùn)營(yíng)工作,負(fù)責(zé)所屬區(qū)域商鋪的日常維護(hù)、現(xiàn)場(chǎng)管理工作;

  2、負(fù)責(zé)所轄商戶的經(jīng)營(yíng)狀況及消費(fèi)動(dòng)態(tài)信息的分析、整理;

  3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域商戶租金、各項(xiàng)費(fèi)用的收繳;

  4、負(fù)責(zé)裝修手續(xù)的辦理及資料的整理歸檔工作;

  5、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的一般性投訴事件及突發(fā)性事件的處理;

營(yíng)運(yùn)助理的崗位職責(zé)包含哪些 篇2

  職責(zé):

  1、日、月、年的數(shù)據(jù)分析及模板的整合;

  2、店鋪銷售分析、競(jìng)品銷售分析;

  3、店鋪日常維修匯總,負(fù)責(zé)提醒工程維修進(jìn)度;

  4、零售店鋪人員信息統(tǒng)計(jì)對(duì)接工作;

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的臨時(shí)性工作。

  任職資格:

  1、具有良好的溝通意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和銷售意識(shí);

  2、形象良好,誠(chéng)實(shí)開朗,有高度的工作責(zé)任心;

  3、具有服裝零售行業(yè)(例如百貨公司、專賣店等)的助理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  4、能夠適應(yīng)零售行業(yè)工作環(huán)境及工作時(shí)間要求。

營(yíng)運(yùn)助理的崗位職責(zé)包含哪些 篇3

  職責(zé):

  1、隨時(shí)維護(hù)更新店鋪人員檔案信息的準(zhǔn)確性、完整性、動(dòng)態(tài)性。

  2、每天日跟進(jìn)店鋪日記的提交情況及每日了解業(yè)績(jī)動(dòng)態(tài)。

  3、配合制定方案并跟蹤店鋪各項(xiàng)銷售活動(dòng)方案的執(zhí)行。

  4、配合店鋪需要的各項(xiàng)物料跟進(jìn)及落實(shí)。

  5、配合加盟店鋪日常營(yíng)運(yùn)工作事項(xiàng)對(duì)接。

  6、每日銷售數(shù)據(jù)更新及檢查信息準(zhǔn)確性及工作群互動(dòng)維護(hù)。

  任職條件:

  1、大專以上學(xué)歷,熟練運(yùn)用各種辦公軟件;

  2、做事認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的溝通及協(xié)調(diào)能力;

  3、有良好的服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)合作精神;

  4、有服裝終端店鋪工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

營(yíng)運(yùn)助理的崗位職責(zé)包含哪些 篇4

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)店鋪營(yíng)運(yùn)績(jī)效數(shù)據(jù)的收集、反饋,完成各種經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析報(bào)表;

  2、業(yè)績(jī)跟蹤分析,促進(jìn)營(yíng)業(yè)指標(biāo)達(dá)成;

  3、每天日跟進(jìn)店鋪日記的提交情況及每日了解業(yè)績(jī)動(dòng)態(tài);

  4、配合制定方案并跟蹤店鋪各項(xiàng)銷售活動(dòng)方案的執(zhí)行;

  5、根據(jù)上級(jí)要求聯(lián)系各店鋪、跟進(jìn)工作,提供各項(xiàng)物料及其他后勤支援;

  6、每日銷售數(shù)據(jù)更新及檢查信息準(zhǔn)確性及工作群互動(dòng)維護(hù)。

  任職資格:

  1、21-32歲,大專以上學(xué)歷;

  2、熟練掌握EXCER Word PPT 等辦公軟件;

  3、做事認(rèn)真負(fù)責(zé),具備較強(qiáng)的分析能力和數(shù)據(jù)處理能力;

  4、有較強(qiáng)的溝通能力,及良好的學(xué)習(xí)態(tài)度和上進(jìn)心;

營(yíng)運(yùn)助理的崗位職責(zé)包含哪些 篇5

  1、組織本區(qū)域工作會(huì)議和每日早晚例會(huì),傳達(dá)上級(jí)指示精神,反映員工及柜組情況,起承上啟下的作用;

  2、協(xié)助部門主管工作,落實(shí)每天的工作內(nèi)容,發(fā)現(xiàn)違規(guī)及時(shí)糾正;遵守工作流程、工作要點(diǎn)和規(guī)章制度,培養(yǎng)員工銷售技巧和工作熱情;

  3、所轄商戶的經(jīng)營(yíng)狀況及消費(fèi)動(dòng)態(tài)信息的分析、整理。對(duì)相關(guān)的市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研工作,包括潛在客戶的跟進(jìn)、電話溝通和走訪工作的具體實(shí)施;

  4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域商戶進(jìn)場(chǎng)的準(zhǔn)備、通知、交接驗(yàn)收工作,協(xié)助辦理入伙手續(xù)和裝修手續(xù)的辦理及資料的整理歸檔工作;

  5、定期分析工作現(xiàn)狀,提出工作的改進(jìn)方案,明確工作目標(biāo),及時(shí)與品牌的溝通,反饋信息;

  6、學(xué)習(xí)有關(guān)的銷售和管理知識(shí),關(guān)注工作中的細(xì)節(jié);

  7、完成上級(jí)下達(dá)的其他工作任務(wù)。

營(yíng)運(yùn)助理的崗位職責(zé)包含哪些 篇6

  職責(zé):

  1、協(xié)助招商主管/經(jīng)理做好多種經(jīng)營(yíng)招商工作;

  2、做好廣場(chǎng)多種經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析,完成各類報(bào)表統(tǒng)計(jì)工作;

  3、溝通商戶與公司之間的事務(wù)協(xié)調(diào)工作;

  4、協(xié)助營(yíng)運(yùn)主管協(xié)調(diào)商戶關(guān)系和日常管理;

  具體要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,有商業(yè)地產(chǎn)樓管經(jīng)驗(yàn)者可放寬;

  2、具備一定的管理能力;良好的溝通能力、表達(dá)能力;熟練應(yīng)用電腦軟件;

  3、能夠承受工作壓力,個(gè)性開朗積極向上,學(xué)習(xí)能力較好;

營(yíng)運(yùn)助理的崗位職責(zé)包含哪些 篇7

  職責(zé):

  1、完成廣場(chǎng)內(nèi)所轄區(qū)域經(jīng)營(yíng)管控,租費(fèi)收繳,經(jīng)營(yíng)秩序管理,商戶活動(dòng)洽談,商戶日常管理等;

  2、完成廣場(chǎng)內(nèi)所轄區(qū)域的服務(wù)設(shè)施、環(huán)境衛(wèi)生、溫度、營(yíng)業(yè)紀(jì)律、儀容儀表陳列布展管理;

  3、所轄區(qū)域品牌租費(fèi)催繳;

  4、完成廣場(chǎng)商鋪招商工作;

  5、完成廣場(chǎng)營(yíng)銷企劃活動(dòng)。

  任職條件:

  1、30周歲以下,經(jīng)濟(jì)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)大專以上,身體健康

  2、具有一定的營(yíng)運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

  3、較強(qiáng)的語言表達(dá)能力

營(yíng)運(yùn)助理的崗位職責(zé)包含哪些 篇8

  職責(zé):

  1、隨時(shí)維護(hù)更新店鋪人員檔案信息的準(zhǔn)確性、完整性、動(dòng)態(tài)性。

  2、每天日跟進(jìn)店鋪日記的提交情況及每日了解業(yè)績(jī)動(dòng)態(tài)。

  3、配合制定方案并跟蹤店鋪各項(xiàng)銷售活動(dòng)方案的執(zhí)行。

  4、配合店鋪需要的各項(xiàng)物料跟進(jìn)及落實(shí)。

  5、配合加盟店鋪日常營(yíng)運(yùn)工作事項(xiàng)對(duì)接。

  6、每日銷售數(shù)據(jù)更新及檢查信息準(zhǔn)確性及工作群互動(dòng)維護(hù)。

  任職條件:

  1、中專以上學(xué)歷,熟練運(yùn)用各種辦公軟件;

  2、做事認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的溝通及協(xié)調(diào)能力;

  3、有良好的服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)合作精神;

  4、有服裝終端店鋪工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

營(yíng)運(yùn)助理的崗位職責(zé)包含哪些 篇9

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)商戶承租期間租金、物業(yè)費(fèi)、能源費(fèi)及其他相關(guān)費(fèi)用的收繳,負(fù)責(zé)《商戶租賃合同》的簽訂與管理檢查工作;

  2、負(fù)責(zé)商戶在廣場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)符合廣場(chǎng)統(tǒng)一經(jīng)營(yíng)管理要求,負(fù)責(zé)樓面運(yùn)營(yíng)管理工作;

  3、負(fù)責(zé)協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)編制營(yíng)運(yùn)方案和計(jì)劃,并負(fù)責(zé)具體的落實(shí)工作,負(fù)責(zé)所轄商戶的經(jīng)營(yíng)狀況及消費(fèi)動(dòng)態(tài)信息的分析、整理;

  4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域商戶進(jìn)場(chǎng)的準(zhǔn)備、通知、交接驗(yàn)收工作,裝修手續(xù)的辦理及資料的整理歸檔工作;

  5、負(fù)責(zé)對(duì)商戶進(jìn)行公司各項(xiàng)規(guī)章、制度的進(jìn)場(chǎng)前培訓(xùn)告知工作,并對(duì)相關(guān)資料進(jìn)行整理歸檔;

  6、負(fù)責(zé)對(duì)服務(wù)總臺(tái)人員上報(bào)的業(yè)戶、顧客來電、來訪的接待和記錄工作情況進(jìn)行匯總,及客戶意見反饋及商戶走訪工作。

  崗位要求:

  1、市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

  2、1年以上購物中心/百貨/零售行業(yè)招商營(yíng)運(yùn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮;

  3、較強(qiáng)的語言表達(dá)能力良好的溝通技巧;

  4、協(xié)調(diào)能力強(qiáng),性格開朗、性情溫和,強(qiáng)烈的工作責(zé)任心及良好的耐心;

  5、良好的分析、策劃、談判、溝通能力,文筆佳。

營(yíng)運(yùn)助理的崗位職責(zé)包含哪些 篇10

  職責(zé):

  1. 負(fù)責(zé)票房服務(wù)工作:電腦售票、會(huì)員卡銷售、各類票券的回收

  2. 負(fù)責(zé)小賣售賣工作:銷售可樂、爆米花、包裝食品

  3. 負(fù)責(zé)場(chǎng)務(wù)維護(hù)工作:檢票、領(lǐng)位、巡廳、散場(chǎng)指引

  4. 按時(shí)巡視影城,確保內(nèi)、外部設(shè)施安全正常運(yùn)行,并做好相關(guān)消防設(shè)備的檢查與記錄

  5. 影院3D影片眼鏡的發(fā)放、回收、清潔

  6. 影院宣傳品的安裝、排放,影院周邊市場(chǎng)推廣活動(dòng)的協(xié)助和執(zhí)行

  7. 影院專場(chǎng)活動(dòng)的支持和服務(wù)

  【任職資格】

  1. 中;蛲葘W(xué)歷,有良好的服務(wù)意識(shí)

  2. 能適應(yīng)倒班工作及快節(jié)奏工作

  3. 年齡18-28歲,男身高1.70米以上,女身高1.60米以上,形象氣質(zhì)良好,懂禮儀,口齒清楚,親和力強(qiáng),有影院、劇場(chǎng)、商業(yè)中心工作經(jīng)驗(yàn)尤佳

營(yíng)運(yùn)助理的崗位職責(zé)包含哪些 篇11

  職責(zé):

  1、收集每日、主力店步行街商戶的銷售額等相關(guān)業(yè)務(wù)資料;

  2、協(xié)助營(yíng)運(yùn)主管,負(fù)責(zé)賣場(chǎng)各樓層、主力店的日常營(yíng)運(yùn)管控工作;

  3、協(xié)助營(yíng)運(yùn)主管對(duì)租戶及消費(fèi)者投訴處理,根據(jù)投訴內(nèi)容迅速傳達(dá)相應(yīng)部門落實(shí)、整改;

  4、協(xié)助營(yíng)運(yùn)主管,負(fù)責(zé)相關(guān)費(fèi)用的催繳工作;

  5、負(fù)責(zé)商場(chǎng)營(yíng)業(yè)時(shí)間營(yíng)運(yùn)管理巡視檢查;

  6、負(fù)責(zé)檢查商戶營(yíng)業(yè)員工號(hào)牌、考勤卡、資格證、健康證等;

  7、現(xiàn)場(chǎng)解決客戶投訴及其它應(yīng)急事件的處理和上報(bào);

  8、負(fù)責(zé)與各主力店、商戶的聯(lián)系工作。

  任職資格:

  1、大學(xué)?埔陨蠈W(xué)歷;

  2、1年以上大型企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  3、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)管理專業(yè);

  4、熟悉營(yíng)運(yùn)管理基本流程及知識(shí)及熟練使用電腦和辦公應(yīng)用軟件,了解基本財(cái)務(wù)知識(shí);

  5、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,出色的人際交往能力,誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正。

營(yíng)運(yùn)助理的崗位職責(zé)包含哪些 篇12

  職責(zé):

  1.所轄區(qū)域經(jīng)營(yíng)銷售指標(biāo)達(dá)成(租金、物業(yè)費(fèi)、水電能耗等其他費(fèi)用)

  2.對(duì)所轄區(qū)域的服務(wù)設(shè)施、環(huán)境衛(wèi)生、溫度、營(yíng)業(yè)紀(jì)律、儀容儀表陳列布展進(jìn)行管理

  3.跟進(jìn)轄區(qū)內(nèi)品牌整改項(xiàng)的改進(jìn),按規(guī)定時(shí)間完成銷項(xiàng)

  4.所轄區(qū)域商鋪經(jīng)營(yíng)分析

  5.所轄區(qū)域后三名品牌經(jīng)營(yíng)輔導(dǎo)

  6.所轄區(qū)域品牌租費(fèi)催繳

  7.導(dǎo)購員入職崗前培訓(xùn)

  8定期對(duì)所轄區(qū)域的品類、品牌進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,為經(jīng)營(yíng)決策提供有效信息

  任職資格:

  1.?萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限

  2.了解購物中心業(yè)態(tài),對(duì)本市及周邊市場(chǎng)情況、同行業(yè)信息和商業(yè)流行趨勢(shì)有一定的了解、洞察和分析比較;了解包括合同法、消法、價(jià)格法、產(chǎn)品質(zhì)量法、治安條例、三包規(guī)定等法律法規(guī)等

  3.1年以上購物中心或百貨營(yíng)運(yùn)工作經(jīng)驗(yàn)

  4.熟練使用office辦公軟件,會(huì)使用CAD

  5.掌握相關(guān)品類知識(shí)及現(xiàn)場(chǎng)基本的工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)

  6.掌握消費(fèi)心里學(xué)、商務(wù)禮儀、談判技巧

  7.有較好地執(zhí)行能力、溝通能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力、責(zé)任心

營(yíng)運(yùn)助理的崗位職責(zé)包含哪些 篇13

  職責(zé):

  1. 協(xié)助現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)理或主管制作相關(guān)電子文檔和表格;

  2. 與客戶溝通現(xiàn)場(chǎng)工作問題,協(xié)助完成相關(guān)改進(jìn)報(bào)告;

  3. 完成部門內(nèi)要求提交保安部各項(xiàng)報(bào)表和分析文檔;

  4 . 與項(xiàng)目點(diǎn)確定本月所需物料,及時(shí)整理發(fā)放;

  5. 協(xié)助部門內(nèi)員工完成電子文檔的制作。

  職位要求:

  1、 形象好,氣質(zhì)佳,年齡35歲以下;

  2、 大專及以上學(xué)歷;

  3、 熟練使用辦公軟件;

  4、 物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  5、 有物業(yè)、安保行業(yè)營(yíng)運(yùn)助理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

營(yíng)運(yùn)助理的崗位職責(zé)包含哪些 篇14

  職責(zé):

  1、完成主管/經(jīng)理安排的日常運(yùn)營(yíng)工作:業(yè)務(wù)流程、請(qǐng)款、統(tǒng)計(jì)、確認(rèn)收款,整理各類單據(jù)等跟進(jìn)工作;

  2、負(fù)責(zé)門店人員招聘及考勤工作;

  3、做好門店人員的日常管理及服務(wù)支持:檢查管理、組織例會(huì)、店長(zhǎng)會(huì)議等;

  4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)各門店銷售業(yè)績(jī)情況、及時(shí)分析銷售數(shù)據(jù)并提出優(yōu)化分析;

  5、負(fù)責(zé)合同簽訂及管理等。

  任職資格:

  1 、本科及以上學(xué)歷,有一年以上購物中心、百貨商場(chǎng)內(nèi)從事家居營(yíng)運(yùn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力,有團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí);

  3、抗壓性強(qiáng),能接受一定程度加班;

  4、熱愛零售業(yè),對(duì)新零售有自己獨(dú)到的見解。

營(yíng)運(yùn)助理的崗位職責(zé)包含哪些 篇15

  職責(zé):

  1、協(xié)助品牌經(jīng)理(主管)處理日常店鋪營(yíng)運(yùn)工作;

  2、提供店鋪月度營(yíng)運(yùn)費(fèi)用, 整理銷售數(shù)據(jù), 店鋪各項(xiàng)相關(guān)文件的整理;

  3、跟進(jìn)店鋪各營(yíng)運(yùn)事項(xiàng);

  4、協(xié)助品牌經(jīng)理做好部門的行政職能管理工作;

  5、協(xié)助品牌經(jīng)理做好市場(chǎng)與銷售數(shù)據(jù)的整理與統(tǒng)計(jì)分析工作;

  6、完成上級(jí)安排的各項(xiàng)任務(wù)。

  要求:

  1、大專或以上學(xué)歷,能承受工作壓力;

  2、工作積極主動(dòng),處事認(rèn)真細(xì)致,有高度責(zé)任感;

  3、良好的Excel,Word運(yùn)用操作能力;

  4、本市戶籍優(yōu)先;

  5、具備相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

營(yíng)運(yùn)助理的崗位職責(zé)包含哪些 篇16

  職責(zé):

  1、所轄區(qū)域經(jīng)營(yíng)銷售指標(biāo)達(dá)成(租金、物業(yè)費(fèi)、水電能耗等其他費(fèi)用);

  2、對(duì)所轄區(qū)域的服務(wù)設(shè)施、環(huán)境衛(wèi)生、溫度、營(yíng)業(yè)紀(jì)律、儀容儀表陳列布展進(jìn)行管理;

  3、跟進(jìn)轄區(qū)內(nèi)品牌整改項(xiàng)的改進(jìn),按規(guī)定時(shí)間完成銷項(xiàng);

  4、所轄區(qū)域商鋪經(jīng)營(yíng)分析;

  5、所轄區(qū)域后三名品牌經(jīng)營(yíng)輔導(dǎo);

  6、所轄區(qū)域品牌租費(fèi)催繳;

  7、導(dǎo)購員入職崗前培訓(xùn);

  8、定期對(duì)所轄區(qū)域的品類、品牌進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,為經(jīng)營(yíng)決策提供有效信息。

  任職資格:

  1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

  2、了解購物中心業(yè)態(tài),對(duì)哈市及周邊市場(chǎng)情況、同行業(yè)信息和商業(yè)流行趨勢(shì)有一定的了解、洞察和分析比較;了解包括合同法、消法、價(jià)格法、產(chǎn)品質(zhì)量法、治安條例、三包規(guī)定等法律法規(guī)等;

  3、3年以上購物中心或百貨營(yíng)運(yùn)工作經(jīng)驗(yàn);

  4、熟練使用office辦公軟件;

營(yíng)運(yùn)助理的崗位職責(zé)包含哪些 篇17

  職責(zé):

  1、報(bào)表制作,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確并及時(shí)提交;

  2、各類文檔的整理與管理,確保住處保存準(zhǔn)確完備;

  3、協(xié)助日常部門會(huì)議組織與會(huì)議記錄;

  4、協(xié)助訂貨所需相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì);

  5、協(xié)助緊急事件的聯(lián)絡(luò)與記錄。

  您需具備:

  1. 大專以上學(xué)歷

  2.良好的溝通表達(dá)能力;

  3.具有較強(qiáng)的辦公設(shè)備運(yùn)用能力;

  4.較強(qiáng)的文字及數(shù)據(jù)處理能力;

  5.熟練使用電腦和Office辦公軟件。

營(yíng)運(yùn)助理的崗位職責(zé)包含哪些 篇18

  1、按時(shí)催繳商戶租金、物管費(fèi)費(fèi)、能源費(fèi)。

  (1)按照合同規(guī)定的時(shí)間節(jié)點(diǎn)對(duì)商戶進(jìn)行跟催。

  (2)對(duì)逾期未繳清費(fèi)用的商戶,按照公司流程發(fā)放催繳函。

  2、日常巡檢工作。

  (1)對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域按照《巡場(chǎng)記錄表》中項(xiàng)目進(jìn)行每天不少于5次的巡視,并進(jìn)行相關(guān)登記。

  (2)巡視期間如有發(fā)現(xiàn)問題,第一時(shí)間予以解決和控制。如需相關(guān)部門配合,需通知相關(guān)責(zé)任方立即解決。無法立即解決或需作為證據(jù)依據(jù)的問題則填寫《整改通知單》,要求商戶在規(guī)定時(shí)間內(nèi)予以解決整改。

  3、協(xié)調(diào)各商戶的關(guān)系,控制各商戶的日常營(yíng)業(yè)規(guī)范。

  (1)時(shí)常與商戶進(jìn)行交流和溝通,了解其經(jīng)營(yíng)管理和銷售狀況。

  (2)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)不佳的商戶對(duì)其經(jīng)營(yíng)進(jìn)行扶持,提供指導(dǎo)和建議。

  (3)對(duì)商戶的正當(dāng)需求及時(shí)予以幫助解決。

  4、定期對(duì)周邊商業(yè)廣場(chǎng)做市場(chǎng)調(diào)研。

  (1)了解相關(guān)品牌的經(jīng)營(yíng)狀況、周邊商圈的動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)趨勢(shì)等。

  (2)借鑒市調(diào)對(duì)象的優(yōu)點(diǎn),規(guī)避其不足。

  5、突發(fā)事件的處理。

  (1)如遇突發(fā)事件應(yīng)立即取證并及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),同時(shí)協(xié)調(diào)相關(guān)部門對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行把控。

  6、處理相應(yīng)文案工作。

  (1)日常文案工作處理

營(yíng)運(yùn)助理的崗位職責(zé)包含哪些 篇19

  職責(zé):

  1、根據(jù)新加盟商裝修進(jìn)度和人員招募狀況安排培訓(xùn)時(shí)間。

  2、新加盟商首批原物料、設(shè)備采購安排并追蹤到貨時(shí)間和進(jìn)度,處理售后投訴等。

  3、全國(guó)所有門店設(shè)備維修處理,與廠商及時(shí)保修溝通及進(jìn)度追蹤。

  4、新加盟商合同簽訂協(xié)助。

  任職要求:

  1、語言表達(dá)能力強(qiáng),擅于溝通。

  2、有耐心及責(zé)任心。

  3、有基本的制表能力。

營(yíng)運(yùn)助理的崗位職責(zé)包含哪些 篇20

  職責(zé):

  1、組織本區(qū)域工作會(huì)議和每日早晚例會(huì),傳達(dá)上級(jí)指示精神,反映員工及柜組情況,起承上啟下的作用;

  2、協(xié)助營(yíng)運(yùn)主管工作,落實(shí)每天的工作內(nèi)容,發(fā)現(xiàn)違規(guī)及時(shí)糾正;遵守工作流程、工作要點(diǎn)和規(guī)章制度,培養(yǎng)員工銷售技巧和工作熱情

  3、所轄商戶的經(jīng)營(yíng)狀況及消費(fèi)動(dòng)態(tài)信息的分析、整理。對(duì)相關(guān)的市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研工作,包括潛在客戶的跟進(jìn)、電話溝通和走訪工作的具體實(shí)施。

  4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域商戶進(jìn)場(chǎng)的準(zhǔn)備、通知、交接驗(yàn)收工作,協(xié)助辦理入伙手續(xù)和裝修手續(xù)的辦理及資料的整理歸檔工作。

  5、定期分析工作現(xiàn)狀,提出工作的改進(jìn)方案,明確工作目標(biāo),及時(shí)與品牌的溝通,反饋信息。

  6、學(xué)習(xí)有關(guān)的銷售和管理知識(shí),關(guān)注工作中的細(xì)節(jié),對(duì)營(yíng)業(yè)員能采用不同的領(lǐng)導(dǎo)方式和督導(dǎo)方式

  7、按時(shí)巡視各崗位,指導(dǎo)員工工作并督促完成

  任職資格:

  1、大專以上學(xué)歷

  2、接受過商業(yè)企業(yè)管理、管理能力開發(fā)等方面的培訓(xùn)

  3、二年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中一年以上大、中型商業(yè)企業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)

  4、有企業(yè)的營(yíng)運(yùn)管理、營(yíng)銷策劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);具備良好的協(xié)調(diào)能力 ;熟悉國(guó)家有關(guān)商業(yè)的法律法規(guī);熟練使用辦公軟件。

  5、適應(yīng)較大的工作壓力

營(yíng)運(yùn)助理的崗位職責(zé)包含哪些 篇21

  職責(zé):

  1.協(xié)助營(yíng)業(yè)經(jīng)理(主管)處理日常店鋪營(yíng)運(yùn)工作;

  2.婚博會(huì)前期物品準(zhǔn)備,後期物品整理;

  3.跟進(jìn)營(yíng)業(yè)部店鋪維修事宜;

  4.協(xié)助裝修工程前後期事宜;

  5.整理營(yíng)業(yè)部道具事宜;

  6.完成上級(jí)工作安排的各項(xiàng)任務(wù)。

  任職要求:

  1.珠寶行業(yè)/行業(yè)銷售/營(yíng)運(yùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  2.大;蛞陨蠈W(xué)歷,能承受工作壓力;

  3.工作積極主動(dòng),處事認(rèn)真細(xì)致,有高度責(zé)任感;

  4.良好的Excel,Word運(yùn)用操作能力;

  5.能夠接受出差。

營(yíng)運(yùn)助理的崗位職責(zé)包含哪些 篇22

  職責(zé):

  1、協(xié)助部門經(jīng)理開展部門人、事、物統(tǒng)籌管理,以及部門建設(shè)工作;

  2、門店進(jìn)銷存數(shù)據(jù)報(bào)表制作與分析;

  3、跟蹤區(qū)域經(jīng)理巡店工作的開展,督促各區(qū)域完成部門下達(dá)任務(wù)指標(biāo);

  4、店長(zhǎng)會(huì)的組織召開,以及協(xié)同開展門店員工基礎(chǔ)培訓(xùn)工作;

  5、做好部門行政事務(wù)、上傳下達(dá)、跟蹤協(xié)調(diào)等管理工作;

  6、完成部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其它任務(wù)。

  任職資格:

  1、形象大方,較好的親和力,熟練電腦辦公軟件操作;

  2、思維清晰、良好的語言表達(dá)能力和基本的文書文案書寫能力;

  3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或具有駕駛經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

營(yíng)運(yùn)助理的崗位職責(zé)包含哪些 篇23

  職責(zé):

  1. 協(xié)助營(yíng)運(yùn)經(jīng)理做好營(yíng)運(yùn)現(xiàn)場(chǎng)的管控;如門店工作環(huán)境、人員、衣物、接待顧客、送收衣物、打單收銀等工作的監(jiān)督及指導(dǎo)。

  2. 協(xié)助營(yíng)運(yùn)經(jīng)理處理門店日常銷售管理工作,包括倉庫整理,商品盤點(diǎn),銷售輔助等,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并提出合理化的建議和意見,保證業(yè)績(jī)的達(dá)成。

  3. 協(xié)助營(yíng)運(yùn)經(jīng)理制定各類規(guī)范性文件,處理各類文檔。

  4. 協(xié)助營(yíng)運(yùn)經(jīng)理做好員工培訓(xùn),安排并通知培訓(xùn)時(shí)間、整理培訓(xùn)課件、匯總培訓(xùn)評(píng)估,對(duì)培訓(xùn)資料進(jìn)行匯整并存檔。

  5. 協(xié)助營(yíng)運(yùn)經(jīng)理做好處理客訴,如查看監(jiān)控,監(jiān)聽錄音電話、與顧客聯(lián)系,協(xié)商解決方案并回復(fù)顧客。

  6. 接待各門店的報(bào)修,并協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決后上報(bào)營(yíng)運(yùn)經(jīng)理。

  7. 營(yíng)運(yùn)部各類會(huì)議、制度、規(guī)定等等的紀(jì)要整理、歸檔,分發(fā)、傳達(dá)至各相關(guān)人員并跟蹤督促工作落實(shí)情況。

  8. 與各部門之間的溝通協(xié)調(diào)。

  9. 在新開店簽約后,協(xié)助營(yíng)運(yùn)經(jīng)理開店的籌建工作,包括開店物料用品的充足,和及時(shí)到位,直至順利開業(yè)。

  10. 保證各門店物料用品、辦公用品等充足。

  11. 接受營(yíng)運(yùn)經(jīng)理指令,完成臨時(shí)性或突發(fā)性任務(wù),及營(yíng)運(yùn)經(jīng)理安排的其他相關(guān)工作。

  任職資格:

  1. 全日制大專及以上學(xué)歷,性格開朗,能吃苦耐勞。

  2. 對(duì)數(shù)字敏感,有良好的邏輯思維能力。

  3. 對(duì)終端的銷售管理有經(jīng)驗(yàn)。

  4. 具有良好的學(xué)習(xí)力,工作主動(dòng)積極,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及溝通能力。

  5. 具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)素養(yǎng)。

  6. 熟練運(yùn)用Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件。

  7. 具有良好的文字編寫能力,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

營(yíng)運(yùn)助理的崗位職責(zé)包含哪些 篇24

  職責(zé):

  1、協(xié)助營(yíng)運(yùn)總監(jiān)完成對(duì)門店?duì)I運(yùn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析、總結(jié)工作;

  2、協(xié)助營(yíng)運(yùn)總監(jiān)完成各項(xiàng)營(yíng)運(yùn)管理工作;

  3、營(yíng)運(yùn)部門日常文字工作的;

  4、各項(xiàng)事務(wù)跟進(jìn),完成營(yíng)運(yùn)總監(jiān)安排的其他事務(wù) ;

  任職資格:

  1、全日制普通大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

  2、會(huì)講粵語,具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力;

  3、熟悉使用辦公軟件;

  4、形象好、氣質(zhì)佳,思維邏輯性強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng);

  5、熱愛本職工作,能承受工作壓力;

  6、工作認(rèn)真、細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng);

營(yíng)運(yùn)助理的崗位職責(zé)包含哪些 篇25

  崗位職責(zé):

  1、 負(fù)責(zé)對(duì)公司商戶臺(tái)賬建立、更新、管理及催繳租金核算、統(tǒng)計(jì);

  2、 負(fù)責(zé)對(duì)公司商戶信息、資證等檔案資料歸檔、管理;

  3、 負(fù)責(zé)部門下發(fā)文件的編寫、打印工作;

  4、 負(fù)責(zé)商場(chǎng)內(nèi)的巡場(chǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)解決

  5、 負(fù)責(zé)招商運(yùn)營(yíng)部日常管理工作,包括排班、作息時(shí)間的調(diào)整、輪休安排;

  6、 每月月底報(bào)告下月工作計(jì)劃及執(zhí)行方案、部門費(fèi)用預(yù)算、部門辦公用品采購計(jì)劃;

  7、 協(xié)助商管做好營(yíng)運(yùn)決策信息系統(tǒng)的建立與管理;

  8、 協(xié)助部門經(jīng)理建立工作標(biāo)準(zhǔn),并負(fù)責(zé)監(jiān)督和檢查;

  9、 協(xié)助進(jìn)行本部門員工的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)、考核工作;

  10、 協(xié)助建立投訴反饋機(jī)制、及時(shí)有效處理好商戶、顧客的投訴及意見,對(duì)服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控;

  11、 做好商戶、商管、物業(yè)等部門之間工作的協(xié)調(diào)工作,建立與其他部門良好的溝通關(guān)系;

  12、 負(fù)責(zé)商管部其他的日常工作事項(xiàng);

  任職要求:

  1、 文秘、中文等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;

  2、 熟悉檔案管理,了解商業(yè)管理流程;

  3、 具備極強(qiáng)的責(zé)任心、原則性和忠誠(chéng)度;

  4、 具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力及靈活運(yùn)用知識(shí)的能力;

  5、 具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)的應(yīng)變能力、口頭表達(dá)和書面表達(dá)能力,抗壓能力較強(qiáng);

  6、 熟練使用辦公軟件;

  7、 具有商場(chǎng)客戶服務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

營(yíng)運(yùn)助理的崗位職責(zé)包含哪些 篇26

  職責(zé):

  1、統(tǒng)計(jì)門店?duì)I業(yè)、費(fèi)用報(bào)表,門店利潤(rùn)報(bào)表的數(shù)據(jù)分析匯總

  2、審核門店提交給相關(guān)部門的材料

  3、區(qū)域福利計(jì)提、績(jī)效獎(jiǎng)金核算

  4、運(yùn)營(yíng)會(huì)議所需材料收集、制作

  5、每月門店?duì)I業(yè)額考核指標(biāo)制定和客訴統(tǒng)計(jì)分析

  6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)工作

  任職資格:

  1、年齡25-35周歲,

  2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),日常辦公軟件熟練

  3、大專以上學(xué)歷

營(yíng)運(yùn)助理的崗位職責(zé)包含哪些 篇27

  1、協(xié)助運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)旗艦店店鋪日常維護(hù)、產(chǎn)品更新、上架。

  2、配合運(yùn)營(yíng)定期策劃網(wǎng)店活動(dòng),負(fù)責(zé)店鋪的活動(dòng)報(bào)名,提高店鋪名氣,聚集流量和人氣,形成銷售。

  3、根據(jù)銷售規(guī)劃,協(xié)同店長(zhǎng)制定推廣安排,落實(shí)和執(zhí)行推廣計(jì)劃。

  4、整理每日、周、月的店鋪數(shù)據(jù):流量數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、產(chǎn)品管理、客戶管理、營(yíng)銷數(shù)據(jù),提出切實(shí)可行的改善辦法用做運(yùn)營(yíng)計(jì)劃參考。

  5,、熟練操作辦公自動(dòng)化。

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    職責(zé):1、報(bào)表制作,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確并及時(shí)提交;2、各類文檔的整理與管理,確保住處保存準(zhǔn)確完備;3、協(xié)助日常部門會(huì)議組織與會(huì)議記錄;4、協(xié)助訂貨所需相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì);5、協(xié)助緊急事件的聯(lián)絡(luò)與記錄。...

  • 營(yíng)運(yùn)助理有哪些工作職責(zé)(通用4篇)

    1) 負(fù)責(zé)協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成分管經(jīng)營(yíng)及管理目標(biāo),執(zhí)行營(yíng)運(yùn)管理方案和年度、季度、月份營(yíng)運(yùn)管理工作計(jì)劃并跟進(jìn)方案、計(jì)劃的實(shí)施情況,及時(shí)上報(bào);2) 負(fù)責(zé)與部門相關(guān)資料的檔案整理工作;3) 協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)開展運(yùn)營(yíng)中的各項(xiàng)日常工作,包括;A. 對(duì)購物...

  • 營(yíng)運(yùn)助理的工作職責(zé)表述(精選32篇)

    職責(zé):1.協(xié)助營(yíng)運(yùn)管理層統(tǒng)籌全區(qū)的文件及各項(xiàng)工作,管理營(yíng)運(yùn)檔案及各類文件;2.負(fù)責(zé)店鋪營(yíng)運(yùn)績(jī)效數(shù)據(jù)的收集、反饋,完成各種分析報(bào)表;3.根據(jù)營(yíng)運(yùn)管理層要求聯(lián)系各店鋪、跟進(jìn)工作,提供后勤支援;4.其他相關(guān)營(yíng)運(yùn)部的營(yíng)運(yùn)工作。...

  • 營(yíng)運(yùn)助理的職責(zé)(精選31篇)

    一、商品管理1、貨品管理:在門店?duì)I業(yè)部主管/經(jīng)理的指導(dǎo)下,執(zhí)行營(yíng)運(yùn)規(guī)范管理工作和商品規(guī)范管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行公司相關(guān)制度流程;2、品牌調(diào)改:協(xié)助部門經(jīng)理、主管做好部門各品牌調(diào)改分析與規(guī)劃,發(fā)掘品牌資源;3、營(yíng)銷活動(dòng):負(fù)責(zé)所轄品牌...

  • 營(yíng)運(yùn)助理崗位的工作職責(zé)概述(精選33篇)

    職責(zé):1、所轄區(qū)域經(jīng)營(yíng)銷售指標(biāo)達(dá)成(租金、物業(yè)費(fèi)、水電能耗等其他費(fèi)用);2、對(duì)所轄區(qū)域的服務(wù)設(shè)施、環(huán)境衛(wèi)生、溫度、營(yíng)業(yè)紀(jì)律、儀容儀表陳列布展進(jìn)行管理;3、跟進(jìn)轄區(qū)內(nèi)品牌整改項(xiàng)的改進(jìn),按規(guī)定時(shí)間完成銷項(xiàng);4、所轄區(qū)域商鋪經(jīng)營(yíng)分析;5、...

  • 崗位職責(zé)